Papers by Assistant Professor Dr. Bojan Macuh
Revija Sociološka spoznanja je strokovna interdisciplinarna revija, ki objavlja prispevke s podro... more Revija Sociološka spoznanja je strokovna interdisciplinarna revija, ki objavlja prispevke s področja sociologije, ekonomije, socialnega dela, socialne gerontologije in vzgoje in izobraževanja. Revija je namenjena sociologom, socialnim gerontologom, socialnim delavcem, učiteljem in vzgojiteljem, kakor tudi ekonomistom, ki želijo svoje strokovne rešitve, izkušnje in dobre prakse predstaviti v Socioloških spoznanjih. Cilj strokovne interdisciplinarne revije je, da zadosti čim večjemu številu zainteresiranih bralcev, ki se bodo morda odločili za objavo v njej. POGOSTOST IZHAJANJA Revija izhaja enkrat do dvakrat letno. POLITIKA PROSTEGA DOSTOPA Interdisciplinarna revija omogoča odprt dostop do strokovnih vsebin, ki temeljijo na načelu strokovnih in tudi znanstvenih spoznanj. VABILO K OBJAVI PRISPEVKOV Vabimo vas, da svoje prispevke objavite v strokovni reviji Sociološka spoznanja. Vsebina ni omejena zgolj na navedene tematske sklope, ampak bomo z veseljem prisluhnili vašim predlogom. Naša želja je objavljanje prispevkov, ki obravnavajo nove in aktualne teme ter predstavljajo dosežke v stroki ter njihovo uporabno vrednost v praksi. Prispevek oblikujte skladno z navodili za avtorje na za to pripravljeni predlogi. • INFORMACIJE AVTORJEM ČLANKA • PREDLOGA ZA PISANJE ČLANKA Končni prispevek pošljite na naslov
Interdisciplinarna strokovna revija, 2025
Naša revija postaja del strokovnega in znanstveno raziskovalnega udejstvovanja. Znanja imamo veli... more Naša revija postaja del strokovnega in znanstveno raziskovalnega udejstvovanja. Znanja imamo veliko, le potruditi sem moramo, da ga na verodostojen način predstavimo bralcem. Prepričani smo, da smo na dobri poti, saj nas spremlja lepo število bralcev. To dokazuje, da delamo dobro, inovativno in predvsem v korist nas vseh. Z veseljem bomo tudi v prihodnje sprejeli vsak vaš prispevek, ga pregledali in prepričani smo, da tudi objavili v naši interdisciplinarni strokovni reviji Sociološka spoznanja.
Vlada in ljudstvo pravi DA, opozicija pa gre za Povzetek O izraelsko-palestinskem konfliktu je bi... more Vlada in ljudstvo pravi DA, opozicija pa gre za Povzetek O izraelsko-palestinskem konfliktu je bilo doslej veliko zapisanega. Raziskovalci razpravljajo predvsem o tem, kako naj bi izgledal mir med Izraelci in Palestinci oz. kako naj bi izgledal Izraelski zemljevid naj bi zajemal kolonialne, verske, To je tudi v neposredni pov ki je v poziciji, in nasprotovanjem opozicije. The government and the people say YES, while the opposition wants the recognition of Palestine to the constitutional court 10. mednarodna znanstvena konferenca Znanje in poslovni izzivi v letu 2024 Fakulteta za komercialne in poslovne vede 285
Poslovna spoznanja, 2024
Človek kot oseba in delavec se oblikuje že, od kar seže zgodovinski spomin. Razlika med pradavnin... more Človek kot oseba in delavec se oblikuje že, od kar seže zgodovinski spomin. Razlika med pradavnino in danes je, da se mora sedaj bistveno hitreje prilagajati na novo stanje. Danes že dojenčki preden shodijo znajo upravljati naprave, kot so pameten telefon, tablica ali televizor. Če smo v pradavnini morali zelo sodelovati, da smo lahko preživeli, je industrijska revolucija in splošen druženi standard pripeljal do tega, da smo postali družba individualistov. Ta trend se bo moral obrniti ponovno v sodelovalno družbo, saj sodobno delovno okolje zahteva raznolike kompetence, ki segajo preko klasičnih strokovnih znanj.
Pravni okvir obvladovanja življenja je bistven, a ni nujno dovolj, da bi starejši ljudje / staros... more Pravni okvir obvladovanja življenja je bistven, a ni nujno dovolj, da bi starejši ljudje / starostniki živeli dobro. Tudi programi v dosedanjih poglavjih ne zadoščajo nujno vsem. Med možnimi vzroki, da niso zadovoljni, so lahko nezadovoljene potrebe po doslej ne omenjenih, a zanje zanimivih in pomembnih vsebinah prostega časa. Njihove potrebe v inovativni trajnostni družbeno odgovorni družbi ne bo niti izginile niti izgubile pomena, vključno s turizmom in duhovno oskrbo. Povzetek: Starostniki imajo različne potrebe. Odvisne so predvsem od tega, kako se starajo. Nekateri starostniki so v tretjem in tudi četrtem življenjskem obdobju telesno in duševno zdravi. Ukvarjajo se s športom, hodijo na izlete, vozijo avtomobil in velikokrat delajo, četudi jim pešajo nekatere življenjske funkcije. Svoj prosti čas preživljajo ustvarjalno in se ne predajajo malodušju in dolgočasju. Ponuja se jim ustvarjalno preživljanje prostega časa. Veliko je različnih dejavnosti, ki so prilagojene zmožnostim in interesom posameznika. Semkaj sodi tudi izobraževanje in možnost vseživljenjskega učenja, s tem pa možnost nadaljnjega kakovostnega osebnostnega razvoja, vključno s turizmom in duhovno oskrbo. Na drugi strani pa so starostniki tudi bolni, onemogli in potrebujejo pomoč pri osnovnih dnevnih aktivnostih, kot so hranjenje in oblačenje. Ključne besede: starostniki, domovi za starejše občane, turizem, duhovna oskrba, inovativni trajnostni družbeno odgovorni družbi
Izzivi vzpostavitve podpornega e-okolja deležnikov za celovito ureditev delovnega in bivalnega okolja na primeru podjetja Aparati d.o.o., 2023
Medgeneracijsko sodelovanje je učinkovito sodelovanje med različnimi generacijami zaposlenih na d... more Medgeneracijsko sodelovanje je učinkovito sodelovanje med različnimi generacijami zaposlenih na delovnem mestu, ki delajo skupaj. Tovrstno sodelovanje prinaša številne koristi na delovno mesto. Starejši zaposleni prinašajo dolgoletne izkušnje in modrost, mlajši pa svežino, inovativnost in razumevanje sodobnih tehnologij. Sodelovanje omogoča izboljšanje komunikacije, prenosa znanja in izvedbo mentorstva, reševanje problemov in ustvarjanje bolj uravnoteženega in kakovostnega delovnega okolja. Povezava med medgeneracijskim sodelovanjem in vseživljenjskim učenjem na delovnem mestu je zato nujna in pogojena s kakovostjo dela in storitev. Za doseganje dobrih rezultatov pa je na delovnem mestu zelo pomembna motivacija zaposlenih, pri čemer ima najpomembnejšo vlogo vodja le-teh. Sodelovanje omogoča in spodbuja vseživljenjsko učenje in posledično tudi vseživljenjsko izobraževanje za še boljši kader v podjetju. Pri tem ima velik pomen usposabljanje na delovnem mestu.
Odzivi na aktualna družbena dogajanja, 2024
Psihično in fizično nasilje moškega nad žensko je v družbi najbolj prisotna oblika nasilja. Moški... more Psihično in fizično nasilje moškega nad žensko je v družbi najbolj prisotna oblika nasilja. Moški ego ne miruje.
Uspelo nam je, kar mnogim ni: revija ni usahnila in večinoma so recenzenti dovolili objave novih ... more Uspelo nam je, kar mnogim ni: revija ni usahnila in večinoma so recenzenti dovolili objave novih avtorjev. Živa je ostala tudi interdisciplinarnost. Teme in izbrani vidiki avtorjev se izrazito dopolnjujejo med seboj. Avtorji se tudi po ožjih specializacijah dopolnjujejo, ne prekrivajo niti prikrivajo. Posebej se – kot avtor, ne kot odgovorni urednik – zahvaljujem recenzentom, da so dovolili, da ponovno objavimo načela družbene odgovornosti.
Zenodo (CERN European Organization for Nuclear Research), Jun 1, 2022
Revija Perfectus AC je interdisciplinarna znanstvena revija, ki turizma, odprtih inovacij, Vsebin... more Revija Perfectus AC je interdisciplinarna znanstvena revija, ki turizma, odprtih inovacij, Vsebina ni omejena zgolj na navedene tematske sklope, ampak prispevke, ki obravnavajo nove in aktualne teme in predstavljajo znanstvene in uporabo v praksi. Vsled tega objavljamo tudi tematske Perfectus AC
Že dlje časa ugotavljamo, da postaja slovenski šolski sistem zastarel in bo potrebno nekaj spreme... more Že dlje časa ugotavljamo, da postaja slovenski šolski sistem zastarel in bo potrebno nekaj spremeniti. Ideja o spremembah je že stara, a ostalo je samo pri zamislih. Tokrat je napočil čas, da se k temu pristopi. Zadnja novica, da prihaja do reorganizacije vrtcev v Mestni občini Ljubljana v Sloveniji, je verjetno v marsikateri mestni občini spodbudila podobno razmišljanje. No, pa ta ideja sploh ni nova. Že leta nazaj so delali na tem, a očitno je politika držala figo v žepu in do realizacij ni prišlo. Občina kot ustanoviteljica vzgojno-izobraževalnih zavodov je namreč tista, ki ima škarje in platno v rokahfinance in investicije, če prevedem v realnost.
International Journal of Cognitive Research in Science, Engineering and Education, 2018
The family environment plays an important role in influencing the way that children use the media... more The family environment plays an important role in influencing the way that children use the media and the degree of their exposure to media, however the mediating role of parents in this process is not sufficiently understood. The present paper presents the results of a 2016 Slovenian national survey in which opinions of 2,825 parents concerning their children's exposure to media were collected and analysed using the SPSS PSAW Statistic 18 software package. Our results show that exposure to media by children from the first to the sixth grade increases with age, that children of parents who are themselves heavy media users are more likely to be heavy users and that children who are heavy media users also receive lower test scores.
IJRD, 2022
International Journal for Regional Development (IJRD) is a scientific, academic review covering a... more International Journal for Regional Development (IJRD) is a scientific, academic review covering all fields of policies, administration and management of regional and logistics affairs, including, but not limited to, business ethics, business strategy, entrepreneurship, innovation, international projects, crosscultural studies, as well as supply chain and operations management.
Coll. Antropol, 2022
The trend toward an aging population observed in Slovenia is one of the major problems as in othe... more The trend toward an aging population observed in Slovenia is one of the major problems as in other developed countries
within the European Union. The goal of the paper was to analyse the state of the art of the field, and suggest a potential
set of variables for measurement instruments with appropriate Social Gerontology (SG) competencies for educational
programs. Using the mixed method approach, the aim of the paper was to observe and suggest the most (1) needed, (2)
desired, and (3) obtained SG competencies for Higher Education Institutions. The results of analysis and measurements
indicate how the opinion of our respondents intersects with 40 national factors recognized by gerontological social workers. We than categorized geathered data into ten factors, which represent potential set of variables for a new measurement
instrument, showing frequencies that are proportional to the importance perceived by our respondents. Our preliminary
research questions are: (1) Which (social and non-social) competencies are included in existing study programmes in
Slovenia? (2) Which competencies are recognized by experienced workers as most important for enabling (future) students
to effectively work with the elderly?
Collegium antropologicum
The trend toward an aging population observed in Slovenia is one of the major problems as in othe... more The trend toward an aging population observed in Slovenia is one of the major problems as in other developed countries within the European Union. The goal of the paper was to analyse the state of the art of the field, and suggest a potential set of variables for measurement instruments with appropriate Social Gerontology (SG) competencies for educational programs. Using the mixed method approach, the aim of the paper was to observe and suggest the most (1) needed, (2) desired, and (3) obtained SG competencies for Higher Education Institutions. The results of analysis and measurements indicate how the opinion of our respondents intersects with 40 national factors recognized by gerontological social workers. We than categorized geathered data into ten factors, which represent potential set of variables for a new measurement instrument, showing frequencies that are proportional to the importance perceived by our respondents. Our preliminary research questions are: (1) Which (social and...
Družba se vse bolj stara in s tem posledično prihaja do vedno bolj kompleksnih odločitev glede od... more Družba se vse bolj stara in s tem posledično prihaja do vedno bolj kompleksnih odločitev glede odnosov do starostnikov v družbi. Ta je namreč (ob svojcih) dolžna poskrbeti za njihovo dostojno starost. Pomemben je odnos starostniki do mladih. Starostniki pogosto menijo, da v družbi ne morejo dovolj dobro izraziti vseh svojih potencialov, ki jih posedujejo. Ugotavljajo celo, da so veliko krat kršene njihove pravice na različnih področjih. Menijo npr., da ne čutijo priznanja, spodbujanja in podpiranja njihovega prispevka v družbi. Čutijo, da največkrat nimajo možnosti sodelovanja v gospodarskem, političnem in družbenem življenju, še več, nimajo možnosti za plačano delo po upokojitvi, čeprav se v zadnjem obdobju iz leta v leto tudi to vsaj malenkost izboljšuje. Pri starejših vključevanje v medgeneracijske aktivnosti zmanjšuje težave povezane s presnovo in prehrano, izboljša se njihovo počutje, zmanjša se razmišljanje o smiselnosti življenja. Temu lahko dodamo še nekaj zelo pomembnih komponent. Zmanjša se občutek osamljenosti, poveča se ali na novo nastane socialna mreža kot tudi občutek pripadnosti in pomembnosti za družbo. Vpliv na zdravje, ki so ga najbolj zaznali v času, ko je nastajal projekt, je opazen predvsem na duševnem področju in posledično pri večji skrbi za lastno telo (higiena, razgibavanje) ter na splošnem dobrem počutju.
Uploads
Papers by Assistant Professor Dr. Bojan Macuh
within the European Union. The goal of the paper was to analyse the state of the art of the field, and suggest a potential
set of variables for measurement instruments with appropriate Social Gerontology (SG) competencies for educational
programs. Using the mixed method approach, the aim of the paper was to observe and suggest the most (1) needed, (2)
desired, and (3) obtained SG competencies for Higher Education Institutions. The results of analysis and measurements
indicate how the opinion of our respondents intersects with 40 national factors recognized by gerontological social workers. We than categorized geathered data into ten factors, which represent potential set of variables for a new measurement
instrument, showing frequencies that are proportional to the importance perceived by our respondents. Our preliminary
research questions are: (1) Which (social and non-social) competencies are included in existing study programmes in
Slovenia? (2) Which competencies are recognized by experienced workers as most important for enabling (future) students
to effectively work with the elderly?
within the European Union. The goal of the paper was to analyse the state of the art of the field, and suggest a potential
set of variables for measurement instruments with appropriate Social Gerontology (SG) competencies for educational
programs. Using the mixed method approach, the aim of the paper was to observe and suggest the most (1) needed, (2)
desired, and (3) obtained SG competencies for Higher Education Institutions. The results of analysis and measurements
indicate how the opinion of our respondents intersects with 40 national factors recognized by gerontological social workers. We than categorized geathered data into ten factors, which represent potential set of variables for a new measurement
instrument, showing frequencies that are proportional to the importance perceived by our respondents. Our preliminary
research questions are: (1) Which (social and non-social) competencies are included in existing study programmes in
Slovenia? (2) Which competencies are recognized by experienced workers as most important for enabling (future) students
to effectively work with the elderly?
Abstract
The aim of the research is to present tourist offers for people with special needs (the elderly, blind and visually impaired, deaf and hearing impaired and physically impaired) within the framework of accessible tourism. This involves the process of cooperation between all stakeholders, governments, international agencies, tour operators and end-users, including people with disabilities and their organisations. The purpose of this contribution is to answer the question whether Slovenian companies also include services tailored to people with special needs in their tourist offer. We conducted a desktop and field survey. The provision of disability awareness programmes should be carefully considered, including the provision of relevant and specific industry-related information. The need to respect human rights and the legislative implications of the discriminatory nature of the relationship in the business environment must be particularly emphasised. However, the quality of accessible tourism requires training in this field and in the field of disability, which can be a valuable resource in shaping and changing the personal attitude of tourism product providers towards disabled people.
Keywords: tourism, special needs, accessible tourism, needs, tourist offers
way that children use the media and the degree of their exposure to media,
however the mediating role of parents in this process is not sufficiently
understood. The present paper presents the results of a 2016 Slovenian
national survey in which opinions of 2,825 parents concerning their children’s
exposure to media were collected and analysed using the SPSS PSAW Statistic
18 software package. Our results show that exposure to media by children
from the first to the sixth grade increases with age, that children of parents
who are themselves heavy media users are more likely to be heavy users
and that children who are heavy media users also receive lower test scores.
in konteksta. Obstajajo razne teorije in pristopi k razumevanju le-te. Res je,
da ni vedno enostavna ali prijetna. Ko razmišljamo o njej, pogosto stopamo na občutljiva področja družbenih dogajanj, ki se jih avtor loteva v uvodnih razmišljanjih o resnici.
Ena od bolečih resnic je, da je bogastvo neenakomerno porazdeljeno v
družbi. Revščina, brezdomstvo in pomanjkanje osnovnih virov so realnost
za mnoge ljudi. Tudi rasna neenakost in diskriminacija obstajata v mnogih
družbah. Kljub napredku v boju za enakost med spoloma, še vedno obstajajo globoko zakoreninjene spolne nepravičnosti. Plačilna nesorazmernost, spolno nasilje in diskriminacija so del resničnosti mnogih. Dejstvo je, da se soočamo z resničnimi okoljskimi grožnjami, vključno s podnebnimi spremembami, onesnaževanjem, kar predstavlja izzive za prihodnost planeta.
visokoškolskih institucija u oblasti menadžmenta. Razmatrajući dostupnu literaturu u vezi sa
potrebom izučavanja ove discipline uočava se neophodnost izrade adekvatnog udžbenika.
Predmet ovog udžbenika je poslovna etika.
Udžbenik »Poslovna etika«, je pripremljen za potrebe izvođenja nastave i savladavanje predviđenog
gradiva iz navedenog predmeta. Sadržaj udžbenika se zasniva na izboru kvalitetne inostrane i
domaće literature koja obrađuje predmetnu materiju. Tematski redoslijed je koncipiran u skladu sa
predviđenim nastavnim programom i u cjelini obuhvata materiju iz ovog područja. Globalna struktura
udžbenika se sastoji iz šest poglavlja koja pojedinačno tretiraju planirane nastavne jedinice.
they should be accessible to everyone. We are approaching this topic in a way that would
provide an overview of the types of accessible tourism, as it represents an excellent opportunity
for the tourism sector which could bring significant economic benefits (both micro- and macroeconomic). From a micro perspective, the main benefits are: increased visitation, even in low
season, the possibility of creating a diversified and improved range of services, and the
possibility of generating higher revenues. From a macro perspective, however, the benefits are
linked to the possibility of developing a national tourism industry and strengthening the tourism
sector, which in many countries is a major source of job creation and foreign income.
študijem družbe in družbenih pojavov. To vključuje raziskovanje družbenih
vzorcev, vrednot, norm, struktur in interakcij, ki vplivajo na družbo in
posameznike v kot sestavni del le-te. Družbeno raziskovanje uporablja
različne metode (statistične, kvalitativne in kvantitativne pristope). Cilj
družbenega raziskovanje je razumevanje družbe in njene dinamike, kar
je ključnega pomena za reševanje družbenih problemov in spodbujanje
trajnostnega razvoja.
različnimi generacijami zaposlenih na delovnem mestu, ki delajo
skupaj. Tovrstno sodelovanje prinaša številne koristi na delovno
mesto. Starejši zaposleni prinašajo dolgoletne izkušnje in modrost,
mlajši pa svežino, inovativnost in razumevanje sodobnih
tehnologij. Sodelovanje omogoča izboljšanje komunikacije,
prenosa znanja in izvedbo mentorstva, reševanje problemov in
ustvarjanje bolj uravnoteženega in kakovostnega delovnega
okolja. Povezava med medgeneracijskim sodelovanjem in
vseživljenjskim učenjem na delovnem mestu je zato nujna in
pogojena s kakovostjo dela in storitev. Za doseganje dobrih
rezultatov pa je na delovnem mestu zelo pomembna motivacija
zaposlenih, pri čemer ima najpomembnejšo vlogo vodja le-teh.
Sodelovanje omogoča in spodbuja vseživljenjsko učenje in
posledično tudi vseživljenjsko izobraževanje za še boljši kader v
podjetju. Pri tem ima velik pomen usposabljanje na delovnem
mestu,
Premišljeno razmerje med teorijo, primeri iz prakse in vajami, ki smo jim priča v tem delu, bralcu, študentu ali predavatelju na igriv način približajo vsebino teh zahtevnih pojmov
»Nobena stvar me ne prevzame tako kot delo: ure in ure lahko
V poklicnem življenju je obvladovanje časa eden izmed pokazateljev zrelosti podjetja in posameznikov, ki se kasneje kaže v poslovni uspešnosti. Dejansko se ta proces, kot smo že navedli v prejšnjem odstavku, začne v šoli, ko je potrebno čas in aktivnosti razporediti na študijske in obštudijske aktivnosti ter pri tem upoštevati posameznikove zmožnosti. Kasneje se nadaljuje v podjetjih. Na žalost se vzorci iz šole prenašajo v podjetje, ko je delo čas med dvema ≫pavzama≪. V šoli so ti intervali predpisani z učnim načrtom, v podjetjih pa so predvsem odvisni od narave dela in napisanih ter nenapisanih pravil (kulture v
podjetju). Zato ni nujno, da dejansko delo prinaša tudi dodano vrednost. Vse preveč je namreč nepotrebnega dela, ki posameznikom omogoča, da so sicer na plačilni listi in delajo, ni pa pogojeno s tem, da pripomorejo k rasti podjetja.
Recept za preživetje v ujetništvu, kot ga je opisal češki pisatelj Josef Škvorecky v enem svojih romanov, je morda še preveč zakoreninjen v nekaterih podjetjih: ≫Vzameš velik rumen sod, prazen, in ga s silnim vzdihovanjem in jamranjem vališ prek tovarne. Na cilju vzameš najbolj kontrasten sod, recimo majhen in
črn, ter ga prav tako z igranim trudom vališ nazaj. To ponavljaš celo ujetništvo.≪ Pravi, da se je recepta držal in je živ še danes, medtem ko njegovi kolegi niso imeli te sreče. Dela seveda ne moremo neposredno primerjati z ujetništvom, saj gre pri delu prvenstveno za preživetje. Zato manj energije, kot se je lahko vloži v delo, večja je možnost prav tega.
Ideja za samo gradivo je nastala za potrebe izobraževanja vodij v slovenskih podjetij, ki se je z leti dopolnjevalo. Dejansko je vsebina nastala iz gradiv navedenih v virih. O tej temi je namreč težko povedati kaj popolnoma novega. Bralcu se želeli olajšati pregled nad izredno bogatim zbirom literature. Obvladovanje časa in iskanje izkoristka le-tega je namreč stalen izziv, ki se ne bo nikoli zaključil.
Bralcu želiva veliko uspeha pri lastnem obvladovanju časa kot tudi pri obvladovanju sodelavcev in bližnjih ter manj bližnjih sopotnikov v življenju. Uspela bodo namreč le tista podjetja in posamezniki, ki imajo ustrezno dodano vrednost. Poleg tega organizacija sebe, sodelavcev in dela pripomore tudi k manj stresa na delovnem mestu. Zelo je pomembno, da se zaposleni zavedajo, kako ga lahko obvladujejo sami in kako lahko obvladujejo druge.
Methods: The survey included the elderly in all homes for the elderly in Pomurje, aged over 65 years. The research sample included 390 elderly people residing in homes for the elderly, whereby the entire population was 906. We used descriptive analysis and the causal-non-experimental method of empirical pedagogical research. The data for the research was collected using a survey questionnaire containing 5 closed-ended questions which included questions about objective facts about the respondents (sex, age, status, time of residence in the home for the elderly) and, in particular, a question about economic aspects of the elderly engaging in life-long learning in homes for the elderly, i.e. how is their residence in the home for the elderly financed.
Results: The results show that there is a negative and weak correlation between the rate of engagement in life-long learning and the financial situation of the elderly (0.184). The correlation is statistically significant (p < 0.05). Negative correlation means that if the financial situation of the elderly is worse, more often they engage in life-long learning in the home for the elderly.
Discussion and Conclusion: From the findings of the research we can conclude that their financial situation affects the engagement of the elderly in the activities of life-long learning in the home for the elderly. The frequency of engagement is related to their financial situation, cost of education and the fact that it is payable. In recent years, it has been noted that the elderly leave homes for the elderly due to financial distress – not the distress of the elderly, but mainly because their relatives (e.g. children and grandchildren) have lost their jobs and now the elderly have to pay the obligations that their relatives can no longer pay – and also due to changes in the legislation on social benefits.
Key words: old age, ageing, homes for the elderly, economic aspect, society
The main objective of the empirical part was to define how individuals from different groups in Slovenia manage their work/spare time, therefore including elements of working and spare time.
The research is based on the analysis of the following arguments: (1) perception of an individual of his utilization of the time available, (2) propensity to perform urgent tasks, (3) time wasters.
The study focused mainly on (1) how respondents exploit time, available for carrying out the tasks at work, (2) how is this being reflected in their private life, (3) what influences the propensity of respondents to carry out urgent tasks, and (4) which factor is in their opinion the most responsible for negative influence on their performance at work.
Keywords: working time, spare time, time wasters, setting priorities
Naša revija je lahko dodaten vir za izobraževalne ustanove in študente (tudi v tej številki so se nam pridružili). Ponuja jim dostop do najnovejših raziskav, kar lahko pripomore k bolj kakovostni izobrazbi in nadgradnji že usvojenih znanj.
Vabimo vas k branju in sodelovanju. Le tako bo naše skupno delo še bolj prepoznavno navzven in doseglo namen – raziskovati in kritično ustvarjati.
Podal sem izhodišča za razmišljanje, katera naj vas spodbudijo, da se odzovete povabilu za oddajo vaših strokovnih in lahko tudi znanstvenih prispevkov v novo številko interdisciplinarne strokovne revije Sociološka spoznanja