GERAÇÃO ZEN
GERAÇÃO ZEN:
Romanos 12; Eclesiastes 11:9-10; 12:1-7; Salmos
119:9,11
TRADICIONAL: Anos 20 - 40;
BABY BOOMER: Anos 50 e início dos anos 60;
GERAÇÃO X: Anos 70 e início dos anos 80;
GERAÇÃO Y: Fim dos anos 80 e início dos anos 90;
GERAÇÃO Z: Anos 1995- 2000;
GERAÇÃO ALFA: 2010.
GERAÇÃO TRADICIONAL OU SILÊNCIO:
Enfrentaram as duas Grandes Guerras.
Extremamente dedicados e leais.
Sacrificaram-se para alcançar seus objetivos.
Admitem recompensas tardias.
São práticos e formais.
Adaptaram-se às atividades rotineiras.
Gostam de regras e burocracias.
Respeitam hierarquias. Dever antes do prazer.
O trabalho traz dignidade ao homem.
GERAL DO BABY BOOMER:
Jovens nascidos na época da “Explosão de Bebês”,
fenômeno ocorrido nos Estados Unidos no final da Segunda
Guerra, repetido nas guerras da Coreia e do Vietnã, ocasião
em que os soldados voltaram para suas casas e conceberam
filhos em uma mesma época.
No Brasil, coincide com a época da ditadura militar, Jovem
Guarda, Bossa Nova, Tropicália e festivais.
São educados com disciplina e compromisso. São mais
otimistas, puderam pensar na boa educação de seus filhos.
GERALDO BABY BOOMER:
Priorizam o trabalho, são Workaholics. Valorizam a
ascensão profissional. Querem ser reconhecidos pela sua
experiência. Buscam um emprego rentável e estável.
Hoje ocupam cargos de diretoria, gerências, chefias nas
empresas ou são do comércio.
Veem o surgimento da tecnologia, por isso têm
dificuldade.
GERAÇÃO X:
Presenciaram fatos históricos importantes e foram
marcados por movimentos revolucionários.
No Brasil, foi o fim da ditadura militar e o movimento das
“Diretas Já”.
Autocentrados e extremamente independentes.
Orientados às ações e resultados. Comprometidos com os
seus objetivos. Sua vida é dirigida a novos desafios.
Têm certa resistência à inovação. Sentem-se ameaçados
diante das gerações mais novas, com mais energia e ideias
avançadas, principalmente a geração Y.
Primeira geração a ligar com a era da informação.
GERAÇÃO Y:
Tecnologicamente superiores.
Consideram-se muito especiais. Necessitam de
reconhecimento periódico.
Desejam crescimento rápido e continuo em sua carreira.
Necessitam constantemente de novas experiências.
Fazem várias tarefas ao mesmo tempo: ouvem música,
navegam na internet e falam ao celular.
Autônomos e individualistas.
Comunicação com frases curtas e diretas.
Não abrem mão de seus projetos.
GERAÇÃO Y:
Preferem uma liderança por equipe, horizontal e de
inclusão. Valorizam equipes mais abertas e transparentes.
São impulsivos, enfrentam sem medo autoridades.
São fascinados por desafios e querem fazer tudo à sua
maneira.
Consideram o trabalho como fonte de prazer e aprendizado.
Odeiam burocracias, controle e atividades rotineiras.
Gostam de horários flexíveis e atividades mais informais.
Priorizam mais sua carreira e profissão em vez da vida
afetiva.
GERAÇÃO Z:
Características semelhantes à “Geração Y”, mais
acentuadas.
Tecnologicamente mais sofisticados. Chegam a um mundo
conectado, veloz e globalizado.
Sem fronteiras geográficas, desapegados das raízes e
aceitam mais as diferenças e minorias.
Imediatistas ao extremo (fast-food).
Narcisistas com aparelhos de câmera frontal fotografam e
filmam a sua própria imagem (selfies).
GERAÇÃO Z:
Necessidade de autoexposição (redes sociais). Valorizam
sua autoestima. Precisam ser reconhecidos. A vida sem
“likes” ou “views” não faz sentido.
Individualistas, mas empáticos, pois vivem em comunidades
virtuais.
Alienação, inércia, ansiedade, intolerância, atenção seletiva,
resultados imediatos, julgamentos constantes, críticos, não
perseveram e têm dificuldade de tomar atitude de
mudança.
AS MARCAS DA GERAÇÃO Z:
Resolvem a vida pelo celular.
Comer virou questão de identidade.
Passam a noite em claro.
Gostam de encampar bandeiras universais – proteção das
minorias.
Preferem fazer compras online.
A prioridade é viajar e não adquirir coisas.
Sua preocupação maior é com sua performance.
AS MARCAS DA GERAÇÃO Z:
Têm necessidade de estar conectado o tempo todo.
A prioridade na aquisição são os aparelhos digitais.
Preferem dividir um apartamento com amigos do que se
casar.
Pensam igual a quase todo mundo da mesma geração.
As redes sociais são o parâmetro da auto-avaliação,
informação e entretenimento (Face é 74% da fonte de
informação).
RESULTADO:
Geração de amores líquidos – possuem vínculos utilitários,
não duradouros;
Geração alienada e medíocre – possuem informação
deturpada, rasa e não conhecimento;
Geração de valores invertidos – amam coisas, usam
pessoas, relacionamentos online;
Condicionam o individuo a atitudes de limitação;
Se tornam reféns de situações que teriam que reagir;
Se tornam presas fáceis;
Perda da capacidade de fazer escolhas;
Bloqueio da capacidade mental;
RESULTADO:
Se tornam incapazes de resolver problemas;
Imobilismo – o que se deixa de produzir diante de tanto
tempo gasto em uma tela de celular ou tablet;
Incapacidade de prestar atenção – falta de concentração –
incapacidade de pensar (não conseguem prestar atenção
em nada por mais de 3 minutos);
Sensação de atordoamento;
Prostração e inércia – cansaço excessivo – preguiça;
Problemas circulatórios e corcundas precoce;
Pobreza de vocabulário, linguagem, interpretação e ideias;
Dificuldade de comunicação e expressão de sentimentos;
RESULTADO:
Comportamento antissocial;
Prevalece a distração ;
Comportamento depressivo e ansioso – inquietação;
Fobia de ficar sem celular e internet – dependência;
Medo de ficar de fora dos acontecimentos sociais;
Desinteresse por atividade física – persistência – esforço;
Aumento absurdo do uso de opiáceos – analgésicos e
antidepressivos;
Perda da visão da realidade.
O QUE FAZER?
Entenda que existe uma eternidade e que a vida não se
resume somente aqui na terra;
Entenda que a vida sem a consciência de Deus é vaidade;
A vida é real, Deus é real, o céu é real, o inferno é real;
Busque as coisas duradouras;
Busque o equilíbrio.
