La flambée de saint Marcel

Société par actions simplifiée

Capital : 50 euros

Siège social : 17 Avenue Fournacle 13013 Marseille

STATUTS
CONSTITUTIFS

Page 1 / 19
Le soussigné :
M. Anthony Kaltachian, résidant 17 Avenue Fournacle 13013 Marseille (France), de
nationalité française, né(e) le 31/05/2000 à 13012 Marseille , célibataire,
A établi ainsi qu'il suit les statuts d'une société par actions simplifiée et désigné les
premiers dirigeants de ladite société (la «Société»).

Article 1 : Forme de la Société

Il est constitué par les présentes, sous la forme d’une société par actions simplifiée, une
société qui sera régie par les dispositions législatives et réglementaires en vigueur
notamment les dispositions des articles L. 227-1 et suivants du code de commerce, ainsi
que par les présents statuts (les «Statuts»).
La Société fonctionne indifféremment sous la même forme avec un ou plusieurs associés.
En cas de réunion de toutes les actions en une seule main, l'associé unique exerce seul les
pouvoirs dévolus à la collectivité des associés par les Statuts.
Elle ne peut procéder à une offre au public de titres financiers.

Article 2 : Objet
La Société a pour objet, tant en France qu'à l'étranger :
Vente au comptoir d'aliments et boissons à consommer sur place ou à emporter sans vente
d'alcool.
L'objet social inclut également, plus généralement toutes opérations économiques,
juridiques, industrielles, commerciales, civiles, financières, mobilières ou immobilières se
rapportant directement ou indirectement à son objet social (y compris toute activité de
conseil se rapportant directement ou indirectement à l’objet social), ou tous objets
similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d’en favoriser l’extension ou le
développement.
La Société peut agir, tant en France qu'à l'étranger, pour son compte ou pour le compte de
tiers, soit seule, soit en participation, association, groupement d'intérêt économique ou
société, avec toutes autres sociétés ou personnes et réaliser, sous quelque forme que ce soit,
directement ou indirectement, les opérations rentrant dans son objet.
La Société peut également prendre, sous toutes formes, tous intérêts et participations dans
toutes affaires et entreprises françaises et étrangères, quel que soit leur objet.

Page 2 / 19
Article 3 : Dénomination
La dénomination sociale de la Société est La flambée de saint Marcel.
Tous les actes et documents, émanant de la Société et destinés aux tiers doivent indiquer la
dénomination sociale précédée ou suivie immédiatement et lisiblement des mots “société
par actions simplifiée” ou des initiales “SAS”, et de l'énonciation du montant du capital
social, du lieu et du numéro d’immatriculation de la société au registre du commerce et des
sociétés.

Article 4 : Siège social

Le siège social est fixé à l'adresse suivante : 17 Avenue Fournacle 13013 Marseille.
Il peut être transféré en tout autre lieu en France Métropolitaine par simple décision du
Président.
Le siège social peut également être transféré en tout lieu en vertu d'une décision collective
des associés ou par décision de l’associé unique.
Lors d'un transfert décidé par le Président, celui-ci est autorisé à modifier les Statuts en
conséquence.
Des agences, succursales et dépôts peuvent être créés en tous lieux et en tous pays par
simple décision du Président, qui peut ensuite les transférer et les supprimer comme il
l'entend.

Article 5 : Durée
La durée de la Société est fixée à quatre-vingt-dix-neuf (99) années, à compter de la date de
son immatriculation au registre du commerce et des sociétés, sauf décision de dissolution
anticipée ou prorogation.

Article 6 : Exercice social

L'exercice social a une durée de 12 mois, commence le 01 janvier et se termine le 31
décembre de chaque année.
Exceptionnellement, le premier exercice commencera à courir à compter du jour de
l'immatriculation de la Société au registre du commerce et des sociétés et sera clos le 31
décembre 2024.

Page 3 / 19
Article 7 : Apports
A la constitution de la Société, le soussigné fait apport à la Société de la somme de 50 euros
correspondant à 500 actions d'une valeur nominale de 0,10 €.
Les actions ont été souscrites et libérées en totalité.
Les fonds correspondant aux apports en numéraire ont été déposés sur le compte ouvert au
nom de la Société en formation auprès de la banque LCL, ainsi qu’il résulte du certificat
établi préalablement à la signature des Statuts par la banque dépositaire des fonds, sur
présentation de l'état de souscription mentionnant la somme versée par les associés.

Article 8 : Capital social

Le capital social est fixé à la somme de 50 euros.
Il est divisé en 500 actions de 0,10 € de valeur nominale chacune, toutes de même
catégorie, intégralement souscrites à la constitution.

Article 9 : Modifications du capital social

Le capital social peut être augmenté ou réduit dans les conditions prévues par la loi, par
décision collective des associés prise dans les conditions visées à l’article 13 ci-après ou par
décision de l’associé unique.
Les associés peuvent déléguer au Président les pouvoirs nécessaires à l’effet de réaliser,
dans le délai légal, l’augmentation de capital en une ou plusieurs fois, d’en fixer les
modalités, d’en constater la réalisation et de procéder à la modification corrélative des
statuts.
Le capital doit être intégralement libéré avant toute émission d’actions nouvelles à libérer
en numéraire, à peine de nullité de l’opération.
En cas d’émission d’actions nouvelles, les actions sont émises soit à leur montant nominal,
soit à ce montant majoré d’une prime d’émission.
Les actions nouvelles sont libérées soit en espèces, soit par compensation avec des créances
certaines, liquides et exigibles sur la Société, soit par incorporation de réserves, bénéfices
ou primes d'émission, soit par apport en nature, soit par fusion ou scission, soit par tout
autre mode prévu par la loi.
Les associés ont, proportionnellement au nombre de leurs actions, un droit de préférence à
la souscription des actions de numéraire émises pour réaliser une augmentation de capital.
Les associés peuvent supprimer le droit préférentiel de souscription en faveur d’une ou
plusieurs personnes dénommées dans le respect des conditions prévues par la loi. En outre,
les associés peuvent renoncer à titre individuel à leur droit préférentiel de souscription.

Page 4 / 19
Les associés peuvent autoriser la modification du capital et déléguer au Président les
pouvoirs nécessaires à l’effet de la réaliser.

Article 10 : Forme des actions

Les actions ont la forme nominative.
Elles donnent lieu à une inscription à un compte ouvert par la Société au nom de l'associé
dans les conditions et selon les modalités prévues par la loi et les règlements en vigueur
Il peut être créé des actions de préférence, avec ou sans droit de vote, assorties de droits
particuliers de toute nature, à titre temporaire ou permanent, dans le respect des
dispositions légales en vigueur.

Article 11 : Droits et obligations attachés aux actions

Chaque action donne droit dans les bénéfices, l'actif social et le boni de liquidation à une
part proportionnelle à la quotité du capital qu'elle représente.
Elle donne en outre le droit au vote et à la représentation lors des décisions collectives,
ainsi que le droit d'être informé sur la marche de la Société et d'obtenir communication de
certains documents sociaux aux époques et dans les conditions prévues par la loi et les
statuts. Chaque action donne droit à son propriétaire à une voix lors des décisions
collectives.
Les associés ne sont responsables du passif social qu'à concurrence de leurs apports.
Les droits et obligations suivent l'action quel qu'en soit le titulaire.
Les actions sont indivisibles à l’égard de la Société. Les copropriétaires indivis d’actions
sont représentés par l’un d'eux ou par un mandataire commun de leur choix. A défaut
d’accord entre eux sur le choix du mandataire, celui-ci est désigné par ordonnance du
Président du tribunal de commerce statuant en référé à la demande du copropriétaire le
plus diligent.
Le droit de vote attaché à l’action appartient au nu-propriétaire, sauf pour les décisions
collectives relatives à l’affectation des bénéfices de la Société où il appartient à l’usufruitier.
Dans tous les cas, le nu-propriétaire peut participer aux décisions collectives même à celles
pour lesquelles il ne jouit pas du droit de vote.
Le droit de l’associé d’obtenir communication de documents sociaux ou de les consulter
peut également être exercé par chacun des copropriétaires d’actions indivises, par
l’usufruitier et le nu-propriétaire d’actions.
La propriété d'une action comporte de plein droit adhésion aux statuts de la Société et aux
décisions collectives des associés ou de l’associé unique.

Page 5 / 19
Article 12 : Dirigeants
Article 12.1 : Le Président
La Société est dirigée et administrée par un Président personne morale ou personne
physique associé ou non de la Société.
Lorsqu'une personne morale est nommée Président, ses dirigeants sont soumis aux mêmes
conditions et obligations et encourent les mêmes responsabilités civile et pénale que s'ils
étaient Président en leur propre nom, sans préjudice de la responsabilité solidaire de la
personne morale qu'ils dirigent.
Les règles fixant la responsabilité des membres du conseil d'administration des sociétés
anonymes sont applicables au Président.
En cours de vie sociale, le Président est désigné par une décision collective des associés ou
une décision de l'associé unique, le premier Président étant nommé à l’occasion de la
signature des statuts constitutifs.
Les associés déterminent la durée du mandat du Président et fixent, le cas échéant, sa
rémunération à ce titre, sauf pour le premier Président dont la durée du mandat et la
rémunération, s’il en est attribuée une, sont fixées statutairement.
Le mandat du Président est renouvelable indéfiniment par décision des associés.
Les fonctions du Président prennent fin (i) par l’arrivée du terme de son mandat, (ii) par
l’incapacité, la faillite personnelle ou l’interdiction de gérer, (iii) par le décès ou, (iv) s’il
s’agit d’une personne morale, en cas d'ouverture à son encontre d'une procédure de
redressement ou de liquidation judiciaire, d’interdiction de gérer de son président et en cas
de transformation ou de dissolution amiable.
Tout Président peut démissionner de son mandat sous réserve de respecter un préavis de
trois (3) mois lequel pourra être réduit lors de la décision collective des associés ou de la
décision de l'associé unique qui aura à statuer sur le remplacement du président
démissionnaire.
Le Président est révocable à tout moment par une décision des associés ou de l’associé
unique.
A défaut de règles particulières qui peuvent être fixées à tout moment par décision des
associés ou de l’associé unique en accord avec le Président, la révocation du Président n'a
pas à être motivée et ne peut donner lieu à quelque indemnité que ce soit.
Le Président est, à l’égard des tiers, président de la Société au sens de l’article L.227-6 du
code de commerce.
Le Président représente la Société à l’égard des tiers. Il est investi des pouvoirs les plus
étendus pour agir en toutes circonstances au nom de la Société dans la limite de l’objet
social, sous réserve des pouvoirs que la loi et les présents statuts attribuent expressément
aux associés, ou à l'associé unique.
Page 6 / 19
La Société est engagée même par les actes du Président qui ne relèvent pas de l'objet social,
à moins qu'elle ne prouve que le tiers savait que l'acte dépassait cet objet ou qu'il ne
pouvait l'ignorer compte tenu des circonstances, la seule publication des statuts ne suffisant
pas à constituer cette preuve.
A tout moment, les pouvoirs du Président peuvent également être limités par décision
collective des associés ou par décision de l’associé unique.
Toute limitation des pouvoirs du Président est inopposable aux tiers.
Dans ces limites, le Président peut déléguer certains de ses pouvoirs pour l’exercice de
fonctions spécifiques ou l’accomplissement de certains actes à toute personne de son choix,
avec ou sans faculté de subdélégation.

Article 12.2 : Directeurs Généraux et Directeurs Généraux Délégués

En cours de vie sociale et sur proposition du Président, la collectivité des associés ou
l’associé unique peut nommer un ou plusieurs Directeurs Généraux ou Directeurs Généraux
Délégués, le ou les premiers Directeurs Généraux ou Directeurs Généraux Délégués étant
nommés dans les statuts constitutifs, le cas échéant.
Les Directeurs Généraux ou Directeurs Généraux Délégués peuvent être des personnes
morales ou des personnes physiques, associées ou non de la Société.
Lorsqu'une personne morale est nommée Directeur Général ou Directeur Général Délégué,
ses dirigeants sont soumis aux mêmes conditions et obligations et encourent les mêmes
responsabilités civile et pénale que s'ils étaient Directeur Général ou Directeur Général
Délégué en leur propre nom, sans préjudice de la responsabilité solidaire de la personne
morale qu'ils dirigent.
Les règles fixant la responsabilité des membres du conseil d'administration des sociétés
anonymes sont applicables aux Directeurs Généraux et Directeurs Généraux Délégués.
La durée du mandat et la rémunération d’un Directeur Général ou d’un Directeur Général
Délégué sont fixées par décision collective des associés ou par décision de l’associé unique,
sauf pour le ou les premiers Directeurs Généraux et/ou Directeurs Généraux Délégués dont
la durée du mandat et la rémunération, s’il en est attribué une, sont fixées statutairement.
Le mandat d’un Directeur Général ou d’un Directeur Général Délégué est renouvelable
indéfiniment par décision des associés.
Les fonctions d’un Directeur Général ou d’un Directeur Général Délégué prennent fin (i) par
l’arrivée du terme de son mandat, (ii) par l’incapacité, la faillite personnelle ou l’interdiction
de gérer, (iii) par le décès ou, (iv) s’il s’agit d’une personne morale, en cas d'ouverture à son
encontre d'une procédure de redressement ou de liquidation judiciaire, d’interdiction de
gérer de son Président et en cas de transformation ou de dissolution amiable.
Tout Directeur Général ou Directeur Général Délégué peut démissionner de son mandat
sous réserve de respecter un préavis de trois (3) mois lequel pourra être réduit lors de la

Page 7 / 19
décision collective des associés ou de la décision de l'associé unique qui aura à statuer sur le
remplacement du directeur général démissionnaire.
Tout Directeur Général ou Directeur Général Délégué est révocable à tout moment par une
décision des associés ou de l’associé unique. A défaut de règles particulières qui peuvent
être fixées à tout moment par décision des associés ou de l’associé unique en accord avec le
Directeur Général ou le Directeur Général Délégué concerné, la révocation n'a pas à être
motivée et ne peut donner lieu à quelque indemnité que ce soit.
Les Directeurs Généraux ou Directeurs Généraux Délégués sont investis des mêmes
pouvoirs que le Président et peuvent engager seuls la société à l'égard des tiers. Ils
représentent la Société à l’égard des tiers et sont investis des pouvoirs les plus étendus
pour agir en toutes circonstances au nom de la Société dans la limite de l’objet social, sous
réserve des pouvoirs que la loi et les présents statuts attribuent expressément aux associés,
ou à l'associé unique.
La Société est engagée même par les actes des Directeurs Généraux ou Directeurs Généraux
Délégués qui ne relèvent pas de l'objet social, à moins qu'elle ne prouve que le tiers savait
que l'acte dépassait cet objet ou qu'il ne pouvait l'ignorer compte tenu des circonstances, la
seule publication des statuts ne suffisant pas à constituer cette preuve.
A tout moment, les pouvoirs des Directeurs Généraux ou Directeurs Généraux Délégués
peuvent également être limités par décision collective des associés ou par décision de
l’associé unique.
Toute limitation des pouvoirs des Directeurs Généraux ou Directeurs Généraux Délégués
est inopposable aux tiers.
Dans ces limites, les Directeurs Généraux ou Directeurs Généraux Délégués peuvent
déléguer certains de leurs pouvoirs pour l’exercice de fonctions spécifiques ou
l’accomplissement de certains actes à toute personne de leur choix, avec ou sans faculté de
subdélégation.

Article 13 : Décisions collectives

Sont soumises à la décision collective des associés :
• l'approbation des comptes annuels (sociaux et le cas échéant consolidés) et
l'affectation du résultat dans les six (6) mois de la clôture de l'exercice social,
• l’émission de valeurs mobilières ou de titres donnant accès au capital de la Société,
• la nomination, le renouvellement et la révocation du Président,
• la nomination, le renouvellement et la révocation des Directeurs Généraux, et des
Directeurs Généraux Délégués,
• la fixation de la rémunération du Président, des Directeurs Généraux, et des Directeurs
Généraux Délégués,
• la fixation de règles particulières applicables à la révocation du Président et/ou du ou
des Directeurs Généraux et/ou du ou des Directeurs Généraux Délégués,

Page 8 / 19
• la nomination des commissaires aux comptes,
• l’approbation des conventions conclues visées à l’article 14 des Statuts,
• l'extension ou la modification de l'objet social,
• l'augmentation, la réduction ou l'amortissement du capital,
• la fusion, la scission de la Société, la transmission universelle du patrimoine ou les
apports partiels d'actifs réalisés par (ou au profit de) la Société,
• la prorogation de la durée de la Société,
• la décision de poursuivre ou non l’activité de la Société dans l’hypothèse où les
capitaux propres deviennent inférieurs à la moitié du capital social,
• la dissolution ou la liquidation de la Société,
• l’augmentation des engagements d’un associé,
• plus généralement, toute décision ayant pour effet ou pour objet de modifier,
directement ou indirectement les Statuts sauf lorsque cette compétence a été
explicitement dévolue au Président ou à un Directeur Général, ou à un Directeur
Général Délégué.
Sont soumises à une décision à l’unanimité des associés :
• la transformation de la Société,
• l’adoption ou la modification de toute clause prévoyant (i) l’inaliénabilité temporaire
des actions, (ii) la nécessité d’un agrément en cas de cession d’actions, (iii) la
possibilité d’exclure un associé ou (iv) des règles particulières en cas de changement
du contrôle d’une société associée,
• toute décision ayant pour effet d’augmenter les engagements des associés de la Société.
Toutes les autres décisions relèvent de la compétence du Président, ou des Directeurs
Généraux et des Directeurs Généraux Délégués.

Article 13.1 : Fréquence des décisions collectives

Les associés sont appelés à prendre une décision collective au moins une fois par an (dans
les six (6) mois de la clôture de l'exercice social) à l'effet d'approuver les comptes sociaux
(et le cas échéant, les comptes consolidés) de l'exercice social écoulé.
Les autres décisions collectives sont prises à toute époque de l'année.

Article 13.2 : Modalités des décisions collectives

Les décisions collectives des associés sont prises à l'initiative du Président, d’un Directeur
Général, d’un Directeur Général Délégué ou d’un ou plusieurs associés détenant seul ou
ensemble plus de 5 % du capital social et des droits de vote de la Société (le «Demandeur»).
Les décisions de quelque nature qu'elles soient, sont prises, au choix du Demandeur, soit en
assemblée générale, soit par consultation écrite, soit dans un acte sous seing privé signé par
tous les associés.

Page 9 / 19
Article 13.3 : Assemblées générales
La réunion d'une assemblée générale est facultative.
L'assemblée générale est convoquée par le Demandeur, huit (8) jours avant la date de la
réunion, par tous moyens mentionnant le jour, l'heure, le lieu et l'ordre du jour de la
réunion.
Toutefois, lorsque tous les associés sont présents ou représentés, l'assemblée se réunit
valablement sur convocation verbale et sans délai, sous réserve du droit à l’information
préalable du commissaire aux comptes et du comité d’entreprise / économique et social. Le
Demandeur adresse aux associés les documents nécessaires à leur information.
L’assemblée générale peut se tenir en tout lieu indiqué dans la convocation (au siège social
ou tout lieu en France ou à l’étranger).
L'assemblée est présidée par le Président, à défaut elle élit son Président. A chaque
assemblée est tenue une feuille de présence et il est dressé un procès-verbal de la réunion
tel qu’indiqué ci-dessous.
Chaque associé a le droit de participer aux décisions collectives par lui-même ou par un
mandataire de son choix, qui peut ou non être un associé. Les mandats peuvent être donnés
par tous moyens de communication écrite (en ce compris la télécopie et le courriel).
La réunion peut être organisée par téléconférence téléphonique ou audiovisuelle.
Dans tous les cas, le Demandeur établit dans un délai de sept (7) jours à compter de
l’assemblée générale, un projet du procès-verbal de séance après avoir indiqué :
• le mode de consultation ;
• le lieu, la date et l’heure de l’assemblée générale ;
• l’identité des associés présents ou représentés ou absents, en précisant, le cas échéant,
les mandats donnés à cet effet et s’ils étaient physiquement présents ou intervenaient
par téléconférence. Dans cette hypothèse, les mandats sont annexés au procès-verbal ;
• la liste des documents et rapports transmis aux associés ;
• un exposé des débats ;
• le texte des résolutions mises aux voix et le résultat des votes.
Dans un délai de sept (7) jours à compter de son expédition, les associés ayant pris part à
l’assemblée en retournent une copie après l’avoir signée, par tous moyens de
communication écrite (en ce compris la télécopie et le courriel). En l’absence d’observations
dans ce délai, le défaut de signature vaudra acceptation par l’associé concerné du texte du
procès-verbal.
Le Demandeur établit alors le procès-verbal définitif. Ledit procès-verbal dûment signé par
le Demandeur, ainsi que la preuve de l’envoi du procès-verbal aux associés et les copies
renvoyées dûment signées par les associés ainsi qu’il est indiqué ci-dessus sont
immédiatement communiqués à la Société pour être conservés.

Page 10 / 19
Article 13.4 : Consultation écrite
En cas de consultation par correspondance (en ce compris toute consultation effectuée par
télécopie ou par transmission électronique), le texte des résolutions proposées (et un
bulletin de vote correspondant) ainsi que les documents nécessaires à l’information des
associés sont adressés par le Demandeur à chaque associé, par tous moyens de
communication écrite (en ce compris la télécopie et le courriel).
Les associés disposent d’un délai de quinze (15) jours à compter de la réception des projets
de résolutions, pour adresser leur vote (et le bulletin de vote) au Demandeur. Le vote peut
être émis par tous moyens de communication écrite (en ce compris la télécopie et le
courriel). Si les votes de tous les associés sont reçus avant l’expiration dudit délai, la ou les
résolution(s) concernée(s) sera(ont) réputée(s) avoir fait l’objet d’un vote à la date de
réception du dernier vote.
La décision collective des associés fait l'objet d'un procès-verbal établi et signé par le
Demandeur (en annexe duquel figurent chacune des réponses reçues des associés)
contenant les indications suivantes :
• le mode de consultation ;
• l’identité des associés ayant répondu ;
• le texte des résolutions et le résultat du vote pour chaque résolution proposée ;
• la liste des documents et rapports transmis aux associés.
Ce procès-verbal est immédiatement communiqué à la Société pour être conservé.

Article 13.5 : Acte sous seing privé

La décision des associés peut aussi s’exprimer sous forme d’un acte sous seing privé signé
par tous les associés.
Les associés peuvent consentir un mandat à toute personne de leur choix (associé ou non)
pour signer l’acte en question.
Cette décision collective des associés fait l'objet d'un procès-verbal établi et signé par tous
les associés contenant les indications suivantes :
• le mode de consultation ;
• l’identité des associés signant l’acte ;
• le texte des résolutions et la décision des associés correspondant ; et
• la liste des documents et rapports transmis aux associés.
Ce procès-verbal est immédiatement communiqué à la Société pour être conservé.

Article 13.6 : Droit d’information des associés

Quel que soit le mode de consultation, toute décision des associés doit faire l'objet d'une
information préalable comprenant l'ordre du jour, le texte des résolutions et tous

Page 11 / 19
documents et informations leur permettant de se prononcer en connaissance de cause sur
la ou les résolutions soumises à leur approbation.
Les rapports établis par le Président (ainsi que tout document d’information) doivent être
communiqués, aux frais de la Société, aux associés, huit (8) jours avant la date de la
consultation.

Article 13.7 : Règles de majorité

Sous réserve des dispositions légales applicables (notamment les articles L.227-19 et L.227-
3 du code de commerce) qui exigent l'unanimité des associés, les décisions collectives sont
prises à la majorité simple des voix dont disposent les associés présents ou représentés (ou
ayant retourné le bulletin de vote en cas de consultation écrite).

Article 14 : Conventions réglementées

Les conventions définies à l’article L. 227-10 du Code de commerce sont soumises aux
formalités de contrôle prescrites par ledit article.
Les conventions non approuvées produisent néanmoins leurs effets, à charge pour la
personne intéressée et éventuellement pour le Président et les autres dirigeants d’en
supporter les conséquences dommageables pour la Société.

Article 15 : Comptes annuels

Il est tenu une comptabilité régulière des opérations sociales conformément à la loi.
A la clôture de chaque exercice, le Président établit l’inventaire, les comptes annuels sociaux
(et le cas échéant consolidés) et le rapport de gestion, le cas échéant, conformément aux lois
et usages du commerce.
Il les soumet pour approbation à la collectivité des associés ou à l’associé unique dans le
délai de six (6) mois à compter de la date de clôture de l'exercice.

Article 16 : Affectation et répartition du résultat

Le compte de résultat qui récapitule les produits et charges de l’exercice, fait apparaître par
différence, après déduction des amortissements et des provisions, le bénéfice ou la perte de
l’exercice.
Sur le bénéfice de l’exercice diminué, le cas échéant, des pertes antérieures, il est prélevé
cinq pour cent au moins pour constituer le fonds de réserve légale. Ce prélèvement cesse
d’être obligatoire lorsque le fonds de réserve atteint le dixième du capital social ; il reprend
son cours lorsque, pour une cause quelconque, la réserve légale est descendue au dessous
de ce dixième.

Page 12 / 19
Si les comptes de l'exercice, approuvés par une décision collective des associés ou une
décision de l'associé unique, font apparaître un bénéfice distribuable tel qu'il est défini par
la loi, la collectivité des associés ou l'associé unique peut décider de l'inscrire à un ou
plusieurs postes de réserves dont elle/il règle l'affectation ou l'emploi, de le reporter à
nouveau ou de le distribuer sous forme de dividendes.
Hors le cas de réduction du capital, aucune distribution ne peut être faite aux associés
lorsque les capitaux propres sont ou deviendraient à la suite de celle-ci inférieurs au
montant du capital augmenté des réserves que la loi ou les statuts ne permettent pas de
distribuer
Les modalités de mise en paiement des dividendes en numéraire sont fixées par la décision
de la collectivité des associés ou de l’associé unique ou, à défaut par le Président.
La mise en paiement des dividendes, en numéraire doit avoir lieu dans un délai maximal de
neuf mois après la clôture de l’exercice, sauf prorogation de ce délai par décision de justice.
La collectivité des associés ou l'associé unique peut accorder pour tout ou partie du
dividende mis en distribution ou des acomptes sur dividende, une option entre le paiement
du dividende en numéraire ou en actions dans les conditions légales.
Les pertes, s'il en existe, sont après l'approbation des comptes par la collectivité des
associés ou par l'associé unique, soit imputées sur les comptes de réserves de la Société soit
reportées à nouveau pour être imputées sur les bénéfices des exercices ultérieurs jusqu'à
extinction.

Article 17 : Capitaux propres inférieurs à la moitié du capital social

Si, du fait des pertes constatées dans les documents comptables, les capitaux propres de la
Société deviennent inférieurs à la moitié du capital social, le Président est tenu, dans les
quatre mois qui suivent l'approbation des comptes ayant fait apparaître ces pertes, de
provoquer une décision collective des associés ou de l'associé unique, à l'effet de décider s'il
y a lieu à dissolution anticipée de la Société.
Si la dissolution n'est pas prononcée, le capital doit être, sous réserve des dispositions
légales relatives au capital minimum dans les sociétés anonymes, et dans le délai fixé par la
loi, réduit d'un montant égal à celui des pertes qui n'ont pu être imputées sur les réserves si
dans ce délai les capitaux propres ne sont pas redevenus au moins égaux à la moitié du
capital social.

Article 18 : Commissaires aux comptes

Pour le cas où la Société réunit les conditions visées par l’article L.227-9-1 du Code de
commerce, le contrôle de la Société est effectué par un ou plusieurs commissaires aux
comptes titulaires, nommés pour une durée de six (6) exercices et exerçant leur mission
conformément à la loi.

Page 13 / 19
Lorsque les conditions prévues à l’article L. 227-9-1 du Code de commerce ne sont pas
remplies, un commissaire aux comptes peut néanmoins être nommé lorsqu’un ou plusieurs
associés représentant au moins le tiers du capital social en font la demande. Dans cette
hypothèse, le commissaire aux comptes est nommé pour une durée de trois (3) exercices.
Un ou plusieurs commissaires aux comptes suppléants appelés à remplacer le ou les
titulaires en cas de refus, d'empêchement, de démission ou de décès, sont nommés en
même temps que le ou les titulaires pour la même durée.
Le commissaire aux comptes est avisé de la consultation des associés en même temps que
les associés et selon les mêmes formes. Il est avisé de l’ordre du jour de la consultation et
reçoit sur sa demande, l’ensemble des informations destinées aux associés. Le commissaire
aux comptes peut communiquer aux associés ou à l’associé unique ses observations sur les
questions mises à l’ordre du jour ou sur toute autre question de sa compétence, par écrit en
cas de décision unanime. Le commissaire aux comptes est convoqué à toutes les
assemblées.

Article 19 : Comité d’entreprise / Comité économique et social

Lorsqu’il a été constitué un comité d’entreprise (ou comité économique et social), les
délégués de ce comité, désignés conformément aux dispositions du code du travail, exercent
leurs droits auprès du Président.
Le comité est informé des décisions collectives des associés en même temps et selon les
mêmes formes que les associés.

Article 20 : Transformation
La Société peut se transformer en société de toute autre forme par une décision unanime
des associés.

Article 21 : Dissolution – Liquidation

La Société est dissoute à l'arrivée du terme statutaire de sa durée, sauf prorogation
régulière, ou s'il survient une cause de dissolution prévue par la loi.
La dissolution de la Société peut également être prononcée dans les conditions du droit
commun applicables aux sociétés anonymes dans le cas où les capitaux propres de la
Société deviendraient inférieurs à la moitié du montant du capital social.
Si la Société ne comprend qu'un seul associé personne morale, la dissolution pour quelque
cause que ce soit entraîne la transmission universelle du patrimoine à l'associé unique, sans
qu'il ait lieu à liquidation.
Si au jour de la dissolution, la Société comprend au moins deux associés, la dissolution, pour
quelque cause que ce soit, entraîne sa liquidation. Cette liquidation est effectuée dans les
Page 14 / 19
conditions et selon les modalités prévues par les dispositions légales et réglementaires en
vigueur au moment de son ouverture.
La dissolution met fin aux fonctions des dirigeants ; le commissaire aux comptes conserve
son mandat sauf décision contraire des associés ou de l'associé unique.

Article 22 : Contestations
Toutes les contestations qui, pendant la durée de la Société ou lors de sa liquidation,
s'élèveraient soit entre la Société et les associés, soit entre les associés eux-mêmes à propos
des affaires sociales, seront soumises à la juridiction des tribunaux compétents du siège
social.

Article 23 : Jouissance de la personnalité morale de la Société

Conformément à la loi, la Société ne jouira de la personnalité morale qu'à dater de son
immatriculation auprès du registre du commerce et des sociétés. Le président est tenu, dès
à présent, de remplir toutes les formalités nécessaires pour que cette immatriculation soit
accomplie dans les plus courts délais.
L'état des actes accomplis au nom et pour le compte de la Société en formation, avec
l'indication pour chacun d'eux de l'engagement qui en résulte pour la Société est annexé
aux Statuts dont la signature emportera reprise desdits engagements par la Société lorsque
celle-ci aura été immatriculée au registre du commerce et des sociétés. Cet état a été en
outre tenu à la disposition des associés dans les délais légaux à l'adresse prévue du siège
social.

Article 24 : Publicité
Tous pouvoirs sont donnés au porteur d'un original, d’un extrait ou d’une copie des
présentes pour effectuer les formalités de publicité relatives à la constitution de la Société
et notamment :
• pour signer et faire publier l'avis de constitution dans un journal d'annonces légales
dans le département du siège social ;
• pour faire procéder à toutes formalités en vue de l'immatriculation de la Société au
registre du commerce et des sociétés ;
• et plus généralement pour accomplir les formalités prescrites par la loi.

Fait à Marseille
Date de signature : 30/05/2023

Page 15 / 19
M. Anthony Kaltachian, Associé unique :
{SIGNATURE NOM_FONDATEUR }

Page 16 / 19
 La flambée de saint Marcel

Société par actions simplifiée

Capital : 50 euros

Siège social : 17 Avenue Fournacle 13013 Marseille

ANNEXE 1
Constitution de la Société

Organisation de son fonctionnement

Nomination du Président
M. Anthony Kaltachian, résidant 17 Avenue Fournacle 13013 Marseille (France), de
nationalité française, né(e) le 31/05/2000 à 13012 Marseille, est nommé(e) comme
premier président de la Société pour une durée indéterminée.
M. Anthony Kaltachian accepte lesdites fonctions et déclare satisfaire à toutes les conditions
requises par la loi et les règlements pour l'exercice desdites fonctions.
Le Président ne recevra aucune rémunération pour l’exercice de son mandat, sous réserve
de toute décision collective des associés ou décision de l’associé unique intervenant
ultérieurement et lui attribuant une rémunération.
Fait à Marseille
Page 17 / 19
Date de signature : 30/05/2023
M. Anthony Kaltachian, Associé unique :
{SIGNATURE NOM_FONDATEUR }
Le Président, M. Anthony Kaltachian :
{SIGNATURE NOM_PRESIDENT }

Page 18 / 19
 La flambée de saint Marcel

Société par actions simplifiée

Capital : 50 euros

Siège social : 17 Avenue Fournacle 13013 Marseille

ANNEXE 2
Etat des actes accomplis au nom et pour le compte de la
Société en formation avant la signature des Statuts

• ouverture d’un compte bancaire auprès de la banque LCL, située à 55 Avenue de la

Rose 13013 Marseille, pour le fonctionnement de la Société ;

• acte de mise à disposition des locaux au domicile du Président

Fait à Marseille
Date de signature : 30/05/2023
M. Anthony Kaltachian, Associé unique :
{SIGNATURE NOM_FONDATEUR }

Page 19 / 19