TEMA 6:
GLOBALIZACIÓN
Y
MIGRACIONES
• [Link]
hemos-cambiado/como-hemos-cambiado-
emigrantes/949861/?media=tve
•Inspirada en hechos reales
como contexto
•El Ejido 30% de población
censada de origen extranjero
•80% de los trabajadores de
los invernaderos
TEMAS:
• Modelo de agricultura
intensiva
•CT y CE trabajadores de
origen extranjero
•Cadenas globales de
producción
• Racismo, xenofobia y
sexismo
SUBTEMAS:
•Relaciones de género
•Posibilidades de empleo
mujeres rurales
• Dualismo inmigrantes-extranjeros.
• Inmigrantes: personas que, siendo originarias de
países con Índices de Desarrollo Humano inferiores
al nuestro, actualmente residen en España, han
abandonado temporal o definitivamente su lugar
de procedencia por motivos fundamentalmente
económicos, y se han instalado aquí con la
intención de trabajar.
Barómetro
CIS
Septiembre
de 2017
Pregunta 5A la hora de permitir a una persona
extranjera venir a vivir a España, ¿qué
importancia cree que debería tener cada uno
de los siguientes aspectos? Para contestar,
utilice una escala de 0 a 10, en la que el 0
significa 'nada importante' y el 10'muy
importante'.
[Link]
sites/default/-Archivos/Margi
nales/3180_3199/3190/es319
[Link]
• La población española asocia inmigración a la necesidad de
venir a trabajar, a pobreza y a desigualdad.
• Cree que el número de inmigrantes es elevado, aunque está
demostrado que existe una imagen sobredimensionada del
alcance de la inmigración.
• La mayoría considera que ocupan puestos de trabajo que la
población española no quieren hacer y que empeoran los
salarios al aceptar niveles más bajos.
• Solo el 8% destaca el impacto positivo en la economía y en el
sistema de pensiones y la mitad cree que reciben del Estado
más de lo que aportan.
• Aunque el sentimiento hacia la inmigración está dividido, hay una
aceptación general de su contribución a la diversidad, al
desarrollo económico y al enriquecimiento cultural.
[Link]
[Link]
Integración social
Modelo Características Críticas
Asimilación Adaptación unilateral de los No existe homogeneidad
inmigrantes a la sociedad interna. No elimina la
receptora. discriminación y no respeta
las diferencias culturales.
Genera conflictos
Melting pot Fusión de inmigrantes y No es factible. No
sociedad receptora da lugar desparecen diferencias
a una nueva sociedad en la previas. Un grupo siempre
que se funden razas y acaba dominando.
culturas.
Pluralismo cultural Inmigrantes y sociedad Es más un ideal que una
receptora se adhieren a realidad. No está exento de
principios de comunes de conflictos.
convivencia, manteniéndose Produce un equilibrio frágil.
identidades culturales.
Produce efectos
democratizadores.
INTEGRACIÓN/EXCLUSIÓN
EMPLEO
SALUD VIVIENDA
EDUCACIÓN
Límites al movimiento de la mano de obra.
Los mercados laborales no son globales, pero el trabajo es un recurso
global.
• Las empresas pueden escoger una gran variedad de emplazamientos
de todo el mundo para encontrar la fuerza de trabajo que necesitan.
DIVISIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO
• El trabajo puede entrar en cualquier mercado por iniciativa propia.
MIGRACIONES INTERNACIONALES
1. La globalización de las migraciones
Internacionales.
2. La inmigración en España.
3. La emigración en España.
1. La globalización de las
migraciones internacionales.
GLOBALIZACIÓN Y MIGRACIONES
ACTUALMENTE LAS MIGRACIONES SON
MUNDIALES
EL MUNDO ENTERO ESTÁ CRUZADO POR REDES MUY TUPIDAS
DE LÍNEAS QUE CONECTAN MIGRATORIAMENTE CASI
CUALQUIER PUNTO DEL PLANETA CON VARIOS OTROS.
La globalización de las migraciones
internacionales es una globalización distinta
de las otras podemos calificarla de
fronterizada.
Flujos migratorios mundiales
• [Link]
GLOBALIZACIÓN Y MIGRACIONES
PRESIONES GLOBALIZADORAS Y PROCESO DE
LOCALIZADORAS CONCENTRACIÓN
NO SÓLO DEL
CAPITAL, LAS
FINANZAS Y
DEMÁS
RECURSOS,
SINO TAMBIÉN (Y
PRINCIPALMENTE)
DE LA
GLOCALIZACIÓN LIBERTAD PARA
MOVERSE Y
ACTUAR.
2. LA INMIGRACIÓN EN ESPAÑA.
Población extranjera en España por países
- 2016
Población extranjera de España en 2019, por nacionalidad
Población extranjera de España en 2019, por nacionalidad
Población extranjera*
0 100000 200000 300000 400000 500000 600000 700000 800000
Marruecos 714,239
Rumanía 671,233
Reino Unido 287,292
Italia 244,148
Colombia 199,540
China 190,624
Alemania 138,642
Ecuador 135,268
Venezuela 133,934
Bulgaria 123,618
Francia 111,769
Ucrania 103,695
Portugal 103,057
Honduras 84,871
Perú 80,172
Notas: España; 1 de enero de 2019
Hay disponibles más datos y comentarios sobre esta estadística en la página 8.
Fuente(s): INE; ID 472512
2
Población de España en 2019, por género y origen*
Población de España en 2019, por género y origen
Número de personas
Hombres Mujeres
0 5000000 10000000 15000000 20000000 25000000
21,467,096
España
20,619,021
970,851
Union Europea (sin España)
999,542
429,077
África
542,395
492,678
Sudámerica
390,245
191,174
Asia
204,937
159,675
Resto de Europa
115,762
171,127
Centro América y Caribe
99,208
42,300
América del Norte
33,115
2,234
Oceanía
2,537
557
Apátridas
1,100
Notas: España; 1 de enero de 2019
Hay disponibles más datos y comentarios sobre esta estadística en la página 8.
Fuente(s): INE; ID 473932
2
Teoría Push & Pull:
• Esta teoría impulsada por Ravenstein (1885),
expone la existencia de una vertiente que se
retroalimenta por dos factores
fundamentalmente económicos, la expulsión
de los estados emigrantes (Push Factors) y la
atracción de los estados receptores (Pull
Factors). Por tanto, se analiza el estímulo
existente entre dos países en el que uno ofrece
algo que el otro quiere (Ravenstein, 1885).
Características
Concentración geográfica:
• Las grandes ciudades de servicios (Madrid, Barcelona,
Valencia).
• Las comarcas con agricultura intensiva (Murcia, Almería,
Huelva).
• Algunas zonas costeras turísticas y con auge de la
construcción hasta fechas recientes (Baleares, Málaga).
Concentración sectorial: las actividades con mayor porcentaje
de extranjeros son construcción, otros servicios (que incluye el
servicio doméstico), agricultura, comercio y hostelería.
Mayores tasas de actividad, temporalidad y desempleo.
Tasas de desempleo
SEGREGACIÓN VERTICAL
SEGREGACIÓN VERTICAL
La mancha inmigrante
La vulnerabilidad de los inmigrantes en el mercado de trabajo, que
tiene su fundamento último en la especificidad de su “mancha
inmigrante” (Cachón 2009), arranca en el hecho de su condición obrera
y se manifiesta en mayores tasas de paro, mayores tasas de
temporalidad en el empleo, mayores tasas de accidentabilidad, una
extraordinaria concentración sectorial, salarios más bajos y peores
condiciones de trabajo, mayor presencia en todo tipo de jornadas y
horarios de trabajo especiales y, en definitiva, una alta proporción de
empleos calificables como “3P”: puestos de trabajo más Penosos, más
Peligrosos y más Precarios (equivalente a las “3D” en inglés: dirty,
dangerous, demanding o las “3K en japonés: kitanai, kiken, kitsui). Y si
señalamos estas variantes lingüísticas es para destacar la similar “ley
de hierro” a que están sometidos los inmigrantes en los diferentes
países y circunstancias). Y, además, los inmigrantes tienen una notable
mayor presencia en la economía sumergida.