Trabalho com Famílias Volume

SUMÁRIO. 1. Introdução. 2. 2. Importância da conciliação entre trabalho e família. 3. Direito ao trabalho e direito à família. 4. O conflito entre trabalho e família. 5. Políticas de conciliação. 6. Conclusão. 1. Introdução Nos últimos anos a questão relacionada à conciliação entre o trabalho e a vida familiar tem sido objeto de largos estudos e demandas, cobrando, inclusive, a implantação de programas ou políticas internacionais ou nacionais voltadas a satisfação desse objetivo, inclusive em face da inequívoca realidade social que se apresenta em relação às responsabilidades de todos os integrantes família para com si mesmos. No Brasil, infelizmente, salvo raros trabalhos, pouco se estuda e se debate sobre essa questão. E ela se revela importante, já que a conciliação entre o direito à convivência familiar e o trabalho se presta a fundamentar diversas decisões correlatas. Procurando contribuir para este debate lançamos adiante, portanto, as linhas mestras para uma política de conciliação entre o trabalho e a família 2. Importância da conciliação entre trabalho e família A conciliação entre o trabalho e a vida familiar, isto é, entre a necessidade/prazer do trabalho e os direitos e deveres que decorrem da vida no seio familiar, é de suma importância para a satisfação e realização dos desejos humanos. Tal decorre da necessidade ou prazer de se trabalhar para obtenção da renda para seu próprio sustento e de sua família, como do desejo de se realizar, em seus direitos e deveres, a partir da convivência com as pessoas que, geralmente, nos são mais caras.

OFICINA DA FAMÍLIA PARA CASAIS, 2016

PsycTESTS Dataset

Este estudo tem como objetivo identificar os preditores sociodemográficos, laborais e psicossociais de interação família-trabalho/família-trabalho em uma amostra de 242 trabalhadores. Para atender os objetivos do estudo foram utilizados cinco instrumentos: Escala de Interação Trabalho-Família Nijmegen (SWING); Dutch Work Addiction Scale (DUWAS); (DUWAS); Utrecht Work Engagement Scale (UWES; Escala de Satisfação com a Vida; Questionário de variáveis sociodemográficas e laborais. Os resultados, obtidos por meio da análise de regressão linear, indicaram como variáveis preditoras das dimensões de interação família-trabalho, o trabalho excessivo, o trabalho compulsivo, ter filhos e o sexo feminino. Este estudo contribui para o desenvolvimento do conhecimento teórico sobre a interação entre trabalho e família em trabalhadores.

OFICINA DA FAMILIA, 2019

Oficina da Família, para casais: histórias reais que vão transformar seu casamento.

2019

No intuito de responder à questão acerca de uma possível conexão entre o texto autobiográfico de Mishima e as razões que o levaram a cometer suicídio ritual, a autora desenvolve quatro pontos da teoria psicanalítica: do supereu ao objeto a; remorso e exclusão; o supereu e a pulsão; matéria inerte e senso de dever. O texto ressalta a importância das vozes de família na emergência do sujeito do inconsciente e a possibilidade de se tomar o texto literário como objeto a, causa de desejo, mais-de-gozar

Programa da disciplina Família e Parentesco - PPGAS - UFAL Semestre 2017.1