世の中に新たな概念を。「当たり前」を変える仕組みづくりへの挑戦。
こんにちは。Assured人事の密谷です。
今回は、Assured事業のアカウントグロース職で活躍する斉藤さんにこれまでのキャリアやAssuredへの入社理由などを聞きましたので、ぜひご覧ください。
自分の意思で人生を選択できる人を増やす、そして選択を阻む壁をなくす──まずは、斉藤さんのこれまでのキャリアを歩まれるなかで、大事にしてきたことがあれば教えてください。
私は大きく2つ「成したいこと」があるんです。1つ目は、「自分の意思で選択できる人を増やす」こと。そしてもう1
