0% encontró este documento útil (0 votos)
78 vistas16 páginas

Direccion Del Aula

Cargado por

BrujaLizRamírez
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como PPT, PDF, TXT o lee en línea desde Scribd
0% encontró este documento útil (0 votos)
78 vistas16 páginas

Direccion Del Aula

Cargado por

BrujaLizRamírez
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como PPT, PDF, TXT o lee en línea desde Scribd

Concepto: Proceso

orientado al
fortalecimiento de los
proyectos educativos de las
instituciones. Consiste en
presentar un perfil integral.

Gestión
Educativa

Pilares de la educación
educativa:
-Aprender a conocer.
-Aprender a hacer.
-Aprender a vivir juntos y
-Aprender a ser.
Organización No es solo
del material desarrollo de
del centro. tareas
Lleva acabo
algo. puramente
directivas

Actuación PROCESO Uso racional


propicia de de los espacios.
DINÁMICO
órganos del
gobierno. DE LA
GESTIÓN
EDUCATIVA
. orientar
recursos en
Acción y efecto una dirección
de la en función de
administración. unos
propósitos

Participación Administración
de los del tiempo.
profesores.
GESTIÓN
PEDAGÓGICA

Sander Venno (2002) lo define


como el campo teórico y
praxiológico de la naturaleza de la Concepto: conoce al niño o joven en
educación, formación la senda de la educación.
de valores éticos en la ciudadanía y
la sociedad democrática.

Se involucra en las características


psicológicas individuales de los
alumnos.
DIRIGIR LA CLASE SERÍA PROGRAMAR,
ORGANIZAR Y PONER
EN MARCHA ACTIVIDADES Y DISPOSITIVOS
PEDAGÍGICOS…

PROGRAMACIÓN DE AULA
DIVERSIDAD DEL ALUMNADO
TRABAJO EN EQUIPO
ORGANIZACIÓN FÍSICA DEL ESPACIO
INTEGRACIÓN DE LAS TIC
ELECCIÓN DE MATERIALES DDÁCTICOS
ESTABLECIMIENTO DE NORMAS DE
CONVIVENCIA

ÁMBITO ORGANIZATIVO
PEDAGÓGICO: ÁMBITO COMUNICATIVO:

 PLANIFICACIÓN DE ACTIVIDADES
 ATENCIÓN A LAS DIFERENCIAS  CLIMA DE LA CLASE
 MOTIVACIÓN  DIÁLOGO
 ESPACIO FÍSICO  PARTICIPACION
 TRABAJO EN GRUPO  RESPONSABILIDAD
 EVALUACIÓN 

ÁMBITO CONVIVENCIAL:
ÁMBITO PROFESIONAL:
 PROPIO ECOSISTEMA SOCIAL.
 LA CONVIVENCIA DEL GRUPO  EL RPOFESOR HA DE SER EDUCADOR
 LAS NORMAS  COHERENCIA SER-DECIR-HACER.
 INTERVENCIONES EDUCATIVAS.  PERSONALIZACIÓN DE LAS
 RESPONSABILIDAD Y TOMA DE RELACIONES
DECISIONES. 

ES UNA APUESTA POR UNA ESCUELA QUE APRENDE…
DONDE EL ALUMNO ES EL PROTAGONISTA…
Y DONDE LA TRANSMISIÓN DE VALORES IMPREGNA TODO EL PROCESO

UNA ESCUELA QUE APRENDE… QUÉ TIPO DE ALUMNOS DESEAMOS

 PROCURAR LA FORMACIÓN INTEGRAL  MORALMENTE COMPROMETIDO


 PROMOVER LA PARTICIPACIÓN  INQUIETO A NIVEL INTELECTUAL
 POTENCIAR EL SABER ACTIVO  AFECTIVO
 CONECTAR CON LOS INTERESES  PREOCUPADO POR LO CORPORAL
 PROCESO – RESULTADO  CON SENSIBILIDAD ESTÉTICA
 PROFESORES MEDIADORES  COMUNICATIVO
 ATENDER A LA DIVERSIDAD  CON INQUIETUD SOCIAL Y POLÍTICA
 CONVIVENCIA ARMÓNICA  ESPIRITUAL
LOS PRIMEROS DÍAS DE CLASE

DOS PREMISAS: TRES OBJETIVOS:

 CREAR UN CLIMA DE CERCANÍA


 CONVENCIMIENTO Y CONVICCIÓN
 PROVOCAR INTERACCIONES POSITIVAS
 MULTIPLICIDAD DE RELACIONES
 REGLAS Y MODOS DE PROCEDER

NUESTRA MANERA DE INTERVENIR EN LA CLASE ES EL REFLEJO


DE LO QUE SOMOS Y DE LOS VALORES QUE NOS ANIMAN
(CELESTIN FREINET)
MISEXPECTATIVAS:
MIS EXPECTATIVAS: CONOCIMIENTOPERSONAL:
CONOCIMIENTO PERSONAL:
BASEDEL
DELESTABLECIMIENTO
ESTABLECIMIENTODE
DENORMAS
NORMAS CONOCIMIENTOINTEGRAL
CONOCIMIENTO INTEGRAL
BASE

QUÉ
QUÉYYCÓMO
CÓMOQUIERO
QUIEROQUE
QUEAPRENDAN
APRENDAN
CÓMO
CÓMOQUIERO
QUIEROQUE
QUETRABAJEN
TRABAJEN • •PERFIL
PERFILSOCIO-AFECTIVO
SOCIO-AFECTIVO
•INFORMACIÓNPERSONAL
PERSONAL
CÓMO
CÓMOQUIERO
QUIEROQUE
QUEFUNCIONE
FUNCIONELA
LACLASE
CLASE •INFORMACIÓN
•GUSTOSEEINTERESES
INTERESES
CÓMO
CÓMOENTIENDO
ENTIENDOLALAMOTIVACIÓN
MOTIVACIÓN •GUSTOS
•ACTITUDANTE
ANTELA LAESCUELA
ESCUELA
CÓMO
CÓMOVEO
VEOAAMIS
MISALUMNOS
ALUMNOS •ACTITUD
•IMAGENDE
DESÍSÍMISMO
MISMO
CÓMO
CÓMOCONOCERLES
CONOCERLESMEJOR
MEJOR •IMAGEN
•PLANESDE
DEFUTURO
FUTURO
CUÁL
CUÁLES
ESMI
MIRESPONSABILIDAD
RESPONSABILIDAD •PLANES
•LLAMARAACADA
CADAUNOUNOPOR
PORSU
SUNOMBRE
NOMBRE
CÓMO
CÓMOESTABLECER
ESTABLECERRELACIONES
RELACIONES •LLAMAR
DEAYUDA
AYUDA •HISTORIAESCOLAR
•HISTORIA ESCOLAR
DE
•HISTORIAACADÉMICA
ACADÉMICA
…
… •HISTORIA
•SONCAPACES
•SON CAPACESDE DE
•DEBENADECUARSE
•DEBEN ADECUARSEEN EN
LAS NORMAS

También podría gustarte