Por favor,
respeten las
indicaciones
¡Gracias!
INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL
ESCUELA SUPERIOR DE INGENIERÍA QUÍMICA E INDUSTRIAS
EXTRACTIVAS
DEPARTAMENTO DE INGENIERÍA QUÍMICA PETROLERA
INSPECCIÓN Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
GRUPO 5PV91
PROFESOR
ARMANDO ÁVILA RAMÍREZ
RESUMEN
NOM-011-STPS-2001
CONDICIONES DE SEGURIDAD E HIGIENE EN LOS CENTROS
DE TRABAJO DONDE SE GENERE RUIDO
EQUIPO 4
ORTEGA CORONA RICARDO
ORTEGA NIÑO CLAUDIO IVAN
FECHA DE EXPOSICIÓN: 2 DE OCTUBRE DEL 2015
CONTENIDO
• Cuadro sinóptico
• Objetivo
• Campo de aplicación
• Definiciones
• Obligaciones del patrón
• Obligaciones del trabajador
• Límites máximos permisibles de exposición a ruido
• Programa de conservación de la audición
• Centros de trabajo de nueva creación o modificación de procesos en los
centros de trabajo
• Conclusiones
• Prevenciones
Cuadro sinóptico
Establecer las condiciones de seguridad e higiene en
los centros de trabajo donde se genere ruido que por
OBJETIVO sus características, niveles y tiempo de acción, sea
capaz de alterar la salud de los trabajadores
CAMPOS DE La presente Norma rige en todo el territorio nacional.
APLICACIÓN
Ruido, audiómetro, decibel, sonido, etc.
DEFINICIONES
NOM-026
OBLIGACIONES Mostrar autoridad del trabajo, la documentación
DEL PATRON correspondiente que la norma solicite, etc
OBLIGACIONES Colaborar con los procedimientos de
DE LOS evaluación, observar las medidas del
TRABAJADORES programa, etc.
Programa de conservación de la audición
REQUERIMIENTOS
Límites máximos permisibles de exposición a
ruido.
OBLIGACIONES DEL
OBLIGACIONES DEL PATRÓN TRABAJADOR
NOM-011-STPS-2001
OBJETIVO
REQUERIMIENTOS PARA LA
PROTECCIÓN DEL TRABAJADOR
EXPUESTO A RUIDO
Objetivo
Establecer las condiciones de Campo de Aplicación
seguridad e higiene en los centros de Esta Norma rige en todo el territorio
trabajo donde se genere ruido que nacional y aplica en todos los centros de
por sus características, niveles y trabajo en los que exista exposición del
tiempo de acción, sea capaz de trabajador a ruido.
alterar la salud de los trabajadores.
DEFINICIONES
Diagnóstico etiológico: es el diagnóstico
médico que establece las causas de una
enfermedad.
Periodo de observación: es el tiempo
Diagnóstico nosológico: es el diagnóstico durante el cual el observador mide los
médico basado en los signos y síntomas niveles de ruido.
manifestados por el enfermo.
Exposición a ruido: es la interrelación del
agente físico ruido y el trabajador en el
ambiente laboral.
DEFINICIONES
Condiciones normales de operación:
Ruido: son los sonidos cuyos niveles de es la situación en que se realizan las
presión acústica, en combinación con el actividades y que representan una
tiempo de exposición de los trabajadores a jornada laboral típica en cada centro de
ellos, pueden ser nocivos para la salud del trabajo.
trabajadores
Ruido estable: es aquel que se registra con
variaciones en su nivel sonoro A dentro de un
intervalo de 5dB (A).
Sonido: es una vibración acústica capaz de
producir una sensación audible.
DEFINICIONES
Periodo de observación: es el
tiempo durante el cual el observador
mide los niveles de ruido.
Frecuencia: es el número de ciclos por
unidad de tiempo. Su unidad es el Herzt
(Hz).. Tiempo máximo permisible de
exposición (TMPE): es el tiempo
bajo el cual la mayoría de los
trabajadores pueden permanecer
expuestos sin sufrir daños a la salud.
Obligaciones del patrón
• Mostrar a la autoridad del trabajo, cuando ésta así se lo solicite, la
documentación que la presente Norma le obligue a elaborar o poseer.
• Vigilar la salud de los trabajadores expuestos a ruido e informar a cada
trabajador sus resultados.
• Verificar que ningún trabajador se exponga a niveles de ruido mayores a
los límites máximos permisibles de exposición a ruido establecidos en el
Apéndice A.
Obligaciones del trabajador
• Someterse a los exámenes médicos necesarios de
acuerdo al Programa de Conservación de la Audición.
• Utilizar el equipo de protección personal auditiva
proporcionado por el patrón, de acuerdo a las
instrucciones para su uso, mantenimiento, limpieza,
cuidado, reemplazo y limitaciones.
LÍMITES MÁXIMOS PERMISIBLES DE EXPOSICIÓN
A RUIDO
Exposición de trabajadores a ruido
estable, inestable o impulsivo.
Apéndice A. Tabla A.1.
NER (dB(A)) TMPE
90 8 hr
93 4 hr
96 2 hr
99 1 hr
105 30 min
105 15 min
Programa de conservación de la audición
El programa debe tomar en cuenta la naturaleza del trabajo; las características
de las fuentes emisoras (magnitud y componentes de frecuencia del ruido); el
tiempo y la frecuencia de exposición de los trabajadores; las posibles
alteraciones a la salud, y los métodos generales y específicos de prevención y
control.
Capacitación y adiestramiento
1. Instruir a los trabajadores expuestos a NER > 80 dB(A) respecto a las medidas de
control, mediante un programa de capacitación.
2. Actualizar información del programa de capacitación, prácticas de trabajo y del
uso, cuidado, mantenimiento, limpieza, reemplazo y limitaciones de los equipos
de protección auditiva.
Documentación del programa de conservación de la
audición
1. Conservar la documentación del programa de conservación de la audición.
2. Elaborar cronograma de actividades para el desarrollo de la implementación del
programa.
3. Programa de conservación de la audición debe contener:
a) estudios de reconocimiento, evaluación, y determinación de los NSA,
NSCEAT, NER y NPA.
b) equipo de protección auditiva.
c) programa de capacitación y adiestramiento.
d) vigilancia a la salud.
e) medidas técnicas de control adoptadas.
f ) conclusiones
PREVENCIONES
1. Como trabajador debo acatar las medidas de seguridad
que establezca el patrón y la normatividad.
2. Ocupar el equipo de protección personal auditivo para
prevenir daños a la salud.
3. Examinarse medicamente como lo estipula el
programa o cada que sea necesario.
4. Asistir a la capacitación y adiestramiento que se
proporcione.
5. Documentar todo lo relacionado al programa de
conservación de la audición.
6. No realizar trabajos donde el patrón no quiera
proporcionar el equipo de protección.
7. Avisarle al patrón cualquier discapacidad auditiva que
se tenga o se obtenga en el desarrollo del trabajo.
8. Aprender a utilizar bien los EPP para no dañar la
salud.
PREVENCIONES
9. Usar los equipos que ocasionen excesivo ruido con
sumo cuidado para no dañar la salud
10. Usar equipos que generen ruido en las áreas
especificadas para no dañar a terceros.
11. Reportar a trabajadores que no respeten las
indicaciones.
12. El patrón deberá evaluar los niveles de ruido en el
centro de trabajo.
13. Revisar que el equipo de protección personal este
en buenas condiciones.
14. Sustituir equipo de protección personal cuando éste
se haya dañado.
15. Tratar de no trabajar por largos periodos en ruido si
se cree que se dañara la salud.
