0% acharam este documento útil (0 voto)
74 visualizações5 páginas

Questao 1

O documento apresenta uma série de questões relacionadas ao direito trabalhista, abordando temas como ônus da prova, apresentação de documentos, compensação de valores, defesa em reclamações trabalhistas, trabalho de menores, e competência territorial. Cada questão traz um cenário específico e opções de resposta que refletem o entendimento da CLT e jurisprudência do TST. As respostas corretas variam conforme as situações apresentadas, destacando a complexidade do direito do trabalho.

Enviado por

luizaf1903
Direitos autorais
© © All Rights Reserved
Levamos muito a sério os direitos de conteúdo. Se você suspeita que este conteúdo é seu, reivindique-o aqui.
Formatos disponíveis
Baixe no formato DOCX, PDF, TXT ou leia on-line no Scribd
0% acharam este documento útil (0 voto)
74 visualizações5 páginas

Questao 1

O documento apresenta uma série de questões relacionadas ao direito trabalhista, abordando temas como ônus da prova, apresentação de documentos, compensação de valores, defesa em reclamações trabalhistas, trabalho de menores, e competência territorial. Cada questão traz um cenário específico e opções de resposta que refletem o entendimento da CLT e jurisprudência do TST. As respostas corretas variam conforme as situações apresentadas, destacando a complexidade do direito do trabalho.

Enviado por

luizaf1903
Direitos autorais
© © All Rights Reserved
Levamos muito a sério os direitos de conteúdo. Se você suspeita que este conteúdo é seu, reivindique-o aqui.
Formatos disponíveis
Baixe no formato DOCX, PDF, TXT ou leia on-line no Scribd

QUESTAO 1) Você, na qualidade de advogado(a) de Pedro, ajuizou reclamação

trabalhista em face da indústria de calçados Guanabara. Pedro trabalhou para a


sociedade empresária ré, entre os anos de 2018 e 2022, e afirma que não recebeu o 13º
salário de 2021 e que trabalhava cerca de 10 horas por dia. Você ajuizou reclamação
trabalhista, pretendendo o pagamento do 13º salário de 2021 e as horas extras. A ex-
empregadora apresentou defesa, aduzindo que pagou o 13º salário, que, conforme
cartões de ponto juntados, Pedro não realizava horas extras e sua jornada estava prevista
em norma coletiva da categoria. Na qualidade de advogado(a) de Pedro, você impugnou
os cartões de ponto argumentando que não refletiam o real horário laborado, sendo certo
que os documentos mostram horários variados de início e fim da jornada.

Acerca do ônus da prova que incumbirá ao seu cliente, de acordo com a CLT, e o
entendimento jurisprudencial consolidado do TST, assinale a afirmativa correta.

A O ônus da prova do pagamento do 13º salário caberá à ré e, o das horas extras, ao


autor.

B A ré deverá provar o pagamento do 13º salário, assim como a inexistência das horas
extras, uma vez que os controles de ponto foram impugnados.

C Em razão da variação de horários registrada nos cartões de ponto, o ônus da prova


recairá sobre a ré para as horas extras, bem como para o 13º salário, já que o pagamento
é fato extintivo da obrigação.

D Dada a variação de horários, há presunção absoluta da validade da jornada indicada


nos cartões de ponto, tendo a ré se desincumbido do ônus. Cabe à ré a prova do
pagamento do 13º salário, por ser fato extintivo da obrigação.

QUESTAO 2) A papelaria Monte Fino Ltda. foi condenada numa reclamação


trabalhista movida pelo ex-empregado Sérgio Silva. Uma das parcelas
reivindicadas e deferidas foi o 13º salário, que a sociedade empresária
insistia haver pago, mas não tinha o recibo em mãos porque houve um
assalto na sociedade empresária, quando os bandidos levaram o cofre, as
matérias-primas e todos os arquivos com a contabilidade e os documentos
da sociedade empresária. Recuperados os arquivos pela polícia, agora, no
momento do recurso, a Monte Fino Ltda. pretende juntar o recibo provando
o pagamento, inclusive porque a sentença nada mencionou acerca da
possível dedução de valores pagos sob o mesmo título. De acordo com o
caso apresentado e o entendimento jurisprudencial consolidado, assinale a
afirmativa correta.
A É possível a juntada do documento no caso concreto, porque provado o
justo impedimento para sua oportuna apresentação.

B O momento de apresentação da prova documental já se esgotou, não


sendo possível fazê-lo em sede de recurso.

C Pelo princípio da primazia da realidade, qualquer documento pode ser


apresentado com sucesso em qualquer grau de jurisdição, inclusive na fase
de execução, independentemente de justificativa.

D Há preclusão, e o juiz não pode aceitar a produção da prova em razão do


princípio da proteção, pois isso diminuiria a condenação.

QUESTAO3) A empresa Lorena S/A foi demandada pela ex empregada Ruti perante a 20ª
Vara do Trabalho de Porto Alegre. A empresa já apresentou sua defesa e a audiência de
instrução ocorreu, fazendo o juízo os autos conclusos para Sentença. A Sentença restou parcial
procedente, sendo condenada a reclamada a verbas rescisórias. Contudo, pretende em recurso
ordinário requerer a compensação de valores. Diante do caso concreto e diante dos
entendimentos consolidados do TST assinale a opção correta.

A Poderá a empresa postular a compensação de valores em recurso.

B A empresa poderá postular a compensação de valores inclusive na fase de execução.

C Não cabe na justiça do trabalho a possibilidade de compensação de valores.

D A compensação de valores somente poderá ser arguida em contestação.


QUESTAO 4) Lucrécia foi dispensada sem justa causa da Mundo Mágico da CLT Ltda., onde
trabalhou como assistente administrativa por dois anos. Entendendo que as verbas rescisórias
não lhe foram devidamente pagas, Lucrécia ajuizou reclamação trabalhista, pelo procedimento
ordinário, contra a ex-empregadora. Na audiência, não houve acordo, sendo que ainda não havia
sido protocolada a defesa escrita no processo judicial eletrônico (PJe). Sobre a defesa da
reclamada, assinale a afirmativa correta.

A O juiz deverá decretar a revelia da reclamada.

B A reclamada terá o prazo de 5 dias para protocolar sua defesa escrita.

C Haverá prazo de 20 minutos para a reclamada aduzir sua defesa oral.

D Até o término da instrução, a reclamada poderá juntar aos autos sua defesa escrita.
QUESTAO 5) Bruna, com 11 anos de idade, moradora da Saquarema, foi convidada para ser
atriz em uma rede de televisão em uma novela na cidade do Rio de Janeiro. Seus pais,
preocupados com o trabalho que será exercido pela filha, lhe procuram na condição de
advogado(a) para esclarecimentos acerca da possibilidade de trabalho da menor. Você deverá
responder que

A Como se trata de uma relação de trabalho envolvendo menor, deverá ser precedida de
autorização da Justiça do Trabalho, na comarca do endereço da empresa contratante.

B Como se trata de uma relação de trabalho envolvendo menor, deverá ser precedida de
autorização da Justiça do Trabalho, na comarca do local de residência da menor.

C Deverá ser formulado pedido de autorização do trabalho da menor na Justiça Estadual


comum, direcionado ao juízo da Infância e Juventude.

D Somente é possível o trabalho de menores a partir de 15 anos, na condição de aprendiz.


Portanto, não é possível que Bruna exerça qualquer tipo de trabalho.

QUESTAO 6) Em sede de reclamação trabalhista, o autor forneceu o endereço da ré na inicial,


para o qual foi expedida notificação citatória. Decorridos cinco dias da expedição da citação,
não tendo havido qualquer comunicado ao juízo, houve a realização da audiência, à qual apenas
compareceu o autor e seu advogado, o qual requereu a aplicação da revelia e confissão da
sociedade empresária-ré. O juiz indagou ao advogado do autor o fundamento para o
requerimento, já que não havia nenhuma referência à citação no processo, além da expedição da
notificação. Diante disso, na qualidade de advogado do autor, à luz do texto legal da CLT,
assinale a opção correta.

A Presume-se recebida a notificação 48h após ser postada, sendo o não recebimento ônus de
prova do destinatário.

B A mera ausência do réu, independentemente de citado ou não, enseja revelia e confissão.

C Descabe o requerimento de revelia e confissão se não há confirmação no processo do


recebimento da notificação citatória.

D O recebimento da notificação é presunção absoluta; logo, são cabíveis de plano a revelia e a


confissão.

QUESTAO 7) Jeferson trabalhou em São Paulo de 2018 a 2023, quando foi dispensado sem
justa causa e voltou para sua cidade de origem, Fortaleza/CE. Entendendo ter realizado sobre
jornada sem receber, Jeferson contratou um advogado na sua cidade que ajuizou reclamação
trabalhista distribuída a uma das Varas de Fortaleza/CE requerendo o pagamento de horas
extras. A ex-empregadora foi citada para a audiência, que ocorrerá em quatro meses, mas
pretende deslocar o feito para São Paulo, pois foi o único local da prestação de serviços e onde o
autor foi contratado. Para tanto, a ex-empregadora o(a) contratou como advogado(a).

Na qualidade de advogado(a) da sociedade empresária, considerando os fatos e o que dispõe a


CLT, assinale a afirmativa correta.

A A sociedade empresária poderá apresentar a exceção de incompetência territorial até a


audiência.

B A sociedade empresária deve apresentar a exceção de incompetência territorial em até dez


dias corridos, contados da citação.

C A sociedade empresária deverá apresentar a exceção de incompetência territorial em cinco


dias úteis, contados da citação.

D Não se poderá apresentar exceção de incompetência territorial, porque a ação pode ser
ajuizada no domicílio do autor, ainda que não coincida com o local da prestação dos serviços.

QUESTAO 8) A Empresa Rainha Ltda. recebeu notificação de Reclamação Trabalhista


movida por Raquel Santos. Com a finalidade de habilitar-se nos autos, formalizou procuração
para empresa. Contudo, a pessoa jurídica não especificou o nome do outorgante na procuração.
Com relação a essa situação hipotética, é correto afirmar que

A a procuração é válida, pois não é elemento necessário especificar nome do outorgante.

B a procuração é inválida, pois a pessoa jurídica não outorga procuração, somente seus sócios.

C a procuração é inválida, mas o juízo em instância ordinária designará prazo de 5 dias para
sanar o vício.

D a procuração é inválida e o juiz imediatamente determinará a aplicação de revelia.

QUESTAO 9) Pedro Arnaldo ajuizou reclamação trabalhista em face da ex-empregadora. No


dia da audiência, rejeitada a possibilidade de acordo, o feito foi contestado. A parte ré, porém,
requereu o adiamento em razão da ausência de uma testemunha, que estava intimada
regularmente. Na audiência seguinte Pedro Arnaldo, sem qualquer justificativa, não
compareceu.
Diante disso, nos termos da CLT e do entendimento jurisprudencial consolidado do TST,
assinale a afirmativa correta.

A A ausência do reclamante, quando adiada a instrução após contestada a ação em audiência,


não importa arquivamento do processo.

B A ausência do reclamante importará no arquivamento do feito na hipótese.

C O feito deverá ser novamente adiado para o comparecimento do reclamante, que não deu
causa ao adiamento anterior.

D Ausente o interesse de agir, o feito deverá ser extinto sem resolução do mérito.

QUESTAO 10) João Carvalho ajuizou reclamação trabalhista contra a empresa privada do
ramo de segurança na qual trabalhou durante dois anos, bem como contra a empresa pública
federal que era a tomadora dos serviços. Os pedidos postulados na petição inicial totalizam o
montante de 14 salários-mínimos nacionais. Por sua vez, Augusta também ajuizou reclamação
trabalhista, porém em face da empresa privada do ramo têxtil onde laborou por cinco anos,
tendo o valor da causa perfectibilizado a importância de 30 salários-mínimos nacionais.
Sobre o procedimento a ser adotado em cada caso, assinale a afirmativa correta.

AA ação de João Carvalho tramitará pelo procedimento ordinário, enquanto a de Augusta


observará o procedimento sumaríssimo.

B Considerando que a Administração Pública indireta é parte, a ação de João Carvalho tramitará
pelo rito especial; já a ação de Augusta observará o procedimento ordinário.

C A ação de João Carvalho e a de Augusta tramitarão pelo procedimento sumaríssimo, podendo


cada um conduzir, no máximo, duas testemunhas.

D Em razão do valor atribuído às respectivas causas, a ação de João Carvalho e a de Augusta


tramitarão pelo procedimento sumário, o qual, como regra, não admitirá recurso.

Você também pode gostar