Servidores da
Educação -
Docentes
1
Situação em 2024
▪ Propostas oferecidas aos servidores (2024-2026)
▪ Reajuste de benefícios na LOA 2024
▪ Auxílio-alimentação: +52,0% em 2024 (R$ 1.000,00, aprox. outros Poderes)
▪ Auxílio-creche: +51,1% em 2024 (recomposição real 2017-2023)
▪ Assistência à saúde suplementar: +51,1% em 2024 (recomposição real 2017-2023)
▪ Reajuste remuneratório – diretriz geral atual
▪ +4,5% em 2025
▪ +4,5% em 2026
2
Impacto do auxílio alimentação no rendimento por faixa salarial
Nº sservidores
ovita sero divres ºN
ativos % de aumento médio
120.000
00 0.0 21 0100.00
00 .0001 080.000
00 .08 060.000
00 .06 040.000
00 .04 020.000
00. 02 0,0%
- 2,0% 4,0% 6,0% 8,0% 10,0% 12,0%
% total
servidores
1,4% Maior que R$36 mil 6.914 1,0%
1,9% De R$33 mil até R$36 mil 9.141 1,0%
2,0% De R$30 mil até R$33 mil 9.861 1,1%
1,5% De R$27 mil até R$30 mil 7.482 1,2%
2,9% De R$24 mil até R$27 mil 14.366 1,3%
6,8% De R$21 mil até R$24 mil 33.475 1,5%
7,7% De R$18 mil até R$21 mil 37.796 1,8%
7,9% De R$15 mil até R$18 mil 38.829 2,1%
13,7% De R$12 mil até R$15 mil 67.220 2,5%
13,3% De R$9 mil até R$12 mil 65.194 3,3%
20,2% De R$6 mil até R$9 mil 99.209 4,6%
16,1% De R$3 mil até R$6 mil 79.034 7,6%
4,7% Menor que R$3 mil 22.886 11,4%
3
Conjunto de pleitos
Entidade Impacto no
Tema Proposta Avaliação
Sindical Orçamento
SINASEFE/ • O STEP será de 5% em cada regime de trabalho, sem
Step Sim + (4,5%)
ANDES-SN nenhuma redução salarial
• 2024: + 9,39% em 2024 (Classe C/DIII-1: R$ 4.580,57)
+
PROIFES Reajuste • 2025: + 6,82% Sim
Ver proposta
• 2026: + 6,82%
SINASEFE/ Controle de • Estender aos docentes da carreira do EBTT a dispensa
Não +
ANDES-SN ponto do controle de frequência
• Revogação da IN SGP/SEDGG/ME nº 66/2022, que trata
da uniformização de entendimentos referentes à +
SINASEFE/
Progressão concessão de progressão funcional dos docentes das Sim (aquisição dos
ANDES-SN
IFEs, bem como a anulação dos efeitos resultantes requisitos)
destes atos Normativos
4
Detalhamento da proposta
▪ Steps: C 2 a 4 e D 2 a 4 passando de 4% para 4,5%
▪ Progressão e promoção
▪ Garantir que, atendidos os critérios estabelecidos em lei para
progressão e promoção, o docente não terá prejuízo financeiro nem no
tempo de interstício para progressão e promoção, desde que realize o
pedido em até 6 meses após atendidos os requisitos
▪ Proposta de reajuste:
Data do reajuste Jan/2025 Mai/2026
% de reajuste + 9,0% + 3,5%
▪ Variação do reajuste: 12,81% a 16,11%, considerando o reajuste e o step 5
Tabela atual – Professor 40h DE
RT (R$) TOTAL (R$)
VB (R$) Aperfei- Especia- Aperfei- Especia-
CLASSE DENOMINAÇÃO NÍVEL Mestrado Doutorado Sem RT Mestrado Doutorado
çoamento lização çoamento lização
A B C D E F=(A) G=(A+B) H=(A+C) I=(A+D) J=(A+E)
E/TIT. TITULAR 1 10.408,24 1.040,82 2.081,65 5.204,12 11.969,48 10.408,24 11.449,06 12.489,89 15.612,36 22.377,72
4 9.462,03 946,21 1.892,40 4.731,01 10.881,34 9.462,03 10.408,24 11.354,43 14.193,04 20.343,37
3 9.098,11 909,81 1.819,62 4.549,05 10.462,82 9.098,11 10.007,92 10.917,73 13.647,16 19.560,93
D/D IV ASSOCIADO
2 8.748,19 874,82 1.749,64 4.374,09 10.060,41 8.748,19 9.623,01 10.497,83 13.122,28 18.808,60
1 8.411,72 841,17 1.682,34 4.205,85 9.673,47 8.411,72 9.252,89 10.094,06 12.617,57 18.085,19
4 6.729,37 672,93 1.345,88 3.364,69 7.738,77 6.729,37 7.402,30 8.075,25 10.094,06 14.468,14
3 6.470,55 647,06 1.294,11 3.235,27 7.441,14 6.470,55 7.117,61 7.764,66 9.705,82 13.911,69
C/D III ADJUNTO
2 6.221,68 622,17 1.244,33 3.110,84 7.154,93 6.221,68 6.843,85 7.466,01 9.332,52 13.376,61
1 5.982,39 598,24 1.196,48 2.991,19 6.879,74 5.982,39 6.580,63 7.178,87 8.973,58 12.862,13
2 5.670,51 567,05 1.134,10 2.835,25 6.521,09 5.670,51 6.237,56 6.804,61 8.505,76 12.191,60
B/D II ASSISTENTE
1 5.400,48 540,05 1.080,09 2.700,25 6.210,56 5.400,48 5.940,53 6.480,57 8.100,73 11.611,04
ADJUNTO-A (D) 2 5.118,95 511,90 1.023,79 2.559,47 5.886,78 5.118,95 5.630,85 6.142,74 7.678,42 11.005,73
A/D I ASSISTENTE-A (M)
AUXILIAR (E/G) 1 4.875,18 487,51 975,04 2.437,59 5.606,46 4.875,18 5.362,69 5.850,22 7.312,77 10.481,64
6
Tabela proposta para 2025 – Professor 40h DE
RT (R$) TOTAL (R$)
VB (R$) Aperfei- Especia- Aperfei- Especia-
CLASSE DENOMINAÇÃO NÍVEL Mestrado Doutorado Sem RT Mestrado Doutorado
çoamento lização çoamento lização
A B C D E F=(A) G=(A+B) H=(A+C) I=(A+D) J=(A+E)
E/TIT. TITULAR 1 11.676,21 1.167,62 2.335,24 5.838,10 13.427,64 11.676,21 12.843,83 14.011,45 17.514,31 25.103,85
4 10.614,73 1.061,47 2.122,95 5.307,36 12.206,94 10.614,73 11.676,20 12.737,68 15.922,09 22.821,67
3 10.157,64 1.015,76 2.031,53 5.078,82 11.681,28 10.157,64 11.173,40 12.189,16 15.236,45 21.838,92
D/D IV ASSOCIADO
2 9.720,23 972,02 1.944,05 4.860,11 11.178,26 9.720,23 10.692,24 11.664,27 14.580,34 20.898,49
1 9.301,65 930,16 1.860,33 4.650,83 10.696,90 9.301,65 10.231,81 11.161,98 13.952,48 19.998,55
4 7.441,31 744,13 1.488,26 3.720,66 8.557,51 7.441,31 8.185,44 8.929,58 11.161,97 15.998,83
3 7.120,88 712,08 1.424,18 3.560,44 8.189,01 7.120,88 7.832,96 8.545,05 10.681,31 15.309,88
C/D III ADJUNTO
2 6.814,23 681,42 1.362,85 3.407,12 7.836,37 6.814,23 7.495,66 8.177,08 10.221,35 14.650,61
1 6.520,80 652,08 1.304,16 3.260,40 7.498,92 6.520,80 7.172,88 7.824,96 9.781,20 14.019,72
2 6.180,86 618,08 1.236,17 3.090,43 7.107,99 6.180,86 6.798,94 7.417,03 9.271,28 13.288,84
B/D II ASSISTENTE
1 5.886,53 588,65 1.177,31 2.943,26 6.769,51 5.886,53 6.475,18 7.063,83 8.829,79 12.656,03
ADJUNTO-A (D) 2 5.579,65 557,96 1.115,93 2.789,82 6.416,60 5.579,65 6.137,61 6.695,58 8.369,47 11.996,24
A/D I ASSISTENTE-A (M)
AUXILIAR (E/G) 1 5.313,95 531,39 1.062,79 2.656,97 6.111,04 5.313,95 5.845,34 6.376,74 7.970,92 11.424,99
7
Tabela proposta para 2026 – Professor 40h DE
RT (R$) TOTAL (R$)
VB (R$) Aperfei- Especia- Aperfei- Especia-
CLASSE DENOMINAÇÃO NÍVEL Mestrado Doutorado Sem RT Mestrado Doutorado
çoamento lização çoamento lização
A B C D E F=(A) G=(A+B) H=(A+C) I=(A+D) J=(A+E)
E/TIT. TITULAR 1 12.084,88 1.208,48 2.416,98 6.042,44 13.897,61 12.084,88 13.293,36 14.501,85 18.127,31 25.982,49
4 10.986,24 1.098,62 2.197,25 5.493,12 12.634,19 10.986,24 12.084,87 13.183,50 16.479,37 23.620,43
3 10.513,15 1.051,31 2.102,63 5.256,58 12.090,13 10.513,15 11.564,46 12.615,79 15.769,73 22.603,28
D/D IV ASSOCIADO
2 10.060,43 1.006,04 2.012,09 5.030,22 11.569,50 10.060,43 11.066,47 12.072,52 15.090,65 21.629,94
1 9.627,21 962,72 1.925,44 4.813,60 11.071,29 9.627,21 10.589,93 11.552,65 14.440,81 20.698,50
4 7.701,76 770,17 1.540,35 3.850,88 8.857,03 7.701,76 8.471,93 9.242,11 11.552,64 16.558,79
3 7.370,11 737,01 1.474,02 3.685,05 8.475,62 7.370,11 8.107,11 8.844,13 11.055,16 15.845,73
C/D III ADJUNTO
2 7.052,73 705,27 1.410,55 3.526,37 8.110,65 7.052,73 7.758,00 8.463,28 10.579,10 15.163,38
1 6.749,03 674,90 1.349,81 3.374,51 7.761,38 6.749,03 7.423,93 8.098,83 10.123,54 14.510,41
2 6.397,19 639,72 1.279,44 3.198,59 7.356,77 6.397,19 7.036,90 7.676,62 9.595,78 13.753,95
B/D II ASSISTENTE
1 6.092,55 609,25 1.218,51 3.046,28 7.006,44 6.092,55 6.701,81 7.311,07 9.138,83 13.098,99
ADJUNTO-A (D) 2 5.774,94 577,49 1.154,99 2.887,47 6.641,18 5.774,94 6.352,43 6.929,92 8.662,40 12.416,11
A/D I ASSISTENTE-A (M)
AUXILIAR (E/G) 1 5.499,93 549,99 1.099,99 2.749,97 6.324,93 5.499,93 6.049,93 6.599,92 8.249,90 11.824,86
