APUNTES CLASE

En una empresa la estructura es la disposición de sus elementos. El primer paso de su organización es la descripción de los puestos de trabajoasí como la asignación de responsabilidades. Posteriormente tendrá lugar el establecimiento de las relaciones de autoridady coordinación, mediante la determinación de niveles de jerarquía a escalones de autoridad. Es lo que se llama estructura horizontal o vertical de la empresa porque los puestos están colocados de arriba a bajo o de izquierda a derecha desde el nivel más alto al más bajo respectivamente DEFINICION Organigrama (órgano = órgano u organismo + grama = gráfico) es la gráfica que representa la organización de una empresa, o sea, su estructura organizacional.

Punto inicial de ω : ω(−π/2) = (−1, 1) Punto final de ω : ω(π) = (0, 0) ε(t) = (sin t, sin 2 t) , t ∈ [−π/2, 3π/2] Punto inicial de ε(t) : ε(−π/2) = (−1, 1) Punto final de ε : ε(3π/2) = (−1, 1)

NOTA Este apunte es un resumen detallado de las materias que se exponen en cada clase del curso. No debe considerarse como material único para el estudio. Las materias deben ser profundizadas en su detalle con los textos que se dan en la bibliografía. En especial:

Periodo vacacional del 18 de Marzo al 5 de Abril del 2016 3.1 Fundición, colado al alto vacío, centrífuga y precisión.

PODER: competencia, capacidad o energía para cumplir un fin.

Como primera idea debemos decir que los hombres y las mujeres siempre han vivido rodeados de riesgos, los cuales afectan su calidad de vida y consecuencialmente afectan su bienestar social.