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2023, Valor e exploracao do trabalho capitalismo de plataforma e COVID 19
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A preocupação primordial deste livro é com trabalho e suas mudanças. Neste momento histórico das transformações factuais da sociedade, a pandemia da COVID-19 emergiu de contextos remotos para imputar alterações importantes no processo de trabalho. A crise sanitária de alcance mundial alterou profundamente as formas como eram executadas as jornadas de trabalho e como era paga a sua remuneração nos mais longínquos recantos do planeta terra, embora de formas dis- tintas. O fechamento (lockdown) e a sustentação de negócios, grandes e pequenos, foram levados a termo ficando os custos a cargo dos trabalhadores, no caso brasileiro. Em países de centro e em países com maior força das organizações sindicais tais custos alcançaram maior participação dos estados nacionais. Em países mais pobres, todos os custos recaíram sobre os ombros dos(as) trabalhadores(as).(Continua)
Dissertação de mestrado, 2021
Esta dissertação tem como tema as formas mais recentes de trabalho precário, como o trabalho em plataformas digitais e o trabalho intermitente. Os objetivos desse trabalho são: contribuir com a investigação acerca do trabalho em plataforma digital e do trabalho intermitente, a partir do materialismo dialético, que permite compreender os fenômenos sociais na sua totalidade e no seu desenvolvimento histórico, e proporcionar elementos teóricos que contribuam para a formulação das reivindicações dos trabalhadores por melhores condições de vida e trabalho. É feito um resgate da discussão sobre salário por peça e por hora no volume I de “O Capital”, em Marx, e comparadas as suas características com o trabalho em plataformas digitais, a partir do resultado de um questionário aplicado com 87 entregadores, e com o trabalho intermitente, a partir de uma análise de dados da Relação Anual de Informações Sociais (Rais) e do Novo Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Novo Caged). Em um segundo momento, é feita uma discussão sobre as mudanças nas formas de remuneração ao longo do século XX e início do XXI, identificando elementos que corroboram com a hipótese da reintrodução do salário por peça e por hora, como forma de pagamento. Como conclusão, sugere-se que as reformas trabalhistas sinalizam um momento de transição de uma forma de remuneração para outra. Conclui-se que houve, de forma inequívoca, uma diminuição do nível de proteção ao emprego, na última década, e piora das condições de trabalho dos empregados formais. Observa-se um crescimento dos vínculos de trabalho precários, em detrimento dos vínculos estáveis. Há uma prevalência das longas jornadas, no caso dos trabalhadores em plataformas digitais, e de jornadas parciais, no caso dos trabalhadores intermitentes. Foi possível constatar ainda um alto nível de consciência política entre os trabalhadores em plataformas digitais, reconhecendo esse trabalho como uma escravidão ou semiescravidão e, prevalece uma divisão de opiniões entre os entregadores em relação à adoção da Carteira de Trabalho.
V Encontro Internacional Teoria do Valor Trabalho e Ciências Sociais, 2021
Este artigo tem como objetivo oferecer contribuições à compreensão do trabalho em plataformas digitais a partir da forma de remuneração. Foi realizada uma revisão bibliográfica da literatura mais recente sobre o trabalho em plataformas digitais e do conceito de salário por peça no volume I de “O Capital”, de Marx. A partir dessa revisão de literatura, foi elaborado e aplicado um questionário com 87 entregadores em plataformas digitais. Os elementos analisados corroboram com a hipótese apontada por parte literatura especializada no tema de que o trabalho em plataforma digital promove um retorno do salário por peça. Palavras-chave: Salário por peça. Trabalho em plataformas digitais. Forma de remuneração.
ENTRE SOCIOLOGIAS - PERCURSOS DO CENÁRIO DE PESQUISA RECENTE: VOLUME 2, 2022
Este artigo tem como objetivo oferecer contribuições para a compreensão do trabalho em plataformas digitais a partir do método materialista histórico. Foi realizada uma revisão bibliográfica da literatura mais recente sobre o trabalho em plataformas digitais e do volume I de “O Capital”, de Marx, bem como da diferença entre forma e essência a partir do pensamento dos principais expoentes da lógica dialética, como Aristóteles, Hegel e Marx. Foi feito um resgate das mudanças introduzidas pelo capital para contornar sua crise permanente desde o final dos anos 1960 e sugere-se que a reintrodução de aspectos da forma de remuneração por peça e por hora no regime que se convencionou chamar de toyotista foi fator fundamental para aumento da exploração dos trabalhadores desde então. Suscita-se que o trabalho em plataforma digital pode ser visto como parte de um processo de mudança na forma de remuneração dos trabalhadores, ou seja, de retorno do salário por peça e por hora. Sugere-se que é essa forma de remuneração que, ao ganhar cada vez mais importância, torna o trabalho na contemporaneidade de um contingente expressivo de trabalhadores tão precário.
Cadernos CEMARX, 2023
Resumo: Analisar o modo de apresentação das novas formas de assalariamento sob o regime de trabalho mediado por plataformas digitais é o objetivo central desta reflexão. Para isso, realizou-se uma estruturação analítica dos elementos-chave no pensamento marxiano quanto às formas-salário por tempo e por peça. Com esse quadro conceitual sintetizado foi possível traçar um paralelo com os novos modelos de trabalho e verificar a possibilidade de discussão acerca de uma nova forma-salário, distinta das anteriores, aqui intitulada salário por tarefa. Palavras-Chave: Salário. Plataformas digitais. Força de trabalho. Trabalho sob demanda.
Abet, 2023
Resumo: O objetivo desta comunicação é investigar a produção acadêmica acerca do trabalho mediado por plataformas digitais e suas interfaces com a teoria do valor-trabalho de Marx no campo das Ciências Sociais e Econômicas. Mapeamos assim as principais contribuições de pesquisas sobre a temática a partir de uma revisão sistemática da literatura internacional produzida entre 2009 e 2023, tendo como fonte de informação a base de dados da Scopus. Foram identificados 648 artigos com as palavras-chave “platform work”, “platform economy” e “platform worker”. Posteriormente, foi feita uma análise dos 52 artigos que continham as seguintes palavras-chave: “jornada de trabalho”, “intensidade”, “produtividade”, “salário por peça”, “capital” e “acumulação de capital”. Embora a maior parte dos estudos tenham apontado que os trabalhadores plataformizados realizam jornadas longas e recebem baixos salários, destacando os saltos da produtividade e intensificação do trabalho para a acumulação de riqueza, muitos autores não se embasam ou não se aprofundam no repertório conceitual marxista referente à produção de valor na sociedade capitalista.
O trabalho controlado por plataformas digitais: dimensões, perfis e direitos, 2022
Utilizando técnicas de análise de tráfego da web, o artigo apresenta os resultados de ampla pesquisa realizada ao longo de 2021 com o objetivo de melhor dimensionar o conjunto de trabalhadores sob controle de plataformas digitais no Brasil.
Revista do Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região, 2020
A história recente do mundo indica um incremento significativo do ritmo da evolução das formas de produção, a ponto de a doutrina especializada identificar quatro revoluções industriais, desde o século XVIII. A última delas, vivida atualmente, é caracterizada especialmente pela utilização em larga escala da inteligência artificial, concretizada pelo algoritmo. Ela deu ensejo a uma nova forma de trabalho, por plataformas digitais, com relação ao qual existe intrincada polêmica acerca da existência ou ausência do vínculo empregatício. Naturalmente, esta questão já se encontra sob análise nas diversas instâncias da Justiça do Trabalho. O presente estudo examinará, assim, este complexo tema, iniciando-se pelo estudo do surgimento e das características do trabalho por plataformas digitais. Em seguida, será analisado detidamente o enquadramento jurídico desta nova modalidade de trabalho, com os principais elementos favoráveis e contrários à configuração do vínculo empregatício do trabalhador das plataformas digitais.
Sociologia: Revista da Faculdade de Letras da Universidade do Porto, 2022
do Porto (IS-UP), em junho de 2021, e também da oportunidade criada pelo Encontro Científico Internacional "Trabalhar todos os dias", sobre trabalho reprodutivo, cuidados e serviço doméstico, realizado no Porto entre 4 e 6 de março de 2022, numa parceria entre o IS-UP, a rede europeia Transform!, e a estrutura artística Cassandra. O ponto de partida para o "Ciclo de Conversas sobre o Trabalho" foi o reconhecimento de que o trabalho permanece uma dimensão central das nossas sociedades, mas que os modos de o prestar, o seu enquadramento e regulação, as experiências laborais e os sistemas de proteção social se encontram em profunda metamorfose. Uma das dimensões que se pretendeu debater foi justamente a da "economia da partilha" e os desafios colocados pela "uberização". No Encontro "Trabalhar todos os dias", foi sobretudo a designada "crise dos cuidados" à escala nacional e
Sociologias, 2021
Resumo O dossiê Trabalho em plataformas digitais: perspectivas desde o Sul global se organiza com o objetivo de trazer contribuições para as análises que se fazem a partir da periferia e reconhecem sua centralidade nos fenômenos globais contemporâneos. Trata-se, portanto, de pesquisas que incorporam as estruturas específicas do trabalho na periferia em sua análise, sem perder de vista debates e perspectivas que permeiam a compreensão do capitalismo e, especificamente, da exploração do trabalho na atualidade.
O trabalho nas plataformas digitais de entrega delivery
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Empresas de transporte plataformas digitais e a relação de emprego, 2018
Revista Direito e Práxis, 2020
Revista do Serviço Público
Sociedade e Cultura, 2021
Revista Jurídica Trabalho e Desenvolvimento Humano
Sociologia: Revista da Faculdade de Letras da Universidade do Porto, 2022
Brazilian Creative Industries Journal
Sidnei Machado, 2021
Caderno CRH
RAM. Revista de Administração Mackenzie
Livros
Economia Aplicada, 2012