FICHE DE TRAVAUX DIRIGÉS N1
Thème Comptabilité des Salaires
- Comprendre les éléments constitutifs de la paie.
Objectifs - Savoir établir un bulletin de salaire.
- Apprendre à enregistrer les écritures comptables liées
aux salaires.
Ressources - Manuel de comptabilité (SCF).
- Réglementations fiscales et sociales en vigueur.
Exercice 1:
L’employé « Bouchama Ahmed », travaillant au sein d'une entreprise, bénéficie des éléments de
rémunération suivants pour le mois de décembre 2023 :
- Salaire de base : 25 000 DA.
- Heures supplémentaires : 8 heures (2 heures par semaine).
- IEP : 8 % du salaire de base.
- Prime de rendement individuel (PRI) : 7 % du salaire de base.
- Prime de panier : 80 DA par jour travaillé.
- Prime de transport : 120 DA par jour travaillé.
- Prime de salaire unique : 800 DA.
- Allocations familiales : pour trois enfants de moins de 10 ans.
Travail demandé :
1- Établir le bulletin de paie pour le mois de décembre 2023, en intégrant les différents
éléments de rémunération.
2- Réaliser toutes les écritures comptables.
Exercice 02 :
Les données relatives à la rémunération de l'employé « Samir » pour le mois de février 2023 sont
disponibles, telles qu'enregistrées dans le registre des salaires de l'entreprise. Les éléments de
rémunération sont détaillés comme suit :
- Salaire de base : 120 DZD par heure.
- Heures supplémentaires : 20 heures.
- Indemnité d'expérience professionnelle : 6 % du salaire de base.
- Prime de responsabilité : 1 998 DZD.
- Prime de rendement individuel : 2 089 DZD.
- Indemnité de nuisance : 4 019,35 DZD.
- Prime de transport : 1 100 DZD.
- Prime de panier : 2 400 DZD.
- Indemnité de zone géographique : 5 624 DZD.
- Salaire unique : 800 DZD.
Travail à faire :
1- Établir la fiche de paie pour le mois de février 2023.
2- Effectuer les enregistrements comptables nécessaires.
Les dates importantes à considérer sont les suivantes :
Établissement des salaires : le 23/02/2023.
Paiement des salaires par virement bancaire : le 28/02/2023.
Règlements des autres obligations : le 05/03/2023.
Exercice 3 :
Les données relatives à la rémunération de l'employé du département des ventes pour le mois
d'avril 2023 sont présentées ci-dessous :
- Salaire de base : 349 DZD par heure.
- Absences : 1 jour.
- Indemnité d'expérience professionnelle (IEP) : 10,5 % du salaire de base.
- Prime de rendement individuel : 10 %
- Indemnité de zone géographique : 23,7 %.
- Prime de panier : 180 DZD par jour travaillé.
- Prime de transport : 150 DZD par jour travaillé.
- Nombre d'enfants: 2 enfants de moins de 8 ans.
- Cotisation à la mutuelle : 2 % du salaire brut.
En mars 2023, l'employé a engagé des frais de déplacement liés à une mission, d’un montant de
50 000 DZD, qui seront remboursés par l'entreprise au cours du mois suivant.
De plus, en Novembre 2022 l’employeur a donné un prêt à la consommation pour l'achat
d'équipements ménagers d’un montant de 60 000 DZD, qui sera remboursé a partir le mois de
Décembre 2022, avec une mensualité de 5 000 DZD.
Les salaires seront établis le 23/04/2023, avec un virement prévu le 02/05/2023. Le règlement
des impôts et des charges sociales sera effectué le 5 mai.
Travail à faire :
1- Élaborer le bulletin de paie pour le mois d’avril, en prenant en compte tous les éléments
de rémunération et les déductions nécessaires.
2- Réaliser les enregistrements comptables relatifs aux éléments figurant sur le bulletin de
paie.
3- Enregistrer les opérations comptables concernant les charges fiscales et sociales et leur
paiement (par chèque).
Bon courage
