La Presidencia de México en manos de una mujer

2010

En un congreso sobre Comunicación Política y Estrategias de Campaña, hemos querido aproximarnos a las campañas electorales de las candidatas a la presidencia de la República. En América Latina, el acceso de Michelle Bachelet y de Cristina Fernández a la presidencia de sus países, puso en el primer plano de la atención el protagonismo político de las mujeres, y también esta pregunta: ¿qué aportan de nuevo las mujeres a la actividad política? Los cambios culturales habidos en los países latinoamericanos, la legislación que impuso o propuso una discriminación positiva -la ley de cuotas-, y los cambios cualitativos experimentados por la mujer -sus expectativas de acceder a todas las profesiones-, han supuesto una interpelación al electorado de sus países, y todo ello es justificación suficiente para esta ponencia. El objetivo de los autores es conocer en qué marco han centrado sus campañas , qué historia han contado , qué recursos de marketing político ha destacado en su campaña (Maarek, 2009), y qué juegos de lenguaje (Rey Morató, 2007) han protagonizado. Y quieren saber si el camino de la mujer desde la invisibilidad mediática y social hacia el protagonismo y los comportamientos propios de quien ha asumido su condición de ciudadana de plenos derechos se corresponden con la imagen estereotipada que de ella subiste en amplios sectores sociales.

2008

The changes of the feminine participation in the enterprise and political laboral scope and in the superior education in Mexico and the world are analized in this work. Using as a base the statistical data processing, the opportunities and obstacles for the development of the women in the indicated spheres are exposed, in addition to the transformations and inertias that occur so much in the institutional and organizacional scope like in the one of the appreciations and values of all citizens.

“Mujeres en el ejecutivo” (2024) en Espacios Públicos, (62), Universidad Autónoma del Estado de México, pp. 309-328. ISNN: 2954-4750. RESUMEN Tras varios años en los cuales pocas mujeres se postularon a la presidencia, y prácticamente ninguna por formaciones políticas con posibilidades de victoria, en las elecciones del 2024 hay dos. En el poder ejecutivo, además de la figura presidencial están las secretarías que componen el gabinete. En este espacio también ha habido poca presencia de las mujeres, en el mundo y en México. En la legislación, prácticas e incluso estudio sobre mujeres y política, parece haber sido más favorecido el poder legislativo que los acercamientos a los gabinetes presidenciales. Aquí se pasa revista a la composición por género de los gabinetes según datos internacionales y para América Latina, y se profundiza en los gabinetes en la historia de México y en la actualidad. Se aborda también el caso de las gobernadoras. Es una aproximación panorámica, cuantitativa y también reflexiva, que tiene lugar a través de bibliografía e información documental. Como hallazgo es posible afirmar que el poder ejecutivo es un ámbito con reducida participación de mujeres en el mundo, no obstante, en algunos países como el caso mexicano, en los últimos años ha habido un aumento significativo, fruto de la época, las luchas históricas de las mujeres, y las legislaciones favorables en la actualidad.

Misión Jurídica, 2020

El presidencialismo tiene éxito debido a las estructuras y operatividad de las instituciones federales, así como al alto control económico y político que ejerce en los gobiernos estatales, a pesar del apoyo que requiere de sus gobernantes. Esto sienta las bases de una alternativa al fortalecimiento político del presidente de la república, favoreciendo la creación de un sistema político en los estados para la toma de decisiones alrededor de los intereses federales llamado gobernalismo. La Confederación Nacional de Gobernadores (CONAGO) es producto de la presencia del gobernalismo: Ejecutivos estatales dispuestos a gobernar con todo el poder en las entidades federativas como el presidencialismo en México.

Politica Y Cultura, 2013

Género en perspectiva de derechos. Propuestas y posibilidades para la justicia social, 2021

El objetivo de este artículo es analizar el liderazgo político de las mujeres presidentas y jefas de Gobierno en el contexto del COVID-19. Se plantearon como preguntas de investigación: ¿Las mujeres gobernantes han gestionado la pandemia de la COVID-19 de una manera diferente y mejor que los hombres?, ¿Existe una forma de liderazgo femenino? Se llegó a la conclusión de que no existe una forma “femenina” de gobernar. El manejo exitoso de la crisis responde al hecho de ser lideresas políticas de países con instituciones sólidas, transparentes, contar con un gasto importante en salud pública y una presencia alta de mujeres en sus parlamentos. Además, desarrollaron un tipo de liderazgo pandémico caracterizado por la toma de decisiones basadas en las orientaciones de las personas expertas, el manejo de canales de comunicación e información sencillos, honestos y permanentes con la ciudadanía, a quien se hizo parte de los propósitos de controlar la pandemia.

Alteridades, 2018

This article analyzes gender related issues posed by three presidential candidates nominated by partisan coalitions in the 2018 elections. The coalition's electoral platforms were reviewed and, drawing from journalistic information, a data base was constructed in which all of Lopez Obrador's, Meade's and Anaya's events during their campaigns were registered. The main conclusion is that, in their agendas, the topics of gender from a distributive approach that reinforces traditional roles for women are predominant. In a parallel way, various feminist and lgbt+ collectives presented agendas for equality, which have been as a consequence represented by alternative communities.

2015

En la última década, siete países de la región han aprobado la exigencia de paridad en sus reglas de juego. México, Costa Rica, Ecuador, Bolivia, Nicaragua, Panamá y Honduras han incorporado esta medida para la conformación de las listas electorales para las elecciones legislativas (Ecuador, Bolivia, Nicaragua, México, Honduras, Costa Rica) o para la participación en las elecciones internas de los partidos (Panamá). En México, Ecuador, Bolivia y Nicaragua esta exigencia también incluye la composición de las instituciones subnacionales. La exigencia de paridad supone que las candidaturas deben ser integradas en partes iguales por candidatos de ambos géneros, lo que la convierte en una cuota ampliada del 50 por ciento para hombres y mujeres 1 .