1.
O juiz da 18˚ secção laboral do trabalho judicial da cidade de Maputo, num processo por
si dirigido, decidiu a favor da Ré (GAS MOZ, Lda.), por ter afinidade com o presidente do
conselho de administração desta empresa. Na sua decisão nada fundamentou, limitando a
absolver a Ré. O autor (senhor MUZILA) não concorda com decisão do juiz. Que
princípios do processo laboral foram violadas?
R: no que concerne a questão relativo a atitude do juiz no processo, dizer que ele violou primeiro
o princípio da igualdade segundo o artigo 35 da constituição da Republica. Violou o princípio da
imparcialidade do juiz previsto no artigo 122 do código de processo civil, princípio da
necessidade de fundamentação das decisões judicias, previsto no artigo 12 da 30/2001 de 15 de
outubro.
2. Fale do princípio da prontidão da justiça em processo de trabalho
R: no tange a questão em apreço dizer a luz do artigo 2 do código de processual civil diz que o
princípio da prontidão da justiça em processo de trabalho significa a protecção jurídica através
dos tribunais implica o direito de, em prazo útil, obter ou fazer executar uma decisão judicial
com força de caso julgado.
3. Explique do Principio do duplo grau de jurisdição
Significa que todas as decisões poderão ser submetidas à instância superior para revisão, ou seja,
visa garantir segurança jurídica ao jurisdicional. Não se trata, porem, de garantia constitucional,
como alguns acreditam, visto que a legislação infraconstitucional, por diversas vezes, estabelece
uma instância única.
Parte II
NHATUMBO, residente no bairro alto- mãe, técnico de eletricidade, da PETRO, Lda., com
sede na cidade de Maputo, vinculada por um contrato de trabalho por tempo
indeterminado, a exercer funções na referida delegação, foi despedida sem justa causa, por
estar numa relação conjugal com NANDA, uma antiga esposa de Manuel, que é filho do
administrador executivo da PETRO, Lda. A data da notificação do despedimento da
NHATUMBO foi no dia 9 de fevereiro de 2023, NHATUMBO, inconformado, contratou
em 20 de fevereiro de 2023, um advogado conhecida para a patrocinar e intentar uma
acção. O advogado de NHATUMBO optou por intentar a acção no dia 1 de março de 2023
tendo a Ré sido citado para contestar no dia 6 de abril de 2023
a) Que modalidade da acção de ser intentada pelo autor?
R; No que tange ao tipo de acção a ser intentada pelo autor, dizer que deve intentar uma acção de
impugnação contra despedimento sem justa causa/ilícito que vai correr na modalidade
declarativa comum na forma sumaria a luz do artigo 47, conjugado com número 2 do artigo 48
ambos do código de processual de trabalho.
b) Querendo opor ao despacho de citação, que mecanismo pode optar a Ré, em que prazo e
ate quando?
R: No que tange a questão dizer que a Ré pode contestar, manifestando a sua discordância na
acção no qual é imputado, e ele tem 8 dias para o contestar, sob pena de ser condenado no
pedido, segundo o número 2 do artigo 81 do código de processo do trabalho.
c) Em caso de indeferimento liminar da petição inicial, como pode recorrer a autor, em que
prazo e ate quando?
R: no que tange a questão dizer que do despacho de indeferimento cabe a autor o agravo,
segundo o número 1 do artigo 475 do código de processo civil, portanto no que concerne ao
prazo dizer que O autor pode apresentar outra petição dentro de cinco dias, contados da
notificação do despacho de indeferimento ou, se tiver agravado deste despacho, da notificação. A
luz do número 1 do artigo 476 do código de processo civil.
d) Imaginemos que a autora não tenha constituído o advogado para patrocinar a
respectiva causa Quid júris
R: No que tange a questão acima colocada dizer que enquadra-se na matéria relativo a patrocínio
judiciário a luz do artigo 32 do código de processo civil. Contudo a falta de constituição no
processo do advogado consubstancia a violação da lei, Portanto, sendo obrigatória a constituição,
o tribunal, oficiosamente ou a requerimento da parte contrária, fá-la-á notificar para o constituir
dentro de prazo certo, sob pena de o réu ser absolvido da instância, de não ter seguimento o
recurso ou de ficar sem efeito a defesa. A luz do artigo 33 do código de processo civil.
