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ギブリーの理解を深める「AI採用担当」とは？

少人数だからこそ「濃い」時間。事業責任者も参戦し、専門的なAI談義で大満足の夜に！第7回オープンオフィスレポート

戦略と実行の断絶を越える。組織変革と人材育成のスペシャリストが挑む、スキルデータ起点の構造設計。

26卒内定者の僕たちが、AI活用の「赤ペン先生」に挑戦して学んだこと。～ギブリーのODX部門インターンで経験した前例のない仕事～

【エンジニア志望の学生へ】プログラミング未経験から事業開拓者となるまでの軌跡

企画・運用、すべて私たちがやりました。26卒が挑んだ「AI採用担当LINE」リニューアルの裏側。

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