50% encontró este documento útil (2 votos)
2K vistas1 página

INFOGRAFÍA

Este documento resume varias teorías clásicas de las organizaciones como la teoría de la clasificación del trabajo de Frederick Taylor que propuso la división y estandarización del trabajo. También menciona a Henri Fayol y sus cinco funciones de la administración (planear, organizar, dirigir, coordinar y controlar). Finalmente, describe el proceso de transformación durante la revolución industrial con el crecimiento de las organizaciones y la maquinaria.

Cargado por

LICETH
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como PPTX, PDF, TXT o lee en línea desde Scribd
50% encontró este documento útil (2 votos)
2K vistas1 página

INFOGRAFÍA

Este documento resume varias teorías clásicas de las organizaciones como la teoría de la clasificación del trabajo de Frederick Taylor que propuso la división y estandarización del trabajo. También menciona a Henri Fayol y sus cinco funciones de la administración (planear, organizar, dirigir, coordinar y controlar). Finalmente, describe el proceso de transformación durante la revolución industrial con el crecimiento de las organizaciones y la maquinaria.

Cargado por

LICETH
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como PPTX, PDF, TXT o lee en línea desde Scribd

TEORIA DE LAS ORGANIZACIONES - Bienestar netamente de la

CLASIFICACIÓN DEL TRABAJO organización


- FREDERICK TAYLOR: - Se define la Administración como:
- Diseño de cargos y tareas
Teoría Planear – Organizar – Dirigir y
Clásica Controlar
- División del trabajo
Henri Fayol : Se caracterizo por su
- Estandarización
Teoría enfoque normativo y prescriptivo
determina cuales elementos de la
LIBERTAD DE MERCADO Científica administración y cuales principios
generales debe seguir el
- Movimiento revolucionario que puso fin al administrador en su actividad .
feudalismo y dio inicio al capitalismo
- THOMAS MALTHUS : Su teoría era la renta Escuela de
económica de los recursos la Economía Mentalidad
- JEHAN BAPTISTE SAY : Hizo la ley de mercados Clásica abierta para
adaptarse al
y el comportamiento de ley y demanda
medio (
organización y
PROCESO DE TRANSFORMACIÓN personas) en pro
Época de la de la empresa
- Revolución
Crecimiento sostenido de las organizaciones Teoría de los
Industrial
- Surgió la maquina de vapor y el crecimiento de sistemas
la tecnología
- Producción en masa
- Generación de nuevos empleos
- DAVID RICARDO : Autor de la teoría del valor
y defendía la idea de libre comercio

También podría gustarte