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Procedimiento Ordinario Laboral

El documento detalla el procedimiento laboral en primera instancia ante el juzgado de juicio, incluyendo la fijación y realización de audiencias, así como las decisiones en caso de incomparecencia de las partes. También se abordan los requisitos de la sentencia, los recursos de apelación y casación, y los plazos establecidos para cada etapa del proceso. Se especifican las causas de nulidad y los procedimientos para la publicación y redacción de sentencias.
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Procedimiento Ordinario Laboral

El documento detalla el procedimiento laboral en primera instancia ante el juzgado de juicio, incluyendo la fijación y realización de audiencias, así como las decisiones en caso de incomparecencia de las partes. También se abordan los requisitos de la sentencia, los recursos de apelación y casación, y los plazos establecidos para cada etapa del proceso. Se especifican las causas de nulidad y los procedimientos para la publicación y redacción de sentencias.
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PROCEDIMIENTO LABORAL

PRIMERA INSTANCIA- JUZGADO DE JUICIO

FJACIÓN DE AUDIENCIA DE JUICIO


Será fijada al 5° día hábil (despacho) siguiente al recibo del expediente,señalando
por auto expreso el día y la hora para su celebración, dentro de un plazo no mayor
de 30 días, contados a partir de su determinación. Artículo 150 LOPT

REALIZACIÓN - AUDIENCIA DE JUICIO

Presidida personalmente por Juez deJuicio


Comparecencia obligatoria de las partes o susApoderados, exposición oral de ale
gatos y defensas, no admisión de nuevos hechos.

Evacuación de pruebas: En la forma que determine el Tribunal, empezando por


las pruebas del demandante, comparecencia de expertos.

Actuaciones de las partes: Observaciones pruebas de la contraparte, reconocer


o negar documento privado (Artículo 155), tacha de instrumentos (Artículo 84),
tacha de testigos (Artículo 100).

Prolongación audiencia: Artículo 157 LOPT

INCOMPARECENCIA DE LAS PARTES


DECISIÓN DE LA CAUSA
Demandante: Desistimiento de la
Concluida la de pruebas,
evacuación
acción. Artículo 151 LOPT
|juezse retirapor un tiempo máximo
Demandado: Confeso en relación a
de 60 minutos, regreso pronuncia
loshechos planteados por la parte
miento de dispositivo de sentencia
demandante. Artículo 151 LOPT
en forma oral. No decisión de inme
diato, se debe repetir audiencia. Ar Incomparecencia ambas partes: Ex
tículo 158 LOPT tinción del proceso. Artículo 151
Diferimiento sentencia: Juez podrá LOPT

diferir por una sola vez, lapso no


mayor de cinco (5) días hábiles (des
pacho). Motivos: complejidad del
asunto, causas ajenas a su voluntad,
o fuerza mayor. Artículo 158 L.O.P.T.

Publicación de la sentencia: 5 días


hábiles (despacho) al pronuncia
miento oral del dispositivo Artículo
159 LOPT
PROCEDIMIENTO LABORAL
PRIMERA INSTANCIA -JUZGADODE JUICIO

REQUISITOS DELA SENTENCIA INCOMPARECENCIA


preci DE LAS
Redacción: Términos claros, PARTES-RECURSOS
sos y lacónicos, sin narrativa, trans Causas justificadas de incompare
cripciones de actas, documentos; cencia: Caso fortuito yfuerza mayor.
identihcación de las partes, motivos
Apelación: Contra la decisión en
de hecho y derecho de la decisión, caso de incomparecencia de
alquna
determinación del objeto. Artículo de las partes,
procede recurso de
159 LOPT
apelación. Dentro de los cinco (05)
Causas de nulidad de la sentencia: días hábiles (despacho) siguientes
Artículo 160 LOPT
a la publicación de la sentencia. Ar
Reproducción audiovisual senten tículo 151 LOPT
cia: Artículo 161LOPT Recurso de casación: En ambos
casos, dentro de los cinco (05) días
|hábiles (despacho) siguientes a la

publicación sentencia Tribunal Supe


APELACIÓN DE LA SENTENCIA rior. Requisitos Artículo 167, Articulo
DEFINITIVA 151 LOPT
Dentro de los cinco (05) días hábiles
(despacho), siguientes vencimiento
lapso de publicación sentencia, me
diante escrito anteTribunal de
Juicio,
remisión expediente Tribunal Supe
rior.Artícuio 161 LOPT

APELACIÓN NEGADAOADMITIDA
EN UN SOLO EFECTO
Recurso de hecho:Dentro de los tres
(03) días hábiles
(despacho) siguien
tes a la decisión que niega
la apela
ción ola admite en un
solo efecto.
Artículo 161LOPT
PROCEDIMIENTO LABORAL
INSTANCIA -TRIBUNALES SUPERIORES
SEGUNDA DEL TRABAJO

FUACIÓN DE AUDIENCIA
Irrecibo del expediente, plazo no mayor
(despacho) siguiente al
hábil
(5°) día de la determinación por autoexpreso delTribunal,se-
|Quinto
contados a
partir
la celebración dela audiencia. Artículo 163LOPT
de 15 dias,
y hora para
la fecha
ñalando

AUDIENCIA TRIBUNAL SUPERIOR


obligatoria del apelante, dirección
ehora fiado porel Tribunal,comparecencia
163 LOPT
personal del Juez. Artículo
Artículo 163 LOPT
Comparecencia expertos:previa notificación.
se admiten
Pruebas:No
Tribunal de
Apelación desistida, remisión expediente
Incomparecencia apelante: 164 LOPT
Mediación y Ejecución. Artículo
Sustanciación,

SENTENCIA
laAudiencia.
En forma oral dentro de los 60 minutos de concluida
(despacho) si
los cinco (05)días hábiles
Publicaciónde la sentencia: Dentro de
oral. Artículo 165 LOPT
guientes a su pronunciamiento
formalismos innecesarios,
Redacción sentencia:
De manera sucinta y breve, sin
LOPT
expresa constancia
de su publicación. Artículo 165
dejando Artículo
audiovisual o por otros medios.
Reproducción de la sentencia: En forma
166 LOPT
sola vez y por un lapso
no mayor de cinco
Por una
|Dferimientode la sentencia:
oral. CAUSAS: com
después de concluido el debate
0s habiles (despacho)
caso fortuito fuerza
mayor Artículo 165 L.O.PT.
o
piejidad del asunto,
Causal de destitución
No decisión de causa oportunidad establecida en la ley:

|delJuez Superior. Articulo 165 Parágrafo Ünico.

RECURSO DE CASACIÓN
los requisi
Procede si cumple con
Artículo 167, si es
tos exigidos en el
cinco (05)días
anunciado dentro los
al ven
|hábiles(despacho)siguientes
para la publica
cimiento del lapso
Artículos 165 y
ción de la sentencia.
169 LOPT

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