ПАРТИЗАНСКИЙ МАРКЕТИНГ - МОЩНОЕ ОРУДИЕ КРЕАТИВНЫХ ЛИДЕРОВ

Обзор посвящен анализу концепции итальянского философа Луиджины Мортари, развивающей идеи Хайдеггера о заботе как фундаментальном компоненте человеческого существования. Этот сюжет может выступать ресурсом объяснения социального, учитывая беспрецедентность мас-штабов необходимой людям как биологическому виду заботы друг о друге, от материнского внимания до некоторых форм разделения труда. Согласно Мортари, забота (care) подразумевает удовлетворение таких потребностей Другого, которые тот не способен удовлетворить само-стоятельно, в противном случае речь идет об обслуживании (service), при этом предметом подлинной заботы может быть лишь удовлетворение жизненно важных потребностей. Долгое время забота как самостоя-тельная ценность оказывалась на периферии исследовательских инте-ресов, предпочтение отдавалось идеологически более привлекательной автономности; однако человек лишь часть жизни проводит в состоянии автономии, и в этот период обычно сам выступает источником заботы. Отсюда критика Мортари либерального взгляда на автономность как цель и ключевую ценность, а не один из этапов жизни, что открывает перспективы понимания недостижимости автономии кроме как ценой разрушения социального. Однако критика либеральной модели автоном-ности может иметь нежелательные политические последствия, обора-чиваясь оправданием патернализма и тоталитаризма. Дополнительную сложность Мортари обнаруживает в неформализуемости заботы о Другом из-за его принципиальной непознаваемости, что налагает на заботяще-гося особую ответственность. Например, быть хорошей медсестрой не означает строгое соблюдение должностных инструкций – необходимые компетенции нарабатываются опытным путем – благодаря переосмыс-лению случаев из практики. Мортари утверждает, что забота обесценена и не вознаграждается адекватным образом потому что это женская функция, но допустимо предположить, что основную роль здесь сыграла ее неизмеряемость и неформализованность. Идеализируя заботу как одаривающее действие, в своей критике моссовской концепции дара, Мортари игнорирует функции дара по сборке социального.

Математические структуры и моделирование. – 2017. – № 2 (42). – С. 11–28, 2017

Массовый спектр локализованных состояний квантовых мик-рообъектов исследуется в рамках холистической (нелокальной) схемы Гей-зенберга. Предполагается, что квантовый микрообъект как объект модуса потенции существует вне пространства-времени и представляется в виде суперпозиции векторов состояния несепарабельного гильбертова пространства. Показывается, что массы состояний лептонного (за исключением ней-трино) и адронного секторов спектра материи пропорциональны массе по-коя электрона с точностью до 0, 41%. Ключевые слова: спектр масс, группа Лоренца, циклические представления, массовые формулы, квантование массы.

Grail of Science

Корпоративна культура підприємства визначає шлях його розвитку у сфері управління персоналом. Вона є унікальною та неповторною для кожної організації та формує особливе ставлення персоналу до виконання їх трудових обов’язків. Дана стаття визначає особливості формування та розвитку корпоративної культури та можливість її впливу на меркетинг персоналу з метою формування довгострокової співпраці між ними. Для цього нами було проведено дослідження методом анкетування, метою якого було визначити вплив розвитку корпоративної культури компанії на маркетинг персоналу. Результати дослідження підтвердили те, що розуміння змісту корпоративної культури, усвідомлення цілей та завдань розвитку організації позитивно впливають на ставлення працівників до праці та бажання залишатись в компанії впродовж тривалого часу. Водночас ми з’ясували, що неформальні корпоративні заходи підвищують рівень розвитку корпоративної культури та сприяють взаємодії працівників в процесі праці що формує сприятливий клі...

Economic journal of Lesia Ukrainka Eastern European National University, 2020

У статті розглянуто питання клієнтоорієнтованого маркетингового управління підприємствами в умовах сучасного бізнес-середовища. Досліджено передумови та особливості впровадження концепції маркетингу відносин та напрямки удосконалення маркетингового управління в контексті даної концепції. Узагальнено підходи до розуміння поняття «клієнтоорієнтованість» та висвітлено його еволюційний розвиток. Систематизовано фактори та принципи, що характеризують клієнтоорієнтованість. Обґрунтовано переваги використання клієнтоорієнтованого підходу в діяльності вітчизняних підприємств. Доведено, що орієнтація на клієнта стає головним фактором при побудові успішної бізнес-стратегії. Визначено фактори, що впливають на трансформацію функцій маркетингу відносин. Запропоновано розглядати систему маркетингу відносин як сукупність складних зв’язків усередині підприємства та із суб’єктами ринку на мікро- й макрорівні.

Молодь і ринок

Доведено актуальність та доцільність введення авторського курсу "Музичне краєзнавство Рівненщини" до підготовки педагогів усіх мистецьких спеціальностей з огляду на запити суспільства та актуалізацію національно-патріотичного виховання. Ключові слова: патріотизм; патріотичне виховання; національно-патріотичне виховання; національна самосвідомість; краєзнавство; музичне краєзнавство; мистецьке краєзнавство. Літ. 19.

В новом ракурсе переосмысливаются задачи методологической работы лингвиста и его инструментарий. Обосновывается научная значимость традиционных методов лингвистическо-го анализа в новой теоретической парадигме и новой информационной среде. Текст рассматри-вается как средство порождения, оформления и приращения знания, а текстовая структура ‒ как отправная точка в анализе дискурсивных процессов. Исследование семантики и структуры языковых единиц оказывается основным и в ряде случаев единственным объективным средст-вом доступа к процессам когниции и доказательности когнитивных моделей. Представляются методологические возможности современной прикладной лингвистики в доказательности и дос-товерности результатов лингвистических наблюдений на когнитивном метауровне обобщений.

Економіка та суспільство, 2023

В роботі розглянуто наукові підходи до висвітлення проблем аналітичного характеру щодо сучасного готельного підприємств в основі якого є базова концепція маркетингу, а саме: формування маркетингової діяльності. Цей підхід підкреслює важливість потреби цільових ринків і забезпечення задоволення на високому рівні за допомогою більш ефективних стратегій, ніж у конкурентів. Для досягнення позитивного результату необхідно належним чином розробити та реалізувати маркетингову політику підприємства, однією з ключових складових якої є мотивування працівників. Мотиваційний аспект зростає як система факторів, що стимулюють робочий колектив до досягнення стратегічних цілей підприємства шляхом формування певного сприйняття продукту або послуги споживачами. Враховуючи це, ретельний аналіз мотивування забезпечує збалансованість управління внутрішніми та зовнішніми факторами підприємства. Ключові слова: мотивування, маркетинг, готельне господарство, підприємство, конкурентоспроможність готельних послуг.

Economical, 2020

It is determined that domestic enterprises of today are under constant competitive pressure, due to the growing uncertainty and variability of the marketing environment, the acceleration of STP, the evolution of society's needs. It is shown that marketing communications should reduce the impact of negative external and internal influences on the functioning of the business due to the ability to increase its competitive advantages and maintain their advantageous position in an unstable economy. It has been proven that an effective integrated marketing communication strategy is potentially important for the success of the organization, as it is able to provide future competitive advantage. It is substantiated that marketing communications are essential sources of existence of the economic system in general and the enterprise in particular. It is determined that at the present stage of development of economic relations in the world and in Ukraine the concept of integrated marketing...

Based on the kinetic model, a theoretical optimization of the process of qaz-phase catalytic oxidation of methanol to formic acid was carried out. For this purpose, the equations of the kinetic model were integrated? As a result of which the whole range of solutions was obtained. As the controlled factors, the molar ratios of reagents, the volumetric rate of the gas phase, the partial pressure of methanol and oxygen are taken. The optimization criterion is the maximum yield of formic acid per unit volume of catalyst. As a result of theoretical optimization, optimal process parameters were found.

2020

Харизматичното лидерство поттикнува активност, чувство на заедништво, отвореност, оптимизам, настојување и ефективност во извршувањето на задачите. Харизматичните лидери внесуваат љубов, верба и почит меѓу соработниците и вработените. Всушност, харизматичното лидерство е еден од клучните фактори коишто влијаат врз развојот на организацијата, без оглед на тоа дали се работи за организација чијшто производ се материјалните добра или пак се работи за некоја услужна организација. Неговата примена поттикнува влијание кон другите за свесно извршување на своите задачи. Имено, влијанието врз другите е влијание кое харизматичниот лидерот со високи и трајни вредности го постигнува без принуда. Харизматичниот лидер се фокусира на соработка, доверба, тимска работа, партиципација на вработените во донесување на заеднички одлуки, на мотивација на вработените, на создавање пријатна работна атмосфера и на создавање добри меѓучовечки односи во организацијата