Qué es un quiebre en coaching ontológico
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MarianoGimenezQué es un quiebre en coaching ontológico
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MarianoGimenezQUIEBRE
Distinción ontológica
Mgimenez Coach
Mgimenez Coach
“EL COACHING
COMIENZA CON UNA
DECLARACIÓN DE
QUIEBRE”.
LEONARDO WOLK
Mgimenez Coach
PERO…….. que es un quiebre?
“UN QUIEBRE ES UNA INTERRUPCIÓN EN EL FLUIR TRANSPARENTE DE LA VIDA”.
Todos vivimos en transparencia hasta
que algo interrumpe ese fluir
transparente. Los peces que estan en la
pecera desconocen que fuera de ella hay
un universo. Ellos no saben que están en
la pecera. Cuando lo saben? Cuando lo
sacan de ella.
Mgimenez Coach
La transparencia según Heidegger es
una actividad No reflexiva ni pensante.
Es no deliberante haciendo de esta
acción, (la transparencia) la condición
primaria de la acción humana
QUE LO PRODUCE AL QUIEBRE?
COMO SE PRODUCE EL QUIEBRE?
POR QUE ALGO SI Y NO OTRA COSA?
Mgimenez Coach
• INTERRUMPE EL FUIR TRANSPARENTE EN EL QUE
VIVIMOS, APOYÁNDOSE EN EL JUICIO DE QUE “ESO QUE
PASO O ESTÁ PASANDO NO ES LO ESPERADO POR MI”,
CONSTRUYÉNDOSE EN LA RELACIÓN ENTRE
SUJETO/OBJETO.
• TAMBIÉN SE APOYA EN EL JUICIO DE QUE LO QUE PASO NO
ESTA DENTRO DEL RANGO DE LO QUE ESTOY CREYENDO
QUE ES POSIBLE PARA MI.
• LO QUE PASA ESTARÍA CAMBIANDO EL RUMBO DE LOS
ACONTECIMIENTOS (de ahí mis juicios)
• ES ALGO QUE NO ESTA PASANDO Y SI QUISIERA QUE PASE
O ALGO QUE ESTÁ PASANDO Y QUE NO QUISIERA QUE PASE
TODO QUIEBRE HA DE CONSTITUIRSE COMO UN JUICIO, POR
LO CUAL SI NO TUVIESEMOS LA CAPACIDAD DE EMITIR
JUICIOS, NO TENDRÍAMOS QUIEBRES
“UN QUIEBRE, POR LO
TANTO, ES UN JUICIO
DE QUE LO ACONTECIDO
ALTERA EL CURSO
ESPERADO DE LOS
ACONTECIMIENTOS”.
RAFAEL ECHEVERRIA
Mgimenez Coach
QUIEBRE ES UN TÉRMINO O DISTINCION ABORDADO DESDE
EL COACHING ONTOLÓGICO, PERO PARA EL RESTO QUE NO
MANEJAN ESTAS DISTINCIONES DEL SER LO VAN A LLAMAR
UN PROBLEMA
Los quiebres habitan en el observador.
Cuando hablamos de problemas, en
cambio suponemos que ellos existen por sí
mismos, independientemente del
observador.
RAFAEL ECHEVERRIA
Mgimenez Coach
Mgimenez Coach
IDENTIFICAR ESTOS QUIEBRES NOS PERMITEN ABRIR
NUEVAS CONVERSACIÓNES PARA VER QUE POSIBILIDADES
NUEVAS SE ABREN ANTE MI.
ME PERMITEN COORDINAR DIFERENTES POSIBILIDADES
COMO TODO JUICIO, NO SON “NI BUENOS” “NI
MALOS” Y AL SER PARTE DE LO QUE ESTAMOS
CREYENDO O INTERPRETANDO NOS PERMITE
MODIFICAR EL ESPACIO DE LO POSIBLE
Nos abren o nos cierran posibilidades
Mgimenez Coach
LOS QUIEBRES SE DECLARAN
EL QUIEBRE ESTA DENTRO DEL RANGO DE
AQUELLO QUE NO QUIERO.
CUANDO IDENTIFICO AQUELLO QUE NO
QUIERO, PUEDO DESDE MI SER
CONCIENTE TOMAR EL CONTROL Y NO
DEJARLE EL CONTROL A LAS
CIRCUNSTANCIAS.
ME PREGUNTO O PREGUNTO:
- SI NO QUIERO ESTO, ENTONCES QUE
QUIERO??
Y ALLÍ EMPIEZO A DECLARAR LO QUE SI
QUIERO
Mgimenez Coach
LOS QUIEBRES SE DECLARAN
OPORTUNIDAD
QUIEBRE ENFOQUE POSITIVO
QUIEBRE ENFOQUE NEGATIVO PROBLEMA
Es esa situación que provoco o desencadeno lo que define
problemático, el dolor, incomodidad, molestia, sentimiento de
incapacidad o incompetencia frente a una circunstancia que se
transforma en motivo de consulta.
LEONARDO WOLK
LA BRECHA Mgimenez Coach
La brecha, por su parte, es ese espacio o distancia entre lo que el Coacheado sabe y no sabe, entre lo
que puede y no puede, entre lo que tiene y lo que no tiene, pero quiere.
LEONARDO WOLK
LA BRECHA Mgimenez Coach
COACHEAR ES DECLARAR
QUE HAY ALGO QUE NO
PUEDO PERO QUE QUIERO
LEONARDO WOLK
LA BRECHA Mgimenez Coach
Para entrar en un proceso de Coaching es indispensable “Declarar”
DECLARAR QUE?
Que hay algo que no sé. Pero al mismo tiempo requiere una declaración de
querer saber
DE UN LADO Y DEL OTRO DE
LA BRECHA HAY
OBSTACULOS QUE ESTAN
IMPIDIENDO ACORTARLA
LA BRECHA Mgimenez Coach
PARA QUE HAYA
COACHING, TIENE QUE
HABER BRECHA”
SIN BRECHA, NO HAY COACHING
LEONARDO WOLK
LA BRECHA Mgimenez Coach
Cuando no hay Coaching?
Cuando declaro que hay algo que no sé pero que, al mismo tiempo, no me
interesa saber.
El trabajo del Coaching será el de procesar los obstáculos, disolverlos
o resolverlos asumiendo responsabilidad,
protagonismo y poder.
En ese proceso, el Coacheado transformará el observador que es para
encontrar nuevos sentidos, nuevas respuestas, con la finalidad de
expandir su capacidad de acción efectiva en
procura de alcanzar los resultados deseados
LEONARDO WOLK
SIN BRECHA, NO HAY COACHING
Mgimenez Coach
Un quiebre declarado abre posibilidades, por que se invoca desde el lenguaje
generativo.
Los quiebres nos cierran posibilidades cuando me doy cuenta de algo pero
solo me quejo o describo una situación particular.
La gran mayoría evita declarar quiebres ya que ello lleva a la incomodidad de
salir de la zona confortable.
Un conflicto interpersonal, un duelo, una situación límite, la fijación de metas
u objetivos SON SITUACIONES QUE QUIEBRAN EL DISCURSO DE
NUESTRO EXISTIR
Un punto de quiebre es un momento en el tiempo donde todo cambia.
Y cambia para bien.
La gente dice me llevo 10 años cambiar, cambiar solo toma un momento,
lo que le llevo 10 años fue tomar la decisión de hacerlo, DECIR BASTA!!!
Y llegó allí debido a su crecimiento personal.
Tu hacer jamás supera tu crecimiento personal
Mgimenez Coach
Mgimenez Coach
QUIEBRE
Distinción ontológica
Mgimenez Coach
