0% нашли этот документ полезным (0 голосов)
7 просмотров1 страница

Айзенк усеченный

Документ описывает усечённую форму опросника Айзенка, предназначенную для оценки личности в общении, с акцентом на шкалы экстраверсии и эмоциональности. Включает 12 утверждений, на которые респондент отвечает 'да' или 'нет', что позволяет определить индивидуально-психологические особенности, такие как черты характера и темперамент. Результаты интерпретируются по баллам, где разные диапазоны указывают на различные типы темперамента.

Загружено:

derr
Авторское право
© © All Rights Reserved
Мы серьезно относимся к защите прав на контент. Если вы подозреваете, что это ваш контент, заявите об этом здесь.
Доступные форматы
Скачать в формате DOC, PDF, TXT или читать онлайн в Scribd
0% нашли этот документ полезным (0 голосов)
7 просмотров1 страница

Айзенк усеченный

Документ описывает усечённую форму опросника Айзенка, предназначенную для оценки личности в общении, с акцентом на шкалы экстраверсии и эмоциональности. Включает 12 утверждений, на которые респондент отвечает 'да' или 'нет', что позволяет определить индивидуально-психологические особенности, такие как черты характера и темперамент. Результаты интерпретируются по баллам, где разные диапазоны указывают на различные типы темперамента.

Загружено:

derr
Авторское право
© © All Rights Reserved
Мы серьезно относимся к защите прав на контент. Если вы подозреваете, что это ваш контент, заявите об этом здесь.
Доступные форматы
Скачать в формате DOC, PDF, TXT или читать онлайн в Scribd

ОПРОСНИК АЙЗЕНКА В УСЕЧЁННОЙ (ПРИМЕНЯЕМОЙ В ОБЩЕНИИ) ФОРМЕ, 1968

Применяется для оценки личности в общении. Усечённой форма называется потому, что
применяются упрощённые шкалы, состоящие из шести утверждений по экстраверсии (общительности -
замкнутости) и шести утверждений по эмоциональности.
УТВЕРЖДЕНИЯ ПО ОБЩИТЕЛЬНОСТИ-ЗАМКНУТОСТИ:
1. Предпочитает деятельность без предварительного планирования.
2. Чувствует себя счастливым, когда занимается делом, требующим от него немедленных
действий.
3. При завязывании новых знакомств первым проявляет инициативу.
4. Склонен действовать быстро и решительно.
5. Является пылким человеком.
6. Чувствует себя несчастным, когда не имеет возможности общаться.
УТВЕРЖДЕНИЯ ПО ЭМОЦИОНАЛЬНОСТИ:
1. Случается, что чувствует себя то счастливым, то несчастным без видимых причин.
2. Подвержен колебаниям настроения от плохого к хорошему без видимых причин.
3. Часто бывает в плохом настроении.
4. Бывает,что пытается на чём-то сосредоточиться, но не может.
5. Часто бывает так, что в беседе с другими присутствует лишь физически, а мысленно где-то
витает.
6. Временами полон энергии и активен, а временами очень пассивен.
Тому, кто ведёт беседу, нужно внимательно присмотреться к поведению, высказываниям и
образу жизни собеседника, постараться, если есть возможность, проанализировать его
продукты деятельности (письма, записки и т.д.) и жизненный путь. Это нужно для того,
чтобы на каждое утверждение (их всего 12) получить для себя ответ "да" или "нет". Для
обработки используются ортогонально расположенные шкалы общительности-замкнутости и
эмоциональности.
ПРОЦЕДУРА ОБРАБОТКИ:
а) количество баллов (все "да") по общительности-замкнутости откладываются слева направо по
горизонтальной шкале; б) количество баллов (все "да") по эмоциональности откладываются
снизу вверх по вертикальной шкале. Оценка результатов даёт возможность определить
индивидуально-психологические особенности человека: а)черты характера; б)темперамент.
ИНТЕРПРЕТАЦИЯ:
а) при оценках в 3 балла по обеим шкалам испытуемый относится к среднему типу. Общаться с
таким человеком очень легко, он ведёт себя по предсказуемым стереотипам; б) если показатели
превышают 4-5 баллов по обеим шкалам, то – это холерик или сангвиник; менее 3-х баллов -
флегматик; в) менее 3-х баллов по шкале общительности-замкнутости и более 3-х баллов по
шкале эмоциональности - меланхолик.

Вам также может понравиться