Economia Aziendale

Il presente documento propone – attraverso la formulazione di alcuni Principi – un indirizzo alle PMI non quotate in tema di corporate governance.
Gli obiettivi di fondo sono quelli di diffondere una cultura della buona governance e di favorire lo sviluppo di sistemi avanzati (efficienti ed efficaci) di direzione (amministrazione) e controllo.
La buona governance di un’impresa, in questo contesto, riguarda soprattutto il tema di stabilire un quadro di atteggiamenti e processi aziendali che:
-  aggiunga valore alle attività dell’impresa;
-  aiuti a costruire la sua reputazione presso i diversi Stakeholder;
-  garantisca la continuità e il suo successo a lungo termine.
In sintesi, si tratta di rendere l’impresa più “duratura e contendibile”.

Gli interventi in materia di sanità proposti dal legislatore dall'inizio degli anni '90 in poi, hanno modificato in modo sensibile l'assetto organizzativo del settore nel nostro paese, incidendo, quindi, anche su quella inerente la medicina veterinaria.

Abbiamo precedentemente visto che le aziende, in quanto sistemi, sono entità complesse, la cui gestione richiede l'interazione di una molteplicità di elementi. Infatti, un'organizzazione si caratterizza per la presenza, al suo interno di individui o gruppi di individui (i quali svolgono attività interdipendenti finalizzate al raggiungimento di determinati obiettivi), e di elementi di base che, combinandosi in maniera diversa, fanno emergere diverse strutture organizzative. In questa lezione verranno analizzate le interdipendenze tra i diversi attori organizzativi, ossia la natura e le caratteristiche delle relazioni tra i soggetti che intervengono all'interno dell'organizzazione, i meccanismi di coordinamento attraverso i quali vengono gestite tali relazioni, vengono analizzati gli elementi di base dell'organizzazione e le principali strutture organizzati che emergono dalla loro combinazione.

Il Consiglio nazionale dei dottori commercialisti e degli esperti contabili (CNDCEC) ha licenziato insieme alla Società Italiana dei Docenti di Ragioneria e di Economia Aziendale (SIDREA) il documento “Linee guida per la valutazione di aziende in crisi”.

Il contributo è volto a supportare l’attività professionale degli iscritti all’albo e, in generale, l’espletamento degli incarichi di valutazione delle aziende in crisi, qualora questa sia reversibile o irreversibile. In questa prospettiva, il contributo rappresenta uno strumento di agevole consultazione laddove sia, per esempio, richiesta una valutazione d’azienda per supportare decisioni in merito all’opportunità di proseguire l’attività anziché di liquidare oppure per gestire la crisi e le relative procedure concorsuali

Il Consiglio nazionale dei dottori commercialisti e degli esperti contabili ha pubblicato la Circolare “Riforma del Terzo settore: elementi professionali”. Nel corso dei mesi luglio e agosto del 2017 il Governo ha pubblicato i decreti di attuazione della legge delega 106/2016, realizzando una revisione organica del mondo no profit. Nello specifico il d.lgs 117/2017 recante il “Codice del Terzo settore” regolamenta in modo complessivo la disciplina degli enti del Terzo settore, intesi quali enti non lucrativi che perseguono “finalità civiche, solidaristiche e di utilità sociale”.
La Circolare analizza l’ambito di applicazione dei testi di legge emanati e il coordinamento con le norme del codice civile, gli aspetti di amministrazione e controllo, la funzione e la disciplina generale del Registro unico nazionale del Terzo settore, la normativa fiscale, la regolamentazione degli specifici enti del Terzo settore (tra cui l’esame delle norme dell’impresa sociale a cui è stato dedicato l’apposito d.lgs 112/2017), il 5 per mille su cui si è concentrato il d.lgs 111/2017.
La Riforma sarà completata dall’emanazione di una serie di decreti regolamentativi a cui spetterà la definizione di aspetti cruciali in materia fiscale, organizzativa, operativa e di definizione di strumenti operativi.  La Circolare affronta in modo tecnico anche la fase del passaggio alle nuove previsioni.

La presente lezione - dopo aver richiamato le nozioni di competenza economica, contabile e monetaria - illustra, anche attraverso l'ausilio di esemplificazione numeriche - la logica di rilevazione dei ratei attivi e passivi attraverso il procedimento analitico e sintetico.

E'stato pubblicato (ottobre 2017) il Codice di autodisciplina per le grandi aziende non quotate a controllo familiare, un contributo rispetto alla governance di uno dei settori più vitali del nostro Paese.
Il Codice, ad adesione volontaria, si pone in continuità con il Codice di autodisciplina di Borsa italiana.
L’obbiettivo è quello di allineare il nostro Paese alle esperienze di altri Paesi europei, proponendo così un superamento dei modelli di governance tradizionali, al fine di incrementarne efficienza ed efficacia

Il profitto e il capitale rappresentano oggi una sfida di lungo periodo alla quale si può partecipare solo mediante un sopporto informatico adeguato alla vision su dimensione contingente e prospettica della struttura organizzativa dell'impresa. Il libro presenta quindi tre categorie di servizi rivolte ad una specifica casistica di vicende in cui ciascun imprenditore si può ritrovare in relazione allo stadio di sviluppo della sua impresa ed una nuova tecnica, quella del Personal Event in cui le persone sono poste al centro del processo organizzativo rivolto all'accumulazione del capitale monetario e intellettuale.

Questioning the meaning of work as a human activity is questioning the human being as such. Considerations about creativity, innovation, leadership, organization and technology implicitly presuppose the question: what is the human being? Human beings are capable of transcendental intellectual relation. The good is the being in relation to the will, and the good is the cause of love. The unity of the different beings refers to the being subsistent by itself, the common good in the primary sense, which cannot be reduced to a value - that is, to something that can be only for some, to the exclusion of others -. Deepening the relationship of love to the common good leads toward the fullness of all things. Taking care of the whole considering the good and the concrete circumstances appears to characterize every human development, and thus to be the hermeneutic key to the meaning of work.

Sull'impresa sanitaria cattolica e il diritto d'impresa * SOMMARIO: 1. Le finalità dell'impresa sanitaria cattolica nel Messaggio di Papa Francesco per la XXVII Giornata mondiale del malato -2. Lo scopo di lucro e il vincolo di economicità nell'art. 2082 c.c.: la sfera di auto-nomia dell'imprenditore -2.1. L'alternativa del modello anglosassone della filantropia d'impresa -3. La dimensione solidaristica: il progetto dell'impresa "comunità di uomini" -3.1. Il ruolo dell'etica nella forma organizzativa e nell'attività d'impresa -3.2. La centralità dei "bisogni fondamentali della comunità" e l'assetto economico-funzionale dell'impresa: l'esigenza di bilanciamento degli interessi -3.3. L'assetto organizzativo e il modello partecipativo. Il ruolo dell'informazione -3.4. La domanda di salute tra efficienza economica ed efficienza sanitaria -3.5. L'offerta di salute: il mercato e il principio di responsabilità -4. Sulla fisionomia dell'impresa sanitaria cattolica -5. Lo statuto normativo e la forma organizzativa dell'impresa sanitaria cattolica -6. L'impresa sanitaria cattolica e lo scopo di lucro.

La Commissione di studio - Osservatorio Quotate - dell’Ordine dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili di Napoli presenta, come oramai di consueto, il progetto di reportistica e di analisi delle più significative poste di bilancio di alcune delle società quotate alla Borsa Italiana con maggiore capitalizzazione (FTSE MIB), allo scopo di fornire uno strumento di controllo e di analisi dei risultati economici delle stesse, al fine di offrire una lettura sintetica, ma allo stesso tempo, esaustiva degli andamenti economici ed istituzionali

Decisioni di investimento con il metodo del valore attuale netto-Capitolo 7 Flussi di cassa incrementali (cont.) Attenzione Non confondete i rendimenti medi con quelli marginali; Considerate tutti gli effetti collaterali; Non dimenticate il fabbisogno di capitale circolante netto; Dimenticate i costi sommersi; Considerate i costi opportunità; Attenzione alla ripartizione dei costi comuni. Rendimenti marginali Non confondete i rendimenti medi con quelli marginali. I manager sono riluttanti a investire in una divisione in perdita; ma talvolta potrebbe esserci una situazione di " turnaround " i VAN incrementali possono essere nettamente positivi anche in una divisione in perdita. E talvolta una divisione molto redditizia potrebbe non avere più opportunità di investimento; in questo caso i nuovi investimenti presentano un VAN negativo e dovrebbero essere rifiutati. Effetti collaterali Esempio (seguito): la linea ferroviaria sta valutando l'eventuale costruzione di un'ulteriore diramazione ferroviaria. Il progetto può presentare un VAN negativo se considerato a sé stante. Ma la nuova diramazione procurerà anche un traffico supplementare sulla linea principale. L'incremento di profitto sulla linea principale (al netto di tutti gli altri costi associati) deve essere incluso nel calcolo del flusso di cassa incrementale del progetto (effetto collaterale positivo). Effetti collaterali (cont.) Altro esempio: La Mitsubishi sta considerando la possibilità di sviluppare una nuova linea di base di veicoli, al costo di $10,000 in meno rispetto al modello principale. Se il progetto verrà approvato si registrerà una riduzione nelle vendite del modello principale. La riduzione delle vendite (e degli altri costi associati) deve essere inclusa nel calcolo del flusso di cassa incrementale del progetto (effetto collaterale negativo). Capitale circolante netto Non dimenticate il fabbisogno di capitale circolante netto. Molti progetti comportano un aumento del capitale circolante netto. Incrementi del capitale circolante netto all'inizio della vita del progetto rappresentano un flusso di cassa in uscita che deve essere considerato nel calcolo del flusso di cassa del progetto. Costi comuni Attenzione alla ripartizione dei costi comuni. I contabili normalmente ripartiscono i costi comuni (costo dello staff, affitto, riscaldamento, luce) attribuendone una parte anche ai nuovi progetti; ma, per il principio dei flussi di cassa incrementali, nella valutazione di un progetto devono essere considerati solo i costi incrementali: non è detto che un progetto generi costi comuni incrementali. Inflazione Per attualizzare i flussi di cassa nominali, usate i tassi di interesse nominali (Entrambi escludono gli effetti dell'inflazione). Per attualizzare i flussi di cassa reali, usate i tassi di interesse reali (Entrambi tengono conto dell'inflazione). Che adottiate dati reali o nominali, otterrete gli stessi risultati. Equazione di Fisher (1+ i) = (1+ r)(1+π) i=tasso di interesse nominale r=tasso di interesse reale π=tasso di inflazione atteso Separazione tra scelte di investimento e di finanziamento I flussi di cassa appena descritti sono definiti unlevered poiché nella loro determinazione non si considerano gli interessi sul debito e la restituzione del capitale: I flussi di cassa sono determinati sotto l'ipotesi che il progetto sia finanziato interamente da equity. Si terrà contro degli effetti dell'indebitamento in un secondo momento (ad esempio, correggendo il tasso di attualizzazione per tener conto delle scelte di finanziamento o aggiungendo al valore attuale netto calcolato sui flussi unlevered il valore attuale degli effetti secondari del finanziamento). Escludere gli interessi e la restituzione del capitale dal calcolo dei flussi di cassa permette di separare le decisioni di investimento e di finanziamento, rendendo più semplice la valutazione di un progetto. Imposte Le imposte sono un flusso di cassa di uscita. I flussi di cassa devono essere sempre calcolati al netto delle imposte. L'ammortamento non è un flusso di cassa, ma comporta degli effetti fiscali che influenzano i flussi cassa: in un primo momento è sottratto al fine di abbattere la base imponibile su cui sono calcolate le imposte; in

Il profitto e il capitale rappresentano oggi una sfida di lungo periodo alla quale si può partecipare solo mediante un sopporto informatico adeguato alla vision su dimensione contingente e prospettica della struttura organizzativa aziendale. Il libro presenta quindi tre categorie di servizi rivolte ad una specifica casistica di vicende in cui ciascun imprenditore si può ritrovare in relazione allo stadio di sviluppo della sua impresa ed una nuova tecnica, quella del Personal Event in cui le persone sono poste al centro del processo organizzativo rivolto alla gestione del capitale monetario e intellettuale.

Che la finalità del "fare impresa" sia quella di produrre, è qualcosa di scontato. Altro e diverso è invece sostenere che la finalità primaria ed ontologicamente identitaria del fare impresa sia quella di produrre realtà, in due modalità differenti ma complementari: interno ed esterno. Scopo di questo lavoro è quello di illustrare ed argomentare tale tesi.

La presente scheda propone un esame della normativa sul tema della riforma delle professioni alla luce delle recenti novità introdotte dal DPR 7.8.2012 n. 137, attuativo della riforma, e del DM 20.7.2012, recante la determinazione dei parametri per la liquidazione da parte di un organo giurisdizionale dei compensi del professionista. Dal punto di vista della sequenza degli interventi normativi, l'art. 3 co. 5 del DL 13.8.2011 n. 138 ha fissato i principi per la riforma degli ordinamenti professionali nel sistema ordinistico, mentre l'art. 10 co. 3 -11 della L. 183/2011 quelli relativi all'esercizio dell'attività nella forma della società tra professionisti. L'art. 9 del DL 24.1.2012 n. 1 ha, inoltre, abrogato le tariffe professionali e introdotto rilevanti modifiche in tema di determinazione del compenso per le prestazioni e tirocinio. Allo stato non risulta ancora pubblicato in Gazzetta Ufficiale il regolamento attuativo sulle società tra professionisti. 31/01/13 Valente -Vitale www.eutekne.it/Servizi/SchedeAggiornamento/Testo.aspx?IDRecen=391007&ID=177613&pi=667285&rp=109&testo=compensi §commissario §giudiziale §c… 2/28 Regolamento attuativo Obbligo di aggiornamento e corsi di formazione Esclusioni 7 PROCEDIMENTO DISCIPLINARE Regolamento attuativo 7.1 Consigli di disciplina territoriali Composizione e funzionamento Nomina Regime di incompatibilità Durata in carica 7.2 Consigli di disciplina nazionali 7.3 Disposizioni comuni 7.4 Esclusioni 8 DETERMINAZIONE DEL COMPENSO Abrogazione delle tariffe professionali Determinazione del compenso mediante accordo con il cliente 8.1 Liquidazione del compenso da parte di un organo giurisdizionale 8.2 Regolamento attuativo 8.2.1 Ambito applicativo Destinatari Accordo delle parti Attività professionali 8.2.2 Determinazione del compenso Esclusione del parere dell'Ordine professionale Regole generali Disposizioni concernenti i Dottori Commercialisti ed Esperti Contabili Progetto di modifica del DM 140/2012 8.2.3 Disciplina transitoria e decorrenza Intervento delle Sezioni Unite della Cassazione 9 SOCIETÀ TRA PROFESSIONISTI Decorrenza e disciplina attuativa 9.1 Costituzione e presupposti Modelli societari e associativi già vigenti 9.2 Regolamento attuativo Struttura Ambito di applicazione e regime transitorio 9.2.1 Conferimento ed esecuzione dell'incarico professionale 9.2.2 Partecipazione alla società tra professionisti 9.2.3 Regime di iscrizione Iscrizione nella sezione speciale dell'albo Comunicazione di variazione Diniego di iscrizione Cancellazione dall'albo 9.2.4 Regime disciplinare e responsabilità 10 FAC SIMILE DI LETTERA DI INCARICO PROFESSIONALE normativa

Osservazione

In questo saggio guardiamo all’industria in Italia. Osserviamo il modello nel 1,2,3 settori in Italia per vincere investimenti pubblici o privati.
Come in altri settori dell’economia globale, l’industria in Italia è soggetta a un sistema centralizzato per ottenere investimenti. Il sistema centralizzato ha un problema legato alla stabilità dell’economia. Se l’economia locale o globale è negativa, è probabile che l’offerta di credito all’imprenditore sarà ridotta. In effetti, il costo per ottenere credito ha un costo maggiore per l’imprenditore.
Il sistema centralizzato ha poca offerta e molta richiesta. Sistema 1,2,3,4,5 ..: N. Piccola banca pubblica o privata e molte persone e aziende per guadagnare investimenti.
Il sistema centralizzato limita le persone e l’azienda allo spazio del territorio dell’azienda. Una società in Italia ha difficoltà a ottenere investimenti in Cina, negli Stati Uniti o in altri paesi. Perché in un modello centrale per guadagnare gli investimenti è di solito, e locale.
Se un paese ha difficoltà finanziarie o economiche, l’intera economia centrale crolla. Ma puoi avere un investitore in Cina, negli Stati Uniti o in altri paesi con migliori condizioni finanziarie ed economiche con un interesse ad investire nel mercato italiano al di fuori del mercato azionario. L’attuale sistema di investimenti centralizzato non consente all’investitore internazionale di avere una partecipazione facile, sicura, agile, a basso costo e di bassa complessità per partecipare a mercati diversi dal proprio territorio.
In questo saggio, proponiamo un’analisi del modello decentralizzato per l’imprenditore per ottenere investimenti in qualsiasi parte del mondo. Allo stesso modo, proponiamo analisi delle soluzioni per chiunque, in qualsiasi parte del mondo, abbia accesso a Internet, per partecipare come investitore in qualsiasi azienda, in qualsiasi parte del mondo.

Argomento

Sistema decentrato per l’acquisizione di investimenti locali globali.

Primo settore, secondo settore, terzo settore dell’economia.

In che modo il modelo decentrato può aidure?

In recent years, particularly in the last decade, the community cooperative has appeared as a new form of enterprise in the history of the cooperative movement. This new business rationale and legal status are in line with the history of cooperatives in Italy. Coomunity cooperatives have experienced a strong expansion in Italy, accompanied and encouraged by various regional legislative initiatives aimed at regulating this corporate phenomenon. The various regional regulations in force today have notable common traits, but they also differ for their numerous peculiar characteristics and prospects. These well represent the problems and issues of 'extended mutuality' and the link with the community. However, community cooperatives are now increasing in both numbers and nation-wide presence, making a general regulation of this form of enterprise increasingly necessary, starting from the projects and draft laws that have recently been presented for discussion in the parliamentary halls