Guide du
responsable de la
commission Effectif
Table des matières
Bienvenue ! .......................................................................................................................................2
Se préparer pour diriger, se préparer pour réussir ..............................................................................2
Se familiariser avec MyLCI ..................................................................................................................2
Outils et ressources............................................................................................................................3
Élaborer le plan de croissance de votre club .......................................................................................3
Consulter le Guide du responsable Effectif de club.......................................................................................... 5
Recrutement......................................................................................................................................5
Comprendre les types et catégories d’affiliation pour chaque membre de votre club ................................... 5
Programmes d'affiliation spéciaux ................................................................................................................... 6
Inscription des nouveaux membres ................................................................................................................. 7
Orientation des nouveaux membres ................................................................................................................ 7
Programme de mentorat .................................................................................................................................. 7
Les 30 premiers jours de votre mandat ...............................................................................................8
Veiller à enregistrer une adresse courriel valide .............................................................................................. 8
Suivre les formations d'officiels de club organisées par le district ................................................................... 8
Connaissez les membres de votre club : vérifiez votre liste d’effectif. ........................................................... 8
Mise à jour des coordonnées des membres du club ........................................................................................ 9
Tâches mensuelles .............................................................................................................................9
Préparation aux rencontres et aux remises de distinctions ............................................................................. 9
Tenue à jour des dossiers du club .................................................................................................................... 9
Gestion des documents concernant les membres ......................................................................................... 10
Réunions trimestrielles .................................................................................................................... 10
Réunions de zone (réunions du Comité consultatif du gouverneur de district)............................................. 10
Tâches semi-annuelles de décembre et juin ...................................................................................... 10
Réviser et mettre à jour la liste de l’effectif du club en collaboration avec le secrétaire de club. ................ 10
Événements annuels ........................................................................................................................ 11
Congrès de district/district multiple ............................................................................................................... 11
Liste de contrôle de fin d'année........................................................................................................ 11
Demandes de Prix de l’effectif........................................................................................................................ 11
Préparer les documents et orienter le président de commission Effectif entrant ......................................... 12
Documents constitutifs et dispositions relatives à l’effectif .......................................................................... 12
Achat d’articles pour clubs sur la page LCI Shop ................................................................................ 12
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Bienvenue !
Se préparer pour diriger, se préparer pour réussir
En tant que président de la commission Effectif, vous avez un rôle essentiel qui consiste à promouvoir une
croissance positive de l'effectif en recrutant des membres de valeur dans votre club. Les invitations aux
événements du club lancées par les membres à des non membres, ou encore les campagnes de recrutement
organisées à plus grande échelle, sont l’occasion de faire connaître votre club à des membres potentiels. Mais
ce sont surtout les activités de service au niveau local qui offrent à votre club l'occasion d’attirer de nouvelles
recrues mues par une passion commune pour le service humanitaire.
Avant le début de votre mandat, consacrez du temps à étudier et bien comprendre toutes les facettes de vos
nouvelles fonctions, à vous former et à vous organiser en vue d’en assumer toutes les responsabilités. Vous
serez ainsi mieux armé pour soutenir la croissance de votre club.
Se familiariser avec MyLCI
MyLCI est un portail en ligne vous connectant directement avec le LCI. Il offre un accès facile aux coordonnées
des membres du club pour optimiser les communications et permet au secrétaire d'en enregistrer les
nouveaux membres.
Si vous utilisez MyLCI pour la première fois, vous pourrez créer vos identifiant et mot de passe à tout moment
après le 1er avril, après avoir été enregistré comme nouveau président de la commission Effectif dans MyLCI.
Vous aurez initialement accès aux seules pages de formation jusqu’au 1er juillet, date du début de votre
mandat et à laquelle vous aurez alors accès à MyLCI sans restriction.
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Créer son identifiant de connexion au portail Membres
Accès Membres - Ce portail vous permet d’accéder à toutes les applications Lions : MyLion, MyLCI,
Insights, Learn, Shop et Connect.
Instructions d'inscription et mot de passe. Instructions de connexion à MyLCI si vous n’avez pas encore
créé votre profil.
• MyLion - Connexion. Service. Enregistrement. Sur ce site, les clubs planifient et enregistrent leurs
activités de service, prennent contact avec d’autres Lions et créent leur profil. Question sur MyLion
? Envoyez-la nous à l'adresse [email protected]
• MyLCI - Outils pour responsables Lions. Sur ce site, le club peut gérer son effectif, créer un profil de
district, de club, vérifier le droit de vote des membres du club, documenter et planifier les
conventions et vérifier le statut d'une demande de charte. Envoyez-nous toute question sur MyLion
à l'adresse [email protected]
• INSIGHTS - Vue détaillée du LCI dans les domaines de l’effectif, des activités de service, des dons à
la LCIF et de la santé des clubs. La Campagne 100 et la progression des objectifs de district y
figurent également.
• LEARN - Plateforme permettant de suivre les cours du Centre de formation Lions, de rechercher les
Instituts internationaux de formation organisés par le LCI (IFARL, IFA et certification LCIP), et de voir
les formations locales dont les coordinateurs EML de district et de district multiple font état.
• SHOP - La boutique du LCI pour commander les fournitures les plus couramment utilisées et les
articles de marque Lions Clubs International. Envoyez-nous toute question sur les fournitures pour
clubs à l'adresse [email protected].
Outils et ressources
Que vous exerciez pour la première fois les fonctions de président de la commission Effectif ou désiriez
simplement vous assurer que vous disposez bien de la dernière description du poste et des outils les plus
récents, il est utile d’étudier les ressources à votre disposition. Le site web du LCI en regroupe de nombreuses.
Commencez par recenser et vous familiariser avec les outils à votre disposition.
Élaborer le plan de croissance de votre club
Gardez à l’esprit le fait que la croissance de l’effectif procède de deux facteurs : premièrement, cultiver la
satisfaction des membres de votre club afin qu'ils y demeurent, et deuxièmement, avoir un plan pour y attirer
de nouvelles recrues. Deux outils permettent à votre club d’évaluer les initiatives précédentes et de rester
concentré sur un projet. Les objectifs sont d’optimiser votre projet de service et la croissance de votre effectif
et d’assurer une continuité efficace à la tête du club, qui sera alors à même de répondre aux besoins de ses
membres et de la collectivité.
Retour à la table des matières 3
• Initiative Qualité du club. Si vous occupez un nouveau poste au sein du conseil d’administration,
vérifiez auprès de votre président de club si votre club a mené à bien une initiative Qualité de club,
afin de consulter tout commentaire potentiel des membres sur les activités des années passées.
Prêtez une attention particulière aux objectifs spécifiques que le club a fixés pour accroître l'effectif et
la satisfaction de ses membres.
• Planifier la réussite de votre club. La réussite commence par une vision d’avenir. Utilisez ce guide pour
déterminer les points forts de votre club, les améliorations possibles et de nouvelles possibilités pour
l’aider à se développer et à rester dynamique. Les formulaires de planification aident à développer
une vision d'avenir.
• Votre club, à votre manière ! Savez-vous exploiter tout le potentiel des réunions de votre club ? Vous
avez le choix... Votre club a toute latitude pour organiser ses réunions de manière qui corresponde au
mieux aux attentes de ses membres. Ce guide propose un certain nombre d’options et de conseils
pour encourager la présence et la participation.
• Comment évaluez-vous votre club ? Ce processus, qui vous permet de percevoir votre club à travers
les yeux de ses membres, est utile pour découvrir les petits problèmes et les résoudre avant qu’ils ne
deviennent importants. Il vous permet de savoir ce qui fonctionne bien et ce qui nécessite une
attention particulière, de manière à garder vos réunions et vos activités de service pertinentes pour
les membres de votre club.
• Guide Satisfaction des membres. Ce guide vise à résoudre les problèmes courants qui peuvent se
poser aux Lions. Il contient des modèles de sondage pour obtenir des retours rapides sur l’opinion des
membres à l’égard de leur club. Il vous aidera à définir quelles questions préoccupent vos Lions et
vous guidera tout au long du processus d'optimisation de leur expérience de membres.
• Enquête sur l'effectif - Analyse des résultats. Après un sondage auprès des membres de votre club
dans le cadre de l’Initiative qualité du club, du Guide de satisfaction des membres, du questionnaire
Que pensez-vous de votre club ou d'un autre, partagez les résultats et les prochaines étapes à suivre à
l'aide de ce modèle d’analyse.
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Consulter le Guide du responsable Effectif de club
Guide du président de commission Effectif de club. Le poste de président de la commission Effectif est
important pour la vitalité de votre club et sa capacité à servir la collectivité. Ce guide explique vos
responsabilités, vous donne des conseils et présente des ressources visant à faciliter votre travail.
• Élaborer un plan de croissance de l’effectif.
• Faciliter le processus de recrutement, en collaboration avec les membres du club.
• Veiller à ce que les nouveaux membres reçoivent l'orientation appropriée.
• Offrir le programme de mentorat aux nouveaux membres.
• Participer aux réunions du comité consultatif du gouverneur de district portant sur l’effectif.
• Aider les officiels du club à organiser un atelier de travail sur l’Initiative Qualité du club.
• Remettre tous les dossiers au président entrant à la fin de votre mandat.
Recrutement
La brochure Il suffit de demander ! est conçue pour vous guider, étape par étape, dans le processus de
recrutement et une gestion avisée de la croissance d’un club. La vigueur de votre effectif et la santé de votre
club détermineront votre capacité à concrétiser l’action qui tient à cœur à tous les Lions : le service.
Comprendre les types et catégories d’affiliation pour chaque membre de votre club
Les divers types et catégories d’affiliation offrent aux Lions une certaine flexibilité pour rendre compatible leur
engagement avec les emplois du temps chargés de notre époque.
• Types et catégories d’affiliation. Ce guide de référence explique en détail les divers types d’affiliation :
▪ Types d’affiliation. L’organisation propose des affiliations à tarif normal et à tarif réduit aux
familles, aux étudiants, aux anciens Leos et aux jeunes adultes. Ces types d’affiliation déterminent
le niveau de cotisations internationales facturées à chaque Lion.
▪ Catégories d'affiliation. Différentes catégories d'affiliation correspondent à différents niveaux
d’engagement pour répondre au mieux aux besoins des membres du club. Les cotisations peuvent
varier selon la catégorie et sont fixées par la constitution et les statuts du club.
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Programmes d'affiliation spéciaux
• Affiliation familiale. Le programme d'affiliation familiale est offert aux membres d’une même famille
(1) éligibles pour être membres du Lions club, (2) membres du même club ou sur le point de le
devenir, et (3) vivant dans le même foyer et liés par la naissance, le mariage ou toute autre relation
reconnue par la loi. Pour permettre votre participation au programme d'affiliation familiale, le
secrétaire de votre club doit remplir le formulaire de certification d'unité familiale, sur papier ou en
ligne..
• Jeunes Lions. Les jeunes adultes insufflent une énergie nouvelle à votre Lions club et y apportent des
compétences variées, tout en assurant sa pérennité pour les décennies à venir. Contrairement aux
idées reçues, les jeunes adultes veulent faire du bénévolat et s'y engagent à un taux plus élevé que le
reste de la population. Nous avons simplifié la procédure d'affiliation pour jeunes adultes en vous
fournissant les outils nécessaires.
▪ Le Guide d'affiliation Jeunes Lions explique pourquoi les jeunes adultes souhaitent faire du
bénévolat et proposent des idées pour redynamiser le fonctionnement des clubs et y attirer des
jeunes.
• La vidéo Engagez-vous ; devenez Lion met en scène de jeunes adultes expliquant ce qui les a motivés à
se faire Lions, les satisfactions qu'ils en tirent et les types de projets qu'ils mettent en œuvre.
• L' affiliation Étudiant s’applique à tout jeune inscrit dans un établissement universitaire, majeur et âgé
de 30 ans au plus. A ce titre, il ne règle que la moitié des cotisations internationales et bénéficie d’une
exonération de droits d'entrée.
• Branches de club. Cette page Web contient des informations et des outils sur les branches de club, ce
qui pourrait être un moyen d'accroître l'effectif de votre club si vous avez un groupe de personnes
souhaitant s'impliquer de manières différentes.
• Transition Leo-Lion. Tout Leo ancien ou actuel, majeur et âgé de trente-cinq ans au plus, et membre
d'un Leo club depuis au moins un an et un jour, peut rejoindre un Lions club existant ou fonder un
nouveau Lions club. Tout ancien Leo est dispensé de droits d'entrée et de charte. De sa majorité à
l’âge de trente-cinq ans, il n'est tenu de ne payer que la moitié des cotisations internationales. Autre
avantage : toutes les années de service Leo sont comptabilisées dans votre dossier d'affiliation Lions.
• Journée mondiale d'intronisation. La journée mondiale d'intronisation Lions est un événement
mondial d’accueil des nouveaux membres. Il contribue à la croissance de l’effectif tout en sensibilisant
le public aux activités du Lions. Commencez dès maintenant à organiser votre Journée mondiale
d'intronisations Lions.
▪ Guide de planification de la Journée mondiale d'intronisation. Conseils de planification, idées
de recrutement et suggestions en matière de relations publiques pour un événement réussi.
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Inscription des nouveaux membres
L’ajout de nouveaux membres à la liste de l’effectif se fera avec le secrétaire de votre club. Lorsqu’un nouveau
membre rejoint le club, aidez-le à choisir la catégorie d’affiliation qui correspond le mieux à son engagement. Il
est donc toujours important de connaître les différents types d’affiliations qui offrent à tout membre potentiel
une réduction des cotisations, notamment les affiliations Familiale, Étudiant et Leo-Lion.
• Demande d’affiliation. Formulaire à envoyer au membre potentiel. Vous pouvez enregistrer les
renseignements fournis sur le formulaire dans MyLCI. Veillez à archiver une copie du formulaire de
demande d’affiliation avec les documents officiels du club et à en remettre une au candidat.
Orientation des nouveaux membres
• Le Livret de bienvenue explique la mission de l’organisation, les projets de service, la structure de
l’organisation, etc.
• Le Guide de formation pour l'orientation des nouveaux membres propose de nombreux conseils pour
la préparation d'une séance d'orientation.
• Le Guide d'orientation des nouveaux membres sert aux nouveaux membres lors de leur orientation et,
ensuite, comme outil de référence.
• Le diaporama Orientation des nouveaux membres est un modèle de présentation destiné au
formateur pour mener la réunion d'orientation. Il est destiné à être adapté à votre club.
• Le Programme de mentorat Lions peut se combiner au guide d’orientation pour assurer la réussite de
tout nouveau membre.
Programme de mentorat
L’objectif du programme de mentorat Lions est de permettre à chaque membre de mieux servir sa collectivité.
A cet effet, un programme de développement personnel incite chaque membre à puiser dans ses
compétences et connaissances particulières afin d’en exploiter tout le potentiel. Le programme de mentorat
Lions prépare ainsi au leadership au sein du club et de l’organisation, ainsi que dans la vie privée. Dans le cadre
du club, cela se traduit par une augmentation de l'effectif et une optimisation du service caritatif.
• Le Guide de base de mentorat est conçu pour apporter structure et directions à un Lion en début de
carrière.
• Le Guide du programme avancé de mentorat met l’accent sur la responsabilité vis-à-vis des résultats
dans le cadre de projets humanitaires.
Retour à la table des matières 7
Les 30 premiers jours de votre mandat
Le début de l’exercice fiscal est un moment crucial pour effectuer de nombreuses tâches. Il vous faudra
notamment travailler avec le secrétaire de votre club, qui en tient à jour la liste des membres et en établit le
calendrier des événements et des projets. Une autre tâche importante est de mettre en place un système
d’archivage des documents, en particulier ceux relatifs à l’effectif.
Veiller à enregistrer une adresse courriel valide
Chaque mois, les présidents de commission Effectif reçoivent des communications du siège international, qui
leur fournit soutien, directions et idées pour réussir. De nouveaux outils et de nouvelles ressources sont
toujours en cours de développement, et il se peut que vous puissiez prétendre à un prix ou une distinction.
Assurez-vous que votre adresse électronique est correcte pour être tenu au courant de toutes les nouveautés.
Suivre les formations d'officiels de club organisées par le district
Elles sont conçues pour aider l'équipe des responsables de club à être plus efficace et à acquérir les
compétences de base pour accomplir les tâches les plus importantes.
Connaissez les membres de votre club : vérifiez votre liste d’effectif.
En collaboration avec votre secrétaire de club, passez en revue la liste de votre effectif dès le mois de juillet.
• Dans MyLCI, sous l’onglet Mon Lions Club/Rapports, générez le rapport d’effectif du club pour vous
assurer que toutes les personnes inscrites en sont toujours des membres actifs.
• Utilisez le formulaire de demande d’affiliation pour obtenir les coordonnées du nouveau membre.
Ajoutez tout nouveau membre qui n’aurait pas encore été enregistré auprès du LCI.
• En collaboration avec le secrétaire de votre club, préparez une liste des membres qui pourraient ne
plus y être actifs, de manière à ce que le Conseil puisse actualiser la liste de l'effectif.
• Le secrétaire de club modifiera la liste finale de l’effectif dans MyLCI avant les 31 juillet et
31 décembre afin d’éviter que le club soit facturé pour les membres radiés. Confirmez avec le
secrétaire de club précédent tout changement dans l’effectif ayant eu lieu au terme de l’exercice
fiscal.
• Le secrétaire de votre club peut utiliser MyLCI pour imprimer les cartes d’affiliation une fois les
cotisations réglées par les membres ou en commander au Centre de service aux membres.
• Prenez note des nouveaux Lions dans votre club. C'est au cours de ses trois premières années qu'un
Lion est le plus susceptible de quitter le club. Veillez à ce que chacun lise la page de Bienvenue et
comprenne les prérogatives de l'affiliation Lion.
Retour à la table des matières 8
Mise à jour des coordonnées des membres du club
La mise à jour de ces coordonnées favorise la communication au sein du club. Utilisez le rapport de mise à jour
des coordonnées des membres dans MyLCI pour actualiser les coordonnées de tous les membres du club.
• Calendrier des événements du Lions Clubs International. Ce calendrier en ligne indique les dates et
informations importantes relatives aux journées de service, à l'affiliation, aux formations, à diverses
initiatives et aux événements tels que la convention internationale.
Tâches mensuelles
En tant que président de la commission Effectif, il vous incombe d’accomplir un certain nombre de tâches
mensuelles. Vous devez préparer certains documents pour les réunions du club et de son bureau.
Préparation aux rencontres et aux remises de distinctions
• Votre club peut déterminer le niveau de formalité du protocole d'accueil de visiteurs. Informez tout
invité à l’avance des traditions de votre club et du niveau de formalité prévu.
• Cérémonie d'intronisation des nouveaux membres. Ce guide contient des suggestions de formules à
utiliser.
• Utilisez une feuille de présence pour consigner les visites des invités au club et dresser une liste de
membres potentiels à des fins de recrutement.
• Dressez la liste des anniversaires des membres et du club (jour et mois uniquement) et envoyez-la au
président de la commission Marketing pour inclusion dans le bulletin du club, ainsi qu’au président du
club, qui les annoncera lors des réunions.
• Il pourra vous être demandé de participer à la remise de distinctions liées au service et à l’effectif avec
le président du club.
Tenue à jour des dossiers du club
Conservez tous les documents administratifs clés liés à l’effectif du club, notamment les demandes
d’affiliation, à remettre au secrétaire de club, qui archivera également les procès-verbaux des réunions de
bureau et des commissions.
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Gestion des documents concernant les membres
• Demande d’affiliation. Ce formulaire peut être envoyé au membre potentiel par voie électronique.
Remettez un exemplaire de la demande d’affiliation au secrétaire du club afin qu’il inscrive le nouveau
membre sur la liste des effectifs dans MyLCI.
• Formulaire de demande d'affiliation à vie. Cette demande concerne les membres remplissant les
critères pour devenir membre à vie de l’organisation.
• Facturation des cotisations et frais aux nouveaux membres. Tableau des cotisations et droits qui
seront facturés au club en fonction du mois d'affiliation du nouveau membre.
Réunions trimestrielles
Réunions de zone (réunions du Comité consultatif du gouverneur de district)
Le Comité consultatif du gouverneur de district est composé d'un président de zone et d'agents des quatre (4)
à huit (8) clubs qui composent la zone. Les officiels de ces clubs se réunissent une fois par trimestre, en général
au cours des trois premiers trimestres de l’exercice fiscal, sous la direction du président de zone.
• Modèle de réunion du comité consultatif du gouverneur de district. Ce guide aide à préparer le
président de zone et les officiels de club aux réunions de zone trimestrielles. Votre participation sera
essentielle à au moins une réunion, consacrée à l’effectif. Les réunions de zone sont l’occasion idéale
de présenter les bonnes pratiques à suivre de votre club et de connaître celles de vos homologues de
la zone.
Tâches semi-annuelles de décembre et juin
Réviser et mettre à jour la liste de l’effectif du club en collaboration avec le secrétaire de club.
Le siège international facturera votre club deux fois par an. La plupart des districts et districts multiples
facturent également leurs cotisations deux fois par an. Le secrétaire du club pourra suggérer que vous révisiez
et mettiez à jour ensemble la liste des effectifs deux fois par an afin de vérifier qu’elle recense l’ensemble des
membres actifs de votre club, notamment les nouveaux membres.
• Facturation des cotisations et frais aux nouveaux membres. Tableau des cotisations et droits qui
seront facturés au club en fonction du mois d'affiliation du nouveau membre.
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Événements annuels
Congrès de district/district multiple
Ces congrès sont une formidable occasion d'échanger des idées avec d’autres présidents de commission
Effectif et de discuter des bonnes pratiques à suivre. Quelle meilleure façon de créer des liens avec d’autres
responsables, eux aussi voués à optimiser la qualité du service de leur club, la formation de leurs dirigeants et
la croissance de leur effectif ?
Liste de contrôle de fin d'année
Demandes de Prix de l’effectif
• Programme Chevrons d’ancienneté. Le programme Chevrons d’ancienneté honore les Lions pour leurs
années de service dès dix ans d'ancienneté, puis par incréments de cinq ans, jusqu'à 75 ans de service.
Les chevrons d’ancienneté de l'exercice en cours sont automatiquement expédiés au gouverneur du
district au premier trimestre pour qu'il les remette lors d’un congrès de district ou autre
manifestation.
• Prix Excellence de club. Votre réussite en tant que président de la commission Effectif se traduit
directement par l’attribution de ce prix à votre club, en reconnaissance à son excellence dans les
quatre principaux domaines de l’initiative LCI Forward : croissance de l'effectif, service,
communication et marketing, et gestion efficace du club. Ce prix est décerné chaque année aux clubs
les plus méritants. En collaboration avec le président et le secrétaire de votre club, remplissez ce
formulaire dès la clôture de l'exercice fiscal.
• Prix Satisfaction de l’effectif. Les clubs qui réalisent une croissance nette à la fin de l'année d'exercice
peuvent recevoir un écusson de fanion Satisfaction de l’effectif dans deux cas précis.
• Clés de l'effectif. Tout Lion de votre club peut se voir attribuer l'une des clés de l'effectif pour le
parrainage d'un nouveau Lion qui reste actif pendant au moins un an. L'envoi de ces distinctions aux
secrétaires de club se fait mensuellement. Ensemble, organisez un événement de qualité pour
présenter ces distinctions aux membres.
• Prix d'extension. Tout Lion peut se voir attribuer ce prix pour avoir contribué à l'organisation d'un club
resté actif et en règle pendant au moins un an.
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Préparer les documents et orienter le président de commission Effectif entrant
Un registre est souvent utilisé pour conserver les ordres du jour, les procès-verbaux, la liste et les rapports
d’effectif, les demandes d'affiliation, les rapports des commissions et toute correspondance importante de
l'année. Sa mise à jour mensuelle servira de référence au président de commission Effectif entrant. Si le club
choisit de conserver les documents de manière électronique, tous les fichiers relatifs à la documentation des
procédures administratives et d’affiliation devront être inclus.
Questions d’ordre juridique et technique
• Règlement sur la confidentialité - Lions Clubs International. Le Lions Clubs International (LCI) reconnaît
l’importance de protéger les données personnelles de ses membres.
• Règlement sur la confidentialité - Fondation du Lions Clubs International. La Fondation du Lions Clubs
International (LCIF) s'engage à protéger la vie privée des visiteurs de son site Web, des donateurs et
des Lions. Les données personnelles ne sont ni vendues, ni louées, ni partagées avec des personnes ou
des organisations.
Documents constitutifs et dispositions relatives à l’effectif
• Texte standard de la constitution et des statuts de club. Votre club peut avoir sa propre constitution et
ses propres statuts. Si cela n’est pas le cas, son fonctionnement est régi par le Texte standard de la
constitution et des statuts de club. Assurez-vous d’avoir la version la plus récente de ce document, qui
servira de référence au club pour trancher les questions relatives aux privilèges et aux obligations liées
aux différentes catégories d’affiliation. Le secrétaire de votre club vous en remettra, ainsi qu’à chaque
nouveau membre, la version la plus récente.
Achat d’articles pour clubs sur la page LCI Shop
La boutique Fournitures pour clubs permet de commander les articles les plus couramment utilisés et d'autres
à la griffe du Lions Clubs International. Le président, secrétaire ou trésorier de votre club peut vous aider à
placer les commandes, qui seront facturées au compte du club.
Voici quelques liens vers les articles les plus fréquemment commandés :
• Fournitures pour réunions de club : marteau, cloche, formulaires de réunions, badges nominatifs.
• Le Kit Nouveau membre contient tous les articles nécessaires à l’accueil du nouveau Lion et à la
reconnaissance de son parrain.
• Vêtements Lions : gilets, tee-shirts, casquettes et autres articles vestimentaires populaires. Nombre
d’entre eux peuvent être personnalisés au nom de votre club.
Retour à la table des matières 12
• Kit Concours d'affiches de la paix. Disponibles à l’achat du 15 janvier au 1er octobre chaque année.
• Distinctions et médailles.
• Plaques, prix et formes de reconnaissance. Divers articles pour manifester votre reconnaissance
envers les Lions d’exception.
Pour toute question, contactez-nous à l'adresse [email protected].
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Division Effectif
300 W. 22nd Street
Oak Brook, IL 60523-8842, USA
www.lionsclubs.org/fr
[email protected]Retour à la table des matières DA-CMCEB.FR 3/2022
