TEORIA DE LA EMPRESA
LAS DESICIONES DE PRODUCCION DE UNA
EMPRESA
Tecnología de producción
Restricción de costes
Elecciones de los factores
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LAS EMPRESAS
¿POR QUÉ EXISTEN LAS EMPRESAS?
Las empresas constituyen un medio de coordinación que
es extraordinariamente importante y se echaría mucho de
menos si los trabajadores actuaran independientemente.
Las empresas evitan la necesidad de que cada uno negocie
cada una de las tareas que realizará y la cantidad de dinero
que percibirá por ellas
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TECNOLOGÍA DE
PRODUCCIÓN
Los factores de producción son todo lo
que debe utilizar la empresa en el
proceso de producción.
FACTORES DE • TRABAJO
PRODUCCIÓN • MATERIAS PRIMAS
• CAPITAL
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Q=F(K, L)
LA FUNCION DE LA PRODUCCIÓN
Q: Producción
K: Capital
• Indica el máximo nivel de producción L: Trabajo
que puede obtener una empresa.
• Eficiencia técnica
La producción dependerá de la
tecnología de que se disponga.
Con nuevas y modernas
tecnologías se produce más. Los
recursos pueden ser sustituidos
unos por otros.
Fuente: Boletín Oficial del Estado (BOE). Pag. 8
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EL CORTO Y LARGO PLAZO
Corto plazo: Es un periodo de tiempo en el
que no es posible alterar las cantidades de • Trabajo
uno o más factores de producción.
Factor fijo: Es el factor de • Mantenimiento
producción que no puede • Alquiler
alterarse. • Suministros
Largo plazo: Es el periodo de tiempo • Mantenimiento
necesario para que todos los factores de • Alquiler
producción sean variables • Suministros
• Trabajo
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LA PRODUCCIÓN DE UN FACTOR VARIABLE
(El trabajo)
Cuando un factor es fijo, la empresa necesita producir
mas aumentando la cantidad de sus factores variables.
Aunque tenemos una cantidad fija de equipo, podemos
contratar más trabajo o menos para coser y manejar las
máquinas.
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Se describe la relación entre la producción y la cantidad de
trabajo mediante tres conceptos relacionados:
PRODUCTO PRODUCTO PRODUCTO
TOTAL MEDIO MARGINAL
Se calcula Si la producción varía
Cantidad Total en Q cuando el número
producida dividiendo la
producción total de trabajadores
Q por la cantidad aumenta en L, la
PT = f(Q) variación de la
total de trabajo L
(el factor producción por
variable). trabajador es:
Producto marginal del trabajo
Producto medio del =Variación de la
trabajo producción/Variación de Ja
=Producción/ cantidad de trabajo
Cantidad de trabajo
=Q/L = =
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Producto medio: Producción total por
unidad de un determinado factor.
Producto marginal: Producción
adicional obtenida cuando se
incrementa un factor en una unidad.
Fuente: Microeconomía – Pindyck & Rubinfeld. Pag. 193
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La Figura 6.1(a) muestra que a medida que se incrementa
el trabajo, la producción aumenta hasta que alcanza un
máximo de 153; a partir de entonces, disminuye. La línea
de trazo discontinuo muestra que no es económicamente
racional producir con más de ocho trabajadores.
La Figura 6.1(b) muestra las curvas de producto medio y
marginal (las unidades del eje de ordenadas no
representan en este caso el nivel de producción mensual,
sino el nivel de producción por trabajador y mes).
Obsérvese que el producto marginal es positivo mientras
el nivel de producción esté aumentando, pero se vuelve
negativo cuando está disminuyendo.
Fuente: Microeconomía – Pindyck & Rubinfeld. Pag. 194
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LA LEY DE LOS RENDIMINETOS MARGINALES
DECRECIENTES
La ley de los rendimientos marginales decrecientes
establece que a medida que van añadiéndose
cantidades adicionales iguales de un factor (y los
demás se mantienen fijos), se acaba alcanzando un
punto en el que los incrementos de la producción son
cada vez menores.
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EL EFECTO DE LA MEJORA
TECNOLÓGICA
La productividad del trabajo (la producción por
unidad de trabajo) puede aumentar si mejora
la tecnología, incluso aunque los rendimientos
del trabajo en un proceso de producción
determinado sean decrecientes. Cuando nos
desplazamos del punto A de la curva O1 al B de
la curva O2 y al C de la curva O3 con el paso
del tiempo, la productividad del trabajo
aumenta.
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