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Code de Déontologie de L'ingénieur Industriel

Ce document présente le code de déontologie pour les ingénieurs industriels. Ses objectifs sont de sensibiliser aux obligations morales des ingénieurs, de les guider dans leur travail quotidien, d'adopter des principes fondamentaux et de maximiser la sécurité et le bien-être public. Les principes généraux soulignent l'honnêteté, le respect de la vie et la justice. Les ingénieurs doivent s'efforcer d'atteindre des objectifs bénéfiques avec une faible consommation de ressources et de pollution, et communiquer clairement les conséquences de leurs décisions.

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Code de Déontologie de L'ingénieur Industriel

Ce document présente le code de déontologie pour les ingénieurs industriels. Ses objectifs sont de sensibiliser aux obligations morales des ingénieurs, de les guider dans leur travail quotidien, d'adopter des principes fondamentaux et de maximiser la sécurité et le bien-être public. Les principes généraux soulignent l'honnêteté, le respect de la vie et la justice. Les ingénieurs doivent s'efforcer d'atteindre des objectifs bénéfiques avec une faible consommation de ressources et de pollution, et communiquer clairement les conséquences de leurs décisions.

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MILLER CLAVIJO–2016210027603 CODE DEONTOLOGIQUE

CODE ÉTHIQUE DE L'INGÉNIEUR INDUSTRIEL

Introduction

Les principes éthiques que les ingénieurs doivent déterminer un niveau possible de
comportement de base. Il est essentiel que notre profession établisse des valeurs
et des niveaux de base qui peuvent être atteints par tous. C'est notre obligation
que les lignes directrices sur la responsabilité environnementale, la santé et la sécurité des
les personnes, notre intégrité et celle de nos clients doivent être notre priorité.
Nous devons promouvoir et maintenir l'équité sociale, la prospérité économique
pour tous et l'intégrité environnementale. Les principes décrits dans ce Code
doivent faire partie de notre culture de l'ingénierie.

Nous sommes tous conscients qu'il existe différentes cultures sociales, religieuses,
raciales et morales dans le monde entier. En tant qu'ingénieurs, nous devons travailler sur
forme con ces forces diverses, en mettant l'accent sur la manière dont la
l'application de notre technologie peut bénéficier à la société mondiale.
Comme l'indique l'introduction de ce Modèle de Code, nous devons
adopter une philosophie de comportement basée sur des "principes larges de
sincérité, honnêteté et intégrité, de respect pour la vie et le bien-être, de
justice, de franchise, de compétence et de responsabilité.

Objectifs

Sensibiliser sur les devoirs et obligations morales de chaque ingénieur.


Guider les professionnels dans leur travail quotidien.
Adopter des ensembles de principes fondamentaux pour être exécutés.
Déterminer un niveau possible de comportement de base.
Accorder la plus grande importance à la sécurité, la santé et le bien-être de
public.
Favoriser la santé et la sécurité au travail.
Expliquer clairement à ses modèles et clients les possibles
conséquences.

Principes généraux.

Généralement, l'éthique est comprise comme une discipline ou un domaine d'étude.


que traite des devoirs et obligations morales. Cela donne normalement naissance à
une série de principes directeurs ou de valeurs qui, à leur tour, sont utilisés pour
juger la pertinence de comportements ou attitudes particuliers. Ces
les principes se présentent couramment, tant comme de grandes lignes directrices
de nature idéaliste ou inspirée, ou bien comme une série détaillée et
spécifique de règles exprimées en termes légaux ou impératifs pour
les rendre plus applicables.

Professions auxquelles a été accordé le privilège et la responsabilité de


s'autoréguler, comme c'est le cas de l'ingénierie, ont tendance à opter pour
la première alternative, adoptant des ensembles de principes fondamentaux
MILLER CLAVIJO–2016210027603 CODE D'ÉONTOLOGIE

comme des codes de déontologie professionnelle qui forment la base et la structure pour la
pratique professionnelle responsable. Dans ce contexte, les codes éthiques
les professionnels ont parfois été mal interprétés comme un
ensemble de 'règles' de conduite à observer de manière passive. Ce serait plus
approprié que les professionnels interprètent l'esprit de ces principes à
tout au long de son processus de prise de décision de manière dynamique que
réponde mieux aux exigences de la situation. En conséquence, un
Le code de déontologie professionnelle est plus qu'une norme minimale de conduite ;
plutôt c'est l'ensemble des principes qui doivent guider les professionnels dans
son travail quotidien.

PROFIL PROFESSIONNEL D'INGÉNIERIE INDUSTRIELLE

L'Ingénieur industriel a une formation de caractère généraliste qui lui


capacité pour l'exercice professionnel dans la quasi-totalité des domaines
techniques de l'entreprise industrielle, tant dans la résolution des problèmes
techniques envisagées, comme dans la conception et la mise en œuvre de nouveaux
technologies dans le processus de production.

La formation généraliste de l'ingénieur industriel couvre des domaines aussi variés


comme ingénierie mécanique, gestion de fabrication, électricité, électronique
nouveaux matériaux, énergie et environnement... De plus, combinée avec une
une sélection adéquate des matières optionnelles et libres permet la
intensification des connaissances dans des domaines techniques spécifiques.

Pratique professionnelle.

Les ingénieurs professionnels doivent :

S'efforcer d'atteindre les objectifs bénéfiques de son travail avec le


moindre consommation possible de matières premières et d'énergie et avec le moindre
production de déchets et de toute sorte de polluants.
Accorder la plus grande importance à la sécurité, à la santé et au bien-être de
public et à la protection de l'environnement naturel et construit en
concordance avec les Principes du Développement Durable.
Favoriser la santé et la sécurité sur le lieu de travail.
Offrir des services, informer sur les travaux d'ingénierie uniquement dans les domaines de votre
compétence et exercer sa profession de manière soigneuse et
diligent
Agir comme des agents fidèles de vos clients et directeurs, respecter la
confidentialité et divulgation des conflits d'intérêts.
Rester informé pour maintenir sa compétitivité, s'efforcer de
faire progresser les connaissances utiles à votre profession et fournir
opportunités de développement professionnel pour ses subordonnés et
collègues.
Avoir un comportement juste et bien intentionné avec les clients,
compagnons et autres, reconnaître le mérite là où il est nécessaire, et accepter
les critiques professionnelles justes et honnêtes, ou les faire.
MILLER CLAVIJO–2016210027603 CODE DEONTOLOGIQUE

Être conscient des conséquences de votre choix de technologies et


de ses activités ou projets sur la société et le milieu bio-physique et
socio-économique, faire en sorte que ses clients et ses directeurs soient également
conscientes, et s'efforcer de présenter de manière objective et véridique les
thèmes techniques au public.
Expliquer clairement à ses directeurs et clients les possibilités
conséquences de tout refus ou violation des décisions ou
opinions techniques.
Communiquer à ses associations et/ou aux organisations compétentes
toute décision ou pratique illégale de l'ingénierie ou contraire à la
éthique de la part des ingénieurs ou d'autres.

Éthique de l'environnement pour l'ingénieur.

Les ingénieurs, dans le développement de toute activité professionnelle, doivent


compromettre à

Mettre toute sa capacité, son courage, son enthousiasme et sa dévotion pour


obtenir des résultats techniques supérieurs, contribuant à promouvoir et
obtenir un environnement plus sain et agréable pour tous les hommes, déjà
mer en espaces ouverts comme à l'intérieur des bâtiments.

Discuter en particulier des conséquences de ses propositions et de ses actions,


directes ou indirectes, immédiates ou à long terme, sur la santé humaine,
l'équité sociale et le système local de valeurs.

Étudier attentivement l'environnement qui sera affecté, évaluer les


impacts ou dommages qui pourraient survenir dans la structure, la dynamique et
esthétique des écosystèmes impliqués, urbanisés ou naturels,
y compris le contexte socio-économique, et choisir la meilleure alternative
pour contribuer à un développement respectueux de l'environnement et durable.

Promouvoir une compréhension claire des actions requises pour


restaurer et, si possible, améliorer l'environnement qui peut être perturbé,
et de l'inclure dans vos propositions.

Rejeter toute forme de missions de travail impliquant des dommages


injustes pour l'environnement humain et la nature, et gérer le mieux
solution technique, socialement et politiquement possible.

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