Entrepreneurs pour
Entrepreneurs (OVO)
Investir dans l'entrepreneuriat durable en
Afrique
Critères de sélection du Boost
Camp Hushindi
Juin 2024
CENTRE DE RESSOURCES
HAUT-KATANGA
CRITERE D’ELIGIBILITE
Les conditions d'éligibilité au SusTech4Africa Grow Program sont axées sur la
triple durabilité, qui prend en compte l'impact sur les personnes, la planète et les
bénéfices. Cela signifie que les solutions proposées doivent bénéficier à la
société, protéger l'environnement et être économiquement viables.
La technologie joue un rôle crucial dans le développement durable de l'Afrique.
Elle peut aider à relever divers défis environnementaux et sociaux en apportant
des solutions innovantes. Par exemple, la technologie peut améliorer l'accès à
l'eau potable, aux soins de santé, à l'éducation et aux énergies renouvelables.
Elle peut également améliorer les pratiques agricoles, promouvoir les efforts de
conservation et soutenir une gestion efficace des ressources. En tirant parti de la
technologie de manière efficace, l'Afrique peut atteindre des objectifs de
développement durable tout en créant des opportunités de croissance
économique et de progrès social.
Critères d’éligiblité :
50% de femmes (à compétences égales, les candudatures féminines seront
favorisées)
Les porteurs des projets a l’age varie entre 18 à 35 ans,
Tous les secteurs d’activités à l’excéption de commerce général
Bénéfice - Performance financière
La société opère principalement dans les provinces du Haut-Katanga et du
Lualaba et est majoritairement détenue par des Congolais.
Elle est officiellement enregistrée en tant qu'entité juridique depuis au moins
1 an.
Elle est en activité et a mis un produit/service sur le marché.
(L'entreprise doit avoir réalisé un chiffre d'affaires de 10 000 à 20 000 dollars
américain au cours de l'année fiscale précédente.)
L’entreprise doit avoir au moins 3 mois de trésorerie pour couvrir les charges
courantes de l’entreprise,
Personnel - Responsabilité sociale
L'entreprise contribue à l'impact social par la création d'emplois locaux et la
fourniture de biens et de services essentiels aux populations vulnérables ou
mal desservies.
Elle entretient des relations équitables et respectueuses avec les employés,
les clients et les fournisseurs.
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CENTRE DE RESSOURCES
HAUT-KATANGA
Le responsable de l'entreprise ou un membre de son équipe de management
est disponible pour suivre le programme SusTech4Africa,
Planète - Durabilité environnementale
La chaîne de valeur de l'entreprise à l’intention d’intégrer les principes de
durabilité dans son activité.
Elle a l’intention de minimiser son impact sur l'environnement et la santé
humaine, en dépassant les normes fixées par les produits ou services actuels.
Technologie - Innovation technologique
Les installations de production de l'entreprise utilisent des technologies
durables.
Ces technologies représentent une avancée significative par rapport à des
unités de production similaires.
Evolution de l’activité
1. Secteur
d’activité : ..................................................................................................................
1. Description (produit(s), service(s)) vendu : ….
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2. Vos équipements et matières premières en lien avec le (s) produit (s)/service(s) sont-
ils trouvables localement ?
…………………………………….précisez…………………………………………………......
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CENTRE DE RESSOURCES
HAUT-KATANGA
3. Pour votre entreprise, l’acquisition de la matière première s’effectue ? et le cout est
de
o Journalièrement
o Hebdomadairement Coût MP :
o Mensuellement
o Trimestriellement
o Semestriellement
o Annuellement
4. Le cycle de production de(s) produit(s)/service est
o Journalièrement
o Hebdomadairement Coût de production :
o Mensuellement
o Trimestriellement
o Semestriellement
o Annuellement
5. Nos produit(s)/service(s) sont vendus aux :
o Consommateurs finaux
o Détaillants
o Grossistes (ex. dépôt)
o Usine
6. Comment s’est comporté le chiffre d’affaires pour ces trois mois :
o Mai 2024 :
o Juin 2024 :
o Juillet 2024 :
7. Quel bénéfice avez-vous réalisé ces trois précédents mois :
a) Mai 2024 :
b) Juin 2024 :
c) Juillet 2024 :
8. Avez-vous des difficultés dans la réalisation des
activités ?..........................................................
Lesquels ?........................................................................................................................
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HAUT-KATANGA
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9. Avez-vous des propositions
d’amélioration ?...............................................................................
lesquels?..........................................................................................................................
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10. Avez– vous déjà contracté un crédit ?
o Oui
o Non
11. Utilisez-vous les outils de gestion ? Lesquels ?
OVO Certificate: Investing for Change
Au cours du processus de coaching individuel avec OVO, les entreprises
Congolaises sélectionnées reçoivent des conseils personnalisés pour renforcer
leurs plans d'affaires, en mettant l'accent sur la durabilité (Personnes, Planète,
Profit) et le développement de stratégies financières réalistes mais ambitieuses.
En plus du Business Coach, une équipe d'experts de diverses disciplines est
disponible pour fournir une assistance ad hoc si nécessaire. Tout au long de la
période de coaching, OVO procède à une évaluation approfondie de la conformité
afin de s'assurer que les critères de certification sont respectés. À l'issue du
programme d'accompagnement de six mois, l'entreprise Congolaise, avec le
soutien du coach, peut demander au comité d'investissement d'OVO de lui
accorder le label "OVO Certificate: Investing for Change". Le comité
d'investissement évalue soigneusement chaque entreprise et son projet de
croissance afin de déterminer son éligibilité au label.
DESCRIPTION :
Aux entrepreneurs Congolais en général et aux Haut-Katangais ambitieux,
qui développent des entreprises à fort impact, qui transforment leurs
communautés locales et qui remettent en question le statu quo, nous
proposons de suivre notre
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CENTRE DE RESSOURCES
HAUT-KATANGA
PROGRAMME :
Celui-ci offre une formation par des experts internationaux, une possibilité
de financement et un suivi de gestion à long terme.
Si votre entreprise existe depuis au moins 1 ans, et si vous pensez qu’elle
peut bénéficier du meilleur de l’expertise et du soutien Congolais et Belge,
posez votre candidature dès aujourd’hui.
Business ‘Boostcamp’
Pour la province du Haut-Katanga, le 29,30 et 31 Octobre 2024 ;
Pour la province du Haut-Katanga
