Formation Eps
Formation Eps
présenté par
Otmane ait ameur
Sommaire
• La candidature et les épreuves du concours
• Définition importantes • notion sur la physiologie d’ efforts
• Planification • notion surl’anatomie
• Les orientation pédagogiques2007/2009 • notions sur labiomécanique
• Le Projet ducycle • la traumatologiesportive
• Le projet pédagogique • les principesd’entrainement
• La gestion
• Type de gestion
• forme degestion
• Les Domaines d’apprentissage
• Les styles d’enseignement
• Les stades d’enseignement
• Les conditions d’apprentissage
• Le triangledidactique
• Les théories d’apprentissage
• les types depédagogies
• Les styles d’enseignement
• L’évaluationميوقتال
• Les fonctions del’évaluation
• Les outils d’évaluation
• Les modalités d’évaluation
• Transposition et traitementdidactique
• La documentation d’EPS
• Notion ASS
• La science sportive relative a l'EPS
• Notion sur la science d’éducation en arabe
La candidature
et les épreuves
du concours
Les épreuves duconcoure
Concoure orale
Concours
pratique
Concoure écrit
les épreuvesécrites
Epreuve spécifiqueà
Epreuve générale: l’EPS :obligatoirement
sciences del’éducation
enfrança- is
les épreuvesPratique
Sport :Un ensembled’activités physiques et sportives qui impliquent certains règles. Ilest
exercé dans le sens du jeu. Il suppose un entraînement méthodique, intense, progressif, et qui a
comme but la compétition, l’hygiène,la distraction…etc.
APS :C’est un ensemble d’exercices physiques qui visent l’amélioration des qualités
corporelles. On distingue deux types d’activités
Activités physiques non sportives :Celles qui sont préparatoires à des APS.
Activités physiques sportives :Se sont des activités qui se pratiquent dans les
compétitions,qui sont régléeset fédérées.
Entraînement :C’est une sorte de préparation d’un sujet (une personne) à une épreuve
sportive. Il peut être une préparation physique, technique, tactique, intellectuelle et morale du
sportif à l’aide des exercices corporels en vue
d’améliorer son rendement moteur.
Apprentissage :Acquérir un ensemble de connaissances par un
travail intellectuel ou par l’expérience.
OP07/09 :
le programme national est la référence de la discipline.
Le corps enseignant élabore son projet pédagogique en
s’occupant tout simplement du choix des compétences
visées à partir de ce programme, des APSA en fonction de
l’infrastructure de l’établissement et de la pédagogie
employée
OTI
Module 1 Module 2
OTC 3(ccn-cpr-ccp)
Séquence 1 Séquence2
Seance d’apprentissage
Taches
d’apprentissage
Le Projet ducycle
Modules
OTI
Module 1 Module 2
OTC 3(ccn-cpr-ccp)
Séquence 1 Séquence2
Seance d’apprentissage
Taches
d’apprentissage
Le Projet du cycle ةيساردالةقلحا عورشم
Modules
“ Module :Unité d’apprentissage
permettant l’acquisition d’une
ou plusieurs compétencesen
fonction de la population
scolarisée
ةيساردالةقلحا عورشم Le Projet du cycle
“ OTI: Une méta compétence qui décrit
un profil de l’élève à la fin d’une année
scolaire construit par les deux modules
dechaque niveau scolaire
ةيساردالةقلحا عورشم Le Projet du cycle
“ Compétence visée
La mobilisation d'un ensemble de
ressources (savoir, savoir-faire,savoir-être),
en vue de résoudre une situation complexe
appartenant à une famille de situations-
problèmes
ةيساردالةقلحا عورشم Le Projet du cycle
“ OTC:Objective terminal du cycle
ةيساردالةقلحا عورشم Le Projet du cycle
“ Acquisition attendues
•
•
Connaissances procédurales: OTC
Connaissances comportementales: COMPETENCE
• Connaissances conceptuelles: THEORIE
ةيساردالةقلحا عورشم Le Projet du cycle
“ Situation deréférence:
•
•
C’est une situation typique de mise en activité,, permettant de confronter l’élève au
problème fondamental de l’activité sportive.
Elle conserve le sens de l’activité aux yeux de l’élève (forte charge émotionnelle)
et constitue un repère stable auquel il peut se référer
• Elle a pour visée première l’émergence de problèmes et l’évaluation de l’élève et
non l’apprentissage à proprement parler. L’élève testera ses apprentissages
antérieurs et ré-investirases acquis
ةيساردالةقلحا عورشم Le Projet du cycle
“ • est un ensemble de séances d’apprentissage de la
Cycle
v
même activité sportive organisée en séquences
d’apprentissage.
• Le cycle est long de 10à 12séances ;
(séance d’observation ,séance théorique, séances
d’apprentissage et une séance d’évaluation).
• Le tout est orienté vers l’OTC, la compétence et le
module.
Le cycle
Séance d’observation
Séance Théorique
Séquence 1
Séquence 2
Séance d’évaluation
OTI
Module 1 Module 2
OTC 3(ccn-cpr-ccp)
Séquence 1 Séquence2
Seance d’apprentissage
Taches
d’apprentissage
La séance d’apprentissage
Fiche depréparation
Fiche de préparation ةيساردال ةصحال ةدادج
Le cycle
Séance d’observation
Séance Théorique
Séquence 1
Séquence 2
Séance d’évaluation
“ Objective de la séquence
Objective de laséance
Fiche de préparation ةيساردال ةصحال ةدادج
Les composants de la séance
BUT 01 02
Condition deréalisation
C qui faut faire. Un dispositif c’est l’aménagement du
milieu (l’espace,le matériel, le groupe
dans lesquelsles élèves vont évoluer).
Critère deréalisation
Ce que l’élève doit respecter
03 Critère de réussite
pour atteindrele but. C’est ce
qui va permettre de dire
04 Critères permettant de savoir si
pourquoi l’élève a réussi ou l’objectifa étéatteint (quantitatifs-
non. qualitatifs)
.
Variables
Critère deréussite 05 06 Paramètres d’adaptations, de
Critères permettantde régulation et changement de
stratégie. permettant de simplifier
savoir si l’objectifa été 07 ou de complexifier la tâche pour
atteint (quantitatifs- avancer la «construction»du savoir le
qualitatifs) Consigne temps d’espace la règle le
fonctionnement
Ce sont les directives qui aide l’élèvedans la réalisation de la tâche. .
Les composants de la séance
BUT 01 02
Condition deréalisation
10groupes, chaquegroupe
Crée et utiliser les espaces contient 4élèves.
libres par des passes 4vs4
¼du terrain
3min
Consigne
Jouer enmouvement
utiliser tous les types de passe
Fiche de préparation ةيساردال ةصحال ةدادج
La partie
introductive
Les composants de la partie introductive (10mn a 15mn)
Durée BUT
• Conditions climatiques/ horairede • [Link] s’échauffer etéchauffer
la séance l’autre
• Effectif/matériel/Espace • Préparer l’élève al’effort
• La nature de l’activité (sport physique
Co/athlétisme…) • Présenteraux élèvesl’objectif
de la leçon et la grille
d’observation
Activation cardiaque
Echauffement générale
Les étapes
d’échauffement
4 3
Durée BUT
Retourau calme/récupération
• 5mn a 10mn(selonl’intensitéde complète
l’effortfournie par les élèves
Sport de renvois
Athlétisme
Gymnastique
Sport de marquage/démarquage
le Résumé des
OTC des sport de 3AC Se replier collectivement en défense
marquage/
demarquage
Sports collectifs(renvoi deballe)
Défendre sa cible et
2AC Défendre sa cible et orienter la balle vers la zone avant, orienter la balle vers la
avant de la renvoyer ( Minimum : après 2relais ). zone avant
(du 3x3 au 4x4))
Athlétisme
l’élève de la 3ème année doit pouvoir gérer l’effort physique pour réaliser
des prestations correctes et efficaces suivant ses exigences
1AC
organisationnelles et réglementaires et réaliser un niveau de performance
individuel et collectif
le Résumé les principes des OTCd’athlétisme
Organiser les
1AC Construire denouveaux repères
mouvements ducorps CV réagir vit au
(réaliser des performances signal
et adapterles efforts
Réaliser
1AC Se confirmer et s’adapter
un enchaînement 3A 2B 0C
À des mouvements inhabituelles
gymnique
Présenter
2AC Maitriser, organiser
un enchaînement 3A 2B 1C
son corps et prendre le risque
gymnique
1:Progresser vers la
cible adverse en
exploitant les
espaces libres.
2:Progresser vers la
cible adverse
devant une défense
organisée.
Grand exemple
APS:HAND-
BALL 2AC
Élaboré un projet de cycle
OTC 2AC
l’élève de la 2ème année doit pouvoir gagner la rencontre par la réalisation
2AC de déplacements varies pour une progression avec la balle et
un changement de rôle en fonction des situations proposées.
Situation deréferance
•Situation de référence:
En situation de 4x4, sur ½ terrain de [Link], et pendant 2 périodes de 4mn,
pouvoir réaliser des déplacements variés pour progresser avec la balle,
changer de rôles en fonction des situations proposées et tirer au moins 3/5.
Le Projet ducycle
Modules
1:Progresser vers la
cible adverse en
Gagner la rencontre par la réalisation de déplacements variés pour une progression avec la balle et un changement de rôles en fonction des exploitant les
SP2 espaces libres.
2:Progresser vers la
cible adverse
devant une défense
organisée.
S Objectifs
Séance 1 Gagner la rencontre par la réalisation de déplacements variés pour une progression avec la balle et un
d’observatio changement de rôles en fonction des SP2
n
Séance théorique 2 Connaissances théoriques relatives au Hand-ball, à l’échauffement, et à l’entrainement
6 Ecarter le jeu et rechercher son partenaire démarqué en avant afin de progresser collectivement et tirer
vers la cible
Séquence2 7 S’opposer à la progression de l’équipe adverse par une défense homme/homme sur un demi-terrain
:Progresser vers la afin de récupérer la balle
cible adverse
devant une 8 Marquer strictement l’équipe adverse à chaque perte de balle afin de récupérer la balle
défense organisée.
9 Empêcher l’équipe adverse de progresser par une défense étagée pour récupérer la balle
10 S’organiser en défense pour s’opposer à la progression de l’équipe adverse afin de récupérer le ballon
11 Progresser collectivement vers le camp adverse face à une défense organisée et tirer pour marquer
Test finale 12 Gagner la rencontre par la réalisation de déplacements variés pour une progression avec la balle et un
changement de rôles en fonction des SP
Etapes etdurée Contenu
Partie Eveil psychique: contrôle de l’absence, de la tenue, … Critères de
réussite
Introductiv Echauffement général: à base de course, de déplacements,
e 10 a 15 d’assouplissements, et de contractions. adaptabilité
d’echauffe
min Echauffement spécifique: dans une situation de (3x3+G) dans 1/3 du ment
terrain, empêcher la progression de balle.
Partie Situation 1:
fondamental •But: Marquer son vis à vis pour récupérer la balle.
e 35 a 40min •Conditions de réalisation: (4x4) sur ½ terrain de HB,
4groupes de 4élèves, période de3min
•Critères de réalisation:Se placer entre l’attaquant et la cible-empêcher
la réception de balle de son vis-à-vis -récupérer la balle.
•Critèresde réussite: 3 B récupérée en défense/ 6 Possessions de B de
l’attaque (50%).
•Consignes:Se placer près de son vis à vis, aller vers la balle,…
•Variables:Surnombre des attaquants, défendre sans contact avec son vis à vis.
Situation 2:
•Situation de référence :6x6 sur tout le terrain de HB, S’opposer à la progression de
l’équipe adverse par une défense homme/homme afin de récupérer la balle
Projet Projet
Projet national
d’établissement pédagogiques
06
Prise en
Form de
02 compte des
groupements constraints et
05 des resources
03
04
Détermination des Choix des
acquisitions competence,
Reformulation
attendus moduls,APSA
des otc(situation
de reference
4-Reformulation des otc (situation de
reference
Situation de référence: En situation de 4x4, sur ½
terrain de Hand Ball, et pendant 2 périodes de 4mn,
pouvoir réaliser des déplacements variés pour
progresser avec la balle, changer de rôles en fonction
des situations proposées et tirer au moins 3/5.
5-Détermination des acquisitions
attendus
Acquisitions attendues ([Link], [Link], [Link]):
•Connaissances procédurales:OTC (Se démarquer de l’adversaire pour recevoir la balle
-Réaliser des déplacements variés –En défense, Se placer entre les attaquants et la
cible)
•Connaissances conceptuelles: THEORIE(Eviter les fautes de marcher-double dribble-
zone-engagement touche, principes de progressivité et spécificité à l’échauffement)
•Connaissances comportementales: COMPETENCES+GRILLE DE NOTATION
OP(Savoir observer, organiser, arbitrer, coopérer,…….)
6-Form de groupements
groupes de niveauphysiologique
•groupes hétérogènes à l’intérieur /homogènes a l’extérieur
•groupes par affinité
•groupes par besoin
la gestion
“ La gestion desapprentissage
C’est l’ensemble des actes
réfléchis, séquentiels et
simultanés qu’effectuent les
enseignants pour établir et
maintenir un bon climat de
travail et un environnement
favorables à l’apprentissage ».
“ Gérer des apprentissages c’est
c’est mettre en ouvre un ensemble
de techniques (méthode) de
ressources (connaissances
scientifiques, sociales)et des outils
pour diriger et organiser un groupe
d’élèves .
Facteurs de la gestion
Gestion indirecte
intervention
sur Gestion déléguée
Gestion directe
l’organisation
intervention sur de la tâche dévolution didactique –
le projet (prof-élèves). métacognitions
d’action (prof – (évaluatrice –
élèves). régulatrice) –co-
évaluation
• Contexte • apprentissage
spatio-
temporel
éduquer instruire
orienter former
apprentissage
cognitif(moral) Social(affectif)
Les domainsd’apprentissage
Apprentissage visuel:
Apprentissage par observation (vicariant) :en observant l’autre et modifier
son comportement d’u ne façon réfléchie
Apprentissage par imitation :en imitant l’autre tel qu’il est
Apprentissage auditif :
En écoutant (directe ou indirecte
Apprentissage kinesthésique :
En se touchant
Les stadesd’apprentissage
DO
possibilités
Le triangle didactique
L’apprenant
apprentissage
pédagogie
L’enseingnant Le savoire
didactique
les théories
d’apprentissages
les théoriesd’apprentissages
▸Behaviorisme: comportementaliste
▸Cognitivisme
▸Constructivisme
▸Socioconstructivisme
Behaviorisme
Auteurs :PAVLOV, SKINNER, • Seuls les comportementsobservables peuvent être seul
WATSON,THRONDIK l’objet d’étude(déf)
Auteur principal :SKINNER • L’élève n’a pas une marge de choix (pas de réflexion )
Période temporelle :A partir • Le savoir transmis selon le principe stimulus et
des années 40 • renforcement’’ positif’’ ou négatif’
• . Il y a apprentissage lorsque l'individu donne une réponse
correcte
• (les conditions environnementales déterminent les
comportements car, selon eux, l'être humain est passif.
De ce fait, il suffit de modifier, manipuler
l'environnement
• L’enseignant fixe un objectif, il le décompose en sous
objectifs Les nouveaux comportements sont récompensés
===Fort guidage et répétitionspour éviter l’erreur.
Behaviorisme
Avantages Limites
Avantages Limites
Formes de différenciation:
- Différenciation des objectifs,
- Des contenus
- Des consignes
- Des critères
- Des barèmes
- Du matériel
- De l’espace…
2-La pédagogie de
maitrise
Tout apprenant peut arriver à une
maîtrise totale de 85 à 90% des
notions et des opérations
enseignées, si on lui laisse
suffisamment de temps et qu'on
utilisedes moyens adéquats.
3-La pédagogie desoutien
Pour l’élève:
L’erreur permet de provoquer une première «fissuration »J.-P.
Astolfi.(déséquilibre)
Elle apprend aux élèves à «identifier le but, les résultats et les principaux
critères de réussite de l'action motrice »
Pédagogie De médiation :
Selon 3 principes:
Tutorat :délégation des tâches et des décisions à un élève de groupe-classe
Tutorat par paire :délégation de soutien pour un élève expert sur un élève
moins bon
L’étayage :travail par groupe avec un ou des responsables dans chacun
(tâches etorganisation déterminées)
A retenir
▸Direct ▸Indirect
▸1-orienter les apprentissages ▸ la confiance en soi (de l’élève)
sur la base d’un diagnostique ▸ l’autonomie (auto-évaluation de
▸2-Réguler les apprentissages l’élève)
à des finsd’amélioration ▸ l’intégration des acquis (de
▸3-Certifierl’apprentissage l’élève)
▸ les parents de l’élève (suivi et
information)
Type Evaluation Evaluation Evaluation Evaluation
d’évaluation diagnostique formative(ens Formatrice(él sommative
ei gnant èv e)
▸Evaluation : ▸ L a notation:
▸C’est une pratique qui s’exerce ▸Elle consiste à donner une valeur
durant tout le processus pédagogique quantitative d’une par, au produit et d’autre
, elle est considérée comme un moyen part au processus .Une fois les résultats
qui permet de diagnostiquer, de sont acquis , elle permet d’apprécier d’une
corriger et de maitriser le processus manière quantitative les habiletés, les
d’enseignement dans tous ses connaissances, les attitudes ou bien les
éléments et ses composantes pour capacités de l’enseigné qui seront traduite
s’assurer de l’efficacité souhaitée. en note chiffrée.
▸ ( Evaluationdiagnostique,
formative, formatrice et sommative)
Il est évident donc que
l’évaluation en EPS doit
porter sur les trois
composantes del’élève.
1-connaissances
procédurales(CP).
2-connaissances
conceptuelles(CC).
3-connaissances
comportementales(CC).
Compétence Module
Critères d’évaluation
/
OTI/OTC
Connaissances
procédurales
Critères d’évaluation
Connaissances Critères d’évaluation
conceptuelles Connaissances
comportementales
Grille de notation
1-connaissances
conceptuelles(CC)
. ةيفرعلما تاراهلما Moyen
Critéres d’évaluation
• Informations et terminologies
relatives a l’APSsupport
• Règlement des APS supports
• Cconnaissances en physiologies
relatives à l’échauffement et aux
entraînements….
2-connaissances
comportementales(cm).
ةيكولسال تاراهلما Moyen
Critéres d’évaluation
• application etassiduité
Participation effective
• comportement au sein du groupe
• autonomie dans la préparation
prise de responsabilité dans
l’arbitrage, l’entraînement,
l’échauffement et la mise en place
du matériel pendant les situations Observation directede
l’élève durant toute la
d’apprentissage durée ducycle
3-connaissances Performance processuse
procédurales(CP
) ةيكرلحاتاراهلما Quantité Qualité
6 14 8
PT PT PT
20/20
PT
Connaissances
procédurales(14Pt)
Connaissances
comportementales(3Pt
Connaissances
conceptuelles(3Pt
Grille de notation
Grand exemple
APS:Volley-
ball 2AC
L’évaluation
OTC 1AC
Exemple1:Activité: Volley-ball( 1èreAC)
Module 1: exploitation de l’espace dans toutes ses dimensions
2AC . Objectif terminal du cycle: rechercher le gaine de la rencontre par un
déplacement et un placement adéquat pour défendre son camp et
renvoyer la balle vers le camp adverse.
Niveau d’organisation du jeu
(projet collectif)
Connaissances Procédurales
Maitrise individuelle de l’éxecution
(Habileté motrice) Résultat de match
• Note sur 14 points (6pts
individuels / 6pts collectifs.
2pts: match) Assimilation des objectifs assignés et des critères de
Compétences visées réussites fondamentaux des différentes activités
physiques etsportives.
Resources
Niveau individuel moteur de l’élève dans l’activité(selon les critères
choisis).ex: placement/déplacement
(6 PT)
Note
des Individuelle
Collective
Connai
ssance
s
procéd
urales
•déplacement Niveau collectif de chaque groupe d’élèves:
•Le gain du match
•L’emplacement spatial sur le terrain
Transposition
2
didactique externe
.
Savoirs àenseigner
Transposition
4
didactique interne
principes d'action
regroupent les règles d'action efficaces dans l'APS, c'est-à-dire l'ensemble des constantes,
des conditions qui sont présentes à tous les niveaux de pratique, quelles que soient les
modifications apportées aux contraintes de jeu (matérielles et/ou réglementaires) et aux
paramètres
Enjeu de formation
répondre à la question :«pourquoi inscrire cette APS dans une programmation »?
- déterminer ce que l'on peut «gagner »,obtenir sur le plan éducatif en enseignant cette
APS.
Cahier de Cahier de
01 06 préparation
texte
L’ASS
ASS
masse 6 H college
3 H lycée
La fonction
La fonction
d'animation
de gestion