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マガジン一覧

代表 大森の発信

代表の大森に関連する発信（自筆・取材記事）をまとめています

9 本
株式会社アシュアード

会社を興し、社員数100人を超えるまで。やってよかったこと、もっとできたこと

こんにちは、株式会社アシュアード代表の大森です。 ここ数年、年末になるとその年の振り返り記事を書いているのですが、今年は中でも変化の大きな1年だったため、振り返りの期間を少し長めにとって書いてみることにしました。 というのも、社員数が100人を超え、3つ目の新規事業を立ち上げた他、自ら起案し立ち上げたAssured事業（現：Assuredクラウド評価事業）の責任者を交代するという、大きな節目の1年だったからです。最も思い入れのある事業を離れ、代表業へのコミットメントを一段

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大森厚志

Newspicksで大森のインタビューを公開しましたので、ぜひご覧ください！ https://newspicks.com/news/14399078/

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株式会社アシュアード

全世界6億社のセキュリティ実態を格付けする。新規事業「Assured企業評価」の面白さ

こんにちは、株式会社アシュアード 代表の大森です。 今回は2025年6月に正式リリースした当社3つ目の新規事業「Assured企業評価」の面白さをお伝えしたいと思い記事を書きました。 本事業は当社で最も新しく、私たちが取り組む意義と挑戦し甲斐のある領域ですので、よろしければぜひご覧ください。 そもそも何をしているのか私たちが提供する「Assured企業評価」は、企業のセキュリティ実態を格付けするプラットフォームで、例えると「サイバーセキュリティ版の帝国データバンク」のよ

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株式会社アシュアード

社内向けラジオを開始した理由

こんにちは、株式会社アシュアード 代表の大森です。当社では3ヶ月ほど前から社内向けのラジオ（音声コンテンツ）配信に取り組んでいます。振り返りも兼ね、実施経緯や内容、やってみての手応え等を記事にまとめてみました。 具体的に行っていること社内の有志パーソナリティ2名＋私で「運営事務局」を立ち上げ、企画・録音・編集・配信を全て手製で行っています。 毎週〜隔週に1度、30-40分ひたすら会話したものを15-20分尺に分割し、毎週月曜日の朝に配信（Slackに投稿）。聴きたい人は通

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大森厚志
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Assured企業評価

3 本
株式会社アシュアード

全世界6億社のセキュリティ実態を格付けする。新規事業「Assured企業評価」の面白さ

こんにちは、株式会社アシュアード 代表の大森です。 今回は2025年6月に正式リリースした当社3つ目の新規事業「Assured企業評価」の面白さをお伝えしたいと思い記事を書きました。 本事業は当社で最も新しく、私たちが取り組む意義と挑戦し甲斐のある領域ですので、よろしければぜひご覧ください。 そもそも何をしているのか私たちが提供する「Assured企業評価」は、企業のセキュリティ実態を格付けするプラットフォームで、例えると「サイバーセキュリティ版の帝国データバンク」のよ

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株式会社アシュアード

次の「業界スタンダード」を、自らの手で創る。ビズリーチでの12年を経て、「Assured企業評価」に懸ける想い

こんにちは。Assuredの福井です。 今回のインタビュイーは、アシュアードの新規事業である「Assured企業評価」事業の事業開発として活躍する坂本さんです。 「予測できない未来を創りたい」という想いで、大手証券会社から当時100名規模のビズリーチへ飛び込み、約12年にわたって組織の成長を牽引してきた坂本さん。その経験を経て、なぜ全く異なるセキュリティ業界の新規事業に挑戦する道を選んだのか。坂本さんのキャリア観と、Assuredで実現したい未来について伺いました。 金融の

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株式会社アシュアード

Assured企業評価立ち上げメンバーの齊藤さんに聞く、事業づくりへの想い

こんにちは。Assuredの福井です。 今回は、株式会社ビズリーチから転籍し、アシュアードの第三の事業である「Assured企業評価」の立ち上げを牽引する齊藤さんに、これまでのキャリアやアシュアードへの入社理由、そして事業づくりにかける想いを聞きました。 社会の課題を解決するために奔走した7年間──まずは、新卒でビズリーチに入社された理由を教えてください。 社会の課題を解決するという事業の志と、働く社員の熱量に強く惹かれたことです。 当時、日本の転職市場は求人掲載や人材

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株式会社アシュアード
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ビジネス記事

アシュアード社のビジネス職の記事を発信しています。

28 本
株式会社アシュアード

Assuredの価値を広げる仕組みを創る。パートナーアライアンスの立ち上げの奥深さとは。

こんにちは。Assured人事の密谷です。 今回はAssuredのパートナーアライアンスの立ち上げを担う土屋さんに、入社経緯と今のミッションを持つに至るまでの経緯をインタビューしました。 営業経験を経て、新たな販路を創り上げる面白さへの気づき──まずは、土屋さんの最初のキャリアについて教えてください 大学生の頃、社会人になってビジネスをするのであれば、自分がワクワクするものを商材に扱いたいという思いが漠然とありました。当時、私は映画が好きで、就職活動をしていた時期は邦画バ

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株式会社アシュアード

Assured企業評価立ち上げメンバーの齊藤さんに聞く、事業づくりへの想い

こんにちは。Assuredの福井です。 今回は、株式会社ビズリーチから転籍し、アシュアードの第三の事業である「Assured企業評価」の立ち上げを牽引する齊藤さんに、これまでのキャリアやアシュアードへの入社理由、そして事業づくりにかける想いを聞きました。 社会の課題を解決するために奔走した7年間──まずは、新卒でビズリーチに入社された理由を教えてください。 社会の課題を解決するという事業の志と、働く社員の熱量に強く惹かれたことです。 当時、日本の転職市場は求人掲載や人材

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株式会社アシュアード

カスタマーサクセスでも、営業でもない。AssuredのAccount Growthが仕掛ける「信頼を起点とした事業成長」とは？

こんにちは。事業開発部 Account Growth（以下、AG） グループの福井です。 面接や面談の場で、多くの候補者様から「AGとは、具体的にどのような仕事なのでしょうか？」とご質問をいただきます。おそらく、多くの方にとってあまり聞き馴染みのないグループ名かと思います。 私たちが担うのは、お客様の成功を支援する「カスタマーサクセス」だけでも、売上拡大を担う「アカウントマネージャー」だけでもありません。私たちは、あえて「Account Growth」と名乗っています。

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株式会社アシュアード

【イベントレポート】第1回Assured SYNC-UP Study for CSを開催しました

こんにちは。Assured事業部 Account growthグループの福井です。 2025年10月7日（火）に弊社オフィスにてCS向けのOST勉強会兼交流会「Assured SYNC-UP Study for CS」を開催いたしました。 本イベントは、スタートアップという同じ境遇で奮闘するカスタマーサクセス（以下、CS）担当者が一堂に会し、リアルな悩みを共有し、明日へのヒントを見つけることを目的に準備を重ねてきたものです。   多くの皆様からご応募いただき、当日はご参加い

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Assured People

Assured事業で働く仲間をご紹介します。

29 本
株式会社アシュアード

Assuredの価値を広げる仕組みを創る。パートナーアライアンスの立ち上げの奥深さとは。

こんにちは。Assured人事の密谷です。 今回はAssuredのパートナーアライアンスの立ち上げを担う土屋さんに、入社経緯と今のミッションを持つに至るまでの経緯をインタビューしました。 営業経験を経て、新たな販路を創り上げる面白さへの気づき──まずは、土屋さんの最初のキャリアについて教えてください 大学生の頃、社会人になってビジネスをするのであれば、自分がワクワクするものを商材に扱いたいという思いが漠然とありました。当時、私は映画が好きで、就職活動をしていた時期は邦画バ

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株式会社アシュアード

次の「業界スタンダード」を、自らの手で創る。ビズリーチでの12年を経て、「Assured企業評価」に懸ける想い

こんにちは。Assuredの福井です。 今回のインタビュイーは、アシュアードの新規事業である「Assured企業評価」事業の事業開発として活躍する坂本さんです。 「予測できない未来を創りたい」という想いで、大手証券会社から当時100名規模のビズリーチへ飛び込み、約12年にわたって組織の成長を牽引してきた坂本さん。その経験を経て、なぜ全く異なるセキュリティ業界の新規事業に挑戦する道を選んだのか。坂本さんのキャリア観と、Assuredで実現したい未来について伺いました。 金融の

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株式会社アシュアード

Assured企業評価立ち上げメンバーの齊藤さんに聞く、事業づくりへの想い

こんにちは。Assuredの福井です。 今回は、株式会社ビズリーチから転籍し、アシュアードの第三の事業である「Assured企業評価」の立ち上げを牽引する齊藤さんに、これまでのキャリアやアシュアードへの入社理由、そして事業づくりにかける想いを聞きました。 社会の課題を解決するために奔走した7年間──まずは、新卒でビズリーチに入社された理由を教えてください。 社会の課題を解決するという事業の志と、働く社員の熱量に強く惹かれたことです。 当時、日本の転職市場は求人掲載や人材

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株式会社アシュアード

新たな価値を生み出し、まだない市場を拡大させていく。未知への挑戦こそ、最大の成長。

こんにちは。Assured人事の密谷です。 今回は、Assured事業のアカウントグロース職で活躍する田部井さんにこれまでのキャリアやAssuredへの入社理由などを聞きましたので、ぜひご覧ください。 未知なることに飛び込んでこそ、大きな成長がある──まずは新卒でペイロールに入られた理由を教えてください。 元々、中学の頃はバスケットボールに打ち込んでおり、部活一色の生活を送っていました。それもあって、高校に入るときの高校受験は本当に頑張った記憶があります。そこで、勉強にも

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株式会社アシュアード
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デザイナー記事

アシュアード社のデザイナー職の記事を発信しています。

11 本
株式会社アシュアード

Assuredでは、何をどうデザインしてる？

こんにちは、デザイナーの戸谷です。 Assuredは「クラウド評価」「企業評価」という2つのサービスを通じて、利用企業様の事業が前進するような価値提供に取り組んでいます。 アシュアードでは「信頼で、未知を拓く。」というミッションの実現を目指しています。取引相手の「信用」という目に見えないものを可視化し、安心してコラボレーションできる社会をつくるための仕組みづくりに邁進しているのですが、その概念もプロダクトも、世の中的には新しいものです。その前線で、ユーザー体験やブランド表

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株式会社アシュアード

企業にデザインが融けたときデザイナーにできること ——事業会社12年間の探求と葛藤

こんにちは。Assuredの戸谷です。 今回は、2025年10月12日にDesignship 2025に登壇させていただいた内容をご紹介します。スライドはSpeaker Deckでもご覧いただけます。 これまでのキャリアとスタンス私は2014年に、株式会社ビズリーチ（2020年にグループ経営体制に移行し「Visionalグループ」が誕生）に新卒1期生として入社をしました。それから12年。現在は同グループの株式会社アシュアードで、Assured事業のデザイン責任者として活動

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株式会社アシュアード

【ちいさく始めて、おおきく育てる。 週1時間からはじめるデザインシステム構築】 Assuredでのデザインシステム構築の取り組みについての記事を公開しましたので、ご覧ください！ https://tech.assured.jp/entry/2025/01/08/120115

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株式会社アシュアード

「伝える」から「導く」へ —— デザインの新しい役割の探索（Spectrum Tokyo Meetup #18 登壇レポート）

デザイナーのこんだそよこです。先日、「Spectrum Tokyo Meetup #18」に登壇させていただきました。今回は、その登壇時にお話しした内容をご紹介します。 私は現在、Assuredのコミュニケーションデザイナーをしています。これまでのキャリアを通してグラフィックデザインやブランディングデザインに携わってきましたが、「現場からブランドをつくる」ことに挑戦したく、現在はマーケティングチームに所属して新たなトライをしています。 コミュニケーションデザイナーとして、チー

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