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Edital de Seleção para Professores em Petrolina

Este documento descreve um edital para processo seletivo simplificado para contratação temporária de profissionais por interesse público em Petrolina, PE. O edital lista 15 cargos de nível superior, médio e fundamental e fornece instruções importantes sobre o processo seletivo, incluindo datas, local da prova, documentos necessários e regras de conduta.

Enviado por

Jefter Valeriano
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Levamos muito a sério os direitos de conteúdo. Se você suspeita que este conteúdo é seu, reivindique-o aqui.
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Tópicos abordados

  • Candidatos com Síndrome de Dow…,
  • Documentação,
  • Identificação do Candidato,
  • Direitos dos Candidatos,
  • Auxiliar de Limpeza,
  • Candidatos com Deficiência Fís…,
  • Atendimento Educacional Especi…,
  • Professor Substituto,
  • Diretrizes de Segurança,
  • Candidatos com Necessidades Es…
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Edital de Seleção para Professores em Petrolina

Este documento descreve um edital para processo seletivo simplificado para contratação temporária de profissionais por interesse público em Petrolina, PE. O edital lista 15 cargos de nível superior, médio e fundamental e fornece instruções importantes sobre o processo seletivo, incluindo datas, local da prova, documentos necessários e regras de conduta.

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Tópicos abordados

  • Candidatos com Síndrome de Dow…,
  • Documentação,
  • Identificação do Candidato,
  • Direitos dos Candidatos,
  • Auxiliar de Limpeza,
  • Candidatos com Deficiência Fís…,
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  • Professor Substituto,
  • Diretrizes de Segurança,
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Autarquia Educacional do Vale do São Francisco - AEVSF

Faculdade de Petrolina – FACAPE


Campus Universitário, s/n –Vila Eduardo– Petrolina/PE. CEP: 56328-903.
Fone: 87-3866-3200/3866-3208

EDITAL Nº 03/2022 – SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO,


CULTURA E ESPORTES DE PETROLINA/PE

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO PARA CONTRATAÇÃO DE


PROFISSIONAIS TEMPORÁRIOS POR EXCEPCIONAL INTERESSE
PÚBLICO

A PREFEITURA MUNICIPAL DE PETROLINA – PE, através da Secretaria de


Municipal de Educação, Cultura e Esportes, no uso de suas atribuições legais,
observando a previsão do inciso IX, do art. 37 da Constituição Federal, que prevê a
contratação de profissionais temporários por excepcional interesse público, a Lei nº
8.745/93 e o Decreto nº 4.748 de 16 de junho de 2003, abre seleção simplificada para a
contratação temporária para os cargos:

NÍVEL SUPERIOR:

1. Professor Substituto do Ensino Fundamental – Anos Finais de Matemática.


2. Professor Substituto do Ensino Fundamental – Anos Finais de Língua
Portuguesa.
3. Professor Substituto do Ensino Fundamental – Anos Finais de História.
4. Professor Substituto do Ensino Fundamental – Anos Finais de Língua
Estrangeira Moderna – Inglês.
5. Professor Substituto do Ensino Fundamental – Anos Finais de Ciências.
6. Professor Substituto do Ensino Fundamental – Anos Finais de Educação
Física.
7. Professor Substituto do Atendimento Educacional Especializado – AEE.
8. Professor Substituto do Ensino Fundamental – Anos Iniciais.
9. Nutricionista.

NÍVEL SUPERIOR / NORMAL MÉDIO:

10. Professor Substituto de Educação Infantil.

NÍVEL MÉDIO / TÉCNICO:

11. Técnico em Informática.

NÍVEL MÉDIO:

12. Assistente Administrativo.


13. Assistente Educacional.

NÍVEL FUNDAMENTAL:

14. Auxiliar de Limpeza.


15. Auxiliar de Cozinha.

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Para atuarem na sede e interior, e nas diversas unidades e áreas de atividades da


respectiva Secretaria Municipal.

AVISOS IMPORTANTES:

 LEIA atentamente o Edital antes de fazer sua inscrição para se informar de todas as normas que regem
o processo seletivo.
 OBRIGATÓRIO no dia da prova a apresentação de um documento de identificação Oficial (Carteiras
e/ou Cédulas de Identidade expedidas pelas Secretarias de Segurança Públicas, pelas Forças
Armadas, pelo Ministério das Relações Exteriores e pela Polícia Militar; Cédula de Identidade para
Estrangeiros; Cédulas de Identidade fornecidas por Órgãos ou Conselhos de Classe que, por Lei
Federal, valem como documento de identidade como, por exemplo, as Carteiras do CREA, OAB, CRC,
CRM etc.; Carteira de Trabalho e Previdência Social, bem como Carteira Nacional de Habilitação
(com fotografia na forma da Lei nº 9.503/1997)) com foto recente, assim como seu Cartão de
Inscrição e caneta esferográfica de tinta azul ou preta com tubo transparente. Caso o candidato tenha
perdido todos os documentos de identificação oficial, deve preencher Formulário Próprio para
Candidatos sem Documentação ANEXO III deste Edital.
 Não serão aceitos documentos de identidade ilegível, rasurado, não identificável e/ou danificados e
com data de validade vencida.
 Providencie com antecedência todos os documentos exigidos neste Edital para o cumprimento de
todas as fases do processo seletivo.
 Fique atento ao Calendário de Eventos constante neste Edital para não perder os prazos, sobretudo
datas e horários de provas e resultados.
 Após sua inscrição, aguarde o prazo para imprimir seu Cartão de Inscrição.
 É de inteira responsabilidade do candidato o acompanhamento de todas as informações referentes ao
presente processo seletivo. As alterações dos Editais e de datas se ocorrer, os resultado se quaisquer
outras informações, serão publicadas no site da FACAPE, www.facape.br/concursos/ e/ou
www.petrolina.pe.gov.br e/ou Diário Oficial do Município.
 PROIBIDO portar celular no local de prova e em qualquer espaço físico do Campus, mesmo
desligado.
 O candidato poderá ser submetido à verificação de detector de metais.
 O candidato poderá ser filmado ou fotografado durante a realização da prova. As imagens poderão ser
usadas para comparação/identificação do candidato visando à segurança da seleção.
 O candidato deverá portar exclusivamente embalagens feitas de material transparente,
inclusive canetas de tubo transparente e sacos plásticos transparentes.
 Recomenda-se ao candidato de cabelos longos, mantê-los presos, deixando as orelhas à mostra.
 Proibido o uso de lenços sobre os cabelos, chapéus, bonés ou similares, assim como, relógios
digitais, bolsas e mochilas, equipamentos eletrônicos, óculos escuros e armas de qualquer espécie
(exceto para casos previstos na Lei nº 10.826/2003. Nesse caso, o candidato deve avisar a equipe de
fiscalização e apresentar o seu porte de arma. Feito isso, ele será direcionado para uma Sala
Especial).
 PROIBIDO entrar com capacete no local de prova e em qualquer espaço físico do Campus.
 Obrigatoriedade do uso da máscara.
 Caso o candidato opte por utilização do álcool em gel a 70% de forma particular, o frasco não
poderá conter nenhum número, texto, imagem, rótulo ou similares em sua embalagem, sob risco de
penalidade.

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DICAS PARA PROVAS DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO


DURANTE A PANDEMIA

Além de poder sofrer punições com a eliminação no Processo Seletivo Simplificado,


não seguir as medidas sanitárias poderá colocar a Comissão e outras pessoas
participantes do processo em risco de contrair COVID-19.

Vale ressaltar que se o Candidato tiver qualquer sintoma da COVID-19,


recomenda-se que não faça a prova. Pense que você poderá colocar outras pessoas
em risco e fique em casa. Caso os sintomas sejam graves, deve comparecer a uma
Unidade de Saúde.

Confira as dicas:

a) Leia atentamente sobre os protocolos de segurança da Banca do seu Processo


Seletivo Simplificado;

b) Chegue cedo para a prova e prefira esperar em um local aberto e arejado;

c) Lembre-se de usar máscaras, cobrindo totalmente o nariz e a boca, e outros EPI’s


(Equipamentos de Proteção Individuais), caso convier;

d) Evite aglomerações;

e) Higienize suas mãos com água e sabão ou álcool em gel a 70%;

f) Evite levar alimentos ao local de provas;

g) Higienize sua garrafa de água;

h) Evite utilizar banheiros;

i) Evite contato com outras pessoas após a aplicação da prova. Depois da avaliação, vá
para casa, tome um banho e se possível coloque a roupa para lavar;

j) Cubra, com a parte interna do cotovelo, o nariz e a boca quando espirrar ou tossir;

k) Evite tocar os olhos, o nariz e a boca;

l) Evite abraços, apertos de mãos e beijos no rosto.

Para reflexão:

“A conscientização de que vivemos em uma sociedade e de que as ações de uma


pessoa têm impacto em outros indivíduos ficaram cada vez mais evidentes com a
pandemia do novo coronavírus”.

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1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1.1 O Processo Seletivo Simplificado será regido por este Edital e executado pela
Autarquia Educacional do Vale do São Francisco e Faculdade de Petrolina -
AEVSF/FACAPE, sediada no Campus Universitário, s/n, Petrolina-PE, juntamente
com a Secretaria Municipal de Educação, Cultura e Esportes do Município de
Petrolina-PE.

1.2 O Processo Seletivo Simplificado será realizado em única etapa de caráter


classificatório e eliminatório.

1.3 A prova objetiva será composta de 30 (trinta) questões para todos os cargos.

1.4 Antes de iniciar a inscrição, o candidato deverá ler este Edital para tomar
conhecimento das normas que regem o presente processo e observar rigorosamente o
Calendário de Eventos constante no presente Edital. A inobservância das normas
previstas neste Edital implica na eliminação do candidato.

1.5 Na hipótese do não preenchimento das vagas oferecidas poderão ser convocados
para o preenchimento das vagas ociosas os candidatos aptos no processo seletivo,
observando-se a sua ordem de classificação e os critérios estabelecidos pela
administração.

1.6 O processo seletivo simplificado terá validade de 01 (um) ano, podendo ser
prorrogado a critério da administração.

1.7 Todas as vagas de que se trata este Edital serão disponibilizadas de acordo com as
demandas da Secretaria Municipal de Educação, Cultura e Esportes, em suas
unidades, que estão localizados tanto na zona urbana quanto na zona rural do Município
de Petrolina. Os candidatos aprovados deverão ter ciência de que poderão ser lotados
em qualquer uma das referidas unidades.

2. DAS DESCRIÇÕES DOS CARGOS

CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR:

1. PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO FUNDAMENTAL – ANOS FINAIS


DE MATEMÁTICA
Principais atividades do cargo: Planejar e ministrar aulas das disciplinas específicas
de sua formação acadêmica; orientar a aprendizagem; participar do processo de
planejamento da escola; executar o trabalho docente em consonância com a proposta
pedagógica da rede municipal de ensino; contribuir para o aprimoramento da qualidade
de ensino; avaliar o desempenho dos alunos buscando as metas definidas pelo sistema
de ensino; buscar alternativas de fortalecer a aprendizagem dos alunos que
demonstrarem dificuldades; participar de reuniões de estudo, conselhos de classe,
planejamento, culturais, cívicas; zelar pela aprendizagem do aluno, pela disciplina e
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pelo material docente; seguir a s diretrizes do ensino municipal; participar da elaboração


do regimento escolar e da proposta pedagógica da escola; comunicar previamente à
escola sempre que estiver impossibilitado de comparecer à unidade escolar; preencher a
documentação solicitada pela secretaria; manter o bom relacionamento com os alunos,
pais e colegas de trabalho; executar outras atividades afins e compatíveis com o cargo;
Pré-requisitos: Diploma devidamente registrado de curso legalmente reconhecido de
Licenciatura Plena em Matemática, expedido por Instituição de Ensino Superior
credenciada.

Remuneração: R$ 1.564,59 (um mil e quinhentos e sessenta e quatro reais e cinquenta


e novecentavos).

Carga horária: 20 horas.

2. PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO FUNDAMENTAL – ANOS FINAIS


DE LÍNGUA PORTUGUESA

Principais atividades do cargo: Planejar e ministrar aulas da disciplina; orientar a


aprendizagem; participar do processo de planejamento da escola; executar o trabalho
docente em consonância com a proposta pedagógica da rede municipal de ensino;
contribuir para o aprimoramento da qualidade de ensino; avaliar o desempenho dos
alunos buscando as metas definidas pelo sistema de ensino; buscar formas de fortalecer
a aprendizagem dos alunos que demonstrarem dificuldades; participar de reuniões de
estudo, conselhos de classe, planejamento, culturais, cívicas; zelar pela aprendizagem
do aluno, pela disciplina e pelo material docente; seguir as diretrizes do ensino
municipal; participar da elaboração do regimento escolar e da proposta pedagógica da
escola; comunicar previamente a escola sempre que estiver impossibilitado de
comparecer à unidade escolar; manter o bom relacionamento com os alunos, pais e
colegas de trabalho; executar outras atividades afins e compatíveis com o cargo.

Pré-requisitos: Diploma devidamente registrado de curso legalmente reconhecido de


Licenciatura Plena em Letras, expedido por Instituição de Ensino Superior credenciada.

Remuneração: R$ 1.564,59 (um mil e quinhentos e sessenta e quatro reais e cinquenta


e novecentavos).
Cargahorária: 20 horas.

3. PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO FUNDAMENTAL – ANOS FINAIS


DE HISTÓRIA

Principais atividades do cargo: Planejar e ministrar aulas das disciplinas específicas


de sua formação acadêmica; orientar a aprendizagem; participar do processo de
planejamento da escola; executar o trabalho docente em consonância com a proposta
pedagógica da rede municipal de ensino; contribuir para o aprimoramento da

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qualidade de ensino; avaliar o desempenho dos alunos buscando as metas definidas


pelo sistema de ensino; buscar formativas de fortalecer a aprendizagem dos alunos que
demonstrarem dificuldades; participar de reuniões de estudo, conselhos de classe,
planejamento, culturais, cívicas; zelar pela aprendizagem do aluno, pela disciplina e
pelo material docente; seguir as diretrizes do ensino municipal; participar da
elaboração do regimento escolar e da proposta pedagógica da escola; comunicar
previamente à escola sempre que estiver impossibilitado de comparecer à unidade
escolar; preencher a documentação solicitada pela secretaria; manter o bom
relacionamento com os alunos, pais e colegas de trabalho; executar outras atividades
afins e compatíveis com o cargo.

Pré-requisitos: Diploma devidamente registrado de curso legalmente reconhecido de


Licenciatura Plena em História, expedido por Instituição de Ensino Superior
credenciada.

Remuneração: R$ 1.564,59 (um mil e quinhentos e sessenta e quatro reais e


cinquenta e novecentavos).

Carga horária: 20 horas.

4. PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO FUNDAMENTAL – ANOS


FINAIS DE LÍNGUA ESTRANGERIA MODERNA – INGLÊS

Principais atividades do cargo: Planejar e ministrar aulas das disciplinas específicas;


orientar a aprendizagem; participar do processo de planejamento da escola; executar o
trabalho docente em consonância com a proposta pedagógica da rede municipal de
ensino; contribuir para o aprimoramento da qualidade de ensino; avaliar o desempenho
dos alunos buscando as metas definidas pelo sistema de ensino; buscar formas de
fortalecer a aprendizagem dos alunos que demonstrarem dificuldades; participar de
reuniões de estudo, conselhos de classe, planejamento, culturais, cívicas; zelar pela
aprendizagem do aluno, pela disciplina e pelo material docente; seguir as diretrizes do
ensino municipal; participar da elaboração do regimento escolar e da proposta
pedagógica da escola; comunicar previamente a escola sempre que estiver
impossibilitado de comparecer à unidade escolar; manter o bom relacionamento com os
alunos, pais e colegas de trabalho; executar outras atividades afins e compatíveis com o
cargo.
Pré-requisitos: Diploma devidamente registrado de curso legalmente reconhecido de
Licenciatura Plena em Letras, com habilitação em Língua Inglesa, expedido por
Instituição de Ensino Superior credenciada.

Remuneração: R$ 1.564,59 (um mil e quinhentos e sessenta e quatro reais e cinquenta


e novecentavos).

Carga horária: 20 horas.

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5. PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO FUNDAMENTAL – ANOS


FINAIS DE CIÊNCIAS

Principais atividades do cargo: Planejar e ministrar aulas das disciplinas específicas


de sua formação acadêmica; orientar a aprendizagem; participar do processo de
planejamento da escola; executar o trabalho docente em consonância com a proposta
pedagógica da rede municipal de ensino; contribuir para o aprimoramento da qualidade
de ensino; avaliar o desempenho dos alunos buscando as metas definidas pelo sistema
de ensino; buscar formativas de fortalecer a aprendizagem dos alunos que
demonstrarem dificuldades; participar de reuniões de estudo, conselhos de classe,
planejamento, culturais, cívicas; zelar pela aprendizagem do aluno, pela disciplina e
pelo material docente; seguir as diretrizes do ensino municipal; participar da elaboração
do regimento escolar e da proposta pedagógica da escola; comunicar previamente à
escola sempre que estiver impossibilitado de comparecer à unidade escolar; preencher a
documentação solicitada pela secretaria; manter o bom relacionamento com os alunos,
pais e colegas de trabalho; executar outras atividades afins e compatíveis com o cargo

Pré-requisitos: Diploma devidamente registrado de curso legalmente reconhecido de


Licenciatura Plena em Ciências Biológicas, ou Ciências da Natureza, expedido por
Instituição de Ensino Superior credenciada.

Remuneração: R$ 1.564,59 (um mil e quinhentos e sessenta e quatro reais e cinquenta


e novecentavos).

Carga horária: 20 horas.

6. PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO FUNDAMENTAL – ANOS


FINAIS DE EDUCAÇÃO FÍSICA

Principais atividades do cargo: Planejar e ministrar aulas das disciplinas específicas


de sua formação acadêmica; orientar a aprendizagem; participar do processo de
planejamento da escola; executar o trabalho docente em consonância com a proposta
pedagógica da rede municipal de ensino; contribuir para o aprimoramento da qualidade
de ensino; avaliar o desempenho dos alunos buscando as metas definidas pelo sistema
de ensino; buscar formativas de fortalecer a aprendizagem dos alunos que
demonstrarem dificuldades; participar de reuniões de estudo, conselhos de classe,
planejamento, culturais, cívicas; zelar pela aprendizagem do aluno, pela disciplina e
pelo material docente; seguir a s diretrizes do ensino municipal; participar da elaboração
do regimento escolar e da proposta pedagógica da escola; comunicar previamente à
escola sempre que estiver impossibilitado de comparecer à unidade escolar; preencher a
documentação solicitada pela secretaria; manter o bom relacionamento com os alunos,
pais e colegas de trabalho; executar outras atividades afins e compatíveis com o cargo;

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Pré-requisitos: Diploma devidamente registrado de curso legalmente reconhecido de


Licenciatura Plena em Educação Física, expedido por Instituição de Ensino Superior
credenciada e inscrição no Conselho de Classe Profissional – conforme prevê a Lei nº.
9.696 de 01/09/1998; E estar em dia coma a carteira CREF. Resolução CNE/CP
01/2002 e Resolução CFE 03/87.

Remuneração: R$ 1.564,59 (um mil e quinhentos e sessenta e quatro reais e cinquenta


e novecentavos).

Carga horária: 20 horas.

7. PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO FUNDAMENTAL – ANOS


INICIAIS

Principais atividades do cargo: Planejar, ministrar aulas e orientar a aprendizagem;


participar do processo de planejamento da escola; executar o trabalho docente em
consonância com a proposta pedagógica da rede municipal de ensino; contribuir para o
aprimoramento da qualidade de ensino; avaliar o desempenho dos alunos buscando as
metas definidas pelo sistema de ensino; buscar formativas de fortalecer a aprendizagem
dos alunos que demonstrarem dificuldades; participar de reuniões de estudo, conselhos
de classe, planejamento, culturais, cívicas; zelar pela aprendizagem do aluno, pela
disciplina e pelo material docente; seguir as diretrizes do ensino municipal; participar da
elaboração do regimento escolar e da proposta pedagógica da escola; comunicar
previamente à escola sempre que estiver impossibilitado de comparecer à unidade
escolar; preencher a documentação solicitada pela secretaria; manter o bom
relacionamento com os alunos, pais e colegas de trabalho; executar outras atividades
afins e compatíveis com o cargo.

Pré-requisitos: Diploma devidamente registrado de curso legalmente reconhecido de


Licenciatura Plena em Pedagogia, expedido por Instituição de Ensino Superior.

Remuneração: R$ 1.508,35 (um mil e quinhentos e oito reais e trinta e cinco centavos).

Carga horária: 20 horas.

8. PROFESSOR DO ATENDIMENTO EDUCACIONAL ESPECIALIZADO -


AEE:

Principais atividades do cargo: Elaborar, juntamente com a coordenação pedagógica,


um plano de trabalho para execução do Atendimento Educacional Especializado,
devendo constar no Projeto Político-Pedagógico de Gestão da Escola; Identificar,
elaborar, produzir e organizar serviços, recursos pedagógicos de acessibilidade e
estratégias considerando as necessidades específicas dos estudantes público-alvo da
Educação Especial; Expor plano de trabalho anual, para a(s) unidade(s) de ensino(s) em
caderno de plano do Atendimento Educacional Especializado; Executar, em articulação
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com os demais professores do ensino regular, o Plano de Atendimento Educacional


Especializado, avaliando a funcionalidade e a aplicabilidade dos recursos pedagógicos
de acessibilidade; Expor, em mural, o mapeamento do horário de Atendimento
Educacional Especializado, por estudante, em todas as unidades atendidas; Acompanhar
a funcionalidade e aplicabilidade dos recursos pedagógicos e de acessibilidade na sala
de aula comum do ensino regular, bem como em outros ambientes da Unidade
Educacional; Estabelecer parcerias com as áreas intersetoriais na elaboração de
estratégias e na disponibilização de recursos de acessibilidade; Orientar a comunidade
escolar e famílias sobre os recursos pedagógicos e de acessibilidade utilizados pelo
estudante; ensinar e usar a tecnologia assistiva de forma a ampliar habilidades
funcionais do estudante, promovendo autonomia e participação; Estabelecer articulação
com os professores do ensino regular, visando à disponibilização dos serviços, dos
recursos pedagógicos e de acessibilidade e das estratégias que promovem a participação
do estudante nas atividades escolares; Participar de reuniões de planejamento
pedagógico e formações continuadas, assim como das demais atividades inerentes ao
professor da sala de aula comum do ensino regular; Conduzir, em reuniões de
planejamentos, estudos com temas relativos à Educação Especial Inclusiva, nas
unidades atendidas, em no mínimo uma vez, por semestre letivo; Desenvolver práticas
pedagógicas diversificadas, cooperativas, centradas na aprendizagem e nos níveis de
desenvolvimento dos estudantes; Avaliar, continuamente, os processos de
desenvolvimento e aprendizagem, a fim de identificar necessidades educacionais
especiais do estudante, visando seu atendimento; Implementar adaptações em qualquer
dimensão curricular, a partir das necessidades educacionais especiais dos estudantes;
apresentar, ao núcleo de apoio do NAPPNE/SEDUC, mapeamento com horários dos
atendimentos e caderno de plano devidamente preenchido, nos prazos apresentados;
Participar do Conselho de Classe; Atribuir parecer descritivo do estudante no final do
ano letivo ou no decorrer do ano em caso de transferência; Participar de reuniões
administrativas, quando convocados pelo NAPPNE; Participar de formações
continuadas em LIBRAS, Braille, promovidas pelo NAPPNE; Não caberá ao professor
do AEE, orientar o preenchimento do parecer pedagógico, feito pelo professor da sala
regular, dos estudantes que receberão avaliação do NAPPNE.

Observação: É terminantemente proibida a emissão de parecer psicopedagógico,


psicológico, neurológico ou de qualquer área, por parte do professor do Atendimento
Educacional Especializado - AEE. Em casos de atuação contrária a este parágrafo, o
professor será afastado dafunção.
Pré-requisitos: Formação em Ensino Superior que o habilite para o exercício da
docência com curso na área de Educação Especial / Inclusiva de no mínimo 180 horas.

Remuneração: R$ 1.508,35

Carga horária: 20 horas aulas semanais.

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9. NUTRICIONISTA

Principais atividades do cargo: Realizar o diagnóstico e o acompanhamento do estado


nutricional, calculando os parâmetros nutricionais para atendimento da clientela
(educação básica: educação infantil – creche e pré-escola, - ensino fundamental Anos
Iniciais e Finais) com base no resultado da avaliação nutricional, e em consonância com
os parâmetros definidos em normativas do FNDE; Estimular a identificação de
indivíduos com necessidades nutricionais específicas, para que recebam o atendimento
adequado no Programa de Alimentação Escolar (PAE); Planejar, elaborar, acompanhar
e avaliar o cardápio da alimentação escolar, com base no diagnóstico nutricional e nas
referências nutricionais, observando:
a) adequação às faixas etárias e aos perfis epidemiológicos das populações atendidas,
para definir a quantidade e a qualidade dosalimentos;
b) respeito aos hábitos alimentares e à cultura alimentar de cada localidade, à sua
vocação agrícola e à alimentação saudável e adequada;
c) utilização dos produtos da Agricultura Familiar e dos Empreendedores Familiares
Rurais, priorizando, sempre que possível, os alimentos orgânicos e/ou agroecológicos;
local, regional, territorial, estadual, ou nacional, nesta ordem de prioridade;
Propor e realizar ações de educação alimentar e nutricional para a comunidade escolar,
inclusive promovendo a consciência ecológica e ambiental, articulando-se com a
direção e com a coordenação pedagógica da escola para o planejamento de atividades
com o conteúdo de alimentação e nutrição;Elaborar fichas técnicas das preparações que
compõem o cardápio; Planejar, orientar e supervisionar as atividades de seleção,
compra, armazenamento, produção e distribuição dos alimentos, zelando pela
quantidade, qualidade e conservação dos produtos, observadas sempre as boas práticas
higiênico-sanitárias; Planejar, coordenar e supervisionar a aplicação de testes de
aceitabilidade junto à clientela, sempre que ocorrer no cardápio a introdução de
alimento novo ou quaisquer outras alterações inovadoras, no que diz respeito ao
preparo, ou para avaliar a aceitação dos cardápios praticados frequentemente; Interagir
com os agricultores familiares e empreendedores familiares rurais e suas organizações,
de forma a conhecer a produção local inserindo esses produtos na alimentação escolar;
Participar do processo de licitação e da compra direta da agricultura familiar para
aquisição de gêneros alimentícios, no que se refere à parte técnica (especificações,
quantitativos, entre outros); Orientar e 14 supervisionar as atividades de higienização de

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ambientes, armazenamento de alimentos, veículos de transporte de alimentos,


equipamentos e utensílios da instituição; Elaborar e implantar o Manual de Boas
Práticas para Serviços de Alimentação de Fabricação e Controle para UAN; Elaborar o
Plano Anual de Trabalho do PAE, contemplando os procedimentos adotados para o
desenvolvimento das atribuições; Assessorar o CAE no que diz respeito à execução
técnica do PAE.
Pré-requisitos: Bacharelado em Nutrição com registro no Conselho Regional de
Nutricionista.

Remuneração: R$ 2.300,00 (dois mil e trezentos reais).


Carga horária: 08h diárias / 40h semanais.

NÍVEL SUPERIOR/ NORMAL MÉDIO:

10. PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCAÇÃO INFANTIL

Principais atividades do cargo: Planejar e ministrar aulas das disciplinas específicas


de sua formação acadêmica; orientar a aprendizagem; participar do processo de
planejamento da escola; executar o trabalho docente em consonância com a proposta
pedagógica da rede municipal de ensino; contribuir para o aprimoramento da qualidade
de ensino; avaliar o desempenho dos alunos buscando as metas definidas pelo sistema
de ensino; buscar formativas de fortalecer a aprendizagem dos alunos que
demonstrarem dificuldades; participar de reuniões de estudo, conselhos de classe,
planejamento, culturais, cívicas; zelar pela aprendizagem do aluno, pela disciplina e
pelo material docente; seguir a s diretrizes do ensino municipal; participar da elaboração
do regimento escolar e da proposta pedagógica da escola; comunicar previamente à
escola sempre que estiver impossibilitado de comparecer à unidade escolar; preencher a
documentação solicitada pela secretaria; manter o bom relacionamento com os alunos,
pais e colegas de trabalho; executar outras atividades afins e compatíveis com o cargo;

Pré-requisitos: Diploma devidamente registrado de curso legalmente reconhecido de


Licenciatura Plena em Pedagogia, expedido por Instituição de Ensino Superior ou
Magistério Normal Médio.

Remuneração: R$ 1.508,35 (um mil e quinhentos e oito reais e trinta e cinco centavos).
Carga horária: 20 horas.

NÍVEL MÉDIO/TÉCNICO:

11. TÉCNICO EM INFORMÁTICA

Principais atividades do cargo: Realizar configurações de redes de computadores


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(cabeadas e sem fio); Realizar instalações e configurações de Softwares (antivírus


gerenciador de e-mail, plugins e etc.); Realizar suporte aos usuários quanto ao uso dos
computadores, de forma presencial ou remotamente; Realizar suporte e manutenções de
Hardware para microcomputadores; realizar suporte e manutenções nos sistemas
operacionais Windows e Linux; Instalar redes de LAN/WAN funcionais e outras redes,
gerenciar componentes (servidores, e etc.); Realizar outras atividades correlatas a
critério do seu superior imediato e/ ou em relação aos procedimentos do seu processo de
trabalho e/ou em relação aos procedimentos do sistema da qualidade.
Remuneração: R$ 1.212,00 (um mil e duzentos e doze reais).
Carga horária: 08h diárias / 40h semanais.

Pré-requisitos: Técnico em informática e/ou Bacharelado em Ciência da Computação,


Engenharia ou área relacionada, concluído ou cursando a partir do 5º período.
Experiência profissional mínima de 06 (seis) meses na área de Informática, que deverá
ser comprovada através de declaração emitida pela empresa em papel timbrado. Serão
aceitas declarações de estágio como comprovação de experiência profissional

NÍVEL MÉDIO:

12. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO

Principais atividades do cargo: Classificar e arquivar correspondências, relatórios,


planilhas, fichas e outros documentos, efetuando triagem, ordenando, grampeando e
etiquetando, para fins de controle, facilitar sua localização; auxiliar na digitação de
textos, documentos, relatórios e correspondências, transcrevendo originais manuscritos
e impressos; transmitir e receber ofício circular, e-mail; preencher formulários e fichas
padronizadas através da coleta de dados, consultar documentos, semanários oficiais do
município e outras fontes; atender à comunidade no que se refere aos assuntos:
matrícula; transferências dos estudantes; declarações; livro de ponto; documentação em
geral; responsabilizar-se pela distribuição do material de limpeza das unidades
escolares; organizar a logística e entrega da merenda escolar; ser responsável pelos
serviços de limpeza, vigilância e merenda no ambiente de trabalho; organizar a entrada
e saída de estudantes das unidades escolares; Executar outras tarefas compatíveis com
as previstas na função e/ou com as necessidades das unidades escolares.

Pré-requisitos: Ensino Médio Completo.

Remuneração: R$ 1.212,00 (um mil e duzentos e doze reais).


Carga horária: 40 horas semanais.

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13. ASSISTENTE EDUCACIONAL

Principais atividades do cargo: Responsabilizar-se pelos estudantes, zelando pela sua


segurança, integridade física e bem estar, organizar os materiais necessários para
atender os estudantes, fazer registro de ocorrências e observações diárias, manter
sempre as unhas curtas e limpas para cumprir com qualidade o desempenho da função,
zelando pela assiduidade e pontualidade, cumprir a carga horária para a sua função,
manter articulação com a família de cada estudante relatando por escrito a cada unidade
ou quando necessitar o desenvolvimento do mesmo, trocar informações com os colegas
de trabalho na mudança de turno, participar ativamente dos encontros de formação
continuada e dos planejamentos, contribuir com o convívio amigável entre os colegas de
trabalho, agindo com respeito, companheirismo e ética profissional, comunicar e
justificar sua falta ao trabalho com antecedência, usar roupas confortáveis compatíveis
com o exercício das suas atribuições, cumprir a carga horária.

Pré-requisitos: Ensino Médio Completo.

Remuneração: R$ 1.212,00 (um mil e duzentos e doze reais).


Carga horária: 40 horas semanais

NÍVEL FUNDAMENTAL

14. AUXILIAR DE COZINHA

Principais atividades do cargo: Preparar e servir merenda escolar; operar com fogões,
aparelhos de preparação ou manipulação de gêneros alimentícios, refrigeração e outros a
recolher; lavar e guardar utensílios da merenda, encarregando-se da limpeza geral da
cozinha e do refeitório; fazer arrumação no local de trabalho onde produz a merenda;
proceder à remoção e conservação de móveis, máquinas e matérias em geral (do local
de trabalho); zelar para que os utensílios utilizados estejam sempre em boas condições
de higiene e uso; executar outras tarefas correlatas.

Pré-requisitos: Ensino Fundamental Completo.

Remuneração: R$ 1.212,00 (um mil e duzentos e doze reais).


Carga horária: 40 horas semanais.

15. AUXILIAR DE LIMPEZA

Principais atividades do cargo: Executar trabalho rotineiro de conservação,


manutenção e limpeza em geral de pátios, jardins, dependências internas e externas,
patrimônios e bens imóveis, para atender as necessidades de conservação, manutenção e
limpeza nas unidades escolares e/ou demais órgãos ligados à SEDUCE, tais como:

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varrer, lavar, limpar fachadas, janelas, basculantes e manter o local higiênico e em boa
ordem.

Pré-requisitos: Ensino Fundamental Completo.

Remuneração: R$ 1.212,00 (um mil e duzentos e doze reais).


Carga horária: 40 horas semanais.

3. DAS INSCRIÇÕES

3.1 Período para inscrição: 21/03 a 11/04/2022.

3.2 O valor das taxas das inscrições:

3.2.1 Para os cargos de Nível Superior: R$ 140,00 (Cento e Quarenta Reais).

3.2.2 Para os cargos de Nível Superior / Normal Médio: R$ 130,00 (Cento e Trinta
Reais).

3.2.3 Para o cargo de Nível Médio / Técnico: R$ 120,00 (Cento e Vinte Reais).

3.2.4 Para os cargos de Nível Médio: R$ 120,00 (Cento e Vinte Reais).

3.2.5 Para os cargos de Nível Fundamental: R$ 100,00 (Cem Reais).

3.3 Local de inscrição: O candidato fará sua inscrição via internet, através do endereço
eletrônico www.facape.br/concursos/, a partir das 20h do dia 21 de março de 2022
até às 23h59m do dia 11 de abril de 2022.

3.3.1 E-mail para contato: Dúvidas deverão ser encaminhadas para o e-mail:
[email protected]

3.4 Do boleto bancário: Ao acessar o programa, o candidato será orientado,


detalhadamente, sobre todos os passos que deverão ser seguidos rigorosamente. Ao
concluir a digitação dos dados, o candidato deverá imprimir o boleto bancário referente
à taxa de inscrição e pagar exclusivamente em rede bancária até a data de vencimento
indicada no referido boleto.

Somente após o pagamento do boleto bancário será considerado concluído o processo


de inscrição.

3.4.1 O boleto estará disponível em até dois dias úteis após a inscrição do candidato.

3.5 A inscrição no processo seletivo implica, desde logo, o conhecimento e tácita


aceitação pelo candidato de todas as condições estabelecidas no presente Edital.

3.6 A AEVSF/ FACAPE não se responsabilizará por inscrições não recebidas por
motivos de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, congestionamento
das linhas de comunicação e/ou outros fatores que impossibilitem a transferência de

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dados, salvo se os problemas que causarem o não recebimento das inscrições tiverem
causa nos sistemas da instituição.

3.7 É vedada a inscrição condicional, a extemporânea, a via postal, a via fax ou a via
correio eletrônico.

3.8 Em nenhuma hipótese serão acatados pedidos de devolução dos valores referentes à
taxa de inscrição, tampouco se realizará a transferência destes para terceiros, assim
como a transferência da inscrição para outro candidato, salvo nos casos de
cancelamento do processo seletivo e/ou alteração do seu instrumento convocatório.

3.9 Não será aceita a inscrição que não atender ao estabelecido neste Edital.

3.10 A qualquer tempo será anulada a inscrição e todos os atos e fases dela decorrentes,
se for constatada falsidade em qualquer declaração, qualquer irregularidade nos
documentos apresentados ou durante a realização da prova.

3.11 As informações prestadas no Formulário Eletrônico de Inscrição são de inteira


responsabilidade do candidato, não cabendo reclamações quanto à digitação de dados
incorretos ou incompletos.

4. DA ISENÇÃO DO PAGAMENTO DA TAXA DE INSCRIÇÃO

4.1 Somente haverá isenção do pagamento da taxa de inscrição para os candidatos nas
condições previstas na Lei Municipal nº 1.741, de 18 de novembro de 2005 e, tomando-
se por base os critérios adotados no âmbito do Poder Executivo Federal, será concedida
isenção do pagamento da taxa de inscrição apenas para o candidato que estiver inscrito
no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico), de que
trata o Decreto n. 6.135, de 26/6/2007 e for membro de família de baixa renda nos
termos do Decreto Federal nº6.135 de 26/06/2007 ou Doadores de Sangue em situação
regular de doação de sangue na sede do HEMOPE em Petrolina.

4.2 Para solicitar a isenção do pagamento da taxa de inscrição primeiramente o


candidato deverá cumprir todos os procedimentos de inscrição descritos neste Edital.
Após a inscrição, o candidato deverá acessar a opção “Solicitação de Isenção” na aba
EDITAL, preencher as informações solicitadas e fazer o upload dos documentos
solicitados de forma legível. Após o cadastro será gerado o protocolo de cadastro.

4.3 Não serão analisados os pedidos de isenção sem indicação do número do NIS e,
ainda, aqueles que não contenham informações suficientes para a correta identificação
do candidato na base de dados do Órgão Gestor do CadÚnico.

4.4 Cada pedido de isenção será analisado e julgado pela Comissão Organizadora do
Processo Seletivo após as devidas consultas cabíveis ao sistema do Cadastro Único para
verificar a veracidade das informações prestadas pelo candidato.

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4.5 A relação dos pedidos de isenção deferidos e indeferidos será divulgada de acordo
com os prazos previstos neste Edital para cada cargo, no endereço eletrônico
www.facape.br/concursos/.

4.6 O interessado que tiver seu pedido de isenção indeferido deverá observar os prazos
previstos neste Edital para contestar. Após essa data não serão aceitos pedidos de
revisão. Havendo contestação, a qual deverá ser realizada por meio do Formulário
Eletrônico de Recurso no site www.facape.br/concursos/ no Certame escolhido na
Aba Edital, a Comissão Organizadora que responderá individualmente ou por meio de
publicação no site www.facape.br/concursos/.

4.7 Os candidatos que tiverem seus pedidos de isenção indeferidos definitivamente


deverão acessar o site www.facape.br/concursos/, imprimir seu boleto bancário e
efetuar o pagamento para concluir sua inscrição.

4.8 O interessado que não tiver seu pedido de isenção deferido e que não efetuar o
pagamento da taxa de inscrição na forma e nos prazos estabelecidos neste Edital estará
automaticamente excluído do processo seletivo.

4.9 Sob nenhuma hipótese haverá concessão de isenção da taxa de inscrição ao


candidato que:
a) Omitir informação e/ou torná-las inverídicas.

b) Fraudar e/ou falsificar documentação.

c) Não observar a forma, os prazos e os horários estabelecidos deste Edital.

d) Apresentar seu requerimento de isenção já tendo efetuado o pagamento da


taxa de inscrição.

4.10 As informações prestadas no requerimento de isenção serão de inteira


responsabilidade do candidato, podendo responder na forma da lei pela falsidade das
informações.

5. VAGAS RESERVADAS ÀS PESSOS NEGRAS


5.1 As pessoas negras, que pretendem fazer uso das prerrogativas que lhe são
facultadas pela Lei Municipal nº. 3.330/2020, tem assegurado o direito de se inscrever
em igualdade de condições com os demais candidatos, no que se refere ao conteúdo
das provas, à avaliação e aos critérios de aprovação, ao dia, horário e local de
aplicação das provas e à nota mínima exigida para todos os demais candidatos.

5.1.1 Poderão concorrer às vagas reservadas para candidatos negros aqueles que se
autodeclararem pretos ou pardos no ato da inscrição, conforme quesito cor ou raça

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utilizado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística – IBGE.

5.1.2 A autodeclaração somente terá validade se efetuada no momento da inscrição e


se for confirmada posteriormente perante à Comissão de Heteroidentificação da
SEDUCE e terá efeitos exclusivamente para este Certame.

5.1.3 A veracidade das informações prestadas será de inteira responsabilidade do


candidato, podendo este responder, a qualquer momento, no caso de serem prestadas
informações inverídicas ou utilizados documentos falsos, por crime contra a fé pública,
o que acarreta eliminação da seleção.

5.1.4 A confirmação será realizada de forma presencial, por procedimento de


heteroidentificação, junto à Comissão de Heteroidentificação da SEDUCE, a qual
verificará a condição declarada pelo candidato.

5.1.5 O procedimento de heteroidentificação será filmado e sua gravação será


utilizada na análise de eventuais recursos interpostos pelos candidatos.

5.1.6 Os candidatos convocados deverão comparecer à confirmação da


autodeclaração munidos de documento oficial de identificação.

5.1.7 A Comissão de Verificação da SEDUCE terá decisão final sobre a permanência


dos candidatos na concorrência às vagas reservadas para negros, sendo que a
verificação da veracidade da autodeclaração considerará tão somente os aspectos
fenotípicos do candidato.
5.1.8 Será eliminado do Processo Seletivo Simplificado o candidato que:
a) não comparecer ou chegar fora do horário estabelecido para realizar o
procedimento de heteroidentificação, conforme convocação;
b) comparecer sem documento oficial de identificação;
c) recusar a realização da filmagem do procedimento para fins de heteroidentificação;
d) tiver autodeclaração não confirmada em procedimento de heteroidentificação, ainda
que tenha obtido nota suficiente para aprovação na ampla concorrência e
independentemente de alegação de boa-fé.
5.1.9 Na hipótese de constatação de declaração falsa, o candidato será eliminado do
Processo Seletivo Simplificado.
5.1.10 O procedimento de heteroidentificação será realizado em data, horário e local a
ser divulgado por Edital, no site da FACAPE: www.facape.br/concursos/ .
5.1.11 O resultado referente ao procedimento de heteroidentificação será divulgado
por Edital, no site da FACAPE: www.facape.br/concursos/ .
5.1.12 Serão admitidos recursos relacionados ao resultado heteroidentificação, desde
que devidamente fundamentados, em formulário próprio no ANEXO VIII,
encaminhados ao email: [email protected] .
5.1.13 Os recursos interpostos serão analisados por Comissão Recursal composta por
três integrantes distintos dos membros da Comissão de Heteroidentificação e que
deverão considerar em suas decisões, a filmagem do procedimento de
heteroidentificação, o parecer emitido pela comissão e o conteúdo do recurso
elaborado pelo candidato.

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AVISO
O candidato já inscrito no Processo Seletivo Simplificado n° 03/2022 da Secretaria
Municipal de Educação, Cultura e Esporte (SEDUCE), poderá, caso queira, marcar a
opção "cota para negros", se assim se autodeclarar, para concorrer às vagas
reservadas para essa finalidade.

6. DO CALENDÁRIO DE EVENTOS

6.1 Os candidatos deverão observar o seguinte Calendário de Eventos:

DATA HORA EVENTO


17/03/2022 Publicação do Edital.
18/03 a Impugnação do Edital via e-mail para o endereço
21/03/2022 eletrônico [email protected]
A partir Publicação Definitiva do Edital.
22/03/2022
das 21h.
Período de Inscrições.
23/03 a Internet: www.facape.br/concursos/
11/04/2022 Obs.: O boleto estará disponível em até dois dias úteis
após a inscrição do candidato.
Prazo para Solicitação de Isenção da Taxa de
Das 8h às Inscrição.
25/03/2022 Local: www.facape.br/concursos/ na Aba Edital.
17h
Obs.: A solicitação de isenção da taxa de inscrição deverá ser
feita eletronicamente pelo Candidato.
Até às Divulgação dos candidatos que tiveram pedido de isenção
01/04/2022
20h da taxa deferido ou indeferido.
Prazo para contestação do indeferimento do pedido de
04/04 e Até às
isenção da taxa de inscrição, a qual deverá ser realizada
05/04/2022 17h
por meio do e-mail [email protected].
Divulgação da lista final dos candidatos que tiveram
08/04/2022 20h
pedido de isenção de taxa deferido ou indeferido.
11/04/2022 23h59min Encerramento das inscrições.
Prazo máximo para pagamento da taxa de inscrição.
Obs.: O boleto estará disponível em até dois dias úteis
13/04/2022
após a inscrição do candidato.

Prazo para apresentação de Requerimento fundamentado


de Atendimento de Condições Especiais.
25/04/2022
Formulário de Atendimento Diferenciado (Anexo VII).
Internet: [email protected]
Divulgação do Resultado da Solicitação para
27/04/2022 Atendimento Especial.
Internet: www.facape.br/concursos/

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Faculdade de Petrolina – FACAPE
Campus Universitário, s/n –Vila Eduardo– Petrolina/PE. CEP: 56328-903.
Fone: 87-3866-3200/3866-3208

A partir Liberação dos Cartões de Inscrição.


28/04/2022
das 20h Internet: www.facape.br/concursos/
REALIZAÇÃO DAS PROVAS OBJETIVAS.
Turno da manhã: abertura dos portões 07h30min e
fechamento dos portões 9h, Início das Provas: 9h20m,
01/05/2022 Término: 12h20m.
Turno da tarde (caso couber): abertura dos portões 14h
e fechamento dos portões 15h30min, Início das Provas:
15h50min, Término: 18h50min.
Divulgação do Gabarito Preliminar e das Provas
Até às
01/05/2022 Objetivas.
22h
Internet: www.facape.br/concursos/
Prazo para interposição de recursos quanto às provas e
02/05 e Gabarito Preliminar.
03/05/2022 ENTRADA DOS RECURSOS: pela Internet, através do
e-mail [email protected].
Divulgação do Gabarito Definitivo de todos os cargos das
10/05/2022
Provas Objetivas.
16/05/2022 DIVULGAÇÃO DO RESULTADO FINAL.

7. DAS PROVAS OBJETIVAS

7.1 As provas objetivas terão caráter classificatório e eliminatório e constará de 30


(trinta) questões do tipo múltipla escolha, conforme Quadro I abaixo, cada uma com
5 (cinco) alternativas indicadas pelas letras de "A" a "E" das quais somente uma
corresponderá à resposta certa para a questão, devendo o candidato marcar na Folha de
Respostas, com caneta esferográfica azul ou preta, a letra correspondente à
alternativa que julgar correta.

Quadro I – QUADRO DEMONSTRATIVO DOS CARGOS, DISCIPLINAS, Nº DE


QUESTÕES, PESOS, PONTUAÇÕES MÁXIMAS (P.M.) E ORDEM DE
DESEMPATE (O.D.)

NÍVEL SUPERIOR
Cargo Disciplinas Código Nº de Peso P.M. O.D.
Questões
PROFESSOR Língua NS – 101 10 2 20 3º
SUBSTITUTO DO Portuguesa
ENSINO Matemática NS – 200 10 5 50 1º
FUNDAMENTAL Conhecimentos
– ANOS FINAIS Pedagógicos e 10 3 30 2º
NS-300
DE Legislação
MATEMÁTICA
PROFESSOR Língua NS - 100 10 5 50 1º
SUBSTITUTO DO Portuguesa
ENSINO Matemática NS – 201 10 2 20 3º

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Faculdade de Petrolina – FACAPE
Campus Universitário, s/n –Vila Eduardo– Petrolina/PE. CEP: 56328-903.
Fone: 87-3866-3200/3866-3208

FUNDAMENTAL Conhecimentos
– ANOS FINAIS Pedagógicos e NS- 300 10 3 30 2º
DE LÍNGUA Legislação
PORTUGUESA
Língua NS – 1011 05 2 10 3º
PROFESSOR Portuguesa
SUBSTITUTO DO Matemática NS – 202 05 2 10 4º
ENSINO Conhecimentos
FUNDAMENTAL Pedagógicos e NS – 300 10 3 30 2º
– ANOS FINAIS Legislação
DE HISTÓRIA Conhecimentos NS – 410 10 5 50 1º
Específicos
PROFESSOR Língua NS – 1011 05 2 10 3º
SUBSTITUTO DO Portuguesa
ENSINO Matemática NS – 202 05 2 10 4º
FUNDAMENTAL Conhecimentos
– ANOS FINAIS Pedagógicos e NS – 300 10 3 30 2º
DE LÍNGUA Legislação
ESTRANGEIRA Conhecimentos NS – 420 10 5 50 1º
MODERNA – Específicos
INGLÊS
Língua NS – 1011 05 2 10 3º
Portuguesa
Matemática NS – 202 05 2 10 4º
PROFESSOR Conhecimentos
SUBSTITUTO DO Pedagógicos e NS – 300 10 3 30 2º
ENSINO Legislação
FUNDAMENTAL Conhecimentos NS – 430 10 5 50 1º
– ANOS FINAIS Específicos
DE CIÊNCIAS

Língua NS – 1011 05 2 10 3º
PROFESSOR Portuguesa
SUBSTITUTO DO
Matemática NS – 202 05 2 10 4º
ENSINO
Conhecimentos
FUNDAMENTAL
Pedagógicos e NS – 300 10 3 30 2º
– ANOS FINAIS
Legislação
DE EDUCAÇÃO
Conhecimentos NS – 440 10 5 50 1º
FÍSICA
Específicos
Língua NS – 1011 05 2 10 3º
PROFESSOR Portuguesa
SUBSTITUTO DO Matemática NS – 202 05 2 10 4º
ATENDIMENTO Conhecimentos
EDUCACIONAL Pedagógicos e NS – 300 10 3 30 2º
ESPECIALIZADO Legislação
– AEE Conhecimentos NS - 450 10 5 50 1º
Específicos
PROFESSOR Língua NS - 102 10 3 30 2º
20
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Fone: 87-3866-3200/3866-3208

SUBSTITUTO DO Portuguesa
ENSINO Matemática NS - 203 10 2 20 3º
FUNDAMENTAL Conhecimentos
– ANOS INICIAIS
Pedagógicos e NS - 310 10 5 50 1º
Legislação
Língua NS – 101 10 3 30 2º
Portuguesa
NUTRICIONISTA Matemática NS – 201 10 2 20 3º
Conhecimentos NS - 460 10 5 50 1º
Específicos

NÍVEL SUPERIOR / NORMAL MÉDIO


Cargo Disciplinas Código Nº de Peso P.M. O.D.
Questões
PROFESSOR Língua NSNM – 102 10 3 30 2º
SUBSTITUTO Portuguesa
DE EDUCAÇÃO Matemática NSNM – 203 10 2 10 3º
INFANTIL Conhecimentos NSNM – 310
Pedagógicos e 10 5 50 1º
Legislação

NÍVEL MÉDIO / TÉCNICO


Cargo Disciplinas Código Nº de Peso P.M. O.D.
Questões
Língua NMT - 101 10 3 30 2º
Portuguesa
TÉCNICO EM
Matemática NMT - 201 10 2 20 3º
INFORMÁTICA
Conhecimentos NMT - 410 10 5 50 1º
Específicos

NÍVEL MÉDIO
Cargo Disciplinas Código Nº de Peso P.M. O.D.
Questões
Língua NM – 101 10 3 30 2º
Portuguesa
ASSISTENTE
Matemática NM – 201 10 2 20 3º
ADMINISTRATIVO
Conhecimentos NM – 410 10 5 50 1º
Específicos
Língua NM – 101 10 3 30 2º
Portuguesa
ASSISTENTE
Matemática NM – 201 10 2 20 3º
EDUCACIONAL
Conhecimentos NM – 420 10 5 50 1º
Específicos

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NÍVEL FUNDAMENTAL
Cargo Disciplinas Código Nº de Peso P.M. O.D.
Questões
Língua NF-101 10 3 30 2º
Portuguesa
AUXILIAR DE
Matemática NF-201 10 2 20 3º
LIMPEZA
Conhecimentos NF-410 10 5 50 1º
Específicos
Língua NF-101 10 3 30 2º
Portuguesa
AUXILIAR DE
Matemática NF-201 10 2 20 3º
COZINHA
Conhecimentos NF-420 10 5 50 1º
Específicos
Legenda:
P.M. = Pontuação máxima; O.D. = Ordem de Desempate.
7.2 As provas objetivas serão aplicadas de acordo os conteúdos programáticos descritos
no ANEXO II deste Edital.

7.3 A prova objetiva será avaliada na escala de 0 (zero) a 100 (cem) pontos, sendo
eliminado candidato que obtiver pontuação inferior aos 50 (cinquenta) pontos. O
candidato que zerar qualquer disciplina correspondente ao Cargo de sua inscrição,
estará eliminado do Certame.

7.4 Na hipótese de igualdade de nota na prova objetiva, para fins de classificação, serão
adotados sucessivamente os seguintes CRITÉRIOS DE DESEMPATE:

a) Terá preferência o candidato com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos,


no dia da realização da prova, na forma do disposto no parágrafo único do art. 27
da Lei nº 10.741/2003 (Estatuto do Idoso);

b) Persistindo o empate, o desempate beneficiará o candidato que obtiver o maior


número de pontos, sucessivamente de acordo com a ordem de desempate do
respectivo nível;

c) Persistindo, ainda, o empate, o desempate beneficiará o candidato de maior


idade;

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d) Mantendo-se o empate a preferência será do candidato que tenha sido jurado,


nos termos do art. 440 do código de Processo Penal, devendo o candidato nesta
situação observar o disposto no ANEXO VI.

7.5 As provas objetivas serão realizadas de acordo com o seguinte Cronograma:

- Local: FACAPE - Faculdade de Petrolina. A FACAPE poderá definir outros locais


para aplicação da prova objetiva o que, se ocorrer, será divulgado no site da FACAPE e
no Cartão de Inscrição do Candidato.

- Data: 01 de Maio de 2022.

- Horários (considerar sempre o horário local de Petrolina):

Turno: MANHÃ

07h30min: ABERTURA DOS PORTÕES;

09h: FECHAMENTO DOS PORTÕES;

09h 20min: INÍCIO DAS PROVAS;

10h 20min: HORA A PARTIR DA QUAL O CANDIDATO PODERÁ AUSENTAR-


SE TEMPORARIAMENTE DA SALA DE AULA ACOMPANHADO POR FISCAL;

11h 20min: HORA A PARTIR DA QUAL O CANDIDATO PODERÁ AUSENTAR-


SE DEFINITIVAMENTE DO LOCAL DE PROVAS SEM LEVAR O CADERNO DE
PROVAS;

11h 50min: HORA A PARTIR DA QUAL O CANDIDATO PODERÁ AUSENTAR-


SE DEFINITIVAMENTE DO LOCAL DE PROVAS LEVANDO O CADERNO DE
PROVAS;

12 h 20min: ENCERRAMENTO DAS PROVAS.

Turno: TARDE (Caso couber)

14h: ABERTURA DOS PORTÕES;

15h 30min: FECHAMENTO DOS PORTÕES;

15h 50min: INÍCIO DAS PROVAS;

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16h 50min: HORA A PARTIR DA QUAL O CANDIDATO PODERÁ AUSENTAR-


SE TEMPORARIAMENTE DA SALA DE AULA ACOMPANHADO POR FISCAL;

17h 50min: HORA A PARTIR DA QUAL O CANDIDATO PODERÁ AUSENTAR-


SE DEFINITIVAMENTE DO LOCAL DE PROVAS SEM LEVAR O CADERNO DE
PROVAS;

18h 20min: HORA A PARTIR DA QUAL O CANDIDATO PODERÁ AUSENTAR-


SE DEFINITIVAMENTE DO LOCAL DE PROVAS LEVANDO O CADERNO DE
PROVAS;

18h 50min: ENCERRAMENTO DAS PROVAS.

7.6 Os horários referidos no item anterior poderão sofrer ajustes a critério da Comissão
Organizadora, quando for necessário fazer adequações para melhor desenvolver os
trabalhos de aplicação das provas.

7.7 O candidato deverá comparecer ao local da prova com antecedência mínima de uma
hora do horário fixado para o fechamento dos portões, munido de caneta esferográfica
de tinta preta ou azul, de comprovante de inscrição e de documento de identidade
original.

7.8 Não será admitido ingresso de candidato nos locais de realização da prova após o
horário fixado para o fechamento dos portões dos prédios de realização da Prova.

7.9 Terá sua prova anulada e será automaticamente eliminado da seleção, sem prejuízo
das sanções (penalidades) civis, administrativas e penais pertinentes, o candidato que,
durante a realização da prova:

a) usar ou tentar usar meios fraudulentos ou ilegais para a sua realização;

b) for surpreendido dando ou recebendo auxílio para a execução da prova;

c) utilizar régua de cálculo, livros, máquinas de calcular ou equipamento similar,


aparelhos eletrônicos, dicionários, notas ou impressos, telefone celular, gravador,
receptor ou pagers, qualquer tipo de arma, ou ainda que se comunicar com outro
candidato;

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d) abster-se de entregar, a qualquer tempo, os materiais da prova, necessários à


avaliação;

e) retiver os materiais da prova, necessários à avaliação do candidato, após o término do


tempo destinado para a sua realização;

f) afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal ou portando as


provas, a folha de respostas ou qualquer outro material de aplicação;

g) descumprir as instruções contidas no caderno de prova ou na folha de respostas;

h) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento


indevido;

i) praticar qualquer outro ato contrário aos bons costumes, à regular aplicação da fase da
Seleção, ou à ordem jurídica vigente ou mesmo aos dispositivos e condições
estabelecidos neste Edital ou em qualquer outro instrumento normativo vinculado à
presente seleção;

j) praticar qualquer ato de coação física ou moral, ou ainda agredir física ou


verbalmente qualquer membro da equipe de aplicação da Seleção, sem prejuízo das
sanções administrativas, civis e penais;

k) Não se apresentar na data, hora e local estabelecidos para a realização das provas.

8. VAGAS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA

8.1 Serão reservados por ocasião desta seleção simplificada o percentual de 5% (cinco
porcento) para preenchimento por pessoas com deficiência, consoante norma inserta no
art. 97,VI, alínea “a” da Constituição do Estado de Pernambuco (Redação alterada pelo
art. 1° da Emenda Constitucional n° 40, de 26 de maio de 2016.), observando-se a
habilitação técnica e outros critérios previstos neste edital público, de acordo com o
quadro de vagas ofertadas no Anexo I deste instrumento convocatório e desde que haja
compatibilidade entre o cargo e a deficiência, tudo conforme deliberação da Junta
Médica Municipal.

8.1.1 As vagas de que trata este item que não forem preenchidas serão ocupadas pelos
candidatos da ampla concorrência.

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8.2 Os candidatos que comprovarem a deficiência participarão da seleção em iguais


condições com os demais candidatos, bem como, antes da contratação, deverão ser
submetidos à Junta Médica Oficial do Município.

8.3 Para concorrer a uma dessas vagas, o candidato deverá:

a) No ato da inscrição declarar-se portador de deficiência e descrever as condições


especiais que necessitará no ato de realização da prova.

b) Apresentar, no momento da contratação, o Laudo Médico emitido nos últimos doze


meses atestando a espécie e o grau de deficiência, com expressa referência à
classificação correspondente do Código Internacional de Doença – CID, desde que a
deficiência seja compatível com as atribuições do cargo/função.

c) Os Laudos Médicos serão submetidos a uma perícia realizada por junta médica do
Município no ato da contratação, quando for o caso.

d) O candidato classificado dentro do número de vagas e que tiver no ato da contratação


tiver seu laudo médico rejeitado perderá o direito das vagas referida neste capítulo,
sendo-lhe garantido o direito de apresentar – no prazo de 03 dias a contar da ciência da
decisão – recurso formal dirigido à Secretaria Municipal de Educação, Cultura e
Esportes de Petrolina.

8.4 Os candidatos que se declararem portadores de deficiência, se não eliminados nas


provas objetivas, serão convocados para se submeter à perícia médica, de
responsabilidade da Junta Médica Oficial do Município, que verificará sobre a sua
qualificação como portador de deficiência, bem como sobre a incompatibilidade entre as
atribuições do cargo/função e a deficiência apresentada, nos termos do artigo 43 do
Decreto Federal nº 3.298 de 20.12.1999 e suas alterações.

8.5 Será considerado como portador de deficiência o candidato que se enquadrar nas
categorias previstas no art. 4º do Decreto Federal nº 3.298 de 20.12.1999 e suas
alterações.

8.6 Os candidatos deverão comparecer à perícia médica, munidos de laudo médico que
ateste a espécie e o grau ou nível de deficiência, com expressa referência ao código
correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID-10), conforme

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especificado no Decreto Federal nº 3.298 de 20.12.1999 e suas alterações, bem como à


provável causa da deficiência.

8.7 A não observância neste capítulo, a reprovação na perícia médica ou o não


comparecimento à perícia médica acarretará a perda do direito às vagas reservadas aos
candidatos em tais condições, sendo-lhe garantido o direito de apresentar – no prazo de
dias a contar da ciência da decisão – recurso formal dirigido à Secretaria Municipal de
Educação, Cultura e Esportes de Petrolina.

8.8 Após a investidura no cargo, a deficiência não poderá ser arguida para justificar
concessão de aposentadoria.

9. DOS RECURSOS

9.1 O candidato que desejar interpor recurso quanto ao gabarito preliminar ou a


elaboração das provas, deverá fazê-lo observando os prazos estabelecidos neste Edital.

9.2 Os recursos deverão ser enviados através do e-mail [email protected].


Quando da divulgação do gabarito preliminar serão divulgadas as instruções específicas
para que o candidato possa recorrer.

9.3 Os recursos inconsistentes, em instrumento diferente do exigido e/ou sem


atender às demais especificações ou ainda interpostos fora do prazo serão
indeferidos.

9.4 O recurso interposto será analisado e respondido exclusivamente pela Comissão do


Processo Seletivo e publicado o resultado no site da FACAPE
(www.facape.br/concursos/).

9.5 Se, da análise do recurso, resultar anulação de questão(ões), a pontuação


correspondente à(s) questão(ões) será(ão) atribuída(s) a todos os candidatos,
independentemente de terem recorrido.

9.6 Se houver alteração do gabarito oficial divulgado, por força de impugnações, a(s)
prova(s) será(ão) corrigida(s) de acordo com o Gabarito Oficial Definitivo.

9.7 EM HIPÓTESE ALGUMA SERÁ REALIZADO REVISÃO DE RECURSO.

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10. DA CONTRATAÇÃO

10.1 Os candidatos aprovados serão convocados pela Secretaria Municipal de Educação,


Cultura e Esportes para contratação, em regime temporário, pelo período de (01) um
ano, podendo ser renovado de acordo com a necessidade da administração.

10.2 A convocação obedecerá estritamente à ordem de classificação e o número de


vagas, tudo conforme quadro de vagas do ANEXO I deste Edital e a disponibilidade
orçamentária do Município.

10.3 Para contratação, os candidatos deverão atestar disponibilidade de horário, de


acordo coma necessidade das áreas de atividades existentes.

10.4 São requisitos básicos para a contratação:

a) ter sido aprovado no presente processo seletivo;

b) ser brasileiro nato ou naturalizado;

c) estar em dia com as obrigações eleitorais;

d) ter certificado de reservista ou de dispensa de incorporação, em caso de candidato do


sexo masculino;

e) ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições da função;

f) cumprir as determinações deste Edital;

g) não acumular cargos, empregos ou funções públicas, salvo nos casos


constitucionalmente permitidos;

h) apresentar original e 02(duas) cópias, quando convocado para contratação, dos


seguintes documentos: carteira de identidade, ou do documento único equivalente, de
valor legal; cadastro de Pessoa Física - CPF; título de eleitor com comprovante de
votação da última eleição, dos dois turnos, quando houver; comprovante de regularidade
de situação militar, sendo sexo masculino; inscrição no PIS/PASEP; certidão de
casamento; comprovante de residência atualizado; comprovante de conta corrente
bancária;

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i) 2 (duas) fotografias 3x4, recentes;

j) declaração de que ocupa ou não, outra função ou cargo ou emprego público;

l) certidões Federal e Estadual de Antecedentes Criminais;

m) preencher os requisitos de formação, conforme modalidade pretendida no ato da


convocação para contratação, o que deve ser comprovado através de certificado de
conclusão de curso, comprovante de graduação / escolaridade exigida.

10.5 A convocação para as contratações se dará através de comunicação através do


Diário Oficial do Município, no endereço www.petrolina.pe.gov.br, sendo de inteira
responsabilidade do candidato o encaminhamento de correspondência não recebida, em
virtude de inexatidão no endereço informado na ficha de inscrição.

10.6 As contratações serão rescindidas, a qualquer tempo, quando conveniente ao


interesse público e/ou desde que não mais caracterizada a excepcionalidade de interesse
público que deu ensejo à referida contratação, bem como quando verificada a inexatidão
ou irregularidade nas informações prestadas durante o processo seletivo, constatada
falta funcional, ausência de idoneidade moral, inassiduidade, indisciplina, desempenho
insatisfatório, ineficiência ou inaptidão para o exercício da função, mediante análise de
desempenho realizada periodicamente. Em caso de extinção contratual a pedido do
CONTRATADO (A), ficará este impedido de ser contratado em razão de novo
processo seletivo, ainda que para outro cargo, pelo prazo de 02 (dois) anos,
contatos da data formalização da rescisão.

10.7 Será realizada avaliação trimestral do desempenho dos profissionais contratados,


de modo que aqueles que não obtiverem avaliação satisfatória terão seus contratos
rescindidos pela Administração.

10.8 Só serão aceitos Diplomas, Certificados e Declarações emitidos por instituição


reconhecida por autoridade pública competente.

10.9 O exame de saúde pré-admissional correrá às expensas do candidato, assim como


as despesas decorrentes de eventuais deslocamentos e hospedagem, durante a seleção ou
em virtude de eventual contratação.

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10.10 Todos os direitos e deveres dos contratados serão regulamentados nos termos
deste ato convocatório e/ou através do instrumento contratual celebrado, de modo que
os mesmos estarão submetidos ao regime jurídico-administrativo, em observância ao
disposto no art. 37, IX, da Constituição Federal, em consonância com o art. 12, da Lei
Municipal n° 1.006/01, observando o que dispõe a Lei Municipal n.° 1.062/01 e suas
alterações.

10.11 Os demais classificados, que não estiverem dentro do número de vagas ofertadas
no ANEXO I deste Edital, irão compor cadastro de reserva, cuja contratação estará
condicionada à discricionariedade da Secretaria Municipal de Educação, Cultura e
Esportes.

11. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

11.1 O candidato deverá se apresentar no local da prova com antecedência de 01 (uma)


hora, a fim de conferir o local e a sala designados no CARTÃO DE INSCRIÇÃO.

11.2 Os candidatos deverão estar munidos de documento de identificação pessoal oficial


com foto (original ou cópia autenticada), do Cartão de Inscrição e de caneta
esferográfica azul ou preta com tubo transparente, podendo ainda portar lápis e
borracha.

11.3 Por medidas de segurança, a critério da Comissão Organizadora, poderá haver


filmagem e fotografia individual dos candidatos em sala de aula de modo que se possa
ter mais uma forma de fazer sua identificação.

11.4 As fotografias e filmagens individuais dos candidatos não serão usadas para fins
publicitários e servirão para compor os arquivos de identificação dos candidatos. Todos
os candidatos ficam cientes da obrigatoriedade de serem submetidos à filmagem e
fotografia de segurança e que a recusa implicará em sua eliminação do processo
seletivo.

11.5 São considerados documentos de identidade: Carteiras e/ou Cédulas de Identidade


expedidas pelas Secretarias de Segurança Públicas, pelas Forças Armadas, pelo
Ministério das Relações Exteriores e pela Polícia Militar; Cédula de Identidade para
Estrangeiros; Cédulas de Identidade fornecidas por Órgãos ou Conselhos de Classe que,
por Lei Federal, valem como documento de identidade como, por exemplo, as Carteiras

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do CREA, OAB, CRC, CRM etc.; Carteira de Trabalho e Previdência Social, bem como
Carteira Nacional de Habilitação (com fotografia na forma da Lei nº 9.503/1997).

11.5.1 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia da realização das


provas, documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, deverá
apresentar documento que ateste o registro de ocorrência em órgão policial, expedido
há, no máximo 30(trinta) dias, sendo então submetido à identificação especial,
compreendendo a coleta de dados e assinaturas em formulário próprio ANEXO III.

11.5.2 A identificação especial será exigida, também, do candidato cujo documento de


identificação gere dúvidas quanto à sua fisionomia, à sua assinatura, à condição de
conservação do documento e/ou à própria identificação.

11.6 Os documentos deverão estar em perfeitas condições, de forma a permitirem, com


clareza, a identificação do Candidato e deverão conter, obrigatoriamente, filiação,
fotografia, data de nascimento e órgão expedidor.

11.7 Não haverá indicação de bibliografia nem segunda chamada ou repetição de prova.

11.8 Não será permitida, durante a realização das provas, comunicação entre os
candidatos nem a utilização ou porte de máquinas calculadoras ou similares, agendas
eletrônicas, livros, anotações, impressos, computadores, como também o uso de
aparelhos eletrônicos (BIP, telefone celular - mesmo desligado ou sem bateria -,
walkman, gravador, MP 3 ou similar, dentre outros). As provas serão realizadas sem
consulta a qualquer material.

11.9 O gabarito preliminar e as provas serão publicados no site


www.facape.br/concursos/ até às 20h do dia de realização das provas.

11.10 Acarretará a imediata eliminação do candidato do processo seletivo, sem prejuízo


das sanções penais cabíveis a burla ou tentativa de burla a qualquer das normas para a
realização das provas definidas neste Edital ou em outros comunicados relativos ao
presente processo seletivo, bem como o tratamento incorreto ou descortês a qualquer
pessoa envolvida na aplicação das provas ou o não atendimento às solicitações feitas
pelos Fiscais de Sala que visem resguardar a segurança e a lisura do processo seletivo.

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11.11 O candidato que ultrapassar o tempo limite estabelecido para a prova ou se


recusar a entregar a FOLHA DE RESPOSTAS será automaticamente eliminado do
processo seletivo.

11.12 Os 02 (dois) últimos candidatos de cada sala deverão entregar a Folha de


Respostas ao mesmo tempo, assinar o Termo de Encerramento de Prova e retirar-se,
todos juntos da sala.

11.13 O candidato que necessitar de atendimento especial para a realização das provas
(por motivo de doença ou necessidade de amamentar etc.), deverá encaminhar
requerimento indicando as condições de que necessita para a realização das provas,
observando o prazo estabelecido neste Edital. A candidata que necessitar amamentar
durante a realização da prova, deverá levar acompanhante, com idade igual ou superior
a 18 anos, portando documento oficial com foto recente, o qual ficará em sala reservada
para esta finalidade, e será responsável pela guarda da criança. Não será concedida
compensação de tempo para a realização das provas. Os requerimentos deverão ser
entregues na sala de concursos da FACAPE.

11.14 A solicitação de atendimento especial será atendida segundo os critérios de


viabilidade e de razoabilidade.

11.15 É de exclusiva responsabilidade do candidato tomar conhecimento das datas,


locais, horários e procedimentos pertinentes ao Processo Seletivo objeto deste Edital e
de suas alterações posteriores.

11.16 O candidato será responsável pelo preenchimento, exatidão e atualização,


junto a AEVSF/FACAPE, dos dados constantes na sua Ficha de Inscrição, durante
a realização do Processo Seletivo e, após a homologação do resultado final, por
manter atualizado seu endereço residencial bem como o contato telefônico e e-mail
perante a Secretaria Municipal de Administração.

11.17 Os candidatos que estiverem classificados acima do número de vagas, passam a


compor Cadastro de Reserva, que será aproveitado conforme a necessidade e
conveniência da Administração Municipal.

11.18 A verificação, em qualquer época, de declaração ou de apresentação de


documentos falsos ou a prática de atos dolosos pelo candidato, importará na anulação de

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sua inscrição e de todos os atos dela decorrentes, sem prejuízo de outros procedimentos
legais.

11.19 As disposições deste Edital poderão ser alteradas ou complementadas através da


publicação de Edital correspondente, salientado que TODAS AS COMUNICAÇÕES,
DISPOSIÇÕES e EDITAIS COMPLEMENTARES SERÃO DIVULGADOS NO SITE
DA FACAPE (www.facape.br/concursos/), sendo de inteira responsabilidade do
candidato o acompanhamento das informações e decisões tomadas pela Comissão
Organizadora responsável pelo Processo Seletivo.

11.20 Após a publicação da classificação final, o resultado do processo seletivo será


homologado por ato do Prefeito Municipal com publicação nos meios oficiais que o
município dispõe.

11.21 O prazo de validade do presente Processo Seletivo Simplificado será de 01


(um) ano, prorrogável por igual período, a contar da publicação do Edital de
homologação do resultado final.

11.22 Na desistência, renúncia ou eliminação de algum candidato, as vagas serão


preenchidas pelos demais candidatos, observando-se a ordem de classificação.

11.23 Os casos omissos e as dúvidas que surgirem na interpretação deste Edital serão
apreciados e resolvidos pela Comissão Organizadora do Processo Seletivo.

11.24 Fazem parte deste Edital os seguintes anexos:

a) ANEXO I - Quadro de Vagas Ofertadas.

b) ANEXO II – Quadro de Conteúdos Programáticos da Prova Objetiva.

c) ANEXO III – Formulário Próprio para Candidatos sem Documentação.

d) ANEXO IV – Formulário para Recursos.

e) ANEXO V – Do Candidato Jurado.

f) ANEXO VI – Formulário para Pedido de Atendimento Diferenciado.

g) ANEXO VII – Orientações para Solicitar o Recurso do Pedido de Isenção da


Taxa de Inscrição.

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h) ANEXO VIII – Formulário Para Encaminhamento de Recurso Relativo À


Autodeclaração Presencial dos Candidatos Negros.

i) ANEXO IX - Boletim Informativo sobre Medidas Sanitárias de Prevenção e


Controle da Covid-19.

Petrolina-PE, 17 de março de 2022.

PLÍNIO JOSÉ DE AMORIM NETO

Secretária Municipal de Educação, Cultura e Esportes

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ANEXO I - QUADRO DE VAGAS OFERTADAS

NÍVEL SUPERIOR
Número de Vagas
Cargo Setor Ampla Cadastro Negros ou Pessoa com
Subtotal
Concorrência Reserva Pardos Deficiência
IRRIGADO I 1 C.R. - - 1
IRRIGADO II - C.R. 1 - 1
PROFESSOR SUBSTITUTO
DO ENSINO IRRIGADO III - C.R. - 1 1
FUNDAMENTAL DO PAU FERRO 1 C.R. - - 1
ENSINO FUNDAMENAL – URUÁS - C.R - - -
ANOS FINAIS DE CRISTÁLIA - C.R. 1 - 1
MATEMÁTICA
LAJEDO - C.R - - -
RAJADA - C.R - - -
PROFESSOR SUBSTITUTO IRRIGADO I 1 C.R. - - 1
DO ENSINO IRRIGADO II 1 C.R. - - 1
FUNDAMENTAL DO
ENSINO FUNDAMENAL – IRRIGADO III - C.R. - 1 1
ANOS FINAIS DE LÍNGUA URUÁS - C.R. 1 - 1
PORTUGUESA CRISTÁLIA 1 C.R - - 1
LAJEDO - C.R. - 1 1
PROFESSOR SUBSTITUTO IRRIGADO I 1 C.R. - - 1
DO ENSINO IRRIGADO II - C.R. 1 - 1
FUNDAMENTAL DO
ENSINO FUNDAMENAL – IRRIGADO III - C.R. - 1 1
ANOS FINAIS DE IRRIGADO IV 1 C.R. - - 1
HISTÓRIA PEDRINHAS - C.R - - 0
BEBEDOURO 1 C.R. - - 1
PROFESSOR SUBSTITUTO
DO ENSINO
FUNDAMENTAL DO URUÁS - C.R. 1 - 1
ENSINO FUNDAMENAL –
ANOS FINAIS DE LÍNGUA CRISTÁLIA - C.R. - 1 1
ESRANGEIRA MODERNA
– INGLÊS
LAJEDO 1 C.R - - 1
PROFESSOR SUBSTITUTO
DO ENSINO IRRIGADO I 1 C.R. - - 1
FUNDAMENTAL DO
ENSINO FUNDAMENAL – IRRIGADO II - C.R. 1 - 1
ANOS FINAIS DE
CIÊNCIAS IRRIGADO III - C.R - 1 1
PROFESSOR SUBSTITUTO
DO ENSINO IRRIGADO I 1 C.R - - 1
FUNDAMENTAL DO
ENSINO FUNDAMENAL –
ANOS FINAIS DE IRRIGADO II - C.R. 1 - 1

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EDUCAÇÃO FÍSICA
IRRIGADO III - C.R. - 1 1

URUÁS 1 C.R - - 1

LAJEDO - C.R 1 - 1

CRISTÁLIA - C.R. - - -

RAJADA - C.R. - - -
PROFESSOR SUBSTITUTO
DO ENSINO
FUNDAMENTAL DO URUÁS 1 C.R - 1 2
ENSINO FUNDAMENAL –
ANOS INICIAIS

PROFESSOR DE
ATENDIMENTO
EDUCACIONAL
ESPECIALIZADO – AEE SEDE C.R. 5
5 5 15

INTERIOR 10 C.R. 5 5 20
NUTRICIONISTA SEDE 1 C.R. - 1 2

NÍVEL SUPERIOR/ NORMAL MÉDIO


Número de Vagas
Cargo Setor Ampla Cadastro Negros ou Pessoa com
Subtotal
Concorrência Reserva Pardos Deficiência
PROFESSOR SUBSTITUTO URUÁS - C.R. - - -
DE EDUCAÇÃO INFANTIL CRISTÁLIA - C.R. 1 - 1
LAJEDO 1 C.R. - - 1
PAU FERRO 1 C.R - - 1
RAJADA - C.R 1 1
MASSANGANO - C.R 1 1

NÍVEL MÉDIO
Número de Vagas
Cargo Setor Ampla Cadastro Negros ou Pessoa com
Subtotal
Concorrência Reserva Pardos Deficiência

36
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Faculdade de Petrolina – FACAPE
Campus Universitário, s/n –Vila Eduardo– Petrolina/PE. CEP: 56328-903.
Fone: 87-3866-3200/3866-3208

RAJADA - C.R. - - -
LAJEDO - C.R. 1 - 1
ASSISTENTE - C.R. - -
URUÁS -
ADMINISTRATIVO
CRISTÁLIA - C.R. - - -
IRRIGADO IV 1 C.R. - - 1
LAJEDO 1 C.R. - - 1
PEDRINHAS - C.R. - - -
ASSISTENTE
PAU FERRO - C.R. - 1 1
EDUCACIONAL
URUÁS - C.R - -
CRISTÁLIA 1 C.R. - - 1

NÍVEL MÉDIO/TÉCNICO
Número de Vagas
Cargo Setor Ampla Cadastro Negros ou Pessoa com
Subtotal
Concorrência Reserva Pardos Deficiência
TÉCNICO EM 1 C.R. - 1
SEDE 2
INFORMÁTICA

NÍVEL FUNDAMENTAL
Número de Vagas
Cargo Setor Ampla Cadastro Negros ou Pessoa com
Subtotal
Concorrência Reserva Pardos Deficiência
AUXILIAR DE LIMPEZA LAJEDO - C.R. - 1 1
AUXILIAR DE COZINHA LAJEDO - C.R. - 1 1

37
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Faculdade de Petrolina – FACAPE
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Fone: 87-3866-3200/3866-3208

Legenda:

SETOR: IRRIGADO I

1 CENTRO MUNICIPAL DE EDUCACAO INFANTIL FAUSTA SIQUEIRA – N2


2 CENTRO MUNICIPAL DE EDUCACAO INFANTIL JOAO NUNES CORCINO – N3
3 CENTRO MUNICIPAL DE EDUCACAO INFANTIL OSORIO LEONIDAS DE SIQUEIRA – N5
4 ESCOLA MUNICIPAL DANIEL BERG – N4
5 ESCOLA MUNICIPAL JOSEFA IZABEL SENA – N1
6 ESCOLA MUNICIPAL MANOEL ALVES NOGUEIRA – N4
7 ESCOLA MUNICIPAL NELI MARIA SANTANA – N3
8 ESCOLA MUNICIPAL OSORIO LEONIDAS DE SIQUEIRA – N5
9 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE EUGENIA FERREIRA – N5
10 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE EURANIVA DO NASCIMENTO- N1
11 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE INGRID E GABRIEL – N4
12 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE TIA GENI – N3
13 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE TIA MONICA – C2
14 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE VOVÔ GERMANO BEZERRA- N4
15 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE VOVÓ JULIA – N2
SETOR: IRRIGADO II

1 ESCOLA MUNICIPAL PATRICIA DUARTE RIBEIRO – C3


2 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE ITALO RAFAEL PEREIRA DE
2
MOURA-C3
3 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE JOANA ANTONIA DA SILVA – N6
4 ESCOLA MUNICIPAL RICARDO SOARES COELHO – N6
5 CENTRO MUNICIPAL DE EDUCACAO INFANTIL JOAQUIM SEBASTIÃO DE SOUZA - N7
6 ESCOLA MUNICIPAL BRUNA NEGREIRO LEITE – N7
7 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE BALAO MAGICO – N7
UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE CLAUDIANA BARBOSA DE SOUZA –
8
N7
9 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE MUNDO ENCANTADO – N7
10 ESCOLA MUNICIPAL ATANASIO GONZAGA DA CRUZ – N9
11 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE CRIANCA ESPERANCA – N9
SETOR: IRRIGADO III

1 ESCOLA MUNICIPAL MARIA CLARA MACHADO – N8


UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE JOSEFA GREGORIO MARTINIANO-
2
N8
3 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE SEMEANDO O SABER – N8
4 ESCOLA MUNICIPAL PROFESSORA MARIA LUIZA BARBOSA – N10
5 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE ESPACO BRINGEL – N10
6 ESCOLA MUNICIPAL RICARDINA FERREIRA DA SILVA – N11
7 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE LAR CRIANCA FELIZ – N11
8 ESCOLA MUNICIPAL CAMILA BRANCO DE ALMEIDA – VILA 12
UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE CELIA REGINA GONCALVES DA
9
SILVA CARVALHO – VILA 12
SETOR: IRRIGADO IV

1 CENTRO MUNICIPAL DE EDUCACAO INFANTIL ESMELINDA ROBERTA DE ARAUJO


2 CENTRO MUNICIPAL DE EDUCACAO INFANTIL HONORINA HELENA DA SILVA
3 ESCOLA MUNICIPAL JOÃO NUNES
4 ESCOLA MUNICIPAL JOSE ESMERINDO RIBEIRO
5 ESCOLA MUNICIPAL MARECHAL RONDON
6 ESCOLA MUNICIPAL SENADOR JOSÉ COELHO
7 ESCOLA MUNICIPAL VALDEMAR BARBOSA SILVA
8 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE BENEDITO BARBOSA DOS SANTOS
9 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE JURANDIR SILVA MOURA
10 UNIDADE DE ACOLHIMENTO A CRIANCA DO PROGRAMA NOVA SEMENTE NOVA GERACAO

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ANEXO II - QUADRO DE CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS DA


PROVA OBJETIVA

NÍVEL SUPERIOR

CARGOS: PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO FUNDAMENTAL – ANOS FINAIS DE HISTÓRIA,


PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO FUNDAMENTAL – ANOS FINAIS DE LÍNGUA
ESTRANGEIRA MODERNA – INGLÊS, PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO FUNDAMENTAL –
ANOS FINAIS DE CIÊNCIAS E PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO FUNDAMENTAL – ANOS
FINAIS DE EDUCAÇÃO FÍSICA.

Código Disciplina ConteúdoProgramático


1. Língua, linguagem e variedades linguísticas;
2. Semântica e interação;
3. Significação das palavras;
4. Funções da Linguagem;
5. Textualidade(coesão, coerência e contexto discursivo);
6. Empregodas palavras;
NS- 1011 LÍNGUA PORTUGUESA 7. Ortografia e acentuação;
8. Estudo de textos Interpretação de textos;
9. Tópico frasal e sua relação com ideias secundárias;
10. Pontuação;
11. Gêneros e tipos detexto;
12. Regras ortográficas atuais com o Novo Acordo
Ortográfico.
1. Resolução de situações problema envolvendo as quatro
operações(adição,subtração,multiplicação, divisão) com
números racionais;
2. Noções de proporcionalidade: razão, proporção, regra de três
NS – 202 MATEMÁTICA simples e composta;
3. Conhecimentos sobre porcentagem e juros simples;
4. Leitura e interpretação de tabelas e gráficos.
5. Resolução de situações problema envolvendo medidas do
cotidiano: distâncias, tempo e velocidade média.

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1. Função Social da Escola.


2. Currículo Escolar.
3. Planejamento de Ensino.
4. Avaliação da Aprendizagem.
5. Projeto Político Pedagógico.
6. As Tecnologias no Processo Educativo.
7. Metodologias Ativas de Ensino-Aprendizagem.
CONHECIMENTOS 8. BNCC: Base Nacional Comum Curricular – A Etapa da
NS-300 PEDAGÓGICOS E Educação Fundamental.
LEGISLAÇÃO 9. ECA: Estatuto da Criança e do Adolescente – Lei nº 8.069/90.
10. LDB: Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional – Lei nº
9394/96.

CONHECIMENTOS 1. Compreensão de textos escritos contemporâneos, literários


ESPECÍFICOS: e não literários;
2. Conhecimento de aspectos linguísticos-estruturais e
gramática funcional (Emprego de substantivos, adjetivos,
advérbios, verbos e variações linguísticas);
3. Estrutura da sentença;
Professor Substituto do Ensino 4. Frase nominal;
NS-420 Fundamental – Anos Finais de 5. Competências específicas de Língua Inglesa para o Ensino
Língua Estrangeira Moderna - Fundamental;
Inglês 6. Frases e expressões de uso cotidiano;
7. Inferência de informação em textos não verbais, verbais ou
multimodais;
8. Identificação do tema em diferentes gêneros textuais.

1. Competências específicas de História para o Ensino


CONHECIMENTOS Fundamental;
ESPECÍFICOS: 2. As grandes navegações no século XV: A colonização da
América, a economia mercantil, a escravidão dos povos
africanos e a contribuição desses na construção da identidade
cultural do Brasil;
3. O Brasil Colônia: a sociedade, a economia e a crise do sistema
colonial;
Professor Substituto do Ensino 4. Brasil Republicano: República velha a redemocratização e
Fundamental – Anos Finais de contemporaneidade;
NS-410
História 5. Revolução Industrial: período das transformações técnicas,
sociais, econômicas entre meados do séc. XVIIIe XIX;
6. História de Pernambuco: a sociedade pernambucana no período
colonial; o processo de ocupação e produção no espaço
pernambucano; revoltas pernambucanas (A revolta dos
Mascates, Revolução Pernambucana de 1817 e a Revolução
Praieira);
7. Mundo contemporâneo: da Primeira Guerra Mundial à
Globalização.

40
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Fone: 87-3866-3200/3866-3208

CONHECIMENTOS 1. Competências específicas de Educação Física para o Ensino


ESPECÍFICOS: Fundamental;
2. Práticas corporais de aventura;
3. Avaliação do processo ensino-aprendizagem na Educação
Física Escolar;
4. O planejamento e a organização do conteúdo da Educação
Física Escolar no currículo do Ensino Fundamental;
5. Abordagens didático-metodológicas no trato com o
ProfessorSubstituto do Ensino conhecimento da Educação Física;
Fundamental – Anos Finais de 6. Os fundamentos, as técnicas e as táticas dos conteúdos da
NS-440
Educação Física Educação Física (ginástica, lutas, dança, capoeira, o jogo,
esportes – voleibol, basquetebol, atletismo, futebol de campo,
futsal, handebol);
7. O autocuidado como fator de educação para saúde;
8. A Educação Física Inclusiva;
9. Fundamentos da fisiologia do Exercício;
Conhecimentos da cultura corporal, conforme Metodologia do
Ensino de Educação Física de Coletivo de Autores.

CONHECIMENTOS 1. Competências específicas de Ciências da Natureza parao


ESPECÍFICOS: Ensino Fundamental;
2. Parâmetros de formação docente, ciências da natureza esuas
tecnologias;
3. Concepções e ensino de Ciências;
ProfessorSubstituto do Ensino 4. Tendências Pedagógicas e Metodologia do ensino daCiência;
Fundamental – Anos Finais de 5. Ciências, Tecnologia e Sociedade;
Ciências 6. Os impactos ambientais e a qualidade de vida no planeta;
7. Seres vivos: organização e diversidade;
8. Biologia dos vegetais;
NS-430
9. Biologia dos animais;
10. Ecologia e Evolução;
11. Saneamento Básico e Educação Ambiental.

41
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Fone: 87-3866-3200/3866-3208

CARGO: Professor Substituto do Atendimento Educacional Especializado - AEE

CÓDIGO DISCIPLINA CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

1. Língua, linguagem e variedades linguísticas;


2. Semântica e interação;
3. Significação das palavras;
4. Funções da Linguagem;
5. Textualidade (coesão, coerência e contexto discursivo);
6. Emprego das palavras;
NS-1011 LÍNGUA PORTUGUESA 7. Ortografia e acentuação;
8. Estudo de textos Interpretação de textos;
9. Tópico frasal e sua relação com ideias secundárias;
10. Pontuação;
11. Gêneros e tipos de texto;
12. Regras ortográficas atuais com o Novo Acordo
Ortográfico.

1. Resolução de situações problema envolvendo as quatro


operações (adição, subtração, multiplicação, divisão) com
números racionais;
2. Noções de proporcionalidade: razão, proporção, regra de três
NS-202 MATEMÁTICA simples e composta;
3. Conhecimentos sobre porcentagem e juros simples;
4. Leitura e interpretação de tabelas e gráficos.
5. Resolução de situações problema envolvendo medidas do
cotidiano: distâncias, tempo e velocidade média.
1. Função Social da Escola;
2. Planejamento de Ensino;
3. Projeto Político Pedagógico;
4. Avaliação da aprendizagem do aluno com deficiência na perspectiva
da inclusão social;
5. Tecnologias Assistivas na Educação Inclusiva;
CONHECIMENTOS 6. Política Nacional da Educação Especial na perspectiva Inclusiva;
7. Atendimento Educacional Especializado para deficiência intelectual,
NS-300 PEDAGÓGICOS E
física e múltipla, pessoa com surdez, cegueira, baixa visão e surdo
LEGISLAÇÃO cegueira, transtorno global do desenvolvimento – TGO, altas
habilidades e superdotação, espectro de autismo, síndrome de Down;
8. Lei nº 13.146, de 06/07/2015 – que institui a Lei Brasileira de
Inclusão da Pessoa com Deficiência (Estatuto da Pessoa com
Deficiência);
9. ECA: Estatuto da Criança e do Adolescente – Lei nº 8.069/90;
10. LDB: Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional – Lei nº
9394/96.

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Fone: 87-3866-3200/3866-3208

1. Política Nacional de Educação Especial na perspectiva Inclusiva;


2. Declaração de Salamanca;
3. Breve histórico da Educação Especial (Marcos Legais);
4. Atendimento Educacional Especializado para deficiência intelectual,
física e múltipla, pessoa com surdez, cegueira, baixa visão e surdo
cegueira, transtorno global do desenvolvimento – TGO, altas
habilidades e superdotação, espectro de autismo, síndrome de Down;
5. Recursos pedagógicos e de tecnologias assistivas;
6. Decreto 5626 – Dispõe sobre o ensino de LIBRAS;
7. Lei nº 13.146, de 06/07/2015 – que institui a Lei Brasileira de
CONHECIMENTOS Inclusão da Pessoa com Deficiência (Estatuto da Pessoa com
ESPECÍFICOS Deficiência);
8. Avaliação da aprendizagem do aluno com deficiência no âmbito
escolar;
NS-450 9. Planejamento e Projetos Pedagógicos.

43
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Faculdade de Petrolina – FACAPE
Campus Universitário, s/n –Vila Eduardo– Petrolina/PE. CEP: 56328-903.
Fone: 87-3866-3200/3866-3208

CARGO:PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO FUNDAMENTAL – ANOS FINAIS DE LÍNGUA


PORTUGUESA.

CÓDIGO DISCIPLINA CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

1. Competências específicas de Língua Portuguesa para o


Ensino Fundamental;
2. Gêneros e tipologias textuais;
3. Oralidade: concepção, gêneros orais e ensino da
língua;
4. Leitura: concepção, diferentes objetivos da leitura,
intertextualidade, inferências;
5. Escrita: produção de texto na escola, fatores
LÍNGUA linguísticos e discursivos da escrita, o trabalho da análise
NS-100
PORTUGUESA e revisão de reescrita de textos;
6. Língua Portuguesa no Ensino Fundamental – Anos
Finais: práticas de linguagem, objetos de conhecimento e
habilidades;
7. Os efeitos do sentido provocados pelos elementos
linguísticos e as outras variedades linguísticas;
8. Estudo e interpretação de textos;
9. Regras ortográficas atuais com o Novo Acordo
Ortográfico.
1. Resolução de situações problema envolvendo as
quatro operações(adição,subtração,multiplicação,
divisão) com números racionais;
2. Noções de proporcionalidade: razão, proporção, regra
de três simples e composta;
NS-201 MATEMÁTICA
3. Conhecimentos sobre porcentagem e juros simples;
4. Leitura e interpretação de tabelas e gráficos.
5. Resolução de situações problema envolvendo medidas
do cotidiano: distâncias, tempo e velocidade média.

1. Função Social da Escola.


2. Currículo Escolar.
3. Planejamento de Ensino.
4. Avaliação da Aprendizagem.
5. Projeto Político Pedagógico.
CONHECIMENTOS 6. As Tecnologias no Processo Educativo.
7. Metodologias Ativas de Ensino-Aprendizagem.
NS-300 PEDAGÓGICOS E
8. BNCC: Base Nacional Comum Curricular – A Etapa da
LEGISLAÇÃO Educação Fundamental.
9. ECA: Estatuto da Criança e do Adolescente – Lei nº
8.069/90.
10. LDB: Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional –
Lei nº 9394/96.

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Campus Universitário, s/n –Vila Eduardo– Petrolina/PE. CEP: 56328-903.
Fone: 87-3866-3200/3866-3208

CARGO:PROFESSOR SUBSTITUTODO ENSINO FUNDAMENTAL – ANOS FINAIS DE


MATEMÁTICA.
CÓDIGO DISCIPLINA CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

1. Língua, linguagem e variedades linguísticas;


2. Semântica e interação;
3. Significação das palavras;
4. Funções da Linguagem;
5. Textualidade (coesão, coerência e contexto discursivo);
6. Emprego das palavras;
LÍNGUA
NS-101 7. Ortografia e acentuação;
PORTUGUESA
8. Estudo de textos Interpretação de textos;
9. Tópico frasal e sua relação com ideias secundárias;
10. Pontuação;
11. Gêneros e tipos de texto;
12. Regras ortográficas atuais com o Novo
Acordo Ortográfico.
1. Competências específicas de Matemática para o Ensino
Fundamental;
2. Múltiplos e divisores;
3. Situações-problema envolvendo números reais
(representação, localização e operações);
4. Situações envolvendo porcentagem, juros simples e
compostos;
5. Equações do 1º e 2º graus;
6. Sistema de equações;
NS-200 MATEMÁTICA 7. Proporcionalidade (grandezas diretamente e inversamente
proporcionais, regra de três simples ecomposta);
8. Leitura e interpretação de gráficos e tabelas;
9. Potenciação e Radiciação;
10. Figuras geométricas planas (classificação, propriedades
cálculos de áreas e perímetro, soma das medidas dos ângulos
internos e externos);
11. Grandezas e Medidas (comprimento, massa, capacidade,
tempo, volume, densidade e velocidade);
12. Probabilidade.
1. Função Social da Escola.
2. Currículo Escolar.
3. Planejamento de Ensino.
4. Avaliação da Aprendizagem.
5. Projeto Político Pedagógico.
CONHECIMENTOS 6. As Tecnologias no Processo Educativo.
NS-300 PEDAGÓGICOS E 7. Metodologias Ativas de Ensino-Aprendizagem.
LEGISLAÇÃO 8. BNCC: Base Nacional Comum Curricular – A Etapa da Educação
Fundamental.
9. ECA: Estatuto da Criança e do Adolescente – Lei nº 8.069/90.
10. LDB: Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional – Lei nº
9394/96.

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Autarquia Educacional do Vale do São Francisco - AEVSF
Faculdade de Petrolina – FACAPE
Campus Universitário, s/n –Vila Eduardo– Petrolina/PE. CEP: 56328-903.
Fone: 87-3866-3200/3866-3208

CARGO: PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO FUNDAMENTAL– ANOS INICIAIS.

CÓDIGO DISCIPLINA CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

1. Compreensão e interpretação de textos;


2. Tipologia Textual;
3. Ortografia oficial;
4. Acentuação gráfica;
LÍNGUA 5. Emprego das classes de palavras;
NS-102 6. Emprego do sinal indicativo de crase;
PORTUGUESA
7. Pontuação;
8. Concordância nominal e verbal;
9. Regência nominal e verbal;
10. Significação das palavras.

1. Resolução de situações problema envolvendo as


quatro operações(adição,subtração,multiplicação,
divisão) com números racionais;
2. Noções de proporcionalidade: razão, proporção,
regra de três simples;
NS-203 MATEMÁTICA
3. Conhecimentos sobre porcentagem;
4. Leitura e interpretação de tabelas e gráficos.
5. Resolução de situações problema envolvendo
medidas do cotidiano: distâncias, tempo e velocidade
média.
1. Função Social da Escola;
2. Planejamento de Ensino;
3. Avaliação da Aprendizagem;
4. Alfabetização e Letramento;
5. Projeto Político Pedagógico;
CONHECIMENTOS 6. As Tecnologias no Processo Educativo;
7. PNA: Política Nacional de Alfabetização;
NS-310 PEDAGÓGICOS E
8. ECA: Estatuto da Criança e do Adolescente – Lei nº
LEGISLAÇÃO 8.069/90;
9. LDB: Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional –
Lei nº 9394/96;
10. BNCC: Base Nacional Comum Curricular – A Etapa da
Educação Infantil.

46
Autarquia Educacional do Vale do São Francisco - AEVSF
Faculdade de Petrolina – FACAPE
Campus Universitário, s/n –Vila Eduardo– Petrolina/PE. CEP: 56328-903.
Fone: 87-3866-3200/3866-3208

CARGO: NUTRICIONISTA

CÓDIGO DISCIPLINA CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

1. Língua, linguagem e variedades linguísticas;


2. Semântica e interação;
3. Significação das palavras;
4. Funções da Linguagem;
5. Textualidade (coesão, coerência e contexto
discursivo);
6. Emprego das palavras;
LÍNGUA PORTUGUESA
7. Ortografia e acentuação;
8. Estudo de textos Interpretação de textos;
9. Tópico frasal e sua relação com ideias secundárias;
NS – 101 10. Pontuação;
11. Gêneros e tipos de texto;
12. Regras ortográficas atuais com o Novo Acordo
Ortográfico.
1. Resolução de situações problema envolvendo as
quatro operações (adição, subtração, multiplicação,
divisão) com números racionais;
2. Noções de proporcionalidade: razão, proporção,
regra de três simples e composta;
MATEMÁTICA 3. Conhecimentos sobre porcentagem e juros
simples;
NS – 201 4. Leitura e interpretação de tabelas e gráficos.
5. Resolução de situações problema envolvendo
medidas do cotidiano: distâncias, tempo e
velocidade média
1. Avaliação Nutricional;
2. Composição de Alimentos;
3. Microbiologia de Alimentos;
4. Administração de Serviços de Alimentação;
CONHECIMENTOS
NS - 460 5. Higiene e Controle de Alimentos;
ESPECÍFICOS 6. Educação Nutricional;
7. Nutrição em Saúde Pública;
8. Ética Profissional;
9. Dietoterapia.

47
Autarquia Educacional do Vale do São Francisco - AEVSF
Faculdade de Petrolina – FACAPE
Campus Universitário, s/n –Vila Eduardo– Petrolina/PE. CEP: 56328-903.
Fone: 87-3866-3200/3866-3208

NÍVEL SUPERIOR / NORMAL MÉDIO

CARGO: PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCAÇÃO INFANTIL

CÓDIGO DISCIPLINA CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

1. Compreensão e interpretação de textos;


2. Tipologia Textual;
3. Ortografia oficial;
4. Acentuação gráfica;
5. Emprego das classes de palavras;
NS - 102 LÍNGUA PORTUGUESA 6. Emprego do sinal indicativo de crase;
7. Pontuação;
8. Concordância nominal e verbal;
9. Regência nominal e verbal;
10. Significação das palavras.
1. Resolução de situações problema envolvendo
as quatro operações (adição, subtração,
multiplicação, divisão) com números
racionais;
2. Noções de proporcionalidade: razão,
NS-203 MATEMÁTICA proporção, regra de três simples;
3. Conhecimentos sobre porcentagem;
4. Leitura e interpretação de tabelas e gráficos;
5. Resolução de situações problema envolvendo
medidas do cotidiano: distâncias, tempo e
velocidade média.
1. Função Social da Escola;
2. Planejamento de Ensino;
3. Avaliação da Aprendizagem;
4. Alfabetização e Letramento;
5. Projeto Político Pedagógico;
CONHECIMENTOS 6. As Tecnologias no Processo Educativo;
NS-310 PEDAGÓGICOS E 7. PNA: Política Nacional de Alfabetização;
LEGISLAÇÃO 8. ECA: Estatuto da Criança e do Adolescente –
Lei nº 8.069/90;
9. LDB: Lei de Diretrizes e Bases da Educação
Nacional – Lei nº 9394/96;
10. BNCC: Base Nacional Comum Curricular – A
Etapa da Educação Infantil.

48
Autarquia Educacional do Vale do São Francisco - AEVSF
Faculdade de Petrolina – FACAPE
Campus Universitário, s/n –Vila Eduardo– Petrolina/PE. CEP: 56328-903.
Fone: 87-3866-3200/3866-3208

NÍVEL MÉDIO/TÉCNICO

CARGO: TÉCNICO EM INFORMÁTICA

CÓDIGO DISCIPLINA CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

1. Gêneros textuais e tipologias: Implicações do suporte e/ou


enunciado na compreensão do texto;
2. Coesão e coerência;
3. Ortografia, acentuação e pontuação;
4. Concordância nominal e verbal;
5. Fenômenos semântico-pragmáticos: sinonímia, antonímia,
LÍNGUA PORTUGUESA
NMT – 101 paronímia, homonímia e polissemia;
6. Funções da Linguagem
1. Resolução de situações problema envolvendo as quatro
operações (adição, subtração, multiplicação, divisão) com
números racionais;
2. Noções de proporcionalidade: razão, proporção, regra de
três simples e composta, divisão proporcional;
3. Conhecimentos sobre porcentagem e juros simples;
NMT – 201
MATEMÁTICA 4. Leitura e interpretação de tabelas e gráficos;
5. Múltiplos e divisores;
6. Equação do primeiro grau e sistemas do primeiro grau;
7. Equação do segundo grau;
8. Grandezas e Medidas (comprimento, massa, capacidade,
tempo, volume, densidade e velocidade).
1.Administração de sistemas Windows e comandos básicos
de prompt do DOS;
2. Arquitetura de computadores e componentes básicos de
hardware;
Backup e recuperação de dados em ambiente Windows;
3. Cabeamento estruturado, topologias de redes, camadas de
protocolos endereçamento IP, máscaras e subredes,
protocolos e serviços TCP/IP;
4. Instalação de softwares e pacotes de softwares em
ambiente Windows;
NMT - 410
Instalação e configuração de sistemas Windows;
5. Montagem, manutenção e configuração de
microcomputadores configuração do setup (BIOS), técnicas
de diagnóstico de problemas de computadores, impressoras e
CONHECIMENTOS notebooks;
ESPECÍFICOS 6. Procedimentos de diagnósticos de problemas de
conectividade de redes;
Recuperação do sistema em ambiente Windows;
Redes Windows (sem fio) e cabeada;
7. Segurança e tipos de rede sem fio.

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NÍVEL MÉDIO

CARGO: ASSISTENTE ADMINISTRATIVO


CÓDIGO DISCIPLINA CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

1. Gêneros textuais e tipologias:Implicações do suporte e/ou


enunciado na compreensão do texto;
2. Coesão e coerência;
LÍNGUA 3. Ortografia, acentuação e pontuação;
NM – 101
PORTUGUESA 4. Concordância nominal e verbal;
5. Fenômenos semântico-pragmáticos: sinonímia,
antonímia, paronímia, homonímia e polissemia;
6. Funções da Linguagem.
1. Resolução de situações problema envolvendo as quatro
operações(adição, subtração, multiplicação, divisão)
com números racionais;
2. Noções de proporcionalidade: razão, proporção, regra de
três simples e composta, divisão proporcional;
3. Conhecimentos sobre porcentagem e juros simples;
NM-201 MATEMÁTICA 4. Leitura e interpretação de tabelas e gráficos;
5. Múltiplos e divisores;
6. Equação do primeiro grau e sistemas do primeiro grau;
7. Equação do segundo grau;
8. Grandezas e Medidas (comprimento, massa,
capacidade,tempo,volume,densidade evelocidade).

1. Administração geral;
2. Administração pública;
3. Ciclo PDCA;
4. Ferramentas da qualidade;
5. Funções administrativas: planejamento, organização,
direção e controle;
CONHECIMENTOS
6. Noções de contabilidade;
ESPECÍFICOS
7. Noções de hardware, redes de computadores e software;

NM-410 8. Noções de planejamento estratégico;


9. Qualidade na gestão e no serviço público;
10. Sistema de Gestão Integrada (ISO 9001, ISO 14001,
OSHAS 18001);
11. Utilização de tecnologia Microsoft no ambiente de
trabalho (Microsoft Excel, PowerPoint e Word da versão
2003 até a mais atual; sistema operacional Windows da
versão XP até a mais atual; Windows Explorer);
12. Utilização de tecnologias de internet (correio
eletrônico; navegadores Google Chrome, Internet Explorer
e Mozilla Firefox; segurança na internet).

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CARGO: ASSISTENTE EDUCACIONAL

CÓDIGO DISCIPLINA CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

1. Gêneros textuais e tipologias:Implicações do


suporte e/ou enunciado na compreensão do
texto;
2. Coesão e coerência;
3. Ortografia, acentuação e pontuação;
NM - 101 LÍNGUA PORTUGUESA
4. Concordância nominal e verbal;
5. Fenômenos semântico-pragmáticos:
sinonímia, antonímia, paronímia,
homonímia e polissemia;
6. Funções da Linguagem.
1. Resolução de situações problema
envolvendo as quatro
operações(adição,subtração,multiplicaç
ão, divisão) com números racionais;
2. Noções de proporcionalidade: razão,
proporção, regra de três simples e
composta, divisão proporcional;
3. Conhecimentos sobre porcentagem e
juros simples;
4. Leitura e interpretação de tabelas e
NM - 201 MATEMÁTICA gráficos;
5. Múltiplos e divisores;
6. Equação do primeiro grau e sistemas do
primeiro grau;
7. Equação do segundo grau;
8. Grandezas e Medidas (comprimento,
massa,
capacidade,tempo,volume,densidade
evelocidade).

1. Boas Maneiras;
2. Comportamento no ambiente de trabalho;
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS 3. Organização do local de trabalho;
4. Noções de segurança no trabalho;
NM-420
5. Boas práticas de segurança;
6. Noções de primeiros socorros;
7. Atendimento ao público;
8. Cidadania e ética na administração pública;

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9. Desenvolvimento e controle de cronogramas;


10. Ética profissional da função;
11. Planejamento e organização das atividades
de trabalho;
12. Saúde e segurança no ambiente de trabalho;
13. Estatuto da criança e do adolescente;
14. Lei de diretrizes e bases da educação.

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NÍVEL FUNDAMENTAL
CARGO: AUXILIAR DE LIMPEZA

CÓDIGO DISCIPLINA CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

Compreensão e interpretação de textos em português.


NF-101 LÍNGUA
PORTUGUESA
1. Resolução de situações problema envolvendo as
quatro operações (adição,subtração,multiplicação, divisão)
NF-201 MATEMÁTICA com números inteiros, decimais e fracionários;
2. Noções básicas de proporcionalidade;
3. Leitura e interpretação de tabelas e gráficos.
1. Acondicionamento e uso de materiais de limpeza;
CONHECIMENTOS
2. Postura ética no local de trabalho;
ESPECÍFICOS. 3. Atendimento ao público;
NF-410
4. Equipamento de Proteção Individual (EPI); 5.
Gerenciamento do Tempo.

CARGO: AUXILIAR DE COZINHA


CÓDIGO DISCIPLINA CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

Compreensão e interpretação de textos em português.


NF-101 LÍNGUA
PORTUGUESA
1. Resolução de situações problema envolvendo as quatro
operações(adição,subtração,multiplicação, divisão) com números
NF-201 MATEMÁTICA inteiros, decimais e fracionários;
2. Noções básicas de proporcionalidade;
3. Leitura e interpretação de tabelas e gráficos.
1. Os alimentos;
2. Proteção dos alimentos;
3. Cuidados pessoais no trabalho;
4. Segurança no trabalho;
5. Da merenda escolar;
6. Preparação dos alimentos;
7. O gás de cozinha;
8. Utilização e manuseio dos eletrodomésticos.
9. Elaboração dos pratos;
10. Estocagem dos alimentos;
11. Controle de estoque;
CONHECIMENTOS 12. Melhor aproveitamento de alimentos;
NF- 420
ESPECÍFICOS 13. Conservação e validade dos alimentos;
14. Relacionamento interpessoal;
15. Conservação de alimentos e manipulação de carnes;
16. Conservação e higiene;
17. Conceitos básicos de alimentação, nutrição, nutrientes e alimentos;
18. Relação entre saúde e alimento; 19. A classificação dos alimentos;
20. Os nutrientes e sua atuação no organismo;
21. Seleção, conservação e condições inadequadas ao consumo dos
alimentos;
22. Cuidados ao compor frutas e verduras, alimentos enlatados, grão e
farinhas, massas, doces e tortas, carnes, pescado,laticínios.

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ANEXO III - FORMULÁRIO PRÓPRIO PARA CANDIDATOS SEM


DOCUMENTAÇÃO (APENAS COM O BO- BOLETIM DE OCORRÊNCIA)

Nome Completo do Candidato(a):


_____________________________________________________________________
Telefone.: Nº de Inscrição.: Sala.:

Endereço.: Cidade/UF.: .

Bairro.: ____________________________________ CEP.: .

Observações:

_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

Polegar Direito

____________________________________________________________________________________
Assinatura do Candidato (a)

Rubrica: _______________________________

Testemunhas: _______________________________________________________
(Nome e CPF)
_______________________________________________________
(Nome e CPF)

PETROLINA-PE, de de .

ANEXO IV – FORMULÁRIO PARA RECURSOS

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Nome do Candidato: Protocolo / /


Endereço:

Nº telefone: E-mail: Rubrica


Nº de Inscrição:

Nº da QUESTÃO recorrida:

Como candidato ao cargo de , solicito:

( ) alteração do gabarito preliminar.

( ) anulação da questão.

( )

Conforme as razões que passo a expor:

Petrolina –PE, de de 20 .

Assinatura do Candidato

ARGUMENTAÇÃO:

PROVA: Nº DA QUESTÃO

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ANEXO V – DO CANDIDATO JURADO

1. Em conformidade com o disposto no art. 440 do Código de Processo Penal, constitui


direito do jurado, na condição do art. 439 do mesmo Código, preferência, em igualdade
de condições, nas licitações públicas e no provimento, mediante concurso, de cargo ou
função pública, bem como nos casos de promoção funcional ou remoção voluntária.

2. O candidato nesta condição, que se encontre em situação de sucessivos empates


previstos no item 6.4, poderá requerer mediante a Comissão Organizadora do Certame,
seu direito de preferência ao desempate, devendo para isto juntar prova documental de
haver sido jurado, inclusive, no ato de posse.

3. Fica o candidato ciente de que a falsidade ideológica ou mesmo a não entrega, no ato
da posse, da prova de haver sido jurado, ocasionará a eliminação do candidato, caso este
critério de desempate tenha sido adotado em seu favor.

4. Os candidatos nas condições previstas neste anexo serão convocados por ato da
Comissão Organizadora para a entrega de requerimento devidamente fundamentado.

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ANEXO VI - FORMULÁRIO PARA PEDIDO DE ATENDIMENTO


ESPECIAL PARAREALIZAÇÃO DA PROVA OBJETIVA

Ao

Presidente da Comissão Organizadora do Processo Interno Seletivo Simplificado.

Eu, __________________________________________________________________,
candidato (a) do Edital nº __________________________, portador(a) do documento
de identificação nº_______________________________, órgão expedidor:
______________________________ CPF:________________________ Nº de
Inscrição: ______________ Cargo: ______________________________________

Telefone(s):______________________________________________ e-mail:
___________________________________________ venho requerer a V.Sª
Atendimento Especial para realizar as provas, conforme as informações prestadas a
seguir.

________________________,____/____/_____________________________________

Local data Assinatura do(a) candidato(a)

1.CANDIDATO(a) COM DEFICIÊNCIA:

Auditiva ( ) Física ( ) Paralisia Cerebral ( ) Mental ( ) Visual ( )

Outro tipo de deficiência ( ) Especificar qual ______________________________ .

2. AMAMENTAÇÃO ( )

3. DISLEXIA ( )

4. TDAH(Transtorno de Déficit de Atenção e Hiperatividade ( )

5. OUTROS MOTIVOS

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Candidato(a) temporariamente com problemas graves de saúde (acidentado, operado,


outro caso)

Acidente ( ) Pós-cirúrgico ( ) Acometido por doença ( )

( ) Especificar qual? ___________________________

Outro caso ( ) Especificar qual? ____________________________________

MOTIVO DO REQUERIMENTO:

______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
_____________________________________________________ .

Observação: anexar a este requerimento cópia do Laudo Médico.

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ANEXO VII - ORIENTAÇÕES PARA SOLICITAR O RECURSO DO PEDIDO


DE ISENÇÃO DA TAXA DE INSCRIÇÃO

Caro Candidato,

Para solicitar o Recurso do Pedido de Isenção da Taxa de Inscrição siga as instruções


que consta neste documento:

- O Recurso do Pedido de Isenção da Taxa de Inscrição será feito exclusivamente por


meio de um Formulário Eletrônico de Recurso;

- Ao acessar o Formulário Eletrônico de Recurso, preencha o primeiro campo


colocando um de seus dados fornecidos no Formulário Eletrônico de Pedido de Isenção
(CPF/ NIS/ PIS/ IDENTIDADE), preenchido no dia 25/03/2022, para que seja
possível identificar o motivo pelo qual você teve seu pedido indeferido;

- Ao inserir um de seus dados acima irá aparecer automaticamente seu CPF, DOC.
IDENTIFICAÇÃO, NIS/PIS, e NOME;

- Em seguida, irá aparecer na sua tela a seguinte mensagem: (Caro Candidato seu
pedido de Isenção foi: INDEFERIDO), e logo abaixo irá ser identificado o motivo
pelo qual você teve seu pedido de Isenção Indeferido;

- Caso deseje ingressar com um recurso, clique em SIM;

- Preencha o espaço em branco colocando sua justificativa;

- Não será aceito recursos sem justificativa ou que apresente argumentações inválidas;

- Leia atentamente a orientação que consta no Formulário Eletrônico de Recurso;

- Não será aceito nenhum tipo de documento enviado que não seja nos formatos que
pede no Formulário Eletrônico de Recurso;

- Caso haja mais de um motivo pelo qual você teve seu pedido de Isenção indeferido,
anexe os dois documentos nos respectivos campos.

Para acessar o Formulário Eletrônico de Recurso acesse o site:


(www.facape.br/concursos/) no Certame Escolhido na Aba Edital.

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ANEXO VIII – FORMULÁRIO PARA ENCAMINHAMENTO DE RECURSO RELATIVO À AUTODECLARAÇÃO


PRESENCIAL DOS CANDIDATOS NEGROS

IDENTIFICAÇÃO

NOME DO CANDIDATO: ________________________________________________________

Nº DE INSCRIÇÃO: ____________________________________________________________

CARGO: _____________________________________________________________________

À Comissão de Heteroidentificação da SEDUCE

Solicitação de aberto de processo para revisão do resultado da autodeclaração presencial dos


candidatos negros (pretos e pardos)

RAZOES DO RECURSO (JUSTIFICATIVA):

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

Petrolina-PE, ________ de ____________ de 2021.


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Assinatura do Candidato: ________________________________________________________
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ANEXO IX - BOLETIM INFORMATIVO SOBRE MEDIDAS SANITÁRIAS DE


PREVENÇÃO E CONTROLE DA COVID-19

O presente documento tem por finalidade orientar de forma clara e objetiva, sobre os
cuidados a serem implementados no ambiente para a realização do Processo
Simplificado para contratação de profissionais temporários por excepcional interesse
público, referente ao Edital Nº 02/2021 – Secretaria Municipal de Educação, Cultura e
Esportes dos locais de provas escolhidos.

Recomendações Pertinentes:

 Os candidatos ficam obrigados a observar e respeitar todos os protocolos de


segurança informados pela Comissão Organizadora.

 Gestantes, lactantes e demais pessoas que se considerem integrantes de grupo de


risco deverão também seguir as recomendações de segurança descritas neste Boletim
Informativo.

 Não é obrigatório levar o Cartão de Inscrição, embora recomenda-se que isso


seja feito, já que ele apresenta local, data e horário do respectivo Processo Seletivo
Simplificado, além de especificar se o candidato precisa de atendimento especializado
no dia da prova.
 O ingresso aos locais de prova só será permitido, obrigatoriamente, mediante o
uso de máscaras de proteção individual.
 O candidato deverá, obrigatoriamente, permanecer de máscara durante todo o
período de realização das provas, de forma a cobrir as regiões do nariz e boca,
retirando apenas para ingestão de água, sucos e similares. A máscara pode ser de
tecido ou de qualquer outro material, desde que não tenha partes de metal.

 Os candidatos serão obrigados a entrar no local de aplicação portando seus


próprios frascos transparentes de álcool em gel a 70% ou outros antissépticos para
as mãos.

• O candidato que, porventura, venha a comparecer ao local de prova utilizando


viseira (face shield) e óculos de proteção facial deverá retirar o EPI no momento da
identificação dentro da sala de aplicação de prova, apenas para este fim, podendo
voltar a utilizá-lo após concluído o procedimento.

• O Equipamento de Proteção Individual - EPI que apresente algum dano será


substituído de imediato. Será vedado o compartilhamento de objetos de uso pessoal
pelos candidatos e pelos aplicadores de provas.

• Os Candidatos deverão levar água mineral, sucos ou similares, em garrafa transparente


e sem rótulo e lanches. A recomendação é que seja uma garrafa grande, de 1,5 litros.
Em relação aos alimentos, o ideal é que sejam comidas leves, que não causem
desconforto no estômago, sem cheiro forte e com embalagens que não façam barulho.

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• A saída do candidato da sala de aplicação de prova para a utilização do banheiro


deve ser solicitada ao fiscal de sala, sendo o acompanhamento ao local feito pelo
Fiscal Volante, observada a restrição de uso de uma pessoa por vez.

• O uso de banheiros pelos candidatos terá rígido processo de controle para evitar o
uso simultâneo.

• Os candidatos serão orientados a evitarem o compartilhamento de copos e objetos


pessoais.

• Os ambientes dos exames terão reforço na limpeza e com sanitização via


pulverizador.

• Será organizado a entrada e a saída através de filas para evitar aglomerações, sendo
que haverá orientação visível vertical e horizontal informando as localizações devidas
das salas de aplicação.

• Haverá a demarcação do distanciamento de 1,5m na fila de entrada, nas salas de


aplicação, banheiros e portões de acesso para atendimento normal ou preferencial.

• Haverá cartazes reforçando as medidas preventivas de distanciamento e


higienização.

• Nos banheiros para uso dos candidatos será disponibilizados sabão líquido, papel
toalha, lenços para higiene nasal e sacos plásticos individuais para descartes.
Também haverá higienização constante (de uma em uma hora) dos banheiros.

• O candidato entrará individualmente, garantindo assim que poucas pessoas circulem


simultaneamente no local de prova.

• O candidato logo na entrada do local de prova será recepcionado através de uma


vistoria com detector de metal (fiscal) e visual, bem como aferição de temperatura
corporal por profissional (Técnico em Enfermagem). Também haverá tapetes
umedecidos em substâncias químicas desinfetantes e borrifador com álcool 70% em
gel nas mãos.

• Importante! Se a temperatura corporal do candidato, aferida no momento de sua


chegada ao local de aplicação, for superior a 37,5°C, será imediatamente realizada
uma segunda aferição e, caso seja confirmada a temperatura acima de 37,5°C, o
candidato poderá ser encaminhado para realizar as provas em sala especial
juntamente com outros candidatos que estiverem na mesma situação

• Os ambientes de provas serão arejados por ventilação natural (portas e janelas


abertas), sem a utilização de ventiladores ou ar-condicionados.

• Os fiscais (administrativos, de corredores e de salas) ficarão todo tempo orientando os


candidatos sobre os cuidados básicos de higiene e a manterem distanciamento social
mínimo de um metro e meio.

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• Fica proibida a entrada do candidato no local de prova após o fechamento dos


portões.

• Após terminar a prova, fica proibida a permanência na Instituição, bem como a


utilização dos banheiros.

• Quem comparecer ao local de aplicação das provas sem documento válido e/ou sem
máscara de proteção deverá aguardar fora do local de aplicação até que algum
familiar ou conhecido possa entregá-lo.

• Durante a identificação e assinatura da ata de frequência (com caneta


esferográfica de cor preta ou azul do próprio candidato), será necessária a higienização
das mãos com álcool em gel a 70% próprio, antes de entrar na sala de provas.

• A máscara deve cobrir totalmente o nariz e a boca, desde a entrada até a saída do
local de provas. Será permitido que o candidato leve máscara reserva para troca
durante a aplicação.

• O descarte da máscara de proteção contra a Covid-19, durante a aplicação de


prova, deve ser feito pelo candidato de forma segura, na sua sacola própria de
embalagem transparente.

• A ida ao banheiro será permitida desde que o candidato seja acompanhado pelo
fiscal de sala ou pelo fiscal volante, respeitando a distância prevista nos protocolos de
proteção contra a Covid-19.

• As mãos dos candidatos deverão ser higienizadas ao entrar e sair do banheiro, e


durante toda a aplicação da prova.
• O candidato que não utilizar a máscara cobrindo totalmente o nariz e a boca, desde
sua entrada e até sua saída do local de provas ou recusar-se, injustificadamente, a
respeitar os protocolos de proteção contra a Covid-19, a qualquer momento, será
eliminado do Certame, exceto para os casos previstos na Lei n° 14.019, de 2 de julho de
2020.

65

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