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Le document présente des définitions clés de l'entrepreneuriat, de l'entrepreneur, et de l'innovation, soulignant leur importance dans le développement économique et social, notamment pour le Cameroun et les écoles d'ingénierie. Il compare également les avantages et inconvénients d'être salarié versus entrepreneur, ainsi que les implications de la reprise d'une entreprise familiale. L'innovation est identifiée comme un moteur essentiel de l'entrepreneuriat, favorisant la création d'emplois et la compétitivité.

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Corrigé de l’Examen d’Entrepreneuriat

CamerIA

March 3, 2025

Partie I: Définitions (3 pts)


1. Définitions
• Entrepreneuriat: Processus de création, de développement et de gestion d’une entreprise,
en prenant des risques financiers dans le but de réaliser un profit.
• Entrepreneur: Individu qui crée et gère une entreprise, en prenant des risques financiers et
en innovant pour répondre aux besoins du marché.
• Brainstorming: Technique de créativité de groupe utilisée pour générer un grand nombre
d’idées sur un sujet donné, sans critique initiale, afin de stimuler l’innovation.
• Création Ex-nihilo: Création d’une entreprise à partir de rien, sans ressources ou structures
préexistantes.
• Innovation: Introduction d’une idée, d’un produit, d’un service ou d’un processus nouveau
ou amélioré, qui apporte une valeur ajoutée.

Partie B: Explications des Concepts (5 pts)


1. Innovation comme moteur de l’entrepreneuriat (2 pts)
L’innovation est un moteur essentiel de l’entrepreneuriat car elle permet de créer de nouveaux
marchés, de répondre à des besoins non satisfaits, d’améliorer l’efficacité et la compétitivité des
entreprises. Elle stimule la croissance économique et la création d’emplois en introduisant des
solutions novatrices et en transformant les idées en réalités commerciales.

2. Importance de l’Entrepreneuriat pour les écoles d’Ingénieries et pour le


Cameroun (plan économique et social) (3 pts)
• Pour les écoles d’ingénieries: L’entrepreneuriat permet aux ingénieurs de développer
des compétences en gestion, en leadership et en résolution de problèmes, en plus de leurs

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compétences techniques. Il encourage l’innovation et la création de startups technologiques,
contribuant ainsi à la compétitivité du pays.
• Pour le Cameroun (plan économique et social): L’entrepreneuriat est crucial pour le
développement économique et social du Cameroun. Il favorise la création d’emplois,
la diversification économique, l’amélioration du niveau de vie, la réduction de la pau-
vreté et l’autonomisation des populations. Il contribue également à l’innovation et à la
modernisation du pays.

Partie II: Cas Pratique (10 pts)


II.1 - Tableau comparatif des avantages et inconvénients du choix entre être
salarié ou entrepreneur (6 pts)

Salarié
Avantages Stabilité de l’emploi Revenu régulier Avantages sociaux Autonomie et libert
Inconvénients Manque d’autonomie Revenu limité Dépendance de l’employeur Risque financier

Table 1: Tableau comparatif

II.2 - Choix d’une forme de reprise d’entreprise et avantages/inconvénients (4


pts)
Forme de reprise choisie: Reprise d’une entreprise familiale.
• Avantages:
– Connaissance de l’entreprise et de son fonctionnement.
– Relations établies avec les clients et les fournisseurs.
– Transmission du savoir-faire et des valeurs familiales.
• Inconvénients:
– Difficultés à innover et à moderniser l’entreprise.
– Tensions familiales potentielles.
– Résistance au changement de la part des employés.

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