I.S.C.A.

E
LE DROIT DES SOCIETES
COMMERCIALES
K.MOUNTASSIR
1
DROIT DES SOCIETES COMMERCIALES
Art 982 du DOC : La socit est le contrat par lequel
deux ou plusieurs personnes conviennent de mettre
en commun leurs biens ou leur travail, ou tous les
deux la fois, en vue de partager le bnfice qui
pourra en rsulter
Textes applicables
K.MOUNTASSIR
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Textes applicables
Loi du 30 aot 1996 pour la SA
Loi 20 05 ( modification de la loi sur la SA)
Loi du 13 fvrier 1997 pour les autres socits
TYPES DE SOCIETES
Socit anonyme : SA
Socit responsabilit limite : SARL
Socit en nom collectif : SNC
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Socit en commandite simple : SCS
Socit en commandite par action : SCA
Socit en participation : SP
Constitution
Fonctionnement
Mouvement de capital
DROIT DES SOCIETES COMMERCIALES
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Transformation
Dissolution et liquidation
Contrle
PLAN SOMMAIRE
I- LA SOCIETE ANONYME
I-1 CONSTITUTION
I-2 FONCTIONNEMENT
I-3 CONTRLE
1-4 MOUVEMENT DU CAPITAL
I-5 AUTRES ASPECTS
II- LES AUTRES FORMES DE SOCIETES
K.MOUNTASSIR
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II- LES AUTRES FORMES DE SOCIETES
II- 1 LA SOCIETE EN NOM COLLECTIF
II-2 LA SOCIETE A RESPONSABILITE LIMITE
II-3 LA SOCIETE EN COMMANDITE
III- LES VALEURS MOBILIERES
IV- LES SANCTIONS EN DROIT DE SOCIETES
I.S.C.A.E
LA SOCIETE ANONYME
K.MOUNTASSIR
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LA SOCIETE ANONYME
Loi 17-95 du 30 Aot 1996
Loi 20-05
CONSTIUTION DE LA SA : CONDITIONS DE FOND
QUALITE DASSOCIE
Ce sont des actionnaires qui nont pas la qualit de
commerants
NOMBRE DASSOCIES
Minimum : 5 actionnaires
DESIGNATION
Dnomination sociale suivie ou prcde de SA
K.MOUNTASSIR
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Dnomination sociale suivie ou prcde de SA
CAPITAL SOCIAL
Minimum 300 000 dhs et 3 000 000 dhs pour les socits
faisant appel public lpargne
Valeur minimale de 50 dhs (actions cotes 10 dhs)
Souscription intgrale la cration
Libration du minimum de 25% des apports en numraire
Libration du reliquat dans les trois annes de limmatriculation
au registre de commerce (mod 2008)
Apports en nature intgralement librs ds leur mission
Intervention du commissaire aux comptes
CONSTIUTION DE LA SA : CONDITIONS DE FOND
COMMISSARIAT AUX APPORTS
Membre de lOEC
Respect des rgles dincompatibilits (fondateurs,
conjoints, etc.)
Recours ventuel des experts
Honoraires la charge de la socit
Rapport :
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mode dvaluation adopt
Choix de la mthode
Affirme que la valeur des apports correspond au moins la valeur
nominale des actions mettre
Dpt du rapport 5 jours avant la signature des statuts
CONSTIUTION DE LA SA : CONDITIONS DE FOND
DUREE
Ne peut excder 99 ans
A partir de limmatriculation au RC
PERSONALITE MORALE
A dater de limmatriculation au RC
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APPEL PUBLIC A LEPARGNE
Toute socit dont les titres sont inscrits la cote de la bourse des
valeurs, dater de cette inscription;
Toute socit, qui pour le placement des titres quelle met
recours, soit des socits de bourse, des banques ..
Toute socit qui compte plus de 100 actionnaires
CONSTIUTION DE LA SA : CONDITIONS DE FORME
STATUTS
Etablis par crit
Pactes dactionnaires obligatoirement par crit
Mentions obligatoires dans les statuts : (Art 12)
Nombre dactions mises, valeur nominales etc
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DIRECTION ET ADMINISTRATION DE LA SA
Deux modes possibles :
Socit anonyme avec conseil dadministration
Socit anonyme avec directoire et conseil de
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Socit anonyme avec directoire et conseil de
surveillance
DIRECTION ET ADMINISTRATION DE LA SA AVEC CA
Administrateurs
Conseil dadministration
Prsident du conseil dadministration
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Directeur gnral de la SA
Directeur gnral dlgu SA
Rle des administrateurs non dirigeants
Conventions de la SA avec les dirigeants
ADMINISTRATEURS
Dtenir des actions (entre 1 10)
Administrateur personne morale
Nomination dun reprsentant permanent
Capacit juridique
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Nomination par lassemble ou cooptation par le CA
Cas de vacance, dcs etc..
Mandat rligible (formalits de dpt et de publicit)
Rvocable tout moment par lAGO
ADMINISTRATEURS
Dure des fonctions
Cas de dsignation dans les statuts : maximun 3 ans
Dsignation en cours de vie : Maximum 6 ans
Rmunration
Cas dadministrateur salari : dividende + salaire
emploi effectif antrieur sa nomination
K.MOUNTASSIR
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Deux types de rmunrations :
Jetons de prsence
Fix par lAGO
Rpartition par le CA
Rmunrations exceptionnelles
Rmunrations des missions (conventions rglementes)
Remboursement de frais engags
Voyages et dplacement dans lintrt de la socit
CONSEIL DADMINISTRATION
Organisation
Nombre dadministrateurs : Min 3 Max 12
Cas des socits faisant APE : Max 15
Cas des fusions max 27
Les administrateurs qui ne sont ni prsident, ni directeur
gnral, ni directeur gnral dlgu, ni salari de la
socit exerant des fonctions de direction doivent tre
K.MOUNTASSIR
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gnral, ni directeur gnral dlgu, ni salari de la
socit exerant des fonctions de direction doivent tre
plus nombreux que les administrateurs ayant lune de ses
qualits
Le nombre des administrateurs lis la socit par des
contrats de travail ne peut dpasser le tiers des membres
du conseil dadministration
CONSEIL DADMINISTRATION
Fonctionnement
Convocation du conseil
Le conseil est convoqu aussi souvent que ncessaire par son prsident
conformment la loi et aussi souvent que la bonne marche des affaires
sociales le ncessite (art 73)
Le Prsident fixe lordre du jour en tenant compte des demandes
K.MOUNTASSIR
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Le Prsident fixe lordre du jour en tenant compte des demandes
dinscription des propositions de dcisions manant de chaque
administrateur
Lorsque le conseil ne sest pas runi depuis plus de 2 mois, le DG ou le 1/ 3
au moins des administrateurs peut demander au Prsident de le convoquer.
Sil ne le fait pas dans un dlai de 15 jours, ils peuvent procder la
convocation du CA.
Le commissaire aux comptes est obligatoirement convoqu la runion du
conseil qui arrte les comptes
CONSEIL DADMINISTRATION
Fonctionnement
Dlibrations du conseil
Le quorum : Prsence de la moiti des membres
Participation des administrateurs par vidoconfrence ou par autres moyens
quivalents permettant leur identification sauf pour les cas :
Nomination du Prsident, DG et DG dlgu
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Nomination du Prsident, DG et DG dlgu
Tenue du CA pour larrt des comptes
Conditions remplir par vidoconfrence ou moyens quivalents
Satisfaire des caractristiques techniques garantissant une
participation effective aux runions des organes de direction ou des
organes sociaux dont les dlibrations ont t transmises de faon
continue
Permettre didentifier pralablement les personnes participant par ce
moyen la runion
CONSEIL DADMINISTRATION
Permettre un enregistrement fiable des discussions et dlibrations, pour
les moyens de preuve
Les dlibrations : Majorit des membres prsents ou reprsents (sauf
majorit plus forte prvue par les statuts)
La voix du prsident est prpondrante
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Rdaction obligatoire dun PV (registre spcial cot et paraph)
PV sont certifi uniquement par le Prsident ou par le DG et le secrtaire
Communication aux membres du CA au plus tard la runion suivante
CONSEIL DADMINISTRATION
Pouvoirs
Le CA dtermine les orientations de lactivit de la socit et veille leur
mise en uvre. Dans la limite des pouvoirs attribus par les statuts et dans la
limite de lobjet social, il se saisit de toute question intressant la bonne
marche de la socit
La dtermination des objectifs de la socit
Le contrle permanent de la gestion (PDG/DG/DG dlgu)
Larrt des comptes
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Larrt des comptes
Ltablissement du rapport de gestion
La convocation de lAGO
La nomination ou la rvocation du Prsident et du Directeur gnral et
dlgu
La rpartition des jetons de prsence
La rmunration du prsident et du secrtaire du conseil
Lautorisation des conventions
Lautorisation des cautions, avals et garanties souscrits
LES DELAIS REGLEMENTAIRES
Clture de lexercice
31/12/N
Arrts des comptes
31/03/N+1
30/06/N+1
Assemble gnrale
Dpts des tats de synthse et
du rapport du CAC au greffe
du tribunal
31/07/N+1
+Les comptes sont clturs au 31/12/N sauf pour les entreprises
qui ont un exercice cheval
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+Les comptes sont arrts au plus tard trois mois aprs la clture
par le conseil dadministration
+Les comptes sont approuvs par lassemble gnrale annuelle
qui se tient au plus tard six mois aprs la clture
+Attention:
+Obligation de dposer les tats de synthse avec le rapport
du commissaire aux comptes au plus tard un mois aprs leur
approbation par lAGO au greffe du tribunal de commerce
LE RAPPORT DE GESTION
Le Rapport de Gestion
=LES INFORMATIONS QUE DOIT COMPORTER LE RAPPORT DE
GESTION ( art 142)
Evnements passs : les oprations ralises, les difficults rencontres ainsi que
les rsultats obtenus ;
Formation du rsultat distribuable et proposition daffectation dudit rsultat ;
Evolution et perspectives davenir ;
Modifications intervenant aussi bien dans la prsentation des tats de synthse,
que dans les mthodes dvaluations retenues ;
K.MOUNTASSIR
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que dans les mthodes dvaluations retenues ;
Etat des filiales ou participations dtenues ;
Etat des autres valeurs mobilires dtenues en portefeuille ;
Acquisitions de filiales, prises de participations ou de contrle des socits
faites au cours de lexercice.
Pertinence des investissements et impact prvisible sur le dveloppement de la
socit.
Risques et vnements connus de la Direction/Administration ( influence
favorable/dfavorable)
PRESIDENT DU CONSEIL DADMINISTRATION
Dsignation : Le prsident est lit par le conseil
dadministration
Dure des fonctions
Idem que pour le mandat dadministrateur
Mandat renouvelable
Dlgation de ses fonctions pour une dure limite
Fin de mandat
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Fin de mandat
Arriv du terme prvu lors de sa nomination
Perte de la qualit dadministrateur
Limite dge prvue par les statuts
Rvocation
Rmunrations
Fix par le conseil dadministration
PRESIDENT DU CONSEIL DADMINISTRATION
Pouvoirs
Reprsente le CA
Organise et dirige les travaux du CA dont il rend compte lAssemble
Veille au bon fonctionnement des organes de la socit et sassure en
particulier que les administrateurs sont en mesure de remplir leur mission
K.MOUNTASSIR
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Chaque administrateur reoit toutes les informations ncessaires
laccomplissement de sa mission et peut demander au Prsident toutes les
informations ou documents quils estiment utiles.
DIRECTEUR GENERAL DE LA SA
Direction gnrale, deux possibilits (Art 67):
Assure par le Prsident : Prsident Directeur Gnral
Assure par une personne physique nomme par le CA : Directeur
Gnral
Choix prciser dans les statuts : formalits et publicit
La dure du mandat est fixe par le CA
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Rmunration : Dtermine par le CA
Pouvoirs
A lgard de la socit : dtermins le CA
A lgard des tiers : Idem que la Prsident
Cessation des fonctions :
Rvocable tout moment par le CA sur proposition du Prsident
(dommages et intrts si cest sans juste motifs)
Garde sa fonction salariale ventuelle
DIRECTEUR GENERAL DELEGUE DE LA SA
Nomination
Sur proposition du DG, le CA peut donner mandat une ou plusieurs
personnes physiques charger dassister le DG avec le titre de DG
dlgu
Pouvoirs
Dtermins par le CA sur proposition du DG
Rmunration
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Rmunration
Dtermine par le CA
Rvocation
Par le CA sur proposition du DG
En cas de cessation des fonctions du DG, il garde des fonctions
jusqu nomination du nouveau DG
Il garde sa fonction salariale eventuelle
ADMINISTRATEURS NON DIRIGEANTS
Art 76 :
Les administrateurs non dirigeants sont
particulirement charg au sein du conseil, du contrle
de la gestion et du suivi des audits internes et externes.
Ils peuvent constituer entre eux un comit des
investissements et un comit des traitements et
K.MOUNTASSIR
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Ils peuvent constituer entre eux un comit des
investissements et un comit des traitements et
rmunrations
LES CONVENTIONS
_ Conventions interdites (Art. 62)
Exemples :- Emprunts auprs de la socit
- Dcouverts en comptes courants
- Cautionner ou avaliser
- Les engagements vis--vis des tiers
K.MOUNTASSIR
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_ Conventions rglementes (Art. 56)
_ Conventions librement conclues :
- Opration courante
- Opration conclue des conditions normales
CONVENTIONS REGLEMENTEES
Art 56 :
Toute convention intervenant entre une socit anonyme et lun de
ses administrateurs, ou directeurs gnraux, ou directeurs gnraux
dlgus, ou lun de ses actionnaires dtenant directement ou
indirectement , plus de 5% du capital ou des droits de vote doit tre
soumise lautorisation pralable du conseil dadministration.
Il en de mme des conventions auxquelles une des personnes vises
K.MOUNTASSIR
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Il en de mme des conventions auxquelles une des personnes vises
laliena prcdent est indirectement intresse ou dans laquelle elle
traite avec la socit avec personne interpose.
Sont galement soumise autorisation du conseil, les conventions
intervenant entre une socit anonyme et une entreprise, si lun des
administrateurs, directeurs gnraux, ou directeurs gnraux
dlgus, de la socit est propritaire, associ, indfiniment
responsable, grant, administrateur, ou directeur gnral de
lentreprise ou membre de son conseil de surveillance ou de son
directoire.
CONVENTIONS REGLEMENTEES
Art 56 :
Les dispositions de larticle 56 ne sont pas applicable aux
conventions portant sur des oprations courantes et conclues
des conditions normales.
K.MOUNTASSIR
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CONVENTIONS REGLEMENTEES
X dirigeant de A
Y intrt
indirect de X
Socit A
Z prte nom de
X
1
2
4
3
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W dirigeant de
B et de A
Socit B
(1) Convention avec un dirigeant
(2) Convention avec une entreprise ayant des dirigeants communs
(3) Intrt indirect
(4) Personne interpose
(5) Actionnaire ayant + 5%
Actionnaire
+5%
CONVENTIONS INTERDITES
Personnes concernes
Les administrateurs, les reprsentants permanents de personne
morale, les commissaires aux comptes, les directeurs gnraux,
directeurs gnraux dlgus et les conjoints, les ascendants et
descendants jusquau deuxime degr inclus de ceux-ci, ainsi
que les personnes interposes (art 62)
K.MOUNTASSIR
31
que les personnes interposes (art 62)
Actes interdits
Contracter des emprunts auprs de la socit, de lune de ses filiales ou dune
autre socit quelle contrle
Se faire consentir par elle un dcouvert en compte courant
Faire cautionner ou avaliser par elle, leurs engagements envers les tiers
DEROULEMENT DE LA PROCEDURE
PROCEDURE PERSONNES CONCERNEES
Information de l'organe de gestion ou
d'administration.
Autorisation pralable la conclusion (ne
concerne pas les SARL)
Conclusion et excution de la convention
Administrateurs, directeur gnral,
membre du directoire ou du conseil de
surveillance, grant, associ (SARL)
Conseil d'Administration ou de
Surveillance
La socit et les personnes physiques ou
1
2
3
K.MOUNTASSIR
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Conclusion et excution de la convention
Information du commissaire aux comptes
Etablissement d'un rapport spcial
Approbation de la convention
morales qui sont parties la convention
Prsident du conseil d'administration ou
de surveillance, grant
Commissaire aux comptes
Assemble gnrale
3
4
5
6
SA AVEC DIRECTOIRE ET CONSEIL DE SURVEILLANCE
Principe : dissocier les fonctions de direction et de
contrle
Directoire
K.MOUNTASSIR
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Conseil de surveillance
SA AVEC DIRECTOIRE ET CONSEIL DE SURVEILLANCE
Directoire
Composition
Max : 5 ou 7 dans le cas dune cotation en bourse
Min 2 quand le Capital est suprieur ou gal 1,5 mdh
Les membres du directoire sont nomms par le conseil
de surveillance qui confre lun deux la qualit de
Prsident
K.MOUNTASSIR
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Prsident
Les membres dont des personnes physiques
Peuvent tre choisies en dehors des actionnaires et tre
des salaris
Il est interdit un membre du conseil de surveillance
de faire partie du directoire
Dure des mandats : Min 2 ans et Max 6 ans (statut)
SA AVEC DIRECTOIRE ET CONSEIL DE SURVEILLANCE
Directoire
Pouvoirs
Le directoire est investi des pouvoirs les plus tendus
pour agir en toutes circonstances au nom de la socit
dans la limite de lobjet social et sous rserve des
pouvoirs expressment attribus par la loi au conseil de
surveillance et aux assembles dactionnaires
K.MOUNTASSIR
35
surveillance et aux assembles dactionnaires
Une fois par trimestre prsenter un rapport sur sa gestion au
conseil dadministration
Aprs la clture de chaque exercice et dans un dlai de trois
mois prsenter au conseil de surveillance les documents qui
seront mis la disposition des actionnaires loccasion de
lAGO
SA AVEC DIRECTOIRE ET CONSEIL DE SURVEILLANCE
Directoire
Rmunration
Le conseil de surveillance fixe le montant et le mode
de rmunration de chacun des membres de directoire
Rmunration individuelle
Fin de mandat et rvocation
K.MOUNTASSIR
36
Fin de mandat et rvocation
Rvocation par lAGO sur proposition du conseil de
surveillance si cest prvu dans les statuts
Cas de rvocation sans juste motifs : dommages et intrts
SA AVEC DIRECTOIRE ET CONSEIL DE SURVEILLANCE
Conseil de surveillance : Mission de contrle des organes de direction
Composition
Min : 3 et Max : 12 (15 en cas de cotation)
Nomination
Par des actionnaires
Administrateurs
K.MOUNTASSIR
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Dure des fonctions
Max : 6 ans en cas de nomination par lAG et 3 ans en cas
de nomination par les statuts
Rvocables tout moment par lAG0
Dlibrations : Mme rgles que le conseil dadministration
SA AVEC DIRECTOIRE ET CONSEIL DE SURVEILLANCE
Conseil de surveillance :
Pouvoirs
Le conseil de surveillance exerce le contrle permanent de la
gestion de la socit par le Directoire (rgularit des
comptes et opportunit des actes de gestion)
K.MOUNTASSIR
38
Contrle tout poque de lanne
Certains actes ncessitent lautorisation du conseil :
La cession des immeubles par nature
La cession totale ou partielle de participation
Les cautions, avals et garanties
SA AVEC DIRECTOIRE ET CONSEIL DE SURVEILLANCE
Conseil de surveillance :
Les attributions du conseil :
Nome les membres du directoire et fixe leur rmunration
Propose la rvocation des membres du directoire
Autorise les conventions
Convoque lAGO
Dcide la transfert du sige social dans la mme prfecture
K.MOUNTASSIR
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Dcide la transfert du sige social dans la mme prfecture
ou province
Rmunration :
Jetons de prsence
Rmunrations exceptionnelles ( conventions rglementes)
ASSEMBLEE GENERALES DACTIONNAIRES
Rgles communes toutes les assembles
Assemble gnrales ordinaires
Assemble gnrales extraordinaires
K.MOUNTASSIR
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Assemble gnrales extraordinaires
REGLES COMMUNES A TOUTE LES ASSEMBLEES
Convocation des actionnaires
Lassemble est convoque par :
Le conseil dadministration
Le conseil de surveillance
Le commissaire aux comptes
Un mandataire de justice
K.MOUNTASSIR
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Un mandataire de justice
Les liquidateurs
Avis de convocation
Insertion dans un journal dannonces lgales ou port aux
actionnaires 15 jours avant lAG (toutes les actions sont
nominatives)
Insertion au BO (appel public lpargne) 30 jours avant
lAG
Mentions obligatoires : (ordre du jour, projet de rsolution
etc 124 art)
REGLES COMMUNES A TOUTE LES ASSEMBLEES
Ordre du jour
Lart 118 : Lassemble ne peut dlibrer sur
une question qui nest pas inscrite son ordre du
jour
Toute dcision sur un point ne figurant pas sur lordre
du jour est nulle (exception faite de la rvocation des
K.MOUNTASSIR
42
du jour est nulle (exception faite de la rvocation des
membres du directoire et du CS)
Possibilit pour les actionnaires dinsrer des points
lordre du jour
Avoir au moins 2% si le capital est sup 5 MDH sinon 5%
Communiqu un projet de rsolution 20 jours au moins avant
lAGO (10 jours pour lappel public lpargne)
REGLES COMMUNES A TOUTE LES ASSEMBLEES
Communication des documents
Envoi dune formule de procuration et de documents sociaux
Communication au sige de la socit
Lassemble gnrale ordinaire
Communication des documents suivants 15 jours avant lAGO :
Lordre du jour
K.MOUNTASSIR
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Lordre du jour
Le texte de lexpos des motifs de rsolutions
La liste des administrateurs
Linventaire et les tats financiers
Les rapports du commissaire aux comptes
Le projet daffectation des rsultats
La liste des actionnaires arrt 30 jours avant la runion
Communication permanente
REGLES COMMUNES A TOUTE LES ASSEMBLEES
Participation lassemble
Tout actionnaire a le droit de participer lassemble gnrale
Les dirigeants qui, sciemment, auraient empch un actionnaire de participer
une assemble dactionnaires sont passibles dune peine de prison de un
six mois et ou dune amende de 8000 40 000 dhs (Art 384)
Les statuts peuvent exiger un minimum dactions pour ouvrir le droit de
participer aux AGO (max 10 actions)
K.MOUNTASSIR
44
participer aux AGO (max 10 actions)
Un actionnaire ne peut tre reprsente par :
Un autre actionnaire
Son conjoint
Par ascendant ou descendant
Personne morale ayant la responsabilit de la gestion de valeurs mobilires ( APE)
REGLES COMMUNES A TOUTE LES ASSEMBLEES
Tenue de lassemble
Les organes de lassemble
Prsident de sance :
Prsident du conseil dadministration, Prsident du conseil de
surveillance
Secrtaire de sance :
Actionnaire ou non (voir les statuts)
K.MOUNTASSIR
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Scrutateurs :
Fonctions non obligatoires
Deux actionnaires reprsentants le plus grand nombre dactions
Certifient les feuilles de prsence
Bureau de lassemble
Prsident et deux scrutateurs assists par un secrtaire
REGLES COMMUNES A TOUTE LES ASSEMBLEES
PV de lassemble
Contenu obligatoire
Forme du PV : Registre cot et paraph
Signature par les membres du bureau
Droit de vote
K.MOUNTASSIR
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Droit de vote
Vote par correspondance (art 131)
Abus de droit
Interdiction pour un actionnaire de voter dans un sens
en se faisant promettre des avantages particulier (art
387) (1 6 mois demprisonnement)
ASSEMBLEE GENERALE ORDINAIRE
LAGO se runit au moins une fois par an, dans les six mois
de la clture de lexercice
Attributions de lAGO :
Approbation des comptes
Affectation du rsultat
K.MOUNTASSIR
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Affectation du rsultat
Distribution des dividendes neuf mois aprs la clture
Obligation damortir intgralement les frais de constitution
Dotation de la rserve lgale 5% (plafond 10% du capital social)
Nomination des administrateurs, des membres du conseil de
surveillance et des commissaires aux comptes
Approbation des conventions avec les dirigeants sociaux
Emission dobligations
Approbation des rapports du commissaires aux comptes
ASSEMBLEE GENERALE ORDINAIRE
Tenue de lassemble
Participation
Possible pour tous les actionnaires sauf limitation des statuts
(max 10 actions)
Quorum
Le quart des actions pour la premire convocation
K.MOUNTASSIR
48
Le quart des actions pour la premire convocation
Dlibrations
Majorit simple des voix exprims
ASSEMBLEE GENERALE EXTRAORDINAIRE
Tenue de lassemble
Tout actionnaire peut prendre part lAGE
Quorum
Moiti des actions sur premire convocation
Quart des actions sur deuxime convocation
Majorit
2/3 des voix des actionnaires prsents ou reprsentes
K.MOUNTASSIR
49
2/3 des voix des actionnaires prsents ou reprsentes
Attributions
Modification des statuts
Augmentation, amortissement et rduction du capital
Autorisation des fusions
Transfert du sige social
Dissolution par anticipation
CONTRLE DE LA SA
Organe de contrle : le CAC
Nomination
Mandat
Missions
K.MOUNTASSIR
50
Missions
Rapport
Responsabilit
COMMISSAIRE AUX COMPTES
Nomination obligatoire pour toutes les socits
anonymes
Nomination obligatoire conditionne par un seuil du
CA HTVA (50 millions de dirhams)
K.MOUNTASSIR
51
CA HTVA (50 millions de dirhams)
Pour les SARL (art 12 de la loi 5/96)
Pour les SNC et Socit en Commandite par simple,
Socit en commandite par action
Mme si le seuil n est pas atteint la possibilit est laiss aux associs
de demander la nomination dun ou plusieurs commissaire aux
comptes au prsident, statuant en rfr
COMMISSAIRE AUX COMPTES
Cas dintervention du commissaire aux comptes:
Mission gnrale (audit lgal)
Commissariat aux apports
Augmentation de capital par compensation des crances
K.MOUNTASSIR
52
Augmentation de capital par compensation des crances
Suppression du droit prfrentiel de souscription
Rduction du capital
COMMISSAIRE AUX COMPTES
Cas dintervention du commissaire aux comptes:
Emission dobligations convertibles en actions
Transformation de la socit
Emission de certificat dinvestissement
K.MOUNTASSIR
53
Emission de certificat dinvestissement
Conversion dactions ordinaires en actions dividendes
prioritaires
COMMISSAIRE AUX COMPTES
Mission gnrale (audit lgal)
Objectif : mettre une opinion sur les comptes
Mission comportant des vrifications spcifiques
Obligation de moyen
K.MOUNTASSIR
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Obligation de moyen
Non immixtion dans la gestion
Mission permanente
CADRE DINTERVENTION DU CAC
AUDIT
Vrifica
tions
Oprations
spciales de
Evneme
nts
K.MOUNTASSIR
55
(Certification)
tions
Spcifi
ques
spciales de
la socit
(ex:augment
ation de
capital)
nts
survenus
dans la
socit
(ex:alerte)
COMMISSAIRE AUX COMPTES
Obligatoirement inscrit lOrdre des Experts-
Comptables (art 160 de la loi 17/96)
Profession rglemente (loi 15-89)
Indpendance
K.MOUNTASSIR
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Indpendance
Attitude desprit
Rgles imposes par la profession
Importance des honoraires
Liens familiaux et personnels
Avantages particuliers
COMMISSAIRE AUX COMPTES
Art 159 :
Le contrle est exerc par un ou plusieurs commissaires aux
comptes
Au moins deux commissaires aux comptes :
Socit faisant appel public lpargne
K.MOUNTASSIR
57
Socit faisant appel public lpargne
Les socits de banques et de crdit
Les socits d investissement
Les socits d assurance, de capitalisation et d pargne
COMMISSAIRE AUX COMPTES
Dure du mandat :
Trois exercices
K.MOUNTASSIR
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Un exercice (art 20)
COMMISSAIRE AUX COMPTES
Droit linformation
Art 167
A toute poque de lanne, le ou les commissaires aux
comptes oprent toutes vrifications et tous les contrles quils
jugent opportuns et peuvent se faire communiquer sur place
K.MOUNTASSIR
59
toutes les pices quils estiment utiles lexercice de leur
mission...
Permanence de la mission du CAC
Interprtation de la notion de communication sur place
Choix du type dinformation lapprciation du CAC
CAC tenu par le secret professionnel
COMMISSAIRE AUX COMPTES
Droit dinvestigation
A lgard de la socit
Le CAC oprent tous les contrles quils jugent utiles auprs
de la socit et des socits mres ou filiales de celle-l
K.MOUNTASSIR
60
Le mme droit est confr aux collaborateurs et experts choisis
par le CAC condition de les prsenter nommment la
socit
COMMISSAIRE AUX COMPTES
Droit dinvestigation
Auprs des tiers
Le CAC a le droit de recueillir uniquement toutes informations
utiles l exercice de sa mission condition que ces tiers aient
K.MOUNTASSIR
61
utiles l exercice de sa mission condition que ces tiers aient
accompli des oprations pour la socit contrle.
COMMISSAIRE AUX COMPTES
Le rapport : produit finis du CAC
Deux types de rapports :
Rapport gnral
Rapport spcial
K.MOUNTASSIR
62
Rapport spcial
Le contenu et la structure sont dfinit par les
normes de la profession :
viter des formulations pouvant engendrer des
confusions
Forme et communication
_crit
_date du rapport
_sign
_dpos au moins 15 jours avant l'A.G.O.
Le Rapport Gnral
K.MOUNTASSIR
63
_dpos au moins 15 jours avant l'A.G.O.
_envoi sur demande tout actionnaire
_prsentation l'Assemble Gnrale
_dpt au Greffe
COMMISSAIRE AUX COMPTES
Types dopinion
Certification sans rserve
Certification avec rserve(s)
K.MOUNTASSIR
64
Certification avec rserve(s)
Refus de certification
COMMISSAIRE AUX COMPTES
Evnements intervenant
dans l'entit
Oprations
MISSION GENERALE INTERVENTIONS CONNEXES
COMMISSARIAT AUX COMPTES
K.MOUNTASSIR
65
Rapport

l'assem-
ble
Rapport
CA et AG
Autres
rapports,
attes-
tations
Rapport l'organe
dsign par la loi
Rapport gnral
(en deux parties)
Alerte
Rv-
lation
Autres
dans l'entit
Oprations
dcides
par l'entit
Audit
Vrifications
spcifiques
Droit de la prvention et du traitement des difficults
des entreprises
Livre V du code de commerce (Les difficults de lentreprise) :
Titre I : les procdures de prvention des difficults
Titre II : les procdures de traitement des difficults de
l entreprise
Titre III : la liquidation judiciaire
K.MOUNTASSIR
66
Titre III : la liquidation judiciaire
Titre IV : Les rgles communes aux procdures de traitement et
de liquidation judiciaire
Titre V : Les sanctions l encontre des dirigeants de l entreprise
Titre VI : les voies de recours
Droit de la prvention et du traitement des difficults
des entreprises
Le commissaire aux comptes nest pas garant
de la prennit de lentreprise. En effet, il na
pas un rle actif de recherche systmatique
K.MOUNTASSIR
67
pas un rle actif de recherche systmatique
des difficults des entreprises et encore moins
de leurs solutions. Toutefois, il doit conserver
une attitude vigilante et attentive quant aux
situations porteuses de risques.
Droit de la prvention et du traitement des difficults
des entreprises
Une fois les difficults de lentreprise
identifies, le commissaire aux comptes va
rechercher les lments dapprciation qui
K.MOUNTASSIR
68
rechercher les lments dapprciation qui
vont lui permettre de dcider si lentreprise
est en mesure de poursuivre son activit.
Droit de la prvention et du traitement des difficults
des entreprises
ABANDON DU PRINCIPE DE CONTINUITE DE
L'EXPLOITATION
- -- -
CONSEQUENCES SUR :
Les autres principes comptables
K.MOUNTASSIR
69
Les autres principes comptables
- Permanence des mthodes
- Indpendance des exercices
- Rgle de prudence
L'valuation des actifs et passifs
L'information comptable
PROCEDURE DALERTE
Phase 0
Vigilance et concertation
Phase 1
Invitation redresser la situation au chef
d entreprise
K.MOUNTASSIR
70
Rponse ? Satisfaisante ?
Phase 2
Dlibration du CA
oui oui
non non
PROCEDURE DALERTE
Runion ?
Rponse
satisfaisante ?
Phase 3
Rapport spcial
oui oui
non non
K.MOUNTASSIR
71
Assemble ?
Phase 4
Prsident du Tribunal
Dcision
satisfaisante ?
oui oui
non non
CAC / CONSEIL DADMINISTATION ET DIRIGEANTS
Indpendance totale du CAC vis vis des dirigeants
Obligation de communication du CAC vis vis des
dirigeants, du conseil et des actionnaires
Contenu de la communication ?
K.MOUNTASSIR
72
Contenu de la communication ?
Date de la communication ?
Forme de la communication ?
Assistance du CAC aux runions
LA REVELATION DES IRREGULARITES, INEXACTITUDES ET
INFRACTIONS
Art 165
Le ou les commissaires aux comptes portent la connaissance du conseil
d administration ou du directoire et du conseil de surveillance, aussi
souvent que ncessaire :
1- Les contrles et vrifications auxquels ils ont procd et les
diffrents sondages auxquels ils se sont livrs;
2- Les postes des tats de synthse auxquels des modifications leurs
paraissent devoir tre apportes, en faisant toutes observations utiles
K.MOUNTASSIR
73
paraissent devoir tre apportes, en faisant toutes observations utiles
sur les mthodes d valuation utilises pour l tablissement de ces
tats;
3- Les irrgularits et inexactitudes quils auraient dcouvertes;
4-Les conclusions auxquelles conduisent les observations et
rectifications ci-dessus sur les rsultats de l exercice compars ceux
du prcdent exercice;
5- Tous les faits apparaissant dlictueux dont ils ont eu
connaissance dans l exercice de leur mission .
=RELATION TRIPARTITE CAC / ACTIONNAIRES / DIRIGEANTS
+Le commissaire aux comptes ne peut sabstenir de signaler des
irrgularits lassemble dans son rapport gnral, au prtexte que les
dirigeants ont t dment avertis. Une telle pratique, loin dallger la
LA REVELATION DES IRREGULARITES, INEXACTITUDES ETC
K.MOUNTASSIR
74
dirigeants ont t dment avertis. Une telle pratique, loin dallger la
responsabilit ventuelle du commissaire aux comptes, ne pourrait que
laggraver.
+Toutefois, des informations quil est utile de porter la
connaissance des dirigeants peuvent ne prsenter aucun intrt pour les
actionnaires : irrgularits mineures rpares ou dincidence minime.
LES TYPES DE RESPONSABILITE
= Responsabilit Civile
= Responsabilit Pnale
= Responsabilit Disciplinaire
La responsabilit du CAC
K.MOUNTASSIR
75
LES TYPES DE RESPONSABILITE
Responsabilit civile :
art 180 de la loi sur la SA :
Le ou les commissaires aux comptes sont responsables,
tant l gard de la socit que des tiers, des consquences
dommageables des fautes et ngligences par eux commises
dans l exercice de leurs fonctions.
K.MOUNTASSIR
76
dans l exercice de leurs fonctions.
Ils ne sont pas civilement responsables des infractions
commises par les administrateurs ou les membres du
directoire ou du conseil de surveillance sauf, si, en ayant
eu connaissance lors de l excution de leur mission, ils ne
les ont pas rvles dans leur rapport l assemble
gnrale.
LES TYPES DE RESPONSABILITE
Prescription de l action en responsabilit :
L action en responsabilit du CAC est prescrite au
bout de 5 ans.
Ce dlai court compter de la date du fait
K.MOUNTASSIR
77
Ce dlai court compter de la date du fait
dommageable.
Le dlai de prescription ne court qu compter de sa
rvlation
LES TYPES DE RESPONSABILITE
Responsabilit pnale:
Exercice illgal de la fonction de commissaire aux comptes :
Art. 404 :
Sera punie d un emprisonnement de un six mois et d une
amende de 8 000 40 000 dirhams, toute personne qui, soit en
K.MOUNTASSIR
78
amende de 8 000 40 000 dirhams, toute personne qui, soit en
son nom personnel, soit au titre d associ dans une socit de
commissaires aux comptes, aura, sciemment, accept, exerc ou
conserv les fonctions de commissaires aux comptes nonobstant
les incompatibilits lgales
LES TYPES DE RESPONSABILITE
La responsabilit disciplinaire :
(Chap. VII du dahir du 8 janvier 1993);
Loi 15-89.
Du ressort de l Ordre National des Experts-
Comptables (OEC)
K.MOUNTASSIR
79
Comptables (OEC)
Le pouvoir disciplinaire ordinal s applique pour toute
faute professionnelle ou toute contravention aux
dispositions lgislatives et rglementaires auxquelles
l expert-comptable est soumis dans l exercice de sa
profession.
LES TYPES DE RESPONSABILITE
Types de sanctions :
L avertissement ;
Le blme ;
La suspension pour une dure de six mois au
K.MOUNTASSIR
80
La suspension pour une dure de six mois au
maximum ;
La radiation du tableau
La peine de blme et de l avertissement peut
tre assortie d une amende de 10 100 KDH
EXPERTISE DE GESTION
Un ou plusieurs actionnaires reprsentant au moins 1/10 du capital
social peuvent demander au prsident du tribunal, statuant en rfr,
la dsignation dun ou plusieurs experts chargs de prsenter un
rapport sur une ou plusieurs oprations de gestion
Le demande ne peut porter sur une ou plusieurs oprations de
gestion
K.MOUNTASSIR
81
gestion
Les honoraires sont supports soit par la socit, soit par le
demandeur si la requte nest pas fonde
Le rapport dexpertise est adress aux actionnaires leur
demande, au conseils et aux commissaires aux comptes
MOUVEMENT DE CAPITAL : AUGMENTATION
Techniques daugmentation du capital
Apport en numraire
Compensation avec des crances certaines,
liquides et exigibles
Incorporation des rserves
K.MOUNTASSIR
82
Incorporation des rserves
Apport en nature
AUGMENTATION PAR APPORT EN NUMERAIRE
Capital intgralement libr
Responsabilit des dirigeants sociaux (art 395)
Dcision de lAGE
Dlai : 3 ans max
Les actions nouvelles sont mises leur montant nominal soit
K.MOUNTASSIR
83
Les actions nouvelles sont mises leur montant nominal soit
major dune prime dmission
Libration du des actions souscrites (le reliquat : dlai 3 ans)
Rapport du CA
Rapport du commissaire aux comptes (Cas de suppression du droit
prfrentiel de souscription)
AUGMENTATION DE CAPITAL
Par apport en nature
Contrat dapport
Commissariat aux apports
Par incorporation de rserves
K.MOUNTASSIR
84
Par incorporation de rserves
Toutes les rserves (Rserve lgale, rserves statutaires,
facultatives et rserve spciale de rvaluation)
MOUVEMENT DE CAPITAL : REDUCTION
Rduction de capital pour pertes
Cas gnral : apurement des pertes sociales
Rduction du capital suivie de son augmentation
K.MOUNTASSIR
85
Situation nette reprsentant mois du quart du capital social
Si du fait des pertes cumules, la situation nette de la socit
devient infrieure au quart du capital social, le conseil
dadministration ou le directoire doit convoquer les
actionnaires pour dcider du sort de la socit (art 357)
Trois mois aprs lapprobation des comptes
MOUVEMENT DE CAPITAL : REDUCTION
Situation nette reprsentant mois du quart du
capital social
La socit doit dans un dlai de deux ans, soit :
Reconstituer les capitaux propres
Rduire le capital
K.MOUNTASSIR
86
Rduire le capital
Intervention du commissaire aux comptes
Droit dopposition la rduction
TRANSFORMATION DE LA SA
Conditions :
Etre constitue depuis une anne au moins
Etats de synthse approuv
Intervention du commissaire aux comptes
Transformation en SNC
Unanimit des actionnaires
K.MOUNTASSIR
87
Unanimit des actionnaires
Transformation en SARL
Conditions lies la cration de la SARL
Transformation en socit en commandite simple ou par
action
Les mmes formalits quen cas de constitution (Art 218)
SOCIETE ANONYME SIMPLIFIEE
Constitution : idem que pour la SA avec particularits
Deux ou plusieurs actionnaires :
Obligatoirement des socits avec un capital minimum de 2000
kdh
Caractre intuiti personae
Capital intgralement libr
K.MOUNTASSIR
88
Capital intgralement libr
Interdiction de faire appel public lpargne (amende de 2000 dhs)
Fonctionnement
Rgles arrts librement dans les statuts
Dsignation dun Prsident ( peut tre une personne morale)
investi des pouvoirs les plus tendus pour agir en toute
circonstance au nom de la socit dans la limite de lobjet social
Commissaire aux comptes
I.S.C.A.E
LA SOCIETE A RESPONSABILITE
K.MOUNTASSIR
89
LA SOCIETE A RESPONSABILITE
LIMITEE
CARACTERISTIQUES
Socit dans laquelle les associs ne sont responsables des pertes
sociales qu concurrence de leurs apports.
Limitation de la responsabilit des associs
Le capital social est divis en parts sociales
K.MOUNTASSIR
90
Les parts sociales ne sont pas ngociables
CONSTITUTION DE LA SARL
Conditions de fond
Nombre des associs
un ou plusieurs avec un maximum de 50
Dsignation
Dnomination sociale avec le nom dun ou plusieurs associs
suivie ou prcde de SARL
K.MOUNTASSIR
91
Objet social
Activits interdites : les socits de banque, de crdit
dinvestissement, dassurance
Capital social
Minimum : 10 000dhs
CONSTITUTION DE LA SARL
Conditions de fond
Apports
En nature
Commissariat aux apports quand la valeur daucun apport en
nature nexcde pas 100 000 dhs et la valeur totale de
lensemble des apports en nature ne dpasse pas la moiti du
capital social
K.MOUNTASSIR
92
capital social
En labsence dun commissariat aux apports : responsabilit
des associs solidaires et indfinie pendant 5 ans
En numraire
Libr intgralement ( dpt compte bloqu)
En industrie : non admis
FONCTIONNEMENT DE LA SARL
GERANCE
Statut
Un ou plusieurs associs ou non nomms par les associs
reprsentant les du capital social
Dure : 3 ans (rvocable pour juste motifs par les associs
reprsentant les du capital social)
Rmunration
K.MOUNTASSIR
93
Rmunration
Dfinie par les statuts par dcision des associs
Pouvoirs
Peut faire tous les actes de gestion dans lintrt de la socit
(sauf stipulation contraire des statuts)
Il engage la socit mme par les actes qui ne relve pas de lobjet
social
FONCTIONNEMENT DE LA SARL
PARTS SOCIALES
Interdiction dmettre des valeurs mobilires (art 54)
Cession libre entre associs (sauf dispositions des
statuts)
Cession des tiers : le consentement de la majorit non
cdante (3/4 des parts sociales)
K.MOUNTASSIR
94
cdante (3/4 des parts sociales)
Forme de cession : crit + formalits (publicit et
registre de commerce
FONCTIONNEMENT DE LA SARL
DECISIONS COLLECTIVES
Convocation de lAG
Par le ou les grants
Par le commissaire aux comptes
Par les associs dtenant : des parts sociales ou le des parts
sociales, sils reprsente aux moins le des associs
Dlai : 15 jours au moins avant la runion de lAG
Documents a adresser aux associs :
K.MOUNTASSIR
95
Documents a adresser aux associs :
Etats de synthse, rapport de gestion, textes des rsolutions
proposes
Prsidence de lAG (statuts)
PV de lAG : Registre cot et paraph
Reprsentation : par le conjoint ou un autre associ
Tenue : Au plus tard 6 mois aprs la clture
FONCTIONNEMENT DE LA SARL
Attributions de lAGO
Autoriser la grance effectuer certaines oprations
Nommer et remplacer les grants et les commissaires aux
comptes
Approuver les conventions
Attributions de lAGE
K.MOUNTASSIR
96
Attributions de lAGE
Statuer sur les modifications des statuts
Droit de communication pralable aux Assembles
Droit de communication loccasion de lAGA
Droit de communication permanent
Contrle de la SARL
Commissariat aux comptes
Expertise de gestion
TRANSFORMATION DE LA SARL
Transformation en SNC : Accord unanime des
associs
Transformation en commandite simple ou par
actions : Accord unanime des commandits
K.MOUNTASSIR
97
Transformation en SA
Majorit des associs reprsentant les du capital
Commissariat la transformation
Respect des conditions relatives la SA (capital et
associs)
I.S.C.A.E
LA SOCIETE EN NOM COLLECTIF
K.MOUNTASSIR
98
LA SOCIETE EN NOM COLLECTIF
CONSTITUTION DE LA SNC
Conditions de fond
Les associs sont des commerants
Responsabilit solidaire et indfinie
Minimum deux associs
Dnomination sociale prcd obligatoirement de la
mention SNC
Objet social
K.MOUNTASSIR
99
Objet social
Toute limitation des pouvoirs de grants est inopposable aux tiers pour
les actes entrant dans lobjet social
Capital social
Divis en parts sociales
Pas de minimum
Conditions de forme
Statuts et publicit
ORGANISATION ET FONCTIONNEMENT DE LA SNC
Grant de la SNC
Nomination : une ou plusieurs associs ou non
Rvocation : conditions dans les statuts
Pouvoir :
Engage la socit par les actes entrant dans lobjet social
Rmunration : Fixe la majorit des associs
Cession des parts sociales :
K.MOUNTASSIR
100
Cession des parts sociales :
consentement unanime des associs obligatoire
Dcisions collectives
Dcisions en assemble
Mode et dlai : convocation par le grant 15 jours au moins avant sa
tenue
Quorums et majorit : pas de rgles dfinies par la loi
Consultations crites
FIN DE LA SNC
Dcs dun associ
Continuit non prvue dans les statuts
Mesure invalidante
Incapacit de lun des associs
K.MOUNTASSIR
101
Incapacit de lun des associs
Rvocation dun grant statutaire quand tous
les associs le sont
I.S.C.A.E
LA SOCIETE EN COMMADITE
K.MOUNTASSIR
102
LA SOCIETE EN COMMADITE
Commandite par actions
Commandite simple
CONSTITUTION DE LA COMMANDITE SIMPLE
Associs :
Les commandits :
indfiniment et solidairement tenus des dettes sociales
Idem que les associs de la SNC (des commerants)
Les commanditaires
Responsables dans la limite de leurs apports
K.MOUNTASSIR
103
Dsignation :
Dnomination sociale avec le nom dun ou plusieurs associs
commandits suivie ou prcde de SCS
Capital social :
Divis en parts sociales (pas de minimum)
Les apports en industrie sont interdits aux associs commanditaires
ORGANISATION DE LA COMMANDITE SIMPLE
Grance
Nomination
Tous les commandits sont grants sauf dispositions contraires
des statuts
Dfense dimmixtion des commanditaires dans la gestion sociale
La gestion peut tre confie une ou plusieurs personnes
physiques ou morales
K.MOUNTASSIR
104
Rvocation
Obligatoirement lunanimit des associs
Pouvoirs
Toute limitation des pouvoirs de grants est inopposable aux tiers pour
les actes entrant dans lobjet social
Rmunration
Fixe la majorit en nombre et en capital des autres associs
ORGANISATION DE LA COMMANDITE SIMPLE
Cession des parts sociales
Les parts des commanditaires sont cessibles entre
associs
Si les cessionnaires sont des tiers trangers la
socit :
K.MOUNTASSIR
105
Cession des parts des commanditaires : Consentement
pralable de tous les commandits + majorit en
nombre et en capital des commanditaires
ORGANISATION DE LA COMMANDITE SIMPLE
Dcisions collectives
Dcisions en assemble
Convocation par le grant 15 jours avant sa tenue
Runion peut tre demande par un associ commandit ou le
en nombre et en capital des associs commanditaires
K.MOUNTASSIR
106
Quorum : fixer dans les statuts
Assemble gnrale annuelle : Obligatoire dans les 6 mois aprs
la clture
Consultations crites : modalits dfinir dans les statuts
CONTRLE DE LA COMMANDITE SIMPLE
Contrle par le commissaire aux comptes
Contrle par les associs
Droit de communication bisannuelle
Droit de communication annuelle
K.MOUNTASSIR
107
CONSTITUTION DE LA COMMANDITE PAR ACTIONS
Associs :
Les commandits :
indfiniment et solidairement tenus des dettes sociales
Idem que les associs de la SNC (des commerants)
Les commanditaires
Responsables dans la limite de leurs apports
Nombre dassoci
au moins un associ commandit et trois associs commanditaires
K.MOUNTASSIR
108
au moins un associ commandit et trois associs commanditaires
Dsignation :
Dnomination sociale avec le nom dun ou plusieurs associs commandits
suivie ou prcde de SCA
Capital social :
Divis en actions (pas de minimum)
Les apports en industrie sont interdits aux associs commanditaires
Cession des actions des commandits : accord de tous les commandits
Cession des actions des commanditaires : rgles de la SA
ORGANISATION DE LA COMMANDITE PAR ACTIONS
Grance
Un ou plusieurs grants, associs commandits
Dfenses dimmixtion des commanditaires dans le gestion
sociale
Sinon responsabilit solidaire avec les commandits
Conseil de surveillance
K.MOUNTASSIR
109
Conseil de surveillance
Reprsente les commanditaire qui assume le contrle
permanent de la gestion avec les mmes pouvoirs que les
commissaires aux comptes
Comprend au moins 3 actionnaires : pas de max
Nomination : dfinir dans les statuts
Mme rgles pour les membres du CS que celles relatives
aux administrateurs de la SA
Rmunration fixe dans les statuts
SOCIETE DE FAIT
Pas de personnalit morale
Les formalits lgales de constitution ne sont accomplies
Provient de personnes physiques ou morales se comportant
entre elles comme des associs sans quil existe de contrat de
socit
K.MOUNTASSIR
110
socit
Son existence peut tre prouve par tous les moyens
Quand son existence est prouv, elle est rgie par les
dispositions de la SNC
I.S.C.A.E
LES VALEURS MOBILIERES
K.MOUNTASSIR
111
LES VALEURS MOBILIERES
REGLES GENERALES
Valeurs mobilires
Titres mis par les socits anonymes : actions, obligations et certificats
dinvestissements
Droit dattribution et de souscription
Caractristiques
Indivisibilit
Fongibilit
K.MOUNTASSIR
112
Fongibilit
Ngociabilit
Nature mobilire
Forme des valeurs mobilires
Nominatives : inscription dans un registre certifi conforme
Au porteur : identification par numro, appartient celui qui le dtient
REGLES GENERALES
Nantissement des titres
Contrat par lequel un dbiteur remet une chose mobilire
un crancier en garantie du paiement de la dette
En cas dinexcution mme partielle, de lobligation, le
crancier dont la crance est exigible, la facult, 7 jours
aprs une signification faite au dbiteur, de faire procder la
vente publique des titres
K.MOUNTASSIR
113
vente publique des titres
Cas des titres nominatifs : possibilit dagrment
ACTIONS
Typologie
Actions en numraire et actions dapport
Actions en numraire :
libres en espce ou par compensation de crances certaines, liquides et
exigibles
Peuvent galement tre libres par compensation de rserves
Actions dapport
Ce sont toutes les autres actions qui ne sont pas des actions en numraire
Actions ordinaires et actions dividendes prioritaires
K.MOUNTASSIR
114
Actions dividendes prioritaires
Part suprieure dans les bnfices
Par de droits de vote
Dtention interdite pour aux membres du CA, du Directoire, du Conseil de
surveillance, aux directeurs gnraux leurs conjoints et enfants mineurs non
mancips
Actions nominatives vote double
Ce sont des actions qui permettent davoir un droit de vote double
Conditions : ( lors de la constitution)
Les actions doivent tre nominatives, entirement libres et tre inscrites au nom
dun mme actionnaire depuis au moins deux ans
ACTIONS
Typologie (suite)
Actions nominatives vote double (lors de laugmentation de
capital)
Actions de jouissance
Ce sont des actions intgralement amorties
Mme droits que les autres actions sauf le droit au premier dividende
et au remboursement de la valeur nominale
K.MOUNTASSIR
115
et au remboursement de la valeur nominale
Actions indivises
Ce sont des actions qui appartiennent des indivisaires (un mme
droit qui ne peut tre exercer sparment
ACTIONS
DROITS ATTACHES AUX ACTIONS
Droit de vote
Pour une action : un droit de vote
Possibilit davoir des actions droit de vote double
Interdiction dmission dactions vote plural
Participation la vie de la socit
Cession des actions
K.MOUNTASSIR
116
Cession des actions
Principe de base : la libre transmissibilit
Transfert sur les livres pour les actions nominatives
Par simple tradition pour les actions au porteur
Limitation de la transmission des actions : clause
dagrment
Conditions :
Toutes les actions sont nominatives
Uniquement en cas de succession, cession un conjoint, un
parent jusquau 2 me degr inclus
ACTIONS
DROITS ATTACHES AUX ACTIONS (suite)
Droit au dividende
Actions dividende prioritaire sans droit de vote
Conditions :
Ne reprsentent pas plus du du capital social
Valeur nominale identique celles des actions ordinaires
La socit a ralis au cours des deux derniers exercices des bnfices
distribuables
K.MOUNTASSIR
117
distribuables
Tous les droits sauf la participation aux assembles gnrales
Le dividende ne peut tre infrieur :
Ni un premier dividende conformment aux statuts
Ni 7,5% du montant libr du capital reprsentant les actions DP
En cas dinsuffisance de dividende (report)
Droit prfrentiel de souscription
Droit pour les actionnaires de souscrire une augmentation de capital
librer en numraire
Peut tre supprim par lassemble gnrale
ACTIONS
DROITS ATTACHES AUX ACTIONS (suite)
Droit dester en justice
Les actionnaires peuvent, soit individuellement, soit en se groupant,
intenter laction sociale en responsabilit contre les administrateurs ou
contre les membres du directoire et du conseil de surveillance, selon les
cas, qui se sont rendus coupables des fautes commises dans leur
gestion ou des infractions aux dispositions lgislatives ou
rglementaires applicables aux SA.(Art 353)
K.MOUNTASSIR
118
rglementaires applicables aux SA.(Art 353)
Droit au boni de liquidation
Sauf clause contraire, les capitaux propres subsistant aprs
remboursement du nominal des actions sont rpartis entre les
actionnaires dans les mmes proportions que leur participation au
capital socsial
ACTIONS
OBLIGATIONS ATTACHES AUX ACTIONS
Contribution la dette
Libration des actions
AMORTISSEMENT DES ACTIONS
Cest lopration par laquelle, la socit rembourse aux
actionnaires, tout ou partie du montant nominal de leurs
actions, titre davance sur le produit de la liquidation
K.MOUNTASSIR
119
actionnaires, tout ou partie du montant nominal de leurs
actions, titre davance sur le produit de la liquidation
future de la socit (prlvement sur les sommes
distribuables)
Dcision de lAGE
Lamortissement peut tre partiel ou intgral (actions de
jouissance)
Les actions amorties conservent tous les droits sauf :
Le droit au premier dividende
Le droit au remboursement du nominal des actions
ACTIONS
SOUSCIRPTION,ACHAT, PRISE EN GAGE PAR LA
SOCIETE DE SES PROPRES ACTIONS
Principe : Interdiction de lautodetention
La souscription ou lachat par la socit de ses propres actions,
soit directement, soit par une personne agissant en son nom
propre, mais pour le compte de la socit est interdite (Art 280)
Il est galement interdit la socit davancer des fonds,
K.MOUNTASSIR
120
Il est galement interdit la socit davancer des fonds,
daccorder des prts ou consentir une sret en vue de la
souscription ou lachat de ses propres actions par un tiers
Exception au principe :
Cas dachat dactions en vue dune rduction de capital non
motive par des pertes
Autorisation dautodetention dans la limite de 10% du total des
actions
Achats des actions la suite du refus dagrment du cessionnaire
CAS PARTICULIERS DES CERTIFICATS DINVESTISSEMENT
CARACTERISTIQUES
Certificats dinvestissement
Ce sont des valeurs mobilires issues du
fractionnement des droits pcuniaires attachs celle-
ci (Titres ngociables)
Certificats de droit de vote
K.MOUNTASSIR
121
Certificats de droit de vote
Issus du fractionnement dactions et reprsentent les
droits autres que pcuniaires attachs celle-ci
Doivent tre mis au nombre gal celui des certificats
dinvestissement
Obligatoirement nominatifs
CAS PARTICULIERS DES CERTIFICATS DINVESTISSEMENT
EMISSION DES CERTIFICATS
DINVESTISSEMENT
Emis uniquement par les SA
Reprsentent au maximum du capital social
Dcision de lAGE
Rapport du CAC
DROITS DES TITULAIRES DES CERTIFICATS
K.MOUNTASSIR
122
DROITS DES TITULAIRES DES CERTIFICATS
DINVESTISSEMENT
Droits pcuniaires
En cas daugmentation de capital en numraires
Droit prfrentiel de souscription
Assembles spciales
En cas de cession
Cession libre
LES OBLIGATIONS
Ce sont des titres ngociables, qui dans une mme mission,
confrent les mmes droits de crance, pour une mme valeur
nominale qui ne peut tre infrieure 100 dhs
EMISSION DES OBLIGATIONS
Emises uniquement par les SA
Dcision de lAGO (dlgation au CA)
K.MOUNTASSIR
123
Dcision de lAGO (dlgation au CA)
Le capital doit tre intgralement libr
La socit doit exister depuis 2 ans au moins (deux bilans
approuvs)
REALISATION DE LEMISSION
Le montant de lemprunt doit tre entirement souscrit
sinon, elles sont rputes non avenues et doivent tre
rembourses
LES OBLIGATIONS
REALISATION DE LEMISSION (suite)
Formalisme des titres (art 413)
Taux et lpoque de paiement des intrts, etc
LAG qui dcide une mission dobligation peut dcider
que ces obligations seront assorties dune sret en vue de
garantir le remboursement de lemprunt
K.MOUNTASSIR
124
Sret relle ou lengament de lEtat ou une personne
autorise par lEtat
LES OBLIGATIONS
GROUPEMENT DES OBLIGATAIRES
La masse des obligataires runis au sein du groupement,
rassemble les porteurs dobligations dune mme mission
Dsignation par la masse des obligataires dun ou
plusieurs reprsentants rvocables tout moment
K.MOUNTASSIR
125
plusieurs reprsentants rvocables tout moment
Pouvoirs des reprsentants :
Accomplir au nom du groupement tous les actes de
gestion pour la dfense des intrts communs des
obligataires (art 302)
Pas dimmixtion dans la gestion
LES OBLIGATIONS
GROUPEMENT DES OBLIGATAIRES
ASSEMBLEE DES OBLIGATAIRES
Convocation par le reprsentant ou par le CA ou part
des obligatoires ayant 10% des titres
Tout obligatoire peut participer cette assemble
Prside par un reprsentant du groupement
PV registre spcial
K.MOUNTASSIR
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PV registre spcial
Pouvoirs :
Nomination des reprsentants de la masse
Dure de leurs fonctions
Convocation
Fixation de leur rmunration
Excution du contrat demprunt
LES OBLIGATIONS
GROUPEMENT DES OBLIGATAIRES
ASSEMBLEE DES OBLIGATAIRES
NB : En cas de refus de lAG dune dcision qui mettrait en cause
les droits des obligataires, elle ne peut passer outre quen les
remboursant
Remboursement anticip
K.MOUNTASSIR
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Remboursement anticip
Respect obligatoire de lchancier
Cas de dissolution anticipe de la socit
Les obligatoires peuvent exiger le remboursement des
obligations
LES OBLIGATIONS
OBLIGATIONS CONVERTIBLES EN ACTIONS
Les socits peuvent mettre des obligations assorties du
droit pour leurs titulaires de demander des poques et
dans des conditions fixes ds lmission de lemprunt, la
conversion de leurs obligations en actions (art 316)
K.MOUNTASSIR
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EMISSION
Dcision de lAGE
Rapport du CA et intervention du CAC