Factores que limitan el
Crecimiento de las Micro y
Pequeñas Empresas en el
peru ( MYPES)
INTEGRANTES:
IA-601 CANCHO SANTIAGO, Richard J.
GESTIÓN DE CASTRO CAMPOS WILDER
AYACUCHO-PERÚ
AGRONEGOCIOS 2022
INTRODUCCIÓN
Actualmente, La labor que llevan a cabo las Micro y Pequeñas
Empresas (MYPES) es de indiscutible relevancia, no solo
teniendo en cuenta su contribución a la generación de empleo,
sino también considerando su participación en el desarrollo
socioeconómico de las zonas en donde se ubican.
Okpara y Wynn (2007) afirman que los pequeños negocios
son considerados como la fuerza impulsora del crecimiento
económico, la generación de empleo y la reducción de la
pobreza en los países en desarrollo.
(Arinaitwe, 2006), las MYPES enfrentan una serie de
obstáculos que limitan su supervivencia a largo plazo y
desarrollo. Estudios previos indican que la tasa de mortalidad
de los pequeños negocios es mayor en los países en
desarrollo que en los países desarrollados.
(Sauser, 2005) las pequeñas empresas deben desarrollar
estrategias específicas de corto y largo plazo para
salvaguardarse de la mortalidad, dado que iniciar una
pequeña empresa involucra un nivel de riesgo, y sus
probabilidades de perdurar más de cinco años son bajas.
En el Perú, las estadísticas de la Dirección Nacional del
Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), referidas
a las micro y pequeñas empresas, muestran que la participación
de las MYPES en el PBI ha sido del 42% y han representado el
98% del total de empresas en el Perú (MTPE, 2007) y el 80.96%
de la población económicamente activa (MTPE, 2005).
De acuerdo con el estudio Global Entrepreneurship Monitor
realizado en el Perú, se estima que 9.2 millones de peruanos
están involucrados en una actividad emprendedora, de los
cuales el 75% tiene un periodo de operaciones de entre 0 y 42
meses, y el restante 25%.
Modelos para el Desarrollo de las Micro y Pequeñas
Empresas
factores que influyen en el desempeño de los empresarios
de las microempresas:
desarrollo
motivación por el crecimiento
habilidades gerenciales para lograr dicho
crecimiento
acceso a los recursos y la demanda de mercado.
MARCO CONCEPTUAL DE LA INVESTIGACIÓN
El marco conceptual utilizado en el estudio ha sido el
modelo teórico de Ansoff (1965), con una adaptación
realizada por Okpara y Wynn (2007), autores que
categorizaron los problemas comunes que enfrentan los
empresarios de las pequeñas empresas.
METODOLOGÍA
La investigación realizada ha utilizado un enfoque
cualitativo de los casos de estudio múltiples, bajo
un enfoque holístico, para identificar los factores
que limitan el crecimiento de las micro y pequeñas
empresas en el Perú.
El estudio comprendió la identificación de 60 casos; 15
de ellos fueron eliminados por no cumplir con las
características definidas en la población de estudio, 20
no aceptaron participar y 14 no fueron ubicados
físicamente. Se realizaron efectivamente 11 casos de
estudio de micro y pequeñas empresas ubicadas en Lima
Metropolitana, los cuales fueron suficientes para
responder a las preguntas de investigación, basados en la
saturación teórica de los casos.
ANÁLISIS DE LOS RESULTADOS
se han identificado cinco factores: administrativos,
operativos, estratégicos, externos y personales, los
cuales limitan la consolidación y el crecimiento de los
empresarios de las MYPES.
Administrativos
Operativos
Estratégicos
Externos
Personales
Administrativo
Dentro de los factores administrativos que limitan el crecimiento
de las MYPES, los temas identificados más importantes tienen
relación con la gestión de recursos humanos, aspectos
contables y financieros, la administración propia de sus
negocios y la capacitación.
Operativos
Dentro de estos, los factores identificados que limitan el
crecimiento de las MYPES tienen relación con aspectos de
mercadeo, establecimiento de precios, control de la producción y
control de inventarios.
Estratégicos
Entre los factores que más destacan, se identificaron el acceso
a capital, la falta de una visión de largo plazo y planeamiento y
la investigación y conocimiento de mercados.
Externos
Entre estos factores, los de mayor incidencia aluden a la
corrupción, informalidad y tecnología. Los menos
mencionados y de menor incidencia se refieren a temas
relacionados con la competencia y el Estado.
Personales
si bien esta categoría no ha sido identificada en la
literatura previa, el estudio la identificó también como
parte de los factores que podrían limitar el crecimiento
de las MYPES. Los factores personales identificados
incluyen la motivación generada por terceros para
iniciar, crecer e implementar nuevos negocios, la
educación en la gestión de empresas y la experiencia
de los empresarios.
GRACIAS
