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Egalité entre femmes et hommes: aspects économiques

Abstract

La création du Conseil d'Analyse Économique « répond à la nécessité pour un gouvernement trop souvent confronté à l'urgence, de pouvoir se référer à une structure de réflexion qui lui permette d'éclairer ses choix dans le domaine économique. J'ai souhaité aussi créer un lien entre deux mondes qui trop souvent s'ignorent, celui de la décision économique publique et celui de la réflexion économique, universitaire ou non.

Key takeaways

  • Elles distinguent quatre configurations ; un modèle nordique qui conjugue un haut niveau d'activité, une fécondité élevée et une politique familiale qui met l'accent sur l'accueil des jeunes enfants ; un modèle continental (Allemagne, Autriche, Pays-Bas) caractérisé par une division marquée des tâches entre les hommes et les femmes, un retard relatif dans le développement de l'activité féminine, et une faible implication des pouvoirs publics dans l'aide à la conciliation des responsabilités familiales et professionnelles ; un modèle insulaire (Grande-Bretagne, Irlande), qui, au nom de la liberté individuelle, ne conçoit la protection sociale que ciblée sur les ménages les plus démunis, interdit aux pouvoirs publics d'interférer dans les choix privés des familles, et se traduit par des difficultés d'accès des mères à l'emploi et des écarts de salaire importants entre hommes et femmes ; enfin, un modèle méridional dans lequel les solidarités familiales compensent une protection sociale peu développée et où l'activité des femmes est faible.
  • Les études disponibles attestent l'existence de cet effet : l'APE a provoqué une chute du taux d'activité des mères de deux jeunes enfants de 70 à 55 %, et le retrait du marché du travail de 120 000 femmes peu qualifiées en trois ans (cf.
  • Le modèle à deux actifs à temps partiel réalisera-t-il enfin l'égalité entre les hommes et les femmes en permettant le partage du travail rémunéré et non rémunéré ?
  • Enfin les pays ayant une politique nataliste (France) ou une politique tendant à l'égalité des sexes (nord de l'Europe), qui prennent en charge les enfants (crèches ou écoles à temps plein) et aménagent les conditions d'emploi des femmes, y gagnent à la fois une fécondité plus forte, une moindre dualité sociale et un taux d'activité des femmes élevé, et finalement un plus haut niveau d'emploi.
  • • l'égalité entre les genres devant le droit au travail, avec les aides à la garde des enfants depuis les années quatre-vingt-dix.