PSICOLOGIA INDUSTRIAL
CALIDAD DE
VIDAD Y EL
ESTRS
LABORAL
ING. RAL CARRIN CORNEJO
QUE ES LA SALUD?
La OMS define la salud como
un completo estado de
bienestar en los aspectos
fisicos , mentales y sociales
CALIDAD DE VIDA
LABORAL, ES
NUESTRO OBJETIVO
Definicin
Calidad de vida
es un concepto
utilizado para el
bienestar social
general
de
individuos
y
sociedades.
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Que es calidad de vida
El trmino se utiliza en una
generalidad de contextos,
tales
como
sociologa,
ciencia poltica, estudios
mdicos,
estudios
del
desarrollo, etc. No debe ser
confundido con el concepto
de estndar o nivel de vida,
que se basa primariamente
en ingresos.
QU ES LA CALIDAD DE VIDA
LABORAL?
La Calidad de Vida Laboral es una filosofa de
gestin que mejora la dignidad del empleado
Es un set de creencias que engloban todos los
esfuerzos para incrementar la productividad y mejorar
la moral de las personas
CALIDAD DE VIDA LABORAL
En Los Aos 70 Hubo El Inters De
Algunas Compaas Por Ponerlo En
Practica, Tales Como Procure &
Gambe, General Motores, Etc., Las
Cuales Obtuvieron Resultados Exitosos
Con La Implementacin De La Calidad
De Vida En El Trabajo En Sus Nuevas
Plantas. A Comienzos De Los 80, Hubo
Una Gran Recesin En Los [Link]., La
Competencia Asitica Que Ofreca
Productos Baratos Y De Buena Calidad,
Preocupo Mucho A Los Directivos
Americanos, Por Lo Muchos De Ellos
Optaron Por Apostar Por La Calidad Y
Comenzaron A Aplicar Programas De
Calidad De Vida, Incluso Muchas
Organizaciones Publica Tambin Lo
Hicieron.
CALIDAD DE VIDA
LABORAL
La calidad de vida laboral se
refiere al carcter positivo o
negativo de un ambiente laboral.
la finalidad bsica es crear un
ambiente que sea excelente para
los empleados, adems de que
contribuye a la salud econmica
de la organizacin.
Los programas de vida
laboral ponen en relieve el
desarrollo de habilidades, la
reduccin
del
estrs
ocupacional,
y
el
establecimiento de relaciones
ms cooperativas entre la
direccin y los empleados.
Los elementos de un programa
tpico comprenden muchos aspectos
como:
comunicacin
abierta,
sistemas equitativos de premios,
inters por la seguridad laboral de
los trabajadores y la participacin
en el diseo de puestos.
CALIDAD DE VIDA LABORAL
La calidad de vida laboral
incluye mltiples factores:
Satisfaccin con el trabajo
ejecutado
Posibilidades de tener
futuro en la organizacin
Reconocimientos de los
resultados alcanzados
Salario percibido
Beneficios
alcanzados
Relaciones humanas con
el grupo y la organizacin
Ambiente psicolgico y
fsico de trabajo
Libertad
y
responsabilidad
de
decidir.
SALUD LABORAL
Identificar cmo el cuerpo reacciona
ante las exigencias del ambiente.
Analizar dolencias y trastornos
derivados de la tensin y de
hbitos posturales inadecuados.
Conocer y practicar tcnicas de
relajacin, respiracin y de trabajo
corporal
que
les
permitan
desarrollarse
mejor
en
sus
actividades diarias
EL TRABAJO TAMBIN PUEDE
CAUSAR DAO
Las condiciones sociales y
materiales en que se realiza el
trabajo pueden afectar el
estado de bienestar de las
personas en forma negativa.
Existe un riesgo intrinseco de
materiales y herramientas
pueden hacer muy dificil su
manejo.
PASOS PARA UNA CALIDAD DE
VIDA LABORAL EXCELENTE.
Son elementos sencillos los que deberan
tenerse en cuenta para tener un buen
clima laboral como por ejemplo:
Escuchar a la gente.
Crear una comunidad de fieles seguidores
dispuestos a aportar nuevas soluciones.
Respetar y valorar las enriquecedoras
diferencias individuales.
Brindar igualdad de oportunidades.
Reconocer e incentivar el trabajo en
equipo.
Trazar metas que se puedan medir y
actuar con rapidez y flexibilidad.
Contar con estructuras organizacionales
horizontales.
Divertirse
FACTORES DE RIESGO QUE
GENERAN ACCIDENTES Y
CONYEVAN A UNA MALA
CALIDAD DE VIDA
Pisos hmedos y/o resbalosos
Pisos en mal estado
Locales mal iluminados
Ausencias de normas de trabajo seguro
Falta de elementos de proteccin personal
Falta de maquinaria segura y en buen estado
Jornada extensa ( fatiga, estrs)
UNA DEFINICION DE ESTRES
Toda situacin que la persona viva
con amenaza a su integridad se la
puede considerar como factor
estresante
SITUACIONES TIPICAS QUE
PRESENTAN UN ELEVADO NIVEL DE
ESTRS LABORAL
El sobreesfuerzo
Densidad del trabajo
Fatiga
Incertidumbre
Temor
Exaltacin emocional
QUE ES EL ESTRS
LABORAL?
Hombre de
Frustracin o
Negocios
tensin emocional
Controlador de
Problema de atencin
Trfico areo
y concentracin
CAUSAS DEL ESTRES
Las
causas
son
mltiples: psicolgicas,
fisiolgicas
y
ambientales, y estas se
interrelacionan y son
interdependientes entre
s.
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CAUSAS DEL ESTRES
CAUSAS FISIOLOGICAS
Alimentacin
Carencia de vitaminas
Tabaquismo
Abuso de medicamentos
Alcohol
CAUSAS AMBIENTALES
Ruido
Trnsito
Sobrecarga
Turnos, Cambios horarios,
Tecnoestrs
Estrs de adaptacin
Frustracin
Autoestima
Ansiedad
Falta de control
Fatiga excesiva
CAUSAS PSICOLOGICAS
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RECUERDEN
Hablar de calidad humana, es
cuidar nuestro vnculos con los
dems. Necesitamos rehacer
nuestro vinculo humano.
De nada sirve trabajar de sol a
sol en un lugar donde no
tenemos
amigos
y llegar
cansado a un hogar en el que
nadie se interese en saber
como nos fue
RECUERDEN
Nuestra
vida
se
encuentra
constantemente bajo la influencia de
riesgos y circunstancias que pueden
poner en peligro nuestro estado de
bienestar general. Entre estos factores
se encuentran las condiciones genticas
hereditarias, el ambiente bioecolgico y
psicosocial donde se encuentran
sumersos los individuos, el cuidado
diario para la salud que posee la
persona y los estilos de vida o hbitos
.De todos estos factores, el de mayor
importancia son los estilos de vida o
comportamiento.
LAS PERSONAS QUE SE ESTIMAN
A S MISMAS, SE CUIDAN MS, SE
PROTEGEN MAS Y CUIDAN A LOS
SUYOS
