SOCIAL INNOVATION CONCEPTUAL MODEL PROPOSAL

International Journal of Management Economics and Business, 2017

İnsanlık tarihinin başlarına kadar uzanan sosyal inovasyon Max Weber, Talcott Parsons ve Schumpeter'in araştırmalarıyla kavramlaşarak literatürdeki yerini almıştır. Son yıllarda ekonomiden işletmeye, bölgesel kalkınmadan politikaya bütün alanlarda ilgi çekmeye başlamıştır. Bundan dolayı çalışmanın amacı olarak sosyal inovasyon kavramı ve kapsamının belirlenmesi, sosyal inovasyon ve sosyal değişim ilişkisinin ortaya çıkarılması, literatür taraması sonucu bir sosyal inovasyon kavramsal modelinin önerilmesi olarak belirlenmiştir. Araştırma, sonucunda sosyal inovasyon koşul ve etkenlerini, sosyal, çevresel ve ekonomik sorunların belirlediği, çok çeşitli aktör ve paydaş tarafından uygulamaya konulan ve amacın sadece sosyal sorunları mevcutlara göre daha etkili ve verimli çözmek olduğu, bunun sonucunda da arzulanan sistemli sosyal değişimin yaşandığı bir süreç olarak tanımlanmıştır.

Karatahta İş Yazıları Dergisi, 2022

In recent years, an increase has been observed in the number of scientific studies and projects related to social innovation. However, with its conceptual dimension, social innovation is not an undisputed issue due to its practical importance as it manifests itself in different application areas. As a matter of fact, until today, a generally accepted and clear theoretical framework for social innovation has not been established. However, in many countries where there are budgetary problems in the face of increasing social problems, hopes and expectations for the solution-oriented results of social innovations are high. This is particularly important in areas where there are difficulties associated with socio-economic, cultural, technological and demographic change. In this context, the work of Rüede and Lurtz, who categorized the types of social innovation according to their fields through literature analysis, helped the theoretical (conceptual) and practical expansion of social innovation. In this article, starting from the aforementioned study, social innovations are examined in the axis of seven different fields such as social benefit and social change, and the socio-economic interactions between them are revealed together with their reasons. The most important purpose of this article is to investigate how social and technical innovations are related to each other after determining their characteristics and core elements according to their fields, and to evaluate the concept and its application in terms of solving urgent socio-economic problems.

Yıldız Journal of Art and Design, 2020

Giyim, insan yaşamının büyük bir bölümünü kapsayan ve günümüz moda sisteminin yönlendirdiği en geniş endüstrilerden biri olma niteliğine sahiptir. Teknolojinin gelişmesi veinovatif (yenilikçi) yaklaşımların yaşantımızda daha fazla yer alması, kaçınılmaz olarak giyim ve tekstil ürünlerinde de kendini göstermektedir. Biomühendislik katkılarıyla hazırlanmış lifler, 3D teknolojisi ve geri dönüştürülebilir malzemelerin kullanımı gibi yenilikçi yaklaşımlarla, giyim tasarımına materyal olarak yön veren birçok çalışma gerçekleştirilmektedir. Bu yenilikçi yaklaşımlarda teknolojinin ve yapay malzemelerin kullanımındaki artış, aynı zamanda “doğal olana” yönelimi de etkilemektedir. Giyim endüstrisi ve moda kavramları birbiri ile ilişkili olduklarından,ilgili çalışmada tasarım giysilerin, hızlı modaya dâhil edilmesi ve tüketici talebinin artışı sonucu üreticilerin kâr amacının yükseldiği günümüzde, “sürdürülebilirlik” kavramı ile “giyim modası” arasındaki ilişki incelenmiştir. Tüketimin inovasyona etkileri ele alınırken, Fletcher’ın sürdürülebilirlik üzerineolan çalışmaları kaynak olarak değerlendirilmiştir. Fletcher’ın çalışmalarına ek olarak, Rahman O. ve Gong M.’nin Çin’deki profesyoneller ve tüketicilerle yapmış oldukları modüler ve değiştirilebilir tasarıma yönelik makale çalışmaları baz alınarak,bu çalışma dahilinde “Giyim Modasında Tüketim ve Sürdürülebilirlik” başlığı altında interaktif bir anket çalışması hazırlanmıştır. Bu anket ile tüketicilerin giyim ürünü alırken çevre ve insan sağlığı hakkındaki bilinçleri ve modüler tasarıma yönelik bakış açıları, internet üzerinden alınan istatiksel verilerle desteklenmiştir. Çalışmada, inovatif tekstil materyalleri bağlamında, yenilikçi lif ve boya gibi materyaller, malzemeler üreten, endüstrinin önde gelen tasarımcı ve firmaları kendi kaynakları doğrultusunda irdelenmiş (web sitesi, vb.); teknolojinin inovasyon açısından sağladığı olumlu ve olumsuz yönler çeşitli makale ve akademik yayınlardan araştırılmıştır. Teknolojik ve doğal malzeme ilişkisi üzerinden, yenilikçitekstil materyallerinin modüler tasarım yaklaşımına uyarlanabilirliği irdelenmiştir. Sürdürülebilir inovatif yaklaşımlar ve modüler giyim tasarımı ilişkisi, bir tasarım stratejisi olarak ele alınmış, sağlık ve çevre bilincine katkı sunmak amaçlanmıştır. - Clothing is one of the largest industries that cover most of human life and is driven by today's fashion system. The development of technology, and the fact that innovative approaches take more place in our lives from day to day inevitably manifest themselves in clothing and textile products. Technology has many contributions in clothing and textiles, with innovative approaches such as fibers prepared with bioengineering contributions, 3D technology and the use of recyclable materials, thus many studies and researches have been ongoing on this subject that directing clothing design in terms of materials. In these innovative approaches, the increase in the use of technology and artificial materials also affects the orientation towards the “natural”. As the clothing industry and fashion concepts are interrelated, the relationship between “sustainability” and “fashion of clothing design” are dealt in this context, with while the profit purpose of the manufacturers increases as a result of the inclusion of designer clothes in fast fashion, thus the increases in customers‟ demands. Nevertheless, discussing the effects of consumption on innovation, Fletcher‟s studies on sustainability were evaluated as a resource. In addition, an interactive survey study under the heading “Fashion Consumption and Sustainability” was prepared by examining the modular and modifiable design article and studies of Rahman O. and Gong M. with professionals and consumers in China. With this questionnaire, consumers' awareness of the environment and human health and their perspectives towards modular design were supported by statistical data received over the internet while buying clothing. In this study, the industry‟s leading designers and companies that produce innovative materials such as fibers, and garment dye were examined in line with their own recources (websites, etc.) regarding innovative textile materials. Also, the positive and negative aspects of technology in the clothing and textile industry in terms of innovation were investigated from various articles and academic publications. The adaptability of innovative textile materials to the modular design approach was examined through the relationship between technological and natural materials. The relationship between sustainable innovative approaches and modular design was considered as a design strategy, and it was aimed to contribute to health and environmental awareness.

7th INTERNATIONAL ZEUGMA CONFERENCE ON SCIENTIFIC RESEARCH January 21-23, 2022 Gaziantep, Turkey., 2022

Son yıllarda toplumsal bazda yürütülen birçok faaliyette yenilik odaklı olma eğilimi görülmektedir. Günümüz dünyasında, hem bireysel hem kurumsal anlamda karşılaşılan çeşitli sorunlara her geçen gün daha yenilikçi çözümler sunmaya çalışan bir bakış açısının varlığı göze çarpmaktadır. Bu anlamda farklı, değişik ve yeni fikirlerin geliştirilmesi ve uygulanması şeklinde ifade edilen “yenilik” bir diğer ifadeyle “inovasyon”- kavramı etrafında hareket eden birçok kurum ve kuruluş toplumda oluşan yeni ihtiyaçların karşılanabilmesi adına çeşitli ürün ve hizmet seçenekleri sunmaktadır. Ekonomik, kültürel, idari ve çevresel birçok alanda etkisini gösteren inovatif pratikler son dönemlerde sosyal sistemler içinde de uygulanmaktadır. Toplumsal yaşam içerisinde biriken sosyal taleplerin karşılanması ve çeşitli sebeplerle meydana gelen sosyal sorunların çözümü için verilen mücadelede yenilikçi perspektiften yararlanma yoluna gidilmektedir. Finansal birtakım kaygılarla yürütülen ekonomik yeniliklerden farklı olarak piyasanın karşılayamadığı ihtiyaçlara odaklanan bir anlayış doğrultusunda sosyal alanda üretkenliğin artırılması için bir yandan yeni yöntemler geliştirilirken, diğer yandan teknolojik yeniliklere göre işgücünün yeniden düzenlenmeye çalışılması gibi kurumsal uygulamalar dikkat çekmektedir. Kurumlar yoluyla yayılan ve genişletilen, sosyal ihtiyaçları karşılama amacıyla harekete geçirilen inovatif aktiviteler ve hizmetler anlamına gelen bu olgu “sosyal inovasyon” olarak ifade edilmektedir. Sosyal inovasyon, piyasa ve devlet düzeyinde mevcut veya yeni oluşan sorunları gidermek amacı doğrultusunda bir dizi finansal, örgütsel, teknolojik, politik ve kültürel kaynağın seferber edilerek toplumsal bir problemin çözüme ulaştırılması veya toplumsal bir talebin yerine getirilmesi için tasarlanan yeni ürünler, hizmetler, süreçler ve yöntemlerdir. İlk olarak ekonomik kalkınma içerisinde oluşturulan inovasyon teorisinin sosyal kalkınma içerisinde de değerlendirildiği görülmektedir. Bu küçük çalışmada öncelikle inovasyon ve sosyal inovasyon kavramları hakkında açıklamalara yer verilmiş, ardından sosyal kalkınma bağlamında sosyal inovasyon kavramı incelenmiştir.

It has been determined that the accounting records of the settlement units were kept very regularly and systematically when the expenditure book of June / July (1259 R.) of 1843 M. was analyzed, which belonged to 4 sub-districts (Kıran, Çakıllı, Koçak, Karapınar) and 28 Aydın. The account book provides information about of whom the officers in settlements consisted, how much salary these people serving to the state gained, what the various expenditures were done as the representative of the state in the settlements. According to the book; 1 Asist. Prof., Mehmet Akif Ersoy University, [email protected] 12 | The sum of the Sancak (district) expenses is 201.472. The residential which has the highest expense is Aydın Güzelhisarı District. The total costs of the district is 114.534. This expense is 56.85% of the total expense. The residential which has the second highest expense is Tire District. The total amount of Tire District is 10,272,50 kuruş, and its share of sanjak expenses in total expenses is 5,10%. If the costs of other settlements are both listed and ranked from the highest point in terms of their share within the general sanjak; Bayındır (4,40%) 8.874 kuruş, Alaşehir (3,30%) 6640,50 kuruş, Ödemiş (3,11%) 6265 kuruş, Nazilli (2,79%) 5614 kuruş, Birgi (2,78%) 5594, Sobuca (1,83%) 3690 kuruş, Karacasu (1,79%) 3425, Çine (1,69%) 3410 kuruş, Kuyucak (1,62%) 3264 kuruş, Bozdoğan (1,60%) 3224 kuruş, İnegöl (1,21%) 2447,50, Yenipazar (1,20%) 2421,5 kuruş, Arpaz (1,08%) 2181 kuruş, Karpuzlu (0,96%) 1930, Balyanbolu (0,94%) 1900, Keles (0,94%) 1895, Sultanönü (0,91%) 1840, İnce (0,75%) 1515 kuruş, Dalama (0,72%) 1455, Köşkderesi (0,67%), 1350 kuruş, Ayasuluğ (0,67%), 1350 kuruş, Şahme (0,65%), 1315 kuruş, Dallıca (0,52%), Karapınar (0,45%), Köşk (0,37%), Koçak (0,29%), 575 kuruş, Mazun (0.26%) 525 kuruş, Amasya (0,26%) 515 kuruş, Çakıllı (0,22%) 450 kuruş and Kıran (0,15%) 300 kuruş.

2022

Birçok ekolojik kavramlar zamanla ekonomi biliminde, özellikle de yönetimle ilgili araştırmalarda sıklıkla kullanılmış ve uygulanmıştır. “İnovasyon Ekosistemi” kavramı da bu uygulamalara iyi bir örnek teşkil edebilir. Bir inovasyon ekosistemi, işlevsel amacı teknoloji geliştirme ve inovasyonu sağlamak olan tüm oyuncular (aktörler) ve / veya varlıklar arasında oluşan karmaşık ilişkilerin ekonomisini modellemektedir. Bu bağlamda, aktörler maddi kaynakları (fonlar, teçhizat, tesisler vb.) ve ekosisteme katılan kurumsal varlıkları (örneğin üniversiteler, mühendislik okulları, işletme okulları, teknoparklar, bilim ve teknoloji parkları, işletmeler, girişimci sermayedarlar (venture capitalists), endüstri-üniversite araştırma enstitüleri, yerel ve bölgesel ekonomik kalkınma ve ticari yardım kuruluşları, finansman kuruluşları vb.) oluşturan insan sermayesini (öğrenciler, öğretim üyeleri, personel, endüstri araştırmacıları, endüstri temsilcileri vb.) içerecektir (Jackson, 2011: 2). Ekolojik anlamda ekosistem analojisini esas tutarsak, inovasyon ekosistemleri tek bir oyuncu meselesi değil, belirli bir ortamda yaşayan aktör nüfusunun etkileşimi meselesidir. Rubens ve diğ. (2011) bu fikri “paralel yenilik için “Birden fazla kurum ve dağınık bireyle hızla değişen pazar ihtiyaçlarına göre uyarlanmış yeni mal ve hizmetlerin hedef odaklı oluşturulması için mekanizmalar sağlayan “Yaratılış Ağları” olarak değerlendiriyor.” (Aktaran, Durst and Poutanen, 2013: 3).

The main purpose of this study is to make a comparative analysis on effects of social capital perceptions of company managers in technology development zones and industrial zones on innovativeness levels of companies. Based on comparative results obtained by means of a questionnaire conducted on Hacettepe Teknokent and OSTİM zones; a model will be developed covering relations between aforementioned variables and it will be investigated whether clusters which differentiate through structures and targets would make differences in regards of social capital and innovativeness. In the scope of the study; social capital concept is explained conceptually and in detail within the frame of its types and sources that leads to its emergence. Social capital level in Turkey is considered to be significantly lower compared to developed countries. In the current study; it is predicted that innovativeness understandings of companies are likely to be affected by education levels of managers, social capital perceptions of individuals and social capital levels of companies. It is also predicted that, in presence of long term bonds of individuals with technology development or industrial zones including education and/or professional lives, personal trust and social capital perceptions can be affected. While structural social capital perception is observed to be high at OSTİM, difficulty is identified in creation of relational social capital based on trust. At Hacettepe Teknokent, relational social capital and trust perceptions are higher. Significant presence of cognitive social capital could not be observed in the whole sample and it is assumed that a positive progress in this area would contribute to cooperativism in Hacettepe Teknokent. The incapability of forming trust based cooperations in OSTİM where the innovativeness level is relatively lower, is considered to limit the chance of high technology competition of the OSTİM companies who have only limited innovativeness potentials on their own.

Öz Sosyal girişimci, sosyal problemlerin çözümünde farklı kaynakları bir araya getirerek fırsatları yenilikçi bir biçimde değerlendiren ve bu sayede sosyal değişim yaratan bireylerdir. Son dönemde akademik tar-tışmaların ilgi odağı haline gelmeye başlayan sosyal girişimciliğin fark-lılıkların yönetimi, eşitlik ve kapsayıcılık, sosyal içerme, ağ çeşitliliği perspektiflerinden yazında nadiren inceleme konusu yapıldığı görül-müştür. Çalışmamızda bu boşluğu doldurmak üzere Türkiye'de başarılı uygulamalarıyla öne çıkan sosyal girişimci bir örgüt olan Çöp(m)adam, nitel araştırma tasarımı kapsamında örnek olay yöntemi izlenerek de-rinlemesine incelenmiş ve buradan elde edilen veriler ışığında sosyal girişimcilerin iç ve dış çevresinde karşılaştığı çeşitli zorluk, tehdit ve birbiriyle rekabet eden, çelişen talep ve istekler karşısında bu çeşitlili-ği nasıl yöneterek yenilik yapma yönünde bir fırsata dönüştürebildiği tartışılmıştır. Abstract Social entrepreneurs are those who bring forward various resources and exploit the opportunities innovatively in solving social problems and thus, create social change. In recent years, social entrepreneurship that has become a focus of interest in scholarly debates has rarely been discussed from the perspective of diversity management, equality and inclusiveness, social exclusion and network diversity. In order to fill this void, Çöp(m)adam as one of the most successful examples of social enterprises in Turkey was examined in-depth qualitatively as a case study method and in the light of findings it was discussed how social entrepreneurs can manage such diverse difficulties, challenges, competing and contradicting interests arising from their internal and external environment to transform them into an opportunity. Key words: social entrepreneurship, innovation, diversity management, inclusiveness, social networks, empowerment