ÉPREUVE A – QCM LOGICIEL RH 1 (Licence 3 GRH)
Institut Universitaire d’Abidjan
Durée : 1h30 — Total : 40 questions
1. Un programme est :
A. Une mémoire temporaire
B. Un périphérique de saisie
C. Une base de données
D. Une suite d’instructions exécutées par le processeur
2. E-learning :
A. Réunion physique
B. Évaluation en présentiel
C. Formation à distance sur support électronique
D. Application comptable
3. Pérennité de l’éditeur :
A. Modifier le code source
B. Tester sans contrat
C. Vérifier la stabilité financière et la capacité d’innovation
D. Choisir un logiciel gratuit
4. Solution actuelle SIRH :
A. Monoposte isolé
B. DOS
C. Offline uniquement
D. SaaS (Software as a Service)
5. Le SIRH est :
A. Une interface entre la GRH et les TIC
B. Un outil réservé à la comptabilité
C. Un logiciel de paie uniquement
D. Un système matériel sans composante logicielle
6. Recrutement :
A. Gestion et traitement automatisé des CV
B. Gestion comptable
C. Suivi des stocks
D. Surveillance des employés
7. 1 octet équivaut à :
A. 10 bits
B. 8 bits
C. 2 bits
D. 16 bits
8. Un fichier informatique est :
A. Une simple instruction du programme
B. Un ensemble de données numériques réunies sous un même nom
C. Un dossier physique
D. Une application de messagerie
9. La mémoire RAM :
A. Stocke temporairement les données pour le processeur
B. Sert à connecter Internet
C. Est une unité de sortie
D. Conserve définitivement les fichiers
10. 1010 + 1111 =
A. 10111
B. 11110
C. 11001
D. 10001
11. Un élément du SIRH :
A. Serveur vidéo
B. Logiciel bureautique
C. Connexion Internet
D. Base de données, mise à jour, sécurité, rapports
12. L’informatique peut être définie comme :
A. Un langage de programmation
B. Une méthode de calcul manuel
C. Un simple outil de communication
D. Une science du traitement rationnel de l’information à l’aide de machines automatiques
13. Cahier des charges :
A. Document interne sans valeur
B. Outil de communication externe
C. Contrat de travail
D. Définit besoins et conditions de réalisation
14. 110 × 11 =
A. 11100
B. 10101
C. 10000
D. 10010
15. Le disque dur sert à :
A. Visualiser les informations
B. Enregistrer durablement les informations
C. Saisir les données
D. Lire les pages web
16. PGI RH :
A. Gérer les stocks
B. Bloquer Internet
C. Automatiser les ventes
D. Informatiser la gestion du personnel
17. Enjeu du SIRH :
A. Réduire la communication interne
B. Gagner en productivité
C. Remplacer le service RH
D. Augmenter la charge administrative
18. Une base de données est :
A. Un programme de calcul automatique
B. Une carte graphique
C. Une collection organisée de données structurées, sans redondance inutile
D. Une mémoire vive
19. Cahier fonctionnel :
A. Liste les prix et pénalités
B. Résumé de la paie
C. Décrit les contraintes techniques
D. Contient les besoins, objectifs et acteurs du projet
20. Cahier technique :
A. Expose le contexte RH
B. Décrit les contraintes techniques avérées
C. Contient les fiches de paie
D. Présente les résultats du SIRH
21. Acteurs SIRH :
A. Gérer la sécurité des bâtiments
B. Fournir du matériel
C. S’occuper de la publicité
D. Accompagner la conception et la formation
22. 1011 + 0101 =
A. 10000
B. 10101
C. 1110
D. 11111
23. L’ordinateur est :
A. Une base de données
B. Un dispositif de stockage externe
C. Un périphérique de sortie uniquement
D. Une machine électronique capable de recevoir et traiter des informations selon des
programmes
24. 10010 − 00101 =
A. 01111
B. 10101
C. 01001
D. 01101
25. Définition des besoins :
A. Identifier les usages et objectifs RH
B. Acheter un logiciel au hasard
C. Recruter un informaticien
D. Éliminer le service RH
26. E-GRH :
A. Mode de paiement en ligne
B. Logiciel de messagerie
C. Intégration des technologies web dans la GRH
D. Suppression des RH humaines
27. Paie de mauvaise qualité :
A. Satisfaction accrue
B. Meilleur rendement
C. Erreurs et perte de confiance
D. Réduction du coût salarial
28. 101 × 10 =
A. 1001
B. 1101
C. 1010
D. 1110
29. Préfixe 'e-' :
A. Économique
B. Européen
C. Électronique
D. Évolutif
30. Fonction paie :
A. Rédiger les contrats uniquement
B. Recruter les employés
C. Supprimer la comptabilité
D. Automatiser le calcul des salaires
31. Workflow :
A. Module de stockage externe
B. Logiciel de jeu
C. Processus qui automatise la circulation et validation
D. Base de données graphique
32. Caractéristique de l’E-GRH :
A. Permettre aux salariés de réaliser eux-mêmes certaines opérations RH
B. Empêcher les candidatures
C. Gérer les budgets marketing
D. Supprimer les managers
33. Le langage binaire repose sur :
A. Trois états (0, 1 et 2)
B. Deux états possibles (0 et 1)
C. Des symboles visuels
D. Des lettres alphabétiques
34. 1011 × 100 =
A. 110110
B. 11100
C. 101100
D. 101010
35. Flexibilité du logiciel :
A. Dépendance au prestataire
B. Capacité à s’adapter et être configuré par l’entreprise
C. Rigidité des procédures
D. Absence de mise à jour
36. 1011 − 0100 =
A. 0111
B. 1000
C. 0101
D. 1010
37. 1100 − 0111 =
A. 1110
B. 0101
C. 0110
D. 0011
38. Le SGBD permet :
A. D’analyser les virus
B. De formater les disques durs
C. De gérer les données et les utilisateurs
D. D’imprimer les fichiers
39. GPEC :
A. Réservée au commercial
B. Gérée manuellement
C. Module de paie
D. Informatisée sous forme de référentiels métiers
40. 1101 + 0011 =
A. 1110
B. 11000
C. 10010
D. 10000
41. 0110 + 0011 =
A. 1001
B. 0111
C. 1010
D. 1100
Grille de réponses
1. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
2. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
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5. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
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8. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
9. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
10. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
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12. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
13. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
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15. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
16. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
17. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
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19. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
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23. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
24. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
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29. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
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37. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
38. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
39. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
40. [ ] A [ ] B [ ] C [ ] D
