CIENCIAS
SOCIALES
Sesión
Axiología y Ética
Profesional
Propósito: Conocer y reflexionar sobre la
axiología y la ética profesional.
El ladrón noble
A qué recurro para tomar una decisión?
“Somos testigos de cómo un hombre roba un
banco. Sin embargo, observamos que el
De que depende mi decisión?
ladrón no se queda el dinero, sino que lo
entrega a un orfanato que carece de recursos
Qué es un dilema?
para sustentar a los huérfanos que en él viven.
Podemos denunciar el robo, pero si lo
hacemos es probable que el dinero que el
orfanato ahora puede usar para alimentar y
cuidar a los niños tenga que devolver lo
robado”. [Link]
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Introducción a la
Axiología
Definición: La axiología es la rama de la
filosofía que estudia la naturaleza de los
valores, incluyendo lo bello, lo bueno y lo
agradable.
Origen del término: Deriva del griego
"axios" (valioso) y "logos" (ciencia).
Importancia de los
Valores
Valores como directrices:
Son fundamentales para dar sentido y
finalidad a la vida humana.
CLASIFICACIÓN DE LOS
VALORES • Valores objetivos: Su valor reside en el
objeto y está basado en la realidad: es positivo o
negativo más allá de quién lo interprete
Bien, verdad, belleza.
• Valores subjetivos: Dependen de las
consideraciones individuales de cada persona. Su
valor reside en la interpretación y está basado en
preferencias relativas: un mismo objeto puede ser
positivo o negativo según quién lo observe.
Ética Profesional
Valores como directrices:
Conjunto de aptitudes, cualidades y valores
que deben tener los profesionales en su
ejercicio.
Relación con la Axiología:
La ética se nutre de los valores estudiados
por la axiología, formando un marco
normativo para la conducta profesional.
Principios de la
Ética Profesional
• Sensibilidad y conciencia: Capacidad de vivir
en la verdad y en virtud.
• Rectitud en intenciones: Actuar conforme a
deberes y normas socialmente aceptadas.
• Competencia profesional: Aplicar
conocimientos para enriquecer la profesión.
La ética en el
ejercicio
profesional
● La ética no solo se refiere a cumplir con normas,
sino a desarrollar una sólida estructura de
valores que guíen las decisiones.
● Un mal desempeño profesional puede afectar
tanto al individuo como a la sociedad.
Reflexiones:
● La conexión entre axiología y ética es
esencial para comprender cómo los valores
influyen en las decisiones morales.
● La educación en valores debe ser prioritaria
en la formación profesional.
Constitución y Derechos
Humanos
Propósito:
Conocer y reflexionar sobre la
Constitución y los derechos humanos.
Introducción a la
Constitución
• Definición: La Constitución es la ley
fundamental de un país que establece el marco
legal y los principios que rigen la organización
del Estado y la relación entre sus instituciones.
• Importancia: Es la base del ordenamiento
jurídico y garantiza los derechos fundamentales
de los ciudadanos.
Derechos Humanos
• Definición: Son derechos inherentes a todos los
seres humanos, sin distinción alguna.
• Declaración Universal de Derechos
Humanos (1948): Proclamada por la ONU,
establece derechos fundamentales como la
igualdad, libertad y dignidad.
Relación entre
Constitución y Derechos
Humanos
• Constitucionalización de los Derechos
Humanos:
• Los derechos humanos son reconocidos y
garantizados por las constituciones.
• Ejemplos de derechos fundamentales en
diversas constituciones (libertad de expresión,
derecho a la vida).
Principios Fundamentales de
Derechos Humanos
• Dignidad Humana: Base de todos los derechos
humanos.
• Igualdad y No Discriminación: Todos tienen los
mismos derechos sin distinción.
• Derecho a un recurso efectivo: Acceso a justicia
para proteger los derechos.
Reflexión:
• La constitución no solo establece un marco legal, sino que
también refleja los valores fundamentales de una sociedad,
como la dignidad humana, la libertad y la justicia.
• La efectividad de estos derechos depende en gran medida de su
implementación y protección por parte del Estado.
• Es crucial que los ciudadanos conozcan sus derechos para poder
ejercerlos y defenderlos adecuadamente.
