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石川で労働問題を扱う弁護士

弁護士ドットコムで石川の労働問題に注力する弁護士が60名見つかりました。依頼者は「平日は8時間拘束の7時間労働で7時間を過ぎると残業代はでます」「上司からパワハラ(証人多数)を受け、鬱になりました。」といった事情を抱えています。弁護士ドットコムでは電話相談を無料で面談してくれる石川の弁護士や弁護士費用を分割払いで受付してくれる弁護士など、様々なニーズ別で調べることができます。例として「労働問題に強い弁護士や評判が良い弁護士の選び方などは詳しく調査したけど、石川周辺の弁護士を費用で比較したい」などの依頼にも応えることができます。弁護士の中には「また、元大学応援団の経験を生かして、力強く素早く会社相手に対応します。」とおっしゃる方もおります。労働問題で弁護士を探している方は弁護士ドットコムに登録している弁護士22,006人の中から、成功報酬金額や経歴などの希望を踏まえて、希望に適した弁護士、法律事務所に問合せをしてみることもご検討ください。

検索結果： 60名

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石川の弁護士による労働問題の解決事例

    • 給料・残業代請求

    会社に対して未払賃金を請求した案件

    加藤 久美江 弁護士

    未払給与を早期に支払っていただくために、未払給与を支払うよう労働審判を申立てました。労働審判の結果、相談に来られた従業員の方と会社との間で、調停が成立し、未払給与の支払いが認められました。

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    • 給料・残業代請求

    介護施設で調理補助をしていた労働者の未払残業代請求事件～１ヶ月単位の変形労働時間制を争った事例～

    徳田 隆裕 弁護士

    クライアントの話しを聞くと，シフト制の勤務で，一部のシフト表をお持ちでしたので，シフト表に記載されている労働時間をみると，未払残業代が発生することが予想できました。シフト表で労務管理がされていたので，１ヶ月単位の変形労働時間制が無効になれば，未払残業代請求ができると考え，まずは，相手方の会社に就業規則の開示を求めました。

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    • 給料・残業代請求
    • 労働条件・人事異動

    百数十万円の残業代を獲得できた事例

    安藤 俊文 弁護士

    　検討したところ，残業代が発生すると見込まれましたので，会社に対して残業代の交渉をしましたが，会社は，残業代が発生する労働形態ではないとの主張でした。　そのため，労働審判を申し立てたところ，残業代が発生すると裁判所に認めていただき，最終的に，裁判所から，百数十万円の和解案が出されました。　訴訟をした場合，増額が見込めましたが，早期解決の点から，裁判所の和解案で合意を成立させました。

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    登録弁護士数(非公開含む)2025年6月時点
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