Code :
Fiche de poste Version : 01
Date : 21/01/2024
Identification du poste
Désignation du poste Responsable Ingénieur IT
Qualifications du poste
Diplôme ou niveau de
Bac+5 en informatique (Master2, Ingénieur) ou équivalent
formation requis
Expérience requise
Présentation du service ou de l’unité
Liaisons hiérarchiques Directeur général
Postes intérimaires
Mission Générale du poste
- Participe à tous travaux dans le domaine de ses compétences, sollicitées par le Directeur Général
ou les structures.
-
Responsabilité et tâches du poste
- Gérer les systèmes de gestion (logiciels, ERP, etc.)
- Proposer les logiciels adaptés pour améliorer le fonctionnement des processus
- Maintenir le parc informatique de la société (Hard et soft)
- Assister les collaborateurs à la bonne utilisation de l’outil informatique (gestion des Requêtes)
- Former les collaborateurs sur les logiciels mis en place
- Participer à l’amélioration du système de management qualité
- Respecter, mise en œuvre et application les politiques, la vision stratégique et la mission de
l’entreprise, des procédures et des formulaires du système de management
- Elaboration et organisation des revues de direction
- Contribution à l’identification des risques liés à tout type de son activité
- Contribution dans la révision de l’analyse des risques, des objectifs, du programme de
management en cas de changements majeurs
- Participer aux réunions mensuelles avec la direction et élaboration des PV avec les actions
d’amélioration ou de correction nécessaires
- Rapporter à la direction les états de suivi, les plannings de travail et tous les constats
- Proposer des actions d’amélioration
- Participer à toutes actions de formation organisées par la société
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Code :
Fiche de poste Version : 01
Date : 21/01/2024
- Faire le suivi du plan d’action général
Principales tâches liées à la sécurité et à l’environnement
- Respecter les mesures de sécurité dans le milieu de travail
- Assurer un environnement de travail propre
- Bien trier ses déchets
- Avoir l'autorité de stopper le déroulement de toute activité qui présente un risque
significatif et imminent sur la santé, la sécurité des collaborateurs et l’environnement
- S’assurer de la bonne réalisation des tâches en s’alignant sur la politique Qualité et la
politique RSE et en appliquant les procédures du système afin de garantir la bonne
qualité et services, de protéger l’environnement, la protection de la santé et sécurité
au travail et la responsabilité sociale
- Appliquer les procédures, consignes, instructions et des règles de système de
management
- Démontrer par son engagement visible personnel et son exemplarité, son addition au
système de management
Autorité
- Stopper le déroulement de toute activité qui présente un risque significatif et
imminent sur la santé, la sécurité des collaborateurs et l’environnement
- Supervise les agents de sécurité
- +
Profil exigé
Savoir (connaissance)
Management des systèmes qualité, environnement et de sécurité
Connaissance du secteur d’activité de l’entreprise, de ses produits et de son
positionnement vis-à-vis de la concurrence
Connaissances des systèmes d’information et le réseau informatique
Méthodologies d’amélioration continue (5 S, Kanban, JAT…)
Maitrise des langues (Anglais, Français)
Maitrise des outils d’informatique : Word, Excel, PowerPoint, ERP, SAP, AutoCad,
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Code :
Fiche de poste Version : 01
Date : 21/01/2024
Maîtrise des différentes techniques de gestion
Management des projets
Savoir-faire (compétence technique)
Animation d’équipes
Capacité d’analyse, de synthèse et d’initiative
Fonctionnement du réseau informatique et des logiciels,
Gestion des requêtes.
Savoir-être
Sens des responsabilités et autonomie
Qualités relationnelles et charisme pour mobiliser et stimuler les équipes afin
d’atteindre les objectifs
Disponibilité, écoute et diplomatie
Précis, rigoureux, autonome, méthodique
Aimer le terrain, palier au stress et résister à un régime intensif
Sens de l’observation, d’adaptation et d’organisation.
Bac + 3 ans au minimum
Sens de l’organisation,
Rigueur, Dynamique,
Capacité de gestion des priorités,
Capacité de gérer une bonne gestion d’équipe de travail,
Avoir une formation sur les exigences de la norme ISO 9001
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