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Convention de Stage

La convention d'activités professionnelles appliquées régit les relations entre un étudiant du BTS Management Commercial et le lycée Al Khansa pour un stage de deux semaines. Ce stage, prévu du 15 mai au 15 juin 2022, vise à permettre à l'étudiant de découvrir l'entreprise et d'acquérir des compétences professionnelles sous la supervision de professeurs et d'un tuteur. Les modalités de stage, y compris la discipline, la rémunération et les assurances, sont également précisées.
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Convention de Stage

La convention d'activités professionnelles appliquées régit les relations entre un étudiant du BTS Management Commercial et le lycée Al Khansa pour un stage de deux semaines. Ce stage, prévu du 15 mai au 15 juin 2022, vise à permettre à l'étudiant de découvrir l'entreprise et d'acquérir des compétences professionnelles sous la supervision de professeurs et d'un tuteur. Les modalités de stage, y compris la discipline, la rémunération et les assurances, sont également précisées.
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Académie du grand casa

Délégation Anfa
Lycée qualifiant Al Khansa

15 Rue Riad- Mers Sultan


Casablanca
E-mail : BTSkhansa @ yahoo.fr
Tel et Fax : 05 22 22 33 07

CONVENTION D’ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES APPLIQUÉES

ARTICLE 1 : La présente convention règle les rapports :


Entre : ….……………………………….., représenté par ………………………………..
Adresse : ….……………………………….. ….………………………………..
Tel ….…………………………… Port : ….……………………………….
E-mail : : ….………………………………..,
Et Mr. BERKIA ABDELMAJID, directeur des études au lycée ALKhansaa Casablanca
Concernant les stages et journées de préparation à la vie professionnelle.

ARTICLE 2 : L’ÉTUDIANT(E) : ….……………………………….., Tél : ….……………


en section du Brevet Technicien supérieur Management Commercial, au Lycée AL Khansa
prend en charge l'exécution de la présente action :
Négociation commercial et projet commercial
ARTICLE 3 : Pour la réalisation des activités professionnelles appliquées, il est convenu d’une mise à
disposition de l’étudiant deux semaines de stage chez le partenaire, à compter du 15 - 05 -2022
au 15 – 06 - 2022

ARTICLE 4 : Le suivi pédagogique et professionnel de ces activités sera assuré par


KHAOULA ALAMI et Mme MAJDOULINE ATTAOUI professeurs de la classe de deuxième
année de BTS Manageur commercial, habilités, le cas échéant, à contacter et à rencontrer le
stagiaire et/ou son tuteur.

ARTICLE 5 : Les stages ont pour but essentiel la réalisation d’une activité professionnelle formulée
par le partenaire.
Ils permettent également à l’étudiant de BTS de découvrir l’entreprise et son environnement et
d’être sensibilisé aux tâches propres à sa spécialité de formation.
L’objectif général de ce stage sera de réaliser l’action suivante :
1
……………………………………………………………………………………………………
………………….
ARTICLE 6 : Les missions s’effectuent sous le contrôle de….
………………………………………………………..,
responsable de l’entreprise, Tél : ….……………………………….., tuteur, qui veillera à ce que
l’étudiant(e) acquiert les compétences professionnelles nécessaires.

ARTICLE 7 : Le responsable de l’entreprise : ….…………………………… , s’engage à fournir au


stagiaire tous les moyens nécessaires à la poursuite de sa mission et à couvrir les frais engagés
conformément à l’annexe technique et financière ci-jointe (ANNEXE 1. TECHNIQUE) tout
en informant l’étudiant(e) des éventuels risques professionnels encourus.

ARTICLE 8 : Durant leur stage, les étudiants seront soumis à la discipline de l’entreprise, notamment
en ce qui concerne l’horaire de travail. Ils doivent conserver vis à vis du personnel une attitude
courtoise et de parfaite neutralité. Ils sont tenus de respecter les procédures de l'entreprise,
notamment en ce qui concerne la confidentialité et l'intégrité des informations. L’étudiant(e) a
une obligation de discrétion et doit prévenir immédiatement les représentants de l’entreprise de
tout accident survenu lors de l'exécution de la présente action. En cas de manquement, le chef
d’entreprise se réserve le droit de mettre fin au stage de l’étudiant, après avoir prévenu le
directeur d’étude.

ARTICLE 9 : Aucune rémunération n’est obligatoire durant ce stage, en cas de rémunération. Le


montant de celle-ci est à l’entière appréciation de l’entreprise.

ARTICLE 10: L’entreprise remettra au stagiaire un certificat de stage notifiant les dates de début et
fin de période, ainsi que la durée en semaines. Le professeur pourra demander au maître de
stage son appréciation sur le travail de l’étudiant.

Fait à Casablanca le :

Le directeur d’étude Le responsable de L’étudiant Le professeur Le tuteur


L'entreprise
Mr BERKIA
ABDELMAJID

Signature et cachet de Signature et cachet de Signature Signature Signature


l’établissement l’entreprise

2
ANNEXE 1. TECHNIQUE

ASSURANCES

Nom Compagnie Police

Etablissement

Partenaire

Etudiant(e)

FRAIS

Modalités Remboursement

Déplacements )

Transports

Restauration

MOYENS

Modalités : personnels, fournis, indemnisation

Matériel informatique

Téléphonie

Reprographie

Outils d’aide à la vente

Fichiers

Bureau

Connection Internet

Autres

Observations complémentaires : Une rémunération sous forme de commission et d’une


gratification est possible si le stagiaire réalise des contrats.

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