1

Le Journal Numérique N°55

Tactique.

Le bloc défensif : Leçons de Atletico Madrid

Séance du mois.

Exercice technico-tactique de Atletico

Madrid

Organisation.

Défense en zone vs marquage individuel :

Quelle stratégie choisir ?

Management.

Créer une culture d’équipe positive et

gagnante

2
1 – LE BLOC DÉFENSIF : LECONS DE ATLETICO MADRID
Diego Simeone, depuis son arrivée à la tête de l'Atlético de Madrid en 2011, a
profondément marqué le monde du football par son approche tactique distinctive. Sous
sa direction, le club a connu un renouveau spectaculaire, accumulant des succès
notables qui incluent plusieurs titres en La Liga, une victoire en Copa del Rey, ainsi que
des performances remarquables en Ligue des Champions. Ces réalisations, loin d'être
fortuites, sont le fruit d'une philosophie défensive rigoureuse qui défie les tendances
offensives prédominantes de l'époque. En effet, Simeone a réussi à imposer un style de
jeu où la solidité défensive et le travail collectif priment sur l'individualisme, remettant
ainsi en question les schémas tactiques traditionnels. Cette introduction au "bloc
défensif" selon Diego Simeone offre une perspective sur comment sa stratégie a non
seulement consolidé l'Atlético de Madrid comme une force dominante en Espagne et
en Europe, mais a également influencé la manière dont le football est joué et perçu au
XXIe siècle.

A - Définition du bloc défensif :

Le bloc défensif constitue une organisation tactique essentielle, orchestrant
minutieusement la coordination des mouvements des joueurs. Ceux-ci doivent
considérer plusieurs éléments cruciaux : la position et la trajectoire du ballon, le
positionnement des partenaires, ainsi que celui des adversaires. Généralement, cette
structure défensive s'articule en deux ou trois lignes, disposées entre le ballon et le but
à protéger, afin d'optimiser le cadrage du porteur, la couverture d'un ou plusieurs
partenaires et la réactivité face aux manœuvres offensives adverses.

B - Les règles d'action à appliquer :

1 - Réduire les espaces entre les lignes -

L'espace séparant deux lignes
défensives, désigné sous le terme
'interligne', joue un rôle crucial dans
manœuvre offensive adverse et dans la
prévention de leur progression vers
l'avant. Il est impératif que ces lignes de
jeu opèrent des déplacements latéraux
et verticaux coordonnés, assurant ainsi
une défense harmonieuse. Par ailleurs, le
maintien d'une proximité entre ces lignes
est essentiel pour restreindre l'espace et
le temps disponibles à l'offensive
adverse, les plaçant ainsi en situation de
crise d'espace et de temps.

3
2 - Réduire les angles de passe et les intervalles -
Afin de perturber efficacement la
possession de balle de l'adversaire et de
prévenir leur progression, il est essentiel
que chaque ligne défensive exécute deux
comportements tactiques clés : le
cadrage du porteur de balle et la
couverture active du partenaire en
charge du "cadrage". Cette méthodologie
doit s'articuler harmonieusement avec le
principe tactique établi précédemment.

3 - Gérer la profondeur -
Lorsqu'un bloc défensif est
correctement positionné, étagé et se
déplace de façon synchronisée, il s'avère
complexe de percer les espaces pour
progresser avec le ballon. Dans ce
contexte, l'adversaire pourrait s'orienter
vers des contre-attaques rapides pour
exploiter toute désorganisation
momentanée, ou privilégier des passes
longues et directes visant à surprendre la
défense. Il incombe aux défenseurs de
surveiller attentivement les indications
du porteur de balle ( prise d'élan ),
notamment l'amorce d'une passe longue. Face à cette éventualité, il est primordial que
la ligne défensive ajuste sa position en reculant de manière coordonnée pour maintenir
et contrôler les mouvements offensifs.

4 - Cadrer le porteur du ballon avec intensité -

L'une des signatures tactiques de Diego Simeone réside dans la pression intense
exercée sur le porteur du ballon immédiatement après la perte de possession. Les
équipes de Simeone se distinguent par leur engagement sans faille à harceler
l'adversaire, visant à induire une erreur technique ou l'obliger à jouer vers l'arrière en
sortant très rapidement sur les temps de passe. Cette méthode, fondée sur la discipline
et l'intensité, reflète la philosophie de jeu de l'Atlético de Madrid, où la combativité et la
détermination sont primordiales pour perturber le rythme et les schémas de jeu
adverses, soulignant ainsi l'efficacité de leur approche défensive.

Ces règles, mises en œuvre avec rigueur et précision, ne se limitent pas à des concepts
tactiques ; elles sont le reflet d'une philosophie de jeu où la solidarité, l'intensité et la
discipline collective sont primordiales. Elles illustrent l'importance de l'engagement de
chaque joueur à la cause commune, soulignant que la réussite défensive est moins une
affaire de talent individuel que de synchronisation et d'effort collectif. En adoptant ces
principes, Simeone a non seulement révolutionné l'approche défensive dans le football
moderne mais a aussi prouvé qu'une défense bien orchestrée est la fondation sur
laquelle les succès les plus durables sont bâtis.

4
2 – SEANCE DU MOIS : EXERCICE TECHNICO-TACTIQUE
Conserver et Progresser dans un
couloir de jeu latéral
ATLETICO MADRID EXERCICE TECHNICO-TACTIQUE

D’

C’

A B

B’ A’

Organisation
Espace de jeu – 30 m de profondeur x 30 m de largeur
Nombre de joueurs – 10 à 12

Explication(s)

But du jeu
Passe et va

Règles
La situation débute avec le joueur A et le joueur A’.
Ils effectuent un appui-soutien avec B et B’ avant de joueur sur C et
C ‘.
C et C’ rejouent avec B et B’ qui donnent le ballon dans la course de D
et D’.
Après l’action technique, les joueurs se décalent d’un plot.

Variantes :
Réduire ou agrandir les distances des passes.
Changer le sens des passes.

5
3 – DÉFENSE EN ZONE VS MARQUAGE INDIVIDUEL :
QUELLE STRATÉGIE CHOISIR ?
Dans le football moderne, la tactique défensive choisie par un entraîneur peut déterminer
l'issue d'un match bien avant le coup d'envoi. Deux philosophies dominent le débat : la défense
en zone et le marquage individuel. Chacune possède ses propres avantages et inconvénients,
rendant leur choix crucial pour l'adaptation à la dynamique de l'équipe et à celle de l'adversaire.
Défense en Zone - La défense en zone repose sur la couverture des espaces plutôt que sur le
suivi individuel des joueurs adverses. Cette option de jeu défensive nécessite une grande
discipline tactique et une compréhension approfondie du jeu par l'ensemble de l'équipe. Les
joueurs défendent des zones spécifiques du terrain, se déplaçant et réagissant en fonction du
déplacement du ballon plutôt que d'un adversaire attribué.
Marquage Individuel - À l'opposé, le marquage individuel assigne à chaque défenseur un joueur
adverse spécifique à surveiller tout au long du match. Cette méthode vise à limiter l'influence
des joueurs clés de l'équipe adverse en les suivant de près, souvent dans le but de les
neutraliser.
Avantages de la Défense en Zone
- Cohésion d'équipe : La défense en zone promeut une unité et une solidarité défensive, chaque joueur
travaillant pour le bénéfice du collectif.
- Couverture des espaces : Elle permet une couverture systématique du terrain, rendant difficile pour
l'adversaire de trouver des espaces libres.
- Gestion de l'effort : Comparé au marquage individuel, les joueurs en défense en zone parcourent souvent
moins de distance, car ils se concentrent sur la couverture d'une zone spécifique plutôt que de suivre un
adversaire sur tout le terrain. Cela peut réduire la fatigue et préserver l'énergie pour les phases offensives
du jeu.
- Transition offensive : La défense en zone facilite une transition plus fluide vers l'offensive. Les joueurs
restent positionnés de manière à pouvoir participer immédiatement aux contre-attaques, bénéficiant
d'une organisation qui permet de récupérer le ballon dans des zones clés.
Inconvénients de la Défense en Zone
- Vulnérabilité aux joueurs mobiles : Les équipes avec des attaquants rapides et techniques peuvent
déstabiliser la structure défensive en zone.
- Communication et coordination : Exige une communication impeccable et une synchronisation entre les
joueurs pour éviter que l'adversaire percute puis entre en possession du ballon dans les lignes
défensives.
- Vulnérabilité aux combinaisons rapides : Les équipes qui excellent dans le jeu rapide et les passes
courtes peuvent trouver des failles dans la défense en zone.

Avantages du Marquage Individuel

- Neutralisation ciblée : Le marquage individuel permet de cibler spécifiquement et de neutraliser les
joueurs les plus influents de l'équipe adverse, en réduisant considérablement leur impact sur le jeu.
- Impact mental : Le suivi constant et serré d'un joueur peut avoir un effet démoralisant sur son moral et
sa performance, en le frustrant et en réduisant son envie de participer activement au jeu.
- Responsabilités claires : Chaque défenseur sait exactement qui il doit marquer, ce qui élimine la
confusion sur les responsabilités, surtout lors de phases de jeu rapides où la prise de décision
instantanée est cruciale
Inconvénients du marquage Individuel
- Risques de dépassement : Les joueurs particulièrement habiles dans les mouvements sans ballon
peuvent échapper à la surveillance et créer des opportunités.
- Fatigue physique : Le marquage serré sur tout le terrain impose une exigence physique considérable,
pouvant entraîner une baisse de performance en fin de match.
- Déséquilibre défensif : Si un joueur se laisse entraîner loin de sa position défensive pour suivre son
adversaire, cela peut créer des espaces dans la défense et laisser l'équipe vulnérable à des attaques
dans les espaces libérés.

La décision entre défense en zone et marquage individuel doit être prise en considérant les
forces, les faiblesses et les caractéristiques spécifiques de l'équipe ainsi que celles de
l'adversaire. Une équipe disciplinée et tactiquement agile peut exceller avec la défense en zone,
tandis que des équipes avec des défenseurs physiques et agiles peuvent préférer le marquage
individuel pour contrer des menaces spécifiques.

6
4 – CRÉER UNE CULTURE D’ÉQUIPE POSITIVE ET
GAGNANTE
Dans le monde compétitif du football, le talent individuel est souvent mis en avant.
Pourtant, l'histoire nous montre que les équipes les plus légendaires sont celles qui
partagent une culture forte et unie. Cet article se propose d'explorer les stratégies
permettant aux entraîneurs de football de développer une culture d'équipe positive et
gagnante, essentielle pour atteindre le succès sur le long terme.
1 - Comprendre les fondements d'une culture d'équipe positive
La culture d'équipe est l'ensemble des valeurs, des croyances et des comportements
qui définissent l'identité d'une équipe et influencent son fonctionnement et sa
performance. Les fondements d'une culture d'équipe réussie reposent sur la confiance
mutuelle, le respect, l'engagement envers les objectifs communs, et une
communication efficace. Une culture d'équipe solide peut transformer un groupe
d'individus talentueux en une unité imparable, capable de surmonter les défis et de
réaliser des performances exceptionnelles.
2 - Établir les valeurs et les objectifs de l'équipe
La première étape dans la création d'une culture d'équipe positive est de définir
clairement les valeurs et les objectifs qui guideront l'équipe. Ces valeurs doivent être
significatives et partagées par tous les membres de l'équipe, créant un sens
d'appartenance et une mission commune. L'établissement d'objectifs clairs et
réalisables renforce l'unité et la motivation de l'équipe, chaque joueur travaillant non
seulement pour sa réussite personnelle mais aussi pour le succès collectif.
3 - Stratégies pour renforcer la culture d'équipe
Pour bâtir une culture d'équipe forte, les entraîneurs doivent mettre en œuvre des
stratégies favorisant la communication ouverte, la collaboration, et la cohésion au
sein de l'équipe. Cela peut inclure des réunions régulières pour discuter des progrès et
des préoccupations, des activités de team-building pour renforcer les liens, et la mise
en place d'un système de reconnaissance pour célébrer les réussites individuelles et
collectives. Ces actions contribuent à créer un environnement où les joueurs se sentent
valorisés et connectés les uns aux autres.
4 - Surmonter les défis et maintenir une culture positive
Même les meilleures équipes font face à des défis et des conflits. La clé pour maintenir
une culture d'équipe positive réside dans la capacité à identifier et à résoudre ces
problèmes de manière constructive. Les entraîneurs doivent encourager une culture
de résilience, où les échecs sont vus comme des opportunités d'apprentissage. Il est
crucial de rester engagé envers les valeurs de l'équipe et de continuer à promouvoir un
esprit d'unité et de positivité, même dans les moments difficiles.

En mettant l'accent sur les valeurs partagées, les objectifs communs, et en renforçant
les liens entre les membres de l'équipe, les entraîneurs peuvent construire une
fondation solide pour le succès. En investissant dans la culture de leur équipe, les
entraîneurs préparent le terrain pour des victoires non seulement sur le terrain mais
aussi dans la vie de leurs joueurs.

7
________________________NOTES_________________________

_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________