Universidad Vizcaya de las Américas
Materia: Administración 1
Licenciatura: Administración de empresas
1º “B”
Docente: Mtro. Jesús A. Ayil Cahuich
Alumno: Juan Carlos Ureña Castillo
Introducción
La administración es una disciplina que ha
evolucionado a lo largo de la historia, desde la
antigüedad hasta nuestros días. Desde la
formación de las primeras ciudades-estado en
Mesopotamia hasta la era de la globalización y
la digitalización, la administración ha cambiado
para satisfacer las necesidades de las
organizaciones y de la sociedad. Este texto
ofrecerá una visión general de la historia de la
administración, abarcando desde sus orígenes
hasta la actualidad.
La relevancia de la administración radica en su
habilidad para gestionar y coordinar los
recursos y esfuerzos de las organizaciones con
el fin de alcanzar sus metas. A lo largo del
tiempo, la administración ha sido moldeada por
diversas teorías y enfoques, que van desde la
administración científica hasta la teoría de las
relaciones humanas. En este texto, se
examinarán las principales teorías y enfoques
de la administración, así como su evolución
histórica.
s Históricos
de la
4000
Administraci
a.C.
Surgen los primeros
conceptos de la
administración en la
ón
civilización Sumeria, con la
creación de ciudades-estados
3000
a.C.
La administración se
desarrolla en la civilización
egipcia, con la creación de
un sistema de gobierno y
500 administración pública.
a.C.
La administración de
desarrolla en la antigua
Roma y Grecia, con la
creación de gobierno y
administración pública
1500
d.C.
La administración se
vuelve mas compleja con
el surgimiento de los
estados naciones en
1521 Europa-
La conquista española
marca el inicio de la
administración colonial en
el país
1535
Se establece el Virreinato
de Nueva España .
1575
Se crea la Real Audiencia
de México, que se
convierte en el máximo
órgano judicial y
administrativo en el
Virreinato 1776
Adam Smith publica “La
riqueza de las naciones”,
considerado uno de los
primeros textos de
1800 administración moderna.
Revolución Industrial:
Cambios significativos en
la administración de
empresas
1832
4000 a. C.
Robert Owen publica “El nuevo
mundo moral”, que aborda la
administración de las fabricas y
la relación entre los
-
trabajadores y los empleados.
Orígenes de la
administración
Moderna
1841
Nace Henry Fayol,
Considerado el padre de la
administración Moderna
1880
Se crea la Escuela
Nacional de Comercio y
Administración en México
1911
Frederick Winslow Taylor
publica “La administración
científica, que aborda la
eficiencia y la productividad en
la administración.
1916
Fayol publica
“Administración industrial y
general”, donde presenta
sus 14 principios de la
1920 administración.
Se crea la Escuela
Nacional de
Administración Pública en
México.
1938
Chester Barnard publica
“Las funciones del
ejecutivo
1943
Abraham Maslow publica
“Una teoría de la
motivación Humana”
1947
Herbert Simon publica “La
conducta administrativa”
1950
Elton Mayo y sus colegas
desarrollan la teoría de las
relaciones humanas
1950
1841
Se crea UNAM, que ofrece
programas de
administración
-
Orígenes de la
administración
Moderna
1954
Abraham Maslow publica
“Motivación y
personalidad”
Peter Drucker publica “La
practica de la
administración
1960
Douglas McGregor “La teoría
X y la teoría Y”
se crea la Asociación
1964 Latinoamericana de Escuelas
de administración
Peter Drucker publica “La
gerencia efectiva
1970
Se crea la Asociación
Mexicana de Escuelas de
Negocios
1980
Se crea la Asociación
Latinoamericana de
Escuelas de
Administración (ALADE).
2000
Administración Estratégica
Enfoque en la planificación y
la toma de decisiones
estratégicas.
2000
Liderazgo y Gestión del
Conocimiento
Importancia creciente del
liderazgo y la gestión del
conocimiento.
2010
Sostenibilidad y
Responsabilidad Social
Enfoque en la sostenibilidad
y la responsabilidad social
2015 empresarial
. Inteligencia Artificial y
Analítica
Integración de la IA y la
analítica en la administración
2020
1954
Administración Remota y
Virtual
Cambios significativos en la
administración debido a la
-
pandemia y el trabajo
remoto.
Conclusión
En conclusión, la administración es una disciplina que ha cambiado a lo
largo de la historia, desde la antigüedad hasta el presente. Desde la
formación de las primeras ciudades-estado en Mesopotamia hasta la
globalización y la era digital, la administración ha sido influenciada por
diversas teorías y enfoques, desde la administración científica hasta la
teoría de las relaciones humanas. Comprender la historia de la
administración es esencial para entender mejor las prácticas y teorías
actuales.
La administración es un campo dinámico que continúa evolucionando
para adaptarse a las necesidades de las organizaciones y de la
sociedad. Hoy en día, la administración enfrenta nuevos retos y
oportunidades, que van desde la globalización y la tecnología hasta la
sostenibilidad y la responsabilidad social. Por ello, es crucial que los
administradores y líderes sigan aprendiendo y adaptándose para
enfrentar estos desafíos y aprovechar las oportunidades que surgen.
Bibliografía
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