SESIÓN DE
APRENDIZAJE 8
OBSTACULOS
ESTRUTURALES DE LA
RESPONSABILIDAD
PROFESIONAL II
Docente: Mag. Antero Rodrigo Quintana
Explica la
importancia de
los obstáculos,
estructuras y
responsabilidad
profesional y lo
OBJETIVOS
pone en practica
en el marco
institucional
EL ACTUAR RESPONSABLE DEL
PROFESIONAL
El ser humano no es solo el yo
individual, sino también es el yo social. El
yo individual le permite la libertad de
elección, el yo social le indica que
situación tiene consecuencias que
trascienden la individualidad, es de esta
forma que : el acto del ser humano es un
acto consiente, libre y voluntario que en
automático se convierte en un acto
moral, el cual nos remite a la
responsabilidad, la que nos obliga a
responder por lo actuado y no actuado.
Actuar moralmente implica, entonces
actuar acorde con las normas y
reglas de comportamientos
impuestas por la sociedad que nos
rodea, en cambio la ética vive dentro
de cada ser humano sea cual sea su
profesión y su entorno.
ÉTICA DE LAS PROFESIONES.
LOS OBSTÁCULOS ESTRUCTURALES
DE LA RESPONSABILIDAD
PROFESIONAL
Augusto Hortal en su libro “Ética General de las
profesiones”, afirmar que hablar hoy de profesiones y de
ética profesional es problemático. No termina de ser
persona ética aquella que en todo es intachable. La mayoría
de profesionales suelen ser trabajadores dependientes que
desempeñan sus tareas en empresas, instituciones y
organismos en donde se les asigna lo que tienen que hacer.
Hoy los profesionales suelen justificarse o
caracterizarse, más por lo que tiene de especialización
cognoscitiva (competencias, habilidades y actitudes) que
por lo que tienen de compromiso ético. La ética a su vez es
la garantía moral que se da, en la prestación de los servicios
profesionales ya que esta contribuye a la consolidación de
la profesión.
OBSTÁCULOS ESTRUCTURALES DE LA
RESPONSABILIDAD PROFESIONAL
En la sociedad actual casi todas las profesiones se ven
expuestas a una permanente fuente de frustraciones y amenazas, de
alienación y explotación, a pesar que es lo más importante de la
estructura de la organización, de la identidad personal del trabajador
(somos lo que hacemos) , así como de su actuar.
Las pretensiones de tener una responsabilidad autónoma por
parte de los profesionales no se corresponde con la situación cada
vez más mediatizada (condicionamiento, obstáculos, amenazas) en
que se lleva a cabo el trabajo profesional en las condiciones y
contextos actuales.
Cada profesión tiene sus propios contextos y cada ética profesional
habrá de tomarlos en consideración. En términos generales todas o
casi todas las profesiones se ven expuestas a tres mediatizaciones:
La mediatización técnica
La mediatización económica.
La mediatización organizativa o institucional.
LA MEDIATIZACIÓN LA MEDIATIZACIÓN ECÓNOMICA
El profesional por ser un trabajador
TÉCNICA dependiente, no es dueño de su libertad para
El profesional requiere de una
ejercer su profesión, es por ello que el pago
preparación técnica ineludible para
que recibe es su medio de vida. Algunas
llevar a cabo su trabajo, sin
características de esta mediatización:
embargo se enfrenta con problemas
Aprende a trabajar con recursos limitados y
tales como:
dentro de la viabilidad económica.
Al tecnificarse el ejercicio
No es dueño de marcar sus objetivos, las
profesional, se diluyen aspectos
tareas se le asigna.
éticos de la profesión donde el
Sabe que existe una mercantilización de las
profesional pasa ser un técnico
profesiones.
instrumentalizado.
LA MEDIATIZACION ORGANIZATIVA O ISTITUCIONAL
La tecnificación convierte al
El profesional actúa dentro de los causes institucionales que marcan las pautas
profesional en una pieza que puede
de lo que tiene que hacer y de lo que se debe esperar de el, también habrán
ser sustituida, su función es
circunstancias que afecten el proceder ético del profesional en las instituciones
mecánica.
dónde se desarrolla:
Habrán empresas y organizaciones corruptas que terminen por corromper al
profesional.
Habrán profesionales deshonestos y corruptos que generen, mantengan y
promuevan una cultura corrupta.
Habrán empresas que tengan una cultura moral aceptable que promuevan
actuaciones morales aceptables.
La competencia profesional puede verse como:
El resultado de un proceso de educación de la personalidad para
el desempeño profesional eficiente y responsable no termina con
la finalización de sus estudios académicos del estudiante dentro
de su centro de formación profesional, sino que lo va a
acompañar durante todo su proceso de desarrollo profesional en
el ejercicio de la profesión.
Dentro de esta concepción pedagógica, es de vital importancia
comprender que los motivos, intereses, necesidades y actitudes
del individuo constituyen componentes importantes como
motores impulsores de la construcción y del desarrollo de sus
competencias.
En las estructuras de las competencias profesionales participan,
por tanto, formaciones psicológicas cognitivas (hábitos y
habilidades), motivacionales (interés profesional, valores, ideales
y la autovaloración), afectivas (emociones y sentimientos) que en
su funcionamiento se integran en la actuación profesional de la
persona.
Ética personal, teórica y profesional
Para comprender el tema de la ética profesional, debemos entender la diferencia entre la
ética personal, la ética teórica y la ética de la virtud. En la forma en que se usan estos tres
enfoques distintos pero que se superponen en cierta medida pueden ser usadas para
analizar y resolver distintos problemas éticos.
Los estudiantes llegan con su propio conjunto de principios La ética teórica es el conjunto de doctrinas
éticos. Para mayor claridad, la ética personal comprende desarrolladas por los filósofos para orientar en
los valores y las normas que determinan cómo actuamos, pensar y en el hacer ético.
pero no se trata simplemente de nuestras inclinaciones o La deontología regula , decisiones en los principios y
preferencias, aún si creemos firmemente que esas los deberes, por lo tanto, bajo este enfoque se deben
preferencias son las correctas. Para que constituya una asumir ciertas posiciones porque son las correctas,
posición ética, la ética personal debe fundamentarse en aunque tengan consecuencias negativas.
principios y no meramente en una opinión personal. La ética de la virtud establece que las personas que
Nuestra ética personal puede tener muchas fuentes. han desarrollado la honestidad, valentía, integridad,
Algunas de ellas están relacionadas con lo que podríamos justicia entre otras virtudes, actuara bien y de
considerar como nuestras experiencias personales, como manera natural.
nuestra educación familiar, nuestra religión, cultura, las
normas sociales y nuestros semejantes.
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