Formation INTRA
>business.area.finances
DÉMARCHE ET ORGANISATION D'UNE MISSION D'AUDIT DE
PERFORMANCE
Dates et durée à convenir
Lieu à convenir
OBJECTIFS
Contactez nous pour obtenir un devis Consolider sa connaissance des concepts et principes de l’audit et du contrôle dans le
personnalisé secteur public.
Acquérir les méthodes et outils nécessaires à l’audit de performance.
Maîtriser la démarche d’audit et savoir mener une mission d’audit de performance d’une
entité administrative.
LES + DE VOTRE
FORMATION
Les participants sont invités à se
PROGRAMME PÉDAGOGIQUE
munir des documents éventuels Module 1 Module 2
qu’ils utilisent ou qu’ils ont réalisés Les dispositifs et les L’organisation et la réalisation d’une
dans le cadre de leur travail. caractéristiques de l’audit de mission d’audit de performance
performance La démarche de l’auditeur et la place de l’audité.
PUBLIC
CONCERNÉ
Les différents types d’audit interne ou externe,
de contrôle et d’inspection.
La planification de l’audit, l’étude préliminaire et le
plan d’enquête.
Les relations entre l’audit financier, l’audit de La phase de l’examen :
Inspection Générale d’État, performance et les autres logiques d’audit et de les objectifs et la méthodologie,
Inspection Générales des Finances; contrôle. les outils de l’audit (éléments probants chiffrés
Magistrats et Vérificateurs de la Les spécificités de l’audit en secteur public ; la ou descriptifs, informations qualitatives, constats,
Cour des comptes; place de l’audit interne et externe dans la examens de documents, entretiens et enquêtes,
Auditeurs, responsables du suivi de modernisation de la gestion publique. analyses de données, etc.),
la performance de l'action publique; Les normes professionnelles ; la charte de l’audit l'exécution du contrôle.
Parlemantaires. et la déontologie de la fonction ; les normes de La formulation des recommandations et le
qualification, de fonctionnement et de mise en rapport d’audit.
oeuvre. Le suivi des plans d’action et la démarche post
BON À SAVOIR La certification des comptes.
La performance dans le contexte de la gestion
audit.
Exemple de programme réalisable axée sur les résultats.
en 5 jours Les caractéristiques de l’audit de performance ;
les principes essentiels du contrôle de performance.
présentiel ou @learning présentiel ou @learning
Pré-requis : Avoir occupé ou occuper un poste en lien avec le thème de la formation
