AYLLA OHANA RATES M DA COSTA
RELATÓRIO ESTÁGIO SUPERVISIONADO V
Relatório de estágio supervisionado
obrigatório apresentado ao Curso de Farmácia
da FacUnicamps como requisito para
aprovação na Disciplina Estágio
Supervisionado V
Orientação do (a) Prof.° Flávio Silva de Carvalho
Empresa: Hospital unique
GOIÂNIA- GO
20220)01
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FICHA DE IDENTIFICAÇÃO ESTÁGIO
DADOS DA EMPRESA/ÓRGÃO
NOME DA EMPRESA: HOSPITAL CIRURGICO BUENO
ENDEREÇO: AV. T3 N°2199
COMPLEMENTO: QD 100 LT 13E BAIRRO: SETOR BUENO
CIDADE/ESTADO: GOIÂNIA- GO CEP:74215-110
CNPJ: 80001.335.217/-64 INSCRIÇÃO ESTADUAL: ISENTO
SITE DA EMPRESA:
www.hospitalunique.com.br
DADOS DO SUPERVISOR DE ESTÁGIO DA EMPRESA/ÓRGÃO
NOME DO SUPERVISOR: VIVIANE RIBEIRO GOMES DE LIMA
PROFISSÃO: FARMACÊUTICA REGISTRO PROFISSIONAL: CRF 6594
CARGO: RESPONSÁVEL TÉCNICA
E-MAIL: [email protected]
DADOS DO ESTÁGIO
CARGA HORÁRIA EFETIVA: 160 HORAS
ÁREA DE ATUAÇÃO: GESTÃO
PROFESSOR ORIENTADOR: FLÁVIO SILVA DE CARVALHO
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RESUMO
Resumo: Neste relatório será descrito as atividades feitas durante o estágio de gestão farmacêutica,
dentro de um hospital e irá citar os estágios de dispensação, analises clinicas e controle de qualidade. O
farmacêutico gestor é responsável por garantir a uso seguro e racional da medicação prescrita, a também da
responsabilidade da logística na farmácia com a compra dos medicamentos e matérias. O controle de qualidade
do mesmo, como temperatura e data de validade. O farmacêutico gestor precisa ter o entendimento de manter o
mesmo nível de produtividade e qualidade na sua farmácia. Pois num hospital quanto melhor o gerenciamento
dos funcionários envolvido a farmácia fica mais organizada, e assim irá evitar erros no futuro quando dispensar
uma medicação para o paciente, trazendo mais segurança do mesmo.
Palavras-chave ou Descritores: farmácia, gestor, hospital.
1 INTRODUÇÃO
O estagio V foi realizado no HOSPITAL UNQIUE, com a supervisão da farmacêutica
Viviane Riberio. O estágio de gestão foi feio na farmácia central do hospital, com a carga
horário de 160 horas. Com o intuito de aprender mais sobre a área de gestão e aprimorar seus
estudos e ajuda-la na vida profissional a estagiaria escolheu esse hospital, pois com a ajuda de
farmacêutica responsável, pode conviver e saber sobre como é importante a rotina de um bom
gestor. A farmacêutica em questão Viviane Ribeiro, pode passar diversos aprendizados para a
estagiaria.
Uma gestão farmacêutica efetiva demanda de processos organizacionais visando à
implantação de programas que são voltados para a produtividade independentemente se essa
instituição é de natureza pública ou privada, pois produtividade e qualidade andam juntos e
são primordiais no alcance de resultados positivos (BARBOSA, 2015).
A Portaria de nº 4.283, publicada pelo Ministério da Saúde (MS) no ano de 2010, dispõe sobre as
diretrizes para o fortalecimento da Farmácia hospitalar no Brasil (BRASIL, 2010). Como propósito da
gestão na Farmácia hospitalar destaca-se a garantia dos processos de abastecimento, dispensação,
acesso, controle, rastreabilidade e uso racional de medicamentos, bem como a otimização entre
custo, benefício e risco (ANDRADE, 2015).
O estágio supervisionado é um mar de experiencias e aprendizado. No qual o aluno tem a
oportunidade de coloca seus conhecimentos em pratica. Com a participação da instituição e dos
professores tanto apoio e suporte, o aluno se sente seguro para encarar novas áreas e seus desafios,
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colocando sempre em pratica o que aprendeu na sala de aula. Assim no final da graduação o aluno se
sente pronto para enfrentar o mercado de trabalho.
O estágio em gestão farmacêutica, é vivenciar a rotina do farmacêutico. Aprender como gerencia
uma farmácia do âmbito hospitalar, na compra dos medicamentos e matérias, o cuidado com o
controle de qualidade do mesmo, a dispensação correta do medicamento, e saber gerenciar sua
equipe. Um bom farmacêutico gestor é aquele que consegue trabalhar em equipe para que o
paciente tenha o melhor tratamento possível.
ESTÁGIO I
O estágio aconteceu nas dependências da DROGARIA NOSSA REDE, no qual foi realizado
o estágio de dispensação de medicamentos dentro de uma drogaria, com a carga horaria de
160 horas e supervisionada pela farmacêutica Soraya. Durante o período de aprendizado
fiquei no balcão dispensando os medicamentos e dando todo suporte aos clientes e sempre
trabalhando de forma ética.
ESTÁGIO II
O estágio aconteceu nas dependências do HOSPITAL ORTOPÉTICO, no qual foi realizado o
estágio de dispensação de medicamentos dentro de um hospital, o estagio durou 160 horas e
foi supervisionado pela farmacêutica Rosalina. O objetivo do estágio foi ensinar como
funciona os medicamentos, as dosagens e como os medicamentos interagem no organismo do
paciente, e sua dispensação correta.
ESTÁGIO III
O estagio aconteceu nas dependências do LABORATORIO SALUS ANALISES CLINICAS
E CITOLÓGICAS, no qual foi realizado o estagio de analises clinicas e toxicológicas, com a
carga horário de 160 horas, sendo supervisionada pela farmacêutica Edina. O objetivo do
estágio importância do farmacêutico na realização de exames laboratoriais e toxicológicos, o
gerenciamento de laboratórios. A supervisão técnica que o farmacêutico tem. Sempre
trabalhando da forma responsável e ética.
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ESTÁGIO IV
O estágio aconteceu nas dependências do HOSPITAL UNIQUE, no qual foi realizado o
estagio de controle de qualidade, sendo supervisionada pela farmacêutica Viviane e tendo a
carga horário de 160 horas. O objetivo do estagio foi aprender que o farmacêutico e de suma
importância no controle de qualidade das medicações, e e preciso muita atenção e
responsabilidade para cuidar dessa parte da farmácia.
2 OBJETIVO DO ESTÁGIO
2.1 Objetivo Geral
Obedecer a Diretriz Nacional do Curso de Graduação em Farmácia (RESOLUÇÃO
CNE/CES 2, DE 19 DE FEVEREIRO DE 2002), que define como perfil do
egresso/farmacêutico: “Farmacêutico, com formação generalista, humanista, crítica e
reflexiva, para atuar em todos os níveis de atenção à saúde, com base no rigor científico e
intelectual. Promover capacitação ao exercício de atividades referentes aos fármacos e aos
medicamentos, às Análises Clínicas e Toxicológicas e ao controle, produção e análise de
alimentos, pautado em princípios éticos e na compreensão da realidade social, cultural e
econômica do seu meio, dirigindo sua atuação para a transformação da realidade em benefício
da sociedade”.
2.2 Objetivos Específicos
Área I: Dispensação de Medicamentos e Saúde Pública
• Contextualizar as definições de atenção e assistência farmacêutica no âmbito das farmácias
comunitárias;
• Estudar e participar das etapas gerenciais da assistência farmacêutica em Farmácia Comunitária;
• Conhecer os fluxos das atividades (gerenciamento d rotinas) do farmacêutico em uma Farmácia
Comunitária;
• Problematizar a atuação profissional;
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• Aplicar as atividades práticas do profissional farmacêutico como aferição de pressão arterial, teste
rápido de glicemia;
• Desenvolver a capacidade de comunicação com o paciente;
• Interpretar receituários médicos;
• Conhecer as categorias de medicamentos (genéricos, similares, fitoterápicos, medicamentos de
referência dispensadas em uma Farmácia Comunitária;
• Entender os processos de aquisição, conferência e armazenamento de medicamentos;
• Conhecer as normas de vigilância sanitária e profissionais aplicáveis às farmácias comunitárias;
• Entender o processo de planejamento gerencial em Farmácia Comunitária;
• Aplicação prática da atenção farmacêutica;
• Aplicar conhecimentos teóricos acerca dos conceitos de comportamento humano, formação da
relação profissional, comunicação e grupos;
• Capacitar o acadêmico para a prática de dispensação em Farmácia Comunitária;
• Propiciar ao acadêmico a vivencia e integração com programas do governo aplicados em farmácia
comunitária;
• Acompanhar o controle de estoque e elaboração/atualização de cadastro de fornecedores.
Área IV: Análises Clínicas e Toxicológicas
• Vivenciar aplicar os conhecimentos adquiridos ao longo do curso por meio da atuação na
área de análises clínicas e toxicológicas;
• Conhecer os fluxos existentes;
• Conhecer a legislação aplicável aos laboratórios de análises clínicas;
• Orientar pacientes quanto a coleta de amostras biológicas;
• Coletar amostras biológicas;
• Participar na aquisição de kits, insumos e equipamentos;
• Planejar custos versus tabela SUS;
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• Controlar estoque e acompanhar elaboração/atualização de cadastro de fornecedores.
Área III: Controle de Qualidade de Medicamentos, Alimentos e Correlatos
Conhecer procedimentos para controle de qualidade microbiológico e físico-químico
de matérias-primas e embalagens;
Controle de qualidade dos produtos em fase de produção;
Conhecer procedimentos para controle de qualidade microbiológico e físico químico
dos produtos acabados;
Conhecer e acompanhar práticas necessárias ao controle de qualidade de
medicamentos, alimentos e correlatos em unidades de dispensação ou outro campo de
estágio definido no regulamento de estágio.
Gestão farmacêutica e da Qualidade
Vivenciar a aplicação dos conhecimentos adquiridos ao longo do curso por meio da
atuação nas diversas áreas de atuação farmacêutica com ênfase nos processos de
gestão;
Vivenciar processos de Planejamento, Programação e Controle de Produção/
Dispensação e Garantia da Qualidade.
3 CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA (HISTÓRICO)
O Hospital foi fundado em 10 de outubro de 2010, pelo médico anestesiologista Dr. Tanous
Kalil El Ajouz, com a intenção de trazer um novo conceito ao atendimento, com filosofia em
atendimento personalizado e diferenciado. Possui um corpo clínico qualificado e uma
estrutura concebida em cada detalhe para proporcionar esse padrão de atendimento
FARMACEUTICA:VIVIANE
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RIBEIRO
3.1 Missão
Oferecer saúde com qualidade, gerando conhecimento, com responsabilidade, atuando com
alto nível de segurança e conforto, comALMOXARIFADO:
PLANTONISTA E AUX.
atendimento personalizado e diferenciado, respeitando
ESTAGIARIAS: SABRINNA,
o cliente como único e completo
FARMACIA JACKELLINE E AYLLA
3.2 Visão
Ser líder e inovador na assistência médico-hospitalar, referência internacional pela excelência,
liderança e pioneirismo em assistência em saúde e na geração de conhecimento, com
responsabilidade social, ambiental e autossutentabilidade.
3.3 Valores
Pioneirismo, Ética, Humanização, Excelência, Credibilidade, Respeito, Capacitação,
Profissional e Responsabilidade Social.
3.4 Organograma
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4 DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES DESENVOLVIDAS
Descrever as atividades desenvolvidas no local de estágio atual (2 páginas no mínimo ).
Obs.: Estagiário por equivalência (Não confundir com as atividades desenvolvidas em seu dia
a dia como funcionário da empresa).
Obs.: APENAS para o aluno que está cursando ESTÁGIO V considerar ainda:
- ALÉM DAS DUAS PÁGINAS DE ATIVIDADES REFERENTES AO ESTÁGIO ATUAL,
O ALUNO DO ESTÁGIO V DEVE INCLUI 1(UM) PARAGRAFO QUE DESCREVA
RESUMIDAMENTE CADA ESTÁGIO REALIZADO ANTERIORMENTE.
- OS RESPECTIVOS PARÁGRAFOS DEVEM RESUMIR AS ATIVIDADES
REALIZADAS EM CADA UM DOS ESTÁGIOS ANTERIORES.
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5 CONCLUSÃO
Considerações/conclusão é a parte final do seu texto, e segundo a NBR 14724 (2006),
deve apresentar as conclusões correspondentes aos OBJETIVOS PROPOSTOS NO
PLANO DE ATIVIDADES. É interessante que o aluno apresente uma síntese interpretativa
das principais atividades, evidenciando se os objetivos propostos foram atingidos. Se não
forem atingidos, se possível discutir o motivo.
Durante todo o processo de pesquisa e redação do texto final, provavelmente o aluno
deve ter pensado em inúmeras sugestões de como melhorar diversos pontos em se caso
pesquisado. É neste momento para fazer um balanço dos resultados, destacando as conclusões
mais importantes, sugerindo melhorias aos pontos fracos detectados, ressaltando as atitudes
empresariais assertivas, vislumbrando ameaças e propondo ações eficazes.
Mas cuidado! Seja breve em cada comentário.
6 REFERÊNCIAS
Revista JHMREVIEW, São Paulo, v.2, n.2, pp. 21-43, Jul/Dez.201643
