GTT - Document de Reference 2018
GTT - Document de Reference 2018
[Link]
GTT est un groupe d’ingénierie spécialiste des systèmes
de confinement à membranes dédiés au transport et au
stockage du gaz liquéfié. Depuis plus de 50 ans, GTT
développe des solutions au service de l’industrie du gaz
liquéfi é, en particulier du gaz naturel liquéfié (GNL) et
entretient des relations de confiance et de partenariat
avec l’ensemble de ses acteurs : chantiers navals,
armateurs, sociétés gazières, opérateurs de terminaux MÉTIER
et sociétés de classification.
UN POSITIONNEMENT UNIQUE
SUR SON CŒUR DE MÉTIER
Grâce au savoir-faire maîtrisé de ses équipes d’ingénieurs
expérimentés et ses efforts soutenus en recherche et DES FONDAMENTAUX
ÉCONOMIQUES SOLIDES
développement, le Groupe conçoit et commercialise des
technologies alliant efficacité opérationnelle et sécurité UNE CAPACITÉ D’INNOVATION
ET UN SAVOIR-FAIRE UNIQUE
pour équiper les méthaniers, les unités flottantes de GNL,
ainsi que les navires de transport multigaz. UN POTENTIEL DE CROISSANCE
DANS DES DOMAINES ADJACENTS
GTT propose également des solutions destinées à UN DÉVELOPPEMENT RESPONSABLE
l’utilisation du GNL comme carburant pour la propulsion
des navires, aux réservoirs terrestres, ainsi qu’une
large gamme de services d’ingénierie, d’assistance FINANCES
aux situations d’urgence, de conseil, de formation,
UNE RENTABILITÉ ÉLEVÉE
d’assistance à la maintenance et de réalisation d’études
techniques. UN BILAN SOLIDE
UN DIVIDENDE ÉLEVÉ
M€
DE CHIFFRE D’AFFAIRES COMMANDES EN COURS (1) COLLABORATEURS
CONSOLIDÉ EN 2018 AU 31 DÉCEMBRE 2018 FIN DÉCEMBRE 2018
Le présent Document de référence a été déposé auprès de l’Autorité des Marchés Financiers le 30 avril 2019, conformément à l’article 212-13 de son règlement
général. Il pourra être utilisé à l’appui d’une opération financière s’il est complété par une note d’opération visée par l’AMF. Ce document a été établi par
l’émetteur et engage la responsabilité de ses signataires.
Des exemplaires du présent Document de référence sont disponibles sans frais au siège social de GTT (1, route de Versailles – 78470 Saint-Rémy-lès-Chevreuse),
ainsi que sur le site Internet de la Société ([Link]) et sur celui de l’Autorité des Marchés Financiers ([Link]).
L’ANNÉE 2018 S’EST TRÈS BIEN un véritable enjeu planétaire en termes de Que ce soit pour nos activités principales
PASSÉE POUR GTT, QU’EN réduction des émissions polluantes. comme pour nos nouvelles activités,
l’innovation et la propriété intellectuelle
RETENEZ-VOUS ? sont au cœur de nos préoccupations.
Avec 50 commandes de méthaniers et
COMMENT CETTE FORTE Nous continuons à préparer l’avenir en
de FSRU, 2018 apparaît en effet comme ACTIVITÉ COMMERCIALE SE développant de nouvelles variantes de
la meilleure année de cette décennie TRADUIT-ELLE CHEZ GTT ? nos technologies phares, c’est le cas
pour notre activité principale, confirmant avec NO96 Flex, ou en en créant de
L’afflux de commandes, en 2018 et début nouvelles, s’agissant de LNG Brick® par
ainsi notre vision des besoins du marché.
2019, nous pousse à adapter notre exemple. Le Groupe prévoit, en 2019,
La forte croissance de la demande de
organisation et à recruter des ingénieurs une augmentation d’environ 25% de ses
GNL enregistrée tout au long des deux
pour préparer les plans des navires mis dépenses de R&D.
dernières années, en particulier en Asie,
en chantier. C’est un exercice que nous
montre que la dynamique du marché du
maîtrisons pour l’avoir déjà pratiqué Ces efforts en matière de R&D sont
GNL est actuellement bien installée.
essentiels à la poursuite de notre
dynamique commerciale. Le mot d’ordre
est de rester à la pointe de la technologie
« Avec 50 commandes de méthaniers de façon à répondre le plus précisément
possible aux besoins de nos clients.
et de FSRU, 2018 apparaît comme
QUEL EST VOTRE SENTIMENT
la meilleure année de cette décennie POUR 2019 ?
M€ 246
DE CHIFFRE D’AFFAIRES 241
CONSOLIDÉ EN 2018
58,1 %
51,5 %
COLLABORATEURS
FIN DÉCEMBRE 2018 251
(1) Hors GNL carburant. 224
124
48 49
6
97 83 34 %
unités Méthaniers NO96 GW
45 %
Mark III Flex
0,1 % 0,5 %
47 Autodétention Dirigeants et salariés
de la Société
30 30
20
59,0 % 40,4 %
13 Public ENGIE
JANVIER
Finalisation de l’acquisition
de 75 % des parts
de la société ASCENZ
(Singapour) spécialisée
dans le Smart Shipping.
MARS
AVRIL JUIN
Signature d’un contrat de licence
et d’assistance technique (TALA) Études d’ingénierie d’avant-projet sur
avec la société Sembcorp Marine, deux types de terminaux GBS (Gravity Based
basée à Singapour, pour la conception Structure). Ces structures s’articulent autour d’un
et la construction de FSRU, caisson en béton, ou métallique, et de réservoirs
de méthaniers de moyenne capacité de confinement à membrane conçus par GTT.
et de plateformes sous-marines Ils reposent sur le fond sous-marin et peuvent
utilisant les systèmes de confinement être installés dans un port ou en zone isolée,
à membranes de GTT. sans nécessiter d’infrastructure complémentaire.
JUILLET
SEPTEMBRE
DES
DE POINTE
Acteur de référence dans
le domaine du gaz liquéfié,
et en particulier du gaz naturel
liquéfié (GNL), le groupe GTT
propose des technologies
reconnues, sûres et efficaces,
destinées à contenir des gaz
liquéfiés à basses températures
ou en conditions cryogéniques
pour leur transport par bateau
et leur stockage sur terre Créées par GTT, les technologies dites Approuvées par les sociétés internationales
et en mer. « à membranes » sont nées de l’idée de de classification, les technologies de
réduire les coûts du transport maritime GTT sont reconnues et prescrites par les
du GNL en le chargeant, en vrac, dans principales sociétés gazières à travers
les cales du navire. le monde et bénéficient d’un retour
d’expérience à la mer inégalé. Elles font
Celles-ci doivent alors être dotées d’un
également l’objet d’une optimisation
revêtement cryogénique, dénommé
continue pour répondre aux besoins des
« membrane », capable de conserver le
armateurs et des chantiers navals, tout en
GNL à une température de - 163 °C, en
suivant les évolutions réglementaires du
assurant une parfaite étanchéité entre la
secteur.
cargaison liquide et la coque du navire, tout
en limitant l’évaporation de la cargaison Reconnu pour son expertise unique,
(boil-off). le Groupe entretient des relations de
confiance avec l’ensemble des acteurs
Avec Mark et NO, GTT dispose de deux
du monde maritime et du gaz : chantiers
grands systèmes de cuves à membranes
navals, armateurs, sociétés gazières,
qui présentent de nombreux avantages,
opérateurs de terminaux, installateurs
parmi lesquels :
de système d’isolation, sous-traitants
● l’optimisation du volume de cargaison réparateurs et sociétés de classification.
emporté, en épousant parfaitement la Les chantiers navals et sociétés industrielles
coque du navire ; accèdent aux technologies de GTT via
● la réduction des coûts de construction des contrats de licence. Les équipes des
et d’opération du navire ; partenaires licenciés sont alors formées
par GTT sur le principe d’installation de la
● une meilleure efficacité énergétique ; et membrane. Ce procédé a permis d’équiper
● une meilleure navigabilité du navire. plus de 400 navires GNL (méthaniers, FSRU,
FLNG) dans le monde.
DES
VARIÉES
LE TRANSPORT DU GNL – terrestre. Il s’agit également d’une solution de l’argon liquide à des fins expérimentales
CŒUR DE MÉTIER DE GTT rapide et flexible. Toutes les unités pour le compte du consortium scientifique
Avec plus de 50 ans d’expertise et de actuellement en cours de construction LBNO-DEMO (1).
retour d’expérience, GTT est un acteur seront équipées des technologies GTT.
de référence en matière de transport du LE TRANSPORT MULTIGAZ
Le groupe GTT a participé au projet
GNL et de technologies à membranes. du FLNG Prelude, livré en 2017. Il s’agit GTT répond aussi aux besoins de
de la plus grosse unité flottante GNL au transport et de stockage de gaz à l’état
Fin 2018, le Groupe disposait d’un carnet liquide autres que le GNL, notamment
monde, équipée de 10 cuves Mark III.
de commandes de 83 méthaniers, dont l’éthane, l’éthylène, le propane, le
Fin 2018, le Groupe disposait d’un carnet
48 nouvelles commandes reçues au cours butane et le propylène, qui présentent
de l’année. de commandes de 9 FSRU et 2 FLNG, dont
2 nouvelles commandes reçues au cours des caractéristiques différentes en
de l’année (2 FSRU). termes de densité et de température.
DES SOLUTIONS POUR
LE STOCKAGE OFFSHORE Six éthaniers de grande capacité en service
DES SOLUTIONS POUR utilisent les technologies développées par
Ses efforts soutenus en recherche LE STOCKAGE TERRESTRE
et développement ont conduit GTT GTT, démontrant ainsi la viabilité de ses
GTT développe des solutions à systèmes de confinement pour le transport
à concevoir de nouvelles solutions
membranes adaptées aux réservoirs de différents gaz liquéfiés. Le Groupe
à destination de l’industrie offshore du
terrestres, grâce à sa technologie GST™ poursuit par ailleurs la commercialisation
GNL, tout particulièrement pour les unités
qui présente une grande efficacité de sa technologie GTT MARSTM. Celle-ci
flottantes de stockage et de regazéification
opérationnelle. 19 prestataires EPC sont est spécialement dédiée au transport de
du GNL (FSRU) et les unités flottantes
actuellement titulaires d’une licence pour GPL, dont la densité et la température
de production, de stockage et de
le déploiement de cette technologie. sont différentes du GNL. Elle s’appuie
déchargement du GNL (FLNG).
GTT a reçu une commande de la part sur des caractéristiques de la technologie
30 FSRU sont actuellement en service dans à membranes éprouvée Mark III, tout en
du Conseil Européen pour la Recherche
le monde. Les nouveaux pays importateurs ayant été réadaptée et simplifiée afin de
Nucléaire (CERN) pour la conception du
de GNL continuent à privilégier ces répondre aux spécificités du GPL.
système de confinement d’un réservoir
navires de regazéification qui constituent
terrestre de 12 500 m3 destiné à contenir
une alternative économique au stockage
(1) LBNO-DEMO : consortium incluant le CERN (Centre Européen pour la Recherche Nucléaire) et l’ETH Zurich (École Polytechnique Fédérale de Zurich).
GTT et ses filiales assistent leurs Elles consistent notamment à faire évoluer Services embarqués
clients et partenaires, et plus les caractéristiques d’un navire en service, La société Ascenz est devenue une filiale du
par exemple pour la conversion d’un groupe GTT suite à son acquisition début
généralement l’industrie du méthanier en FSRU, pour l’installation 2018. Basée à Singapour, Ascenz constitue
GNL, tout au long du cycle de d’une unité de reliquéfaction sur un l’entité digitale de GTT et propose à
vie d’un projet. Le Groupe est méthanier, etc. l’industrie maritime des solutions de
présent pendant les phases de GTT propose également des études suivi et d’amélioration de la performance
d’opérations en mer destinées à apporter énergétique des navires. La société propose
construction, d’opérations et également des solutions pour améliorer la
de la flexibilité opérationnelle, par exemple
de maintenance pour garantir dans le but d’estimer la quantité de gaz transparence et la fiabilité des opérations
sécurité, qualité, performance généré pendant un transfert entre deux de soutage des navires.
et flexibilité opérationnelle. navires, ou dans le but d’évaluer le risque
Service de réponse d’urgence
associé au ballottement du GNL dans les
cuves dans des conditions non prévues à GTT propose un service téléphonique
la conception du navire. d’assistance aux situations d’urgence
SERVICES DE CONSEIL appelé HEARS ® (Hotline Emergency
GTT fournit des prestations de conseil afin SOUTIEN AUX OPÉRATIONS Assistance & Response Service). Ce service
que les armateurs prennent les meilleures permet aux opérateurs et à leurs équipages
décisions en amont de leurs projets. Pour Assistance à la conduite des opérations de bénéficier 24 h/24 et 7 j/7 des conseils et
soutenir le développement du GNL comme Pour faciliter le développement du GNL de l’assistance des spécialistes du Groupe.
carburant marin, GTT a conseillé en 2018 carburant, GTT propose une assistance
plusieurs partenaires et clients sur des technique à la conduite des premières SERVICES DE MAINTENANCE
sujets tels que la conception du système opérations GNL (essais gaz, premiers Le Groupe propose une assistance
gaz, la gestion des opérations de soutage, soutages, etc.). Par exemple, en 2018, technique pour l’inspection, la maintenance
l’optimisation de l’emplacement et du GTT a mené les essais gaz de la barge de et la réparation des navires à membranes.
design de la cuve en vue de limiter l’impact soutage GNL Clean Jacksonville et a fourni GTT a qualifié un réseau de chantiers
sur la cargaison, etc. de l’assistance technique sur site pour les approuvés pour effectuer ces opérations
premières opérations de soutage. de maintenance dans des conditions
Ces conseils peuvent aboutir sur des études
optimales. Le Groupe fournit également un
d’ingénierie. Services de formation
service de maintenance sur site destiné aux
Capitalisant sur sa très large expertise des unités fixes, telles que les FLNG et certains
ÉTUDES D’INGÉNIERIE problématiques liées au GNL, GTT Training, FSRU.
GTT fournit des études sur des filiale du Groupe, propose à l’industrie du
problématiques techniques très pointues, GNL un catalogue de formations adaptées Par ailleurs, Cryovision®, filiale du Groupe,
que ce soit en phase de pré-projet ou pour aussi bien aux intéressés par le GNL comme propose les services de tests de membrane
des navires ou des unités en service. carburant marin qu’aux acteurs du transport suivants :
● TAMI™ (Thermal Assessment of
Membrane Integrity) permet notamment
de tester l’étanchéité de la membrane
secondaire tout en maintenant une
continuité des opérations car les tests
peuvent être effectués en navigation
avec les cuves chargées. Depuis 2012,
plus de 400 cuves ont été testées par
Cryovision grâce à ce dispositif ;
● MOON® (MOtorized BalloON) est un
outil, l’équivalent d’un drone, permettant
un déploiement rapide et facile des
méthodes standard d’inspection de la
membrane primaire des cuves ;
● TIBIA (Tank Inspection By Integrated
Arm) est un outil développé par GTT pour
réaliser des tâches de maintenance sur
la membrane primaire des technologies
GTT à bord des FLNG et FSRU. TIBIA
facilite l’accès à des zones difficilement
accessibles, apportant ainsi un gain de
temps lors de la maintenance.
CONSEIL D’ADMINISTRATION
PHILIPPE
BERTEROTTIÈRE
Président-Directeur général
DU CONSEIL D’ADMINISTRATION
FRANÇOISE LEROY
Administrateur indépendant
DU CONSEIL D’ADMINISTRATION
ANS
De gauche à droite :
DAVID COLSON* Directeur commercial, KARIM CHAPOT* Directeur technique,
FRÉDÉRIQUE COEUILLE* Directeur de l’innovation, MARC HAESTIER* Directeur administratif et financier,
PHILIPPE BERTEROTTIÈRE* Président-Directeur général, ISABELLE DELATTRE* Directeur des ressources humaines,
LÉLIA GHILINI* Directeur juridique, JULIEN BEC Directeur GNL carburant.
* Membre du Comité Exécutif.
COMITÉS
SPÉCIALISÉS
Les éléments du Rapport financier annuel sont identifiés dans le sommaire à l’aide du pictogramme RFA
Organigramme du Groupe
L’organigramme simplifié figurant ci-après présente la situation du Groupe à la date de dépôt du présent Document de référence.
GTT North Cryovision GTT Training GTT SEA PTE Cryometrics Ascenz
America
À la date de dépôt du présent Document de référence, la Société détient la totalité du capital social et des droits de vote de ses filiales, à
l’exception d’Ascenz dont elle détient 75 %.
Organisation du Groupe
L’équipe de Direction de GTT dispose d’une grande expérience dans l’industrie des systèmes de confinement.
L’organigramme du Groupe au 31 décembre 2018 figure ci-dessous :
Philippe Berterottière*
Président-Directeur général
Lélia Ghilini*
Directeur juridique
Frédérique Julien Bec David Colson* Karim Chapot* Marc Haestier* Isabelle Delattre*
Coeuille* Directeur Directeur
Directeur Directeur Directeur Directeur administratif des ressources
de l'innovation GNL carburant commercial technique et financier humaines
Biographies des membres du Comité exécutif Elle est titulaire d’un Doctorat en physique de l’école Nationale
Supérieure des Mines de Paris.
● Philippe Berterottière, Président-Directeur général, a rejoint GTT
en 2009 et bénéficie de plus de 35 années d’expérience dans ● Marc Haestier, Directeur administratif et financier, a rejoint
les secteurs de haute technologie. Il avait auparavant occupé GTT début 2017. Il a débuté sa carrière en occupant diverses
différents postes de Direction au sein d’entreprises présentes fonctions financières au sein du groupe papetier Arjo Wiggins
dans le secteur aérospatial : chez Airbus en tant que négociateur de 1985 à 1997, en Belgique et en Grande-Bretagne, avant de
de contrats puis Directeur du développement des affaires, chez rejoindre le groupe Alstom à Paris en 1997 en tant que Directeur
Matra en tant que Directeur des ventes au sein de la division du financement et de la trésorerie. Il a ensuite intégré Gaz
défense, et chez Arianespace où il a occupé différentes fonctions de France en 2004 en tant que Directeur financier délégué. Il
commerciales avant d’être Directeur commercial et membre était, depuis 2010, Directeur finances et fonctions d’appui de la
du Comité exécutif. Il est diplômé de HEC (Hautes Études branche infrastructures du groupe ENGIE. Il est titulaire d’une
Commerciales) et de l’IEP (Institut d’Études Politiques). Licence en sciences économiques appliquées et d’un MBA de
l’Université de Louvain.
● Isabelle Delattre, Directeur des ressources humaines, a rejoint GTT
en 2016 et bénéficie de 28 années d’expérience principalement ● David Colson, Directeur commercial, a rejoint GTT en 2004 et
dans le secteur de l’Ingénierie. Elle a commencé sa carrière en bénéficie de près de 30 ans d’expérience principalement dans le
occupant diverses fonctions RH dans le groupe Promodès. Elle secteur automobile et ensuite chez GTT. Au cours de sa carrière
a ensuite créé la fonction RH Europe du Sud au sein d’ADP GSI chez GTT, il a été chef de projet sur les chantiers navals jusqu’en
avant de rejoindre le groupe AKKA Technologies. Elle est titulaire 2008 et responsable du département de développement des
d’un diplôme de l’Institut Supérieur du Commerce. affaires jusqu’en 2010, date à laquelle il a été nommé Directeur
commercial. Il avait auparavant occupé diverses fonctions au
● Lélia Ghilini, Directeur juridique, a rejoint GTT en 2014, après
sein des sociétés APV, ACOME et Valeo Filtration Systems. Il est
une expérience de deux ans au ministère de l’Économie et des
diplômé de l’Université de Birmingham en ingénierie mécanique
Finances en qualité de chargée de mission (Affaires Européennes).
et en gestion d’entreprise (Bachelor of Engineering et Bachelor
Admise aux barreaux de Paris et de New York, elle a auparavant
of Commerce).
exercé pendant près de 10 ans en fusions/acquisitions au sein
de plusieurs cabinets d’affaires de premier plan. Elle est titulaire ● Karim Chapot, Directeur technique, a rejoint GTT en 1999 en
d’un DESS en droit des affaires et du diplôme de juriste-conseil qualité d’ingénieur, bénéficie de 22 années d’expérience dans le
en entreprises (DJCE) de l’Université Paris II (Panthéon – Assas). secteur du transport maritime. En 2002, il devient responsable du
Elle est également titulaire d’un LLM de New York University. département calculs de structure avant d’être promu Directeur
du développement en 2007. Il avait auparavant occupé diverses
● Frédérique Coeuille, Directeur de l’innovation, a rejoint GTT
fonctions au sein des Chantiers navals de Cherbourg et aux
début 2014 en qualité de responsable de département matériaux,
Ateliers et Chantiers du Havre (chantiers navals). Il est titulaire
R&D, Fournisseurs au sein de la Direction de l’innovation. Elle
d’un diplôme d’architecture navale et offshore de l’ENSTA
bénéficie de 22 ans d’expérience en ingénierie et construction
Bretagne (École Nationale Supérieure de Techniques Avancées
dans le domaine de l’Oil and Gas. Elle a auparavant occupé
Bretagne) et d’un diplôme d’Executive MBA d’HEC.
diverses fonctions en recherche et développement puis en
ingénierie de projets avant de rejoindre le groupe SAIPEM au sein
duquel elle a exercé des missions de management de projets,
d’expertise, puis de responsable de département jusqu’en 2013.
Extension
Nouvelles
applications GNL carburant
Opérations Services de conseil
de transfert REACH4 et d’optimisation Contrats-cadres de services
et de maintenance
(Shell Prelude, Teekay…)
Renforcement
Smart shipping
Nouveaux
clients /
© Shell
géographies Services
Offshore Navires Gravity Based
d’intervention
multigaz System (GBS)
Intensification Amélioration
Consolider la position du Groupe dans l’industrie du gaz liquéfié vie d’un projet, lors des phases de construction, d’opérations et
à travers l’innovation. Le Groupe met fortement l’accent sur de maintenance.
l’innovation afin de s’adapter aux besoins des chantiers navals, des Durant la préparation d’un projet de construction, le Groupe assiste
armateurs et des opérateurs de terminaux, à toutes les étapes clés les chantiers navals et les armateurs en fournissant des études
de la chaîne des gaz liquéfiés et en particulier du GNL. Par ailleurs, d’optimisation des réservoirs ou des études sur mesure, ainsi que
GTT entretient des relations étroites avec les principales sociétés des services d’ingénierie spécifiques en fonction des principales
de classification et les principales sociétés gazières mondiales caractéristiques, des spécificités matérielles et des approbations
afin que celles-ci soutiennent et recommandent ses systèmes de des projets.
confinement à membranes. Cet accent sur l’innovation, qui se
traduira par un accroissement de 25 % des dépenses de recherche Concernant la phase d’opérations, GTT propose des formations
et développement en 2019, permet un renouvellement substantiel pour les utilisateurs de ses produits et de ses technologies, ainsi
de son portefeuille de brevets et l’aide à conserver sa position dans que des services embarqués et logiciels de monitoring, tels que
l’industrie navale du GNL. SloShieldTM pour gérer le sloshing ou LNG AdvisorTM pour gérer
le boil-off rate, et enfin un service téléphonique d’assistance aux
Capitaliser sur la croissance attendue du GNL carburant opérations d’urgence (HEARS®).
(bunkering), des transporteurs de petite et moyenne tailles et
du stockage. GTT estime être dans une position idéale pour Dans le cadre des opérations de maintenance, le Groupe s’est
développer sa présence sur le GNL carburant, notamment pour notamment attaché à développer des outils et des services
l’équipement des navires de grande taille. La première commande innovants, tels que des tests d’étanchéité (avec la caméra
de CMA CGM pour l’équipement de 9 porte-conteneurs géants thermique TAMITM, le ballon motorisé MOON).
constitue à ce titre une étape majeure. La technologie à membranes Par ailleurs, le Groupe cherche également à étendre sa gamme de
de GTT offre une efficacité, une sécurité et des réductions de coûts services à travers des acquisitions ciblées. L’acquisition d’Ascenz
nettement supérieures à celles des technologies concurrentes. finalisée en janvier 2018 permet à GTT de se développer dans des
Étendre l’offre de services. GTT assiste ses clients et partenaires, domaines complémentaires, comme celui du Smart Shipping.
et plus généralement l’industrie du GNL, tout au long du cycle de
(1) Les charges opérationnelles comprennent les charges de personnel, les charges externes, les achats consommés et les impôts et taxes.
(2) Les acquisitions d’immobilisations financières ont été soustraites du montant total des acquisitions d’immobilisations.
de proposer des améliorations significatives des performances du du GNL carburant, ces cuves seront équipées de la technologie
système NO96 tout en utilisant des matériaux et des composants à membranes Mark III de GTT, déjà largement éprouvée dans le
éprouvés. NO96 Flex a obtenu une approbation de principe fin domaine du transport de GNL. Le Groupe pilotera la construction
2018. des cuves, à cette fin, il sélectionnera et coordonnera ses sous-
traitants, offrant ainsi une solution clés en main à ses partenaires,
Les projets GNL carburant VARD et PONANT.
De plus en plus d’armateurs considèrent aujourd’hui le GNL
pour la propulsion de leurs navires. Cette nouvelle utilisation du Support aux chantiers de construction
GNL s’accompagne de nouveaux défis techniques et industriels GTT propose également, à ses clients licenciés, un support de
auxquels GTT, fort de sa solide expérience dans le milieu gazier et développement et d’innovation afin de leur proposer des solutions
naval, s’attaque selon trois axes de développement : en rupture leur permettant d’optimiser le montage des systèmes
● adaptation de la technologie membrane et développement membranes. Cette activité d’innovation est réalisée dans le cadre
d’une offre produit à forte valeur ajoutée dédiée aux cuves GNL d’une étroite relation avec les chantiers afin de bien spécifier ses
carburant. Les technologies membranes permettent d’atteindre développements et de proposer des solutions à haute valeur
une compacité inégalée des cuves GNL et ainsi dédier plus ajoutée.
d’espace à la cargaison marchande du navire ;
Le boil-off et les services
● mise en place de solutions de soutage économique. En effet si
le GNL est plutôt bon marché, son prix livré à bord augmente Afin de compléter l’offre existante au sein du Groupe, une
substantiellement à cause du coût des infrastructures de soutage. attention particulière a été portée depuis 2014 au développement
L’objectif de GTT est de faire baisser significativement le coût de de services dédiés à une meilleure gestion de la cargaison et du
soutage grâce à des solutions de soutage plus compétitives ; et boil-off (évaporation). Mieux gérer le boil-off représente un enjeu
● diffusion du GNL comme carburant. L’objectif est de proposer opérationnel significatif pour les acteurs de la chaîne, puisque, pour
des offres toujours plus accessibles favorisant le recours au GNL un navire donné, les pertes liées au boil-off sont de l’ordre de la
comme carburant. dizaine de millions de dollars par an, de sorte que 1 % d’économie
en boil-off gas représente une valeur de l’ordre de 100 000 dollars
Ces trois axes de développement permettent d’apporter des US par an (1). L’objectif de ces développements est de proposer
réponses innovantes et nouvelles aux problématiques des des solutions d’optimisation du boil-off à partir de modèles du
armateurs ou chantiers intéressés par l’utilisation du GNL carburant. comportement thermodynamique de la cargaison, validés par des
La proximité de GTT avec ces partenaires industriels permet de données opérationnelles.
rapidement proposer ces innovations sur le marché.
GTT a développé et mis sur le marché en 2015 un outil dédié
Dans le cadre de ces partenariats, GTT et la société Dongsung au monitoring d’indicateurs liés au phénomène de boil-off sous
Finetec, spécialiste de l’isolation thermique, ont signé le 16 octobre l’appellation de LNG AdvisorTM. Celui-ci permet une transmission,
2018 un protocole d’accord (Memorandum of Understanding) en temps réel, à bord et sur terre, de données fiabilisées relatives à
en vue de commercialiser la solution LNG Brick ® développée la performance énergétique du navire. De plus, LNG AdvisorTM et le
par GTT. La solution LNG Brick® sera construite par Dongsung logiciel de gestion du sloshing, SloShieldTM, peuvent être combinés
Finetec et permettra l’équipement d’une large gamme de navires pour obtenir une vision complète du comportement de la cargaison
commerciaux tels que les porte-conteneurs, vraquiers et rouliers. tant du point de vue de l’efficacité énergétique du navire que de la
GTT a développé la technologie LNG Brick® en s’appuyant sur ses maîtrise des effets de sloshing dans les cuves.
techniques de réservoirs intégrés et notamment sa technologie
Mark III pour offrir à ce nouveau marché une solution industrielle Le sloshing
adaptée, économique et compétitive pour les réservoirs GNL de
capacité inférieure à 3 000 m3. Dongsung Finetec s’est étroitement Le sloshing, phénomène de ballottement du GNL à l’intérieur des
associée au processus d’industrialisation de cette technologie par cuves des méthaniers, continue d’être étudié avec attention par
la construction d’un prototype. le Groupe. Le Groupe dispose dans ce domaine d’une expertise
reconnue, en matière de modélisation et de conduite d’essais.
En janvier 2018, la technologie Mark III Flex a été sélectionnée pour
l’équipement des cuves d’un navire avitailleur, d’une capacité de Le Groupe poursuit ses travaux méthodologiques dans ce domaine
18 600 m3, ce qui constitue pour le Groupe une première référence pour toujours mieux appréhender ces phénomènes de sloshing,
commerciale pour ce type d’unité. Positionné en Europe du Nord, particulièrement dans le cadre de l’application de ses technologies
ce navire sera tout particulièrement destiné à alimenter en GNL membranes pour le GNL comme carburant, présentant des
les 9 futurs porte-conteneurs de CMA CGM dont les cuves seront contraintes opérationnelles différentes de celles des LNGC
également équipées de la technologie Mark III Flex associée à
une mousse polyuréthane à haute densité. Ce navire avitailleur Les réservoirs terrestres et sous-marins
et ces porte-conteneurs seront construits en Chine par Hudong- Le Groupe travaille également sur ses technologies de confinement
Zhonghua. spécifiques aux réservoirs terrestres afin d’optimiser sa technologie
Sur le marché des bateaux de croisière, GTT a conclu en juillet 2018 actuelle et d’accroître l’écart de coûts entre les technologies de
un contrat avec le chantier naval norvégien VARD en vue de la GTT et les technologies mises en œuvre par ses concurrents.
fourniture des cuves GNL du navire d’expédition « Commandant Il s’agit d’un enjeu important, notamment pour les besoins de
Charcot ». Ce navire, dont la livraison est prévue en 2021, sera le stockage de plus petites quantités de GNL (< 50 000 m3) à l’image
premier brise-glace de croisière, hybride électrique, propulsé au des infrastructures d’approvisionnement de GNL comme carburant
GNL. Il sera opéré par PONANT, leader mondial de l’expédition de marin qui sont en plein développement. Dans ce domaine, la
luxe en zones polaires. Spécialement conçues pour les spécificités
(1) Analyse GTT sur la base de données opérationnelles, et sur la base d’un prix du GNL de 7 dollars US/Mbtu.
capacité du Groupe à proposer des solutions technologiques La propriété des inventions de mission est, en application
compétitives contribue de plus à accroître l’attractivité du GNL des dispositions de l’article L. 611-7 du Code de la propriété
comme carburant en diminuant les coûts de distribution et de intellectuelle, attribuée automatiquement au Groupe. La clause
soutage du GNL pour cet usage. spécifique relative aux inventions de mission, incluse dans les
En 2018, GTT a particulièrement investi dans le développement contrats de travail des salariés de GTT rappelle les principes légaux
des GBS (Gravity Based Systems). GTT a été mandaté par deux de dévolution à l’employeur de la propriété des droits de propriété
sociétés majeures, afin d’effectuer des études d’ingénierie d’avant- intellectuelle sur les inventions de mission ainsi que l’engagement
projet (« FEED » Front End Engineering Design) sur de nouveaux du salarié à déclarer toute invention selon la procédure interne mise
projets. Ces structures s’articulent autour d’un caisson en béton, en place par GTT, étant précisé qu’en contrepartie, conformément
ou métallique, et de réservoirs de confinement à membrane aux dispositions du Code de la propriété intellectuelle, le salarié
conçus par GTT. Elles reposent sur le fond sous-marin et peuvent a droit à une rémunération supplémentaire pour toute invention
être installées dans un port ou en zone isolée, sans nécessiter brevetable, rémunération qui prend la forme d’une ou plusieurs
d’infrastructure complémentaire. primes forfaitaires.
Le nombre de brevets et de demandes de brevets reflète les (ii) La protection contractuelle du savoir-faire
efforts déployés par le Groupe pour optimiser ses technologies du Groupe
existantes et réaliser de nouvelles inventions. Près de 248 inventions
différentes sont visées par les 1 498 brevets et demandes de Outre la protection des nouvelles inventions, le Groupe est très
brevets en vigueur au 31 décembre 2018, lesquels couvrent vigilant sur la protection de son savoir-faire. Dans ses relations
les technologies déjà commercialisées par GTT, ainsi que les contractuelles avec des tiers, il procède systématiquement à
technologies complémentaires pouvant être utilisées par le Groupe l’insertion d’une clause de confidentialité. Une telle clause de
pour la commercialisation de produits futurs. confidentialité est notamment insérée dans les contrats de licence
et d’assistance technique (TALA – Technical Assistance and License
Territoire protégé Agreement) en application desquels GTT consent à ses clients des
droits sur ses technologies et sur une part importante de son savoir-
Les principales technologies actuellement commercialisées par le faire.
Groupe donnent lieu à des brevets ou demandes de brevets, le cas
échéant en fonction du cas spécifique de chaque brevet, (i) dans les La clause de confidentialité stipulée dans la plupart des TALA
pays où est situé le siège social des constructeurs ou réparateurs interdit au licencié bénéficiant des droits de propriété intellectuelle
de navires, et/ou (ii) dans les pays émergents dans le GNL (tels que et du savoir-faire de GTT de divulguer des informations techniques
l’Inde et la Russie) et/ou (iii) dans les pays exportateurs de GNL (tels communiquées par le Groupe sans le consentement préalable de
que l’Australie, la Russie et le Qatar) et importateurs de GNL (tels cette dernière. Cette obligation doit être respectée tant pendant
que la Corée du Sud, la Chine et le Japon). la durée du TALA que pour une période de dix ans à compter de
la résiliation de celui-ci.
La protection des inventions réalisées par les salariés En outre, le Groupe a pour politique générale d’insérer dans les
du Groupe contrats de prestations de services d’ingénierie ou de prestations
de services ad hoc ou des contrats de coopération, de recherche ou
Les contrats de travail des salariés de GTT affectés aux activités
de partenariat des clauses de confidentialité protégeant le Groupe
de recherche et de développement du Groupe comprennent
contre la divulgation des informations, documents techniques,
une clause type relative à la propriété des inventions de mission.
dessins ou autres informations écrites ou orales communiqués par
Cette clause indique que leurs fonctions impliquent des missions
GTT dans le cadre de ses prestations et travaux de recherche.
d’études et de recherche et comprennent, à ce titre, une mission
inventive permanente.
1.2.1 ACTIONNARIAT
59,0 % 40,4 %
Public ENGIE
Euros
100
80
60
40
20
0
27/02/14 27/02/15 27/02/16 27/02/17 27/02/18 10/04/19
GTT
Conformément à la politique de distribution de dividendes de GTT, 1,33 euro par action a été versé intégralement en espèces. Cet
sur décision du Conseil d’administration en date du 26 juillet 2018, acompte sur dividendes a été détaché le 27 septembre 2018 et mis
un acompte sur dividendes d’un montant de 49 278 285 euros, soit en paiement le 29 septembre 2018.
Le chiffre d’affaires consolidé du premier trimestre 2019 s’élève à trimestre 2018 reposait essentiellement sur des commandes
58,9 M€, en baisse de 8,2 % par rapport au premier trimestre 2018. antérieures à 2016.
● Le chiffre d’affaires lié aux constructions neuves s’établit à - Les autres redevances sont en progression. Elles proviennent
55,4 M€, en diminution de 10,0 %. notamment des FLNG pour 1,3 M€ (+ 153,3 %) et du GNL
carburant pour 1,6 M€.
- Les redevances des méthaniers baissent de 15,3 % à 46,2 M€, Le chiffre d’affaires lié aux services s’établit à 3,6 M€, en forte
et celles des FSRU de 16,2 % à 5,2 M€. Le chiffre d’affaires
progression (+ 34,7 %) par rapport au premier trimestre 2018, en
du premier trimestre 2019 ne bénéficie pas pleinement de
raison notamment de la hausse des prestations de maintenance et,
l’afflux de commandes de 2018 (14 méthaniers en cours de
dans une moindre mesure, de la contribution d’Ascenz.
construction sur 48 commandés), alors que celui du premier
Carnet de commandes (1) au 31 mars 2019 (en unités) Carnet de commandes par technologie (1)
au 31 mars 2019 (en %)
8%
3 Mark III Flex+
Réservoirs terrestres
2 32 %
FLNG NO 96 GW
8 101 88
unités Méthaniers 47 %
FSRU Mark III Flex
2%
NO 96
7% 4%
Mark III NO 96 GW - L03+
Par ailleurs, le Groupe a reçu, au 1er trimestre 2019, une commande pour l’équipement d’un navire avitailleur, ce qui porte à 12 le nombre
de navires en commande dans le domaine du GNL carburant.
Les éléments du Rapport financier annuel sont identifiés dans le sommaire à l’aide du pictogramme RFA
2025
2030
2035
2040
la demande mondiale en 2018. La deuxième région importatrice
est l’Europe avec 15 % de la demande mondiale (principalement
Espagne, Royaume-Uni, France et Italie).
Pétrole Nucléaire
Charbon Hydro
[Link] Le marché du GNL Gaz Autres renouvelables
Bioénergie
Aperçu et évolution du gaz naturel
Selon l’Agence Internationale de l’Énergie (AIE), le gaz naturel Cette progression de la part du gaz naturel dans le bouquet
est, et devrait rester, le combustible fossile dont la consommation énergétique mondial est soutenue par plusieurs facteurs :
mondiale affiche la plus forte croissance, puisqu’elle devrait ● des réserves abondantes, portées par l’essor des gaz non
augmenter à un taux moyen de 1,6 % par an entre 2017 et 2040, conventionnels ;
contre 0,6 % par an pour le pétrole et 0,1 % par an pour le
● des prix compétitifs : le gaz naturel constitue notamment une
charbon (1). Ainsi, la part du gaz dans le bouquet énergétique
alternative attractive pour les nouvelles centrales électriques
mondial devrait passer de 22 % en 2017 à 25 % en 2040, pour grâce à des rendements thermiques supérieurs au charbon ;
une production passant de 3 100 Mtoe à 4 400 Mtoe. Le gaz,
actuellement troisième contributeur aux besoins énergétiques ● une empreinte carbone réduite par rapport aux autres
mondiaux, devrait ainsi dépasser le charbon aux alentours de 2030 combustibles fossiles (charbon et pétrole). Ceci en fait une source
et occuper la deuxième place, derrière le pétrole, dont la part est de carburant intéressante dans les pays où les gouvernements
tendanciellement décroissante. mettent en œuvre des politiques visant à réduire les émissions
de gaz à effet de serre ;
600
100
500
400
300
Source : BP.
200
100
1,8
29 32
24
5 20
Royaume-Uni Russie 90
84
91 53 43 42 68
États-Unis 83 65
23
1,2 Corée
78 78 Chine
43
23 Japon
Qatar Inde 0,6
2,2 21
21 20
Nigéria 30
31
26
24 0,9
19 19
Malaisie
Indonésie
Australie 8471
70
Nombre de méthaniers
Flux actuels majeurs de GNL Flux émergents majeurs du GNL
nécessaires par Mtpa
Source: Company
Sources : Wood Mackenzie Q4 2018 – les données sur l’offre intègrent uniquement les projets existants et en construction au 15 février 2019/Prévisions Poten & Partners
pour le nombre de méthaniers nécessaires par Mtpa, octobre 2016/GTT.
La forte croissance à venir de la production et de la consommation Les nouveaux projets de liquéfaction disposent également de
de GNL crée un besoin structurel d’augmentation des capacités de navires dédiés qui sont commandés avant le démarrage des
transport maritime de GNL. installations de liquéfaction. Le nombre de navires requis par
Les projets de liquéfaction actuels disposent généralement d’une projet dépend du niveau de production attendu du projet et des
flotte de navires dédiés, susceptibles d’être complétés par d’autres caractéristiques de la zone d’exportation du GNL visée (c’est-à-dire
navires pour faire face à l’offre et à la demande. la distance et les délais requis pour le transport maritime du GNL).
Transport de GNL
Milliards de m3
O Autres
900
O Amérique
800 Atlantique
O Moyen-Orient
700 Atlantique
O Afrique
600 Atlantique
O Russie
500 Pacifique
O Amérique
400 Pacifique
300 O Moyen-Orient
Pacifique
200 O Asie
Pacifique
100 O Afrique
Pacifique
0
2023
2024
2025
2026
2027
2028
2029
2018
2019
2020
2021
2022
2030
2031
2032
2033
2034
2035
2015
2016
2017
Outre la croissance sous-jacente du GNL, d’autres facteurs en investissant dans des navires très performants. Les navires
devraient contribuer à l’accroissement des besoins en capacité à faible taux d’évaporation ont des coûts d’exploitation plus
de transport. La croissance attendue à moyen terme des compétitifs. Les nouvelles réglementations internationales et les
exportations de GNL depuis les États-Unis constitue un important avancées technologiques ont également influencé la conception
facteur d’augmentation de l’activité de transport. La hausse des et la construction des méthaniers les plus récents, notamment
exportations américaines vers l’Asie entraînera naturellement concernant la gestion des eaux de ballast et l’efficacité des
une augmentation des distances et des délais de transport. Par systèmes de propulsion.
conséquent, un nombre accru de méthaniers sera nécessaire pour Les navires les plus récents présentent en outre un fort avantage
ces nouveaux projets de liquéfaction. économique par rapport aux navires plus anciens, grâce à des
Par ailleurs, les voies commerciales se multiplient et deviennent moteurs plus efficaces – leur consommation en carburant a été
plus complexes dans le transport de GNL, notamment avec le divisée par environ 2 par rapport aux navires du début des années
développement des échanges interrégionaux. Les contrats de 2000, grâce à un meilleur taux d’évaporation faisant notamment
transport de GNL comportent désormais souvent des clauses de suite aux avancées technologiques de GTT, et enfin grâce à une
changement de destination, offrant ainsi une certaine flexibilité sur capacité d’emport plus importante. Ainsi, de nombreux navires en
la destination finale du GNL, également susceptibles d’augmenter service pourraient être amenés à être remplacés par de nouvelles
les distances et les délais de transport du GNL et par conséquent le constructions plus modernes pour améliorer la performance
nombre de navires nécessaires pour le transport du GNL. économique, comme l’ont été en 2018 les 7 navires opérés par
Les coûts d’exploitation restent un facteur clé pour le transport Shell pour le projet North West Shelf en Australie, amenant un relais
de GNL, et les armateurs cherchent à rationaliser leur flotte de croissance supplémentaire pour GTT.
Sociétés
Vision réglementaire
de l’industrie
Chantiers
Clients directs
i l’approbation
reçoit l’
et la certification de
licencie ses technologies
ses nouvelles à membranes et perçoit
technologies des redevances
fournit des études d’ingénierie,
de l’assistance technique
sur site et de l’assistance
à la maintenance
(A) LES CHANTIERS NAVALS La Chine se concentre activement sur la construction de méthaniers.
Au 31 décembre 2018, les chantiers navals sud-coréens, Des politiques incitatives ont été mises en place pour favoriser la
principalement Samsung Heavy Industries, Daewoo Shipbuilding construction de méthaniers en Chine afin d’importer le GNL dans
& Marine Engineering et Hyundai Heavy Industries, ont construit le pays. Actuellement, un seul chantier naval, Hudong Zhonghua,
65 % de la flotte de méthaniers existante (1). a obtenu des commandes, mais les chantiers navals ayant des
ambitions dans le secteur du GNL en Chine sont nombreux.
Au 31 décembre 2018, les chantiers navals japonais (à l’image de
Imabari, Imabari/Koyo, MHI ou MES) ont construit environ 20 % de (B) LES ARMATEURS
la flotte existante de méthaniers après avoir vu leurs commandes
La flotte des méthaniers est principalement contrôlée par
baisser fortement en raison de leur manque de compétitivité (coûts
des propriétaires indépendants (armateurs) et des États. Les
de la technologie de confinement utilisée, coûts salariaux élevés,
propriétaires indépendants concluent généralement des contrats
monnaie forte et capacités limitées).
d’affrètement à long terme avec des entreprises de service public
ou en lien avec des projets de production de GNL.
Répartition du carnet de commandes par armateur Dans ce contexte, les sociétés gazières procèdent souvent au
au 31 décembre 2018 (1) (en %) référencement des technologies utilisées pour la construction
des méthaniers, processus par lequel elles sélectionnent les
12 % technologies qu’elles considèrent efficaces et fiables. Il s’agit d’un
Cardiff
processus qui permet à un armateur utilisant une technologie
11 % référencée de contracter avec les sociétés gazières.
31 % Maran Gas
(Autres<4 %)
(D) SOCIÉTÉS DE CLASSIFICATION
Parmi ces sociétés de classification, le Groupe utilise les services d’American Bureau of Shipping, de Bureau Veritas, de Lloyd’s Register et
de DNV-GL qui sont des sociétés de classification particulièrement reconnues dans le domaine des méthaniers.
(1) Cette répartition ne prend pas en compte la commande des 9 navires propulsés au GNL de CMA CGM présentée dans la partie 2.3.1 « Navires propulsés
au GNL ».
(2) Source : Groupe.
[Link] Méthaniers commandé est livré, ce qui explique un décalage pour une
année donnée entre le nombre de commandes et le nombre
GTT est un acteur majeur dans le domaine des systèmes de de méthaniers livrés. Il est à noter que les commandes passées
confinement pour le GNL utilisés sur les méthaniers. auprès de GTT ont très rarement fait l’objet d’annulation (voir la
83 méthaniers en commande au 31 décembre 2018 intégreront les section 5.2.2 – Environnement économique du présent Document
systèmes de GTT, selon la répartition qui suit (1) : de référence).
Toutes les commandes de méthaniers de taille supérieure à
5% 30 000 m3 réalisées depuis fin 2015 l’ont été avec la technologie
Mark III Flex+
GTT.
Perspectives de long terme Le développement des FSRU est porté par la forte demande en
GNL, une meilleure acceptabilité par les populations locales, un
Le Groupe estime qu’il devrait recevoir entre 280 et 310 commandes
temps de construction réduit et une flexibilité :
de méthaniers entre 2019 et 2028, associées à des perspectives de
demande en forte hausse et une activité de renouvellement de la ● les FSRU bénéficient d’un délai de construction réduit par rapport
flotte en croissance. aux terminaux de regazéification terrestres (moins de 3 ans contre
3 ans et demi) ;
● les FSRU peuvent être utilisés comme des solutions de substitution
[Link] FSRU et navires de regazéification aux terminaux terrestres de stockage et aux terminaux terrestres
Les FSRU sont des navires stationnaires capables de charger du de regazéification ;
GNL à partir des méthaniers, de le stocker et de le regazéifier. Ils ● en raison de leur emplacement en mer, l’implantation des
envoient le gaz naturel regazéifié à terre au moyen de gazoducs. FSRU est moins susceptible de se heurter à l’opposition des
Les navires de regazéification (FRU) ont cette même fonction de populations locales que celle des terminaux terrestres, ce qui
regazéification mais distribuent directement le gaz dans le réseau facilite l’obtention des autorisations requises ;
plutôt que de le stocker.
● les FSRU peuvent être utilisés sur une base saisonnière. Ils
Les avantages d’un FSRU par rapport à la construction de terminaux peuvent être affrétés pendant les périodes de pointe seulement
de réception terrestres consistent en un coût inférieur, une rapidité et pour une localisation donnée et peuvent être utilisés comme
d’exécution et un impact moindre sur l’environnement. navires de commerce ou être affectés à une autre localisation
pendant le reste de l’année ;
Évolution historique et carnet de commandes ● les FSRU peuvent être utilisés comme solution relais permettant
Le développement des FSRU est récent, la première mise en de retarder la nécessité d’investissements à terre. De nombreux
exploitation datant de 2005 ; il existe actuellement 30 FSRU. Les acteurs sont intéressés par les unités de regazéification. Sept
9 FSRU en commande au 31 décembre 2018 sont de nouvelles des quatorze nouveaux importateurs de GNL depuis 2013 ont
unités qui seront toutes équipées de la technologie GTT ; 2 de ces utilisé des FSRU : l’Égypte, la Jordanie, le Pakistan, le Bangladesh,
commandes ont été réalisées en 2018, montrant une stabilisation la Lituanie, Israël et la Colombie. D’autres pays, comme le
logique du marché des commandes de FSRU après une année 2017 Panama, décident d’utiliser cette technologie comme solution de
particulièrement dynamique (8 commandes). démarrage rapide en attendant l’achèvement d’une installation
terrestre.
Les commandes de FSRU GTT de 2012 à 2018 (en unités) La reconversion d’anciens méthaniers a été historiquement
préférée à la commande de nouvelles unités pour des raisons
8 de coûts, mais cette tendance a évolué au cours des dernières
années. Ainsi, 20 nouvelles constructions ont été commandées sur
la période 2012-2018 (1).
Les facteurs suivants expliquent la préférence des armateurs pour
les unités nouvelles plutôt que la reconversion d’unités existantes :
(i) le souhait d’augmenter les capacités de stockage, conjugué au
3 3 3 manque de disponibilité et au prix élevé des grands navires et
(ii) les tarifs d’affrètement élevés encourageant la remise en service
2 de méthaniers plus petits et plus anciens, qui ne sont donc plus
1 disponibles pour être reconvertis.
0
Les technologies de GTT relatives aux FSRU face
aux technologies concurrentes
Le Groupe estime que la technologie à membranes de GTT
Carnet de commandes de FSRU et navires présente un solide avantage lorsqu’elle est utilisée pour la
de regazéification GTT par chantier naval construction de FSRU, car son coût est moins élevé que celui de la
au 31 décembre 2018 (en unités) technologie SPB ou celui de la technologie Moss Maritime.
[Link] FLNG rapport à la date initiale). Les 8 cuves de ce FLNG auront un volume
de stockage total de 177 000 m3 et une capacité de liquéfaction
Les FLNG sont des unités flottantes qui liquéfient le gaz, et le de 1,5 Mtpa.
stockent jusqu’à ce qu’il soit chargé dans un méthanier.
Coral FLNG d’ENI a été commandé en 2017 pour opérer au
La demande de FLNG est tirée par le besoin de monétiser les large du Mozambique. Ce projet de 3,4 Mtpa de capacité et de
réserves de gaz dispersées en mer ou de monétiser des champs 238 700 m3 de stockage devrait être livré fin 2021.
gaziers moins importants. Les FLNG permettent l’exploitation de
réserves d’hydrocarbures en eaux profondes qui ne seraient pas Les technologies de GTT relatives aux FLNG
rentables avec des gazoducs classiques posés sur les fonds marins.
Le Groupe estime que les technologies à membranes de GTT
Évolution historique et carnet de commandes présentent des avantages concurrentiels importants par rapport
aux technologies développées par Moss Maritime, en raison de la
À fin 2017, 2 FLNG sont en service, tous deux équipés de la possibilité qu’elles offrent d’avoir un pont plat qui peut accueillir
technologie GTT. l’unité de liquéfaction et tout autre équipement associé.
En 2016, 1 FLNG d’une capacité totale de stockage de 177 000 m3 Selon le Groupe, les systèmes concurrents des technologies de
et d’une capacité de liquéfaction de 1,2 Mtpa équipé du système GTT ne sont pas nécessairement adaptés aux unités flottantes.
NO96 de GTT construit par Daewoo Shipbuilding & Marine
Engineering a été livré à Petronas. Ainsi, le système de confinement de Moss Maritime ne laisse pas
de place sur le pont, et rend donc très compliquée l’installation de
Courant 2017, le FLNG « Prelude » équipé du système Mark III l’unité de liquéfaction.
de GTT et construit par Samsung Heavy Industries a été livré
à Shell pour ses activités sur le champ Prelude en Australie. Le Quant au système SPB d’Ishikawajima Harima Heavy Industries, il
FLNG « Prelude » est une barge longue de 480 mètres, large de permet d’offrir également un pont plat, mais son coût excède de
80 mètres à double coque en acier et 10 cuves à membranes de 100 à 250 millions de dollars US celui de la membrane GTT du fait
stockage totalisant 326 000 m3 de capacité de stockage GNL/ de l’utilisation d’une quantité bien supérieure de métal coûteux.
GPL et 3,6 Mtpa de capacité de liquéfaction. Le choix par Shell du
système de confinement de GTT pour le projet « Prelude » reflète Perspectives de long terme
sa satisfaction du système de confinement à membranes et sa Tous les FLNG actuellement en cours de construction (1) utilisent
préférence pour ce système par rapport à d’autres qui ont moins des technologies GTT.
fait leurs preuves en mer ou sont moins économiques.
Sur la période 2019-2028, GTT anticipe jusqu’à 5 commandes de
Deux autres commandes de FLNG sont en cours, toutes deux FLNG. Le choix des FLNG est une alternative aux installations
équipées du système de confinement Mark III de GTT et construites terrestres, notamment dans les cas où le volume à produire est
par Samsung Heavy Industries. plus réduit, où les coûts de l’installation doivent être maîtrisés, ou
PFLNG 2 de Petronas a été commandé en 2014, avec livraison encore lorsqu’il est souhaitable de limiter les risques politiques liés
prévue pour 2020 (décalage de 2 ans souhaité par Petronas par à l’obtention des autorisations requises.
2.1.2 MULTIGAZ
Les navires multigaz sont conçus pour transporter différents types Évolution historique et carnet de commandes
de gaz en fonction de leur température de liquéfaction et de leur
Les premiers navires multigaz ont été construits dans les
densité. Les deux types de navires les plus utilisés sont les éthaniers
années 1970 au Japon, principalement pour le transport d’éthylène,
et les GPLiers. Ces navires peuvent transporter d’autres gaz à l’état
avec une capacité de l’ordre du millier de m3. Cette activité a connu
liquide, dont les caractéristiques – température de liquéfaction et
une expansion dans les années 1980, tant sur la flotte que sur la
densité – sont proches de l’éthane ou du GPL, comme notamment
taille des navires, atteignant des capacités supérieures à 10 000 m3,
l’éthylène et le propylène.
et jusqu’à plus de 20 000 m3 dans les années 2000. Fin 2018,
selon Clarksons Research, la flotte de navires multigaz atteignait
[Link] Éthaniers « multigaz » 185 navires, et 11 navires supplémentaires sont en commande.
Les éthaniers « multigaz » sont des navires conçus pour transporter Cette activité connaît un développement significatif de la
de l’éthane à l’état liquide à environ - 92 °C. Cette caractéristique capacité des navires avec la livraison en 2016 et 2017 des plus
leur permet, par ailleurs, de transporter d’autres gaz (tels que le grands éthaniers dans le monde (6 navires de 87 500 m3) pour
propane, le butane, le propylène et l’éthylène), dont la température le compte du groupe indien de pétrochimie Reliance. Ces six
de liquéfaction est proche ou supérieure à celle de l’éthane et navires construits par le chantier naval sud-coréen Samsung Heavy
dont la densité n’est pas trop éloignée. Comme les méthaniers le Industries sont équipés de systèmes de confinement à membranes
sont avec le gaz naturel, les éthaniers constituent une alternative GTT, ce qui constitue la première commande pour le Groupe
économiquement pertinente au transport par gazoduc ; ils dans ce domaine. Ces nouveaux navires « multigaz », équipés
permettent à l’offre et à la demande en éthane de se rencontrer de la technologie Mark III Flex, sont conçus pour transporter de
de façon plus flexible. l’éthane, mais aussi plusieurs autres types de gaz sous forme
liquide. Le Groupe a d’ailleurs reçu cinq accords de principe des
sociétés de classification (ABS, BV, CCS, DNV-GL et LR) pour le
transport de gaz liquéfiés autres que le GNL. Ces commandes importations mondiales), la demande étant soutenue par la
placent favorablement le Groupe dans la compétition mondiale pétrochimie chinoise et la consommation des particuliers en Inde.
sur l’activité en émergence des éthaniers de grande capacité. Ainsi, le panorama des échanges de GPL va voir dans les années à
venir un fort développement de la route Amérique du Nord-Asie
Les technologies de GTT relatives aux éthaniers face Pacifique (18 % des échanges d’ici 2025 contre 12 % actuellement),
aux technologies concurrentes augmentant la distance moyenne des routes maritimes et par
Historiquement, les technologies de type B et type C étaient conséquent impliquant une demande croissante pour des navires
dominantes sur les navires multigaz. de grande capacité.
Comme pour les autres activités maritimes sur lesquelles le Groupe
est positionné (méthaniers, offshore…), la membrane GTT présente
Les technologies de GTT relatives aux GPLiers face
l’avantage d’optimiser le volume de cargaison transporté à taille de aux technologies concurrentes
navire égale. Le fait qu’elle épouse la coque du navire lui permet de Les GPL peuvent être transportés dans trois types de navires
tirer le plein parti de l’espace disponible, tout en se servant de la différents (pressurisés, semi-réfrigérés, complètement réfrigérés),
coque comme structure porteuse, ce qui réduit les investissements, qui dépendent principalement de la taille du navire. Les navires
ainsi que les coûts en opération. pressurisés sont équipés de la technologie de confinement type C.
Toutefois, le Groupe doit faire face à une vive concurrence des Les navires réfrigérés sont principalement dotés de la technologie
technologies de type A, B et C sur ce segment de marché. type A. Les navires pressurisés et semi-réfrigérés transportent en
général jusqu’à 12 types de gaz différents.
Les MGC (navires multigaz, en anglais Multi-Gas Carriers) se limitent
[Link] GPL principalement aux GPL et à l’ammoniaque et les VLGC (navires
Les Gaz de Pétrole Liquéfiés, dit GPL, sont présents dans les champs multigaz de grande capacité, en anglais Very Large Gas Carriers)
de gaz naturel et de pétrole. Ils sont issus soit de l’extraction du aux GPL uniquement. En outre, les navires de plus grandes capacités
gaz naturel et du pétrole (60 % de la production mondiale), soit sont destinés le plus fréquemment aux plus longues routes.
du raffinage du pétrole brut (40 % de la production mondiale). En Les technologies Mark sont adaptées au transport et au
outre, la combustion du GPL ne produit pas de particules et limite stockage de GPL. Différents navires GNL, parmi eux le Descartes
significativement les émissions de NOx et de CO2. et le Ben Franklin, ont transporté dans le passé du GPL.
Actuellement, 4 des 10 cuves du FLNG Prelude pour Shell
Le marché du GPL sont destinées à stocker du GPL. Cependant, ces technologies
Mark et NO sont optimisées pour le GNL, et non les GPL.
Le marché du GPL est tiré par la production du pétrole et du gaz
Le Groupe a donc décidé de développer une nouvelle technologie
naturel et par les activités de raffinage, et non par la demande en
GTT MARSTM pour répondre spécifiquement aux besoins de ce
GPL.
marché. Elle est destinée au transport de tous les gaz liquéfiés dont
Le Moyen-Orient est historiquement la principale région la température d’ébullition est supérieure à - 55 °C et dont la masse
exportatrice de GPL. Selon Poten & Partners (août 2016), volumique est inférieure à 700 kg/m3, à pression atmosphérique. Elle
l’Amérique devrait égaler les exports du Moyen-Orient en 2025 vise à réduire les coûts de construction pour le chantier et les coûts
grâce au développement des gaz de schiste avec plus de 40 Mpta d’opération pour l’armateur, tout en gardant la même performance
exportés (environ 1/3 des exportations mondiales). et la même fiabilité que les technologies Mark III et NO96.
Concernant la demande, l’Asie-Pacifique devrait maintenir sa Toutefois, dans la promotion de cette technologie, le Groupe doit
large position de leader sur la consommation de GPL avec plus faire face à un fort conservatisme des opérateurs.
de 70 Mpta d’importation attendue en 2025 (près de 2/3 des
Dans le cadre des efforts globaux de réduction des émissions, l’OMI a lancé en 2008 des mesures pour réduire les émissions de SO2 produites
par les navires qui entreront progressivement en vigueur à l’échelle mondiale. L’entrée en vigueur progressive de cette réglementation est
résumée sur la cartographie ci-dessous :
AMÉRIQUE DU NORD
EUROPE
ASIE / CHINE
White Bay
Légende
Zones effectives de contrôle des émissions de SOx (≤ 0,1% SOx)
Zones futures de contrôle des émissions de SOx (≤ 0,5 % SOx)
SOx
Zones futures de contrôle des émissions de SOx – IMO Global Sulphur Cap
(≤ 0,5 % SOx)
Principales
routes maritimes
Zones effectives de contrôle des émissions de NOx
NOx
Zones futures de contrôle des émissions de NOx
Fin 2016, l’OMIa confirmé la mise en place en 2020 du « Global Les nouvelles zones ECA (0,1 % de soufre) qui ont pu être évoquées
Sulfur Cap » qui limite les émissions de soufre à 0,5 % dans par le passé (Norvège, Méditerranée, Japon…) ne semblent pas
l’ensemble des mers du monde (hors zones ECA). Cette annonce se confirmer.
a été faite deux ans en avance sur le calendrier initial afin de Afin de respecter l’ensemble de ces mesures, les navires ont la
laisser aux acteurs du marché, en particulier les armateurs, un possibilité de recourir à l’une des trois solutions suivantes : (i) être
temps suffisant pour s’y conformer. L’industrie considère que cette équipés de nettoyeurs de fumées (scrubbers), (ii) être convertis à la
décision est de nature à accélérer l’adoption de nouvelles solutions propulsion au GNL ou (iii) passer à un combustible à faible teneur
de propulsion, dont le GNL comme carburant. en soufre, tel que le gazole marin, le fuel lourd à faible taux de
Régionalement, l’Union européenne avait auparavant déjà annoncé soufre (« LS-HFO » pour les zones =0,5 %S), le fuel lourd à très
la mise en place d’une zone soufre limitée à 0,5 % autour de ses faible taux de soufre (« ULS-HFO », conforme jusqu’à 0,1 %S) ou le
côtes pour 2020, et la Chine un plan de limitation des émissions des méthanol/éthanol.
navires dans de nombreux ports et zones à forte densité de trafic.
La propulsion au GNL est utilisée avec succès depuis 1964 sur les NOX ET CO2
méthaniers. L’utilisation du GNL comme combustible permet une Il est prévu que les réglementations applicables à certains navires
réduction quasi totale des émissions d’oxyde de soufre (SOx) par neufs et relatives aux émissions de NOx deviennent plus strictes
rapport à la propulsion au pétrole. L’utilisation du GNL permet en dans les zones ECA. Les règles applicables (dites règles « Tier »)
outre de respecter les réglementations relatives aux émissions de en matière de limitation des émissions de NOx, résumées dans le
NOx, de CO2 ou encore de particules et notamment la convention tableau ci-dessous, sont fixées en fonction de la vitesse du moteur
internationale Marpol. du navire.
Fin 2016, l’OMI a étendu le contrôle des NOx de la seule zone ECA centrales électriques terrestres mais a été peu testée pour les
« Amérique du Nord » à la zone ECA « Europe du Nord – Baltique ». navires. Les convertisseurs catalytiques présentent de nombreux
Par ailleurs, l’OMI a adopté, en 2011, des mesures contraignantes inconvénients : ils sont coûteux, consomment une grande quantité
destinées à réduire l’émission des gaz à effet de serre libérés par d’énergie, prennent de l’espace dans les navires, requièrent des
le transport maritime international. La combustion au GNL permet prestations de maintenance ainsi que des procédés d’injections
une réduction de l’ordre de 20 % des émissions de CO2 par rapport chimiques et d’élimination de déchets chimiques (boues acides),
à la combustion des carburants pétroliers. et sont connus pour avoir un faible niveau de fiabilité. Il existe deux
types de nettoyeurs de fumée :
Il est possible que la réglementation relative aux émissions de
● les technologies dites à « boucle ouverte » utilisent l’eau de mer
particules soit étendue à d’autres zones et la propulsion au GNL
pour nettoyer les fumées rejettent une partie de la pollution
présente l’avantage par rapport au pétrole de réduire totalement
atmosphérique dans la mer ; devant le risque écologique posé,
les émissions de particules.
de nombreux ports et pays ont récemment interdit l’utilisation
de nettoyeurs de fumée à boucle ouverte dans leurs eaux
(b) Le GNL face aux technologies concurrentes territoriales, notamment la Chine et deux des trois plus grands
Le Groupe considère que les nettoyeurs de fumées, tout comme ports de soutage au monde : Singapour et Fujaïrah aux Émirats
les combustibles à basse teneur en soufre (MDO/MGO et LS/ULS- Arabes Unis. Ces interdictions successives devraient limiter la
HFO), présentent d’importants inconvénients. croissance de ces nettoyeurs de fumée à « boucle ouverte » ;
● les technologies à « boucle fermée » utilisent une solution
MDO/MGO ET LS/ULS-HFO chimique pour nettoyer les fumées ; Elles sont quant à elles plus
Ce sont des carburants permettant de répondre aux exigences coûteuses et posent le problème de la gestion des eaux usées
réglementaires. Toutefois leur prix reste élevé par rapport aux et des boues générées par le nettoyage des fumées.
alternatives et leur disponibilité dans un tel contexte pose un enjeu Cependant, la technologie existe et les infrastructures de soutage
de taille. De plus, un nettoyeur sera nécessaire pour respecter les de HFO sont déjà en place. Fin 2018, selon Clarksons Research,
limitations du Tier III NOx. 1 700 nettoyeurs de fumée pour l’oxyde de soufre avaient été
installés sur des navires de plus de 100 tb et 500 navires sont en
NETTOYEURS DE FUMÉE
commande ; la majorité de ces nettoyeurs de fumée concerne
Les nettoyeurs de fumée pour l’oxyde de soufre permettent de la conversion de navires existants, et ces commandes sont
continuer à utiliser les fuels lourds (appelés HFO ou IFO) comme principalement des systèmes en « boucle ouverte ».
combustible. Cette technologie a fait ses preuves dans le cas de
SYNTHÈSE
La conformité réglementaire des principaux carburants et solutions de propulsion est synthétisée dans le tableau ci-dessous.
Fuel lourd
Fuel lourd Gazole / Nettoyeur
Polluant Niveau Fuel lourd fortement
désulfuré Diesel de fumée GNL
(HFO) désulfuré
(LS-HFO) (MGO / MDO)(2) (+HFO)
(ULS-HFO)
3,5 %
SOx 0,5 %
0,1 %
Tier I & II
NOx(2) Sauf avec
Tier III +EGR/SCR(3) moteur
MAN ME-GI
Conversions et navires « LNG Ready » Selon le Groupe, malgré l’intérêt grandissant pour la conversion de
navires utilisant une propulsion au GNL, en pratique, un nombre
Selon l’estimation de Clarksons Research, environ 45 % de la flotte
relativement limité de conversions a été réalisé. À fin 2017, selon
marchande de plus de 2 000 tb opère une partie de son temps sur
DNV-GL, 7 navires de plus de 100 tb ont été convertis et 6 sont en
les zones ECA actives. Le degré d’exposition à ces zones dépend
attente de conversion.
considérablement du type de navire. Par exemple, les vraquiers
passent très peu de temps dans les zones ECA, tandis que certains Les armateurs intéressés par la solution GNL mais sans volonté
types de navire tels que les navires polyvalents, les « Ro-Ros », immédiate d’investissement se sont intéressés à la construction
les navires de croisière, les ferries et les navires de ravitaillement des navires qualifiés de « prêts à être convertis au GNL » (LNG
offshore sont relativement plus exposés aux zones ECA. En Ready), qui consommeront à leur livraison des carburants marins
outre, sur la base des délimitations actuelles des zones ECA, les traditionnels, mais dont la conception permet une conversion aisée
navires commerçant dans le bassin de l’Atlantique pourraient être au GNL si nécessaire. À fin décembre 2018, d’après Clarksons, il y a
davantage exposés aux zones ECA que ceux qui naviguent au 133 navires LNG Ready en service et 94 en commande.
Moyen-Orient et en Asie-Pacifique.
Offre GTT
Sur la base de ce constat, GTT développe diverses innovations permettant une adaptation de ses technologies de confinement à membranes
à l’utilisation pour les soutes des navires de commerce. Les vues ci-dessous illustrent quelques exemples d’implantation de cuves membranes
permettant le stockage de GNL carburant pour ce type de propulsion.
1. Exemple d’une cuve GNL intégrée sur un navire de commerce (typiquement vraquier ou pétrolier
ou transport de produits raffinés/chimiques). Volume variant entre 2 000 et 5 000 m3
2. Exemple d’une conversion d’un porte-conteneurs caboteur de grande taille par « jumboïsation » et insertion
d’une section de navire contenant la cuve de combustible GNL et le local de préparation de gaz. Volume de
la cuve variant typiquement de 2 000 à 7 000 m3
Par rapport aux technologies concurrentes pour les cuves, GTT aux cuves de type C qui, compte tenu de leur forme cylindrique
estime que la technologie à membranes de GTT offre à partir d’un allongée, ne sont en général pas aussi efficaces pour remplir
certain volume une meilleure efficacité et une meilleure fiabilité l’espace que les cuves à membranes.
pour un moindre coût. Afin de respecter les nouvelles contraintes en matière d’émissions
Le Groupe estime en particulier que les cuves de confinement à de soufre, les armateurs pourraient choisir entre la conversion
membranes GTT ont la capacité d’être adaptées géométriquement du système propulsif de leurs navires existants et l’acquisition de
de manière à occuper des espaces non utiles pour la cargaison et constructions neuves. GTT cherche déjà à se positionner sur ces
ainsi réduire faiblement la capacité utile du navire contrairement deux activités, conversions comme constructions neuves.
(1) Deux d’entre eux de 35 500 m3, dépassant légèrement la catégorisation « petits méthaniers » telle que définie.
équipés de la technologie type C, et un navire est équipé de la (Marpol…). Les nombreux projets d’infrastructure de bunkering
technologie Mark III de GTT. (existants et en cours de discussion ou d’approbation) apporteront
un soutien logistique aux petits méthaniers. Singapour, la Chine,
Ce navire de soutage MOL affrété par Total avitaillera les navires
l’Europe et l’Amérique du Nord sont des régions qui cherchent
propulsés au GNL de CMA CGM. Ce navire d’une capacité
activement à développer la logistique de la chaîne GNL, et donc
de 18 600 m3 sera le premier capable de fournir des quantités
dans lesquelles l’émergence des petits méthaniers sera facilitée ;
importantes de GNL en une seule opération d’avitaillement.
● l’utilisation du GNL pour la production d’énergie secondaire
À noter que le marché du soutage de GNL se développe aussi en (électricité, chaleur), avec le développement de stations satellites
Asie, trois commandes ayant eu lieu en 2018 pour approvisionner de stockage de GNL pour lisser les pics de demande (peak
les marchés chinois, japonais et singapourien. shaving) et l’approvisionnement de GNL de régions isolées (le
plus souvent insulaires) pour lesquelles un raccordement par
gazoduc n’est pas économiquement viable. L’Asie du Sud-Est,
Tendances et perspectives avec l’Indonésie, ainsi que les Caraïbes, sont particulièrement
La construction de petits méthaniers et de barges/navires de concernées.
soutage de GNL va se développer, de la même manière que Selon Poten & Partners, la demande en GNL de détail (retail LNG)
les navires propulsés au GNL. Deux grands moteurs contribuent pourrait quasiment tripler dans les 10 ans à venir, passant de
aujourd’hui à ce développement : près de 15 Mtpa en 2017 à plus 40 Mpta en 2027, principalement
● l’utilisation du GNL pour le transport maritime, fluvial et terrestre, tirée par le développement du GNL pour le transport (terrestre,
dans un contexte de renforcement des normes environnementales maritime, fluvial, et même ferroviaire).
À travers son offre de services, GTT et ses filiales assistent leurs Ces services, historiquement développés pour le transport maritime
clients et partenaires, et plus généralement l’industrie du GNL, tout du GNL, sont adaptés et complétés afin de répondre aux besoins
au long du cycle de vie d’un projet. spécifiques du GNL comme carburant marin. L’objectif est de
Le Groupe est présent pendant les phases de construction, rendre le GNL plus simple et plus accessible pour l’industrie
d’opérations et de maintenance pour garantir sécurité, qualité, maritime.
performance et flexibilité opérationnelle.
SERVICES DE CONSEIL
GTT fournit des prestations de conseil afin que les armateurs que la conception du système gaz, la gestion des opérations de
prennent les meilleures décisions en amont de leurs projets. Pour soutage, l’optimisation de l’emplacement et du design de la cuve
soutenir le développement du GNL comme carburant marin, GTT a en vue de limiter l’impact sur la cargaison, etc.
conseillé en 2018 plusieurs partenaires et clients sur des sujets tels Ces conseils peuvent aboutir sur des études d’ingénierie.
ÉTUDES D’INGÉNIERIE
En qualité d’expert reconnu de la conception de systèmes de sous-marin, et peuvent être installés dans un port ou en zone isolée,
stockage et de manutention du GNL, GTT est aussi sollicité sans nécessiter d’infrastructure complémentaire.
régulièrement pour des études d’ingénierie. La réalisation de GTT est également sollicité pour apporter son expertise
ces prestations de services auprès des acteurs principaux du directement aux armateurs et opérateurs de navires, aux affréteurs,
GNL permet à GTT d’entretenir des relations stables et durables aux sociétés pétrolières et gazières, aux sociétés d’ingénierie ou
avec l’ensemble de ces acteurs et ainsi de renforcer la confiance encore aux sociétés de classification. Ceux-ci sollicitent un soutien
accordée à ses technologies, à son savoir-faire et à ses équipes. Le en matière d’ingénierie pour des projets tels que :
Groupe soutient régulièrement chantiers navals et prestataires EPC
en phase d’avant-projet, assurant la faisabilité et l’optimisation des ● l’évolution de navires en service : par exemple pour la conversion
solutions retenues. d’un méthanier en FSRU, pour l’installation d’une unité de
reliquéfaction sur un méthanier, pour la modification du système
En 2018, GTT a particulièrement investi dans le développement de de propulsion d’un navire propulsé au GNL, pour l’augmentation
projets innovants de GBS. GTT a été mandaté par deux sociétés de la pression maximale d’une cuve GNL, etc. ;
majeures, afin d’effectuer des études d’ingénierie d’avant-projet
(« FEED » Front End Engineering Design) sur de nouveaux projets ● d’opérations en mer particulièrement complexes. Ces études
de terminaux GBS (Gravity Based System). Le premier projet, fournies par GTT sont destinées à apporter de la flexibilité
signé avec une EPC européenne, concerne un grand projet de opérationnelle, par exemple dans le but de prédire la quantité
de gaz généré pendant un transfert entre deux navires et simuler
liquéfaction GNL comprenant plusieurs caissons en béton avec
la gestion de ce gaz, ou dans le but d’évaluer le risque associé
plusieurs réservoirs de confinement de gaz liquéfié à membrane.
au ballottement du GNL dans les cuves dans des conditions non
Le second projet, conduit par un partenaire asiatique dans le
prévues à la conception du navire.
but de fournir de l’énergie à une île, concerne un caisson GBS
métallique plus petit. Ces deux types de terminaux GBS s’articulent En 2018, GTT a réalisé plusieurs études visant à augmenter la
autour d’un caisson en béton, ou métallique, et de réservoirs de pression maximale des cuves GNL de plusieurs FSRU en service
confinement à membrane conçu par GTT. Ils reposent sur le fond afin d’améliorer la flexibilité en opérations.
SERVICES DE FORMATION
Programmes de formation GTT Training propose également des formations plus spécialisées
destinées par exemple aux opérations des FSRU, aux opérations
Capitalisant sur sa très large expertise des problématiques liées de transferts de GNL entre navires, ou aux opérateurs de terminaux
au GNL, GTT Training, filiale du Groupe, propose à l’industrie du méthaniers.
GNL un catalogue de formations adaptées aussi bien aux acteurs
intéressés par le GNL comme carburant marin qu’aux acteurs du GTT Training propose enfin des formations portant sur les
transport de GNL. technologies GTT destinées aux représentants des armateurs, des
opérateurs, des affréteurs, des sociétés de classification et des
Pour le transport de GNL, GTT Training propose des formations chantiers navals de réparation.
telles que le programme « Opérations cargaison GNL » basé sur
l’utilisation du simulateur G-Sim et destiné aux officiers opérateurs En 2018, GTT Training a noué un partenariat avec un centre de
de méthaniers, en conformité avec les standards de compétences formation basé à Athènes afin de pouvoir délivrer plus facilement
établis par le SIGTTO (1)(management level). des formations à Athènes et ainsi atteindre le marché grec très
important dans le maritime. GTT Training a aussi un partenariat
Pour le GNL comme carburant marin, GTT Training propose des avec un centre de formation basé à Shanghai, ce qui permet
formations aux opérations de soutage GNL basées sur l’utilisation d’atteindre le marché chinois également très important dans le
du simulateur G-Sim, ainsi que des formations d’introduction au maritime.
GNL comme carburant marin.
Assistance à la conduite des opérations GNL Par exemple, en 2018, GTT a mené les essais gaz de la barge
de soutage GNL Clean Jacksonville et a fourni de l’assistance
Le GNL est nouveau pour beaucoup d’acteurs ayant choisi le technique sur site pour les premières opérations de soutage.
GNL comme carburant marin. Contrairement aux opérateurs de
méthaniers, le transport et la manutention du GNL ne sont pas le
cœur de l’activité de ces acteurs. Il y a donc un besoin plus fort de Service de réponse d’urgence
soutien à la conduite des opérations GNL.
GTT propose un service téléphonique d’assistance aux situations
Pour faciliter le développement du GNL carburant, GTT propose d’urgence appelé HEARS ® (Hotline Emergency Assistance
une assistance technique à la conduite des premières opérations & Response Service). Ce service permet aux opérateurs et à
GNL. Ceci concerne principalement les essais gaz avant la livraison leurs équipages de bénéficier 24 h/24 et 7 j/7 des conseils et de
du navire puis les premières opérations de soutage GNL mais aussi l’assistance des spécialistes du Groupe.
les opérations spécifiques de vidange et de remise en service des
cuves GNL précédant et suivant un arrêt technique.
SERVICES DIGITAUX
Basée à Singapour, Ascenz constitue l’entité digitale de GTT installé plus de 1 450 capteurs spécifiques à bord de ces navires
suite à son acquisition début 2018. Ascenz propose à l’industrie pour améliorer la qualité du monitoring. Il s’agit principalement de
maritime des solutions de suivi et d’amélioration de la performance débitmètres massiques. Ascenz offre également une plateforme
énergétique des navires. La société propose également des nommée Shipulse qui permet la collecte, le stockage, l’analyse
solutions pour améliorer la transparence et la fiabilité des des données et favorise ainsi la collaboration autour de celles-
opérations de soutage des navires. ci. Concernant les services, Ascenz propose des offres de
Depuis son lancement en 2008, Ascenz a équipé plus de développements spécifiques au métier de la mer, de formation et
450 navires, principalement des navires de service et des porte- de support technique.
conteneurs. Depuis la fusion des activités digitales historiques Pour le marché du GNL, Ascenz propose des solutions spécifiques
de GTT et d’Ascenz, la proportion de méthaniers en cours dédiées à la gestion du risque lié au sloshing (ballottement du GNL
d’équipement en systèmes embarqués est en forte croissance. En dans les cuves) et à la gestion du boil-off gas.
plus des capteurs disponibles par défaut sur un navire, Ascenz a
SERVICES DE MAINTENANCE
économies de coûts qui en découlent sont importantes pour les près de la membrane à des fins d’inspection et de localisation
armateurs. de défauts sur la membrane primaire. MOON peut transporter
Par ailleurs, Cryovision réalise des tests d’émission acoustique jusqu’à 10 kilogrammes de matériels à quelques centimètres de
locaux (AE Test) sur les cuves de méthaniers, principalement la membrane en toute sécurité. De plus, ce système ne nécessite
sur les zones spéciales telles que les dômes. L’AE test est pas l’utilisation d’équipement en contact direct avec la membrane,
utilisé en complément des tests SBTT ou TAMI TM, suivant les comme les échafaudages, diminuant ainsi tout risque de détériorer
recommandations des sociétés de classification et/ou de GTT. le système d’isolation.
Chantier naval/
Type Technologie constructeur Armateur Livraison
Méthanier Mark III Flex SHI Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex SHI Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex HSHI Confidentiel 2020
Méthanier NO96 GW Confidentiel Confidentiel 2020
FSRU NO96 Confidentiel Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex HSHI Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex HSHI Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex+ SHI Confidentiel 2020
Méthanier NO96 GW DSME Confidentiel 2019
Méthanier NO96 GW DSME Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex HHI Confidentiel 2020
Méthanier NO96 GW Confidentiel Confidentiel 2020
Méthanier NO96 GW Confidentiel Confidentiel 2020
FSRU Mark III HHI Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex HHI Thenamaris 2020
Méthanier Mark III Flex SHI Gaslog 2020
Méthanier NO96 GW DSME Confidentiel 2020
Méthanier NO96 GW DSME Confidentiel 2021
Méthanier NO96 GW DSME Confidentiel 2020
Méthanier NO96 GW DSME Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex SHI Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex HSHI Confidentiel 2021
Méthanier Mark III Flex HSHI Confidentiel 2021
Méthanier Mark III Flex HSHI Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex SHI Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex Confidentiel Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex HHI Capital Gas 2020
Méthanier Mark III Flex HHI Capital Gas 2020
Méthanier Mark III Flex HHI Capital Gas 2020
Méthanier Mark III Flex HHI Capital Gas 2021
Méthanier Mark III Flex+ SHI Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex+ SHI Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex SHI Celsius 2020
Méthanier Mark III Flex SHI Celsius 2020
Méthanier NO96 GW DSME Confidentiel 2021
Méthanier Mark III Flex SHI NYK 2021
Méthanier NO96 GW DSME Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex HHI Thenamaris 2021
Méthanier Mark III Flex HHI Cardiff 2020
Méthanier Mark III Flex HHI Cardiff 2021
Méthanier NO96 GW DSME Confidentiel 2020
Chantier naval/
Type Technologie constructeur Armateur Livraison
Méthanier NO96 GW DSME Confidentiel 2020
Méthanier Mark III Flex Confidentiel Confidentiel 2021
Méthanier Mark III Flex + SHI Minerva 2021
Méthanier Mark III Flex Confidentiel Confidentiel 2021
Méthanier Mark III Flex Confidentiel Confidentiel 2021
Méthanier Mark III Flex HSHI CMM 2021
Méthanier Mark III Flex HSHI CMM 2021
Méthanier Mark III Flex Confidentiel Confidentiel 2021
Méthanier Mark III Flex Confidentiel Confidentiel 2021
NOUVEAUX MARCHÉS
Navire avitailleur Mark III Flex HZ Mitsui OSK Lines 2020
Navire de croisière d’expédition Mark III Vard Ponant 2021
Commandes reçues par le Groupe depuis le 1er janvier 2019 à la date de dépôt du présent Document de référence :
Chantier
Type Technologie naval/ constructeur Armateur Livraison
Méthanier Mark III Flex SHI NYK 2021
Méthanier Mark III Flex SHI NYK 2021
Méthanier Mark III Flex+ SHI Gaslog 2021
Méthanier Mark III Flex+ SHI Gaslog 2021
Méthanier NO96 GW DSME Confidentiel 2021
Méthanier NO96 GW DSME Confidentiel 2021
Méthanier NO96 GW Confidentiel Confidentiel 2020
Méthanier NO96 GW Confidentiel Confidentiel 2021
Méthanier Mark III Flex SHI Confidentiel 2021
Méthanier Mark III Flex+ SHI Minerva 2021
Méthanier Mark III Flex SHI Navigare 2021
Méthanier Mark III Flex HHI Capital Gas 2021
Méthanier Mark III Flex SHI Celcius Tankers 2021
Méthanier Mark III Flex SHI Celcius Tankers 2021
Méthanier NO96 GW DSME Confidentiel 2021
Méthanier Mark III Flex HSHI NYK 2022
NOUVEAUX MARCHÉS
Porte-conteneur Mark III Hudong-Zhonghua Hapag Lloyd 2020
Inda Singa
Navire avitailleur Mark III Flex Sembcorp Marine Maritime / MOL 2021
L’ensemble des commandes en cours reçues par la Société au 31 mars 2019 figurent à la section 1.3 – Chiffres clés du premier trimestre
2019 du présent Document de référence.
Les éléments du Rapport financier annuel sont identifiés dans le sommaire à l’aide du pictogramme RFA
Le résultat net atteint 142 800 milliers d’euros sur l’exercice 2018 ● des dotations aux provisions pour risques pour 2 976 milliers
en progression de 18 766 milliers d’euros par rapport à l’année d’euros ;
précédente. Le taux de marge nette est en progression de ● une baisse du crédit impôt recherche consécutive à un produit
6,5 points par rapport à 2017. de réclamation de 3 826 milliers d’euros en 2017.
La variation du résultat par rapport à 2017 s’explique principalement En dehors de ces éléments, l’activité progresse avec un chiffre
par des éléments non récurrents et notamment : d’affaires en hausse de 2,2 % ou 5 186 milliers d’euros en 2018.
● une reprise de provision pour risque fiscal de 15 208 milliers Les charges d’exploitation sont en augmentation de 9 938 milliers
d’euros ; d’euros dont 3 700 milliers d’euros imputables à l’effet de périmètre
● un produit d’impôts de 5 725 milliers d’euros lié à une réclamation lié à l’acquisition du groupe Ascenz, dont 2 142 milliers d’euros
au titre de la taxe sur les dividendes 2015 et 2016 ; imputables à la hausse des charges de sous-traitance à périmètre
constant et dont 953 milliers d’euros imputables à la hausse des
● une charge de dépréciation de goodwill pour 5 336 milliers honoraires liés aux dépôts de brevets notamment.
d’euros ;
Le chiffre d’affaires passe de 240 801 milliers d’euros en 2017 à Le chiffre d’affaires lié aux commandes de FLNG (Floating Liquefied
245 987 milliers d’euros en 2018, soit une hausse de 2,2 % sur la Natural Gas) est en hausse entre 2017 et 2018 de 6,1 %. En 2018,
période. La variation s’explique par la hausse de 1,7 % du chiffre 67,6 % de ce chiffre d’affaires provient d’une commande prise en
d’affaires relatif aux navires en construction et de la hausse de 9,6 % 2014 et 32,4 % de ce chiffre d’affaires provient d’une commande
du chiffre d’affaires services. prise en 2017.
L’année 2018 a été marquée par une reprise de l’activité avec La barge de soutage aux États-Unis commandée en 2015 a été
50 commandes enregistrées dont 48 méthaniers, 2 FSRU. livrée au cours du second semestre 2018 et a généré 962 milliers
En 2018, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires méthaniers/ d’euros de chiffre d’affaires sur l’exercice.
éthaniers de 198 778 milliers d’euros, soit 80,8 % du chiffre En 2018, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires lié aux commandes
d’affaires total (contre 84,3 % en 2017). En 2017, 64,2 % du chiffre de navires propulsés au GNL de 1 640 milliers d’euros. 94 % de
d’affaires méthaniers avait été généré par des navires commandés ce chiffre d’affaires provient des commandes reçues en 2017.
entre 2011 et 2014 et 32,7 % par des navires commandés en 2015. Le Groupe a par ailleurs reçu en 2018 une première commande
En 2018, 72,7 % de ce chiffre d’affaires provient des commandes pour un navire avitailleur et une première commande pour la
antérieures à 2016, 9,1 % provient de navires commandés en 2016, construction des cuves d’un navire de croisière.
16 % provient des navires commandés en 2017 et 2,2 % provient Le chiffre d’affaires résultant des services est en progression de
de navires commandés en 2018. 9,6 % au cours de l’exercice, passant de 13 211 milliers d’euros à
Le chiffre d’affaires lié aux commandes de FSRU (Floating Storage 14 481 milliers d’euros. Cette croissance provient essentiellement
and Regasification Unit) est en hausse de 30,6 % entre 2017 et 2018. de l’activité de services aux navires en opération suite à l’acquisition
Cela s’explique par le nombre important d’unités commandées d’Ascenz et, dans une moindre mesure, de la progression du chiffre
en 2017. Ainsi en 2018, 31,8 % du chiffre d’affaires provient des d’affaires études.
commandes reçues en 2015, 65,3 % du chiffre d’affaires provient
des commandes de 2017 et 2,9 % provient d’une commande reçue
en 2018. Le Groupe a reçu 2 commandes de FSRU au cours de
l’année 2018.
Les charges externes du Groupe sont passées de 36 806 milliers l’augmentation de la sous-traitance liée à (i) la progression du
d’euros en 2017 à 40 951 milliers d’euros en 2018. chiffre d’affaires constructions neuves, (ii) à l’intensification de
La hausse de 11,3 % sur la période des charges externes s’explique projets de recherche et développement. L’augmentation des autres
essentiellement par l’augmentation des charges d’essais et charges externes provient de l’intégration de la filiale Ascenz dans
études pour 2 294 milliers d’euros, du poste honoraires pour les comptes du Groupe.
952 milliers d’euros, des autres charges externes pour 1 226 milliers Les charges externes représentent 16,6 % du chiffre d’affaires en
d’euros. La hausse des charges d’essais et études s’explique par 2018 contre 15,3 % en 2017.
Charges de personnel
En milliers d’euros 2018 Pro-forma 2017 Variation %
Salaires et traitements 26 222 23 332 2 890 12,4 %
Charges sociales 11 970 10 953 1 016 9,3 %
Paiements fondés sur des actions 642 830 (188) - 22,7 %
Participation et intéressement 6 983 6 076 907 14,9 %
CHARGES DE PERSONNEL 45 817 41 191 4 626 11,2 %
% des produits des activités ordinaires 18,6 % 17,1 %
Les charges de personnel passent de 41 191 milliers d’euros en Cette augmentation s’explique principalement par (i) l’augmentation
2017 à 45 817 milliers d’euros en 2018 soit une augmentation de des effectifs du fait de l’intégration d’Ascenz dans le Groupe – les
11,2 % sur la période. effectifs en équivalent temps plein passent de 345 en 2017 à 380 en
2018, et par (ii) l’augmentation de la participation liée à la croissance
du résultat net.
Amortissements et provisions
En milliers d’euros 2018 Pro-forma 2017 Variation %
Dotations aux amortissements sur
immobilisations 3 296 3 349 (53) - 1,6 %
Dotations (reprises) aux provisions (12 170) 13 458 (25 628) - 190,4 %
Dépréciations pour perte de valeur 5 502 394 5 108 ns
DOTATIONS (REPRISES)
AUX AMORTISSEMENTS ET PROVISIONS (3 372) 17 201 (20 573) - 119,6 %
Les amortissements et provisions correspondent à des produits essentiellement liée à (i) la reprise de la provision pour risque de
sur la période étudiée : elles passent d’un montant de dotation redressement fiscal de 15 208 milliers d’euros, dotée en 2017, (ii) les
nette de 17 201 milliers d’euros en 2017 à un montant de reprise dotations aux provisions liées à des litiges pour 2 803 milliers d’euros,
nette de 3 372 milliers d’euros en 2018. La variation observée est (iii) la dépréciation du goodwill d’Ascenz pour 5 336 milliers d’euros.
Les autres produits et charges d’exploitation sont essentiellement du crédit impôt recherche entre 2017 et 2018 s’explique par (i) les
constitués du crédit d’impôt recherche. L’estimation du montant remboursements obtenus en 2017 sur des exercices antérieurs à
pour l’année en cours est effectuée au regard des projets 2016 suite à des réclamations pour 3 826 milliers d’euros et (ii) la
considérés comme éligibles selon les critères du crédit d’impôt hausse de l’estimation de l’exercice, liée à l’augmentation des
recherche, et des montants historiquement enregistrés. La variation charges de sous-traitance sur les projets de recherche.
L’EBIT du Groupe est en augmentation de 12 385 milliers d’euros charges d’exploitation pour 9 938 milliers d’euros ainsi que (ii) la
passant de 147 516 milliers d’euros en 2017 à 159 901 milliers baisse du CIR pour 3 360 milliers d’euros.
d’euros en 2018. La marge d’EBIT sur le chiffre d’affaires est en progression passant
Cette variation s’explique principalement par (i) la variation positive de 61,3 % en 2017 à 65,0 % en 2018.
des dotations aux amortissements et provisions pour 20 573 milliers La différence entre l’EBIT et l’EBITDA s’explique principalement
d’euros, (ii) l’augmentation du chiffre d’affaires à hauteur de par une dépréciation de goodwill pour 5 336 milliers d’euros
5 186 milliers d’euros compensées par (i) l’augmentation des n’impactant pas l’EBITDA.
La baisse du résultat financier est essentiellement due à (i) la baisse 2018 en raison de conditions de placement moins favorables sur
de produits financiers des placements de trésorerie, dont la valeur l’exercice 2018 et (ii) la baisse de la variation à la juste valeur des
passe de 381 milliers d’euros en 2017 à 176 milliers d’euros en placements de trésorerie en 2018.
Les opérations de GTT au taux de droit commun génèrent chaque 23 575 milliers d’euros) est essentiellement due à l’augmentation
année des déficits car il s’agit essentiellement de la taxation sur du résultat imposable du Groupe en 2018.
les prestations de services et des charges de l’exercice. Compte Impôts différés : le montant d’impôts différés constaté en résultat
tenu de son activité, le Groupe est principalement imposé au taux sur la période est principalement constitué de l’impact des
réduit applicable aux plus-values à long terme sur les revenus différences temporaires liées aux dotations aux provisions non
nets provenant des redevances d’utilisation de ses brevets. Les déductibles fiscalement.
déficits fiscaux générés par ailleurs au taux normal sont imputés
sur les profits fiscaux taxables au taux réduit en conformité avec la Impôts de distribution : le produit constaté en 2018 est lié à
réglementation fiscale française. l’issue favorable de la réclamation déposée en 2017 et relative au
remboursement de la taxe sur les dividendes au titre des années
Charge d’impôt exigible : l’augmentation de la charge d’impôt 2015 et 2016.
exigible entre 2017 et 2018 (22 430 milliers d’euros contre
Le résultat net du Groupe passe de 124 034 milliers d’euros en 2017 Sur ces bases, le résultat net de base par action passe de 3,35 euros
à 142 800 milliers d’euros en 2018. à 3,85 euros sur la période.
Le résultat net de base par action a été calculé sur une base de Le résultat net dilué par action est calculé en tenant compte
37 043 099 actions correspondant au nombre moyen pondéré des attributions d’actions gratuites décidées par le Groupe. Au
d’actions ordinaires en circulation (hors actions autodétenues) au 31 décembre 2018, le Groupe a attribué 98 955 actions gratuites
cours de la période. prises en compte dans le calcul du résultat net dilué par action. Le
résultat net dilué par action passe de 3,34 euros à 3,84 euros.
La variation des actifs non courants entre le 31 décembre 2017 et le 31 décembre 2018 résulte principalement de la hausse des
immobilisations incorporelles suite à la consolidation des actifs des nouvelles filiales et par la comptabilisation d’un goodwill lié à l’acquisition
d’Ascenz pour un montant de 4 291 milliers d’euros.
Actifs courants
Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017 Variation
Stocks 7 394 6 682 712
Clients 96 006 110 461 (14 455)
Créance d’impôts exigibles 34 079 18 975 15 104
Autres actifs courants 6 556 5 098 1 458
Actifs financiers courants 16 - 16
Trésorerie et équivalents 173 179 99 890 73 290
ACTIFS COURANTS 317 229 241 105 76 124
Les actifs courants sont en augmentation entre le 31 décembre Cette évolution résulte principalement de la hausse de la trésorerie
2017 et le 31 décembre 2018 passant de 241 105 milliers d’euros à ainsi que de la hausse des créances d’impôts liées à la réclamation
317 229 milliers d’euros. de la taxe sur les dividendes et à la hausse des retenues à la source
étrangères.
Capitaux propres
Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017 Variation
Capital 371 371 -
Primes liées au capital 2 932 2 932 -
Actions autodétenues (1 529) (3 728) 2 199
Réserves 34 852 11 301 23 551
Résultat 142 798 124 034 18 765
Capitaux propres – part du Groupe 179 424 134 910 44 515
Capitaux propres – part revenant aux intérêts non contrôlés 17 - 17
CAPITAUX PROPRES 179 441 134 910 44 532
La hausse des capitaux propres entre le 31 décembre 2017 La reconstitution du poste réserves au cours de l’exercice s’explique
(134 910 milliers d’euros) et le 31 décembre 2018 (179 424 milliers par l’affectation du résultat global 2017 pour 124 034 milliers d’euros
d’euros) s’explique principalement par l’augmentation du résultat compensée par la distribution de dividendes pour 98 548 milliers
et des réserves sur l’exercice net des distributions de dividendes. d’euros.
Les provisions à fin 2018 sont constituées essentiellement : Les passifs financiers – part non courante sont constitués :
● de provisions pour litiges s’élevant à 1 million d’euros ; ● d’une dette de 1 589 milliers d’euros reconnue dans le cadre de
● d’une provision correspondant à un risque sur un projet de l’acquisition du groupe Ascenz pour le rachat à l’échéance des
construction pour 2,4 millions d’euros ; et 25 % de parts toujours détenues par les actionnaires minoritaires ;
● d’une provision pour indemnité de départ à la retraite pour ● du solde des avances du fonds de soutien des hydrocarbures
664 milliers d’euros. non encore échues. Ils diminuent par reclassement en passifs
financiers courants de l’avance à échoir en 2018.
Passifs courants
Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017 Variation
Dettes fournisseurs et comptes rattachés 11 483 10 574 909
Dettes fiscales et sociales 20 858 19 070 1 787
Avances et acomptes reçus sur commandes 30 (0) 30
Autres dettes 331 293 38
Produits constatés d’avance 117 594 73 253 44 341
Autres passifs courants non financiers 138 813 92 617 46 196
Provisions – part courante 3 372 15 604 (12 232)
Dettes d’impôts exigibles 6 988 6 194 794
Passifs financiers courants 337 379 (42)
TOTAL 160 993 125 367 35 625
Ce poste de bilan passe de 125 367 milliers d’euros à fin 2017 Les provisions – part courante – sont constituées de provisions
à 160 993 milliers d’euros à fin 2018. Cette variation provient en pour litiges et de provisions pour perte à terminaison. Le Groupe
partie de l’augmentation des dettes fournisseurs, des dettes fiscales comptabilise des provisions de cet ordre dans le cas où la marge
et sociales et essentiellement de l’augmentation des produits prévisionnelle sur un projet donné est estimée négative.
constatés d’avance liés au décalage entre la facturation et la Les passifs financiers courants correspondent au classement à
comptabilisation du chiffre d’affaires, en fonction de l’avancement moins d’un an d’une échéance des avances faites par le Fonds de
de la construction des navires. Soutien des Hydrocarbures ainsi que de facilités de crédit.
Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Valeurs mobilières de placement 30 651 9 014
Disponibilités et équivalents 142 529 90 876
Trésorerie à l’actif du bilan 173 179 99 890
Découverts bancaires et équivalents - -
TRÉSORERIE ET ÉQUIVALENTS 173 179 99 890
Autre financement
Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Avances remboursables au FSH 266 639
Passifs financiers évalués à la juste valeur par P&L 1 589 0
Emprunts bancaires 309 (16)
Concours bancaires 273 -
PASSIFS FINANCIERS 2 437 623
Le Groupe a bénéficié entre 1987 et 2001 d’avances remboursables des avances échues effectuée progressivement et une actualisation
de la part du fonds de soutien aux hydrocarbures (FSH). Ces avances comptable de 2 % par an. Ceci devrait conduire à un apurement
étaient destinées au financement de projets d’investissement dans progressif de ce passif.
le cadre de programmes de recherche approuvés par l’État français. Les passifs financiers évalués à la juste valeur par P&L
Ces avances ne sont remboursables que sur la base du chiffre correspondent à une dette reconnue dans le cadre de l’acquisition
d’affaires à réaliser par les projets financés. Elles sont comptabilisées du groupe Ascenz pour le rachat à échéance des 25 % de parts
en « autres passifs non courants » et en « autres passifs courants » toujours détenues par les actionnaires minoritaires.
pour la part à moins d’un an, avec une constatation au résultat
Les montants comptabilisés en crédit d’impôt recherche sont des sans covenant financier, sans restriction sur les distributions de
montants provisoires qui diffèrent des montants définitivement dividendes et avec des cas de défauts limités. Au cours de l’année
déclarés à l’administration fiscale après la clôture comptable. 2017, le terme de cette ligne de crédit a été étendu de 1 an soit
jusqu’en 2022.
Au titre du crédit d’impôt recherche 2017, le Groupe a pu bénéficier
d’un montant de 3 927 milliers d’euros alors que 3 600 milliers ● Le 6 juillet 2016, la société GTT SA a souscrit un contrat de ligne
d’euros avaient été provisionnés. de crédit avec la banque Crédit du Nord pour la somme de
15 millions d’euros, d’une durée de 7 années, sans garantie ni
À fin décembre 2018, au vu de l’activité de recherche et sûreté, sans covenant financier, sans restriction sur les distributions
développement menée sur l’exercice 2018, le Groupe a estimé à de dividendes et avec des cas de défauts limités.
4 000 milliers d’euros le montant du crédit d’impôt recherche de
l’exercice auquel s’ajoute un reliquat de CIR 2017 (mentionné ci- ● Le 12 juillet 2016, la société GTT SA a souscrit un contrat de
dessus) pour 327 milliers d’euros. ligne de crédit avec la banque Société Générale pour la
somme de 10 millions d’euros, d’une durée de 5 années avec
renouvellement possible sur 2 années, avec une clause pari passu,
Engagements hors-bilan sans garantie ni sûreté, sans covenant financier, sans restriction sur
les distributions de dividendes et avec des cas de défauts limités.
Au cours de l’exercice 2016, le Groupe a contracté avec Au cours de l’année 2017, le terme de cette ligne de crédit a été
3 établissements bancaires des contrats de lignes de crédit pour étendu de 1 an soit jusqu’en 2022.
un montant total de 50 millions d’euros.
Ces lignes de crédit n’ont pas été utilisées au cours de l’année
● Le 30 juin 2016, la société GTT SA a souscrit un contrat de ligne de 2018.
crédit avec la banque BNP Paribas pour la somme de 25 millions
d’euros, d’une durée de 5 années avec renouvellement possible Au cours de l’année 2018, une garantie bancaire internationale d’un
sur 2 années, avec une clause pari passu, sans garantie ni sûreté, montant de 1 485 milliers d’euros a été octroyée dans le cadre d’un
contrat de construction.
Entre les exercices 2017 et 2018, les flux de trésorerie opérationnels sont en hausse de 67,7 millions d’euros principalement du fait d’une
amélioration de la variation du besoin en fonds de roulement pour 91,2 millions d’euros compensés par une hausse des taxes payées pour
14,9 millions d’euros.
Au cours de l’exercice 2018, les flux de trésorerie générés par les ● des placements arrivés à maturité en 2017 et qui avaient généré
activités d’investissement ont diminué de 15 758 milliers d’euros. une entrée de trésorerie de 10,7 millions d’euros ;
Cela s’explique principalement par : ● l’achat d’actions autodétenues en 2017 pour 3 millions d’euros.
● le coût d’acquisition des titres du groupe Ascenz s’élevant à
9 millions d’euros ;
Les flux liés aux activités de financement sont principalement composés du paiement du dividende. Celui-ci reste comparable à celui
distribué en 2017.
Bilan
Pro-forma
En milliers d’euros Notes 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Immobilisations incorporelles 6.1 2 457 1 097
Goodwill 6.2 4 291 -
Immobilisations corporelles 7 16 634 17 483
Actifs financiers non courants 8.2 3 158 3 240
Impôts différés actifs 17.6 3 049 1 784
Actifs non courants 29 590 23 605
Stocks 9.1 7 394 6 682
Clients 9.1 96 006 110 461
Créance d’impôts exigibles 34 079 18 975
Autres actifs courants 9.1 6 556 5 098
Actifs financiers courants 8.1 16 -
Trésorerie et équivalents 10 173 179 99 890
Actifs courants 317 229 241 105
TOTAL DE L’ACTIF 346 819 264 710
Pro-forma
En milliers d’euros Notes 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Capital 11.1 371 371
Primes liées au capital 2 932 2 932
Actions autodétenues (1 529) (3 728)
Réserves 34 852 11 301
Résultat net 142 798 124 034
Capitaux propres – part du Groupe 179 424 134 910
Capitaux propres – part revenant aux intérêts non contrôlés 17 -
Capitaux propres d’ensemble 179 441 134 910
Provisions – part non courante 16 4 075 3 967
Passifs financiers – part non courante 2 100 244
Impôts différés passifs 17.6 210 222
Passifs non courants 6 385 4 433
Provisions – part courante 16 3 372 15 604
Fournisseurs 9.2 11 483 10 574
Dettes d’impôts exigibles 6 988 6 194
Passifs financiers courants 337 379
Autres passifs courants 9.2 138 813 92 617
Passifs courants 160 993 125 367
TOTAL DES CAPITAUX PROPRES ET DU PASSIF 346 819 264 710
Résultat global
En milliers d’euros Notes 2018 Pro-forma 2017
Produits des activités ordinaires 245 987 240 801
Achats consommés (2 998) (1 830)
Charges externes 4.2 (40 951) (36 806)
Charges de personnel 4.1 (45 817) (41 191)
Impôts et taxes (4 325) (4 183)
Dotations nettes aux amortissements et provisions 4.3 8 874 (16 807)
Autres produits et charges opérationnels 4.4 4 632 7 927
Dépréciations pour perte de valeur (5 502) (394,0)
Résultat opérationnel 159 901 147 516
Résultat financier 5 55 423
Résultat avant impôt 159 956 147 939
Impôts sur les résultats 17.5 (17 156) (23 906)
Résultat net 142 800 124 034
Résultat net part du Groupe 142 798 124 034
Résultat net des participations ne donnant pas le contrôle 2 -
Résultat net de base par action (en euros) 12 3,85 3,35
Résultat net dilué par action (en euros) 12 3,84 3,34
Nombre moyen d’actions en circulation 37 043 099 37 052 681
Nombre d’actions dilué 37 142 054 37 135 224
Le Groupe a décidé de ne pas appliquer par anticipation les normes, interprétations et amendements dont l’application n’est pas obligatoire
dans les présents états financiers.
N° de norme Libellé
IFRS 16 Contrats de location
Amendements à IFRS 9 Caractéristiques de remboursement anticipé avec rémunération négative
IFRIC 23 Incertitude relative aux traitements fiscaux
Le Groupe n’applique pas les normes, amendements et interprétations publiés par l’IASB mais non encore adoptés par l’Union européenne.
N° de norme Libellé
IFRS 17 Contrats d’assurance
Amendements à IAS 28 Intérêts à long terme dans des entreprises associées et des coentreprises
Améliorations annuelles 2015-2017 IAS 12, IAS 23, IFRS 11, IFRS 3
Amendements à IAS 19 Modification, réduction ou liquidation d’un régime
Cadre conceptuel (version 2) – Phase 1 (objectifs et caractéristiques qualitatives de
Cadre conceptuel (version 2) – Phase 1 l’information financière)
Amendements à IFRS 3 Amendements limités à IFRS 3 intitulés « Définition d’une entreprise »
Amendements à IAS 1 et IAS 8 Modification de la définition du terme « significatif »
2.2 Recours à des jugements et estimations navires propulsés au GNL, ainsi que d’unités flottantes de
stockage et de regazéification (FSRU), avec un focus particulier
L’établissement d’états financiers selon le référentiel IFRS conduit la pour les bateaux offrant une capacité de 30 000 à 80 000 m3.
Direction à effectuer des estimations et à formuler des hypothèses
● En septembre 2018, avec le chantier naval sud-coréen Hyundai
qui affectent la valeur comptable de certains éléments d’actifs
Mipo Dockyard pour l’équipement de navires gaziers, plus
et passifs, de produits et de charges, ainsi que les informations
particulièrement de petites et moyennes capacités (jusqu’à
données dans certaines notes de l’Annexe.
environ 50 000 m3), ainsi que de cuves GNL dédiées à la
Les comptes et informations sujets à des estimations significatives propulsion des navires.
concernent notamment la valeur des goodwills, les actifs d’impôt Concernant les activités de recherche et développement, GTT
différé, les provisions pour risques et les engagements de retraite. a obtenu l’approbation de principe de la part de la société de
classification Bureau Veritas pour le développement d’un nouveau
2.3 Faits caractéristiques de la période système de confinement de cargaison de la famille NO96. Appelé
NO96 Flex, ce nouveau système bénéficie à la fois des attributs
Avec 50 commandes de navires et une commande de réservoir de la technologie éprouvée NO96 et des avantages procurés par
terrestre en 2018, l’activité commerciale de GTT a enregistré un l’utilisation de panneaux en mousse, permettant ainsi de réduire le
record au vu des dix dernières années. taux d’évaporation à 0,07 % par jour, soit un niveau équivalent aux
● 48 commandes de méthaniers. Ces commandes sont pour la technologies les plus performantes de GTT.
plupart destinées à des projets de liquéfaction en cours de
construction, en particulier aux États-Unis. Ces navires seront
tous équipés des technologies récentes de GTT (NO96 GW, 2.4 Monnaies étrangères
NO96 L-03+, Mark III Flex et Mark III Flex+). Les états financiers sont présentés en euro qui est la monnaie
● 2 commandes de FSRU. Annoncées début 2018, ces commandes fonctionnelle et de présentation du Groupe. La quasi-totalité des
montrent le grand intérêt pour ces navires de regazéification qui transactions est réalisée en euros.
constituent une solution très flexible et très économique, en
particulier pour les nouveaux pays importateurs de GNL.
2.5 Reconnaissance du revenu – IFRS 15
● En septembre 2018, GTT a reçu une commande de la part du
Conseil Européen pour la Recherche Nucléaire (CERN) pour la Les contrats conclus entre GTT et les chantiers navals permettent
conception du système de confinement d’un réservoir terrestre à ces derniers, moyennant redevances, d’utiliser la technologie du
de 12 500 m3 destiné à contenir de l’argon liquide à des fins Groupe. GTT met également à disposition des experts (ingénieurs
expérimentales. et techniciens) pour accompagner les chantiers de construction de
navires, plateformes, barges (clients de GTT) dans la mise en œuvre
Le Groupe a par ailleurs enregistré des commandes sur le nouveau
de la technologie.
marché des navires propulsés au GNL.
Un contrat général/TALA, Technical Assistance and License
● 1 commande de navire avitailleur d’une capacité de 18 600 m3 a
Agreement, définit les relations générales entre les parties. Il
été enregistrée en début d’année. Opéré par l’armateur Mitsui
OSK Lines Ltd et affrété par Total Marine Fuels Global Solutions prévoit notamment le mode de calcul de la redevance en fonction
(TMFGS), ce navire sera tout particulièrement destiné à alimenter du nombre de navires construits par le chantier et les modalités de
en GNL les futurs porte-conteneurs de CMA CGM. paiement des redevances.
● En juillet 2018, GTT a également enregistré une commande Ensuite, pour chaque commande, un contrat particulier/MoU,
du chantier naval Vard pour la construction des cuves GNL Memorandum of Understanding, est signé qui définit les conditions
du Commandant Charcot, le premier brise-glace de croisière d’application spécifiques du contrat général.
alimenté au GNL. Dans le cadre d’accords de licence pour la construction de
Concernant les activités de services le Groupe a connu plusieurs réservoirs avec les chantiers navals, GTT :
avancées au cours de l’exercice. ● réalise des prestations d’études pour la mise en œuvre de ses
● En janvier 2018, GTT a finalisé l’acquisition d’Ascenz, société brevets qui donnent lieu à la remise au chantier naval d’un dossier
singapourienne spécialisée dans le Smart shipping. Il s’agit d’un d’études (comportant notamment les plans et la nomenclature
domaine en devenir, notamment dans le cadre de la gestion de nécessaires à la construction des réservoirs mettant en œuvre
la consommation en carburant des navires de commerce. les brevets de GTT) au moment de la découpe des tôles (steel
cutting) ;
● Parmi les différentes activités de service, GTT a notamment été
mandaté, au cours du premier semestre 2018, pour effectuer ● accorde une licence non exclusive d’utilisation des brevets mis
plusieurs études d’ingénierie d’avant-projet sur de nouveaux en œuvre avec le support de ses ingénieurs et techniciens pour la
projets de réservoirs sous-marins (GBS, pour Gravity Based construction des réservoirs proprement dite (à partir de la phase
System). de découpe des tôles) ; et
Le Groupe a par ailleurs conclu au cours de l’exercice plusieurs ● réalise des prestations d’assistance technique sous la forme de
contrats de licence avec de nouveaux chantiers. mise à disposition d’un nombre de jours/homme d’ingénieurs
et de techniciens défini contractuellement de la phase de
● En avril 2018, avec la société Sembcorp Marine, basée à mise à l’eau (launching) jusqu’à la réception définitive de la
Singapour, pour la conception et la construction de FSRU, de commande équipée de réservoirs conformes à la technologie
méthaniers de moyenne capacité et de plateformes Gravifloat GTT commandée par l’armateur donneur d’ordre du chantier
de Sembcorp Marine utilisant les systèmes de confinement à naval client.
membranes de GTT.
L’ensemble de ces prestations fait l’objet d’une facturation de
● En septembre 2018, avec la société Keppel Offshore & Marine recurring royalties dont le montant est proportionnel au m2 de
pour l’équipement de méthaniers, de navires de soutage, de réservoirs sous construction pour les études, l’assistance technique
et la licence et fonction, avec l’application d’ajustements en cas ● les coûts encourus par GTT après la date de steel cutting du
de construction d’une série de méthaniers identiques. Cette premier navire de la série (y compris les coûts d’assistance
facturation est établie et payable suivant un échéancier contractuel technique liés à la mise à disposition d’ingénieurs et de
calé sur les principales étapes de la construction du méthanier : techniciens) sont constatés en charge lorsqu’ils sont encourus.
● effective date of the contract/signature du contrat de Enfin, au-delà du volume d’assistance technique contractuel, GTT
construction ; peut proposer une assistance technique complémentaire, à la
● steel cutting/découpe des tôles ; demande, qui est constatée en produits des activités ordinaires en
fonction de l’intervention effective des ingénieurs et techniciens
● keel laying/pose de la quille ; de GTT sur place.
● launching/mise à l’eau ;
● delivery/livraison. 2.6 Autres produits
Jusqu’au 31 décembre 2017, la facturation était comptabilisée Les autres produits incluent notamment les montants
en produits des activités ordinaires en fonction de la réalisation correspondant au crédit d’impôt recherche (CIR) octroyé aux
effective des services concernés : entreprises par l’administration fiscale afin de les inciter à réaliser
● la part correspondant aux prestations d’études, qui n’est des recherches d’ordre technique et scientifique.
applicable qu’au premier méthanier d’une série, était constatée Les entreprises qui justifient des dépenses remplissant certains
prorata temporis de la date de signature de l’accord de licence
critères bénéficient d’un crédit d’impôt qui peut être utilisé pour
qui marque le début des échanges avec le chantier naval pour la
le paiement de l’impôt sur les sociétés dû au titre de l’exercice de
réalisation des réservoirs jusqu’à la livraison du dossier d’étude
réalisation des dépenses et des trois exercices suivants ou, le cas
au moment de la découpe des tôles ;
échéant, être remboursé pour sa part excédentaire. Les dépenses
● la part correspondant à la licence non exclusive d’utilisation des prises en compte pour le calcul du crédit d’impôt recherche ne
brevets avec le support des ingénieurs et techniciens de GTT concernent que les dépenses de recherche.
était comptabilisée prorata temporis à partir de la découpe des
tôles et jusqu’à la réception définitive du méthanier ;
● enfin, la part correspondant aux prestations d’assistance 2.7 Regroupement d’entreprises
technique était constatée suivant l’intervention effective, La contrepartie transférée (coût d’acquisition) est évaluée à la
généralement sur place, des ingénieurs et techniciens de GTT juste valeur des actifs remis, capitaux propres émis et passifs
à partir de la mise à l’eau du méthanier et jusqu’à sa réception encourus à la date de l’échange. Les actifs et passifs identifiables
définitive. de l’entreprise acquise sont évalués à leur juste valeur à la date de
Dans le cadre de la mise en œuvre de la nouvelle norme IFRS 15 l’acquisition. Les frais directement attribuables à la prise de contrôle
dans ses comptes consolidés, GTT a été amenée à procéder à une sont comptabilisés en « autres charges opérationnelles ».
nouvelle analyse de la reconnaissance de ses redevances. Tout excédent de la contrepartie transférée sur la quote-part du
La norme IFRS 15 est d’application obligatoire à compter du Groupe dans la juste valeur nette des actifs et passifs identifiables
1er janvier 2018. Le Groupe a fait le choix d’appliquer la norme de l’entreprise acquise donne lieu à la comptabilisation d’un écart
IFRS 15 selon la méthode rétrospective complète. Par conséquent, d’acquisition.
l’exercice comparatif 2017 présenté dans les états financiers 2018 a Pour chaque prise de contrôle impliquant une prise de participation
été retraité conformément à IFRS 15 et l’impact de la transition a été inférieure à 100 %, la fraction d’intérêt non acquise (participations
constaté dans les capitaux propres d’ouverture au 1er janvier 2017. ne donnant pas le contrôle) est évaluée :
Ce retraitement permettra de comparer les données financières de
l’exercice 2018 (établies en conformité avec la norme IFRS 15) avec ● soit à sa juste valeur : dans ce cas, un goodwill est comptabilisé
celles de l’exercice comparatif 2017. pour la part relative aux participations ne donnant pas le contrôle
(goodwill complet) ;
GTT réalise une prestation globale unique correspondant au
transfert de technologies sous licence à un chantier naval dans le ● soit à sa quote-part d’actif net identifiable de l’identité acquise :
dans ce cas, seul un goodwill au titre de la part acquise est
cadre de la construction des réservoirs d’un navire ou d’une série
comptabilisé (méthode du goodwill partiel).
de navires :
L’option choisie pour une transaction ne préjuge pas du choix
● les royalties facturées au titre d’une série de navires dans le cadre
d’une commande ferme passée par un chantier naval pour la susceptible d’être fait pour les transactions ultérieures.
construction de réservoirs sont constatées prorata temporis en En cas d’acquisition par étapes, la participation antérieurement
produits des activités ordinaires sur la durée de construction détenue fait l’objet d’une réévaluation à la juste valeur à la date
de chaque navire (entre la date de steel cutting et la date de de prise de contrôle. L’écart entre la juste valeur et la valeur nette
livraison de chaque navire), le montant des produits des activités comptable de cette participation est enregistré directement en
ordinaires alloué à chaque navire de la série étant identique ; résultat.
● les coûts encourus par GTT pendant la phase d’études avant la Les montants comptabilisés à la date d’acquisition peuvent donner
date de steel cutting du premier navire de la série sont constatés lieu à un ajustement, à condition que celui-ci trouve son origine
à l’actif en travaux en cours. Ces travaux en cours sont constatés dans des faits et circonstances antérieurs à la date d’acquisition et
prorata temporis en charge sur la durée de construction de nouvellement portés à la connaissance de l’acquéreur. Au-delà de
chaque navire (entre la date de steel cutting et la date de livraison la période d’évaluation (d’une durée maximum de 12 mois après la
de chaque navire), le montant des travaux en cours alloué à date de prise de contrôle de l’entité acquise), l’écart d’acquisition
chaque navire étant identique ; ne peut faire l’objet d’aucun ajustement ; l’acquisition ultérieure
d’intérêts ne donnant pas le contrôle ne donne pas lieu à la
constatation d’un écart d’acquisition complémentaire.
Par ailleurs, les compléments de prix sont inclus dans la contrepartie 2.9 Goodwill
transférée à leur juste valeur dès la date d’acquisition et quelle que
soit leur probabilité de survenance. Durant la période d’évaluation, Le goodwill est évalué comme étant l’excédent du total de :
les ajustements ultérieurs trouvent leur contrepartie en écart (i) la contrepartie transférée ; et
d’acquisition lorsqu’ils se rapportent à des faits et circonstances
existants lors de l’acquisition ; à défaut, et au-delà, les ajustements (ii) le montant de toute participation ne donnant pas le contrôle
de compléments de prix sont comptabilisés directement dans l’entreprise acquise
en résultat, sauf si les compléments de prix avaient comme par rapport au solde net des justes valeurs des actifs acquis et des
contrepartie un instrument de capitaux propres. Dans ce dernier passifs repris identifiables.
cas, le complément de prix n’est pas réévalué ultérieurement.
Le montant du goodwill reconnu lors de la prise de contrôle ne
peut être ajusté après la fin de la période d’évaluation.
2.8 Immobilisations incorporelles Les goodwills relatifs aux participations des entreprises associées
sont compris dans la valeur des participations dans les entreprises
Les immobilisations incorporelles sont enregistrées à leur coût
mises en équivalence.
d’acquisition diminué du cumul des amortissements et des
éventuelles pertes de valeur. Les amortissements sont calculés Les goodwills ne sont pas amortis mais font l’objet de tests de
selon le mode linéaire en fonction de la durée de vie prévue. perte de valeur une fois par an ou plus fréquemment s’il existe des
indices de pertes de valeur identifiés.
Frais de recherche et de développement Les modalités de réalisations de ces tests de perte de valeur sont
D e s c o û t s d e re c h e rc h e e t d e d é v e l o p p e m e n t s o n t présentées dans le paragraphe 2.12. « Dépréciation d’actifs non
régulièrement engagés par le Groupe. Les frais de recherche financiers »
sont systématiquement comptabilisés en charges. Les coûts de Les pertes de valeur relatives à des goodwills ne sont pas
développement sont inscrits en immobilisations incorporelles réversibles et sont présentées sur la ligne « perte de valeur » du
lorsque les critères suivants sont respectés : compte de résultat.
● faisabilité technique nécessaire à l’achèvement du projet de
développement ;
2.10 Immobilisations corporelles
● intention du Groupe d’achever le projet et de le mettre en
service ; Les immobilisations corporelles sont enregistrées à leur coût
d’acquisition.
● capacité à mettre en service l’immobilisation incorporelle ;
S’agissant de l’ensemble immobilier utilisé depuis 2003 comme
● démonstration de la probabilité d’avantages économiques futurs
siège social et opérationnel du Groupe, son coût d’acquisition
attachés à l’actif ;
historique dans le cadre de la première application des IFRS a
● disponibilité de ressources techniques, financières et autres afin été déterminé en utilisant le prix de cession payé par GTT en
d’achever le projet ; et janvier 2003 pour reprendre au précédent preneur les droits et
● évaluation fiable des dépenses de développement. obligations de ce dernier dans le contrat de crédit-bail relatif à cet
ensemble immobilier, augmenté du capital financier qui restait à
À la date d’établissement des comptes, le Groupe considère que amortir à la charge de GTT sur la durée résiduelle de ce contrat de
ces critères n’étaient pas remplis préalablement à l’engagement crédit-bail restant à courir au jour de cette cession. GTT est devenu
des coûts. propriétaire de cet ensemble immobilier au terme du contrat de
En conséquence, les frais de développement ont été comptabilisés crédit-bail en décembre 2005.
en charges de l’exercice au cours duquel ils ont été encourus. L’amortissement, calculé dès la date de mise en service de
Le Groupe a dépensé 18 millions d’euros en recherche et l’immobilisation, est comptabilisé en charges de manière à réduire
développement au cours de l’exercice clos le 31 décembre la valeur comptable des actifs sur leur durée d’utilité estimée, selon
2018, contre 18 millions d’euros au cours de l’exercice clos le le mode linéaire et sur les bases suivantes :
31 décembre 2017. ● Constructions 20 ans
Les logiciels acquis à l’extérieur sont immobilisés et amortis sur ● Installations techniques 6 ans/10 ans
une durée de 3 ans. ● Autres immobilisations
Les logiciels représentent la majorité des immobilisations - Matériel de transport 3 ans
incorporelles à la clôture. - Matériel informatique et de bureau 3 ans/5 ans
- Mobilier de bureau 6 ans
La charge d’amortissement des immobilisations est comptabilisée
sous la rubrique « Amortissements » du compte de résultat.
Une perte de valeur est comptabilisée lorsqu’il existe des Les indemnités de départ relèvent de la convention collective
indicateurs objectifs indiquant que les montants dus ne pourront applicable dans le Groupe et concernent les indemnités de départ
être recouvrés, totalement ou partiellement. En particulier, pour à la retraite ou de fin de carrière versées en cas de départ volontaire
l’appréciation de la valeur recouvrable des créances clients, les ou de mise en retraite des salariés. Les indemnités de départ
soldes dus à la clôture font l’objet d’un examen individuel et relèvent du régime des prestations définies.
les provisions nécessaires sont constatées s’il apparaît un risque Les engagements résultant de régimes à prestations définies, ainsi
de non-recouvrement. Leur valeur comptable correspond à une que leur coût, sont déterminés selon la méthode des unités de
approximation raisonnable de leur juste valeur. crédit projetées. Des évaluations ont lieu chaque année. Les calculs
actuariels sont fournis par des consultants externes.
2.16 Trésorerie et équivalents de trésorerie Ces régimes sont financés et l’engagement résiduel peut faire
l’objet d’un actif de retraite au bilan.
La rubrique « Trésorerie et équivalents » inclut les liquidités ainsi
Le principal régime concerne les indemnités de fin de carrière
que les placements monétaires immédiatement disponibles soumis
(indemnités de départ à la retraite). La variation du passif et de
à un risque de changement de juste valeur négligeable utilisés pour
l’actif de couverture comprend notamment :
faire face à des besoins de trésorerie.
● le coût des services rendus et l’amortissement du coût des
Les placements monétaires sont évalués à leur valeur de marché
services passés comptabilisés en charges opérationnelles ;
à la date de clôture. Les variations de valeurs sont enregistrées
en « autres produits financiers » ou « autres charges financières ». ● le coût financier diminué du rendement des actifs de couverture,
comptabilisé en résultat financier ; et
● les écarts actuariels, comptabilisés directement en « Autres
2.17 Capital social éléments du résultat global ».
Les actions ordinaires sont classées en tant qu’instruments de Les écarts actuariels résultent des modifications d’hypothèses et de
capitaux propres. la différence entre les estimations selon les hypothèses actuarielles
et les résultats effectifs des réévaluations.
2.19 Comparaison des comptes individuels IFRS présentés en 2017 et des comptes
consolidés IFRS pro-forma
Afin de faciliter la lecture des comptes consolidés 2018, le Groupe a décidé de présenter les comparatifs 2017 sous une forme consolidée
et en intégrant les impacts liés aux nouvelles normes IFRS 15 & IFRS 9.
Les écarts sur le bilan s’expliquent par les ajustements liés à l’application de la norme IFRS 15.
Ces impacts, qui avaient été évalués dans les comptes présentés clos au 31 décembre 2017, intègrent aussi désormais les impacts fiscaux
du changement de méthode.
2.20 Autres provisions Les impôts différés sont présentés sur des rubriques spécifiques du
bilan incluses dans les actifs et passifs non courants.
Une provision est comptabilisée lorsque, à la clôture de la période,
le Groupe a une obligation actuelle (juridique ou implicite) Compte tenu de son activité, GTT est imposée au taux réduit
découlant d’événements passés et qu’il est probable qu’une sortie applicable aux plus-values à long terme sur les revenus nets
de ressources représentative d’avantages économiques futurs sera provenant des redevances d’utilisation de ses brevets. Les déficits
nécessaire pour éteindre cette obligation. fiscaux générés par ailleurs au taux normal sont imputables sur
les profits fiscaux taxables au taux réduit en conformité avec la
Les litiges sont provisionnés dès lors qu’une obligation du Groupe réglementation fiscale française. L’évaluation des impôts différés
envers un tiers existe à la clôture. La provision est évaluée en générés par l’ensemble des différences temporelles prend en
fonction de la meilleure estimation des dépenses prévisibles. compte ce mécanisme d’imputation afin de refléter la charge ou
Les passifs éventuels correspondent à des obligations potentielles l’économie d’impôt qui sera effectivement supportée ou réalisée
résultant d’événements passés dont l’existence ne sera confirmée (au taux normal ou au taux réduit suivant le cas) lors du règlement
que par la survenance d’événements futurs incertains qui ne sont du passif ou de la réalisation de l’actif concerné.
pas sous le contrôle de l’entité ou à des obligations actuelles pour
lesquelles une sortie de ressources n’est pas probable. En dehors
de ceux résultant d’un regroupement d’entreprises, ils ne sont pas 2.23 Information sectorielle
comptabilisés mais font l’objet d’une information en Annexe. Le Groupe opère sur un seul secteur opérationnel : la réalisation
de services liés à la construction d’installations de stockage et de
transport de gaz liquéfié.
2.21 Subventions et avances conditionnées
Les actifs et passifs sont localisés en France. Les redevances et les
Entre 1987 et 2001, le Groupe a bénéficié d’avances remboursables prestations rendues sont facturées à des entités majoritairement
du fonds de soutien aux hydrocarbures (FSH). Ces avances étaient basées en Asie.
destinées au financement de projets d’investissement dans le cadre
de programmes de recherche approuvés par l’État.
Ces avances ne sont remboursables que sur la base du 2.24 Autres éléments du résultat global
chiffre d’affaires à réaliser par les projets financés. Elles sont Les charges et produits de la période qui ne sont pas comptabilisés
comptabilisées en « Autres passifs non courants » et en « Autres en résultat sont présentés dans la rubrique « Autres éléments du
passifs courants » pour leur montant actualisé à un taux de 2 %, résultat global », dans le résultat global.
avec apurement progressif.
Aucun remboursement n’étant exigé à l’issue de la 20e année
suivant l’année d’approbation de l’aide, le montant de l’avance
2.25 Résultat par action
non remboursable est ainsi constaté en autres produits à cette date. Le résultat net par action avant dilution est calculé en divisant le
résultat net par le nombre moyen pondéré d’actions en circulation
de la Société mère après retraitement des actions autodétenues.
2.22 Impôts sur les bénéfices
Le résultat par action après dilution est calculé en divisant le résultat
La rubrique « Charge d’impôt » inclut l’impôt courant exigible au net par le nombre moyen pondéré d’actions en circulation après
titre de l’exercice et l’impôt différé. retraitement des actions autodétenues, en prenant en compte le
Les impôts différés sont constatés, en utilisant la méthode du report nombre maximum d’actions pouvant être en circulation compte
variable, pour les différences temporelles existant à la clôture entre tenu de la probabilité de mise en œuvre des instruments dilutifs
la base fiscale des actifs et des passifs et leur valeur comptable, émis ou à émettre.
ainsi que sur les déficits fiscaux.
Un actif d’impôt différé est comptabilisé pour les déficits fiscaux et 2.26 Actions gratuites
les crédits d’impôt non utilisés, dans la mesure où il est probable
que le Groupe disposera de bénéfices imposables futurs sur Les plans accordés donnent lieu à la comptabilisation d’une charge
lesquels ces pertes fiscales et crédits d’impôt non utilisés pourront relative à l’estimation de l’avantage accordé aux bénéficiaires des
être imputés. plans. La contrepartie de la charge est une augmentation des
réserves.
Les actifs et passifs d’impôt différés sont évalués aux taux d’impôt
dont l’application est attendue sur l’exercice au cours duquel l’actif Pour les plans d’actions gratuites, la valorisation est basée sur
sera réalisé ou le passif réglé, sur la base des taux d’impôt (et de le cours de l’action au jour de l’attribution pondérée ou non par
la réglementation fiscale) qui ont été adoptés ou quasi adoptés à l’estimation raisonnable d’atteinte des critères d’attribution des
la date de clôture. actions. L’avantage est réparti sur la période d’acquisition des droits
(2 à 4 ans).
L’impôt différé et exigible est comptabilisé comme un produit
ou une charge au compte de résultat sauf s’il se rapporte à une
transaction ou un événement qui est comptabilisé directement
dans les capitaux propres.
Acquisition d’Ascenz
GTT a acquis 75 % des titres de la société Ascenz le 31 janvier 2018. La partie du prix conditionnée à la présence a été analysée
Le solde de 25 %, détenu par les fondateurs, fait l’objet de comme une rémunération en contrepartie des services rendus
promesses d’achat de la part de GTT et de promesses de ventes conformément à IFRS 3 paragraphe 52 (b). La charge de personnel
de la part des fondateurs sur la période 2021-2024. Une partie du qui en découle est constatée linéairement sur la durée de présence
prix d’exercice de ces promesses est conditionnée à la présence requise. Cette partie du prix et le complément de prix sont
future des fondateurs. susceptibles de varier en fonction des résultats et de l’endettement
futur de la société.
GTT a en substance acquis 100 % des parts pour un prix
d’acquisition comprenant le paiement effectué à la date L’exercice d’évaluation et d’allocation des écarts d’acquisition n’a
d’acquisition, la juste valeur du complément de prix et la partie pas mis en évidence d’actif ou de passif non reconnu dans les
du prix d’achat des 25 % non conditionnées à la présence des comptes du Groupe à la date d’acquisition, l’écart estimé entre le
fondateurs. Ces deux derniers éléments sont comptabilisés en montant acquis et la valeur des actifs nets à la date d’acquisition a
dettes financières. donc été comptabilisé en goodwill.
La variation observée est essentiellement liée à (i) la reprise de 2 803 milliers d’euros, et (iii) le complément de reprise de provision
la provision pour risque de redressement fiscal de 15 208 milliers de 385 milliers d’euros de la provision pour perte à terminaison,
d’euros, dotée en 2017, (ii) les dotations pour risque clients de partiellement reprise à hauteur de 1 479 milliers d’euros en 2017.
6.2 Goodwill
Le Groupe a comptabilisé dans ses comptes au 31 décembre ● calcul de la valeur terminale à partir d’un flux de trésorerie
2018 un goodwill de 9 627 milliers d’euros correspondant à l’écart normatif et d’un taux de croissance à l’infini de 1 %.
d’acquisition lié au rachat du groupe Ascenz. Des calculs de sensibilité ont été réalisés afin d’évaluer l’impact sur
Le Groupe a réalisé au 31 décembre 2018 un test de perte de la valeur d’entreprise d’une variation des principales hypothèses
valeur sur cet actif et a comptabilisé une dépréciation à hauteur retenues dans le cadre de l’exercice d’évaluation (croissance du
de 5 336 milliers d’euros. nombre d’installations, taux d’actualisation, taux de croissance à
l’infini) et sont présentés ci-dessous :
Les principales hypothèses retenues pour déterminer la valeur
recouvrable sont les suivantes : ● croissance de 1 point du taux de WACC : impact de - 1,5 million
sur la valeur de l’actif ;
● croissance du marché de la construction navale ;
● croissance de 0,5 point du taux de croissance à l’infini : impact
● croissance du taux de pénétration des systèmes de gestion de
de 0,7 million d’euros ;
l’énergie dans la flotte de navires en service ;
● baisse de 5 pour cent du nombre d’installations commandées :
● flux de trésorerie actualisés avec le WACC du groupe GTT ;
impact de - 1,3 million d’euros.
En l’absence d’endettement externe lié à la construction Son coût d’acquisition historique dans le cadre de la première
d’immobilisations corporelles, aucune charge d’intérêt n’a été application des IFRS a été déterminé en utilisant le prix de cession
capitalisée en application d’IAS 23 – Coûts d’emprunts. payé par GTT en janvier 2003 pour reprendre au précédent preneur
Les actifs acquis en crédit-bail correspondent à l’ensemble les droits et obligations de ce dernier dans le contrat de crédit-bail
immobilier utilisé depuis 2003 comme siège social et opérationnel relatif à cet ensemble immobilier, augmenté du capital financier qui
du Groupe décrit en note 2.8 – Immobilisations corporelles de restait à amortir à la charge de GTT sur la durée résiduelle de ce
la section 3.2.2 – Notes annexes aux états financiers du présent contrat de crédit-bail restant à courir au jour de cette cession. GTT
Document de référence. est devenu propriétaire de cet ensemble immobilier au terme du
contrat de crédit-bail en décembre 2005.
La diminution des « Prêts et créances financières » en 2018 correspond au remboursement des prêts accordés aux salariés et au
remboursement d’un dépôt de garantie.
Les augmentations et diminutions des « actifs financiers à la juste valeur par P&L » correspondent aux achats et ventes d’OPCVM dans le
cadre du contrat de liquidité (note 11.4).
Dépréciation Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017 Variation
Stocks - - -
Créances clients et comptes rattachés (1 096) (1 283) 187
Autres créances d’exploitation (39) - (39)
Créances fiscales et sociales - - -
Autres créances diverses - - -
Charges constatées d’avance - - -
Total autres actifs courants (39) - (39)
TOTAL (1 135) (1 283) 148
La valeur comptable des créances clients correspond à une approximation raisonnable de leur juste valeur.
Un complément de provision pour dépréciation a été comptabilisé pour 39 milliers d’euros au 31 décembre 2018.
La décomposition des créances clients par ancienneté au 31 décembre 2018 est présentée ci-après :
Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017 Variation
Non échues 82 994 88 798 (5 804)
Échues depuis 3 mois au plus 6 875 17 571 (10 696)
Échues depuis 3 mois mais moins de 6 mois 3 251 2 591 660
Échues depuis 6 mois mais moins d’1 an 2 668 880 1 788
Échues depuis 1 an 218 621 (403)
Total échues 13 012 21 663 (8 651)
TOTAL 96 006 110 461 (14 455)
Pro-forma
En milliers d ‘euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Valeurs mobilières de placement 30 651 9 014
Disponibilités et équivalents de trésorerie 142 529 90 876
Trésorerie à l’actif du bilan 173 179 99 890
Découverts bancaires et équivalents - -
TRÉSORERIE NETTE 173 179 99 890
Les valeurs mobilières de placement sont principalement composées de comptes à terme et bons à moyen terme négociable, évalués à
leur juste valeur (Niveau 2), et répondant aux critères de classement en équivalents de trésorerie.
11.1 Capital social acompte sur dividendes ayant été versé le 29 septembre 2017, le
solde du paiement a été fait le 31 mai 2018 pour un montant total
Au 31 décembre 2018, le capital est composé de 37 078 357 actions de 49 269 596 euros.
d’une valeur nominale unitaire de 0,01 euro.
Le Conseil d’administration du 26 juillet 2018 a décidé le versement
d’un acompte sur dividendes de 1,33 euro pour les actions en
11.2 Dividendes circulation. L’acompte sur dividende a été mis au paiement le
28 septembre 2018 pour un montant de 49 278 467 euros.
L’Assemblée générale des actionnaires du 17 mai 2018 a décidé le
versement d’un dividende ordinaire de 2,66 euros par action au titre Les dividendes versés en 2018 correspondent donc à la somme
de l’exercice clos le 31 décembre 2017 payable en numéraire. Un des montants décrits ci-dessus (solde versé au titre de l’exercice
2017 et acompte au titre de l’exercice 2018), soit 98 548 063 euros.
Pour ces plans, le Conseil d’administration a établi les conditions • la performance de l’action GTT par rapport à l’indice Stoxx
d’acquisition suivantes : 600 Oil & Gas (Price),
• le ratio du résultat net sur chiffre d’affaires ;
● plan AGA n° 5 : 100 % des actions sont attribuées sous condition
de présence à l’issue de la période d’acquisition ; ● plan AGA n° 9 :
● plan AGA n° 2 - n° 3 - n° 6 : 100 % des actions sont attribuées - 20 % des actions sont attribuées sous condition de présence
sous condition : à l’issue de la période d’acquisition,
- de présence à l’issue de la période d’acquisition, - 80 % des actions sont attribuées sous condition d’atteinte
de critères de performance mesurés au terme de
- d’atteinte de critères de performance mesurés au terme l’exercice précédent l’issue de la période d’acquisition.
de l’exercice précédant l’issue de la période d’acquisition. Ces critères concernent :
Ces critères concernent :
• la progression du chiffre d’affaires et du carnet de
• la performance boursière de l’action GTT,
commandes,
• le ratio résultat net sur chiffre d’affaires,
• la performance de l’action GTT par rapport à l’indice Stoxx
• la performance de l’action GTT par rapport à l’indice Stoxx 600 Oil & Gas (Price) & à l’indice SBF 120
600 Oil & Gas (Price) ;
● plan AGA n° 4 - n° 7 et n° 8 : 100 % des actions sont attribuées CALCUL DE LA CHARGE DE L’EXERCICE
sous condition : En application de la norme IFRS 2, une charge représentative de
- 20 % des actions sont attribuées sous condition de présence l’avantage accordé aux bénéficiaires de ces plans est enregistrée
à l’issue de la période d’acquisition, en « Charges de personnel » (résultat opérationnel).
- 80 % des actions sont attribuées sous condition d’atteinte Pour les plans d’actions gratuites à destination de tous les salariés,
de critères de performance mesurés au terme de la valeur unitaire est basée sur le cours de l’action à la date
l’exercice précédent l’issue de la période d’acquisition. d’attribution et tient compte de l’évolution de l’effectif bénéficiaire.
Ces critères concernent :
Pour les autres plans d’actions gratuites, la valeur unitaire est
• la progression du chiffre d’affaires et du carnet de
basée sur le cours de l’action à la date d’attribution pondérée par
commandes, l’estimation raisonnable d’atteinte des critères d’attribution des
actions.
La charge est déterminée en multipliant ces valeurs unitaires par 11.4 Actions autodétenues
l’estimation du nombre d’actions gratuites qui seront attribuées.
Elle est répartie sur la durée d’acquisition des droits courant à Le Groupe a souscrit un contrat de liquidité le 10 novembre 2014.
partir de la date du Conseil ayant décidé de chaque plan selon la Selon la norme IAS 32, le rachat d’actions propres vient en
probabilité de réalisation des critères de performance. déduction des capitaux propres. Les actions propres détenues par
Pour la période du 1er janvier au 31 décembre 2018, une charge l’entité ne rentrent pas dans le calcul du résultat par action.
de 642 milliers d’euros a été comptabilisée au titre des plans Au 31 décembre 2018, la Société détient 7 745 actions au titre du
d’attribution d’actions gratuites. Au 31 décembre 2017, une charge contrat de liquidité et 21 690 actions au titre des plans AGA soit au
avait été comptabilisée à hauteur de 830 milliers d’euros. total 29 435 actions auto détenues représentant un montant global
de 1 529 milliers d’euros. Un nouveau contrat de liquidité a été
signé le 21 décembre 2018 avec effet au 2 janvier 2019.
Le résultat net par action au 31 décembre 2018 a été calculé sur la base d’un capital social composé de 37 043 099 actions correspondant
au nombre moyen pondéré d’actions ordinaires en circulation (hors actions autodétenues) au cours de la période.
Au 31 décembre 2018, le Groupe a attribué 98 955 actions gratuites prises en compte dans le calcul du résultat dilué par action.
Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Solde de clôture de la valeur des engagements (2 157) (2 035)
Solde de clôture de la juste valeur des actifs 1 494 1 479
Couverture financière (664) (556)
Coût des services passés non comptabilisés -
Autres -
PROVISIONS ET (CHARGES CONSTATÉES D’AVANCE) 664 556
La variation de la valeur des engagements et de la juste valeur des actifs relatifs aux indemnités de fin de carrière est la suivante :
Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Solde d’ouverture de la valeur des engagements net des actifs (556) (582)
Coût normal (228) (262)
Produit (Charge) d’intérêt (5) (10)
Coût des services passés
Pertes et (gains) actuariels 126 299
Remboursements d’actif demandés -
SOLDE DE CLÔTURE DE LA VALEUR DES ENGAGEMENTS NET DES ACTIFS (664) (556)
Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Valeur des engagements des régimes entièrement non financés
Valeur des engagements des régimes entièrement ou partiellement financés (2 157) (2 035)
Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Solde d’ouverture de la juste valeur des actifs 1 479 1 464
Rendement attendu 24 21
(Pertes) et gains actuariels (10) (6)
Cotisations employeur -
Cotisations des participants -
Prestations servies -
Acquisitions/cessions -
SOLDE DE CLÔTURE DE LA JUSTE VALEUR DES ACTIFS 1 494 1 479
Pro-forma
Hypothèses 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Taux d’actualisation* 1,63 % 1,45 %
Taux d’augmentation des salaires 1,20 % 1,32 %
* Les taux d’actualisation sont déterminés par référence au taux de rendement des obligations émises par les entreprises de notation AA++, de même
maturité que les engagements.
Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Écarts actuariels cumulés à l’ouverture de l’exercice 497 187
Écarts actuariels générés sur l’engagement 136 305
Écarts actuariels générés sur les actifs (10) (6)
ÉCARTS ACTUARIELS CUMULÉS À LA CLÔTURE DE L’EXERCICE 642 497
Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017
(Pertes) et gains actuariels 642 497
Écarts d’expérience (18) (65)
Écarts dus au changement d’hypothèses 661 562
Pro-forma
Catégories d’actifs 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Actions 7,5 %
Obligations Éléments 74,0 %
non disponibles
Monétaires 2,0 %
à la date d’arrêt
Biens immobiliers des comptes 10,0 %
Autres 6,5 %
15.5 Sensibilité
Le tableau suivant présente une étude de sensibilité au taux d’actualisation sur la dette actuarielle et sur la charge :
Pro-forma
31 décembre 2018 31 décembre 2017
Effet d’une augmentation d’un demi-point de pourcentage sur les taux d’actualisation sur :
Le coût normal et le coût financier 15 51
La valeur de l’engagement (54) (173)
Pro-forma
31 décembre 2018 31 décembre 2017
Effet d’une diminution d’un demi-point de pourcentage sur les taux d’actualisation sur :
Le coût normal et le coût financier 15 51
La valeur de l’engagement 320 195
Pro-forma
31 décembre 2018 31 décembre 2017
Effet d’une augmentation d’un point de pourcentage sur les taux d’actualisation sur :
Le coût normal et le coût financier 15 51
La valeur de l’engagement (211) (327)
Pro-forma
31 décembre 2018 31 décembre 2017
Effet d’une diminution d’un point de pourcentage sur les taux d’actualisation sur :
Le coût normal et le coût financier 15 51
La valeur de l’engagement 542 415
Provision pour
indemnités
Provision de départ à Dont part Dont part
En milliers d’euros Total pour litiges la retraite courante non courante
Valeurs au 31/12/2016 6 490 5 908 582 1 864 4 626
Dotations 15 470 15 208 262 15 208 262
Reprises (1 853) (1 853) - (1 853) -
Reprises non consommées (248) (248) - - (248)
Autres variations - (288) - (288)
Transfert non courant – courant 0 - - 385 (385)
Valeurs au 31/12/2017 19 571 19 015 556 15 604 3 967
Dotations 3 590 3 361 229 3 361 229
Reprises (385) (385) - (385) -
Reprises non consommées (15 208) (15 208) - (15 208) -
Autres variations - (121) - (121)
Transfert non courant – courant 0 - - - -
VALEURS AU 31/12/2018 7 447 6 783 664 3 372 4 075
Les litiges principaux sont décrits dans la note 20 de l’annexe aux ● d’une provision correspondant à un risque sur un projet de
comptes. construction pour 2 411 milliers d’euros ;
Les provisions au 31 décembre 2018 sont constituées : ● d’une provision pour perte à terminaison pour 442 milliers
d’euros ;
● de provisions qui visent notamment à couvrir des risques
éventuels dans des litiges opposant GTT à des clients ou à ● d’une provision pour indemnité de départ à la retraite pour
des salariés. Ces provisions s’élèvent au 31 décembre 2018 à 664 milliers d’euros.
3 930 milliers d’euros ; Le mouvement principal de l’exercice est la reprise de provision de
15 208 milliers d’euros pour risque fiscal constituée en 2017.
L’impôt de distribution correspond à la taxe sur les dividendes. fonction des règles et des taux d’imposition en vigueur dans les
L’administration fiscale a accepté la réclamation de GTT SA portant différents pays.
sur le remboursement de la taxe de 3 % pour les années 2015 et Les taux d’impôt applicable sont :
2016. Un produit d’impôt de 5 725 milliers d’euros a donc été ● redevances de licence au taux réduit de 15 % ;
reconnu sur le premier semestre 2018.
● autres opérations au taux de droit commun de 33,33 %.
L’impôt décaissé au titre de l’exercice de 33 199 milliers d’euros
dans le tableau des flux de trésorerie correspond à la somme En fin de période, l’éventuel déficit fiscal au taux de 33,33 % est
de la charge totale d’impôts présentée ci-dessus (17 156 milliers imputé sur le résultat bénéficiaire imposable à 15 %.
d’euros), des impôts directement reconnus dans les capitaux La dette d’impôt exigible est obtenue en réduisant la charge
propres (48 milliers d’euros) et de la variation des créances et dettes d’impôt exigible du montant des retenues à la source prélevées
d’impôts exigibles ou différés au bilan (15 995 milliers d’euros). sur les paiements reçus pour les activités exercées en Chine et en
Corée du Sud, conformément aux conventions conclues entre la
France et ces derniers.
17.2 Droits et taxes
Les impôts différés identifiés au bilan et au compte de résultat sont
Selon l’application de la norme IFRIC 21, la taxe foncière et la calculés au taux réduit de 15 % qui correspond au taux d’imposition
contribution sociale de solidarité sont prises en compte en totalité de l’activité principale de GTT.
au 1er janvier de leur année de versement.
17.4 CVAE
17.3 Charge d’impôt courant et différé
La cotisation sur la valeur ajoutée des entreprises (CVAE) est
La charge d’impôt exigible est égale aux montants d’impôt sur les comptabilisée en charges opérationnelles sur la ligne « Impôts et
bénéfices dus aux administrations fiscales au titre de l’exercice, en taxes ».
L’évaluation des actifs et passifs d’impôt différé repose sur la façon Un actif d’impôt différé n’est comptabilisé que dans la mesure
dont le Groupe s’attend à recouvrer ou régler la valeur comptable où il est probable que le Groupe disposera de bénéfices futurs
des actifs et passifs, en utilisant les taux d’impôt dont l’application imposables sur lesquels cet actif pourra être imputé.
est attendue sur l’exercice au cours duquel l’actif sera réalisé ou le
passif réglé.
Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Impôts différés actif 3 049 1 784
Sur écart valeurs fiscale/comptable d’un actif (in)corporel - 511
Sur provisions pour risques non déductibles (hors IAS 19) 718 1 186
Sur location-financement - 87
Sur autres différences temporelles 2 001
Sur déficits reportables 230
Sur instruments financiers - -
Impôts différés passif 210 222
Sur écart valeurs fiscale/comptable d’un actif (in)corporel 100 83
Sur location-financement 108 135
Sur autres différences temporelles - -
Sur instruments financiers 2 4
Les autres différences temporelles correspondent pour l’essentiel à des provisions non déductibles (provision pour risques, participation
des salariés).
Le Groupe ne compte qu’un seul segment opérationnel au sens d’IFRS 8 – « Segments opérationnels ».
ENGIE Pro-forma
En milliers d’euros 31 décembre 2018 31 décembre 2017
Fournisseurs 50 192
Clients 1 1
La rémunération présentée ci-dessus correspond aux rémunérations Le montant global des rémunérations allouées aux membres du
de M. Philippe Berterottière, Président-Directeur général. Elle Conseil d’administration au titre des jetons de présence s’élève à
intégrait également les rémunérations du Directeur général en 422 milliers d’euros en 2018.
2017.
21.1 Engagements relatifs aux locations ● Le 6 juillet 2016, le Groupe a souscrit un contrat de ligne de crédit
avec la banque Crédit du Nord pour la somme de 15 millions
simples d’euros, d’une durée de 7 années, sans garantie ni sûreté,
Les loyers versés au titre de contrats de location simple souscrits sans covenant financier, sans restriction sur les distributions de
par le Groupe ne sont pas significatifs. dividendes et avec des cas de défauts limités.
● Le 12 juillet 2016, le Groupe a souscrit un contrat de ligne de crédit
avec la banque Société Générale pour la somme de 10 millions
21.2 Engagements relatifs aux lignes d’euros, d’une durée de 5 années avec renouvellement possible
de crédit sur 2 années, avec une clause pari passu, sans garantie ni sûreté,
sans covenant financier, sans restriction sur les distributions
Au cours de l’exercice 2016, le Groupe a contracté avec
de dividendes et avec des cas de défauts limités. Au cours de
3 établissements bancaires des contrats de lignes de crédit pour
l’année 2017, l’échéance du contrat a été prorogée d’une année
un montant total de 50 millions d’euros. supplémentaire c’est-à-dire jusqu’en 2022.
● Le 30 juin 2016, le Groupe a souscrit un contrat de ligne de
crédit avec la banque BNP Paribas pour la somme de 25 millions
d’euros, d’une durée de 5 années avec renouvellement possible 21.3 Autres engagements
sur 2 années, avec une clause pari passu, sans garantie ni sûreté,
Au cours de l’année 2018, une garantie bancaire internationale a
sans covenant financier, sans restriction sur les distributions
été octroyée dans le cadre d’un contrat de construction pour un
de dividendes et avec des cas de défauts limités. Au cours de
montant de 1,485 million d’euros.
l’année 2017, l’échéance du contrat a été prorogée d’une année
supplémentaire c’est-à-dire jusqu’en 2022.
Néant.
Opinion Indépendance
En exécution de la mission qui nous a été confiée par vos Nous avons réalisé notre mission d’audit dans le respect des règles
assemblées générales, nous avons effectué l’audit des comptes d’indépendance qui nous sont applicables, sur la période du
consolidés de la société Gaztransport & Technigaz - GTT relatifs à 1er janvier 2018 à la date d’émission de notre rapport, et notamment
l’exercice clos le 31 décembre 2018, tels qu’ils sont joints au présent nous n’avons pas fourni de services interdits par l’article 5,
rapport. paragraphe 1, du règlement (UE) n° 537/2014 ou par le Code de
déontologie de la profession de commissaire aux comptes.
Nous certifions que les comptes consolidés sont, au regard du
référentiel IFRS tel qu’adopté dans l’Union européenne, réguliers
et sincères et donnent une image fidèle du résultat des opérations Observation
de l’exercice écoulé ainsi que de la situation financière et du
patrimoine, à la fin de l’exercice, de l’ensemble constitué par les Sans remettre en cause l’opinion exprimée cidessus, nous attirons
personnes et entités comprises dans la consolidation. votre attention sur le changement de méthode décrit dans la
note 2.5 « Reconnaissance du revenu – IFRS 15 » de l’annexe des
L’opinion formulée cidessus est cohérente avec le contenu de notre comptes consolidés. Cette note expose les impacts liés à la première
rapport au comité d’audit. application de la norme IFRS 15 « Produits des activités ordinaires
tirés des contrats conclus avec des clients » au 1er janvier 2018.
Fondement de l’opinion
Justification des appréciations -
Référentiel d’audit Points clés de l’audit
Nous avons effectué notre audit selon les normes d’exercice En application des dispositions des articles L. 8239 et R. 8237 du
professionnel applicables en France. Nous estimons que les Code de commerce relatives à la justification de nos appréciations,
éléments que nous avons collectés sont suffisants et appropriés nous portons à votre connaissance les points clés de l’audit relatifs
pour fonder notre opinion. aux risques d’anomalies significatives qui, selon notre jugement
Les responsabilités qui nous incombent en vertu de ces normes professionnel, ont été les plus importants pour l’audit des comptes
sont indiquées dans la partie « Responsabilités des commissaires consolidés de l’exercice, ainsi que les réponses que nous avons
aux comptes relatives à l’audit des comptes consolidés » du présent apportées face à ces risques.
rapport. Les appréciations ainsi portées s’inscrivent dans le contexte de
l’audit des comptes consolidés pris dans leur ensemble et de la
formation de notre opinion exprimée ciavant. Nous n’exprimons
pas d’opinion sur des éléments de ces comptes consolidés pris
isolément.
Responsabilités des commissaires les éléments collectés, l’existence ou non d’une incertitude
significative liée à des événements ou à des circonstances
aux comptes relatives à l’audit des comptes susceptibles de mettre en cause la capacité de la société à
consolidés poursuivre son exploitation. Cette appréciation s’appuie sur
les éléments collectés jusqu’à la date de son rapport, étant
Objectif et démarche d’audit toutefois rappelé que des circonstances ou événements ultérieurs
pourraient mettre en cause la continuité d’exploitation. S’il conclut
Il nous appartient d’établir un rapport sur les comptes consolidés. à l’existence d’une incertitude significative, il attire l’attention
Notre objectif est d’obtenir l’assurance raisonnable que les des lecteurs de son rapport sur les informations fournies dans
comptes consolidés pris dans leur ensemble ne comportent pas les comptes consolidés au sujet de cette incertitude ou, si ces
d’anomalies significatives. L’assurance raisonnable correspond à informations ne sont pas fournies ou ne sont pas pertinentes, il
un niveau élevé d’assurance, sans toutefois garantir qu’un audit formule une certification avec réserve ou un refus de certifier ;
réalisé conformément aux normes d’exercice professionnel
permet de systématiquement détecter toute anomalie ● il apprécie la présentation d’ensemble des comptes consolidés
significative. Les anomalies peuvent provenir de fraudes ou et évalue si les comptes consolidés reflètent les opérations et
événements sousjacents de manière à en donner une image
résulter d’erreurs et sont considérées comme significatives lorsque
fidèle ;
l’on peut raisonnablement s’attendre à ce qu’elles puissent,
prises individuellement ou en cumulé, influencer les décisions ● concernant l’information financière des personnes ou entités
économiques que les utilisateurs des comptes prennent en se comprises dans le périmètre de consolidation, il collecte des
fondant sur ceuxci. éléments qu’il estime suffisants et appropriés pour exprimer
une opinion sur les comptes consolidés. Il est responsable de
Comme précisé par l’article L. 823101 du Code de commerce, notre la direction, de la supervision et de la réalisation de l’audit des
mission de certification des comptes ne consiste pas à garantir la comptes consolidés ainsi que de l’opinion exprimée sur ces
viabilité ou la qualité de la gestion de votre société. comptes.
Dans le cadre d’un audit réalisé conformément aux normes
d’exercice professionnel applicables en France, le commissaire Rapport au comité d’audit
aux comptes exerce son jugement professionnel tout au long de
Nous remettons au comité d’audit un rapport qui présente
cet audit. En outre :
notamment l’étendue des travaux d’audit et le programme
● il identifie et évalue les risques que les comptes consolidés de travail mis en œuvre, ainsi que les conclusions découlant de
comportent des anomalies significatives, que cellesci proviennent nos travaux. Nous portons également à sa connaissance, le cas
de fraudes ou résultent d’erreurs, définit et met en œuvre des échéant, les faiblesses significatives du contrôle interne que nous
procédures d’audit face à ces risques, et recueille des éléments avons identifiées pour ce qui concerne les procédures relatives
qu’il estime suffisants et appropriés pour fonder son opinion. Le à l’élaboration et au traitement de l’information comptable et
risque de nondétection d’une anomalie significative provenant financière.
d’une fraude est plus élevé que celui d’une anomalie significative
résultant d’une erreur, car la fraude peut impliquer la collusion, Parmi les éléments communiqués dans le rapport au comité d’audit
la falsification, les omissions volontaires, les fausses déclarations figurent les risques d’anomalies significatives, que nous jugeons
ou le contournement du contrôle interne ; avoir été les plus importants pour l’audit des comptes consolidés
de l’exercice et qui constituent de ce fait les points clés de l’audit,
● il prend connaissance du contrôle interne pertinent pour qu’il nous appartient de décrire dans le présent rapport.
l’audit afin de définir des procédures d’audit appropriées en
la circonstance, et non dans le but d’exprimer une opinion sur Nous fournissons également au comité d’audit la déclaration
l’efficacité du contrôle interne ; prévue par l’article 6 du règlement (UE) n° 5372014 confirmant
notre indépendance, au sens des règles applicables en France
● il apprécie le caractère approprié des méthodes comptables
telles qu’elles sont fixées notamment par les articles L. 82210 à
retenues et le caractère raisonnable des estimations comptables
L. 82214 du Code de commerce et dans le Code de déontologie
faites par la direction, ainsi que les informations les concernant
fournies dans les comptes consolidés ; de la profession de commissaire aux comptes. Le cas échéant, nous
nous entretenons avec le comité d’audit des risques pesant sur
● il apprécie le caractère approprié de l’application par la direction notre indépendance et des mesures de sauvegarde appliquées.
de la convention comptable de continuité d’exploitation et, selon
3.4.1 HYPOTHÈSES
Le Groupe a construit les prévisions qui sont présentées ci-après Par ailleurs, le Groupe a intégré des hypothèses d’évolution de
sur la base : l’activité telles que :
(i) de l’état de son carnet de commandes au 31 décembre 2018 ; ● la croissance des marchés pour l’activité GNL Carburant ;
(ii) de la méthode de reconnaissance du chiffre d’affaires définie ● l’avancement des programmes de recherche et développement.
dans la note 23 de la présente Annexe aux comptes consolidés Les coûts, principalement les ressources de personnel et sous-
et en application de la nouvelle norme IFRS 15 ; et traitance, ont été calculés sur la base des hypothèses d’activité
(iii) des états financiers consolidés pour l’exercice 2018 établis selon retenues.
les normes IFRS.
(1) EBTIDA défini comme EBIT – amortissements – dépréciations suite à des tests de valeur, hors effet d’éventuelles acquisitions.
Au Président-Directeur général,
En notre qualité de commissaires aux comptes et en application du collecter les informations et les explications que nous avons estimé
règlement (CE) N° 809/2004, nous avons établi le présent rapport nécessaires permettant d’obtenir l’assurance raisonnable que les
sur les prévisions de chiffre d’affaires consolidé et d’EBITDA prévisions sont adéquatement établies sur la base des hypothèses
consolidé de la société GTT incluses au chapitre 3.4 de son qui sont énoncées.
document de référence relatif à l’exercice clos le 31 décembre 2018. Nous rappelons que, s’agissant de prévisions présentant par nature
Ces prévisions et les hypothèses significatives qui les sous- un caractère incertain, les réalisations différeront parfois de manière
tendent ont été établies sous votre responsabilité, en application significative des prévisions présentées et que nous n’exprimons
des dispositions du règlement (CE) N° 809/2004 et des aucune conclusion sur la possibilité de réalisation de ces prévisions.
recommandations ESMA relatives aux prévisions. À notre avis :
Il nous appartient sur la base de nos travaux d’exprimer une ● les prévisions ont été adéquatement établies sur la base
conclusion, dans les termes requis par l’annexe I, point 13.2, indiquée ;
du règlement (CE) N° 809/2004, sur le caractère adéquat de
l’établissement de ces prévisions. ● la base comptable utilisée aux fins de ces prévisions est conforme
aux méthodes comptables appliquées par la société GTT.
Nous avons mis en œuvre les diligences que nous avons estimé
nécessaires au regard de la doctrine professionnelle de la Ce rapport est émis aux seules fins :
Compagnie nationale des commissaires aux comptes relative à ● de l’enregistrement du document de référence auprès de l’AMF ;
cette mission. Ces diligences ont comporté une appréciation des
● et, le cas échéant, d’une offre au public, d’actions ou de titres
procédures mises en place par la direction pour l’établissement
de créance de valeur nominale unitaire inférieure à € 100.000
des prévisions ainsi que la mise en œuvre de diligences permettant de la société GTT en France et dans les autres pays de l’Union
de s’assurer de la conformité des méthodes comptables utilisées européenne dans lesquels le prospectus visé par l’AMF, serait
avec celles suivies pour l’établissement des informations financières notifié ;
historiques de la société GTT. Elles ont également consisté à
et ne peut pas être utilisé dans un autre contexte.
BILAN ACTIF
En euros Amortissements/
Rubriques Brut dépréciations 31/12/2018 31/12/2017
Capital souscrit non appelé
Immobilisations incorporelles
Frais d’établissement
Frais de développement
Concession, brevets et droits similaires 602 950 364 802 238 148 358 737,49
Fonds commercial 914 694 914 694
Autres immobilisations incorporelles 5 169 902 4 429 046 740 856 337 787
Avances et acomptes sur immobilisations
incorporelles
Total immobilisations incorporelles 6 687 546 5 708 543 979 003 696 524
Immobilisations corporelles
Terrains 2 066 152 2 066 152 2 066 152
Constructions 7 961 165 2 009 267 5 951 898 6 349 527
Installations techniques, matériel et
outillage industriel 15 480 910 12 910 956 2 569 954 2 121 883
Autres immobilisations corporelles 23 579 839 20 464 043 3 115 796 3 783 624
Immobilisations en cours 1 259 599 1 259 599 1 711 667
Avances et acomptes
Total immobilisations corporelles 50 347 665 35 384 266 14 963 399 16 032 853
Immobilisations financières
Participations évaluées par mise en
équivalence
Autres participations 10 093 475 6 388 000 3 705 475 53 754
Créances rattachées à des participations 1 453 391 1 453 391 1 485 210
Autres titres immobilisés 0 1 140 092
Prêts 7 040 7 040 25 628
Autres immobilisations financières 1 732 373 1 732 373 392 151
Total immobilisations financières 13 286 279 6 388 000 6 898 279 3 096 835
ACTIF IMMOBILISÉ 70 321 489 47 480 808 22 840 681 19 826 212
En euros Amortissements/
Rubriques Brut dépréciations 31/12/2018 31/12/2017
Stocks et en-cours
Matières premières et approvisionnement
Stocks d’en-cours de production de biens
Stocks d’en-cours production de services 7 188 891 7 188 891
Stocks produits intermédiaires et finis
Stocks de marchandises
Total stocks et en-cours 7 188 891 0 7 188 891 0
Créances
Avances, acomptes versés sur commandes 258 218 258 218 286 922
Créances clients et comptes rattachés 99 148 863 3 869 078 95 279 784 102 920 899
Autres créances 39 341 426 39 341 426 23 094 257
Capital souscrit et appelé, non versé
Total créances 138 748 506 3 869 078 134 879 428 126 302 078
Disponibilités et divers
Valeurs mobilières de placement 33 257 623 132 633 33 124 990 13 494 991
Disponibilités 138 882 608 138 882 608 88 022 233
Charges constatées d’avance 817 846 817 846 1 058 589
Total disponibilités et divers 172 958 077 132 633 172 825 444 102 575 814
ACTIF CIRCULANT 318 895 474 4 001 711 314 893 763 228 877 892
Frais d’émission d’emprunts à étaler
Primes remboursement des obligations
Écarts de conversion actif
TOTAL GÉNÉRAL 389 216 963 51 482 520 337 734 444 248 704 105
BILAN PASSIF
En euros
Rubriques 31/12/2018 31/12/2017
Situation nette
Capital social ou individuel dont versé 370 784 370 784
Primes d’émission, de fusion, d’apport… 2 932 122 2 932 122
Écarts de réévaluation dont écart d’équivalence
Réserve légale 37 078 37 078
Réserves statutaires ou contractuelles
Réserves réglementées
Autres réserves 79 646 740 64 100 199
Report à nouveau (49 278 467) (49 302 733)
Résultat de l’exercice 144 438 991 114 118 870
Total situation nette 178 147 249 132 256 320
Subventions d’investissement
Provisions réglementées 666 713 555 158
Capitaux propres 178 813 962 132 811 479
Produits des émissions de titres participatifs
Avances conditionnées 277 023 663 115
Autres fonds propres 277 023 663 115
Provisions pour risques 6 783 500 3 807 794
Provisions pour charges 1 153 495 17 703 939
Provisions pour risques et charges 7 936 995 21 511 733
Dettes financières
Emprunts obligataires convertibles
Autres emprunts obligataires
Emprunts et dettes auprès des établissements de crédit
Emprunts et dettes financières divers 9
Total dettes financières 9
Avances et acomptes reçus sur commandes en cours
Dettes diverses 9 171 714 11 227 915
Dettes fournisseurs et comptes rattachés 27 492 499 24 917 630
Dettes fiscales et sociales
Dettes sur immobilisations et comptes rattachés
Autres dettes 2 413 992 2 168 363
Total dettes diverses 39 078 205 38 313 908
Produits constatés d’avance 111 628 259 55 403 861
Dettes 150 706 464 93 717 778
Écarts de conversion passif
TOTAL GÉNÉRAL 337 734 444 248 704 105
En euros
Rubriques France Export 31/12/2018 31/12/2017
Ventes de marchandises
Production vendue de biens
Production vendue de services 1 531 067 40 719 572 42 250 639 35 431 107
Chiffres d’affaires nets 1 531 067 40 719 572 42 250 639 35 431 107
Production stockée 7 188 891
Production immobilisée
Subventions d’exploitation 396 592 512 501
Reprises sur amortissements et provisions,
transfert de charges 3 223 036 3 537 351
Autres produits 196 404 716 193 547 780
Produits d’exploitation 249 463 876 233 028 738
Charges externes
Achats de marchandises [et droits de
douane] 13 285 379 899
Variation de stock de marchandises
Achats de matières premières et autres
approvisionnement 442 438 433 627
Variation de stock [matières premières et
approvisionnement]
Autres achats et charges externes 40 273 184 36 175 754
Total charges externes 40 728 907 36 989 280
Impots, taxes et versements assimilés 4 453 090 4 171 138
Charges de personnel
Salaires et traitements 22 954 168 23 522 743
Charges sociales 12 905 240 12 011 064
Total charges de personnel 35 859 408 35 533 807
Dotations d’exploitation
Dotations aux amortissements sur
immobilisations 2 851 623 3 015 283
Dotations aux provisions sur immobilisations
Dotations aux provisions sur actif circulant 678 586 655 070
Dotations aux provisions pour risques et
charges 3 361 113
Total dotations d’exploitation 6 891 322 3 670 353
Autres charges d’exploitation 2 659 656 2 765 653
Charges d’exploitation 90 592 383 83 130 231
RÉSULTAT D’EXPLOITATION 158 871 493 149 898 507
En euros
Rubriques 31/12/2018 31/12/2017
Résultat d’exploitation 158 871 493 149 898 507
Bénéfice attribué ou perte transférée
Perte supportée ou bénéfice transféré
Produits financiers
Produits financiers de participation
Produits des autres valeurs mobilières et créances de l’actif immobilisé
Autres intérêts et produits assimilés 185 215 362 476
Reprises sur provisions et transferts de charges 109 690
Différences positives de change 55 073 136 462
Produits nets sur cessions de valeurs mobilières de placement
Total produits financiers 240 288 608 627
Charges financières
Dotations financières aux amortissements et provisions 6 486 696
Intérêts et charges assimilées 9 898
Différences négatives de change 94 010 37 685
Charges nettes sur cessions de valeurs mobilières de placement
Total charges financières 6 580 706 47 584
Résultat financier (6 340 418) 561 044
Résultat courant avant impôts 152 531 075 150 459 551
Produits exceptionnels
Produits exceptionnels sur opérations de gestion 3 035
Produits exceptionnels sur opérations en capital 191 221 348 895
Reprises sur provisions et transferts de charges 15 319 217 483 105
15 510 437 835 035
Charges exceptionnelles
Charges exceptionnelles sur opérations de gestion 280 556 42 278
Charges exceptionnelles sur opérations en capital 2 567 357 1 644 443
Dotations exceptionnelles aux amortissements et provisions 223 270 15 378 737
3 071 183 17 065 458
Résultat exceptionnel 12 439 254 (16 230 423)
Participation des salariés aux résultats de l’entreprise 6 751 667 5 969 835
Impôts sur les bénéfices 13 779 671 14 140 423
Total des produits 265 214 601 234 472 401
Total des charges 120 775 610 120 353 531
BÉNÉFICE OU PERTE 144 438 991 114 118 870
Immobilisations incorporelles en cours Une dépréciation des titres de participation, est enregistrée lorsque
la valeur d’inventaire des titres devient inférieure à leur valeur brute.
Les immobilisations incorporelles en cours correspondent à des
Les immobilisations financières correspondent également à des
acomptes sur commandes de logiciels en cours de fabrication pour
dépôts de garantie, à des prêts accordés au personnel, aux titres
lesquelles la réception n’est pas complète en fin d’exercice.
de participation des filiales, à des avances de trésorerie accordées
conformément aux contrats de prêts signés avec nos filiales et à
Immobilisations corporelles des souscriptions de SICAV et d’actions propres, dans le cadre
d’un contrat de liquidité souscrit le 10 novembre 2014. Un nouveau
Les immobilisations corporelles sont évaluées à leur coût contrat de liquidité a été signé le 21 décembre 2018 avec effet au
d’acquisition (prix d’achat et frais accessoires hors frais d’acquisition 2 janvier 2019.
des immobilisations) ou à leur coût de production.
Les amortissements pour dépréciation sont calculés suivant le
mode linéaire en fonction de la durée de vie prévue.
Valeurs Mobilières de Placement
Durées d’amortissements généralement appliquées : Elles sont comptabilisées à leur coût d’acquisition hors frais
d’acquisition et évaluées à leur valeur d’inventaire à la clôture de
Construction 20 ans chaque exercice. Si nécessaire, une provision pour dépréciation est
comptabilisée à hauteur de la différence entre la valeur comptable
Matériel et outillage 3-5 ans et la valeur d’inventaire.
Agencements 6 ans & 8 mois-10 ans En 2018, elles sont principalement constituées de comptes à termes
Matériel de transport 3 ans placés entre 1 et 60 mois et rémunérés.
Matériel info & bureau 3-5 ans
Mobilier 6 ans & 8 mois
Pour ces plans, le Conseil d’administration a établi les conditions ● plan AGA n° 4 - n° 7 et n° 8 : 100 % des actions sont attribuées
d’acquisition suivantes : sous condition :
● plan AGA n° 5 : 100 % des actions sont attribuées sous condition - 20 % des actions sont attribuées sous condition de présence
de présence à l’issue de la période d’acquisition ; à l’issue de la période d’acquisition,
● plan AGA n° 2 - n° 3 - n° 6 : 100 % des actions sont attribuées - 80 % des actions sont attribuées sous condition d’atteinte
sous condition : de critères de performance mesurés au terme de
l’exercice précédent l’issue de la période d’acquisition.
- de présence à l’issue de la période d’acquisition, Ces critères concernent :
- d’atteinte de critères de performance mesurés au terme • la progression du chiffre d’affaires et du carnet de
de l’exercice précédant l’issue de la période d’acquisition. commandes,
Ces critères concernent : • la performance de l’action GTT par rapport à l’indice Stoxx
• la performance boursière de l’action GTT, 600 Oil & Gas (Price),
• le ratio résultat net sur chiffre d’affaires • le ratio du résultat net sur chiffre d’affaires ;
• la performance de l’action GTT par rapport à l’indice Stoxx
600 Oil & Gas (Price) ;
● plan AGA n° 9 : 100 % des actions sont attribuées sous condition : ● constituée de manière progressive sur la période d’acquisition
- de présence à l’issue de la période d’acquisition, des droits par les bénéficiaires.
- d’atteinte de critères de performance mesurés au terme Sur les exercices précédents, cette provision était constituée à la
de l’exercice précédant l’issue de la période d’acquisition. date de décision du rachat d’actions car GTT n’était pas en mesure
Ces critères concernent : d’estimer dès l’attribution l’option la plus probable (entre achat et
• la progression du chiffre d’affaires et du carnet de émission d’actions).
commandes,
• la performance de l’action GTT par rapport à des indices
de marché.
Actions autodétenues
La Société a souscrit un contrat de liquidité le 10 novembre 2014.
Changement d’estimation Au 31 décembre 2018, la Société détient 7 745 actions au titre du
GTT estime qu’il est probable que les actions attribuées aux contrat de liquidité et 21 690 actions au titre des plans AGA soit au
bénéficiaires dans le cadre des plans d’actions gratuites soient total 29 435 actions auto détenues représentant un montant global
achetées sur le marché (et non émises). de 1 529 milliers d’euros. Un nouveau contrat de liquidité a été
signé le 21 décembre 2018 avec effet au 2 janvier 2019.
GTT comptabilise donc une provision qui est :
● estimée en tenant compte de la probabilité de remise des actions
aux bénéficiaires ;
IMMOBILISATIONS
Diminutions
Rubriques Diminutions par cessions Valeur brute Réévaluations
En euros par virement mises hors service fin d’exercice légales
Immobilisations incorporelles
Frais d’étab. et de développement
Autres immobilisations incorporelles 90 061 69 565 6 687 546
Total immobilisations incorporelles 90 061 69 565 6 687 546
Immobilisations corporelles
Terrains 2 066 152
Constructions sur sol propre 7 961 165
Constructions sur sol d’autrui
Install. techn., matériel et out. industriels 1 372 511 15 480 910
Matériel de transport 308 104 18 733 682
Mat. de bureau, informatique et mobil. 3 296 153 862
Emballages récupérables et divers 89 916 4 692 296
Immobilisations corporelles en cours
Avances et acomptes 1 094 755 1 259 599
Total immobilisations corporelles 2 868 582 50 347 665
Immobilisations financières
Participations mises en équivalence
Autres participations 1 321 424 11 546 866
Autres titres immobilisés 6 644 515
Prêts et autres immo. financières 18 588 1 739 413
Total immobilisations financières 7 984 527 13 286 279
TOTAL GÉNÉRAL 10 922 674 70 321 489
AMORTISSEMENTS
FONDS COMMERCIAL
CHARGES À PAYER
Montant des charges à payer inclus dans les postes suivants du bilan
En euros Montant
Emprunts obligataires convertibles
Autres emprunts obligataires
Emprunts et dettes auprès des établissements de crédit
Emprunts et dettes financières divers
Dettes fournisseurs et comptes rattachés 5 560 382
Dettes fiscales et sociales 16 382 345
Dettes sur immobilisations et comptes rattachés
Disponibilités, charges à payer
Autres dettes 2 413 992
TOTAL 24 356 719
PRODUITS À RECEVOIR
Montant des produits à recevoir inclus dans les postes suivants du bilan
En euros Montant
Immobilisations financières
Créances rattachées à des participations
Autres immobilisations financières
Créances
Créances clients et comptes rattachés 66 547 594
Personnel 5 890
Organismes sociaux
État 1 524
Divers, produits à recevoir 114 542
Autres créances
Valeurs mobilières de placement 213 363
Disponibilités
TOTAL 66 882 913
Rubriques
En euros Charges Produits
Charges ou produits d’exploitation 817 846 111 628 259
Charges ou produits financiers
Charges ou produits exceptionnels
TOTAL 817 846 111 628 259
Produits exceptionnels
En euros Montant Imputé au compte
Produits des cessions d’éléments d’actif cédés 250 775 200
Bonis sur rachats d’actions propres 190 971 778 300
TOTAL 191 221
Charges exceptionnelles
En euros Montant Imputé au compte
Créances devenues irrécouvrables 186 949 671 400
Régularisation participation sur exercices antérieurs 91 957 672 000
Régularisation facture client sur exercice antérieur 1 650 672 000
Valeur nette comptable d’actifs cédés 172 059 675 200-675 600
Malis sur rachat d’actions propres 2 395 299 678 300
TOTAL 2 847 914
EFFECTIF MOYEN
Personnel mis
à disposition
Effectifs Personnel salarié de l’entreprise
Cadres 249
Agents de maîtrise et techniciens 82 1
Employés 12
Ouvriers
TOTAL 343 1
AUTRES INFORMATIONS
Le montant des provisions pour risques et charges a évolué de la manière suivante en 2018 :
En 2017, une provision de 15,2 millions d’euros avait été constituée en totalité suite à un courrier reçu de l’administration fiscale en
pour un risque fiscal donnant suite à la proposition de rectification date de 31 juillet 2018 nous informant de l’abandon total des
reçue le 20 décembre 2017. En 2018, cette provision a été reprise rectifications proposées.
Dépréciation créances
Montant au début Augmentations, Diminutions, Montant en fin
En milliers d’euros de l’exercice dotations reprises d’exercice
Clients douteux 3 377 679 187 3 869
TOTAL DÉPRÉCIATIONS 3 377 679 187 3 869
Immobilisations financières s’élève à environ 23 millions d’euros dont 3,9 millions d’euros au
titre des déclarations de 2014 en attente de remboursement.
Au 31 décembre 2018, les titres relatifs à la filiale ASCENZ ont été
dépréciés à hauteur de 6 383 milliers d’euros.
Informations sur les entreprises liées
Dépenses de Recherches & Développement GTT réalise des transactions non significatives, ou conclues à des
conditions normales, ou exclues du champ d’application tel que
Le montant des dépenses de R&D éligibles provisionné au titre décrit dans le règlement ANC 2010-02 avec des parties liées.
du CIR 2018 s’élève à environ 13,3 millions d’euros et ouvre droit à
un crédit d’impôt dont le montant au titre de l’année 2018 s’élève
à 4 millions d’euros. Par ailleurs le montant des crédits d’impôt
recherche non imputés sur l’impôt sur les sociétés au 31 décembre
Fournisseurs 50
Clients 1
Fournitures et entretien (Charges) 919
Personnel détaché (Charges) 16
Essais et études sous-traitées (Charges) 274
Fourniture d’électricité (charges) 239
Location matériel (charges) 13
États consolidés sein du groupe intégré constitué par la Société Mère en application
de l’article 223 A du Code général des impôts, ce qui a permis à
Les comptes de GTT sont consolidés selon la méthode chaque filiale de se placer dans la situation qui aurait été la sienne
d’intégration globale dans les comptes consolidés établis par en l’absence d’intégration.
ENGIE, Tour T1 – 1 place Samuel de Champlain – faubourg de
l’Arche – 92930 Paris La Défense Cedex – SIREN 54210765113030. La charge d’impôt supportée par le Groupe en intégration fiscale
s’élève à 24 310 651 euros.
Cryovision versera à GTT, à titre de contribution au paiement de
Intégration fiscale l’impôt sur les sociétés, une somme égale à l’impôt qui aurait
En 2018, pour les filiales Cryovision et Cryometrics, GTT a opté pour grevé son résultat de l’exercice comme si elle était imposable
le régime d’intégration fiscale. distinctement soit 283 580 euros.
Une convention d’intégration fiscale a été signée pour chaque Cryométrics enregistre une perte de 0,7 million d’euros imputable
entité afin de déterminer la répartition des charges d’impôts au au bénéfice du Groupe dans les limites et conditions prévues au
troisième alinéa du I de l’article 209 du CGI.
Les membres du Conseil d’administration élus par l’Assemblée générale reçoivent des jetons de présence, leur montant brut versé en 2018
est de 378 milliers d’euros.
Faits caractéristiques de la période (TMFGS), ce navire sera tout particulièrement destiné à alimenter
en GNL les futurs porte-conteneurs de CMA CGM.
Avec 50 commandes de navires en 2018, l’activité commerciale de
● En juillet 2018, GTT a également enregistré une commande
GTT a enregistré un record au vu des dix dernières années.
du chantier naval Vard pour la construction des cuves GNL
● 48 commandes de méthaniers. Ces commandes sont pour la du Commandant Charcot, le premier brise-glace de croisière
plupart destinées à des projets de liquéfaction en cours de alimenté au GNL.
construction, en particulier aux États-Unis. Ces navires seront
● En septembre 2018, GTT a reçu une commande de la part du
tous équipés des technologies récentes de GTT (NO96 GW,
Conseil Européen pour la Recherche Nucléaire (CERN) pour la
NO96 L-03+, Mark III Flex et Mark III Flex+) ;
conception du système de confinement d’un réservoir terrestre
● 2 commandes de FSRU. Annoncées début 2018, ces commandes de 12 500 m3 destiné à contenir de l’argon liquide à des fins
montrent le grand intérêt pour ces navires de regazéification qui expérimentales.
constituent une solution très flexible et très économique, en
particulier pour les nouveaux pays importateurs de GNL. Concernant les activités de services, le Groupe a connu plusieurs
avancées au cours de l’exercice.
Le Groupe a par ailleurs enregistré des commandes sur les
nouveaux marchés des réservoirs terrestres et des navires propulsés En janvier 2018, GTT a finalisé l’acquisition d’Ascenz, société
au GNL. singapourienne spécialisée dans le Smart shipping. Il s’agit d’un
domaine en devenir, notamment dans le cadre de la gestion de la
● 1 commande de navire avitailleur d’une capacité de 18 600 m3 a consommation en carburant des navires de commerce.
été enregistrée en début d’année. Opéré par l’armateur Mitsui
OSK Lines Ltd et affrété par Total Marine Fuels Global Solutions Parmi les différentes activités de service, GTT a notamment été
mandaté, au cours du premier semestre 2018, pour effectuer
Opinion Indépendance
En exécution de la mission qui nous a été confiée par vos Nous avons réalisé notre mission d’audit dans le respect des règles
assemblées générales, nous avons effectué l’audit des comptes d’indépendance qui nous sont applicables, sur la période du 1er
annuels de la société Gaztransport & Technigaz - GTT relatifs à janvier 2018 à la date d’émission de notre rapport, et notamment
l’exercice clos le 31 décembre 2018, tels qu’ils sont joints au présent nous n’avons pas fourni de services interdits par l’article 5,
rapport. paragraphe 1, du règlement (UE) n° 537/2014 ou par le Code de
déontologie de la profession de commissaire aux comptes.
Nous certifions que les comptes annuels sont, au regard des règles
et principes comptables français, réguliers et sincères et donnent
une image fidèle du résultat des opérations de l’exercice écoulé Justification des appréciations -
ainsi que de la situation financière et du patrimoine de la société Points clés de l’audit
à la fin de cet exercice.
En application des dispositions des articles L. 8239 et R. 8237 du
L’opinion formulée cidessus est cohérente avec le contenu de notre
Code de commerce relatives à la justification de nos appréciations,
rapport au comité d’audit.
nous portons à votre connaissance les points clés de l’audit relatifs
aux risques d’anomalies significatives qui, selon notre jugement
Fondement de l’opinion professionnel, ont été les plus importants pour l’audit des comptes
annuels de l’exercice, ainsi que les réponses que nous avons
apportées face à ces risques.
Référentiel d’audit
Les appréciations ainsi portées s’inscrivent dans le contexte de
Nous avons effectué notre audit selon les normes d’exercice
l’audit des comptes annuels pris dans leur ensemble et de la
professionnel applicables en France. Nous estimons que les
formation de notre opinion exprimée ciavant. Nous n’exprimons
éléments que nous avons collectés sont suffisants et appropriés
pas d’opinion sur des éléments de ces comptes annuels pris
pour fonder notre opinion.
isolément.
Les responsabilités qui nous incombent en vertu de ces normes
sont indiquées dans la partie « Responsabilités des commissaires
aux comptes relatives à l’audit des comptes annuels » du présent
rapport.
la circonstance, et non dans le but d’exprimer une opinion sur Rapport au comité d’audit
l’efficacité du contrôle interne ;
Nous remettons au comité d’audit un rapport qui présente
● il apprécie le caractère approprié des méthodes comptables notamment l’étendue des travaux d’audit et le programme
retenues et le caractère raisonnable des estimations comptables de travail mis en œuvre, ainsi que les conclusions découlant de
faites par la direction, ainsi que les informations les concernant nos travaux. Nous portons également à sa connaissance, le cas
fournies dans les comptes annuels ; échéant, les faiblesses significatives du contrôle interne que nous
● il apprécie le caractère approprié de l’application par la direction avons identifiées pour ce qui concerne les procédures relatives
de la convention comptable de continuité d’exploitation et, selon à l’élaboration et au traitement de l’information comptable et
les éléments collectés, l’existence ou non d’une incertitude financière.
significative liée à des événements ou à des circonstances Parmi les éléments communiqués dans le rapport au comité d’audit
susceptibles de mettre en cause la capacité de la société à figurent les risques d’anomalies significatives, que nous jugeons
poursuivre son exploitation. Cette appréciation s’appuie sur
avoir été les plus importants pour l’audit des comptes annuels de
les éléments collectés jusqu’à la date de son rapport, étant
l’exercice et qui constituent de ce fait les points clés de l’audit, qu’il
toutefois rappelé que des circonstances ou événements ultérieurs
nous appartient de décrire dans le présent rapport.
pourraient mettre en cause la continuité d’exploitation. S’il conclut
à l’existence d’une incertitude significative, il attire l’attention Nous fournissons également au comité d’audit la déclaration
des lecteurs de son rapport sur les informations fournies dans prévue par l’article 6 du règlement (UE) n° 5372014 confirmant
les comptes annuels au sujet de cette incertitude ou, si ces notre indépendance, au sens des règles applicables en France
informations ne sont pas fournies ou ne sont pas pertinentes, telles qu’elles sont fixées notamment par les articles L. 82210 à
il formule une certification avec réserve ou un refus de certifier ; L. 82214 du Code de commerce et dans le Code de déontologie
● il apprécie la présentation d’ensemble des comptes annuels de la profession de commissaire aux comptes. Le cas échéant, nous
et évalue si les comptes annuels reflètent les opérations et nous entretenons avec le comité d’audit des risques pesant sur
événements sousjacents de manière à en donner une image notre indépendance et des mesures de sauvegarde appliquées.
fidèle.
Les éléments du Rapport financier annuel sont identifiés dans le sommaire à l’aide du pictogramme RFA
En 2015, les Nations Unies ont adopté un nouveau programme le WBCSD (2) et la GRI (3) constitue un nouveau référentiel RSE
composé de 17 Objectifs de Développement Durable. Les ODD exhaustif. GTT s’est appuyé sur ce référentiel pour identifier ses
s’affirment comme le nouveau cadre mondial des priorités et principaux enjeux RSE.
leur traduction pour les entreprises par le Global Compact (1),
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L
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D
N
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G
3 - Bonne santé
& bien-être
STRATÉGIQUES
ODD
4 - Éducation
de qualité
7 - Énergie propre
et d’un coût
abordable
8 - Travail décent
et croissance
économique
9 - Industrie,
innovation &
infrastucture
13 - Mesures relatives
à la lutte contre
les changements
climatiques
16 - Paix, justice
& institutions
GHƂECEGU
5 - Égalité entre
les sexes
ENGAGEMENTS
ODD
10 - Inégalités
réduites
12 - Consommation
& production
responsables
14 - Vie aquatique
CONTRIBUTIFS
ODD
15 - Vie terrestre
(1) Le Global Compact ou Pacte Mondial en français est une initiative des Nations unies lancée en 2000 visant à inciter les entreprises du monde entier à
adopter une attitude socialement responsable en s’engageant à intégrer et à promouvoir plusieurs principes relatifs aux droits de l’homme, aux normes
internationales du travail, à l’environnement et à la lutte contre la corruption.
(2) World Business Council For Sustainable Development.
(3) Global Reporting Initiative.
L’analyse des enjeux RSE a été réalisée à travers une consultation opérationnels. En complément de cette analyse, les étapes
au moyen d’entretiens individuels de la Direction technique, de la suivantes ont permis de réaliser l’analyse de matérialité du Groupe :
Direction de l’innovation, de la Direction des ressources humaines, ● réalisation de benchmark sectoriels ;
du responsable qualité, du responsable hygiène, sécurité et
environnement (HSE), ainsi que de plusieurs responsables ● rapprochement avec l’analyse des risques financiers ;
● évaluation des principales attentes des parties prenantes internes
et externes.
Méthode de reporting des indicateurs Les indicateurs environnementaux sont obtenus essentiellement
à partir des données fournisseurs et sont consolidés dans un
sociaux, sociétaux et environnementaux système de reporting interne. Le reporting des indicateurs
Les indicateurs sociaux font l’objet d’une définition précise et environnementaux est effectué sous la responsabilité du
uniforme. Ces indicateurs sont collectés sous la responsabilité département services généraux.
de la Direction des ressources humaines. Les indicateurs santé et L’engagement RSE de GTT s’inscrit dans une démarche de progrès
sécurité sont suivis par les Directions opérationnelles et par les continu.
départements concernés (services généraux, ressources humaines
et comptabilité) sous la responsabilité du département HSE.
CRÉATION
LES RESSOURCES
DE VALEUR
CAPITAL HUMAIN CAPITAL HUMAIN
349 collaborateurs Fidélité des
— collaborateurs
80 % d’ingénieurs —
— Égalité des chances
10 000 h de formation —
en 2018 DESIGN ASSISTANCE SERVICES ASSISTANCE AMÉLIORATION
Système de
TECHNIQUE MAINTENANCE
rémunération attractif
CAPITAL INTELLECTUEL
Budget R&D CAPITAL INTELLECTUEL
de 18 M€ en 2018 1 498 brevets actifs
— —
YSTÈME
ÉCOS
90 collaborateurs 248 inventions brevetées
à la Direction
de l’innovation
CAPITAL FINANCIER
Forte rentabilité
CAPITAL FINANCIER Génération de cash-flow
Carnet de commandes —
de 524 M€ SOCIÉTÉS ARMATEURS Dividende élevé
— Bilan solide
Potentiel de croissance GAZIÈRES
Clients finaux
opérationnelle Clients finaux et prescripteurs
— CAPITAL SOCIÉTAL
et prescripteurs Sécurité des installations
Stratégie de croissance
externe et des équipages
—
Assistance et formations
CAPITAL SOCIÉTAL pour les armateurs
Homologation
des fournisseurs
— CAPITAL
ENVIRONNEMENTAL
Charte éthique SOCIÉTÉS DE CHANTIERS
GTT training, GTT Hears CLASSIFICATION NAVALS Efficacité et résistance
des systèmes
Certification Clients directs de confinement
CAPITAL —
ENVIRONNEMENTAL et approbation
Utilisation du GNL
Faible empreinte comme carburant
— des navires
Consommation limitée
en énergie et matières
premières
VISION DE GTT
La vision de GTT consiste à donner au plus grand nombre l’accès Forte de cette expertise, GTT poursuit son développement
à une énergie plus propre, le gaz naturel liquéfié, de manière économique en s’appuyant sur deux leviers forts : la valorisation
sécurisée et économique. Grâce à ses technologies innovantes, de son capital humain, un actif clé chez GTT, et une gestion
GTT est aujourd’hui un acteur de référence dans la conception de responsable de ses impacts environnementaux directs et indirects.
systèmes de confinement à membranes pour le transport maritime L’organisation et les valeurs de l’entreprise se déclinent autour de
et le stockage du gaz naturel liquéfié. cet engagement : anticiper les grandes ruptures technologiques et
environnementales en accompagnant la transformation du paysage
énergétique mondial et les nouvelles demandes des clients.
Enjeux stratégiques
Engagements
Contributions
Compétences
des équipes
Changement
Important
climatique
Attractivité &
Gouvernance fidélisation des salariés
responsable
Le GNL carburant est un véritable enjeu en vue d’une utilisation pour les réservoirs de GNL carburant des
navires de commerce.
environnemental et un relais de croissance
pour GTT L’utilisation du GNL comme carburant pour les navires de
commerce est un véritable enjeu pour la réduction des émissions
En 2017, GTT a réussi son entrée sur le marché particulièrement polluantes et permet d’être en conformité avec les nouvelles
prometteur du GNL carburant et diversifie ainsi son activité sur le réglementations environnementales imposées par l’Organisation
marché du GNL. Les innovations développées par GTT permettent Maritime Internationale.
une adaptation de ses technologies de confinement à membranes
Une clause de confidentialité est également insérée dans les ● la prévention par des rappels concernant : le port du badge,
contrats de licence et d’assistance technique (TALA – Technical les mots de passe informatiques, le verrouillage des postes
Assistance and License Agreement), en application desquels GTT informatiques, la mobilité, le stockage des données, la gestion
des mails, le piratage.
consent à ses clients des droits sur ses technologies et sur une part
importante de son savoir-faire. Pour plus d’informations, il convient de se référer à la section 1.1.3 –
L’importance de l’innovation et de la R&D et à la section 5.1.2 –
Risques liés à la propriété intellectuelle du présent Document de
référence.
Les salariés
Au 31 décembre 2018, la Société employait 349 salariés, soit une augmentation de 4,2 % des effectifs par rapport à 2017.
Il convient de préciser que GTT a recours à des CDD d’usage (« CDC ») destinés à accompagner les chantiers dans la construction des navires.
Il est à noter que 75 % de l’effectif total des salariés est cadre et relève de la convention collective des ingénieurs et cadres de la métallurgie
et les non-cadres de la convention collective des industries métallurgiques (ouvriers, employés, techniciens et agents de maîtrise) de la
région parisienne.
Le Groupe recherche tant des profils d’experts techniques L’expertise du Groupe dans son domaine d’activité, sa dimension
(ingénieurs et techniciens en process instrumentation, mécanique multiculturelle, contribuent également à nourrir sa réputation et
des fluides, calculs…) que des profils généralistes. Les ingénieurs son attractivité.
sont principalement issus de grandes écoles d’ingénieurs ou
d’universités scientifiques. Les techniciens apportent des expertises Politique de mobilité interne
en matière de conception assistée par ordinateur, dessin ou travaux
de laboratoire. Le Groupe pilote la gestion de carrières de ses collaborateurs. Des
parcours d’évolutions au sein du groupe leur sont proposés afin de
conserver les talents, développer les compétences clés et favoriser
Politique de recrutement externe leur employabilité.
Le Groupe réalise des recrutements externes pour accompagner le Dans ce cadre des outils sont déployés, notamment l’entretien
développement de son business et ainsi de répondre à la nécessité individuel annuel, l’entretien professionnel, les revues RH, les
de doter le groupe des compétences liées aux développements comités parcours. Par ailleurs des axes de développement de
technologiques envisagés. carrières sont développés pour accompagner les techniciens vers
Les recrutements sont réalisés par des équipes RH dédiées et/ des évolutions au statut d’encadrement. Chaque année des revues
ou grâce au recours à des cabinets pour certaines compétences d’évolution à ce titre sont organisées.
spécifiques. En 2018, 12 % des salariés ont ainsi vu leur carrière évoluer au sein
du Groupe.
Embauches et départs
Embauches 2017 2018
Permanentes 11 27
Non permanentes* 16 35
TOTAL DES EMBAUCHES 27 62
* Hors stagiaires (à la différence des autres indicateurs du présent rapport).
Le nombre de départs s’explique par l’attrition naturelle inhérente Emploi des jeunes et des seniors
aux métiers du Groupe et l’arrivée à terme des contrats non
permanents (CDD/CDC). Le programme de recrutement et de La gestion intergénérationnelle des ressources humaines fait
fidélisation des compétences permet de prévenir les départs de partie de la responsabilité sociale de GTT. Les effectifs du Groupe
CDI et d’afficher un taux de turnover assez faible, de 4,3 % (1) en sont constitués à 88 % de collaborateurs de moins de 50 ans. Si
2018 (6,9 % en 2017). La performance est à souligner au regard de cette jeunesse constitue la force vive de GTT, il faut aussi pouvoir
la moyenne du secteur de l’ingénierie : 15 % (2). capitaliser sur les connaissances des seniors.
Pour attirer et fidéliser les talents, GTT a mis en œuvre une politique Au 31 décembre 2018, GTT comptait 42 collaborateurs âgés de
de rémunération attractive. 50 ans et plus, soit 12 % des effectifs.
La rémunération globale des collaborateurs est composée d’une
partie fixe (salaire de base), d’une partie variable individuelle (prime 25,50 %
de performance). 23,50 %
Tous les ans, la situation de chaque salarié est revue à la suite des
entretiens individuels. 17,48 %
(1) Les départs ayant été pris en compte sont les démissions, les ruptures conventionnelles et les licenciements. ((Nombre de départs/Effectif moyen
mensuel)*100).
(2) Source Syntec Ingénierie : Étude sociodémographique de la branche du numérique, de l’ingénierie et du conseil. Rapport de synthèse secteur de l’ingénierie,
septembre 2014.
La formation, comme levier de développement individuel et de En 2018, l’effort formation a été conséquent pour la montée en
professionnalisation des collaborateurs, est une priorité pour GTT. compétences des collaborateurs avec plus de 10 000 heures de
La formation s’inscrit entièrement dans la stratégie de GTT et le formation. Cette année encore, le Groupe a porté une attention
Groupe a investi près de de 6 % de sa masse salariale dans la particulière à l’organisation de formations collectives sur mesure,
formation de ses collaborateurs en 2018. animées par des organismes de formation experts mais aussi sur
GTT souhaite développer l’employabilité de tous et met en œuvre des formations individuelles destinées aux besoins spécifiques des
un plan de formation annuel avec pour objectif d’accompagner la collaborateurs.
stratégie de développement du Groupe. Par ailleurs, le plan de GTT veille à ce que l’ensemble de ses collaborateurs ait accès à
formation est construit en lien fort avec la politique Qualité et le des actions de formation. Ainsi, 77 % de salariés ont été formés
Comité Exécutif. en 2018 (hors formation obligatoires) et ce taux atteint 96 % sur les
Le budget formation est en augmentation, il représentait 463 K€ en trois dernières années.
2018 et devrait représenter 500 K€ en 2019. Les collaborateurs en contrats précaires bénéficient également de
la politique formation. Près de 65 % d’entre eux ont été formées
en 2018.
En 2018, GTT a mis l’accent sur les formations suivantes : - des programmes pédagogiques pour le développement des
● les formations techniques, logiciels ou environnement pétrole compétences linguistiques des collaborateurs,
et gaz, qui représentent plus de la moitié du budget consacré : - la sécurité étant au cœur de nos préoccupations, des
des programmes sur mesure de haut niveau ont été réfléchis formations sont organisées pour nos collaborateurs du siège
et construits avec des organismes qualifiés pour permettre (formation risques chimiques, habilitations électriques…) mais
aux techniciens et ingénieurs de la Société de développer et aussi pour nos collaborateurs présents sur les chantiers ou sur
perfectionner leurs compétences métiers ; sites (stage de survie en mer, travail en espaces confinées,
formations aux premiers secours …)
● des sessions de formation à la prévention du risque de corruption - un programme de développement des managers axé sur les
afin de sensibiliser l’ensemble des collaborateurs de l’entreprise capacités de leadership, teamwork…
et de renforcer la politique éthique existante ;
● sensibilisation et formation à la RGPD (Règlement Général sur
● des actions de formation pour les ingénieurs en contact avec la Protection des Données) pour l’ensemble des collaborateurs
les clients et les partenaires a axées sur le développement des dans le cadre de la nouvelle réglementation ;
savoir-être mobilisés dans les relations technico-commerciales :
● des actions de « développement personnel », sur des thèmes
tels que coaching, prise de parole…
Santé et Sécurité les dangers et risques potentiels présents sur chacun des sites et
d’évaluer leur impact sur la santé des collaborateurs.
Si le risque d’accident grave est limité et le taux de fréquence faible
en raison de la nature de l’activité de GTT (études d’ingénierie Le système de gestion HSE – hygiène, sécurité et environnement
réalisées dans des bureaux à l’aide d’outils informatiques), comme – du Groupe intègre tous les aspects nécessaires à la prévention
dans toute activité, la responsabilité du Groupe est d’identifier des accidents du travail et à la protection du personnel et de celui
des sous-traitants. Un effort particulier est porté sur la gestion du
presque accident, de manière à rester sur une politique du préventif ● la nomination de coordinateurs HSE sur chaque chantier de
plutôt que sur du curatif. construction ;
Seule la filiale du groupe Cryovision est certifiée OHSAS 18001. ● la rédaction d’un livret pour les voyageurs ;
Les salariés de Cryovision effectuent des contrôles à l’intérieur des ● la tenue d’un séminaire en Corée du Sud en octobre (participation
cuves, travaillent avec des températures élevées et sont en contact des représentants GTT sur chantiers et des managers concernés)
avec les eaux de ballast et autres boues qui peuvent être polluées. à l’occasion duquel ont été rappelées les bonnes pratiques et les
Leurs activités représentent plus de risque et il était recommandé pistes de progrès sur les items Santé/Sécurité/RPS) ;
de s’appuyer sur cette certification. En revanche, le Groupe a fondé
une partie de sa politique HSE sur la norme ISO 45001 parue en mars ● la mise en place d’une sensibilisation sur les espaces confinés,
2018 et remplaçante à l’horizon 2021 de l’OHSAS 18001. dédiée aux problématiques des chantiers navals, à destination
des collaborateurs détachés. La formation aux risques routiers,
Le CHSCT et le département HSE s’emploient notamment à initiée en 2016, a également été poursuivie ;
identifier et évaluer les activités à risques. Ces contrôles incluent :
● l’amélioration du suivi du risque chimique par un logiciel dédié ;
● des procédures ;
● la formation geste et posture, sensibilisation par communication.
● des instructions de travail ;
En 2018, 165 jours/hommes de formation HSE ont été suivis, soit
● des sensibilisations spécifiques aux risques ; ainsi que 237 personnes formées à la santé et à la sécurité au travail. Les
● des réunions HSE régulières. formations ont porté sur les thèmes suivants :
Le document unique d’évaluation des risques est mis à jour ● Santé Sécurité au Travail et recyclage ;
annuellement. Le Groupe a identifié la nature du danger pour ● aide aux premiers secours pour le personnel GTT présent en
chaque unité de travail, processus ou machine. Des mesures de Corée du Sud ;
prévention associées à des plans d’action et un programme de
● évacuateurs ;
formation sont mis en place pour chaque unité de travail.
● équipiers de première intervention avec manipulation
De la même manière, une évaluation des risques chimiques est d’extincteurs ;
réalisée annuellement notamment au travers d’un inventaire et une
localisation des produits chimiques sur le site de GTT. Une partie de ● sensibilisation aux risques chimiques ;
cette évaluation spécifique alimente le dossier pompier, transmis ● gestes et postures ;
aux casernes susceptibles d’intervenir sur le site de GTT. Les
● utilisation des équipements de sécurité et des alarmes ;
pompiers de la caserne dont dépend le site de GTT sont venus en
visite de reconnaissance en 2017 afin de renforcer leur procédure ● sécurité en offshore (safety induction, emergency training) ;
d’intervention et d’améliorer leur connaissance du site GTT. En ce ● travail en hauteur et en espaces confinés ;
sens, cette visite revêt toute son importance, notamment vis-à-vis
des rotations de personnel volontaire chez les pompiers. ● équipements sous pression ;
Les procédures de sécurité spécifiques sont développées, ● habilitation électrique (formation initiale et renouvellement) ;
renforcées et multipliées au sein des services et activités les plus ● pontiers élingueurs ;
exposés aux risques, en tenant compte des évolutions de la
● utilisation du gerbeur transpalette ;
réglementation et des évolutions techniques, dont :
● conduites à risque pour le personnel GTT présent en Corée du Sud.
● les laboratoires de recherche et d’essais destinés à la réalisation
des tests de dynamique des fluides en condition réelle grâce à Cette année, un réel effort a été fait sur la sensibilisation de
des simulateurs de houles (hexapodes) regroupés dans un unique l’importance des déclarations de presque accident. Cette opération
bâtiment développé et construit en incluant les problématiques de sensibilisation a été un succès car, en 2018, 24 presque accidents
de sécurité ; ont été déclarés contre seulement 3 en 2017. Ces déclarations ont
● le laboratoire d’essai dédié à la caractérisation des généré 15 plans d’action.
propriétés thermiques et mécaniques des matériaux et sous-
ensembles, en particulier en conditions cryogéniques, aux
tests thermomécaniques des matériaux et à l’assemblage en
Santé et Sécurité des collaborateurs
conditions cryogéniques. Le risque d’échappement de gaz et détachés à l’étranger
d’anoxie est élevé dans certains laboratoires, et les collaborateurs Au 31 décembre 2018, 41 salariés étaient détachés hors de France,
sont largement formés et disposent d’EPI spécifiques comme des principalement dans des chantiers sud-coréens et chinois et sont
détecteurs d’oxygène portatifs ; soumis aux différentes réglementations locales en termes de Santé
● les ateliers de menuiserie et de métallerie ; et Sécurité. Les risques santé-sécurité liés aux conditions de travail
● le laboratoire de développement des outillages sur les chantiers navals sont identifiés et traités chaque année par
d’industrialisation ; et le CHSCT et le département HSE.
● les chantiers navals étrangers. Les politiques Santé et Sécurité sont disparates d’un chantier à
l’autre et sont assurées sur place par les armateurs. Afin d’assurer
Pour prévenir les risques d’accidents ou de blessures, le Groupe a, les meilleures conditions de travail pour ses collaborateurs et de
comme chaque année à la suite de l’évaluation des risques, mis en soutenir les politiques sur place, GTT a déployé un réseau de
place des plans d’action en 2018 parmi lesquels : responsables santé et sécurité sur chaque chantier auxquels les
● la diffusion de la politique HSE et des règles d’or associées au collaborateurs GTT détachés peuvent se référer.
1er trimestre 2018 ;
Le bien-être au travail La stratégie Qualité sera revue en 2019 en portant une grande
attention à ce que chaque collaborateur évolue dans un
Le bien-être des collaborateurs est un enjeu majeur de environnement motivant et inspirant, preuve que la qualité de vie
préoccupation pour GTT. Le bien-être sur le lieu de travail est une au travail des collaborateurs est essentielle à GTT.
source de motivation pour tout salarié et profite à la compétitivité
et à la performance de l’entreprise.
Le département HSE et le CHSCT travaillent régulièrement avec la Taux d’absentéisme
médecine du travail pour améliorer la qualité de vie et prévenir les Au titre de 2018, le taux d’absentéisme chez GTT est de 2,6 %. Ce
risques psychosociaux et les maladies professionnelles. taux est le résultat des actions menées en interne sur les conditions
En 2016, un groupe de travail sur la qualité de vie au travail a été de travail.
créé. Un audit sur une population représentative de la Société a été Les absences prises en compte sont : la maladie, les congés
réalisé, les résultats satisfaisants ont été diffusés en 2017 et n’ont exceptionnels, les accidents de travail et de trajet, les congés
pas donné lieu à un plan d’action spécifique. paternité, les congés maternité, les congés pour enfant malade,
les congés parentaux d’éducation et les congés sans solde.
Les négociations entamées en 2017, menées avec le délégué Accès à la formation identique pour les hommes
syndical accompagné de deux collaborateurs, ont abouti en 2018 et les femmes
à la signature d’un accord d’entreprise sur l’égalité professionnelle
L’accès à la formation professionnelle est en effet un facteur
entre les hommes et les femmes.
déterminant pour assurer une réelle égalité de chance dans le
Cet accord a pour objet de veiller à une égalité de traitement entre déroulement des carrières et l’évolution professionnelle des
les femmes et les hommes au sein de GTT et à développer des hommes et des femmes. L’entreprise veille à ce que les hommes
actions pour la maintenir. Un certain nombre d’indicateurs de suivi et femmes participent aux mêmes types de formations tant pour le
ont été définis et permettront de contrôler l’efficacité des actions développement des compétences individuelles et professionnelles
entreprises. que pour l’adaptation aux évolutions de l’entreprise.
L’accord sur l’égalité hommes-femmes a identifié les objectifs En 2018, le taux d’accès à la formation pour les hommes était de
suivants : 79 % et de 98 % pour les femmes.
● équité des rémunérations ;
Promotion professionnelle
● accès à l’emploi/mixité.
En 2018, 3 femmes sont directrices et représentent 43 % du Comité
En 2018, 62 collaborateurs ont été recrutés, dont 26 % de femmes.
exécutif.
En 2018, 12 % de collaborateurs ont vu leur carrière évoluer dont
un quart de femmes.
Conditions de travail et de l’emploi Depuis plusieurs années, GTT travaille en partenariat avec un atelier
protégé, l’ESAT Communauté de l’Arche, situé sur la commune
de Saint-Rémy-lès-Chevreuse. Cette association emploie des
Le rôle de GTT dans l’insertion travailleurs handicapés. Ainsi, en 2018, 15 personnes étaient
des travailleurs handicapés chargées de diverses prestations au siège social de la Société, en
particulier de l’entretien des espaces verts.
GTT rejette toute forme de discrimination à l’embauche et
s’engage à ce que les travailleurs handicapés puissent avoir accès Le Groupe envisage en 2019 de nouvelles actions visant notamment
à tous les postes ouverts au recrutement. Fin 2018, les effectifs de à sensibiliser le regard des collaborateurs sur le handicap.
la Société comptaient 1 travailleur handicapé.
Ces derniers doivent répondre aux exigences indiquées dans les réalisé une analyse des fiches de sécurité matériaux, ce Comité
spécifications matériaux. Un Comité de sélection approuve le de sélection décide de ne pas proposer des matériaux moins
lancement de la qualification d’un nouveau matériau après analyse respectueux que ceux déjà disponibles sur le marché.
complète du dossier, transmis par le fournisseur de matériaux. Par exemple, la réglementation des agents gonflants utilisés dans
Cette décision s’appuie sur la qualité du fournisseur, du moyen de les mousses polyuréthanes est un sujet particulièrement suivi par
production, des caractéristiques du matériau, de l’état du marché, GTT. Une gamme de produits utilisant la dernière génération
mais également des efforts réalisés pour proposer des matériaux d’agents gonflants est déjà disponible pour les technologies GTT.
de plus en plus respectueux de l’environnement. Après avoir
À ce jour, 389 matériaux sont homologués selon les exigences de Ils se répartissent sur un panel de 83 fournisseurs dont 40 en Corée
GTT, pour répondre aux besoins des technologies membranes, du Sud, 17 en Chine, 6 en France, 7 au Japon et 13 dans le reste
dont 41 ont été homologués en 2018. du monde.
L’homologation des fournisseurs fait l’objet d’audits pour s’assurer fournisseurs et les chantiers. Cette démarche de référencement
de la performance des matériaux et du respect des critères sociaux de matériaux a un réel effet de levier sur les achats des chantiers.
et environnementaux. En fonction des résultats, certains audits Les pôles les plus importants sont situés en Corée et en Chine. Pour
sont reconduits et, si les résultats ne sont pas satisfaisants, les des questions de logistique et de réduction du transport de pièces
fournisseurs peuvent être sortis du panel d’homologation. volumineuses, GTT favorise l’homologation de fournisseurs locaux.
Le processus d’homologation se fait très en amont des chantiers
et GTT n’intervient pas dans les négociations financières entre les
● les sociétés gazières ; Ces réunions sont donc l’occasion d’échanger sur les éventuels
dysfonctionnements et de créer des groupes de travail afin de les
● les fournisseurs de matériaux utilisés dans les technologies du traiter et de les résoudre. Ces retours d’expérience sont collectés
Groupe ; dans une base de données accessible à l’ensemble des parties
● les fournisseurs du Groupe (prestataires, fournisseurs de produits prenantes. La transparence de l’information est un élément clé pour
et matériels) ; GTT. De cette transparence naissent la confiance et la recherche de
● les autorités de régulation maritimes telles que l’OMI, agence des l’excellence poursuivie par le Groupe.
Nations Unies dont le rôle est de définir un cadre réglementaire
pour le transport maritime, tant en termes de sécurité que de [Link] Loyauté des pratiques, promotion
protection de l’environnement ;
d’une culture d’intégrité
● les salariés, les candidats ;
Les dirigeants du Groupe, tout particulièrement le Président-
● les établissements d’enseignement supérieur, les instituts de
Directeur général, le Secrétaire Général et l’ensemble des membres
recherche ;
du Comité exécutif, portent et supervisent la politique éthique et
● les médias ; et compliance de GTT, et en garantissent la bonne application.
● les actionnaires, les institutions financières, les analystes. Un message fort de « tolérance zéro » à toutes formes de fraude et
Pour chacune des familles de parties prenantes, GTT met en place de corruption est régulièrement porté par le Président-Directeur
des modes de dialogue spécifique. Général. Le même message est porté par tous les managers à tous
les niveaux.
Le site Internet, les réunions formelles et informelles – entretiens
individuels, conférences, tables rondes, ateliers de travail –, les Les principes d’action de GTT reposent sur les grands textes de
enquêtes et questionnaires de satisfaction, etc. font partie des référence internationaux, notamment en matière de lutte contre
outils de dialogue et de consultation mis en place par le Groupe. la corruption et la fraude, de respect des droits humains et de la
Depuis 2010, GTT est certifié ISO 9001. En 2016, GTT avait saisi protection des données à caractère personnel.
l’opportunité lors de son audit de re-certification de valider la L’éthique et la compliance au sein du Groupe sont supervisées par
transition ISO 9001:2008 vers ISO 9001:2015 qui privilégie l’agilité, le Conseil d’administration et piloté par le secrétariat général qui
la gestion des risques et la performance. L’audit de surveillance porte ainsi la compliance en matière d’éthique, de protection des
de 2017 a confirmé la transition réalisée. Cette certification atteste
données à caractère personnel, le contrôle export et embargo, la permettant à tout collaborateur de signaler les suspicions ou
représentation d’intérêt et le secret des affaires. manquements aux règles éthiques. Aucun signalement n’a donné
L’évaluation des risques éthiques fait l’objet d’une cartographie lieu, en 2018, à l’ouverture d’une procédure d’enquête.
annuelle qui inclut corruption, atteinte aux droits humains, non prise Le Groupe mène un ensemble d’actions de sensibilisation et
en compte des règles de concurrence et/ou d’embargo, traitement de formations, dont un séminaire obligatoire de sensibilisation
des données à caractère personnel et risque de non-conformité au risque de fraude et de corruption pour les collaborateurs
au RGPD (Règlement Général sur la Protection des Données). considérés les plus exposés.
Cette évaluation fait l’objet d’un plan d’action annuel, soumis au Le suivi de la mise en œuvre de la politique en matière d’éthique et
Conseil d’administration, permettant d’améliorer l’effectivité du de compliance repose sur une procédure de conformité annuelle et
programme éthique de GTT. un tableau de bord de suivi des principaux indicateurs (diffusion de
La politique éthique et compliance de GTT vise à développer une la documentation éthique, formation, mise en place des politiques
culture et une pratique de l’éthique fondée sur : éthiques, etc.).
● la Charte éthique qui fixe le cadre général dans lequel doit Des audits internes sont réalisés afin d’évaluer la mise en œuvre
s’inscrire le comportement professionnel de chaque collaborateur. effective des politiques et du programme de conformité et définir
Elle décrit en outre l’organisation éthique et compliance du le cas échéant des actions d’amélioration.
Groupe ;
En 2018, le Groupe a obtenu la certification ISO 37001 relative à
● les politiques et procédures dédiées à la prévention de la fraude, ses systèmes de management anti-corruption. Cette certification
de la corruption et du trafic d’influence (consultants commerciaux, a été délivrée par ETHIC Intelligence, une agence de certification
cadeaux et invitations, dues diligences éthiques sur les parties spécialisée dans la certification de programmes de prévention
prenantes, conflits d’intérêts, etc.). de la corruption, qui se conforme aux exigences de la norme
En 2018, les principales politiques ont été mises à jour ou de ISO v17021-1 & 9. L’audit de certification a été effectué au niveau
nouvelles ont été émises afin de répondre aux nouvelles exigences de GTT SA.
nationales et internationales : embargo/export contrôles ; dues L’adhésion du Groupe aux standards internationaux relatifs aux
diligences pour les projets d’investissements, fournisseurs sous- droits humains, incluant la santé et la sécurité des personnes, et à
traitants. l’environnement est le socle minimal des engagements que GTT
La nouvelle politique du Groupe relative aux lanceurs d’alerte a entend appliquer partout où il opère.
définie en 2017, intégrant les exigences légales de la loi Sapin II,
La consommation d’eau de l’activité de GTT comprend la En 2018, le site a enregistré une baisse de 2,8 % de sa consommation.
consommation nécessaire à la réalisation des tests de matériaux GTT a mis en œuvre une politique visant à réduire la consommation
mais relève majoritairement d’un usage interne destiné au d’eau par l’installation de détecteurs de consommation d’eau
restaurant d’entreprise, fontaines à eau, distributeurs de boissons installés dans les sanitaires et la pose progressive de sous-
et sanitaires. comptages d’eau pour mieux détecter les fuites éventuelles.
Gestion de la fin de vie des produits et déchets ● Les déchets chimiques – collages, aérosols, anti-gel, résines,
produits souillés, huiles hydrauliques – sont récupérés par un
Comme vu précédemment, la gestion de fin de vie des produits partenaire spécialisé. Ce partenaire a créé sa propre filière de
revient à l’armateur qui possède un greenbook répertoriant toutes valorisation matière qui s’emploie à revaloriser tous types de
les matières et produits présents sur le navire. déchets, y compris les déchets dangereux ou complexes.
En interne, le Groupe a mis en place des systèmes de tri sélectif, de En 2018, GTT a généré 3,5 tonnes de déchets chimiques, contre
collecte et de recyclage de ses déchets tels que les équipements 3,2 tonnes en 2017, en lien avec l’accroissement de l’activité.
électriques et électroniques, les piles et accumulateurs, les déchets ● Les déchets organiques sont collectés par un organisme
chimiques, le papier et les déchets organiques. intercommunal spécialisé dans la collecte et le traitement des
Ce dispositif encourage les collaborateurs à adopter des process déchets.
et gestes responsables en matière de traçabilité et de gestion des
déchets.
En 2018, GTT a généré 120 040 litres de déchets organiques, soit Le partenaire fournit chaque année un certificat environnemental
une baisse de 9 % par rapport à 2017. Par ailleurs, la Société a mentionnant le nombre d’arbres épargnés – 103 en 2018 – avec
généré 12 559 kg de déchets alimentaires, soit une moyenne de ce service.
60 kg par jour ouvré. Les déchets d’équipements électriques et électroniques sont
● Pour des raisons de sécurité et de confidentialité, le papier collectés et recyclés par un partenaire spécialisé. Ces déchets
est récupéré par un partenaire spécialisé qui détruit et recycle concernent essentiellement des ordinateurs fixes ou portables,
les fragments de papier après leur destruction. 20 bacs sont des serveurs, imprimantes et copieurs, vidéoprojecteurs. En 2018,
installés sur le site de Saint-Rémy-lès-Chevreuse pour que les le nombre d’équipements recyclés s’élève à 195. Par ailleurs,
collaborateurs y déposent leurs documents. GTT a fait don de 23 équipements informatiques en état de
En 2018, 6,43 tonnes de papier environ ont été récupérées et fonctionnement à divers organismes (écoles et associations).
recyclées par l’entreprise, contre 7,7 tonnes en 2017. Cette ● Les cartouches d’imprimantes et toners sont également
évolution est notamment due à la baisse des déménagements récupérés par un prestataire spécialisé.
au sein de l’entreprise, ainsi qu’à une incitation au zéro papier.
L’impact direct du groupe GTT diminué en raison de l’optimisation des réseaux de chauffage et
la consommation de fioul a progressé en raison d’une plus grande
sur le changement climatique utilisation du bâtiment concerné.
GTT n’estime pas être directement exposé aux conséquences du GTT s’emploie en effet à mettre en œuvre une gestion plus efficace
changement climatique à court et moyen terme. Néanmoins des de sa consommation à travers les mesures suivantes :
risques, comme les événements climatiques extrêmes (risques de
tsunami, montée des eaux, etc.), pourraient concerner certains ● sensibilisation des collaborateurs aux éco-gestes ;
partenaires-clés (chantiers navals notamment). ● mise en place de détecteurs de présence pour l’éclairage des
La consommation d’énergie sur le site inclut le chauffage, sanitaires ;
l’éclairage et la climatisation des bureaux. ● aménagement de bureaux visant à limiter la consommation
En 2018, GTT a enregistré une baisse de 6 % de sa consommation d’énergie ; et
d’électricité par rapport à 2017. La consommation de gaz a ● recours aux ampoules basse consommation.
Les postes significatifs d’émissions de gaz à effet de serre générés du fait de l’activité de la Société ont été classés en 3 « familles »
d’émissions (appelées « scope ») :
● scope 1 – émissions directes ;
● scope 2 – émissions indirectes associées à l’énergie ;
● scope 3 – autres émissions indirectes.
Scope 1
Le parc automobile de la Société compte 10 véhicules de fonction. est proposé via l’Intranet du Groupe. En outre, depuis 2015, un
De plus, 5 véhicules sont mis à la disposition des collaborateurs service de navette électrique est disponible matin et soir pour les
sur le site de Saint-Rémy-lès-Chevreuse pour des déplacements collaborateurs entre la station de RER de Saint-Rémy-lès-Chevreuse
professionnels en région parisienne essentiellement. et le site. Une deuxième navette a récemment été mise en place
Par ailleurs, afin d’inciter les collaborateurs à limiter l’usage de leur entre la gare de Versailles Chantier et le site.
véhicule personnel pour venir travailler, un système de covoiturage
Scope 2
Total t CO2e
Électricité 213,4
Scope 3
Les postes significatifs d’émissions de gaz à effet de serre générés GTT suit depuis plusieurs années les émissions liées aux
du fait de l’activité de GTT incluent notamment les déplacements déplacements par train et avion de ses collaborateurs. En 2018,
de ses collaborateurs en avion pour se rendre sur les chantiers celles-ci ont atteint à 2 984 tonnes de CO2, contre 3 038 tonnes en
navals, notamment en Asie, et gérer les projets en cours à 2017, soit une baisse de 1,8 %.
l’international, ainsi que les usages associés aux attributions de
licences GTT.
Afin de limiter les déplacements professionnels, GTT encourage les affréteurs), GTT ne dispose pas d’éléments d’analyse permettant
collaborateurs du site à utiliser autant que possible les équipements un reporting plus poussé sur les enjeux climat. Le Groupe travaille
de visioconférence. activement à l’amélioration de la performance de ses systèmes et
S’agissant des usages associés aux attributions de licences à la réduction des émissions polluantes, issues notamment de la
(construction des navires, mise en opération par les armateurs et les fabrication des matériaux constitutifs de ses systèmes.
Ces efforts de développement vont dans le sens du plan de GTT a développé plusieurs innovations permettant une adaptation
transition énergétique initié dans le secteur maritime. L’Organisation de ses technologies de confinement à membranes en vue d’une
Maritime Internationale (OMI) a lancé depuis 2008 des mesures de utilisation pour les réservoirs des navires. Et le Groupe estime à
réduction des polluants qui entrent progressivement en vigueur à environ 95 000 le nombre de navires de commerce concernés par
l’échelle mondiale, notamment sur les côtes en Amérique du Nord cette transition.
et en Europe (mer Baltique, mer du Nord et Manche). Pour plus d’informations, il convient de se référer à la section 2.3
De plus l’OMI a annoncé en octobre 2016 sa décision d’abaisser – Développement de nouvelles activités par le Groupe du présent
dès 2020 les limites d’émissions de SOx à 0,5 % pour l’ensemble Document de référence.
des mers du globe.
4.8 GOUVERNANCE
Les éléments d’information relatifs à la Gouvernance de GTT figurent à la section 6.1 Rapport du Conseil d’administration sur le
gouvernement d’entreprise du présent Document de référence.
(1) Convention internationale pour la prévention de la pollution par les navires, dite convention Marpol (Marine Pollution).
5.1 RISQUES INDUSTRIELS RFA 152 5.3 RISQUES JURIDIQUES RFA 157
5.1.1 Risques liés à une éventuelle défaillance 5.3.1 Risques liés à l’environnement fiscal 157
des technologies du Groupe 152 5.3.2 Impact de la réglementation en matière
5.1.2 Risques liés à la propriété intellectuelle 152 de pratiques anti-concurrentielles 157
5.1.3 Risques dans la politique d’innovation 153 5.3.3 Risques liés au possible non-respect de dispositions
légales et réglementaires 157
Les éléments du Rapport financier annuel sont identifiés dans le sommaire à l’aide du pictogramme RFA
Les risques significatifs auxquels le Groupe estime être exposé sont présentés ci-dessous. D’autres risques non cités ou non connus à
ce jour pourraient également l’affecter. La survenance de tels risques pourrait avoir une incidence négative significative sur l’activité,
la situation financière et les résultats du Groupe, sur son image, ses perspectives et/ou sur le cours de l’action du Groupe.
[Link] Le portefeuille de brevets du Groupe Les procédures visant à obtenir le respect des brevets du Groupe
peuvent s’avérer, quel que soit leur bien-fondé, particulièrement
Une partie substantielle des technologies du Groupe repose sur longues et coûteuses, sans que le Groupe ait la garantie d’obtenir
son portefeuille de brevets dont la durée de validité moyenne est gain de cause.
de 16 années. Le Groupe doit, pour les besoins de ses activités,
obtenir, maintenir et faire respecter ses brevets dans l’ensemble Ainsi, le Groupe ne peut pas garantir que :
des pays dans lesquels il exerce son activité, sa politique générale ● les demandes de brevets du Groupe qui sont en cours d’examen
consistant à déposer des demandes de brevets dans tous ces dans l’ensemble des pays dans lesquels il exerce son activité
pays afin de bénéficier d’une protection maximale. Les principales donneront lieu à la délivrance d’un brevet ;
technologies actuellement commercialisées par le Groupe donnent ● les brevets délivrés au Groupe ainsi que ses autres droits de
lieu à des brevets ou demandes de brevets, le cas échéant en propriété intellectuelle ne seront pas contestés, invalidés ou
fonction du cas spécifique de chaque brevet, (i) dans les pays où contournés ;
est situé le siège social des constructeurs ou réparateurs de navires,
et/ou (ii) dans les pays émergents dans le GNL (tels que l’Inde et ● l’étendue de la protection conférée par les brevets est suffisante
la Russie) et/ou (iii) dans les pays exportateurs de GNL (tels que pour protéger le Groupe face à la concurrence et aux brevets de
l’Australie ou la Russie) et importateurs de GNL (tels que la Corée tiers couvrant des technologies ayant un objet similaire ;
du Sud, la Chine et le Japon). ● ses technologies et produits ne contrefont pas des brevets
appartenant à des tiers ;
Par ailleurs, si le Groupe prend les mesures nécessaires pour
s’assurer de la validité de ses brevets, il ne connaît pas et ne peut ● des tiers ne revendiqueront pas la propriété de droits sur des
connaître tous les dépôts ou demandes de brevets ayant été brevets ou d’autres droits de propriété intellectuelle que le
effectués ou qui seront, dans le futur, effectués par des tiers. Groupe détient en propre ou en copropriété ;
● des tiers ayant conclu des contrats de licence ou de partenariat suffisamment protégées et ne peuvent être détournées par des
avec le Groupe et bénéficiant d’une expérience suffisante tiers. Le Groupe est amené, dans le cadre de l’exécution des
concernant des technologies utilisant les brevets dont le contrats de licence qu’il conclut avec ses clients ou dans le cadre
Groupe est titulaire, ne développent et ne développeront pas de contrats de partenariat, à communiquer à ses cocontractants
des stratégies de dépôt de brevets liés à l’activité du Groupe et certains éléments de son savoir-faire, notamment concernant la
susceptibles d’être un obstacle à la mise en œuvre de la stratégie mise en œuvre de ses technologies de confinement à membranes.
de dépôt de brevets du Groupe ; et
Bien que le Groupe cherche à limiter cette communication à
● des actions en justice ou auprès des offices ou juridictions l’information strictement nécessaire à la mise en œuvre par ses
compétents ne seront pas nécessaires pour faire respecter les clients de ses technologies ou à la stricte exécution par le Groupe
brevets du Groupe ou déterminer la validité ou l’étendue de ses de ses obligations au titre des contrats visés ci-dessus, il ne peut
droits à cet égard. toutefois pas être garanti que des informations supplémentaires,
Les marques déposées par le Groupe sont des éléments importants y compris son savoir-faire, ne seront pas partagées dans ce cadre.
pour l’identification de ses technologies. Malgré le dépôt des Le Groupe fait, certes, en sorte que les tiers qui reçoivent de
marques GTT®, Mark III®, NO96®, Mark Fit®, GST™, LNG Brick®, telles informations s’engagent, en application d’engagements
GTT MarsTM ou REACH4™, des tiers pourraient utiliser ou tenter de confidentialité, à ne pas divulguer, utiliser ou détourner ces
d’utiliser ces marques ou d’autres marques du Groupe. Les efforts dernières, mais il ne peut garantir que ces engagements soient
engagés afin de faire respecter les marques du Groupe peuvent respectés par ses clients ou partenaires commerciaux.
être vains dans certaines juridictions dans lesquelles le Groupe a Le Groupe ne peut notamment pas garantir que ses cocontractants
son activité. Ces atteintes pourraient créer un préjudice commercial (i) respecteront leurs engagements et ne développeront pas de
et d’image pour le Groupe. technologies inspirées de celles qui ont été développées par le
Le Groupe estime que la probabilité de réalisation de tels risques Groupe (voir section [Link] – Environnement concurrentiel du
est faible et que l’impact négatif pour le Groupe en cas de présent Document de référence) et (ii) que dans l’hypothèse où ces
réalisation serait moyen. engagements ne seraient pas respectés, le Groupe en sera informé
et pourra prendre des mesures ou intenter des actions permettant
d’obtenir une totale réparation du préjudice subi.
[Link] Le savoir-faire du Groupe Le Groupe estime que la probabilité de réalisation de tels risques
Le Groupe ne peut garantir que ses technologies ou la mise en est faible et que l’impact négatif pour le Groupe en cas de
œuvre de ces dernières, qui s’appuient sur son savoir-faire, sont réalisation serait moyen.
[Link] Environnement concurrentiel Le Groupe estime que la probabilité de réalisation de tels risques
est faible et que l’impact négatif pour le Groupe en cas de
GTT est exposé à des risques liés à sa position concurrentielle dans réalisation serait moyen.
les systèmes de confinement à membranes cryogéniques.
Risques spécifiques liés aux développements
Risque de développement de systèmes technologiques concernant la chaîne gaz des navires
de confinement concurrents des technologies méthaniers
du Groupe
Au-delà du développement de systèmes de confinement
Si les technologies du Groupe occupent une place significative directement concurrents des technologies du Groupe, celui-ci est
dans le domaine du transport maritime de GNL, il n’est pas exclu exposé aux risques que peuvent représenter des développements
que les technologies et systèmes de confinement concurrents technologiques concernant le système de gestion de la cargaison
apparaissent et/ou se développent davantage au détriment du sur les navires méthaniers.
Groupe.
En effet, l’amélioration du système de gestion de la cargaison
Des technologies concurrentes en cours de développement, et (« chaîne gaz ») sur les navires méthaniers, par exemple à travers
en cours d’approbation par les sociétés de classification, telles une gestion active du boil-off dont les performances technico-
que celles développées par Samsung Heavy Industries, Hyundai économiques seraient optimisées, peut faire émerger une
Heavy Industries, Daewoo Shipbuilding and Marine Engineering et concurrence nouvelle vis-à-vis des systèmes de confinement
Kogas (voir section [Link] – Méthaniers du présent Document de développés par le Groupe, en ce que de telles améliorations
référence), ou de référencement par les sociétés gazières ou encore pourraient être couplées avec des systèmes de confinement
inconnues par le Groupe, pourraient à l’avenir être utilisées par les aux performances thermiques moindres. Cette association d’un
chantiers navals et réduire la présence du Groupe dans le transport système de confinement passif (de performances thermiques
maritime du GNL ainsi que sa capacité à vendre ses technologies moindres) avec un système de gestion active du boil-off représente
avec succès. une solution technologique concurrente aux nouveaux systèmes
Toutefois, le Groupe estime qu’en raison du niveau de de confinement à haute performance développés et proposés
développement encore relativement peu avancé des technologies par le Groupe. Les dernières commandes newbuilding confirment
de confinement à membranes développées par Samsung Heavy que cette offre mixte est retenue par des armateurs (systèmes
Industries (technologie dénommée KCS « Korean Containment de reliquéfaction partielle ou totale associés à un système de
System »), Hyundai Heavy Industries et Daewoo Shipbuilding and confinement membrane).
Marine Engineering (systèmes dénommés SOLIDUS et DCS16) ou Les sociétés impliquées, en tant qu’équipementiers ou ensembliers,
de leur crédibilité encore insuffisante (technologie dénommée KC-1 dans la conception et la construction des navires méthaniers, et plus
développée par Kogas), il est peu probable que ces technologies généralement de systèmes de stockage, transport, reliquéfaction
aient un impact significatif sur la présence du Groupe dans le ou regazéification de GNL, développent ou sont susceptibles de
transport maritime du GNL à moyen terme. développer de telles améliorations.
Les systèmes historiques dits de « type B » (sphériques Moss et Le Groupe estime que la probabilité de réalisation de tels risques
prismatiques SPB) ont connu un regain d’intérêt depuis 2013, est faible et que l’impact négatif pour le Groupe en cas de
mais sont restés principalement circonscrits à des projets japonais réalisation serait moyen.
(affréteurs, armateurs et chantiers japonais) ce qui en limite la
portée. À noter qu’aucune de ces technologies de « type B » n’a
été commandée en 2018. [Link] Structure de l’offre et de la demande
Les risques liés aux différentes technologies figurent à la Le Groupe est exposé à des risques liés à la réduction de la
section [Link] – Méthaniers du présent Document de référence. demande ou de la croissance de la demande de méthaniers,
Malgré les ressources importantes qu’il consacre aux activités éthaniers, FSRU, FLNG et de réservoirs terrestres.
de recherche et développement et à une veille active relative à
l’apparition de technologies concurrentes, le Groupe ne peut Principaux risques influençant l’activité du Groupe
garantir que des nouvelles technologies de confinement du GNL Le chiffre d’affaires du Groupe et son résultat opérationnel sont
ne vont pas être développées et commercialisées avec succès historiquement sujets à d’importantes variations qui pourraient
et que les technologies du Groupe demeureront des références se reproduire dans le futur et avoir un impact défavorable sur la
phares. Le Groupe n’a pas et ne peut pas avoir la connaissance de situation financière et les perspectives du Groupe.
l’ensemble des stratégies de ses concurrents actuels et futurs, et
il n’est pas garanti que le Groupe soit en mesure de concurrencer Risques liés au marché du shipping GNL
ces développements technologiques avec succès dans le futur. En
particulier, le Groupe pourrait être exposé à des ruptures liées à ● Les armateurs peuvent être amenés, éventuellement à titre
des développements concernant non seulement les systèmes de provisoire, à optimiser l’utilisation de leur flotte de navires plutôt
confinement cryogénique, mais tout élément ou sous-ensemble que de commander de nouvelles constructions (augmentation
interagissant directement ou indirectement avec ces systèmes de de la vitesse moyenne des navires, reports dans le processus de
confinement, comme, à titre d’exemple, les systèmes de propulsion renouvellement de la flotte, prolongement de la durée de vie de
des navires méthaniers, les systèmes de gestion ou d’optimisation leurs navires, etc.).
de l’énergie ou de la cargaison sur les navires, ou les matériaux ● Des accords industriels et commerciaux entre opérateurs
utilisés dans les applications cryogéniques. peuvent avoir un impact sur l’utilisation de la flotte de navires
(mise en commun de flottes de navires, opérations de
rapprochement, etc.).
● La baisse des prix de location des navires sur le marché spot peut Groupe et (ii) peut être affectée par tout événement intervenant
donner le sentiment d’une surcapacité et inciter les armateurs à dans les pays ou affectant les sites industriels où se situent les
reporter une partie de leurs investissements. industriels agréés par le Groupe, événements susceptibles
● L’incertitude liée à l’absence de clause de destination dans les de restreindre l’accès aux matériaux nécessaires (événements
contrats d’achat de GNL et la baisse de durée des contrats politiques, militaires, météorologiques, etc.). Dans l’hypothèse où
peuvent constituer un frein aux décisions d’investissement. les fournisseurs qualifiés du Groupe seraient dans l’impossibilité
de fournir les matériaux nécessaires à la mise en œuvre de ces
● Les variations du prix du GNL entre zones géographiques technologies, il ne serait pas garanti que des fournisseurs alternatifs
peuvent conduire à de fortes variations des échanges de GNL puissent être trouvés, ou l’être suffisamment rapidement, ceci
sur le marché spot. pouvant affecter la réputation du Groupe, sa situation financière
À la date de dépôt du présent Document de référence, les ainsi que son carnet de commandes.
facteurs liés au marché du shipping ne remettent pas en question Le Groupe estime que la probabilité de réalisation de tels risques
les perspectives moyen/long terme du Groupe mais pourraient est faible et que l’impact négatif pour le Groupe en cas de
entraîner des décalages de prise de commandes ainsi que des réalisation serait faible.
variations de la prise de commandes d’une année sur l’autre et,
corrélativement, de constatation de chiffre d’affaires associé.
Le Groupe estime que la probabilité de réalisation de tels risques [Link] Risques liés à des facteurs
est faible et que l’impact négatif pour le Groupe en cas de économiques ou politiques
réalisation serait moyen.
Les clients directs du Groupe sont essentiellement des chantiers
navals qui sont situés en Corée du Sud, en Chine et au Japon,
Risques liés à la dépendance du Groupe ses clients finaux étant des armateurs et des sociétés gazières
à un nombre limité de fournisseurs internationales.
Le Groupe a agréé certains fournisseurs en tant que fournisseurs
En 2018, 91 % du chiffre d’affaires de la Société a été réalisé avec des
qualifiés à l’égard des chantiers navals qui sont ses clients.
clients sud-coréens (voir note 18.2 de la section 3.2.2 – Informations
Ces fournisseurs qualifiés produisent les matériaux nécessaires à la relatives aux zones géographiques du Document de référence).
mise en œuvre des technologies du Groupe et vendent ces derniers À cette date, 4 chantiers sud-coréens clients (Samsung Heavy
aux chantiers navals mettant en œuvre les technologies de GTT. Ils Industries, Daewoo Shipbuilding & Marine Engineering, Hyundai
sont majoritairement situés en Asie, et notamment en Corée du Sud, Heavy Industries, Hyundai Samho Heavy Industries) de la Société
où se trouvent les principaux chantiers navals clients du Groupe. (en nombre de commandes (1)) représentaient 94 % du carnet de
À ce jour, un nombre limité d’industriels est capable de fournir les commandes « navires GNL ». Le Groupe considère que cette
matériaux utilisés lors de la mise en œuvre des technologies du répartition de sa clientèle et de son chiffre d’affaires n’a pas vocation
Groupe. à évoluer significativement au cours des prochaines années.
Afin de la réduire, le Groupe travaille à la diversification de son Par conséquent, tout événement, notamment politique ou militaire,
panel de fournisseurs, à la fois en termes de matériaux et de zones affectant la Corée du Sud ou tout autre pays d’Asie pourrait affecter
géographiques. la situation financière du Groupe, sa liquidité, ses résultats et ses
perspectives de croissance.
Par conséquent, la mise en œuvre par les chantiers navals des
technologies du Groupe (i) dépend de la capacité des industriels Le Groupe estime que la probabilité de réalisation de tels risques
agréés par le Groupe à fournir certains des matériaux requis par est faible et que l’impact négatif pour le Groupe en cas de
les chantiers navals afin de mettre en œuvre les technologies du réalisation serait moyen.
(1) Les cinq premiers clients sur cette période en termes de chiffre d’affaires ne sont pas les mêmes entités que les cinq premiers clients en termes de nombre
de commandes en raison de la méthode de reconnaissance du chiffre d’affaires.
Les éléments du Rapport financier annuel sont identifiés dans le sommaire à l’aide du pictogramme RFA
Conformément à l’article L. 225-37-4 8° du Code de commerce, la Société a l’obligation de publier une déclaration de gouvernement
d’entreprise comportant la mention du Code de gouvernement d’entreprise auquel elle se réfère volontairement et indiquant, le cas
échéant, les dispositions de ce Code qui ont été écartées et les raisons pour lesquelles elles l’ont été.
Salarié ou dirigeant Existence Existence de Ne pas avoir été Ne pas être Statut de
mandataire de la Existence ou non de lien familial auditeur de la administrateur l’actionnaire
Société au cours ou non relations proche avec Société au cours de la Société important (10 %
des 5 années de mandats d’affaires un mandataire des 5 années depuis plus capital/droits
précédentes croisés significatives social précédentes de 12 ans de vote)
Andrew Jamieson Conforme Conforme Conforme Conforme Conforme Conforme Conforme
Christian Germa Conforme Conforme Conforme Conforme Conforme Conforme Conforme
Françoise Leroy Conforme Conforme Conforme Conforme Conforme Conforme Conforme
Bruno Chabas Conforme Conforme Conforme Conforme Conforme Conforme Conforme
Conformément au Code AFEP-MEDEF, aucun dirigeant mandataire social non exécutif ne perçoit de rémunération variable en numéraire
ou des titres ou toute rémunération liée à la performance de la Société ou du Groupe.
APPRÉCIATION AU CAS PAR CAS DU CARACTÈRE SIGNIFICATIF Au cours des cinq dernières années, aucun des membres du
DES RELATIONS D’AFFAIRES Conseil d’administration de la Société :
Le Conseil d’administration a notamment examiné, avec une ● n’a fait l’objet d’une condamnation pour fraude, d’une
vigilance particulière et au même titre que les autres critères, les incrimination ou d’une sanction publique officielle prononcée
relations d’affaires pouvant exister entre le Groupe et l’entité ou le contre lui par des autorités statutaires ou réglementaires ;
groupe dont est issu chaque administrateur indépendant (au regard
de l’application des autres critères d’indépendance). Il en résulte ● n’a été impliqué dans une faillite, mise sous séquestre ou
qu’à l’exception de Monsieur Bruno Chabas, dont la situation sera liquidation en tant que dirigeant ou mandataire social ; et
examinée ci-dessous, aucun de ces administrateurs indépendants ● n’a été empêché par un tribunal d’agir en qualité de membre
ni l’entité ou le groupe dont il est issu et au sein duquel il exerce d’un organe d’administration, de Direction ou de surveillance
des fonctions dirigeantes exécutives, n’entretient de relation ou d’intervenir dans la gestion ou la conduite des affaires d’un
d’affaires avec la Société, son Groupe ou sa Direction. émetteur.
Le Conseil d’administration a, en effet, a procédé à un examen À la date du présent Document de référence et à la connaissance
quantitatif et qualitatif et examiné la situation de chacun d’entre de la Société, il n’existe pas de conflit actuel ou potentiel entre
eux au regard des recommandations du Code AFEP-MEDEF et a les devoirs, à l’égard de la Société, des personnes visées à la
conclu à leur indépendance : section [Link] – Renseignements sur les administrateurs en
exercice du présent Document de référence et leurs intérêts privés
● s’agissant de Monsieur Andrew Jamieson, le Conseil
et d’autres devoirs.
d’administration a confirmé que Monsieur Andrew Jamieson
satisfait bien à l’ensemble des critères d’indépendance du Code Il est néanmoins rappelé que :
AFEP-MEDEF, au regard notamment de l’absence de relations ● conformément aux stipulations de l’article 7 du règlement
d’affaires entre Monsieur Andrew Jamieson et GTT en application intérieur du Conseil d’administration et à la proposition 22 bis
des critères présentés à la section [Link] (i) – Composition du de la recommandation AMF n° 2012-05, tout administrateur a
Conseil d’administration du présent Document de référence ; l’obligation de déclarer tout conflit d’intérêts même potentiel et
● s’agissant de Monsieur Christian Germa, le Conseil doit, dans une telle hypothèse, s’abstenir de prendre part aux
d’administration a confirmé que Monsieur Christian Germa délibérations et au vote. Pour plus de détails, il convient de se
satisfait bien à l’ensemble des critères d’indépendance du Code référer à la section [Link] (ii) – Devoirs des administrateurs du
AFEP-MEDEF, au regard notamment de l’absence de relations présent Document de référence ;
d’affaires entre Monsieur Christian Germa et GTT en application ● cinq administrateurs ont été désignés sur proposition d’ENGIE,
des critères présentés à la section [Link] (i) – Composition du GDF International et GDF Armateur 2 (dont Monsieur Philippe
Conseil d’administration du présent Document de référence ; Berterottière, Président-Directeur général de la Société depuis
● s’agissant de Madame Françoise Leroy, le Conseil d’administration 2009, qui a une voix prépondérante en cas de partage des voix).
a confirmé que Madame Françoise Leroy satisfait bien à
Il n’existe aucune restriction acceptée par les membres du Conseil
l’ensemble des critères d’indépendance du Code AFEP-MEDEF,
d’administration concernant la cession de leur participation
au regard notamment de l’absence de relations d’affaires entre
dans le capital de la Société, à l’exception des règles décrites
Madame Françoise Leroy et GTT en application des critères
à la section [Link] (ii) – Devoirs des administrateurs du présent
présentés à la section [Link] (i) – Composition du Conseil
d’administration du présent Document de référence ; et Document de référence relatives à la prévention du délit d’initié
et à la section [Link] – Attribution gratuite d’actions et actions
● s’agissant de Monsieur Bruno Chabas, le Conseil d’administration de performance s’agissant des engagements de conservation des
a procédé à un examen quantitatif et qualitatif de la situation de actions acquises par la Direction générale.
Monsieur Bruno Chabas, Directeur général de SBM Offshore et
des relations d’affaires entretenues entre les sociétés SBM Offshore (iii) Administrateurs dont le mandat prend fin
et GTT au titre d’un contrat de prestation de services pour une
étude en relation avec un projet offshore. Les flux d’affaires entre
à l’issue de la réunion de l’Assemblée générale
ces deux sociétés, toutes activités confondues, qui représentent
des actionnaires statuant sur les comptes
moins de 0,2 % de leurs chiffres d’affaires respectifs, sont très de l’exercice clos le 31 décembre 2018
sensiblement inférieurs au seuil de matérialité de 1 % retenu par Le mandat d’administrateur de Monsieur Christian Germa arrive
le Conseil d’administration. Le Conseil d’administration a souligné à échéance à l’issue de l’Assemblée générale statuant sur les
que le contrat avait été suspendu à compter de novembre 2018 comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2018. Monsieur Christian
en raison de la suspension du projet offshore concerné et que Germa a fait savoir à la Société qu’il souhaitait être renouvelé et il
les paiements partiels effectués en vertu du contrat n’étaient pas sera donc proposé à l’Assemblée générale du 23 mai 2019 de le
significatifs. Par ailleurs, le Conseil d’administration a relevé qu’en renouveler.
raison de l’organisation de GTT, de sa taille et de la diversité de
ses activités, celui-ci n’a pas vocation à intervenir dans le cadre Le mandat d’administrateur de Madame Michèle Azalbert arrive
des relations entre la société SBM Offshore et GTT. À fortiori, à échéance à l’issue de l’Assemblée générale statuant sur les
Monsieur Bruno Chabas, en sa qualité d’administrateur de GTT, comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2018. Madame Michèle
ne dispose d’aucun pouvoir décisionnel direct ou indirect dans Azalbert a fait savoir à la Société qu’elle souhaitait être renouvelée
le cadre de l’établissement ou du maintien de ces courants et il sera donc proposé à l’Assemblée générale du 23 mai 2019 de
d’affaires. Si toutefois, par extraordinaire, une telle question devait la renouveler.
être débattue lors d’un Conseil d’administration, le Règlement Le mandat d’administrateur de Madame Cécile Prévieu arrive
intérieur du Conseil d’administration prévoit des règles de gestion à échéance à l’issue de l’Assemblée générale statuant sur les
des conflits d’intérêts aux termes desquelles l’administrateur comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2018. Madame Cécile
intéressé aurait le devoir de s’abstenir de participer aux débats et Prévieu a fait savoir à la Société qu’elle souhaitait être renouvelée
délibérations sur le sujet en cause. Compte tenu de ce qui précède, et il sera donc proposé à l’Assemblée générale du 23 mai 2019 de
le Conseil d’administration a considéré que Monsieur Bruno la renouveler.
Chabas n’entretient pas, directement ou indirectement, de
relations d’affaires significatives avec GTT susceptibles d’affecter
sa liberté de jugement ou son indépendance.
Pourcentage Pourcentage
Administrateur Nombre d’actions du capital social des droits de vote
Philippe Berterottière – Président-Directeur général (1) 95 232 0,20 0,20
Michèle Azalbert 100 0,00 0,00
Ana Busto 100 0,00 0,00
Christian Germa 100 0,00 0,00
Didier Holleaux 100 0,00 0,00
Andrew Jamieson 250 0,00 0,00
Françoise Leroy 100 0,00 0,00
Cécile Prévieu 100 0,00 0,00
Bruno Chabas 100 0,00 0,00
Benoît Mignard (2)
100 0,00 0,00
TOTAL 96 282 0,25 0,25
(1) Dont 10 000 actions acquises au moment de l’introduction en Bourse de la Société et 85 232 actions attribuées au titre des plans d’attribution gratuite
d’Actions de Performance.
(2) Benoît Mignard a été nommé censeur lors de l’Assemblée générale du 18 mai 2017.
Un descriptif des principales dispositions des statuts et du règlement intérieur relatives au Conseil d’administration, à ses comités et à la
Direction générale de la Société, en particulier leur mode de fonctionnement et leurs pouvoirs, figure à la section 6.1.3 – Fonctionnement
des organes d’administration et de Direction de la Société du présent Document de référence.
PHILIPPE BERTEROTTIÈRE
Président-Directeur général *
Âge : 62 ans Mandats et fonctions exercés au sein du Groupe
Sexe : M au cours des cinq dernières années :
Président-Directeur général de GTT
Nationalité : Française
Date de première nomination : Nommé à l’Assemblée Biographie
générale en date du 11 décembre 2013 Monsieur Philippe Berterottière, Président-Directeur général,
a rejoint GTT en 2009 et bénéficie de plus de 35 années
Date d’échéance du mandat : Expiration du mandat à l’issue d’expérience dans les secteurs de haute technologie. Il avait
de la réunion de l’Assemblée générale ordinaire annuelle
auparavant occupé différents postes de Direction au sein
qui sera appelée à statuer sur les comptes de l’exercice
d’entreprises présentes dans le secteur aérospatial : chez
clos le 31 décembre 2021
Airbus en tant que négociateur de contrats puis Directeur du
Nombre d’actions détenues : développement des affaires, chez Matra en tant que Directeur des
95 232 actions dont 10 000 actions acquises au moment de ventes au sein de la division défense, et chez Arianespace où il a
l’introduction en Bourse de la Société. À noter qu’il bénéficie occupé différentes fonctions commerciales avant d’être Directeur
de 85 232 actions attribuées au titre du plan d’attribution commercial et membre du Comité exécutif. Il est diplômé de
gratuite d’Actions de Performance (Plan AGA2). Hautes Études Commerciales et de l’Institut d’Études Politiques
Adresse de Paris.
GTT, 1, route de Versailles,
78470 Saint-Rémy-lès-Chevreuse
MICHÈLE AZALBERT
Administrateur *
Âge : 52 ans Mandats et fonctions exercés au sein du Groupe
Sexe : F au cours des cinq dernières années :
Administrateur de GTT
Nationalité : française
Date de première nomination : Biographie
Nommée à l’Assemblée générale en date du 19 mai 2015 Ingénieur en informatique et diplômée d’HEC, Michèle Azalbert a
occupé différentes responsabilités dans le domaine de la trésorerie,
Date d’échéance du mandat :
du financement et de la gestion des risques de marchés, chez Elf
Expiration du mandat à l’issue de la réunion de l’Assemblée
Aquitaine de 1992 à 1996, Sanofi de 1996 à 1999, puis Suez de 1999
générale ordinaire annuelle qui sera appelée à statuer
à 2005. De 2005 à 2008, elle a été Trésorier du groupe Suez. En
sur les comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2018
2008, elle a été nommée Chief Operating Officer de Gaselys. De
Nombre d’actions détenues : 2011 à 2013, elle a été Directeur général adjoint d’ENGIE Global
100 actions Market (ex-GDF SUEZ Trading), en charge des Fonctions Support.
Adresse De 2013 à 2017, elle occupait la fonction de Chief Operating Officer
ENGIE, de la business unit Global LNG d’ENGIE, en charge de la gestion
1, place Samuel-de-Champlain, des contrats & du négoce de Gaz Naturel Liquéfié. Le 1er janvier
92400 Courbevoie 2018, Michèle Azalbert a pris la Direction générale d’une nouvelle
business unit d’ENGIE, dédiée à l’hydrogène renouvelable.
ANA BUSTO
Administrateur *
Âge : 48 ans Mandats et fonctions exercés au sein du Groupe
Sexe : F au cours des cinq dernières années :
Administrateur de GTT
Nationalité : espagnole
Date de première nomination : Biographie
Nommée à l’Assemblée générale en date du 18 mai 2017 De nationalité espagnole, Madame Ana Busto est diplômée d’un
master de l’Institut Supérieur de Traducteurs et Interprètes (ISTI)
Date d’échéance du mandat :
de Belgique, et d’un Master en communication de la Rotterdam
Expiration du mandat à l’issue de la réunion de l’Assemblée
School of Management, Pays-Bas.
générale ordinaire annuelle qui sera appelée à statuer
sur les comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2020 Madame Ana Busto démarre sa carrière à Prague en 1994
Nombre d’actions détenues : comme attachée culturelle pour le service public belge, puis
100 actions devient consultante pour la Commission européenne entre
1998 et 2000, basée en Lettonie. Elle rejoint en 2000 le cabinet
Adresse
d’avocats d’affaires international Clifford Chance, aux Pays-Bas,
ENGIE,
en tant que responsable de la communication. Elle entre en
1, place Samuel-de-Champlain
2005 dans le groupe Steria (SSII) en tant que Directrice de la
92400 Courbevoie
communication interne. En 2008, elle rejoint le groupe Sodexo
en tant que Directrice de la communication interne. À partir de
2012, elle occupe le poste de Directrice de la Marque et de la
Communication et intègre le Comité exécutif de Sodexo en 2014.
Le 1er octobre 2016, Madame Ana Busto est nommée Directrice de
la Communication et de la Marque du groupe ENGIE.
CHRISTIAN GERMA
Administrateur indépendant
Âge : 49 ans Mandats et fonctions exercés au sein du Groupe
Sexe : M au cours des cinq dernières années :
Administrateur de GTT
Nationalité : française
Date de première nomination : Biographie
Nommé à l’Assemblée générale en date du 19 mai 2015 Christian Germa est ingénieur diplômé de l’École Polytechnique
(1992) et de l’École Nationale des Ponts et Chaussées (1995).
Date d’échéance du mandat :
Expiration du mandat à l’issue de la réunion de l’Assemblée Il a débuté sa carrière au ministère de l’Économie et des Finances,
générale ordinaire annuelle qui sera appelée à statuer au sein de la Direction du trésor, où il a participé, pendant
sur les comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2018 plusieurs années, aux travaux du CIRI (Comité interministériel de
Nombre d’actions détenues : restructuration industrielle) dont il a été secrétaire général adjoint.
100 actions En 2000, il a rejoint la société d’investissement FD5, en qualité de
Adresse responsable d’investissement. De 2002 à 2014, Christian Germa
GTT, 1, route de Versailles a évolué au sein du groupe VINCI, où il a exercé successivement
78470 Saint-Rémy-lès-Chevreuse les fonctions de Directeur des projets de construction puis de
Directeur des partenariats public-privé de Vinci Construction
France.
Parallèlement, il a exercé, en qualité d’administrateur indépendant,
des mandats sociaux au sein du Conseil d’administration de
Vodafone SA de 2010 à 2012 et, de 2004 à 2016, au sein du Conseil
de surveillance de Faiveley Transport, dont il était également
Président du Comité d’audit.
DIDIER HOLLEAUX
Administrateur *
Âge : 58 ans Mandats et fonctions exercés au sein du Groupe
Sexe : M au cours des cinq dernières années :
Administrateur de GTT
Nationalité : française
Date de première nomination : Biographie
Nommé à l’Assemblée générale en date du 18 mai 2017 Après une carrière dans l’administration d’État en France, achevée
comme Directeur de cabinet du ministre de l’Énergie en 1992-
Date d’échéance du mandat : 1993, Didier Holleaux a rejoint le groupe Gaz de France en 1993,
Expiration du mandat à l’issue de la réunion de l’Assemblée
devenu GDF SUEZ en 2008 puis ENGIE en 2015.
générale ordinaire annuelle qui sera appelée à statuer
sur les comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2020 Au sein de ce Groupe, il a occupé divers postes de responsabilité
Nombre d’actions détenues : dans le domaine du transport, de l’exploration-production, du
100 actions GNL et de la distribution. Il a notamment créé et dirigé GDF
Britain (devenue ENGIE E&P UK Ltd), filiale d’exploration-
Adresse
production de Gaz de France au Royaume-Uni, a été Directeur
ENGIE,
délégué de la distribution commune à EDF et Gaz de France (EDF
1, place Samuel-de-Champlain
GDF SERVICES) et a dirigé l’Exploration-Production du groupe
92400 Courbevoie
ENGIE de 2007 à 2015.
Depuis le 1er juillet 2015, il est Directeur général adjoint d’ENGIE.
Il est actuellement en charge de la région Asie-Pacifique, des
Infrastructures en France, des achats et des projets.
ENGIE au Conseil de GRDF Représentant permanent ENGIE NEW BUSINESS SAS Administrateur
ANDREW JAMIESON
Administrateur indépendant
Âge : 72 ans Mandats et fonctions exercés au sein du Groupe
Sexe : M au cours des cinq dernières années :
Administrateur de GTT
Nationalité : anglaise
Date de première nomination : Biographie
Coopté lors du Conseil d’administration en date du Monsieur Andrew Jamieson est ingénieur de formation et titulaire
14 octobre 2015, en remplacement de Monsieur Laurent d’un doctorat de philosophie de l’université de Glasgow.
MAUREL, démissionnaire. Cooptation ratifiée et mandat Monsieur Andrew Jamieson dispose d’une très grande expérience
renouvelé par l’Assemblée générale du 18 mai 2017 dans le secteur de l’énergie, tout particulièrement dans le gaz
Date d’échéance du mandat : naturel liquéfié (GNL). Après avoir occupé différentes fonctions
Expiration du mandat à l’issue de la réunion de l’Assemblée au sein du groupe Shell en Europe, en Australie et en Afrique,
générale ordinaire annuelle qui sera appelée à statuer Monsieur Andrew Jamieson en a été nommé, en 2005, Executive
sur les comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2020 Vice-President des opérations « Gaz et Projets » et membre du
Nombre d’actions détenues : Comité exécutif « Gaz et Énergie », fonctions qu’il a occupées
250 actions jusqu’à sa retraite en 2009. Monsieur Andrew Jamieson exerce
actuellement plusieurs mandats en qualité d’administrateur de
Adresse
GTT, 1, route de Versailles sociétés du secteur de l’énergie. Monsieur Andrew Jamieson est
78470 Saint-Rémy-lès-Chevreuse Officier de l’Empire britannique et membre de la Royal Academy
of Engineering. Monsieur Andrew Jamieson a présidé le Royal
Institute of Chemical Engineers de 2015 à 2016.
FRANÇOISE LEROY
Administrateur indépendant
Âge : 67 ans Mandats et fonctions exercés au sein du Groupe
Sexe : F au cours des cinq dernières années :
Administrateur de GTT
Nationalité : française
Date de première nomination : Biographie
Cooptée lors du Conseil d’administration du 25 avril 2016, Madame Françoise Leroy est diplômée de l’École Supérieure de
en remplacement de Madame Marie-Pierre de Bailliencourt, Commerce et d’Administration des Entreprises de Reims.
démissionnaire. Cooptation ratifiée par l’Assemblée générale du Madame Françoise Leroy a débuté sa carrière en 1975 au
18 mai 2016 secrétariat général de l’Union industrielle et d’entreprise. Elle a
Date d’échéance du mandat : rejoint le groupe Elf Aquitaine en 1982, où elle a occupé différents
Expiration du mandat à l’issue de la réunion de l’Assemblée postes d’expertise Financement et Marchés de capitaux au sein
générale ordinaire annuelle qui sera appelée à statuer de la Direction financière. En 1998, elle est devenue Directeur
sur les comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2019 de la communication financière, puis en 2001, Directeur des
Nombre d’actions détenues : opérations filiales Chimie à la Direction financière de Total à la
100 actions suite du rapprochement avec Elf Aquitaine.
Adresse Secrétaire générale de la branche Chimie en 2004 et membre
GTT, 1, route de Versailles du Comité directeur de Total en 2006, Madame Françoise Leroy
78470 Saint-Rémy-lès-Chevreuse est devenue Directeur des acquisitions-cessions en janvier 2012,
fonction qu’elle a cessé d’occuper en juillet 2013.
CÉCILE PRÉVIEU
Administrateur *
Âge : 43 ans Mandats et fonctions exercés au sein du Groupe
Sexe : F au cours des cinq dernières années :
Administrateur de GTT
Nationalité : française
Date de première nomination : Biographie
Cooptée lors du Conseil d’administration du 13 octobre Madame Cécile Prévieu est, depuis juillet 2015, Directeur général
2016, en remplacement de Monsieur Jacques Blanchard, de Storengy.
démissionnaire. Cooptation ratifiée par l’Assemblée générale Madame Cécile Previeu était précédemment en charge des
du 18 mai 2017 activités d’Asset Management de Storengy, regroupant la finance,
Date d’échéance du mandat : le juridique, la stratégie, le business development et la gestion/
Expiration du mandat à l’issue de la réunion de l’Assemblée optimisation du parc d’actifs de stockages souterrains. Elle intègre
générale ordinaire annuelle qui sera appelée à statuer le groupe ENGIE en 2010, d’abord auprès du Directeur général
sur les comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2018 adjoint en charge de la Branche Infrastructures puis rejoint en 2011
Nombre d’actions détenues : Storengy comme Directeur financier et juridique.
100 actions Madame Cécile Prévieu a débuté sa carrière en 2002, au sein de
Adresse l’administration française. Elle a occupé différentes fonctions au
Storengy, 12, rue Raoul-Nordling ministère de l’Économie, des Finances et de l’Industrie puis au
92270 Bois-Colombes cabinet du Premier ministre, dans les secteurs de l’énergie et des
transports.
Madame Cécile Prévieu est diplômée de l’École Polytechnique, de
l’École Nationale des Ponts et Chaussées et de l’Institut d’Études
Politique de Paris.
BRUNO CHABAS
Administrateur indépendant
Âge : 54 ans Mandats et fonctions exercés au sein du Groupe
Sexe : M au cours des cinq dernières années :
Administrateur de GTT
Nationalité : française
Date de première nomination : Biographie
Nommé à l’Assemblée générale en date du 17 mai 2018 Monsieur Bruno Chabas a été, depuis mai 2011, Directeur général
délégué de SBM Offshore et membre du Directoire avant d’en
Date d’échéance du mandat :
devenir le Directeur général en janvier 2012.
Expiration du mandat à l’issue de la réunion de l’Assemblée
générale ordinaire annuelle qui sera appelée à statuer Avant d’intégrer SBM Offshore, Bruno Chabas a travaillé 18 ans
sur les comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2021 chez Acergy SA (actuellement Subsea 7). De novembre 2002 à
Nombre d’actions détenues : janvier 2011, il a occupé le poste de Directeur général délégué
100 actions d’Acergy, pour lequel il était responsable de toutes les activités
commerciales et opérationnelles au niveau mondial. Il a
Adresse
également occupé le poste de Directeur financier de juin 1999
GTT, 1, route de Versailles
à octobre 2002. Entre 1992 et 2002, il a occupé différentes
78470 Saint-Rémy-lès-Chevreuse
fonctions de management dans des sociétés au Royaume-Uni, en
France et aux États-Unis. Monsieur Bruno Chabas est également
administrateur indépendant de Foraco International SA depuis
août 2007. Monsieur Bruno Chabas détient un MBA du Babson
College du Massachusetts.
BENOÎT MIGNARD
Censeur
Âge : 59 ans Mandats et fonctions exercés au sein du Groupe
Sexe : M au cours des cinq dernières années :
Administrateur de GTT *
Nationalité : française
Date de première nomination : Biographie
Nommé à l’Assemblée générale en date du 18 mai 2017 Monsieur Benoît Mignard est Ingénieur Civil de l’École des Mines
de Paris.
Date d’échéance du mandat :
Expiration du mandat à l’issue de la réunion de l’Assemblée Monsieur Benoît Mignard a occupé différentes fonctions à la
générale ordinaire annuelle qui sera appelée à statuer Direction recherche développement d’EDF, il rejoint Gaz de France
sur les comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2019 en 1992 et prend la Direction de la salle des marchés puis celle du
Nombre d’actions détenues : budget. En 1999, Monsieur Benoît Mignard est responsable de la
100 actions négociation de contrats d’approvisionnement en gaz, puis des
études économiques. En 2002, Monsieur Benoît Mignard engage
Adresse
le développement de l’activité « transactions structurées gaz et
GRTgaz, Immeuble Bora, 6 rue Raoul-Nordling
GNL », accompagnant l’ouverture des marchés de l’énergie en
92277 BOIS COLOMBES Cedex
Europe. En 2006, Monsieur Benoît Mignard rejoint la Direction
financière comme responsable des investissements acquisitions,
fonction qu’il conserve chez GDF SUEZ après la fusion de 2008.
En 2012, Monsieur Benoît Mignard devient Directeur adjoint en
charge des finances et de la stratégie de la Branche Global Gaz
& GNL d’ENGIE. En 2014, Monsieur Benoît Mignard rejoint GDF
SUEZ E&P International comme Directeur général adjoint. En
2016, il est nommé Directeur financier opérationnel.
Depuis début 2019, Monsieur Benoît Mignard est Adjoint au
Directeur général de GRTgaz.
Monsieur Benoît Mignard a occupé les fonctions d’administrateur
de GTT de 2012 à 2014, puis de 2016 à 2017.
NOMBRE D’ADMINISTRATEURS ET NOMBRE D’ADMINISTRATEURS ● ne pas avoir été Commissaire aux comptes de la Société au cours
INDÉPENDANTS (ARTICLE 14 DES STATUTS, ARTICLE 2 des 5 dernières années ; et
DU RÈGLEMENT INTÉRIEUR) ● ne pas être membre du Conseil d’administration de la Société
La Société est administrée par un Conseil d’administration depuis plus de 12 ans, étant précisé que la perte de la qualité de
comprenant entre trois membres et dix-huit membres. Le plafond membre indépendant n’interviendra qu’à l’expiration du mandat
de dix-huit membres pourra être augmenté, le cas échéant, des au cours duquel aura été dépassée la durée de 12 ans.
administrateurs représentant les salariés actionnaires, nommés Pour les membres du Conseil d’administration détenant 10 % ou plus
conformément à l’article 14.8 des statuts de la Société. du capital social ou des droits de vote de la Société, ou représentant
Le Conseil d’administration est composé en recherchant une personne morale détenant une telle participation, le Conseil
une représentation équilibrée des femmes et des hommes, d’administration, sur rapport du Comité des nominations et des
conformément notamment aux dispositions de l’article L. 225-17 rémunérations, se prononcera sur la qualification d’indépendant en
du Code de commerce. prenant spécialement en compte la composition du capital de la
Société et l’existence d’un conflit d’intérêts potentiel.
Conformément au Code AFEP-MEDEF, le règlement intérieur
du Conseil d’administration prévoit qu’est indépendant Il est rappelé que le Conseil d’administration peut toutefois estimer
l’administrateur qui n’entretient aucune relation de quelque nature qu’un administrateur, bien que remplissant les critères énoncés ci-
que ce soit avec la Société, toute société ou entité contrôlée dessus, ne doit pas être qualifié d’indépendant compte tenu de sa
directement ou indirectement par la Société au sens de l’article situation particulière.
L. 233-3 du Code de commerce (une Société du Groupe) ou leur
Direction, qui puisse compromettre l’exercice de sa liberté de DURÉE DU MANDAT DES ADMINISTRATEURS (ARTICLE 16 DES STATUTS)
jugement. Le règlement intérieur du Conseil d’administration Sous réserve des dispositions législatives et réglementaires
prévoit également que, chaque année, la qualification applicables en cas de nomination faite à titre provisoire par le
d’indépendant de chacun des administrateurs doit être débattue Conseil d’administration, les administrateurs sont nommés pour
par le Comité des nominations et des rémunérations et examinée une durée de quatre ans.
au cas par cas par le Conseil d’administration au regard des Par exception, l’Assemblée générale pourra prévoir lors de la
critères de qualification de l’administrateur indépendant énoncés désignation de certains membres du Conseil d’administration
ci-dessous. En outre, la qualification d’indépendant est également que la durée de leur mandat sera inférieure à quatre ans afin
débattue lors de la nomination d’un nouvel administrateur et lors de permettre un renouvellement échelonné des mandats des
du renouvellement du mandat des administrateurs. Les conclusions membres du Conseil d’administration.
de l’examen par le Conseil d’administration de la qualification
d’indépendant sont portées à la connaissance des actionnaires Les fonctions des administrateurs prennent fin à l’issue de la
dans le rapport du Président du Conseil d’administration à réunion de l’Assemblée générale ordinaire appelée à statuer sur
l’Assemblée générale ordinaire annuelle de la Société. les comptes de l’exercice écoulé et tenue dans l’année au cours
de laquelle expire leur mandat.
Les critères que doivent examiner le Comité des nominations et
des rémunérations et le Conseil d’administration et qui doivent être Les administrateurs sont rééligibles.
remplis de manière cumulative afin de qualifier un administrateur
d’indépendant sont les suivants : LIMITE D’ÂGE (ARTICLE 16 DES STATUTS)
● ne pas être salarié ou dirigeant mandataire social de la Société, Le nombre des administrateurs (personnes physiques ou
ni salarié ou administrateur de sa société mère ou d’une société représentants de personnes morales) ayant dépassé l’âge de 70 ans
que celle-ci consolide et ne pas l’avoir été au cours des cinq ne pourra être supérieur au quart des administrateurs en fonctions,
années précédentes ; arrondi, le cas échéant, au nombre entier immédiatement supérieur.
● ne pas être mandataire social d’une société dans laquelle un Nul ne peut être nommé administrateur si, ayant dépassé l’âge
salarié désigné en tant que tel ou un mandataire social de la de 70 ans, sa nomination a pour effet de porter le nombre des
Société (actuel ou l’ayant été depuis moins de 5 ans) détient administrateurs ayant dépassé cet âge à plus du quart des
un mandat d’administrateur ou de membre du Conseil de administrateurs en fonctions, arrondi, le cas échéant, au nombre
surveillance ; entier immédiatement supérieur.
● ne pas être client, fournisseur, banquier d’affaires, banquier de Si le nombre d’administrateurs dépassant l’âge de 70 ans vient
financement, significatif de la Société ou du Groupe ou pour à représenter plus du quart des administrateurs en fonctions, à
lequel la Société ou le Groupe représentent une part significative défaut de démission d’un administrateur âgé de plus de 70 ans,
de l’activité ; l’administrateur le plus âgé est réputé démissionnaire d’office.
● toute opération de fusion, scission, apports partiels d’actif ou directement à la convocation du Conseil, sur un ordre du jour
toute opération analogue ; déterminé, si le Conseil d’administration ne s’est pas réuni
● la conclusion, modification ou résiliation de tout accord de depuis plus d’un mois. Le Directeur général ou, le cas échéant,
coopération commerciale ou industrielle, de joint-venture, de un Directeur général délégué peut également demander au
consortium ou de rapprochement avec un tiers (à l’exclusion Président de convoquer le Conseil d’administration sur un ordre
des accords conclus dans le cadre de l’exploitation normale) du jour déterminé. Dans ces deux cas, le Président est lié par les
susceptible d’avoir un impact significatif sur l’activité du Groupe demandes qui lui sont adressées et doit procéder à la convocation
ou d’avoir un impact significatif dans le cadre d’une future du Conseil dans les sept jours suivant la demande, ce délai pouvant
reconfiguration du capital de la Société (notamment en termes être abrégé en cas d’urgence.
de clauses de changement de contrôle ou autre) ; Les réunions du Conseil d’administration se tiennent au siège
● les opérations significatives susceptibles d’affecter la stratégie du social, ou en tout autre lieu indiqué dans la convocation.
Groupe et de modifier sa structure financière ou son périmètre Les réunions du Conseil d’administration sont présidées par le
d’activité ; Président du Conseil d’administration. En cas d’absence de celui-
● les cessions de propriété de brevets utilisés pour les technologies ci, le Conseil d’administration désigne, parmi les administrateurs,
clés de la Société, l’octroi de toutes licences relatives à ces le Président de séance.
technologies clés en dehors du cours normal des affaires ;
Le Conseil d’administration ne délibère valablement que si la
● les prises ou cessions de toute participation dans toute société moitié au moins des administrateurs est présent. Les décisions
créée ou à créer, participations à la création de toute société, du Conseil d’administration sont prises à la majorité simple des
tout groupement et organisme, souscriptions à toute émission voix des membres présents ou représentés, chaque administrateur
d’actions, de parts sociales ou d’obligations, hors opérations de présent ne pouvant représenter qu’un seul administrateur. En cas
trésorerie ; et de partage des voix, seul le Président en fonction du Conseil
● les constitutions de sûretés réelles sur les actifs sociaux. d’administration aura une voix prépondérante. Si le Président en
fonction du Conseil d’administration n’assiste pas à la réunion du
L’appréciation du caractère significatif des opérations visées ci- Conseil, le Président de séance ad hoc ne disposera pas de cette
dessus est faite, sous sa responsabilité, par le Directeur général ou voix prépondérante.
toute autre personne dûment habilitée à mettre en œuvre lesdites
opérations : Sont également réputés présents pour le calcul du quorum et de la
majorité, dans les conditions et selon les modalités prévues par le
● chacune des opérations ou décisions suivantes entraînant, règlement intérieur du Conseil d’administration, les administrateurs
pour la Société ou pour l’une des sociétés du Groupe (1), un
participant aux réunions du Conseil d’administration par des
investissement ou un désinvestissement d’un montant égal ou
moyens de visioconférence ou de télécommunication satisfaisant
supérieur à 1 million d’euros :
aux caractéristiques techniques fixées par les dispositions
- acquérir ou céder des immeubles, législatives et réglementaires en vigueur.
- consentir tous échanges, avec ou sans soulte, portant sur des
biens, titres ou valeurs, hors opérations de trésorerie, (v) Rémunérations des administrateurs (article 17
- en cas de litige, signer tous traités et transactions, accepter des statuts, article 23 du règlement intérieur)
tous arbitrages et compromis ;
Le Conseil d’administration, sur proposition du Comité des
● chacune des opérations ou décisions suivantes entraînant pour la nominations et des rémunérations procède à la répartition de la
Société ou pour l’une des sociétés du Groupe, un investissement, somme annuelle globale allouée par l’Assemblée générale à titre
un désinvestissement ou un engagement de dépense ou de
de jetons de présence. Les modalités de cette répartition, définies
garantie d’un montant égal ou supérieur à 1 million d’euros :
dans le règlement intérieur du Conseil d’administration, sont les
- la conclusion de tous prêts, emprunts, crédits et avances, suivantes :
- l’acquisition ou la cession, par tout mode, de toutes créances ; ● une enveloppe pour le Conseil d’administration et une enveloppe
● tout projet industriel ou commercial jugé significatif par le pour chacun des comités du Conseil d’administration ;
Directeur général de la Société.
● une part fixe et une part variable en fonction de la participation
effective aux réunions du Conseil d’administration et aux réunions
(iv) Délibérations du Conseil d’administration des comités du Conseil ;
(article 18 des statuts, titre IV du règlement
intérieur) ● une part variable prépondérante, conformément aux règles
énoncées par le Code AFEP-MEDEF, en fonction de critères
Le Conseil d’administration se réunit aussi souvent que l’intérêt objectifs définis par le Conseil d’administration, sur proposition
de la Société l’exige et au minimum une fois par trimestre du Comité des nominations et des rémunérations ; et
sur convocation de son Président ou, en cas de décès ou
d’empêchement temporaire de celui-ci, du tiers au moins des ● une part fixe et une part variable plus importante pour le Président
administrateurs, par tout moyen écrit, dix jours calendaires avant la du Conseil d’administration et les Présidents des comités du
date de la réunion, ce délai pouvant être abrégé en cas d’urgence Conseil d’administration.
dûment justifiée. Par ailleurs, le règlement intérieur prévoit que chaque membre
Le Conseil d’administration peut néanmoins valablement délibérer du Conseil d’administration a droit au remboursement des frais
même en l’absence de convocation si tous ses membres sont de déplacement occasionnés dans l’exercice de ses fonctions sur
présents ou représentés. présentation de justificatifs.
(1) Cette procédure d’approbation préalable n’est toutefois pas applicable aux opérations et décisions qui donneront lieu à la conclusion de conventions
impliquant exclusivement des entités contrôlées par la Société et la Société elle-même.
(vi) Activités du Conseil d’administration au cours [Link] Comités créés par le Conseil
de l’exercice clos le 31 décembre 2018 d’administration
Le Conseil d’administration de la Société s’est réuni 7 fois au cours
Le Conseil d’administration a créé en son sein un Comité d’audit
de l’exercice 2018 : le 16 février, le 12 avril, le 24 avril, le 17 mai,
et des risques et un Comité des nominations et des rémunérations.
le 26 juillet, le 20 septembre et le 25 octobre. Le taux moyen
Les comités ont pour missions de préparer les décisions du Conseil
de présence en personne ou par mandataire des membres du
d’administration, de lui faire des recommandations et d’émettre
Conseil d’administration au cours de l’exercice écoulé a été de
des avis sur des sujets de leurs compétences. La composition, les
87 %. Au cours de ces réunions, le Conseil d’administration a revu
modalités de fonctionnement et les attributions de ces comités
la stratégie, le budget et le plan d’affaires 2019-2024 de la Société
sont fixées dans le règlement intérieur du Conseil d’administration.
et procédé à des revues périodiques d’activité. Il a examiné les
projets d’opérations ou de contrats significatifs envisagés par la Il pourra, en outre, décider la création de tous autres comités du
Société. Il a également notamment abordé les sujets financiers Conseil d’administration chargés d’étudier les questions que le
suivants : revue des comptes annuels 2017 et du premier semestre Conseil d’administration ou son Président soumettrait pour avis
2018, information sur les chiffres d’affaires du premier et du à leur examen.
troisième trimestre 2018 et projets de communications financières Les comités ont pour missions de préparer les décisions du Conseil
correspondants. Par ailleurs, le Conseil d’administration a procédé d’administration, de lui faire des recommandations et d’émettre
à la convocation de l’Assemblée générale mixte annuelle 2018 et des avis sur les sujets de leurs compétences.
à l’adoption des rapports et projets de résolutions à lui soumettre.
Il a également revu le Document de référence 2017. Le Conseil La composition, les modalités de fonctionnement et les attributions
d’administration a pris connaissance des comptes rendus des de ces comités sont fixées dans le règlement intérieur du Conseil
travaux du Comité d’audit et des risques et du Comité des d’administration.
nominations et des rémunérations.
(i) Comité d’audit et des risques
(vii) Autoévaluation du Conseil d’administration
COMPOSITION DU COMITÉ D’AUDIT ET DES RISQUES
Conformément à l’article 9.3 du Code AFEP-MEDEF, le Conseil (ARTICLES 25 ET 28 DU RÈGLEMENT INTÉRIEUR)
d’administration a procédé au début de l’exercice 2019 à Le Comité d’audit et des risques est composé d’au moins trois
une évaluation de sa capacité à répondre aux attentes des membres, en ce compris son Président. Ceux-ci sont choisis
actionnaires sur la base d’un questionnaire portant sur les thèmes parmi les administrateurs, autres que le Président du Conseil
suivants : appréciation générale de la gouvernance, composition, d’administration, qui n’exercent pas de fonctions de Direction dans
organisation et fonctionnement du Conseil et des comités, la Société.
domaines de compétence du Conseil, communication et qualité
de l’information, discussion au sein du Conseil, contribution Deux tiers des membres du Comité d’audit et des risques, en
personnelle des administrateurs et relations du Conseil avec les ce compris son Président, doivent être des administrateurs
comités et avec la Direction générale. indépendants, en application des critères présentés à la
section [Link] (ii) – Indépendance des administrateurs en exercice
Le Conseil d’administration a analysé les modalités de – conflits d’intérêts du présent Document de référence.
fonctionnement du Conseil, vérifié que les questions importantes
sont convenablement préparées et débattues et mesuré la Les membres du Comité d’audit et des risques doivent présenter
contribution effective de chaque administrateur aux travaux du des compétences particulières en matière financière ou comptable.
Conseil du fait de sa compétence et de son implication dans les Tous les membres du Comité d’audit et des risques doivent
délibérations. bénéficier lors de leur nomination d’une information sur les
Il ressort de cette évaluation que GTT se situe parmi les meilleures spécificités comptables, financières et opérationnelles de la
pratiques de gouvernance, tant en termes de fonctionnement Société.
du Conseil que d’organisation des débats lors de ses réunions. Le Comité d’audit et des risques est composé des membres
La fréquence et la durée des réunions du Conseil, ainsi que la suivants : Monsieur Christian Germa (administrateur indépendant),
composition de ses comités sont jugées très satisfaisantes par ses Monsieur Didier Holleaux et Madame Françoise Leroy
membres. De même, l’information fournie et les présentations (administrateur indépendant). Monsieur Christian Germa, en tant
faites par la Direction générale figurent parmi les points de qu’administrateur indépendant, est Président du Comité d’audit
satisfaction des administrateurs. Certains axes d’amélioration, et des risques. Ce comité est composé à 66 % d’administrateurs
relatifs notamment aux discussions sur les travaux des comités, ont indépendants.
été identifiés et le Conseil a formulé des propositions en ce sens.
Monsieur Benoît Mignard, en sa qualité de censeur, a été
Par ailleurs, en application des recommandations du Code AFEP- régulièrement convié au Comité d’audit et des risques.
MEDEF, en plus de l’évaluation annuelle réalisée en interne, le
Conseil d’administration fait réaliser tous les trois ans une évaluation ATTRIBUTIONS DU COMITÉ D’AUDIT ET DES RISQUES
formalisée de son fonctionnement par un consultant extérieur sous (ARTICLES 25 ET 26 DU RÈGLEMENT INTÉRIEUR)
la supervision du Comité des nominations et des rémunérations. Le Comité d’audit et des risques a pour missions premières
La dernière évaluation par un consultant extérieur ayant été réalisée l’examen des comptes et le suivi des questions relatives à
fin 2016 pour l’exercice 2016, une nouvelle évaluation sera réalisée l’élaboration et au contrôle des informations comptables et
fin 2019 pour l’exercice 2019. financières.
À ce titre, il lui incombe notamment :
● d’examiner les projets de comptes sociaux et comptes IFRS,
semestriels et annuels, avant leur présentation au Conseil
d’administration ; et notamment :
- de s’assurer de la pertinence et de la permanence des Le Comité d’audit et des risques a également pour mission
méthodes comptables adoptées pour l’établissement des de vérifier l’effectivité du contrôle externe de la Société et de
comptes sociaux et des comptes consolidés, l’indépendance des Commissaires aux comptes.
- d’examiner les éventuelles difficultés rencontrées dans À ce titre, il lui incombe notamment :
l’application des méthodes comptables, et
- d’examiner plus particulièrement les opérations importantes ● de piloter la procédure de sélection des Commissaires aux
à l’occasion desquelles aurait pu se produire un conflit comptes et de recourir, s’il y a lieu, à un appel d’offres, superviser
d’intérêts ; l’appel d’offres et le mener conformément aux dispositions
légales ;
● d’examiner les documents financiers diffusés par la Société lors
des arrêtés de comptes annuels et semestriels ; ● d’émettre une recommandation sur les Commissaires aux
comptes proposés à la désignation ou au renouvellement
● d’examiner des projets de comptes préparés pour des opérations
par l’Assemblée générale de la Société qui est élaborée
spécifiques telles que des apports, des fusions, des scissions ou
conformément à la réglementation applicable, justifiée et
des mises en paiement d’acomptes sur dividendes ;
comporte au moins deux choix possibles pour la désignation, et
● d’examiner, au plan financier, certaines des opérations proposées qui indique, parmi ces possibilités, la préférence dûment motivée
par le Directeur général, telles que les augmentations de capital, du comité pour l’un d’entre eux ;
les prises de participations, et les acquisitions ou les cessions, et
● d’examiner chaque année avec les Commissaires aux comptes :
soumises au Conseil d’administration, certaines pour approbation
préalable ; - leur plan d’interventions et leurs conclusions, et
● d’apprécier la fiabilité des systèmes et procédures qui concourent - leurs recommandations et les suites qui leur sont données ;
à l’établissement des comptes et des informations prévisionnelles, ● de suivre la réalisation par les Commissaires aux comptes de
ainsi que la validité des positions prises pour traiter les opérations leur mission ;
significatives ; ● de s’assurer de l’indépendance des Commissaires aux comptes
● de s’assurer du contrôle légal des comptes annuels et des de la Société ;
comptes consolidés par les Commissaires aux comptes ; ● d’examiner la rémunération des Commissaires aux comptes de
● d’examiner les méthodes et procédures de reporting et de la Société, qui ne doit pas remettre en cause leur indépendance
retraitement des informations comptables en provenance des et leur objectivité ; et
sociétés étrangères du Groupe ; et ● de s’assurer du respect des règles de rotation et d’évaluer le
● dans le cadre de sa mission de suivi du processus d’élaboration besoin de rotation entre les Commissaires aux comptes.
de l’information financière, de formuler le cas échéant des Afin de permettre au comité de suivre, tout au long du mandat
recommandations pour en garantir l’intégrité. des Commissaires aux comptes, les règles d’indépendance et
Le Comité d’audit et des risques a également pour mission de d’objectivité de ces derniers, le Comité d’audit et des risques doit
vérifier l’efficacité des systèmes de contrôle interne, de gestion des notamment se faire communiquer chaque année :
risques et de l’audit interne de la Société. ● la déclaration d’indépendance des Commissaires aux comptes ;
À ce titre, il lui incombe notamment : ● le montant des honoraires versés au réseau des Commissaires aux
● d’évaluer, avec les personnes responsables de ces activités, les comptes par les sociétés contrôlées par la Société et l’entité qui
systèmes de contrôle interne du Groupe ; la contrôle au titre des prestations qui ne sont pas directement
liées à la mission des Commissaires aux comptes ; et
● d’examiner, avec les personnes responsables de ces activités au
niveau du Groupe : ● une information sur les prestations accomplies au titre des
diligences directement liées à la mission des Commissaires aux
- les objectifs et les plans d’interventions et d’actions dans le comptes.
domaine des contrôles internes,
- les conclusions des interventions et des actions menées par Le Comité d’audit et des risques doit en outre examiner avec
les responsables concernés au sein du Groupe, et les Commissaires aux comptes les risques pesant sur leur
- les recommandations formulées, et les suites données à ces indépendance et les mesures de sauvegarde prises pour atténuer
interventions et actions par les responsables concernés ; ces risques. Il doit notamment s’assurer que le montant des
honoraires versés par la Société et le Groupe, ou la part qu’ils
● d’examiner les méthodes et les résultats de l’audit interne ;
représentent dans le chiffre d’affaires des cabinets et des réseaux,
● de vérifier que les procédures utilisées par l’audit interne ne sont pas de nature à porter atteinte à l’indépendance des
concourent à ce que les comptes de la Société : Commissaires aux comptes.
- reflètent avec sincérité la réalité de la Société, et La mission de commissariat aux comptes doit être exclusive de
- soient conformes aux règles comptables ; toute autre diligence non liée au contrôle légal. Les Commissaires
● d’examiner la pertinence des procédures d’analyse et de suivi sélectionnés devront renoncer pour eux-mêmes et le réseau
des risques, en s’assurant de la mise en place d’un processus auquel ils appartiennent à toute activité de conseil (juridique, fiscal,
d’identification, de quantification et de prévention des principaux informatique…) réalisée directement ou indirectement au profit de
risques qu’entraînent les activités du Groupe ; la Société qui l’a choisi ou des sociétés qu’elle contrôle. Toutefois,
● d’examiner et de contrôler les règles et procédures applicables après approbation préalable du Comité d’audit et des risques, des
aux conflits d’intérêts ; et services autres que le contrôle légal des comptes peuvent être
réalisés, tels que des audits d’acquisition ou post-acquisition, mais
● d’examiner le projet de rapport du Président de Conseil sous réserve que ces services ne soient pas interdits et à l’exclusion
d’administration sur les procédures de contrôle interne et de des travaux d’évaluation et de conseil.
gestion des risques.
Le Comité d’audit et des risques rend compte régulièrement au Au cours de ces réunions, le Comité d’audit et des risques a
Conseil d’administration : notamment abordé les sujets habituels relatifs aux comptes
● de l’exercice de ses missions ; consolidés et comptes sociaux en normes IFRS et en normes
sociales françaises, comptes semestriels, rapport semestriel,
● des résultats de la mission de certification des comptes ; chiffre d’affaires du troisième trimestre, et dans ce cadre, les
● de la manière dont cette mission a contribué à l’intégrité de points d’audits soulevés par le Commissaire aux comptes et les
l’information financière et du rôle qu’il a joué dans ce processus ; communiqués de presse liés.
et Le Comité d’audit et des risques a par ailleurs traité d’autres sujets
● l’informe sans délai de toute difficulté rencontrée. relatifs (i) à la comptabilité et à la trésorerie (dont les comptes de
gestion prévisionnelle de la Société), (ii) au suivi de l’efficacité des
Ces comptes rendus font l’objet soit d’insertions dans les procès-
systèmes de contrôle interne et de gestion des risques et (iii) à la
verbaux des réunions du Conseil d’administration concernées soit
revue des projets d’acquisition.
d’une annexe à ces procès-verbaux.
Enfin, le Comité d’audit et des risques a défini son programme de
FONCTIONNEMENT DU COMITÉ D’AUDIT ET DES RISQUES travail pour 2019.
(ARTICLES 25, 27 ET 29 DU RÈGLEMENT INTÉRIEUR)
Le Comité d’audit et des risques se réunit autant que de besoin (ii) Comité des nominations et des rémunérations
et en tout état de cause au moins quatre fois par an à la demande
de son Président, de la majorité de ses membres, du Président du COMPOSITION DU COMITÉ DES NOMINATIONS
Conseil d’administration ou du tiers des administrateurs. ET DES RÉMUNÉRATIONS (ARTICLES 25 ET 32 DU RÈGLEMENT
INTÉRIEUR)
Le Comité d’audit et des risques ne peut se réunir que si plus de
Le Comité des nominations et des rémunérations est composé d’au
la moitié de ses membres sont présents, soit par téléphone ou
moins trois membres, en ce compris son Président.
visioconférence, soit par l’un quelconque des moyens permis par
les dispositions législatives ou réglementaires en vigueur, par les Le Président du Conseil d’administration et, dans l’hypothèse
dispositions des statuts ou par celles du présent règlement intérieur où les fonctions de Directeur général seraient exercées par un
pour la participation des membres du Conseil d’administration aux administrateur autre que le Président du Conseil d’administration,
réunions du Conseil d’administration. Ses avis, propositions ou le Directeur général ne peuvent pas être membres du Comité des
recommandations sont adoptés à la majorité simple des membres nominations et des rémunérations.
de ce comité présents. Le Président du comité n’a pas de voix La majorité des membres du Comité des nominations et des
prépondérante en cas de partage des voix. rémunérations, en ce compris son Président, doivent être des
Conformément aux dispositions législatives et réglementaires administrateurs indépendants, en application des critères présentés
applicables et aux dispositions des statuts et du présent règlement à la section [Link] (ii) – Indépendance des administrateurs en
intérieur, le Comité d’audit et des risques en général et chacun exercice – conflits d’intérêts du présent Document de référence.
de ses membres en particulier peuvent demander communication Le Comité des nominations et des rémunérations est composé, à
des informations qu’ils jugent pertinentes, utiles ou nécessaires à la date de dépôt du présent Document de référence des membres
l’accomplissement de leurs missions. suivants : Monsieur Christian Germa (administrateur indépendant),
Le Comité d’audit et des risques peut demander à procéder à Monsieur Bruno Chabas (administrateur indépendant), Monsieur
l’audition des Commissaires aux comptes ou entendre les acteurs Andrew Jamieson (administrateur indépendant), Monsieur Didier
de la Société parmi lesquels les membres de la Direction générale Holleaux et Madame Françoise Leroy (administrateur indépendant).
de la Société, la Direction financière, l’audit interne ou toute autre Monsieur Bruno Chabas, en tant qu’administrateur indépendant,
personne du management. Ces auditions pourront avoir lieu, le cas est Président du Comité des nominations et des rémunérations. Le
échéant, hors la présence des membres de la Direction générale. Comité des nominations et des rémunérations est composé à 80 %
d’administrateurs indépendants.
Enfin, il peut, s’il l’estime nécessaire, engager une investigation
indépendante en ayant par exemple recours à des experts ATTRIBUTION DU COMITÉ DES NOMINATIONS
extérieurs. ET DES RÉMUNÉRATIONS (ARTICLES 25 ET 30 DU RÈGLEMENT
Le Comité d’audit et des risques rend compte régulièrement au INTÉRIEUR)
Conseil d’administration de l’exercice de ses missions et l’informe En matière de nominations, le Comité des nominations et des
sans délai de toute difficulté rencontrée. Ces comptes rendus rémunérations a pour missions :
font l’objet soit d’insertions dans les procès-verbaux des réunions ● d’assister le Conseil d’administration dans le choix :
du Conseil d’administration concernées soit d’une Annexe à ces
procès-verbaux. - des membres du Conseil d’administration,
- des membres des comités du Conseil d’administration, et
Chacun des membres du Comité d’audit et des risques dispose
d’une compétence financière ou comptable reconnue, compte
- du Directeur général ainsi que, le cas échéant, du ou des
Directeurs généraux délégués ;
tenu de leur formation ou de leur parcours professionnel décrits
à la section [Link] – Renseignements sur les administrateurs en ● de sélectionner les membres potentiels du Conseil
d’administration répondant aux critères d’indépendance et d’en
exercice du présent Document de référence.
soumettre la liste au Conseil d’administration ;
ACTIVITÉS DU COMITÉ D’AUDIT ET DES RISQUES AU COURS ● d’examiner chaque année, avant la publication du rapport
DE L’EXERCICE CLOS LE 31 DÉCEMBRE 2018 annuel de la Société, la situation de chaque membre du Conseil
Le Comité d’audit et des risques s’est réuni 5 fois au cours de d’administration au regard des critères d’indépendance, et
l’exercice 2018 : le 14 février, le 10 avril, le 24 juillet, le 24 octobre et de soumettre ses avis au Conseil d’administration en vue de
le 13 décembre. L’assiduité des membres du comité a été de 67 %. l’examen, par ce dernier, de la situation de chaque intéressé au
regard de ces critères ; et
Lorsque le Conseil d’administration décide de dissocier les Les censeurs sont tenus de respecter les obligations de
fonctions de Président du Conseil d’administration et de Directeur confidentialité visées à l’article 10 du règlement intérieur.
général, il nomme un Directeur général.
Lorsque la Direction générale de la Société est assurée par le (iii) Directeur général (articles 21, 22, 24, 25 et 26
Président du Conseil d’administration, les dispositions relatives au des statuts, article 5 du règlement intérieur)
Directeur général lui sont applicables. Le Directeur général est nommé par le Conseil d’administration qui
Sur proposition du Directeur général, le Conseil d’administration fixe la durée de son mandat, qui ne peut excéder, le cas échéant,
peut nommer, parmi ses membres ou en dehors, une ou deux celle de son mandat d’administrateur, ainsi que sa rémunération. Il
personnes physiques chargées d’assister le Directeur général avec peut être révoqué à tout moment par le Conseil d’administration.
le titre de Directeur général délégué. La limite d’âge pour l’exercice des fonctions de Directeur général
est fixée à 70 ans.
(i) Président du Conseil d’administration (article 15 Le Directeur général est investi des pouvoirs les plus étendus
des statuts, article 14 du règlement intérieur) pour agir en toutes circonstances au nom de la Société. Il exerce
Le Président du Conseil d’administration est nommé pour une ces pouvoirs dans la limite de l’objet social et sous réserve des
durée qui ne peut excéder celle de son mandat d’administrateur. pouvoirs que les dispositions législatives et réglementaires en
Il est rééligible. Il peut être révoqué à tout moment par le Conseil vigueur attribuent expressément aux Assemblées d’actionnaires
d’administration. et au Conseil d’administration et des approbations préalables
La limite d’âge pour l’exercice des fonctions de Président du devant être obtenues du Conseil d’administration, conformément
Conseil d’administration est fixée à 70 ans. aux dispositions du règlement intérieur du Conseil d’administration.
Le Président du Conseil d’administration organise et dirige Le Conseil d’administration peut, en outre, fixer des limitations
les travaux du Conseil d’administration dont il rend compte à aux pouvoirs du Directeur général dans la décision relative à sa
l’Assemblée générale. Il veille au bon fonctionnement des organes nomination ainsi que des limitations spécifiques à ses pouvoirs
de la Société et notamment des comités et s’assure, en particulier, pour une opération particulière qui seront fixées, le cas échéant,
que les administrateurs sont en mesure de remplir leur mission, dans le procès-verbal du Conseil d’administration autorisant ladite
notamment au sein des comités. opération.
Le Président du Conseil d’administration est en toute occasion Le Directeur général représente la Société dans ses rapports avec
disponible pour les membres du Conseil d’administration qui les tiers.
peuvent lui soumettre toute question quant à leurs missions et il
s’assure que les membres du Conseil d’administration consacrent (iv) Directeurs généraux délégués (articles 23 à 26
le temps nécessaire aux questions intéressant la Société et les des statuts, article 5 du règlement intérieur)
sociétés du Groupe. Sur proposition du Directeur général, le Conseil d’administration
peut nommer, parmi ses membres ou en dehors de ceux-ci, un
(ii) Censeurs (article 20 des statuts et articles 21.5 ou deux Directeurs généraux délégués. Il peut être révoqué à
à 21.8 du règlement intérieur) tout moment par le Conseil d’administration, sur proposition du
Directeur général.
NOMINATION DES CENSEURS
La limite d’âge pour l’exercice des fonctions de Directeur général
L’Assemblée générale ordinaire peut procéder à la nomination, délégué est fixée à 70 ans.
dans le cadre du Conseil d’administration, de censeurs choisis
parmi les actionnaires ou en dehors d’eux. En accord avec le Directeur général, le Conseil d’administration
détermine l’étendue et la durée des pouvoirs conférés à chacun
Le nombre de censeurs ne peut excéder trois. des Directeurs généraux délégués. Le Conseil d’administration
Les censeurs sont nommés pour une durée de trois ans, étant peut également fixer des limitations spécifiques à leurs pouvoirs
précisé que l’Assemblée générale ordinaire de la Société peut à pour une opération particulière qui seront fixées, le cas échéant,
tout moment les révoquer. Leurs fonctions prennent fin à l’issue de dans le procès-verbal du Conseil d’administration autorisant ladite
la réunion de l’Assemblée générale ordinaire appelée à statuer sur opération.
les comptes de l’exercice écoulé et tenue dans l’année au cours de Les Directeurs généraux délégués disposent, à l’égard des tiers,
laquelle expire leur mandat. des mêmes pouvoirs que le Directeur général.
Les censeurs sont rééligibles.
Tout censeur venant à atteindre l’âge de 70 ans est réputé (v) Mode d’exercice de la Direction générale
démissionnaire d’office. et limitations de pouvoirs
Les missions et, le cas échéant les modalités d’indemnisation des Par décision en date du 11 décembre 2013, le Conseil
censeurs relèvent de la compétence du Conseil d’administration d’administration a décidé de ne pas dissocier les fonctions de
et sont décrites dans le règlement intérieur du Conseil Président du Conseil d’administration et de Directeur général
d’administration. et de confier la Direction de la Société au Président du Conseil
d’administration qui porte dès lors le titre de Président-Directeur
ATTRIBUTION ET OBLIGATIONS DES CENSEURS général.
Les censeurs sont convoqués à toutes les réunions du Conseil À la date de dépôt du présent Document de référence, Monsieur
d’administration. Ils sont appelés à assister comme observateurs Philippe Berterottière occupe les fonctions de Président-Directeur
aux réunions du Conseil d’administration et peuvent être consultés général de la Société.
par celui-ci. Le Conseil d’administration peut confier des missions Le Conseil d’administration a estimé que le mode d’exercice
spécifiques aux censeurs. unifié était le mieux adapté à l’organisation, au fonctionnement et
Ils prennent part aux délibérations avec voix consultative. à l’activité de la Société et permettait de créer un lien direct entre
le management et les actionnaires. Par ailleurs, la composition indépendants au sein du Conseil et de ses comités, de la pleine
actuelle du Conseil d’administration et de ses comités permet implication des administrateurs dans les travaux du Conseil et
d’assurer un équilibre des pouvoirs au sein des organes de la de ses comités, de la diversité de leurs profils, compétences et
Société compte tenu de la proportion élevée d’administrateurs expertises.
Le Comité des nominations et des rémunérations propose au rémunération des dirigeants mandataires sociaux par rapport à
Conseil d’administration les éléments de rémunération des la pratique d’autres sociétés cotées comparables, par leur taille,
dirigeants mandataires sociaux, en veillant à la cohérence des leur secteur d’activité et/ou leur situation financière, pour des
règles de détermination de ces rémunérations avec l’évaluation positions similaires. La Société privilégie une rémunération liée à
annuelle des performances individuelles des dirigeants mandataires la performance de la Société.
sociaux de la Société qu’il compare aux performances de la Société. Sur recommandation du Comité des nominations et des
Il tient compte également de l’alignement des objectifs avec la rémunérations, le Conseil d’administration a décidé de fixer, au
stratégie à moyen terme et de l’intérêt des actionnaires. titre de l’exercice 2019, la rémunération fixe de Monsieur Philippe
Le Comité des nominations et des rémunérations a étudié les Berterottière à 400 000 euros.
évolutions réglementaires et les meilleures pratiques en termes de
bonne gouvernance et de niveau de transparence des éléments de (ii) Part variable de la rémunération annuelle
rémunération des dirigeants mandataires sociaux. Les dirigeants mandataires sociaux bénéficient d’une rémunération
variable annuelle déterminée en fonction de critères de
Le Comité des nominations et des rémunérations est en particulier
performance, quantitatifs et qualitatifs, diversifiés et exigeants,
attentif au respect des recommandations du Code AFEP-MEDEF
précis et préétablis, permettant une analyse complète de la
auquel la Société se réfère et veille en particulier au respect des
performance.
principes fondamentaux suivants :
Les critères sont fixés par le Conseil d’administration, sur
● comparabilité : les éléments de rémunération sont appréciés dans
proposition du Comité des nominations et des rémunérations.
le contexte du métier et du marché de référence de la Société ;
La Société s’est fondée sur des critères de performance quantitatifs
● globalité et équilibre : l’ensemble des éléments constitutifs de
rémunération, tels que listés ci-dessus, sont revus chaque année et qualitatifs.
et leur poids respectif est analysé ; Sur recommandation du Comité des nominations et des
● simplicité et cohérence : le Conseil d’administration, sur rémunérations, le Conseil d’administration a fixé les critères de
recommandation du Comité des nominations et des rémunération variable de Monsieur Philippe Berterottière pour
rémunérations, veille à mettre en œuvre une politique de l’exercice 2019 tels que ci-dessous exposés.
rémunération des dirigeants mandataires sociaux simple, La rémunération variable pour 2019 de Monsieur Philippe
compréhensible et cohérente d’un exercice à l’autre ; et Berterottière versée en 2020 sera déterminée en fonction de la
● motivation et performance : le Conseil d’administration, réalisation des objectifs fixés par le Conseil d’administration,
sur recommandation du Comité des nominations et des comme suit :
rémunérations, veille (i) à proposer une politique de rémunération (i) au maximum 30 % de la rémunération variable est versée en
adaptée aux responsabilités de chacun et en conformité avec les fonction de la réalisation d’un objectif d’EBITDA consolidé
pratiques des sociétés ayant une activité équivalente à la Société déterminé en norme IFRS ;
et (ii) à conserver cet équilibre entre motivation et performance.
(ii) au maximum 25 % de la rémunération variable est versée en
[Link].1.2 COMPOSANTES DE LA RÉMUNÉRATION fonction d’un objectif de vente sur les segments LNGC, FSRU
TOTALE DES DIRIGEANTS MANDATAIRES et FLNG ;
SOCIAUX
(iii) au maximum 10 % de la rémunération variable est versée en
La présente section a pour objet de détailler chacun des éléments
fonction d’un objectif de vente sur le segment GNL carburant ;
de rémunérations des dirigeants mandataires sociaux de la Société.
(iv) au maximum 10 % de la rémunération variable est versée en
Concernant les éléments de la rémunération de Monsieur Philippe
fonction des progrès faits par la Société dans la mise en oeuvre
Berterottière, Président-Directeur général, au titre de l’exercice
de nouvelles technologies ;
2018, ceux-ci sont présentés à la section [Link].2 – Tableaux sur les
éléments de rémunérations et avantages de toute nature octroyés (v) au maximum 5 % de la rémunération variable est versée en
au Président-Directeur général de la Société au titre de l’exercice fonction du taux de fréquence d’accidents du travail ;
clos le 31 décembre 2018 du présent Document de référence. (vi) au maximum 10 % de la rémunération variable est versée en
fonction du chiffre d’affaires réalisé par la société Ascenz.
(i) Part fixe de la rémunération annuelle
La rémunération fixe des dirigeants mandataires sociaux est La réalisation à 100 % des objectifs ci-dessus donnerait lieu à une
déterminée en prenant en compte le niveau et la difficulté des part variable d’un montant annuel brut de 333 000 euros, soit
responsabilités, l’expérience dans la fonction, l’ancienneté dans la environ 83 % de la rémunération fixe proposée au titre de 2019. En
Société, et les pratiques relevées dans les groupes ou dans les cas de surperformance, ce montant pourrait être porté jusqu’à un
sociétés de taille comparable et n’est revue qu’à intervalle de maximum de 400 000 euros. En outre, le versement des éléments
temps relativement long. de rémunération variable dus au titre de l’exercice 2019 aux
dirigeants mandataires sociaux sera conditionné à l’approbation de
Chaque année, une étude est menée par le Comité des ces éléments par l’Assemblée générale ordinaire annuelle appelée
nominations et des rémunérations sur le positionnement de la à approuver les comptes de cet exercice.
(iii) Rémunérations exceptionnelles Engagements pris au bénéfice des dirigeants mandataires sociaux
Des circonstances très particulières (par exemple en raison de leur L’ensemble des engagements pris au bénéfice des dirigeants
importance pour la Société, de l’implication qu’elles exigent et mandataires sociaux sont autorisés par le Conseil d’administration
des difficultés qu’elles présentent) pourraient donner lieu à une et soumis à l’approbation de l’Assemblée générale ordinaire
rémunération exceptionnelle attribuée aux dirigeants mandataires annuelle des actionnaires conformément aux dispositions de
sociaux. l’article L. 225-42-1 du Code de commerce.
L’attribution d’une rémunération exceptionnelle serait motivée et Conformément aux recommandations du Code AFEP-MEDEF,
explicitée par le Conseil d’administration. Son versement serait l’ensemble des indemnités de départ et de non-concurrence ne
conditionné à l’approbation par l’Assemblée générale ordinaire pourrait pas excéder deux ans de rémunération effective (fixe et
annuelle des actionnaires. variable).
Indemnité due ou susceptible d’être due en raison de la cessation
(iv) Jetons de présence ou du changement de fonctions
La répartition et le versement de l’enveloppe globale des jetons Le versement d’une indemnité de départ à un dirigeant mandataire
de présence à répartir par le Conseil d’administration entre ses social est soumis à la constatation par le Conseil d’administration
membres sont fixés par l’Assemblée générale ordinaire annuelle de la satisfaction des conditions de performance fixées par le
des actionnaires. Conseil d’administration et ne peut intervenir qu’en cas de départ
La répartition de cette somme est arrêtée par le Conseil contraint.
d’administration, selon les modalités de répartition définies par Indemnité relative à une clause de non-concurrence
le règlement intérieur du Conseil d’administration décrites à la Les informations relatives aux engagements pris au bénéfice
section [Link] (v) – Rémunérations des administrateurs (article 17 des dirigeants mandataires sociaux, ci-dessus listés, figurent à
des statuts, article 23 du règlement intérieur) du présent Document la section [Link] – Contrats de travail, indemnités de retraite et
de référence. indemnités en cas de cessation des fonctions des mandataires
(v) Avantages de toute nature dont bénéficient les dirigeants sociaux dirigeants du présent Document de référence.
mandataires sociaux (options d’achat ou de souscription Conformément aux dispositions de l’article 23.3 du Code
d’actions, actions gratuites soumises à des conditions de AFEP-MEDEF, le Conseil d’administration se prononcera en cas
performance, plans de rémunérations variables pluriannuelles de départ du dirigeant mandataire social sur l’application ou non
et autres éléments de rémunération de long terme)
de l’accord de non-concurrence et pourra y renoncer (auquel cas
Rémunération long terme en titres l’indemnité de non-concurrence ne sera pas due).
La Société a inscrit sa politique de rémunération long terme dans
une stratégie globale de fidélisation et de motivation de ses Régime de retraite supplémentaire à prestations définies
dirigeants mandataires sociaux compétitive au regard des pratiques Le Conseil d’administration a autorisé le rattachement des
de marché. Chaque plan de rémunération long terme est soumis au dirigeants mandataires sociaux à un régime de retraite
vote de l’Assemblée générale ordinaire annuelle des actionnaires. supplémentaire à prestations définies dont les modalités sont
précisées à la section [Link] – Contrats de travail, indemnités
Concernant l’attribution d’actions de performance au Président- de retraite et indemnités en cas de cessation des fonctions des
Directeur général, cette attribution, lorsqu’elle est décidée par le mandataires sociaux dirigeants du présent Document de référence.
Conseil d’administration sur autorisation de l’Assemblée générale
ordinaire annuelle des actionnaires, est soumise à des conditions Autres avantages de toute nature
de performance calculées sur plusieurs années. La Société accorde à Monsieur Philippe Berterottière, Président-
Directeur général des avantages en nature de deux types :
À ce titre, Monsieur Philippe Berterottière, Président-Directeur
général, est bénéficiaire d’un plan d’actions de performance et de ● une assurance perte d’emploi GSC (garantie sociale des chefs et
plans d’actions gratuites dont les caractéristiques sont précisées dirigeants d’entreprise), définie en fonction de la rémunération
à la section [Link] – Attributions gratuites d’actions et actions de déclarée et des options choisies ; et
performance du présent Document de référence. ● un véhicule de fonction.
[Link].2 Tableaux sur les éléments de rémunérations et avantages de toute nature octroyés
au Président-Directeur général de la Société au titre de l’exercice clos le 31 décembre 2018
Les tableaux ci-dessous présentent les éléments de rémunération et avantages de toute nature octroyés au Président-Directeur général
de la Société par (i) la Société, (ii) ses filiales, (iii) les sociétés contrôlées, au sens de l’article L. 233-16 du Code de commerce, par la ou les
sociétés qui contrôlent la Société et (iv) la ou les sociétés qui contrôlent au sens du même article, la Société.
Tableau 1 – Synthèse des rémunérations et des options et actions attribuées à chaque dirigeant mandataire social
Tableau de synthèse des rémunérations et des options et actions attribuées aux dirigeants mandataires sociaux
Exercice clos Exercice clos
En euros le 31 décembre 2017 le 31 décembre 2018
Philippe Berterottière, Président-Directeur général
Rémunérations dues au titre de l’exercice (détaillées au tableau 2) 687 120 635 492
Valorisation des rémunérations variables pluriannuelles attribuées au cours de l’exercice (1) 0 0
Valorisation des options d’achat ou de souscription d’actions (2)
0 0
Valorisation des Actions de Performance attribuées au titre de l’exercice (3) 0 102 204
TOTAL 687 120 737 696
(1) Monsieur Philippe Berterottière ne bénéficie d’aucun mécanisme de rémunération variable pluriannuelle.
(2) Monsieur Philippe Berterottière ne bénéficie pas d’options d’achat ou de souscription d’actions.
(3) Pour plus de détails concernant les actions précédemment attribuées au Président-Directeur général, voir les tableaux 6 et 7 à la section [Link]
– Attribution d’actions gratuites et d’actions de performance et le tableau 10 de la section [Link] – Historique des attributions d’Actions de performance
du présent Document de référence.
OBJECTIFS POUR L’EXERCICE CLOS LE 31 DÉCEMBRE 2018 ET NIVEAU D’ATTEINTE FIXÉ PAR LE CONSEIL D’ADMINISTRATION POUR
LE PRÉSIDENT-DIRECTEUR GÉNÉRAL
La part variable de l’exercice écoulé devant être effectivement (ii) au maximum 20 % de la rémunération variable est versée en
versée a été fixée par le Conseil d’administration du 16 avril 2019 fonction d’un objectif de vente sur les segments LNGC, FSRU
en fonction du degré de réalisation des objectifs décrits ci-dessous. et FLNG ;
La part variable de la rémunération de Monsieur Philippe (iii) au maximum 10 % de la rémunération variable est versée en
Berterottière, Président-Directeur général, au titre de l’exercice fonction d’un objectif de vente sur le segment GNL carburant ;
2018, a été fixée à un montant brut annuel maximum de (iv) au maximum 10 % de la rémunération variable est versée
260 000 euros, soit environ 76,5 % de la rémunération fixe proposée en fonction du développement de GTT dans les activités
au titre de 2018. de services ; cette réussite est appréciée en considérant le
Le versement en 2019 de cette rémunération est subordonné chiffre d’affaires réalisé en 2018 par la Société et ses filiales
à l’approbation de l’Assemblée générale des actionnaires et relativement à ces activités ;
aux conditions de performance suivantes, fixées par le Conseil (v) au maximum 10 % de la rémunération variable est versée en
d’administration le 12 avril 2018, selon les modalités décrites ci-après : fonction des progrès faits par la Société dans la mise en œuvre
(i) au maximum 30 % de la rémunération variable est versée en d’initiatives stratégiques ;
fonction de la réalisation d’un objectif de marge nette sur (vi) au maximum 20 % de la rémunération variable est versée selon
chiffre d’affaires déterminé en norme IFRS ; l’amélioration dans l’organisation de la Société.
Rémunération Rémunération
Pourcentage variable atteinte maximum
de réalisation Montant de la part (en pourcentage de (en pourcentage de
des objectifs variable attribuée la rémunération fixe) la rémunération fixe)
Philippe Berterottière,
Président-Directeur général 80 % 208 000 € 61,2 % 76,5 %
[Link] Rémunérations et avantages présence, à répartir par le Conseil d’administration entre ses
membres. L’Assemblée générale mixte des actionnaires en date du
de toute nature attribués aux 17 mai 2018 a décidé de fixer à la somme de 441 000 euros le montant
mandataires sociaux non dirigeants global maximum annuel des jetons de présence alloués au Conseil
Les informations ci-dessous présentent les éléments de d’administration au titre de l’exercice ouvert le 1er janvier 2018.
rémunération et avantages octroyés aux mandataires sociaux La répartition de cette somme a été arrêtée par le Conseil
non dirigeants (c’est-à-dire les autres membres du Conseil d’administration du 26 février 2019, selon les modalités de
d’administration) qui composent le Conseil d’administration de la répartition définies par le règlement intérieur du Conseil
Société à la date du présent Document de référence (au titre des d’administration décrites à la section [Link] (v) – Rémunérations
fonctions qu’ils ont exercées dans la Société au cours de l’exercice des administrateurs (article 17 des statuts, article 23 du règlement
clos le 31 décembre 2018). intérieur) du présent Document de référence. De plus, une nouvelle
Sur proposition du Conseil d’administration, l’Assemblée générale méthode de computation a été mise en place reflétant la présence
fixe le montant global de l’enveloppe annuelle des jetons de actuelle (physique, par téléphone ou par visio-conférence) des
membres du Conseil d’administration.
Sauf autre indication, et concernant les mandataires sociaux non dirigeants figurant au tableau ci-dessus, aucune autre rémunération ne
leur a été versée de la part de la Société au titre de l’exercice 2018.
Sauf cas d’invalidité ou de décès du bénéficiaire, les actions Le Plan d’AGA 7 prévoit l’attribution de 14 200 actions au profit de
attribuées gratuitement pourront être cédées à l’expiration d’une collaborateurs salariés du Groupe, sous réserve de la réalisation de
période d’indisponibilité de deux ans à compter de l’acquisition condition de présence et de conditions de performance.
définitive des actions, soit le 10 février 2018. Ainsi, les actions Sauf cas d’invalidité ou de décès du bénéficiaire, les actions
attribuées gratuitement pourront être cédées à compter du attribuées gratuitement pourront être cédées à l’expiration d’une
10 février 2020. période d’indisponibilité d’un an à compter de l’acquisition
(ii) l’attribution gratuite d’actions de performance de la Société définitive des actions, soit le 23 février 2020. Ainsi, les actions
destinée à des cadres. attribuées gratuitement pourront être cédées à compter du
Le Conseil d’administration a arrêté les termes du règlement du 23 février 2021.
plan d’attribution gratuite d’actions, et notamment les conditions
et modalités de l’attribution gratuite d’actions, la liste des Attribution en date du 12 avril 2018
bénéficiaires et le nombre d’actions attribuées à chacun d’eux (le Le Conseil d’administration, réuni le 12 avril 2018, a décidé, aux
Plan d’AGA 4). termes de la 10e décision, et sur délégation donnée par l’Assemblée
Le Plan d’AGA 4 prévoit l’attribution de 15 150 actions au profit de générale mixte des actionnaires du 18 mai 2016, l’attribution
dix cadres, sous réserve de la réalisation de condition de présence gratuite d’actions de performance de la Société destinée à certains
et de conditions de performance. salariés du Groupe.
Sauf cas d’invalidité ou de décès du bénéficiaire, les actions Le Conseil d’administration a arrêté les termes du règlement du
attribuées gratuitement pourront être cédées à l’expiration d’une plan d’attribution gratuite d’actions, et notamment les conditions
période d’indisponibilité de deux ans à compter de l’acquisition et les modalités de l’attribution gratuite d’actions, la liste des
définitive des actions, soit le 18 mai 2019. Ainsi, les actions bénéficiaires et le nombre d’actions attribuées à chacun d’eux (le
attribuées gratuitement pourront être cédées à compter du 18 mai Plan d’AGA 8).
2020. Le Plan d’AGA 8 prévoit l’attribution de 9 200 actions au profit de
(iii) l’attribution gratuite d’actions de la Société à tous les salariés. collaborateurs salariés du Groupe, sous réserve de la réalisation de
condition de présence et de conditions de performance.
Le Conseil d’administration a arrêté les termes du règlement du
plan d’attribution gratuite d’actions, et notamment les conditions Sauf cas d’invalidité ou de décès du bénéficiaire, les actions
et modalités de l’attribution gratuite d’actions, la liste des attribuées gratuitement pourront être cédées à l’expiration d’une
bénéficiaires et le nombre d’actions attribuées à chacun d’eux (le période d’indisponibilité d’un an à compter de l’acquisition
Plan d’AGA 5). définitive des actions, soit le 12 avril 2021. Ainsi, les actions
attribuées gratuitement pourront être cédées à compter du 12 avril
Le Plan d’AGA 5 prévoit l’attribution de 15 actions au profit de 2022.
salariés sous réserve d’une condition de présence au 1er avril 2019. Il
n’est pas prévu de période d’incessibilité à compter de l’acquisition Attribution en date du 25 octobre 2018
définitive des actions soit le 18 mai 2019.
Le Conseil d’administration, réuni le 25 octobre 2018, a décidé, aux
Attribution en date du 23 février 2017 termes de la 9e décision, et sur délégation donnée par l’Assemblée
générale mixte des actionnaires du 17 mai 2018, l’attribution
Le Conseil d’administration, réuni le 23 février 2017, a décidé, gratuite d’actions de performance de la Société au profit d’un ou
aux termes de la 12e décision, et sur délégation donnée par plusieurs salariés et/ou mandataires sociaux.
l’Assemblée générale mixte des actionnaires du 18 mai 2016 :
Le Conseil d’administration a arrêté les termes du règlement du
(i) l’attribution gratuite d’actions de performance de la Société plan d’attribution gratuite d’actions, et notamment les conditions
destinée à certains salariés du Groupe. et les modalités de l’attribution gratuite d’actions, la liste des
Le Conseil d’administration a arrêté les termes du règlement du bénéficiaires et le nombre d’actions attribuées à chacun d’eux (le
plan d’attribution gratuite d’actions, et notamment les conditions Plan d’AGA 9).
et les modalités de l’attribution gratuite d’actions, la liste des Au titre du Plan d’AGA 9, huit personnes, dont le Président-
bénéficiaires et le nombre d’actions attribuées à chacun d’eux (le Directeur général, se sont vu attribuer un total de 59 000 actions
Plan d’AGA 6). de performance, sous réserve du respect (i) d’une condition
Le Plan d’AGA 6 prévoit l’attribution de 7 800 actions au profit de de présence, et (ii) de critères de performance (tels que définis
collaborateurs salariés du Groupe, sous réserve de la réalisation de ci-dessous - Tableau 10).
condition de présence et de conditions de performance. Sauf cas d’invalidité ou de décès du bénéficiaire, les actions
Sauf cas d’invalidité ou de décès du bénéficiaire, les actions attribuées gratuitement pourront être cédées à compter du
attribuées gratuitement pourront être cédées à l’expiration d’une 1er février 2021. Toutefois, chaque bénéficiaire devra conserver au
période d’indisponibilité de deux ans à compter de l’acquisition nominatif, à compter de la date d’acquisition et jusqu’à la cessation
définitive des actions, soit le 23 février 2018. Ainsi, les actions de ses fonctions, jusqu’à trois mille (3 000) actions ordinaires qui
attribuées gratuitement pourront être cédées à compter du lui auront été définitivement attribuées au titre du Plan d’AGA 9
23 février 2020. et (ii) le Président-Directeur général devra conserver au nominatif,
à compter de la date d’acquisition et jusqu’à la cessation de
(ii) l’attribution gratuite d’actions de performance de la Société
ses fonctions de mandataire social, 25 % du nombre d’actions
destinée à certains salariés du Groupe.
ordinaires qui lui auront été définitivement attribuées au titre du
Le Conseil d’administration a arrêté les termes du règlement du Plan d’AGA 9.
plan d’attribution gratuite d’actions, et notamment les conditions
et les modalités de l’attribution gratuite d’actions, la liste des
bénéficiaires et le nombre d’actions attribuées à chacun d’eux (le
Plan d’AGA 7).
Attribution en date du 16 avril 2019 Le Plan d’AGA 10 prévoit l’attribution de 61 500 actions au profit
d’un ou plusieurs salariés et/ou mandataires sociaux, sous réserve
Le Conseil d’administration, réuni le 16 avril 2019, a décidé, aux
de la réalisation de condition de présence et de conditions de
termes de la 8e décision, et sur délégation donnée par l’Assemblée
performance. La part qui sera attribuée au Président-Directeur
générale mixte des actionnaires du 11 mai 2018, l’attribution
général est de 22 000 actions, sous réserve de l’approbation de
gratuite d’actions de performance de la Société au profit d’un ou
l’approbation par l’Assemblée générale du 23 mai 2019 de la
plusieurs salariés et/ou mandataires sociaux.
quatorzième résolution.
Le Conseil d’administration a arrêté les termes du règlement du
Sauf cas d’invalidité ou de décès du bénéficiaire, les actions
plan d’attribution gratuite d’actions, et notamment les conditions
attribuées gratuitement pourront être cédées à compter du
et les modalités de l’attribution gratuite d’actions, la liste des
28 février 2022.
bénéficiaires et le nombre d’actions attribuées à chacun d’eux
(le Plan d’AGA 10).
Tableau 6 – Actions de Performance attribuées durant l’exercice à chaque mandataire social par l’émetteur
et par toute société du Groupe
Valorisation des
Nombre actions selon
d’actions la méthode
attribuées retenue pour
Mandataire durant les comptes Date Date de
social N° et date du plan l’exercice consolidés d’acquisition disponibilité Conditions de performance
Monsieur AGA 9 – 25 000 51 € 1er février 2021 1er février 2021(1) Évolution positive du carnet
Philippe 25 octobre 2018 de commandes par rapport à la moyenne
Berterottière des trois exercices précédents.
Augmentation du chiffre d’affaires relatif
aux secteurs « GTT Services » et GNL.
Évolution positive de la performance
relative du cours de l’action GTT
par rapport à l’indice Stoxx 600 Oil & Gas
et à l’indice SBF 120.
(1) Le Président-Directeur général devra conserver au nominatif, à compter de la date d’acquisition et jusqu’à la cessation de ses fonctions de mandataire
social, 25 % du nombre d’actions ordinaires qui lui auront été définitivement attribuées au titre du Plan d’AGA 9.
Tableau 7 – Actions de Performance devenues disponibles durant l’exercice 2018 pour chaque mandataire
social
Nombre d’actions
Actions attribuées gratuitement devenues devenues disponibles
disponibles pour chaque mandataire social N° et date du plan durant l’exercice Conditions d’acquisition
Monsieur Philippe Berterottière Plan n° 2 – Séries 1 et 2 41 667 Aucune autre condition d’acquisition
que celles prévues ci-dessus n’a été
fixée par le Conseil d’administration
lors de l’attribution gratuite des actions
au titre du Plan n° 2.
TOTAL 41 667
Tableau 10 – Information sur les actions de performance attribuées aux Dirigeants mandataires sociaux
à la date de dépôt du présent Document de référence.
Plan n° 2 (série 1 et 2) Plan n° 2 (série 3) Plan n° 2 (série 4) Plan n° 9
Date d’Assemblée générale 10 février 2014 10 février 2014 10 février 2014 17 mai 2018
Date d’attribution par le 10 février 2014 10 février 2014 10 février 2014 25 octobre 2018
Conseil d’administration
Nombre total d’actions 125 000 62 500 62 500 59 000
attribuées au titre du Plan
concerné
dont nombre attribué 62 500 31 250 31 250 25 000
à Philippe Berterottière
(Président-Directeur général)
Date d’acquisition 10 février 2016 10 février 2017 10 février 2018 1er février 2021
des droits
Date de fin de période 10 février 2018 10 février 2019 10 février 2020 1er février 2021
de conservation
Conditions de performance Condition de présence Condition de présence Condition de présence Condition de présence
appréciée au titre de appréciée au titre de appréciée au titre de appréciée
l’exercice 2015. l’exercice 2016 l’exercice 2017 au 1er février 2021
Critères de performance Critères de performance Critères de performance Critères de performance
liés : liés : liés : liés :
● à l’accroissement du ● à l’accroissement du ● à l’accroissement du ● à l’évolution
cours de l’action GTT ; cours de l’action GTT ; cours de l’action GTT ; positive du carnet
● au taux de marge ● au taux de marge ● au taux de marge de commandes par
nette de la Société ; nette de la Société ; nette de la Société ; rapport à la moyenne
● à la performance ● à la performance ● à la performance des trois exercices
relative du cours relative du cours relative du cours précédents ;
de l’action GTT par de l’action GTT par de l’action GTT par ● à l’augmentation du
rapport à l’indice rapport à l’indice rapport à l’indice chiffre d’affaires relatif
Stoxx 600 Oil & Gas. Stoxx 600 Oil & Gas. Stoxx 600 Oil & Gas. aux secteurs «GTT
(en euros) (en euros) (en euros) Services» et GNL ;
● à l’évolution positive
de la performance
relative du cours
de l’action GTT par
rapport à l’indice
Stoxx 600 Oil & Gas
et à l’indice SBF 120.
Nombre d’actions acquises 83 330 31 249 34 099 0
à la date de dépôt du
présent Document de
référence au titre du Plan
concerné
dont nombre 41 666 20 833 22 733 0
définitivement attribué
à Philippe Berterottière
(Président-Directeur général)
Nombre cumulé d’actions 41 670 31 251 28 401 0
annulées ou caduques au
titre du Plan concerné
Actions de performance Néant Néant Néant 59 000
restantes en fin d’exercice
[Link] Actions attribuées durant l’exercice 2018 par la Société, et par toute société comprise
dans le périmètre d’attribution des actions GTT, aux dix salariés non-mandataires
sociaux les plus dotés de l’émetteur et de ses sociétés
Valeur de l’action*
Nombre total d’actions attribuées (en euros) Société émettrice
9 200 44 € GTT Plan AGA 8
59 000 51 € GTT Plan AGA 9
* Valeur moyenne pondérée, selon la méthode retenue pour les comptes consolidés.
Tableau 11 – Contrats de travail, indemnités de retraite et indemnités en cas de cessation des fonctions
des mandataires sociaux dirigeants en date du dépôt du présent Document de référence
Indemnités
ou avantages dus
ou susceptibles
d’être dus en raison
de la cessation ou Indemnités relatives
Régime de retraite du changement à une clause de non-
Contrat de travail supplémentaire de fonctions concurrence
Dirigeants mandataires sociaux Oui Non Oui Non Oui Non Oui Non
Philippe Berterottière
(Président-Directeur général) X (1) X (2) X (3) X (4)
(1) Conformément aux dispositions du Code AFEP-MEDEF, le Président-Directeur général n’est plus bénéficiaire d’un contrat de travail avec la Société
depuis l’introduction en Bourse de la Société.
(2) Le 10 février 2014, le Conseil d’administration de la Société a par ailleurs autorisé le rattachement de Monsieur Philippe Berterottière au régime de
retraite supplémentaire. À l’occasion de la proposition du renouvellement du mandat de Président-Directeur général de Monsieur Philippe Berterottière
lors de l’Assemblée générale du 17 mai 2018, cette autorisation a été renouvelée par le Conseil d’administration le 12 avril 2018. Ce régime de retraite
supplémentaire, dont les principales caractéristiques sont définies au point [Link] (i), a donné lieu à la comptabilisation d’une charge de 91 338,21 euros
pour l’exercice 2018.
(3) Le 10 février 2014, le Conseil d’administration de la Société a autorisé l’octroi à Monsieur Philippe Berterottière d’une indemnité en cas de départ.
Cet engagement, soumis à des conditions de performance, est plus amplement décrit ci-après au point [Link] (ii). À l’occasion de la proposition du
renouvellement du mandat de Président-Directeur général de Monsieur Philippe Berterottière lors de l’Assemblée générale du 17 mai 2018, cette
autorisation a été renouvelée par le Conseil d’administration le 12 avril 2018.
(4) Le 10 février 2014, le Conseil d’administration de la Société a autorisé, en contrepartie de l’engagement de non-concurrence consenti par Monsieur
Philippe Berterottière, le principe du versement, à compter de la cessation de son mandat social, d’une indemnité de non-concurrence mensuelle dont les
principales caractéristiques sont définies au point [Link] (iii). À l’occasion de la proposition du renouvellement du mandat de Président-Directeur général
de Monsieur Philippe Berterottière lors de l’Assemblée générale du 17 mai 2018, cette autorisation a été renouvelée par le Conseil d’administration le
12 avril 2018.
Engagements pris par la Société au profit Le Conseil d’administration du 12 avril 2018 a renouvelé cette
du Président-Directeur général autorisation à la suite de la proposition de renouvellement du
(article L. 225-37-3 du Code de commerce) mandat de Président-Directeur général de Monsieur Philippe
Berterottière lors de l’Assemblée générale du 17 mai 2018.
(I) RÉGIME DE RETRAITE SUPPLÉMENTAIRE L’Assemblée générale du 17 mai 2018 a approuvé la poursuite de
Les principales caractéristiques du régime de retraite ces engagements au bénéfice de Monsieur Philippe Berterottière.
supplémentaire sont les suivantes : Le Président-Directeur général bénéficie donc à ce titre du régime
Le Conseil d’administration du 10 février 2014 a rappelé que à cotisations définies (article 83) dont l’assiette est la rémunération
Monsieur Philippe Berterottière bénéficiait, en sa qualité de salarié, brute annuelle et les taux de cotisations sont : 5 % Tranche A (une
d’avantages sociaux dont notamment le régime de retraite sur- fois le plafond de la Sécurité sociale), 8 % Tranche B (trois fois le
complémentaire dite « article 83 » (régime à cotisations définies) plafond de la Sécurité sociale), 8 % Tranche C (quatre fois le plafond
en complément des droits à retraite des régimes obligatoires. de la Sécurité sociale).
Le Conseil d’administration du 10 février 2014 a autorisé à Ce régime s’applique, plus généralement, aux salariés de la
l’unanimité le rattachement de Monsieur Philippe Berterottière en Société ayant une rémunération supérieure ou égale à quatre
tant que Président-Directeur général aux contrats collectifs mutuelle plafonds annuels de la Sécurité sociale, et les cotisations affectées
prévoyance et retraite sur-complémentaire dite « article 83 » au régime sont égales à un pourcentage de la rémunération des
(régime à cotisations définies) en vue du maintien des avantages salariés concernés.
sociaux dont bénéficie Monsieur Philippe Berterottière.
Ce régime est celui pour lequel l’obligation de la Société se limite a approuvé la poursuite de ces engagements au bénéfice de
uniquement au versement d’une cotisation, mais qui ne comporte Monsieur Philippe Berterottière.
aucun engagement de la Société sur le niveau des prestations
fournies. Les cotisations versées constituent des charges de (III) INDEMNITÉS DE NON-CONCURRENCE
l’exercice. Le 10 février 2014, le Conseil d’administration a autorisé, en
contrepartie de l’engagement de non-concurrence consenti
(II) INDEMNITÉS DE DÉPART par Monsieur Philippe Berterottière, le principe du versement, à
Le 10 février 2014, le Conseil d’administration a autorisé l’octroi compter de la cessation de son mandat social, d’une indemnité
à Monsieur Philippe Berterottière d’une indemnité en cas de de non-concurrence mensuelle égale à 5/10 (portée à 6/10 en cas
départ contraint subordonnée au respect de trois conditions de de révocation sauf faute lourde) de la moyenne mensuelle des
performance appréciées sur plusieurs exercices, à hauteur d’un tiers appointements et avantages et gratifications contractuels perçus
du montant total de l’indemnité chacune, et liées (i) à un objectif de au cours de ses 12 derniers mois de présence (l’engagement de
part de commandes de la Société, (ii) à un objectif de marge nette non-concurrence est d’une durée de 2 ans à compter de la date de
sur chiffre d’affaires et (iii) au niveau de la rémunération variable de cessation effective du mandat de Monsieur Philippe Berterottière
Monsieur Philippe Berterottière au cours des 12 mois précédant la en qualité de Président-Directeur général). En cas de cumul de
date de son départ. Le montant maximal de cette indemnité est l’application de l’indemnité de départ et de l’indemnité de non-
égal à deux fois la rémunération brute globale (fixe et variable) concurrence décrite ci-dessus, le cumul de ces deux indemnités
de Monsieur Philippe Berterottière perçue au cours des 12 mois ne devra pas excéder deux ans de la rémunération (fixe et variable
précédant la date de son départ. perçue au cours des 12 derniers mois précédant la date de son
Le Conseil d’administration du 12 avril 2018 a renouvelé cette départ) de Monsieur Philippe Berterottière.
autorisation à la suite de la proposition de renouvellement du Le Conseil d’administration du 12 avril 2018 a renouvelé cette
mandat de Président-Directeur général de Monsieur Philippe autorisation à la suite de la proposition de renouvellement du
Berterottière lors de l’Assemblée générale du 17 mai 2018. À cette mandat de Président-Directeur général de Monsieur Philippe
occasion, la deuxième condition de performance a été remplacée Berterottière lors de l’Assemblée générale du 17 mai 2018.
par un objectif d’EBITDA. L’Assemblée générale du 17 mai 2018 L’Assemblée générale du 17 mai 2018 a approuvé la poursuite de
ces engagements au bénéfice de Monsieur Philippe Berterottière.
Pour faire face à ces risques potentiels inhérents à son activité, GTT ● que les risques résultant des activités sont correctement évalués
a mis en place un dispositif de contrôle interne adapté à son activité et suffisamment maîtrisés ; et
et à sa taille. Ce dispositif est également un outil de management ● que les procédures internes, qui concourent à la constitution de
adapté à sa stratégie et à son modèle économique qui contribue l’information financière, sont fiables.
à la fiabilité des données et livrables fournis à ses clients ainsi qu’à Ce dispositif de contrôle interne constitue une protection efficace
l’efficacité des équipes. contre les risques majeurs identifiés, même s’il ne permet pas de
garantir une couverture exhaustive de tous les risques auxquels le
Groupe peut être exposé.
Délégations de pouvoirs et responsabilité workflows définis préalablement, ainsi que l’accès sécurisé des
collaborateurs ou prestataires aux documents de la Société.
Des délégations de pouvoirs sont en place et sont mises à jour
lorsque l’organisation évolue. Enfin, un outil CRM (Customer Relationship Management) est utilisé
depuis 2015 et continue à être amélioré afin d’optimiser le suivi
Ce système de délégation permet une meilleure organisation de nos clients et de nos prospects, aussi bien du point de vue
de la Société ainsi qu’une plus grande adéquation entre les contractuel que du point de vue commercial.
responsabilités de « terrain » et les responsabilités juridiques en
matière pénale. Il permet également de mettre en place une
séparation des pouvoirs propres à assurer une ségrégation des Procédures actualisées, diffusées
tâches et donc un contrôle interne de qualité. Le système de et accessibles
délégations de pouvoirs concerne en particulier :
Les procédures en place relèvent de la responsabilité de leurs
● les pouvoirs de signatures bancaires (pour effectuer ordre de rédacteurs et de l’équipe Qualité.
virements et paiements aux tiers) ;
Toute personne du Groupe peut, par l’intermédiaire de l’équipe
● les délégations d’engagement (achats, commandes, contrats) ; et
Qualité, demander la création d’une procédure. L’équipe Qualité
● les signatures de plans de prévention lors de l’intervention de décide de la pertinence et de la validité de la demande et crée
sous-traitants sur site, et des permis feu. aussi ou modifie, le cas échéant, la procédure. Elle peut se
faire assister ou déléguer le travail en accord avec le supérieur
hiérarchique du rédacteur et/ou du demandeur. Le rédacteur du
Systèmes d’information performants document est responsable de son contenu, de l’application du
et sécurisés modèle et de l’application de cette procédure. Les acteurs du
circuit de validation sont déterminés par l’équipe Qualité et le
Le logiciel de comptabilité générale et analytique mis en place en
responsable hiérarchique. Le rédacteur et la personne validante ne
2013 apporte aux équipes des fonctionnalités adaptées à l’activité
peuvent être la même personne. Toute procédure est donc signée
et à l’organisation de la Société qui permettent notamment de
par un rédacteur, une personne validante, garante du respect des
répondre à des exigences strictes en matière de gestion et de
règles métier, et une personne de l’équipe Qualité qui s’assure que
reporting.
le document est conforme à la norme ISO 9001 V2015.
En outre, la sécurisation des transactions financières est assurée
Lorsqu’une procédure est approuvée, elle devient accessible
par :
à l’ensemble des collaborateurs du Groupe. L’équipe Qualité
● la séparation de l’ordonnancement et du lancement des diffuse les procédures et formulaires généralement par courriel
décaissements ; mais également par l’intermédiaire du site Intranet de la Société.
● des plafonds de paiement par personne (limité aux membres du Les procédures communes au Groupe sont disponibles en
Comité exécutif de la Société) et une double signature au-delà consultation dans un répertoire commun de la qualité dans
des plafonds ; et l’outil de Gestion Électronique de Documents de la Société. Les
● une validation des décaissements auprès de la banque principale procédures associées à un processus donné sont également
de la Société uniquement par signature électronique avec disponibles dans l’outil de gestion Documentaire de la Société.
authentification au moyen de certificats électroniques personnels. Toutes ces procédures sont accessibles à toutes les personnes
travaillant dans le Groupe. En revanche, les modifications sont
Le plan de secours informatique permet de remédier à un incident
limitées aux personnes dûment désignées (dont une personne de
majeur sur le système informatique (panne de réseau, acte de
l’équipe Qualité).
malveillance, cyber-attaque, etc.). Les ingénieurs informatiques
peuvent, en fonction de la nature de l’incident, résoudre les Les procédures sont réexaminées périodiquement par les mêmes
incidents relatifs aux systèmes centraux (le cas échéant avec fonctions que lors de leur création.
le support technique du fournisseur concerné), traiter un virus Elles sont par ailleurs actualisées du fait :
informatique en contactant si besoin un expert en sécurité
informatique et/ou en décontaminant les systèmes infectés, et ● des recommandations issues de missions d’audit ou de nouveaux
en cas de destruction ou de corruption de données, procéder à risques identifiés ;
des restaurations de données. Des sauvegardes périodiques sont ● de la transposition de nouveaux processus, ou de règles nouvelles
effectuées notamment à cet effet. dans les processus existants.
Le plan de reprise des activités peut par ailleurs être activé en cas Les processus et procédures en place sont présentés de façon
d’incendie ou de dégât des eaux dans les salles informatiques de générale lors d’une séance de sensibilisation traitant du Système de
la Société, ou en cas de survenance de tout autre sinistre entraînant Management de la Qualité destinée aux nouveaux collaborateurs
l’évacuation des locaux (pollution, alerte, sabotage…). dans le cadre des Journées d’Accueil des Nouveaux Embauchés
À titre d’exemple, les principaux risques identifiés, en termes organisées par les Ressources Humaines.
de gravité potentielle, sont liés à des incidents dans les salles Au sein de chaque Direction, un délégué Qualité est par ailleurs en
informatiques ou à des actes de vandalisme ou de piratage envers charge de présenter dans le détail les procédures qui s’appliquent
les installations de la Société, ainsi qu’à des défaillances techniques en particulier dans l’entité concernée.
ou d’indisponibilité prolongée des moyens informatiques, et à des
Le portail Intranet permet à l’ensemble du personnel d’accéder
événements environnementaux ou sinistres naturels.
aux procédures validées. Un lien est fait avec l’outil de Gestion
Un outil de gestion électronique de documents est utilisé pour Électronique de Documents.
fiabiliser les processus de validation des documents via des
● le suivi du portefeuille de projets de recherche et développement ; ● la maîtrise des dépenses et le respect de leur budget.
● le suivi des prospections commerciales et du carnet de Le contrôle des écarts entre le « réalisé » et les prévisions
commandes ; budgétaires ainsi que les indicateurs et tableaux de bord sont
● le suivi des principaux risques et litiges en cours et potentiels ; et examinés a minima lors des réunions trimestrielles d’activité
auxquelles les membres du Comité exécutif participent.
(semestriels et annuels) au Comité d’audit et des risques puis ● du logiciel comptable permettant de gérer les écritures et
au Conseil d’administration qui les arrête. Il veille à ce que le production d’états comptables ;
processus d’élaboration de l’information comptable et financière ● de la validation et de l’actualisation des schémas comptables ;
produise une information fiable et donne une image fidèle des
résultats et de la situation financière de la Société ; ● de la justification des soldes et des rapprochements usuels de
validation et de contrôles, en liaison avec le contrôle de gestion ;
● le Comité d’audit et des risques effectue les vérifications et les
contrôles qu’il juge opportuns. ● des revues analytiques qui permettent de valider avec les
opérationnels les variations des principaux postes du bilan et
Par ailleurs, la Direction administrative et financière a, entre autres du compte de résultat ;
missions, celles :
● de la séparation des tâches nécessitant des pouvoirs
● d’effectuer l’ensemble des opérations comptables : tenue des d’engagement (pouvoirs bancaires ou autorisation d’engagement
comptes, comptabilité clients et fournisseurs, immobilisations, de dépenses) de celles relevant d’activités d’enregistrement
réalisation des paiements ; comptables ; le cas échéant, des contrôles compensatoires sont
● d’établir les comptes annuels, trimestriels, et de traiter les mis en place ;
questions fiscales ; ● du contrôle périodique des comptes de chacune des filiales afin
● de superviser les comptes des filiales ; de s’assurer que les principes et méthodes comptables observés
sont corrects ; et
● de mettre en œuvre les normes et procédures comptables et
fiscales, ainsi que le suivi de la trésorerie ; ● de la revue des impacts fiscaux et des litiges.
● de mettre en place et suivre le contrôle budgétaire et la
comptabilité analytique ; Revues et contrôle des informations
● d’assister les opérationnels dans la définition de moyens financières et comptables
financiers, humains et techniques à mettre en œuvre, notamment
en mettant en place le système d’information de gestion Au sein du département finances, les travaux comptables réalisés
(élaboration des budgets et tableaux de bord de suivi) ; par les collaborateurs font l’objet d’une revue par le responsable
du département. Le traitement comptable des retraitements IFRS,
● de participer à la réalisation d’études économiques diverses ; et
des opérations complexes et les travaux d’arrêtés sont soumis à
● de contribuer activement au renforcement du contrôle interne un expert-comptable indépendant (qui n’est pas le Commissaire
du Groupe en proposant et en mettant à jour les procédures aux comptes) et validés par le Directeur administratif et financier
de contrôle interne au sein de la Direction administrative et lors de réunions de préparation des clôtures des comptes. Certains
financière. retraitements particuliers sont proposés par l’expert-comptable et
validés par la Société.
Risques sur la production des informations Le Directeur administratif et financier coordonne l’arrêté des
comptables et financières comptes et les transmet au Conseil d’administration qui prend
connaissance du compte rendu du Président du Comité d’audit
La qualité du processus de production des états financiers provient : et des risques.
● de la formalisation des procédures comptables adaptées aux Le Directeur administratif et financier définit la stratégie de
travaux récurrents, et à la clôture des comptes. Le référentiel communication financière. Les communiqués de presse relatifs à
documentaire est constitué : l’information financière et comptable des comptes semestriels et
- d’un tableau métiers identifiant chaque activité comptable, annuels sont soumis à la validation du Conseil d’administration.
quels acteurs interviennent et quels documents sont utilisés, L’information financière et comptable est mise en forme par le
- d’une liste de contrôles comptables prioritaires effectués et département relations investisseurs de la Direction administrative
validés périodiquement par les personnes dûment désignées, et financière qui veille au respect des recommandations de l’AMF
et en la matière.
- de procédures et méthodes à destination des acteurs
impliqués au sein du département finances ou ailleurs dans le
Groupe (instructions de clôture notamment) ;
Les éléments du Rapport financier annuel sont identifiés dans le sommaire à l’aide du pictogramme RFA
7.1.1 GÉNÉRALITÉS
La dénomination sociale de la Société est Gaztransport La Société était depuis le 19 septembre 1994 une société par
& Technigaz. Elle exerce son activité sous le nom commercial GTT. actions simplifiée. Elle a été transformée le 11 décembre 2013
La Société est immatriculée au registre du commerce et des en société anonyme à Conseil d’administration régie par les
sociétés de Versailles sous le numéro 662 001 403. dispositions du Code de commerce.
La Société a été constituée le 3 novembre 1965 pour une durée Les principales dispositions des statuts qui lui sont applicables
allant, après prorogation, jusqu’au 10 janvier 2065. sont visées et décrites au chapitre 6 – Gouvernement d’entreprise,
contrôle interne et gestion des risques, et au présent chapitre du
Le siège social de la Société est situé : 1, route de Versailles, 78470 Document de référence.
Saint-Rémy-lès-Chevreuse. Le numéro de téléphone du siège social
est le + 33 (0) 1 30 23 47 89.
Chaque action donne en outre le droit d’être informé sur la marche Aucune distribution ne peut être effectuée si, à la suite de celle-ci,
de la Société et d’obtenir communication de certains documents les capitaux propres de la Société sont ou deviennent inférieurs
sociaux aux époques et dans les conditions prévues par les à la moitié du capital social augmentée des réserves légales ou
dispositions législatives et réglementaires en vigueur. statutaires.
Les droits et obligations attachés à l’action suivent le titre en
quelque main qu’il passe. Forme des valeurs mobilières émises par la Société
(articles 9 et 11 des statuts)
Le nombre total des droits de vote attachés aux actions de la
Société pris en compte pour le calcul du quorum est calculé à la Les actions entièrement libérées revêtent la forme nominative ou
date de l’Assemblée générale et est porté à la connaissance des au porteur, au choix de l’actionnaire, sous réserve, toutefois, de
actionnaires à l’ouverture de ladite Assemblée générale. l’application des dispositions législatives, réglementaires et de
celles du règlement intérieur du Conseil d’administration, relatives
Exercice des droits de vote en cas à la forme des actions détenues par certaines personnes.
de démembrement de propriété des actions Les actions, nominatives ou au porteur, sont librement négociables,
et indivisibilité des actions (article 10 des statuts) sauf dispositions législatives ou réglementaires contraires.
Lorsque les actions sont grevées d’usufruit, le droit de vote est Elles font l’objet d’une inscription en compte et se transmettent par
exercé par l’usufruitier dans les Assemblées générales ordinaires virement de compte à compte, selon les modalités définies par les
et par le nu-propriétaire dans les Assemblées générales dispositions législatives et réglementaires en vigueur.
extraordinaires.
Cependant, le nu-propriétaire et l’usufruitier peuvent convenir entre Droit de vote double (article 31.2 des statuts)
eux de toute autre répartition du droit de vote aux Assemblées Conformément aux dispositions de l’article L. 225-123 alinéa 3 du
générales. Dans ce cas, la convention est notifiée par lettre Code de commerce, l’Assemblée générale mixte du 19 mai 2015
recommandée avec demande d’avis de réception à la Société, qui a décidé de ne pas conférer de droit de vote double aux actions
sera tenue d’appliquer cette convention pour toute Assemblée pour lesquelles il serait justifié d’une inscription nominative depuis
qui se réunirait après l’expiration d’un délai d’un mois suivant la au moins deux ans au nom du même actionnaire.
réception de cette lettre.
Les actions sont indivisibles à l’égard de la Société. Les Limitations des droits de vote
copropriétaires d’actions indivises sont représentés aux Assemblées Les statuts ne prévoient pas de limitations des droits de vote.
générales par l’un d’eux ou par un mandataire unique. En cas de
désaccord, le mandataire est désigné en justice à la demande du
copropriétaire le plus diligent. [Link] Modification des droits
Le droit de communication ou de consultation de l’actionnaire peut des actionnaires
être exercé par chacun des copropriétaires d’actions indivises, par Les droits des actionnaires peuvent être modifiés dans les
l’usufruitier et par le nu-propriétaire d’actions. conditions prévues par les dispositions légales et réglementaires.
Il n’existe aucune stipulation particulière régissant la modification
Répartition statutaire des bénéfices des droits des actionnaires plus stricte que la loi.
(article 38 des statuts)
Le bénéfice distribuable, tel qu’il est défini par les statuts, les
dispositions législatives et réglementaires en vigueur, est à la [Link] Assemblées générales
disposition de l’Assemblée générale. (titre IV des statuts)
Sauf exception résultant des dispositions législatives et
réglementaires en vigueur, l’Assemblée générale décide Assemblée générale ordinaire (article 33 des statuts)
souverainement de son affectation. L’Assemblée générale ordinaire délibère sur toutes propositions qui
L’Assemblée générale peut également décider d’accorder à chaque ne sont pas de la compétence exclusive de l’Assemblée générale
actionnaire, pour tout ou partie du dividende mis en distribution extraordinaire.
(y compris par prélèvement sur les réserves), ou des acomptes sur Notamment, l’Assemblée générale ordinaire :
dividendes, le choix entre le paiement du dividende en espèces
● entend les rapports du Conseil d’administration et des
ou en actions, conformément aux dispositions législatives et
Commissaires aux comptes présentés à l’Assemblée annuelle ;
réglementaires en vigueur.
● discute, approuve, redresse ou rejette les comptes annuels et les
L’Assemblée générale peut également, sur proposition du Conseil
comptes consolidés de l’exercice et fixe les dividendes à répartir
d’administration, décider pour toute distribution de bénéfice ou ainsi que les sommes à affecter au report à nouveau ;
de réserves, la remise de biens en nature y compris des titres
négociables, avec obligation pour les actionnaires de procéder ● décide la constitution de tous fonds de réserve, fixe les
aux regroupements nécessaires pour obtenir un nombre entier prélèvements à effectuer sur ceux-ci et en décide la distribution ;
de biens ou de titres ainsi répartis. Dans le cas d’une remise de ● détermine le montant global des jetons de présence du Conseil
titres négociables non admis aux négociations sur un marché d’administration, qui seront répartis par celui-ci conformément aux
réglementé ou sur un système multilatéral de négociation organisé dispositions du règlement intérieur du Conseil d’administration ;
ou dont l’admission aux négociations sur un tel marché ou système
● nomme, réélit ou révoque les administrateurs ;
multilatéral de négociation ne serait pas réalisée dans le cadre de
cette distribution, le choix entre le paiement du dividende en ● ratifie les nominations d’administrateurs faites provisoirement par
espèces et la remise de ces titres sera proposé aux actionnaires. le Conseil d’administration ; et
● nomme les Commissaires aux comptes et statue, s’il y a lieu, sur
tout rapport spécial établi par ceux-ci conformément à la loi.
déclaration de franchissement des seuils légaux ne s’appliqueront soit à sa qualité, soit aux propriétaires des titres, soit à la quantité
aux seuils statutaires qu’à la demande, consignée dans le procès- de titres détenus par chacun d’eux, les actions ou les titres donnant
verbal de l’Assemblée générale, d’un ou plusieurs actionnaires accès immédiatement ou à terme au capital et pour lesquels cette
détenant 1 % au moins du capital ou des droits de vote de la personne était inscrite en compte sont privés des droits de vote
Société. pour toute Assemblée d’actionnaires qui se tiendrait jusqu’à la date
Sous réserve des stipulations ci-dessus, cette obligation statutaire de régularisation de l’identification, et le paiement du dividende
est régie par les mêmes dispositions que celles régissant correspondant est différé jusqu’à cette date.
l’obligation légale, en ce compris les cas d’assimilation aux actions
possédées prévus par les dispositions légales et réglementaires. [Link] Stipulations particulières régissant
les modifications du capital social
[Link] Identification des porteurs de valeurs (article 7 des statuts)
mobilières (article 9 des statuts) Le capital social peut être augmenté, réduit ou amorti dans les
La Société est en droit de demander l’identification des détenteurs conditions prévues par la loi, les statuts de la Société ne prévoyant
de titres conférant immédiatement ou à terme le droit de vote pas de dispositions spécifiques à cet égard.
dans ses Assemblées d’actionnaires, ainsi que les quantités de
titres détenus, dans les conditions prévues par les dispositions
législatives et réglementaires en vigueur. [Link] Exercice social
Lorsque la personne qui a fait l’objet d’une demande de
(article 36 des statuts)
renseignements n’a pas transmis les informations dans les délais Chaque exercice social commence le 1 er janvier et finit le
prévus par les dispositions législatives et réglementaires en vigueur, 31 décembre de chaque année civile.
ou a transmis des renseignements incomplets ou erronés relatifs
7.2.1 GÉNÉRALITÉS
Nantissement d’actions
À la connaissance de la Société, les actions de la Société ne font l’objet d’aucun nantissement au 31 décembre 2018.
Capital potentiel
Néant.
Résolution de
l’Assemblée Caducité de
générale Montant nominal Utilisation de l’autorisation et date
concernée Objet de la résolution maximal Durée de l’autorisation l’autorisation d’expiration
9e
Autorisation à donner au 10 % du capital 18 mois à compter 27 015 actions 17 novembre 2019
Conseil d’administration social de la date de détenues par GTT au
à l’effet d’opérer sur les actions l’Assemblée générale 31 décembre 2018
de la Société mixte du 17 mai 2018
(Procès-Verbal de l’Assemblée
générale mixte du 17 mai 2018)
14e Autorisation à donner au 1 % du capital 38 mois à compter 68 200 actions 17 juillet 2021
Conseil d’administration à social de la date de attribuées au
l’effet deprocéder à l’attribution l’Assemblée générale 23 mai 2019
gratuite d’actions existantes ou à mixte du 17 mai 2018
émettre en faveur des salariés et
mandataires sociaux dela Société
(Procès-Verbal de l’Assemblée
générale mixte du 17 mai 2018)
13e Autorisation à donner au Conseil 10 % du 24 mois à compter Non utilisée 17 mai 2020
d’administration à l’effet de capital social de la date de
réduire le capital social par par période l’Assemblée générale
annulation des actions de la de 24 mois mixte du 17 mai 2018
Société détenues par celle-ci
(Procès-Verbal de l’Assemblée
générale mixte du 17 mai 2018)
Informations sur le capital social de la Société ou de ses filiales faisant l’objet d’une option
ou d’un accord conditionnel ou inconditionnel prévoyant de le placer sous option et détail
de ces options (en ce compris l’identité des personnes auxquelles elles se rapportent)
Néant.
La Société n’a pas connaissance d’autres actionnaires détenant au moins 1 % du capital de GTT et lui ayant fait parvenir une déclaration
de franchissement de seuil légal ou statutaire pour l’exercice 2018.
[Link] Accord d’intéressement des salariés qui doit être versé au titre de l’exercice clos le 31 décembre 2018
s’élève à 23 212 euros brut.
aux résultats
Tous les salariés comptant au moins trois mois d’ancienneté
L’exercice 2018 est couvert par un accord d’intéressement au sein peuvent bénéficier de cet accord. Le montant global de
de GTT et au sein de Cryovision. l’intéressement est réparti en fonction du salaire correspondant à
une durée de présence effective.
[Link].1 Au sein de GTT
L’intéressement est réparti au profit des bénéficiaires sous réserve
GTT a conclu un accord d’intéressement en date du 26 juin 2018 que le résultat net de Cryovision pour l’exercice soit positif, prime
avec effet au 1er janvier 2018 pour une durée de trois ans et prend d’intéressement déduite.
fin le 31 décembre 2020. Il a fait l’objet d’un avenant de conformité
le 10 décembre 2018. Tous les salariés comptant au moins trois mois Tout salarié bénéficiaire peut affecter tout ou partie de la part
d’ancienneté peuvent bénéficier de cet accord. Le montant global d’intéressement lui revenant au plan d’épargne Groupe (PEG) ou
de l’intéressement est réparti en fonction du salaire correspondant au plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCOG).
à une durée de présence effective. L’application de l’accord est suivie par une commission spéciale où
L’intéressement est réparti au profit des bénéficiaires sous réserve siègent des représentants des salariés spécialement désignés à cet
d’un certain niveau de marge nette et qu’au moins un objectif effet, et pouvant avoir accès aux documents nécessaires au calcul
soit atteint parmi quatre objectifs liés (i) à l’éthique au sein de de l’intéressement et au respect des modalités de sa répartition.
l’entreprise (certification ISO 37001), (ii) au nombre de brevets Les résultats annuels de l’intéressement sont arrêtés par Cryovision
déposés, (iii) à la satisfaction des clients et (iv) à la pénétration du après avoir été communiqués à l’organisme de contrôle et font
marché GNL Carburant. ensuite l’objet d’un rapport commun sur le fonctionnement
En application de l’accord du 26 juin 2018, le montant de du système ayant vocation à être affiché pour l’information de
l’intéressement qui doit être versé pour l’exercice clos le l’ensemble du personnel.
31 décembre 2018 s’élève à 1 112 267 euros brut.
[Link] Accord de participation
[Link].2 Au sein de Cryovision
Au sein de GTT, un accord de participation volontaire a été conclu
Cryovision a conclu un nouvel accord d’intéressement en date du
le 6 mars 2000. Une formule dérogatoire à la formule légale
15 juin 2018 avec effet au 1er janvier 2018 pour une durée de trois
est utilisée pour calculer le montant de la réserve spéciale de
ans prenant fin le 31 décembre 2020. Le montant de l’intéressement
participation.
Cet accord a fait l’objet d’un avenant le 26 mars 2012 afin de Par ailleurs, les salariés qui ont quitté l’entreprise (hors cas de
transformer l’accord d’entreprise en accord de groupe comprenant retraite ou de préretraite) ne peuvent plus effectuer de versement
la société Cryovision. Le 13 avril 2012, Cryovision a adhéré à l’accord volontaire, mais peuvent toujours affecter la prime d’intéressement
de participation du Groupe tel que mis en place en application ou la quote-part de participation. Ni la prime d’intéressement, ni
de l’avenant du 26 mars 2012 à la suite d’un référendum, cette la quote-part de participation ainsi affectées au plan d’épargne
adhésion prenant effet pour la première fois au titre de l’année Groupe ne peuvent bénéficier de l’abondement de l’employeur.
2012. Le plan d’épargne Groupe peut être alimenté par :
Cet accord a été conclu pour une durée d’un an à compter du (i) des versements volontaires des bénéficiaires ;
1 er janvier 2012, renouvelable par tacite reconduction et par
exercice. (ii) des aides de l’entreprise, à savoir, le montant des frais liés à la
tenue de comptes conservation et individuels des participants
Au titre de l’exercice clos le 31 décembre 2018, le montant qui doit et le versement complémentaire d’un « abondement »
être versé au titre de la constitution d’une réserve de participation inférieur à 8 % du plafond annuel de Sécurité sociale par an
s’élevait à 5 802 362 euros brut dont 5 678 999 euros pour GTT et et par salarié et inférieur au triple des versements volontaires
123 363 euros pour Cryovision. du bénéficiaire. Le plan d’épargne en date du 26 mars 2012
Les salariés concernés doivent, tout comme pour l’intéressement, prévoit un abondement annuel de 300 % des versements des
avoir été présents dans l’entreprise en 2018 et bénéficier d’un salariés effectués au titre des versements volontaires (prime
minimum de trois mois d’ancienneté. Les bénéficiaires représentent d’intéressement et quote-part de participation incluses).
375 salariés chez GTT et 7 salariés chez Cryovision. Néanmoins, les entreprises du Groupe pourront prévoir des
La répartition du montant de la réserve spéciale de participation règles d’abondement différentes ; et
entre les bénéficiaires a été effectuée proportionnellement aux (iii) le transfert de sommes issues d’un autre dispositif d’épargne
salaires bruts déclarés à l’administration par les deux entités (GTT salariale ou d’un compte épargne temps.
et Cryovision). Les sommes ainsi versées sur le plan d’épargne Groupe sont
La répartition ainsi effectuée correspond à un peu plus de 28,7 % du investies en parts de fonds commun de placement d’entreprise
montant des salaires ainsi retenus pour chaque bénéficiaire. (FCPE). Les bénéficiaires ont le choix entre cinq FCPE, comprenant
Pour rappel, le salaire n’est retenu que dans la limite de 4 PASS un FCPE socialement responsable et solidaire conformément aux
et le montant ainsi attribué ne peut pas dépasser 75 % du PASS. dispositions de l’article L. 3332-17 du Code du travail.
Les sommes excédentaires non distribuées font l’objet d’une Les parts de FCPE sont indisponibles pendant une période de cinq
répartition entre tous les bénéficiaires n’ayant pas atteint la ans, mais un rachat anticipé peut intervenir en cas de survenance
limitation. d’événements spécifiques prévus par les dispositions légales et
réglementaires applicables.
BNP Paribas a envoyé aux salariés les bulletins d’option le
1er avril 2019 pour les inviter à saisir leurs choix d’affectation avant Le plan d’épargne Groupe a été modifié afin de permettre la mise
le 30 avril 2019. en œuvre de l’augmentation de capital réservée aux salariés dont
les modalités sont décrites dans le prospectus relatif à l’introduction
en Bourse de la Société.
[Link] Plan d’épargne Groupe En particulier, l’article 6 du plan d’épargne Groupe relatif à
Un plan d’épargne Groupe a été conclu le 26 mars 2012, pour une l’emploi des sommes versées au plan d’épargne Groupe a été
durée indéterminée, dans le cadre des dispositions des articles complété pour inclure un FCPE dédié à l’entreprise intitulé « GTT
L. 3331-1 et suivants du Code du travail. Il annule et remplace le ACTIONNARIAT ». Un nouvel article relatif à l’augmentation de
précédent en date du 26 mai 2000. Ce plan d’épargne Groupe capital proposée aux salariés à l’occasion de l’introduction en
couvre GTT et toutes les entreprises du groupe GTT dont GTT Bourse de la Société a été créé. L’article 7 relatif à la capitalisation
détient ou détiendra directement ou indirectement au moins 50 % des revenus a été modifié pour préciser les conséquences du
du capital social. choix par les salariés du versement des dividendes ou de leur
capitalisation dans le FCPE en titres de l’entreprise.
Tout salarié ayant trois mois d’ancienneté dans l’entreprise et tout
ancien salarié en retraite ou préretraite s’il est toujours porteur de
parts peut bénéficier du plan d’épargne Groupe.
7.3 ACTIONNARIAT
Au 31 mars 2019, le capital de la Société était composé de 37 078 357 actions, représentant autant de droits de vote théoriques (1) et
37 056 167 droits de vote net (2).
À la clôture des exercices 2018, 2017 et 2016, le capital et les droits de vote de la Société étaient répartis de la façon suivante :
(1) Ce nombre total de droits de vote est calculé sur la base de l’ensemble des actions auxquelles sont attachés des droits de vote, y compris les actions privées
de droit de vote.
(2) Déduction faite des actions autodétenues.
7.3.3 CONTRÔLE
Lors de l’introduction en Bourse de la Société, ENGIE a acquis par indépendants. Le respect des recommandations AFEP-MEDEF
parts égales auprès de H&F Luxembourg 1 SARL et de Total Gas en matière de gouvernance et notamment de composition des
& Power Actifs Industriels 170 380 actions de la Société, de manière comités du Conseil d’administration permet ainsi d’assurer la
à ce que ENGIE, GDF International et GDF Armateur 2 détiennent protection des intérêts des actionnaires minoritaires.
ensemble 40,1 % des actions de la Société sur une base totalement ENGIE a indiqué, au moment de l’introduction en Bourse de la
diluée après prise en compte des actions nouvelles émises dans Société, que, dans le cadre de sa stratégie dans le domaine du
le cadre de l’offre réservée aux salariés et des actions gratuites GNL, elle continuerait à soutenir et appuyer le développement de
attribuées en application des deux plans approuvés par le Conseil la Société et plus généralement sa stratégie, sous la Direction de
d’administration le 10 février 2014 (voir section [Link] – Attribution ses dirigeants, qui ont prouvé au cours des années écoulées leur
gratuite d’actions et actions de performance du présent Document compétence et leur capacité à développer l’activité de la Société.
de référence.
GTT estime que ENGIE est en mesure d’exercer un contrôle de fait.
Elle considère cependant qu’il n’y a pas de risque que ce contrôle Accords susceptibles d’entraîner
soit exercé de manière abusive. À cet égard, il est rappelé que un changement de contrôle de la Société
GTT se conforme aux recommandations du Code AFEP-MEDEF
applicables aux sociétés contrôlées. Le Conseil d’administration À la connaissance de la Société, il n’existe, à la date de dépôt du
de GTT est ainsi composé, en application des recommandations présent Document de référence, aucun accord dont la mise en
du Code AFEP-MEDEF, d’au moins un tiers d’administrateurs œuvre pourrait, à une date ultérieure, entraîner un changement
de contrôle.
7.4 BOURSE
Transaction Capitalisation
moyenne boursière
Évolution du cours de Bourse de mars 2018 Cours moyen (1) Plus haut Plus bas journalière moyenne (2)
à février 2019 (en euros) (en euros) (en euros) (en nombre de titres) (en millions d’euros)
Ces diligences ont consisté à vérifier la concordance des Cet accord, conclu le 28 avril 2014 pour une durée de cinq ans,
informations qui nous ont été données avec les documents de base définit les principes de valorisation et de commercialisation des
dont elles sont issues. brevets, logiciels et autres expertises développés par le CRIGEN,
ainsi que les produits, logiciels et technologies développés
conjointement.
1/ CONVENTIONS ET ENGAGEMENTS SOUMIS
À L’APPROBATION DE L’ASSEMBLÉE GÉNÉRALE Au 31 décembre 2018, aucune charge n’a été enregistrée dans les
comptes de votre société.
1.1/ CONVENTIONS ET ENGAGEMENTS AUTORISÉS
ET CONCLUS AU COURS DE L’EXERCICE ÉCOULÉ
Nous vous informons qu’il ne nous a été donné avis d’aucune
convention ni d’aucun engagement autorisé et conclu au cours
de l’exercice écoulé à soumettre à l’approbation de l’assemblée
générale en application des dispositions de l’article L. 225-38 du
code de commerce.
b) Contrat de prestations de services portant sur la réalisation d’études En outre, le versement de cette indemnité sera subordonné au
Nature, objet et modalités : respect des conditions de performance suivantes :
Le 18 novembre 2014, votre société et le CRIGEN ont conclu ● un tiers de l’indemnité sera versé si la part de marché de la
un contrat de prestations de services en vue de la réalisation société sur les méthaniers, FSRU et FLNG est supérieure à 90 %
par le CRIGEN de plusieurs études relatives à la réalisation et au cours des vingt-quatre derniers mois, étant précisé que si ce
à la commercialisation de produits et de services à base de taux est compris entre 85 % et 90 %, le pourcentage d’indemnité
nanotechnologies pour un montant total de € 320.000 hors taxes. sera déterminé de façon linéaire entre 0 % et un tiers ;
Cette convention prévoit la cession à votre société de certains ● un tiers de l’indemnité sera versé en cas d’atteinte d’un taux de
droits de propriété intellectuelle en matière de développement et marge nette sur chiffre d’affaires (en normes IFRS) supérieur à
de commercialisation de systèmes de transport, de transfert ou de 50 % au cours des huit derniers trimestres disponibles précédant
stockage de gaz liquéfiés, notamment des réservoirs cryogéniques, le départ ;
statiques et mobiles, des pipelines et des mâts de soutage.
● un tiers de l’indemnité sera versé si la part variable de la
Au 31 décembre 2018, en application de ce contrat, une charge rémunération de Monsieur Philippe Berterottière au cours des
de € 274 420 HT a été comptabilisée dans les comptes de votre deux derniers exercices précédant son départ est au moins égale
société. aux deux tiers de son montant maximal.
c) Accord-cadre de services portant sur la gestion du site principal b) Engagement de non-concurrence pris par Monsieur Philippe
Nature, objet et modalités : Berterottière en cas de cessation de son mandat de président-
Le Conseil d’administration du 13 octobre 2016 a autorisé la directeur général
signature d’un projet d’accord-cadre de services en vue de la Le Conseil d’administration du 10 février 2014 a pris acte de
gestion du site principal de votre société entre celle-ci et la l’engagement de non-concurrence pris par Monsieur Philippe
société Engie Cofely, société du groupe Engie. L’accord prévoit Berterottière aux termes duquel il s’engage, en cas de cessation
notamment que les activités de restauration seront assurées par la de son mandat de président-directeur général, quelles que soient
société ELIOR, dont le président-directeur général est également les circonstances de cessation et pendant un délai de deux ans à
administrateur de votre société, sous la supervision de la société compter de la date de cessation effective desdites fonctions, à ne
Engie Cofely. Cette convention a été conclue le 4 novembre 2016 pas apporter son concours, directement ou indirectement, à toute
pour une durée initiale de trois ans, et pour un prix annuel global entreprise française ou étrangère développant ou étant susceptible
de € 1.589.664. de développer des activités concurrentes à celles de votre société
Au 31 décembre 2018, en application de cette convention, une et de ses filiales.
charge de € 958.361 HT a été comptabilisée dans les comptes de En contrepartie de cet engagement, le Conseil d’administration a
votre société. autorisé, sous condition suspensive non rétroactive du règlement-
Avec Monsieur Philippe Berterottière, Président-Directeur général livraison des actions de votre société allouées dans le cadre de
depuis le 11 décembre 2013 l’introduction en Bourse sur le marché réglementé Euronext Paris,
a) Indemnités susceptibles d’être dues à Monsieur Philippe le principe du versement d’une indemnité mensuelle égale à
Berterottière en cas de départ contraint entraînant la 5/10 (porté à 6/10 en cas de révocation sauf faute lourde) de la
cessation de ses fonctions de mandataire social moyenne des douze derniers mois.
Le Conseil d’administration du 10 février 2014 a autorisé le En cas de cumul de l’application de l’indemnité de départ et
versement à votre président-directeur général d’une indemnité en de l’indemnité de non-concurrence, le Conseil d’administration
cas de départ contraint entraînant la cessation de ses fonctions de du 10 février 2014 a décidé que le montant total perçu par
mandataire social. Monsieur Philippe Berterottière à ce titre sera plafonné à deux ans
de rémunération brute fixe et variable perçue au cours des douze
Le départ peut être lié (i) à un changement d’actionnaire, soit dès mois précédant son départ au titre des fonctions exercées au sein
que le groupe Engie cesse de disposer ensemble, directement ou de votre société.
indirectement, d’une fraction des droits de vote supérieure à 40 %
et qu’un actionnaire détient directement ou indirectement une c) Rattachement au régime de retraite complémentaire
fraction supérieure à celle du groupe Engie ou (ii) à un désaccord Le 10 février 2014, le Conseil d’administration de votre société
sur la stratégie. a par ailleurs autorisé le rattachement de Monsieur Philippe
Le montant de cette indemnité est fixé à deux fois le montant de Berterottière aux contrats collectifs mutuelle, prévoyance et retraite
la rémunération brute globale (parts fixe et variable) perçue par sur-complémentaire dite « article 83 ».
Monsieur Philippe Berterottière au titre de ses fonctions exercées Ce régime de retraite supplémentaire a donné lieu à la
au sein de votre société au cours des douze derniers mois comptabilisation d’une charge pour votre société d’un montant
précédant la date de son départ. de € 91 338 HT au titre de l’exercice 2018.
2.2/ CONVENTIONS ET ENGAGEMENTS APPROUVÉS ● les indemnités susceptibles d’être dues à Monsieur Philippe
AU COURS DE L’EXERCICE ÉCOULÉ Berterottière en cas de départ contraint entraînant la cessation
Nous avons par ailleurs été informés de l’exécution, au cours de de ses fonctions de mandataire social ;
l’exercice écoulé, des conventions et engagements suivants, déjà ● l’engagement de non-concurrence pris par Monsieur Philippe
approuvés par l’assemblée générale du 17 mai 2018, sur rapport Berterottière en cas de cessation de son mandat de président-
spécial des commissaires aux comptes du 24 avril 2018. directeur général ;
Avec Monsieur Philippe Berterottière, Président-Directeur général ● le rattachement de Monsieur Philippe Berterottière au régime de
depuis le 11 décembre 2013 retraite complémentaire.
Le Conseil d’administration de votre société s’est réuni le
12 avril 2018 et a décidé de renouveler, sans modification, les Cette décision est entrée en vigueur à compter, du renouvellement
engagements pris par votre société au bénéfice de Monsieur du mandat de Monsieur Philippe Berterottière en qualité
Philippe Berterottière, tels que décrits dans le paragraphe ci-avant de Président-Directeur général de la société, par le Conseil
« 2.1 Conventions et engagements approuvés au cours d’exercices d’administration qui s’est réuni le 17 mai 2018.
antérieurs ». Ces engagements concernent :
Audit Ernst&Young
Représenté par Aymeric de La Morandière
Membre de la Compagnie régionale des Commissaires aux comptes de Versailles
1-2, place des Saisons
Paris La Défense
92400 Courbevoie
344 366 315 RCS Nanterre
Mandat renouvelé lors de l’Assemblée générale du 18 mai 2016 pour une durée de six exercices sociaux et venant à expiration
à l’issue de l’Assemblée générale qui statuera sur les comptes de l’exercice social clos le 31 décembre 2021.
Auditex
Membre de la Compagnie régionale des Commissaires aux comptes de Versailles
1-2, place des Saisons
Paris La Défense
92400 Courbevoie
377 652 938 RCS Nanterre
Mandat renouvelé lors de l’Assemblée générale du 18 mai 2016 pour une durée de six exercices sociaux et venant à expiration
à l’issue de l’Assemblée générale qui statuera sur les comptes de l’exercice social clos le 31 décembre 2021.
Les éléments du Rapport financier annuel sont identifiés dans le sommaire à l’aide du pictogramme RFA
● Renouvellement du mandat de Madame Michèle Azalbert en ● Approbation du rapport relatif aux principes et critères de
qualité d’administrateur. détermination, de répartition et d’attribution des éléments fixes,
variables et exceptionnels composant la rémunération totale
● Renouvellement du mandat de Madame Cécile Prévieu en qualité et les avantages de toute nature, attribuables aux dirigeants
d’administrateur. mandataires sociaux.
RÉSOLUTIONS RELEVANT
DE LA COMPÉTENCE DE L’ASSEMBLÉE GÉNÉRALE ORDINAIRE
Approbation des comptes sociaux de l’exercice 2018 Approbation des comptes consolidés de l’exercice
(1re résolution) 2018 (2e résolution)
II vous est demandé d’approuver les comptes sociaux de la Société II vous est demandé d’approuver les comptes consolidés du
pour l’exercice clos le 31 décembre 2018, ainsi que les dépenses et Groupe pour l’exercice clos le 31 décembre 2018 qui se soldent
charges non déductibles fiscalement. par un bénéfice de 142,8 millions d’euros.
Les comptes sociaux de la Société font ressortir un bénéfice de
144,4 millions d’euros.
En conséquence, le dividende distribué serait de 3,12 euros par Ce régime est applicable aux personnes physiques fiscalement
action. domiciliées en France.
Un acompte sur dividende de 1,33 euro par action a été mis en Votre Conseil d’administration propose que le montant du
paiement le 28 septembre 2018. Le solde à payer, soit 1,79 euro, dividende non versé pour les actions autodétenues à la date de
serait mis en paiement le 29 mai 2019, étant précisé qu’il serait mise en paiement soit affecté au compte de report à nouveau.
détaché de l’action le 27 mai 2019.
Conformément aux exigences de l’article 243 bis du Code général Conventions et engagements réglementés
des impôts, les actionnaires sont informés que, dans les conditions (4e résolution)
définies par les lois et règlements en vigueur, ce dividende brut sera Au titre de la 4e résolution, votre Conseil d’administration vous
soumis à un prélèvement forfaitaire unique liquidé au taux global propose de prendre acte des conventions et engagements
de 30 % (soit 12,8 % au titre de l’impôt sur le revenu et 17,2 % réglementés déjà approuvés au cours des exercices antérieurs
au titre des prélèvements sociaux), sauf option pour le barème et dont l’exécution s’est poursuivie dont il est fait état dans le
progressif de l’impôt sur le revenu qui aurait dans ce cas vocation rapport spécial des Commissaires aux comptes sur les conventions
à s’appliquer à l’ensemble des revenus du capital perçus en 2019. et engagements réglementés visés à l’article L. 225-38 du Code
En cas d’option pour le barème progressif, cette option ouvrira de commerce, et de prendre acte du fait que ce rapport spécial
droit à l’abattement proportionnel de 40 % prévu au 2° du 3 de des Commissaires aux comptes ne fait état d’aucune convention
l’article 158 du Code général des impôts, soit 1,25 euro par action. nouvelle conclue au cours de l’exercice clos le 31 décembre 2018.
Renouvellement du mandat de Monsieur Christian Depuis 2012, elle était Directeur Financier et membre du Comité de
Germa en qualité d’administrateur (5e résolution) Direction du groupe allemand Bertelsmann et Administratrice non-
exécutive du groupe RTL, Membre du Conseil d’Administration
Le mandat d’administrateur de Monsieur Christian Germa arrive à
de Penguin Random House LLC et de Gruner & Jahr AG & Co KG
échéance à l’issue de la présente Assemblée générale.
jusqu’à fin 2014.
Aux termes de la 5e résolution, votre Conseil d’administration vous
En 2015, elle rejoint ENGIE en tant que Directeur Général Adjoint
propose de renouveler le mandat de Monsieur Christian Germa en
en charge des Finances.
qualité d’administrateur pour une durée de quatre (4) années, soit
jusqu’à l’issue de l’Assemblée générale des actionnaires statuant
en 2023 sur les comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2022. Fixation du montant des jetons de présence alloués
au Conseil d’administration (9e résolution)
Renouvellement du mandat de Madame Michèle Aux termes de la 9e résolution, votre Conseil d’administration
Azalbert en qualité d’administrateur (6e résolution) vous propose de fixer à la somme de 454 230 euros le montant
global annuel des jetons de présence alloués au Conseil
Le mandat d’administrateur de Madame Michèle Azalbert arrive à
d’administration au titre de l’exercice ouvert le 1er janvier 2019, soit
échéance à l’issue de la présente Assemblée générale.
une augmentation de 3 % par rapport à l’exercice précédent.
Aux termes de la 6e résolution, votre Conseil d’administration vous
Cette augmentation est proposée pour tenir compte de l’évolution
propose de renouveler le mandat de Madame Michèle Azalbert en
croissante de la charge de travail des administrateurs tant dans le
qualité d’administrateur pour une durée de quatre (4) années, soit
cadre de la préparation des réunions du Conseil d’administration
jusqu’à l’issue de l’Assemblée générale des actionnaires statuant
que des comités. Le montant qui vous est proposé est en ligne
en 2023 sur les comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2022.
avec les résultats d’une étude des rémunérations au sein de
Conseils d’administration de sociétés comparables par leur taille,
Renouvellement du mandat de Madame Cécile leur activité, leur profil financier et la présence d’administrateurs
Prévieu en qualité d’administrateur (7e résolution) étrangers.
Le mandat d’administrateur de Madame Cécile Prévieu arrive à Cette décision et ce montant global annuel de jetons de présence
échéance à l’issue de la présente Assemblée générale. alloués au Conseil d’administration seraient maintenus pour les
Aux termes de la 7e résolution, votre Conseil d’administration vous exercices ultérieurs jusqu’à l’adoption d’une nouvelle décision par
propose de renouveler le mandat de Madame Cécile Prévieu en l’Assemblée générale.
qualité d’administrateur pour une durée de quatre (4) années, soit
jusqu’à l’issue de l’Assemblée générale des actionnaires statuant Autorisation à donner au Conseil d’administration
en 2023 sur les comptes de l’exercice clos le 31 décembre 2022. à l’effet d’opérer sur les actions de la Société
(10e résolution)
Nomination de Madame Judith Hartmann La Société doit pouvoir disposer de la flexibilité nécessaire pour
en qualité d’administrateur en remplacement lui permettre de réagir aux variations des marchés financiers en
d’un administrateur démissionnaire, procédant à l’achat d’actions.
Monsieur Didier Holleaux (8e résolution)
II vous est donc demandé de renouveler l’autorisation accordée au
Aux termes de la 8e résolution, sur recommandation du Comité des Conseil d’administration afin de mettre en œuvre un programme
nominations et des rémunérations, votre Conseil d’administration de rachat par la Société de ses propres actions, dont les principales
vous propose de prendre acte de la démission de Monsieur Didier caractéristiques sont exposées ci-après.
Holleaux à la date de la présente Assemblée générale et de
nommer Madame Judith Hartmann en qualité d’administrateur, Le nombre d’actions susceptibles d’être acquises en vertu de
en remplacement de Monsieur Didier Holleaux, pour une durée cette autorisation ne pourrait excéder 10 % du nombre d’actions
de quatre (4) années, soit jusqu’à l’issue de l’Assemblée composant le capital social, soit à titre indicatif 3 707 835 actions sur
la base du capital au 31 décembre 2018, étant précisé que lorsque
générale des actionnaires statuant en 2023 sur les comptes de les actions sont rachetées aux fins d’animation du marché du titre
l’exercice clos le 31 décembre 2022. dans le cadre d’un contrat de liquidité, le nombre d’actions pris en
Madame Judith Hartmann est directeur Général Adjoint d’ENGIE compte pour le calcul de la limite de 10 % correspond au nombre
en charge des Finances et de la supervision des BU Amérique du d’actions achetées, déduction faite du nombre d’actions revendues
Nord et Royaume-Uni. pendant la durée de l’autorisation.
De nationalité autrichienne, elle est diplômée d’un Master en La Société ne pourrait en aucun cas détenir, directement ou
International Business Administration et d’un Doctorat en Économie indirectement, plus de 10 % de son capital.
de WU Vienna University of Business Administration & Economics. L’acquisition, la cession ou le transfert des actions pourraient être
Elle a commencé sa carrière en 1993 au Département Transport réalisés, en une ou plusieurs fois, par tous moyens autorisés par
du gouvernement canadien à Ottawa. En 1997, elle a intégré la les dispositions législatives et réglementaires en vigueur, incluant
Direction Financière de la compagnie Walt Disney Europe en notamment les opérations de gré à gré, la négociation de blocs
France. En 2000, elle a rejoint GE où elle a exercé différentes de titres pour tout ou partie du programme et l’utilisation de tout
fonctions pendant 12 ans : d’abord au sein de la fonction financière instrument financier dérivé. Nous vous proposons de prévoir que
de GE Healthcare Europe en France puis au siège de GE Healthcare le prix unitaire maximal d’achat des actions ne pourra pas excéder
aux États-Unis, avant de devenir en 2004 Directeur Financier d’une 120 euros par action. Le montant global des fonds pouvant être
filiale de GE Healthcare puis en 2007 de GE Water Europe, Moyen- affectés à la réalisation de ce programme de rachat d’actions ne
Orient & Afrique (GE Energy) en Belgique. Nommée en 2009 pourra excéder 444 940 200 euros.
Directeur Financier au Brésil, elle devient ensuite Chief Executive
Officer de GE Healthcare Amérique Latine. En 2011, elle devient
finalement Directeur Financier de GE Allemagne.
Cette autorisation serait notamment destinée à permettre : Ces éléments figurent à la section [Link].2 du chapitre 6 – Rapport
● l’attribution ou la cession d’actions à des salariés ou mandataires du Conseil d’administration sur le gouvernement d’entreprise du
sociaux de la Société ou des sociétés du Groupe, dans les Document de référence de la Société.
conditions et selon les modalités prévues par la loi, notamment Le Conseil d’administration vous précise que les éléments de
au titre de la participation aux résultats de l’entreprise, ou par voie rémunération variables ou exceptionnels, dont le versement
d’attribution gratuite d’actions, ou en cas d’exercice d’options a été conditionné par l’Assemblée générale des actionnaires
d’achat d’actions, ou dans le cadre du plan d’épargne Groupe ou du 17 mai 2018 à votre approbation, ne pourront être versés à
de tout plan d’épargne d’entreprise existant au sein du Groupe ; Monsieur Philippe Berterottière qu’après votre approbation lors
● la remise d’actions à l’occasion de l’exercice de droits attachés de l’Assemblée générale des actionnaires du 23 mai 2019.
à des valeurs mobilières donnant droit par remboursement,
conversion, échange, présentation d’un bon ou de toute autre Approbation du rapport relatif aux principes
manière à l’attribution d’actions de la Société ; et critères de détermination, de répartition et
● de manière générale, d’honorer des obligations liées à des d’attribution des éléments fixes, variables et
programmes d’options sur actions ou autres allocations d’actions exceptionnels composant la rémunération totale
aux salariés ou mandataires sociaux de la Société ou d’une et les avantages de toute nature, attribuables aux
entreprise associée ; dirigeants mandataires sociaux (12e résolution)
● la conservation et la remise ultérieure d’actions (à titre d’échange, Conformément à l’article L. 225-37-2 du Code de commerce, votre
de paiement ou autre) dans le cadre d’opérations de croissance Conseil d’administration doit présenter à l’Assemblée générale
externe dans la limite de 5 % du nombre d’actions composant ordinaire annuelle, pour approbation, un rapport présentant
le capital social ; les principes et les critères de détermination, de répartition
et d’attribution des éléments fixes, variables et exceptionnels
● l’annulation de tout ou partie des actions rachetées, sous réserve
de l’autorisation à donner par la présente Assemblée générale composant la rémunération totale et les avantages de toute
dans sa 13e résolution à caractère extraordinaire ; et nature, attribuables au Président-Directeur général, en raison de
son mandat.
● l’animation du marché secondaire ou de la liquidité de l’action
par un prestataire de services d’investissement intervenant Ces éléments figurent dans le paragraphe [Link].1 – Politique de
dans le cadre d’un contrat de liquidité conforme à la charte de rémunération des dirigeants mandataires sociaux du Document de
déontologie reconnue par l’Autorité des Marchés Financiers. référence. Ce paragraphe tient lieu de rapport tel qu’il doit être
établi en vertu de l’article L. 225-37-2 du Code de commerce.
Cette autorisation serait consentie pour une durée de dix-huit
mois à compter de la date de la présente Assemblée générale. Il vous est demandé d’approuver ce rapport relatif aux principes
Elle se substituerait à celle donnée précédemment par l’Assemblée et critères de détermination, de répartition et d’attribution
générale des actionnaires du 17 mai 2018 (9e résolution). des éléments fixes, variables et exceptionnels composant la
rémunération totale et les avantages de toute nature, attribuables
Bilan 2018 du précédent programme de rachat aux dirigeants mandataires sociaux, tel qu’ils figurent au
d’actions autorisé par l’Assemblée générale des paragraphe [Link].1 – Politique de rémunération des dirigeants
actionnaires mandataires sociaux du Document de référence.
Au cours de l’exercice 2018, les achats cumulés, dans le cadre du Conformément à l’article L. 225-37-2 du Code de commerce,
contrat de liquidité conclu avec Exane BNP Paribas, ont porté le versement des éléments de rémunération variables et
sur 269 166 actions au prix moyen de 57,559 euros. exceptionnels devra être approuvé par l’Assemblée générale
devant se prononcer en 2020 sur l’approbation des comptes
Les ventes cumulées, dans le cadre des contrats de liquidité annuels de l’exercice 2019.
mentionnés ci-dessus, ont porté sur 271 912 actions GTT au prix
moyen de 57,820 euros. Dans le cas où l’Assemblée générale émettrait un avis négatif sur la
politique de rémunération, conformément à l’article L. 225-37-2 du
II n’a pas été procédé durant cet exercice à l’annulation d’actions Code de commerce, la politique de rémunération sera déterminée
préalablement rachetées. conformément à la rémunération attribuée au titre de l’exercice
À la date du 31 décembre 2018, GTT détenait directement 5 325 précédent. Dans ce cas, le Conseil d’administration, sur avis du
de ses propres actions au titre du contrat de liquidité. Comité des nominations et des rémunérations, statuera sur les
modifications à apporter à la rémunération due ou attribuée au
Les informations détaillées relatives au programme de rachat titre de l’exercice clos ou à la politique de rémunération future.
d’actions autorisé par l’Assemblée générale des actionnaires sont Il publiera immédiatement sur le site Internet de la Société un
exposées à la section 7.2.4 Rachat d’actions du présent Document communiqué mentionnant les suites qu’il entend donner au
de référence. vote de l’Assemblée générale ordinaire et en fait rapport lors de
l’Assemblée générale suivante.
Approbation des éléments de la rémunération
versée ou attribuée au titre de l’exercice 2018 à
Monsieur Philippe Berterottière, Président-Directeur
général (11e résolution)
Conformément aux dispositions de l’article L. 225-100, II du
Code de commerce, il vous est demandé de vous prononcer
sur les éléments fixes, variables et exceptionnels composant la
rémunération totale et les avantages de toute nature versés ou
attribués au titre de l’exercice clos le 31 décembre 2018 à Monsieur
Philippe Berterottière en raison de son mandat de Président-
Directeur général.
Autorisation à donner au Conseil d’administration ou émises dans le cadre d’une augmentation de capital réservée
à l’effet de réduire le capital social par annulation à personnes dénommées. Le nombre total d’actions attribuées
des actions de la Société détenues par celle-ci gratuitement ne pourrait excéder 370 783 actions soit 1 % du capital
(13e résolution) social au jour de la présente Assemblée générale.
Il vous est demandé d’autoriser le Conseil d’administration à Cette autorisation serait consentie pour la durée maximum de
annuler, par voie de réduction du capital social, tout ou partie des 38 mois à compter de la date de l’Assemblée générale. Elle se
actions autodétenues par la Société, tant au résultat de la mise substituerait à celle donnée précédemment par l’Assemblée
en œuvre des programmes de rachat d’actions précédemment générale du 17 mai 2018 (14e résolution).
autorisés par l’Assemblée générale des actionnaires, que dans le Les attributions gratuites d’actions qui seraient réalisées sur le
cadre du programme de rachat qu’il vous est proposé d’autoriser fondement de cette résolution s’inscrivent dans le cadre d’une
par la 10e résolution. politique de rémunération long terme et dans une stratégie globale
Conformément aux dispositions légales, les actions ne pourraient de fidélisation et de motivation de ses collaborateurs, compétitive
être annulées que dans la limite de 10 % du capital social par au regard des pratiques de marché.
période de 24 mois. Ces attributions gratuites d’actions ont, par nature, vocation à
Cette autorisation serait donnée pour une période de 24 mois. Elle associer leurs bénéficiaires au développement et aux résultats de
se substituerait à celle donnée précédemment par l’Assemblée l’entreprise.
générale du 17 mai 2018 (13e résolution). Les bénéficiaires de ces attributions gratuites d’actions seraient
déterminés par le Conseil d’administration, hors mandataires
Autorisation à donner au Conseil d’administration à sociaux de la Société.
l’effet de procéder à l’attribution gratuite d’actions
Les actions attribuées aux bénéficiaires ne seraient pas disponibles
existantes ou à émettre en faveur des salariés et
avant une période d’acquisition d’une durée minimum, étant
mandataires sociaux de la Société ou de certains précisé que la durée totale de la période d’acquisition et de la
d’entre eux (14e résolution) période de conservation ne saurait être d’une durée inférieure à
Il vous est demandé d’autoriser le Conseil d’administration à 2 ans.
procéder à des attributions à titre gratuit d’actions existantes ou à
Outre une éventuelle condition de présence, le Conseil
émettre de la Société, au profit des membres du personnel salarié
d’administration fixerait les conditions de performance qualitative
de la Société ou des sociétés liées au sens de l’article L. 225-197-2-I
(individuelle) et/ou quantitative (collective) conditionnant
alinéa 1 du Code de commerce et de certains mandataires sociaux
l’acquisition définitive des actions, dont la satisfaction serait
éligibles de la Société.
appréciée sur toute la durée d’acquisition fixée par le Conseil
Les actions concernées seraient des actions existantes d’administration.
préalablement rachetées par la Société auprès de ses actionnaires
Nous vous invitons à adopter le texte des résolutions qui sont Mandats en cours
soumises à votre vote. ● Administrateur de Suez
Pour le Conseil d’administration ● Administrateur non exécutif d’Unilever (Grande-Bretagne)
Monsieur Philippe Berterottière, Président-Directeur général Mandats échus
ANNEXE 1 ● Administrateur de Penguin Random House LLC (États-Unis) et
Mandats et fonctions extérieurs au groupe GTT exercés par de Gruner & Jahr AG & Co KG (Allemagne)
Madame Judith Hartmann au cours des 5 dernières années. ● Administrateur non exécutif du Groupe RTL
En conséquence, le dividende distribué serait de 3,12 euros par au titre des prélèvements sociaux), sauf option pour le barème
action. progressif de l’impôt sur le revenu qui aurait dans ce cas vocation
Un acompte sur dividende de 1,33 euro par action a été mis en à s’appliquer à l’ensemble des revenus du capital perçus en 2019.
paiement le 28 septembre 2018. Le solde à payer, soit 1,79 euro, En cas d’option pour le barème progressif, cette option ouvrira
serait mis en paiement le 29 mai 2019, étant précisé qu’il serait droit à l’abattement proportionnel de 40 % prévu au 2° du 3 de
détaché de l’action le 27 mai 2019. l’article 158 du Code général des impôts, soit 1,25 euro par action.
Ce régime est applicable aux personnes physiques fiscalement
Conformément aux exigences de l’article 243 bis du Code général domiciliées en France.
des impôts, les actionnaires sont informés que, dans les conditions
définies par les lois et règlements en vigueur, ce dividende brut sera L’Assemblée générale décide que le montant du dividende non
soumis à un prélèvement forfaitaire unique liquidé au taux global versé pour les actions autodétenues à la date de mise en paiement
de 30 % (soit 12,8 % au titre de l’impôt sur le revenu et 17,2 % sera affecté au compte de report à nouveau.
Elle prend acte que la Société a procédé au titre des trois derniers exercices aux distributions de dividendes suivantes :
● de manière générale, d’honorer des obligations liées à des déclarations auprès de l’Autorité des Marchés Financiers et de
programmes d’options sur actions ou autres allocations d’actions tout autre organisme, remplir toutes formalités et, d’une manière
aux salariés ou mandataires sociaux de la Société ou d’une générale, faire tout ce qui sera nécessaire.
entreprise associée ;
Cette autorisation est consentie pour une durée de dix-huit mois à
● la conservation et la remise ultérieure d’actions (à titre d’échange, compter de la date de la présente Assemblée générale..
de paiement ou autre) dans le cadre d’opérations de croissance
externe dans la limite de 5 % du nombre d’actions composant Elle met fin, à cette date, pour la part non utilisée à ce jour,
le capital social ; à l’autorisation ayant le même objet consentie au Conseil
d’administration par l’Assemblée générale des actionnaires du
● l’annulation de tout ou partie des actions rachetées, sous réserve 17 mai 2018 (9e résolution).
de l’autorisation à donner par la présente Assemblée générale
dans sa 13e résolution à caractère extraordinaire ; et
● l’animation du marché secondaire ou de la liquidité de l’action Onzième résolution (Approbation
par un prestataire de services d’investissement intervenant des éléments de la rémunération versée
dans le cadre d’un contrat de liquidité conforme à la charte de ou attribuée au titre de l’exercice 2018
déontologie reconnue par l’Autorité des Marchés Financiers.
à Monsieur Philippe Berterottière,
Ce programme de rachat d’actions serait également destiné à Président-Directeur général)
permettre à la Société d’opérer dans tout autre but autorisé ou qui
viendrait à être autorisé par la loi ou la réglementation en vigueur L’Assemblée générale, statuant aux conditions de quorum et de
et pour les besoins de la mise en œuvre de toute pratique qui majorité requises pour les Assemblées générales ordinaires, après
viendrait à être admise par l’Autorité des Marchés Financiers. Dans avoir pris connaissance du rapport du Conseil d’administration et
une telle hypothèse, la Société informerait ses actionnaires par voie après avoir constaté que l’Assemblée générale du 17 mai 2018,
de communiqué. dans sa douzième résolution, a statué, dans les conditions prévues
à l’article L. 225-37-2 du Code de commerce, sur les principes
L’acquisition, la cession ou le transfert des actions pourront être
et critères de détermination, de répartition et d’attribution
réalisés, en une ou plusieurs fois, par tous moyens autorisés par
des éléments fixes, variables et exceptionnels composant la
les dispositions législatives et réglementaires en vigueur, incluant
rémunération totale et les avantages de toute nature attribuables,
notamment les opérations de gré à gré, la négociation de blocs
au titre de l’exercice clos le 31 décembre 2018, à Monsieur Philippe
de titres pour tout ou partie du programme et l’utilisation de tout
Berterottière en raison de son mandat de Président-Directeur
instrument financier dérivé.
général, approuve, conformément aux dispositions de l’article
Le Conseil d’administration pourra utiliser la présente autorisation L. 225-100 II du Code de commerce, les éléments fixes, variables
à tout moment, dans les limites autorisées par les dispositions et exceptionnels composant la rémunération totale et les avantages
législatives et réglementaires en vigueur, et poursuivre l’exécution de toute nature versés ou attribués au titre de l’exercice clos le
du programme de rachat d’actions en cas d’offre publique dans 31 décembre 2018 à Monsieur Philippe Berterottière en raison de
le strict respect des dispositions de l’article 231-41 du Règlement son mandat de Président-Directeur général, tels que présentés
général de l’AMF et de l’article L. 225-209 du Code de commerce. dans le rapport du Conseil d’administration. En conséquence,
Le nombre d’actions susceptibles d’être acquises en vertu de les éléments de rémunération variables ou exceptionnels dont le
cette autorisation ne pourra excéder 10 % du nombre d’actions versement a été conditionné à l’approbation par une Assemblée
composant le capital social, soit à titre indicatif 3 707 835 actions sur générale ordinaire, dans les conditions prévues à l’article
la base du capital au 31 décembre 2018, étant précisé que lorsque L. 225-37-2 du Code de commerce attribués au titre de l’exercice
les actions sont rachetées aux fins d’animation du marché du titre écoulé au Président-Directeur général, peuvent être versés à ce
dans le cadre d’un contrat de liquidité, le nombre d’actions pris en dernier.
compte pour le calcul de la limite de 10 % correspond au nombre
d’actions achetées, déduction faite du nombre d’actions revendues
pendant la durée de l’autorisation.
Douzième résolution (Approbation
du rapport relatif aux principes et critères
La Société ne pourra en aucun cas détenir, directement ou
indirectement, plus de 10 % de son capital. de détermination, de répartition et
Le prix unitaire maximal d’achat ne pourra pas excéder 120 euros.
d’attribution des éléments fixes, variables
et exceptionnels composant la rémunération
Le montant maximal global des fonds pouvant être affectés à la
réalisation de ce programme de rachat d’actions, conformément
totale et les avantages de toute nature,
aux dispositions de l’article R. 225-151 du Code de commerce, ne attribuables aux dirigeants mandataires
pourra excéder 444 940 200 euros, correspondant à un nombre sociaux)
maximal de 3 707 835 actions acquises sur la base du prix maximal
unitaire de 120 euros ci-dessus autorisé. L’Assemblée générale, statuant aux conditions de quorum et de
majorité requises pour les Assemblées générales ordinaires, après
L’Assemblée générale donne tous pouvoirs au Conseil avoir pris connaissance du rapport du Conseil d’administration
d’administration, avec faculté de subdélégation dans les conditions sur la politique de rémunération du Président-Directeur général
fixées par la loi, pour décider et effectuer la mise en œuvre de établi en application de l’article L. 225-37-2 du Code de commerce
ce programme de rachat d’actions, en préciser si nécessaire les (paragraphe [Link].1 – Politique de rémunération des dirigeants
termes, en arrêter les modalités, procéder le cas échéant aux mandataires sociaux du Document de référence), approuve la
ajustements liés aux opérations sur le capital, passer tous ordres politique de rémunération des dirigeants mandataires sociaux telle
de Bourse, conclure tous accords, notamment pour la tenue que présentée dans ce rapport.
des registres d’achats et de ventes d’actions, effectuer toutes
Treizième résolution (Autorisation à donner au limites légales, à procéder, en une ou plusieurs fois, à des
attributions gratuites d’actions existantes ou à émettre (à
Conseil d’administration à l’effet de réduire le l’exclusion d’actions de préférence), au profit des bénéficiaires
capital social par annulation des actions de la ou catégories de bénéficiaires qu’il déterminera parmi les
Société détenues par celle-ci) membres du personnel salarié de la Société ou des sociétés
ou groupements qui lui sont liés dans les conditions prévues à
L’Assemblée générale, statuant aux conditions de quorum et de
l’article L. 225-197-2 dudit Code, dans les conditions définies
majorité requises pour les Assemblées générales extraordinaires,
ci-après ;
(i) après avoir pris connaissance du rapport du Conseil
2. décide que le nombre d’actions pouvant être attribuées sur
d’administration et du rapport spécial des Commissaires aux
le fondement de la présente résolution ne pourra excéder
comptes ;
370 783 actions, soit 1 % du capital social au jour de la présente
(ii) sous réserve de l’adoption de la dixième résolution par la Assemblée générale, étant précisé que ce nombre maximum
présente Assemblée générale ; d’actions, à émettre ou existantes, pourra être augmenté
1. autorise, conformément aux dispositions de l’article L. 225-209 pour tenir compte du nombre d’actions supplémentaires qui
du Code de commerce, le Conseil d’administration à réduire pourraient être attribuées en raison d’un ajustement du nombre
le capital social, en une ou plusieurs fois, dans les proportions d’actions attribuées initialement à la suite d’une opération sur
et aux époques qu’il décidera, par annulation de tout ou partie le capital de la Société ;
des actions acquises par la Société, dans la limite, par période 3. décide que le nombre total d’actions attribuées gratuitement
de 24 mois, de 10 % du capital social tel que constaté à l’issue en vertu de la présente autorisation aux dirigeants mandataires
de la présente Assemblée générale, sociaux de la Société ne pourra représenter plus de 50 % de
2. confère tous pouvoirs au Conseil d’administration, avec faculté cette limite de 1 % du capital social fixée à l’alinéa précédent ;
de délégation dans les conditions fixées par la loi, pour : 4. décide que l’attribution desdites actions à leurs bénéficiaires
- procéder à cette ou ces annulations et réductions de capital, deviendra définitive au terme d’une période d’acquisition
dont la durée sera fixée par le Conseil d’administration, étant
- en arrêter le montant définitif, en fixer les modalités et en
entendu que cette durée ne pourra être inférieure à celle
constater la réalisation,
prévue par le Code de commerce et que les bénéficiaires
- imputer la différence entre la valeur comptable des actions devront conserver les actions attribuées définitivement pendant
annulées et leur montant nominal sur tous postes de réserves
une durée fixée par le Conseil d’administration, étant entendu
et primes,
que les actions ne pourront être disponibles avant une période
- procéder à la modification corrélative des statuts et, d’une durée minimum de deux ans.
généralement, faire le nécessaire, le tout conformément
aux dispositions légales en vigueur lors de l’utilisation de la Le Conseil d’administration pourra ne pas fixer de période de
présente autorisation ; conservation si la durée de la période d’acquisition est d’une
3. décide que la présente autorisation est donnée pour une durée durée de 2 ans minimum. L’attribution des actions à leurs
de 24 mois à compter de la date de la présente Assemblée bénéficiaires deviendra cependant définitive avant l’expiration
générale.. de la période d’acquisition applicable en cas d’invalidité du
bénéficiaire correspondant au classement dans la deuxième
Elle met fin, à cette date, à l’autorisation ayant le même objet ou troisième catégorie prévue à l’article L. 341-4 du Code de
consentie au Conseil d’administration par l’Assemblée générale la sécurité sociale, ou cas équivalent à l’étranger ; les actions
des actionnaires du 17 mai 2018 (13e résolution). seront alors librement cessibles ;
5. confère tous pouvoirs au Conseil d’administration avec faculté
Quatorzième résolution de subdélégation dans les limites légales à l’effet de mettre en
(Autorisation à donner au Conseil œuvre la présente autorisation et à l’effet notamment de :
d’administration à l’effet de procéder - déterminer si les actions attribuées gratuitement sont des
actions à émettre ou existantes et, le cas échéant, modifier
à l’attribution gratuite d’actions existantes son choix avant l’attribution définitive des actions,
ou à émettre en faveur des salariés - déterminer l’identité des bénéficiaires, ou de la ou des
et mandataires sociaux de la Société catégories de bénéficiaires, des attributions d’actions parmi
ou de certains d’entre eux) les membres du personnel de la Société ou des sociétés ou
groupements susvisés et le nombre d’actions attribuées à
L’Assemblée générale, statuant aux conditions de quorum chacun d’eux,
et de majorité requises pour les Assemblées générales - fixer les conditions et, le cas échéant, les critères
extraordinaires, après avoir pris connaissance du rapport du d’attribution des actions, notamment la période
Conseil d’administration et du rapport spécial des Commissaires d’acquisition minimale et, le cas échéant, la durée de
aux comptes : conservation requise de chaque bénéficiaire, dans les
1. autorise le Conseil d’administration, dans le cadre des conditions prévues ci-dessus,
dispositions des articles L. 225-197-1 et suivants du Code - prévoir la faculté de suspendre provisoirement les droits à
de commerce, avec faculté de subdélégation dans les attribution,
- constater les dates d’attribution définitives et les dates 7. constate qu’en cas d’attribution gratuite d’actions nouvelles,
à partir desquelles les actions pourront être librement la présente autorisation emportera, au fur et à mesure de
cédées, compte tenu des restrictions légales, l’attribution définitive desdites actions, augmentation de capital
- en cas d’émission d’actions nouvelles, imputer, le cas par incorporation de réserves, bénéfices ou primes d’émission
échéant, sur les réserves, bénéfices ou primes d’émission, au profit des bénéficiaires desdites actions et renonciation
les sommes nécessaires à la libération desdites actions, corrélative des actionnaires au profit des bénéficiaires desdites
constater la réalisation des augmentations de capital actions à leur droit préférentiel de souscription sur lesdites
réalisées en application de la présente autorisation, procéder actions ;
aux modifications corrélatives des statuts et d’une manière
8. prend acte du fait que, dans l’hypothèse où le Conseil
générale accomplir tous actes et formalités nécessaires ;
d’administration viendrait à faire usage de la présente
6. décide que la Société pourra procéder, le cas échéant, aux autorisation, il informera chaque année l’Assemblée générale
ajustements du nombre d’actions initialement attribuées ordinaire des opérations réalisées en vertu de la présente
gratuitement nécessaires à l’effet de préserver les droits des autorisation, dans les conditions prévues par l’article
bénéficiaires, en fonction des éventuelles opérations portant L. 225-197-4 du Code de commerce ;
sur le capital de la Société, notamment en cas de modification
du nominal de l’action, d’augmentation de capital par 9. décide que cette autorisation est donnée pour une période
incorporation de réserves, d’attribution gratuite d’actions à de 38 mois à compter de la date de la présente Assemblée
l’ensemble des actionnaires, d’émission de nouveaux titres générale.
de capital ou de titres donnant accès au capital avec droit Elle met fin, à cette date, pour la part non utilisée à ce jour,
préférentiel de souscription réservé aux actionnaires, de à l’autorisation ayant le même objet consentie au Conseil
division ou de regroupement de titres, de distribution de d’administration par l’Assemblée générale des actionnaires du
réserves ou de primes d’émission, d’amortissement du capital, 17 mai 2018 (14e résolution).
de modification de la répartition des bénéfices par la création
d’actions de préférence ou de toute autre opération portant
sur les capitaux propres. Il est précisé que les actions attribuées
en application de ces ajustements seront réputées attribuées
le même jour que les actions initialement attribuées ;
Les éléments du Rapport financier annuel sont identifiés dans le sommaire à l’aide du pictogramme RFA
1. TABLES DE CONCORDANCE
La table de concordance ci-après permet d’identifier, dans le présent Document de référence, les informations qui constituent le rapport
financier annuel en application des articles L. 451-1-2 du Code monétaire et financier et 222-3 du Règlement général de l’Autorité des
Marchés Financiers.
Le présent Document de référence intègre les éléments du rapport de gestion et du rapport de gestion consolidé du Conseil d’administration
prévus notamment par l’article L. 225-100 du Code de commerce.
Le tableau ci-dessous présente les références aux extraits de Document de référence correspondant aux différentes parties du rapport de
gestion tel qu’arrêté par le Conseil d’administration.
Rubriques du rapport de gestion et du rapport de gestion consolidé Chapitres du Document de référence Pages
1 Situation de la Société et de ses filiales 1.1.1/ Présentation générale du Groupe 16
au cours de l’exercice écoulé 3.1.1/ Analyse du résultat annuel consolidé 2018 54-58
3.1.2/ Analyse du bilan consolidé 59-61
3.2/ Comptes consolidés 65-94
2 Analyse de l’évolution des affaires, des résultats et 1.1.1/ Présentation générale du Groupe 16
de la situation financière de la Société et du Groupe 3.1.3/ Capitaux propres et endettement 61-62
(notamment la situation d’endettement)
3 Indicateurs clés de performance de nature financière Introduction 4-5
et non financière (notamment les questions
d’environnement et de personnel) Chapitre 4/ Déclaration de performance 125-150
extra-financière
4 Évolution prévisible et perspectives d’avenir 2/ Rapport d’activité 27-51
5 Événements importants survenus entre la date 3.2/ Comptes consolidés (note 22) 94
de la clôture de l’exercice et la date à laquelle 3.6/ Comptes sociaux 109
le rapport de gestion est établi
6 Activités en matière de recherche et développement 1.1.3/ L’importance de l’innovation et de la R&D 20-22
Rubriques du rapport de gestion et du rapport de gestion consolidé Chapitres du Document de référence Pages
7 Succursales existantes N/ A
8 Aliénations d’actions intervenues à l’effet de N/ A
régulariser les participations croisées
9 Prises de participations ou de contrôles significatives N/ A
dans des sociétés ayant leur siège social en France
10 Montant des prêts inter-entreprises consentis dans le N/ A
cadre de l’article L. 511-6 3 bis du Code monétaire et
financier
11 Montant des dividendes distribués au titre 1.2.5/ L’action GTT 25
des trois derniers exercices 7.5/ Résultats de GTT au cours des cinq derniers 211
exercices
8.4/ Projet de résolutions 225
12 Injonctions ou sanctions pour pratiques [Link]/ Environnement concurrentiel 155
anticoncurrentielles
13 Information sur les délais de paiement des fournisseurs 3.6/ Comptes sociaux 118
ou clients de la Société
14 Charges fiscalement non déductibles et charges 8.4/ Projet de résolutions 225
réintégrées suite à un redressement fiscal
15 Description des principaux risques ou incertitudes 5/ Facteurs de risques 151-158
auxquels la Société est confrontée
16 Principales caractéristiques des procédures de contrôle 6.3/ Procédures de contrôle interne et de gestion 194-198
interne et de gestion des risques mises en place par des risques
la Société relatives à l’élaboration et au traitement de
l’information comptable et financière
17 Informations liées à l’exercice d’une activité N/ A
dangereuse
18 Indication de l’utilisation des instruments financiers 3.2/ Comptes consolidés (note 13) 86
par la Société
19 Attributions d’actions gratuites 3.2/ Comptes consolidés (note 2.26) 77
3.2/ Comptes consolidés (note 11.3) 85-86
3.6/ Comptes sociaux 107-108
20 Attributions de stock-options N/ A
21 Conséquences sociales et environnementales 4/ Déclaration de performance extra-financière 125-150
de l’activité
22 Indications sur les risques financiers liés aux effets du N/ A
changement climatique et présentation des mesures
prises pour les réduire en mettant en œuvre une
stratégie bas carbone
23 Informations relatives à la répartition du capital 7.3.1/ Évolution de l’actionnariat 208
24 Autocontrôle 7.2.4/ Rachats d’actions 207
25 Opérations de rachat d’actions 7.2.4/ Rachat d’actions 207
26 État de la participation des salariés au capital social 7.2.2/ Épargne salariale 205-206
au dernier jour de l’exercice
27 Ajustements des bases de conversion et des N/ A
conditions de souscription ou d’exercice des valeurs
mobilières donnant accès au capital ou des options
de souscription ou d’achat d’actions
Rubriques du rapport de gestion et du rapport de gestion consolidé Chapitres du Document de référence Pages
28 Tableau des résultats au cours des cinq derniers 7.5/ Résultats de GTT au cours des cinq derniers 211
exercices exercices
29 Mandats et fonctions exercés par les mandataires [Link].2/ Renseignements concernant 165-173
sociaux durant l’exercice écoulé les administrateurs en exercice
30 Conventions, autres que celles portant sur des 3.2/ Comptes consolidés (note 19) 93
opérations courantes et conclues à des conditions 7.6/ Opérations avec les apparentés 212-214
normales, intervenues, directement ou par personne
interposée, entre, d’une part, l’un des mandataires
sociaux ou l’un des actionnaires disposant d’une
fraction des droits de vote supérieure à 10 % d’une
société et, d’autre part, une autre société dont la
première possède directement ou indirectement plus
de la moitié du capital
31 Tableau sur les délégations en cours et en matière 7.2.1/ Généralités 204
d’augmentation de capital
32 Composition et conditions de préparation et 6.1.2/ Conseil d’administration : composition, 161-173
d’organisation des travaux du Conseil d’administration mandats, indépendance, renseignements
6.1.3/ Fonctionnement des organes d’administrations 174-182
et de Direction de la Société
33 Application du principe de représentation équilibrée Introduction – Gouvernance 12-13
des femmes et des hommes au sein du Conseil [Link]/ Conseil d’administration 174
d’administration
34 Limitations que le Conseil d’administration apporte N/ A
aux pouvoirs du Directeur général
35 Application du Code AFEP-MEDEF et dispositions 6.1.1/ Code de gouvernement d’entreprise 160
écartées
Modalités particulières de la participation des 6.1.5/ Dispositions statutaires applicables à la 182
actionnaires à l’Assemblée générale ou les dispositions participation des actionnaires aux Assemblées
des statuts qui prévoient ces modalités générales
36 Rémunération et avantages de toute nature 6.1.7/ Rémunérations des mandataires sociaux 182-193
de chacun des mandataires sociaux
37 Informations susceptibles d’avoir une incidence 6.1.6/ Éléments susceptibles d’avoir une incidence 182
en cas d’offre publique en cas d’offre publique
38 Présentation des projets de résolution relatifs 8.2/ Rapport du Conseil d’administration sur les 221
aux principes et aux critères de détermination, résolutions proposées
de répartition et d’attribution des éléments fixes,
variables et exceptionnels composant la rémunération
totale et les avantages de toute nature, attribuables
aux Président, Directeurs généraux ou Directeurs
généraux délégués, en raison de leur mandat
39 Obligations de conservation d’actions imposées 6.1.7/ Rémunérations des mandataires sociaux 182
aux dirigeants et mandataires sociaux
40 Récapitulatif des opérations réalisées par 7.4.2/ Opérations sur titres des dirigeants 210
les dirigeants sur les titres de la Société
2. GLOSSAIRE
Les termes ci-dessous ont, dans le présent Document de référence, le droit de l’État de Singapour, ayant son siège à 8 Marina View,
la signification suivante : #34-01 Asia Square Tower 1, Singapore 018960 et (v) Cryometrics,
AIE (Agence Internationale de l’Énergie) désigne l’organe société par actions simplifiée, ayant son siège social au 14 avenue
autonome créé en novembre 1974 dans le cadre de l’Organisation d’Eylau 75116 Paris, France, immatriculée au Registre du commerce
de Coopération et de Développement Économiques (OCDE) et des sociétés de Paris sous le numéro 814 454 625 ;
pour mettre en œuvre un programme international en matière GTT ou la Société désigne Gaztransport & Technigaz, société
d’énergie ayant son siège social au 9, rue de la Fédération 75739 anonyme dont le siège social est situé 1, route de Versailles, 78470
Paris Cedex 15, France ; Saint-Rémy-lès-Chevreuse, immatriculée au registre du commerce
AMF signifie Autorité des Marchés Financiers ; et des sociétés de Versailles sous le numéro 662 001 403 ;
BOR (boil-off rate) signifie taux d’évaporation par jour ; LNGC (LNG Carrier) désigne les méthaniers, navires équipés pour
le transport du méthane ;
BTU signifie British Thermal Unit ;
m3 signifie mètre cube ;
Bunkering désigne, s’agissant du GNL, l’utilisation de GNL comme
combustible pour la propulsion des navires ; Mbtu signifie million de British Thermal Unit ;
Clarksons Research désigne la société Clarksons Research Services MoU désigne un Memorandum of Understanding qui est, malgré
Limited ayant son siège social à Commodity Quay, St Katharine cette appellation, l’accord technique final qui permet la mise en
Docks, London E1W 1BF, au Royaume-Uni, un consultant reconnu œuvre détaillée, selon le cas, d’un TALA ou d’un Contrat de Licence
dans le domaine du transport maritime et dans les secteurs de EPC pour un projet spécifique ;
l’offshore et de l’énergie. Clarksons Research est une société du Mdm3 signifie milliard de mètres cubes ;
groupe Clarksons, un leader mondial de services intégrés liés à
Mtep signifie mégatonne d’équivalent pétrole ;
l’industrie maritime ;
Mtpa signifie million de tonnes par an ;
Code IGC désigne le recueil international de règles relatives à la
construction et à l’équipement des navires transportant des gaz Navires désigne l’ensemble des méthaniers, des FSRU (Floating
liquéfiés en vrac publié en 1983 par l’OMI ; Storage and Regasification Unit) et FLNG (Floating Storage
Liquefaction vessel) ainsi que des navires de transport multigaz
Contrat de licence EPC désigne un Licence Agreement, qui est
(éthane, GPL, propane, butane, propylène et éthylène notamment) ;
un contrat conclu entre GTT et un prestataire EPC dans le cadre
de la commercialisation des technologies de GTT appliquées aux OMI désigne l’Organisation Maritime Internationale ;
réservoirs terrestres ; PERCOG désigne le plan d’épargne pour la retraite collectif au
ECA signifie Emission Control Areas constituées de la mer Baltique, niveau du Groupe ;
la mer du Nord, la Manche, les côtes nord-américaines, les côtes Plan de l’Innovation désigne le plan présentant la stratégie du
de certaines îles des Caraïbes ; Groupe en matière de propriété intellectuelle et de développement
FLNG (Floating Liquefied Natural Gas vessel) désigne les unités de l’innovation ;
flottantes qui reçoivent le gaz produit sur des sites dispersés, Poten & Partners désigne la société Poten & Partners ayant son
suppriment les impuretés du gaz naturel provenant des champs siège social 101 Wigmore Street, Londres W1U 1QU au Royaume-
offshore, assurent le traitement du gaz, le liquéfient et le stockent Uni, un consultant reconnu dans le domaine du transport maritime ;
jusqu’à ce qu’il soit chargé sur un méthanier ;
Prestataire EPC désigne un prestataire de services d’ingénierie, de
FSRU (Floating Storage and Regasification Unit) désigne un navire fourniture et de construction ;
stationnaire capable de charger du GNL à partir des méthaniers,
de le stocker et de le regazéifier ; Sloshing désigne les mouvements du GNL dans les cuves de
méthaniers qui sont induits par les états de mer et pourraient avoir
GIIGNL désigne le Groupement international des importateurs de un impact sur les parois, les chanfreins et les plafonds des cuves ;
GNL ;
Société désigne GTT ;
GNL désigne le gaz naturel liquéfié ;
Société du Groupe désigne la Société ou toute société ou entité
GPL désigne le gaz de pétrole liquéfié ; contrôlée directement ou indirectement par la Société au sens de
g/kWh signifie gramme par kilowatt heure ; l’article L. 233-3 du Code de commerce ;
Groupe désigne ensemble (i) la Société, (ii) la société Cryovision, TALA désigne un Technical Assistance and Licence Agreement, qui
société par actions simplifiée, ayant son siège social au 114 bis, est un contrat-cadre conclu entre GTT et un chantier naval en vue
rue Michel-Ange, 75016 Paris, France, immatriculée au Registre du de la mise à disposition par GTT de ses technologies ;
commerce et des sociétés de Paris sous le numéro 539 592 717, tb signifie tonnage brut ;
(iii) la société GTT North America, société régie par le droit de
l’État du Delaware, ayant son siège social au Corporation Trust TIP signifie les travaux d’ingénierie préliminaire ;
Center, 1209 Orange Street, Wilmington, New Castle 19801, États- TSA désigne un Technical Services Agreement, qui est le contrat
Unis d’Amérique, (iii) la société GTT Training Ltd, société régie par conclu entre GTT et un armateur pour les besoins de l’exploitation,
le droit du Royaume-Uni ayant son siège à 105 St Peter’s Street, de la réparation ou de la maintenance de sa flotte de méthaniers.
St Albans, Herts, AL1 3EJ, (iv) GTT SEA PTE Ltd, société régie par
3. ATTESTATION DU RESPONSABLE
DU DOCUMENT DE RÉFÉRENCE
J’atteste, après avoir pris toute mesure raisonnable à cet effet, que la table de concordance, figurant en Annexe 1, présente un tableau
les informations contenues dans le présent Document de référence fidèle de l’évolution des affaires, des résultats et de la situation
sont, à ma connaissance, conformes à la réalité et ne comportent financière de la Société et de l’ensemble des entreprises comprises
pas d’omission de nature à en altérer la portée. dans la consolidation ainsi qu’une description des principaux
J’atteste, à ma connaissance, que les comptes sont établis risques et incertitudes auxquels elles sont confrontées.
conformément aux normes comptables applicables et donnent J’ai obtenu des contrôleurs légaux des comptes une lettre de fin de
une image fidèle du patrimoine, de la situation financière et du travaux, dans laquelle ils indiquent avoir procédé à la vérification
résultat de la Société et de l’ensemble des entreprises comprises des informations portant sur la situation financière et les comptes
dans la consolidation, et que le rapport de gestion constitué par les données dans le présent Document de référence ainsi qu’à la
différentes sections du présent Document de référence listées dans lecture d’ensemble du document.
Philippe Berterottière,
Président-Directeur général
4. REMARQUES GÉNÉRALES
Dans le présent Document de référence, sauf indication contraire, et Clarksons Research qui sont chacun des consultants reconnus,
le terme « Société » ou « GTT » désigne Gaztransport & Technigaz, selon le cas, dans le domaine du transport maritime ou de l’énergie.
société anonyme dont le siège social est situé 1, route de Versailles, S’agissant des informations et données relatives à l’industrie du
78470 Saint-Rémy-lès-Chevreuse, immatriculée au registre du transport du GNL issues des bases de données ou d’autres sources
commerce et des sociétés de Versailles sous le numéro 662 001 403 fournies par Clarksons Research, Clarksons Research a indiqué que :
et le terme « Groupe » désigne ensemble la Société et ses filiales. (i) certaines informations issues de ses bases de données reposent
Le présent Document de référence contient des indications sur des estimations ou des jugements subjectifs, (ii) les informations
sur les objectifs et les prévisions de la Société, notamment contenues dans des bases de données d’autres organismes de
dans les chapitres 2 – Rapport d’activité et 3 – Les comptes. collecte de données maritimes peuvent différer des informations
Ces indications sont parfois identifiées par l’utilisation du futur, contenues dans la base de Clarksons Research et (iii) bien que
du conditionnel et de termes à caractère prospectif, tels que Clarksons Research ait fait preuve de diligence dans la compilation
« penser », « avoir pour objectif », « s’attendre à », « entend », des données statistiques et graphiques, et estime qu’elles sont
« devrait », « ambitionner », « estimer », « croire », « souhaite », précises et exactes, la compilation des données est soumise à
« pourrait », etc. Ces informations sont fondées sur des données, des procédures de validation et d’audit limitées. Les informations
hypothèses et estimations considérées comme raisonnables par la fournies par Poten & Partners, Wood Mackenzie et Clarksons
Société. Elles sont susceptibles d’évoluer ou d’être modifiées en Research ont été réalisées ou fournies de façon indépendante.
raison des incertitudes liées notamment aux aléas de toute activité Certaines informations contenues dans le présent Document de
ainsi qu’à l’environnement économique, financier, concurrentiel, référence sont des informations publiquement disponibles que la
réglementaire et climatique. La Société ne prend aucun Société considère comme fiables mais qui n’ont pas été vérifiées
engagement de publier des mises à jour des objectifs, prévisions par un expert indépendant. La Société ne peut garantir qu’un
et informations à caractère prospectif contenus dans le présent tiers utilisant des méthodes différentes pour réunir, analyser ou
Document de référence, excepté dans le cadre de toute obligation calculer des données sur les segments d’activités obtiendrait les
légale ou réglementaire qui lui serait applicable. En outre, la mêmes résultats. La Société et ses actionnaires ne prennent aucun
concrétisation de certains risques décrits au chapitre 5 – Facteurs de engagement, ni ne donnent aucune garantie quant à l’exactitude
risques du présent Document de référence est susceptible d’avoir de ces informations. Compte tenu des changements très rapides
un impact sur les activités du Groupe et sa capacité à réaliser ses qui marquent les activités du Groupe en France et dans le monde,
objectifs. Par ailleurs, la réalisation des objectifs suppose le succès il est possible que ces informations s’avèrent erronées ou ne soient
de la stratégie présentée à la section 1.1.2 – La stratégie du Groupe plus à jour. Les activités du Groupe pourraient en conséquence
du présent Document de référence. La Société ne prend aucun évoluer de manière différente de celles décrites dans le présent
engagement et ne donne aucune garantie sur la réalisation des Document de référence. Le Groupe ne prend aucun engagement
objectifs figurant dans le présent Document de référence. de publier des mises à jour de ces informations, excepté dans le
cadre de toute obligation légale ou réglementaire qui lui serait
Les investisseurs sont invités à prendre attentivement en applicable.
considération les Facteurs de risques décrits au chapitre 5
– Facteurs de risques du présent Document de référence avant de Informations incorporées par référence
prendre leur décision d’investissement. La concrétisation de tout Conformément à l’article 28 du règlement (CE) n° 809/2004,
ou partie de ces risques est susceptible d’avoir un effet négatif sur le présent Document de référence incorpore par référence les
les activités, la situation, les résultats financiers du Groupe ou sur informations suivantes :
ses objectifs. En outre, d’autres risques, non encore actuellement ● relativement à l’exercice clos le 31 décembre 2016 de la Société :
identifiés ou considérés comme non significatifs par la Société, rapport d’activité, comptes annuels et rapport des contrôleurs
pourraient avoir le même effet négatif et les investisseurs pourraient légaux y afférent, figurant au chapitre 3 – Les comptes, pages 55
perdre tout ou partie de leur investissement. à 96, du Document de référence visé par l’AMF le 27 avril 2017
Le présent Document de référence contient, notamment au sous le numéro R. 17-030 ;
chapitre 2 – Rapport d’activité, des informations relatives aux ● relativement à l’exercice clos le 31 décembre 2017 de la Société :
activités du Groupe. Outre les estimations réalisées par le Groupe, rapport d’activité, comptes annuels et rapport des contrôleurs
les informations et données contenues dans le présent Document légaux y afférent, figurant au chapitre 3 – Les comptes, pages 53
de référence issues des bases de données ou d’autres sources à 125, du Document de référence déposé auprès de l’AMF le
d’information fournies par Poten & Partners, Wood Mackenzie 25 avril 2018.