Les GIE
Le groupement d’intérêt économique a pour but de faciliter ou de développer l’activité
économique de ses membres, d’améliorer ou d’accroître les résultats de cette activité.
Le GIE ne vise pas à réaliser des bénéfices pour lui-même. Son activité doit se rattacher à
l’activité économique de ses membres et ne peut revêtir, à cet égard, qu’un caractère
auxiliaire.
Les caractéristiques
CONDiTiONS :
- Durée déterminée
- C’est un groupement de moyens.
- Chaque membre reste ainsi indépendant quant à l’exploitation de sa clientèle
- Les membres se regroupent uniquement pour partager les frais
- Si le GIE réalise un bénéfice, il doit immédiatement être réparti
- L’assemblée de ses membres ne peut pas décider de sa mise en réserve
- Le bénéfice est la propriété des membres
OBJET :
- Licite et conforme aux bonnes mœurs
- Il doit être économique (= se rapporte à la production, à la distribution et à la
consommation de richesses dans tous les secteurs économiques comme l’industrie,
le commerce, l’agriculture, l’artisanat et les professions libérales)
- Il doit être le prolongement de l’activité de ses membres
- Il peut être civil ou commercial = objet civil donc GIE ne sont pas commerçants /
objet commercial donc les GIE sont commerçants
MEMBRES :
- Associés = membres qui détiennent des parts sociales
- PP ou PM ayant une activité économique
- Minimum 2
- Commerçants ou non
- Responsable indéfiniment et solidairement
CAPiTAL :
- Sans capital (= le GIE est assuré par les cotisations, des avances en compte
courant)
- Avec le capital qui peut être variable, divisé en parts sociales : par apports en
numéraire, nature, pas de capital minimum, pas de modalités de libération sauf
celles prévues au contrat, + les apports en industrie sont autorisés mais non
constitutifs du capital
PERSONNALiTE MORALE :
Un contrat écrit et signé par tous les membres est obligatoire comportant les mêmes
mentions que dans les statuts.
———————————— Conditions de forme ——————————-—
- Ecrit obligatoire : contrat constitutif sous seign privé ou notarié
- Dépôt au greffe
- Demande d’immatriculation au RCS, à partir de l’immatriculation = il est doté de
sa PM
- Insertion BODACC
L’organisation
Le fonctionnement interne du GIE est librement fixé par le contrat constitutif qui fixe les
règles de nomination, révocation, rémunération et pouvoirs des administrateurs du
groupement.
MEMBRES :
Obligations entre les membres :
Ils contribuent aux pertes en fonction de leurs droits au partage des bénéfices ou, si rien
n’est précisé dans le contrat constitutif, à parts égales. Ils doivent libérer leurs apports,
respecter les obligations prévues au contrat ou au règlement intérieur.
Obligation envers les tiers :
Les membres ont une responsabilité indéfinie et solidaire. Le créancier ne peut
poursuivre un des membres qu’après mise en demeure par acte d’huissier constatant la
défaillance du GIE. Si dans un délai, non précisé par la loi, le groupement n’a pas payé,
le créancier peut s’adresser à n’importe quel membre. Celui qui a payé dispose d’un
recours contre les autres membres, la contribution est librement fixée selon le contrat
constitutif, normalement dans les mêmes proportions que la participation aux bénéfices.
Dans le silence du contrat, la contribution sera à parts égales. Un nouveau membre peut,
si le contrat constitutif le permet, être exonéré des dettes nées antérieurement à son entrée
dans le groupement.
Droits :
Participer à la vie du Au cours des assemblées. Le contrat fixe les règles de quorum et
groupement de majorité. L’assemblée est obligatoirement convoquée à la
demande d’un quart au moins des membres du GIE. Chaque
membre dispose d’une voix sauf si le contrat constitutif en
dispose autrement. Dans le silence du contrat constitutif.
Partage des bénéfices Selon les modalités au contrat après approbation des comptes.
Céder leurs droits Non librement négociables. Les membres étant solidaires, ils
doivent s’assurer que le cessionnaire est aussi solvable que le
cédant. Dans le silence du contrat constitutif, la cession requiert
l’unanimité des membres. En cas de refus d’agrément, le GIE doit
trouver une solution.
Retrait Les membres du GIE peuvent obtenir le remboursement de leurs
droits dans les conditions fixées par le contrat. Le membre n’est
plus tenu des dettes à compter de la modification publiée au RCS.
Le nouveau membre est tenu des dettes antérieures, sauf si une
décision d’exonération a été publiée.
Exclusion Peut être exclu suivant ce qui est prévu au contrat constitutif.
ADMiNiSTRATEURS :
Statut :
- Il faut avoir nécessairement un ou plusieurs administrateurs
- Un administrateur est une PP ou PM qui désignera un représentant permanent
- Membre ou non
- Ne doit pas être frappé d’incapacité de gérer
- Les administrateurs sont nommés dans le contrat constitutif puis par les membres
du groupement en AG selon ce que prévoit le contrat
- Si le GIE est commerçant, l’administrateur doit avoir la capacité commerciale
- La durée des fonctions peut être illimitée
- Cumul possible avec un contrat de travail
- Le contrat prévoit les conditions et modalités de révocation des administrateurs
- Formalités de pub au greffe du TC et RCS
Pouvoirs :
- Tous les pouvoirs pour accomplir les actes nécessaires à la réalisation de l’objet
social du GIE
- Dans les rapports avec les tiers, l’administrateur engage le groupement pour tout
acte entrant dans l’objet de celui-ci
- Toute limitation de pouvoir imposée par le contrat est inopposable aux tiers.
Responsabilités :
- Responsables individuellement ou solidairement envers le groupement ou envers
les tiers en cas de fautes de gestion, violation du contrat, infractions aux lois et
règlements
- La responsabilité pénale du GIE peut être engagée pour les infractions de droit
commun
CONTRÔLE :
CAC Le GIE doit avoir un ou plusieurs CAC s’il : emploie 100 salariés
ou émet des obligations
Contrôle de gestion Une ou plusieurs PP membres ou non du GIE exercent ce
contrôle selon ce qui est prévu dans le contrat
Conventions Pour le GIE civil quand :
- Contrat conclu entre GIE et un administrateur
- Entre GIE et société dans laquelle associé indéfiniment
responsable, gérant, administrateur, actionnaire disposant
de +10% des droits de vote est également administrateur
du GIE
- Rapport du CAC s’il y en a un
- Approbation par les membres selon les modalités fixées
dans le contrat constitutif
La dissolution
Causes de droit commun
Causes spécifiques (celle de la SNC)
- Décès d’une PP ou disparition d’une PM, sauf si stipulation contraire du contrat
- Incapacité, faillite perso, interdiction gérer, administrer ou contrôler une
entreprise commerciale frappant l’un de ses membres, sauf stipulation contraire
dans le contrat constitutif ou par décision unanime des membres.
Causes de dissolution : il est dissous par décision des membres aux conditions de
majorité prévue par le contrat, à défaut de l’unanimité. Il est aussi dissous par l’arrivée du
terme, la réalisation ou l’extinction de son objet, par décision judiciaire, par le décès
d’une PP ou la dissolution d’une PM et si l’un des membres est frappée d’incapacité,
faillite perso ou interdiction de gérer.
La liquidation
