UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE
HONDURAS
Licenciatura en Relaciones Industriales
TÍTULO DE MONOGRAFÍA:
Manual de Uso de Equipo de Protección de la
Empresa de Energía Térmica ENERSA.
PRESENTADO POR:
Maryori Abigail Perez Mejia.
202110010252
PREVIA OBTENCIÓN AL TITULO DE:
Licenciatura en Relaciones Industriales
San Pedro Sula, Cortés 2025
AUTORIDADES ACADÉMICAS
Presidente Junta Asociados: Lic. Roger D.
Valladares
Vicepresidente: Dr. Roger E. Valladares
Vicerrector: Máster Javier Mejía
Vicerrector Académico: Dr. José Jesús Mora
Secretario: Dr. Edgardo Enamorado
UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE HONDURAS
AUTORIDADES DE LA CARRERA/CAMPUS
Director de carrera: Dra Elena Cuellar.
Asesor Profesional: Master. Marlen Inez Avila
Asesor Técnico: Dra Rebeca Erazo Padilla.
CARTA DE APROBACIÓN
DEDICATORIA
Dedico este logro a Dios Todopoderoso, por
haberme dado la fortaleza, sabiduría y
perseverancia que me han sostenido a lo largo de
proceso y así poder obtener este logro académico
A mi San judas Tadeo, fiel intercesor en mi
súplicas, por ser mi guía espiritual y darme
esperanza en cada paso de este camino.
A mi Padre Carlos Roberto Pérez Maradiaga,
cuyo ejemplo de esfuerzo, disciplina, amor y
apoyo constante e incondicional han sido pilares
fundamentales en mi formación personal y
profesional.
A mis abuelos Roberto Carlos Pérez Cribas y
Fidel Mejía Soto, quienes ya no se encuentran en
este plano terrenal pero, vivirán por siempre en mi
corazón.
A mi tío Andrés Balbino Mejía Soto por sus
consejos oportunos y la motivación que siempre
me brinda para salir adelante.
A mi familia, por su respaldo incondicional, sus
palabras de aliento y la confianza depositada en
mí, elementos fundamentales para culminación de
este logro.
AGRADECIMIENTOS.
Agradezco principalmente a Dios por haberme
concedido la vida, la salud, fortaleza y la sabiduría
necesaria para culminar esta etapa de mi
formación profesional, a mi San Judas Tadeo por
su intercesión y acompañamiento espiritual a lo
largo de este camino.
Agradezco a mi Padre Carlos Maradiaga por su
apoyo constante, sus consejos, su ejemplo de
esfuerzo y dedicación, los cuales me han
inspirado a perseverar y alcanzar la culminación
de esta etapa académica,
Agradezco a la Dra. Elena Cuellar Zúñiga por su
liderazgo, apoyo compromiso en la formación
académica de cada uno de sus estudiantes. Su
guía su dedicación han sido fundamentales en mi
proceso educativo.
Agradezco también a cada uno de los docentes,
quienes con su esfuerzo, paciencia y
conocimientos que me brindaron las herramientas
necesarias para mi desarrollo académico y
profesional.
De igual manera, entiendo mi gratitud a la
Universidad Tecnológica de Honduras, que me
abrió sus puertas y me permitió crecer tanto en el
ámbito académico como en el personal, siendo
los espacios donde pude alcanzar esta importante
meta
RESUMEN EJECUTIVO
El presente proyecto tiene como objetivo la
elaboración de un Manual de Uso de Equipo de
Protección para la empresa de energía térmica
ENERSA. La seguridad ocupacional constituye un
pilar fundamental en la industria energética,
debido a los altos riesgos asociados a sus
procesos. El manual busca establecer
lineamientos claros y prácticos para garantizar la
protección de los colaboradores, disminuyendo
accidentes laborales, optimizando los procesos de
prevención y fomentando una cultura de
seguridad.
La propuesta se sustenta en normativas
nacionales e internacionales de higiene y
seguridad ocupacional, como las establecidas por
la Organización Internacional del Trabajo (OIT), la
norma ISO 45001 y las disposiciones de la
legislación hondureña en materia de salud y
seguridad laboral. Con la implementación del
manual, la empresa podrá reducir costos
asociados a accidentes, mejorar el clima
organizacional y fortalecer su responsabilidad
social.
INTRODUCCIÓN
CAPÍTULO I: GENERALIDADES
1.1 Objetivo General
Elaborar un manual de uso de equipo de
protección para la empresa de energía térmica
Enersa, con el propósito de garantizar la
seguridad y salud ocupacional de los
colaboradores, reducir el índice de accidentes
laborales y fomentar una cultura preventiva.
1.2 Objetivos Específicos
• Identificar los principales riesgos a los que se
exponen los trabajadores en la planta de Enersa.
• Diseñar procedimientos de uso adecuado para
cada equipo de protección personal EPP.
• Proporcionar lineamientos prácticos para la
correcta selección, mantenimiento y
almacenamiento del EPP.
• Contribuir al cumplimiento de las normativas
nacionales e internacionales en materia de
seguridad ocupacional.
• Fomentar la cultura de prevención y autocuidado
dentro de la empresa.
1.3 Metodología
La metodología aplicada en esta investigación se
basa en un enfoque descriptivo y documental. Se
recopilaron datos a través de observación directa
en la empresa Enersa, entrevistas con el personal
del área de seguridad industrial, así como revisión
bibliográfica de manuales, normas y artículos
científicos relacionados con la seguridad
ocupacional y el uso de equipo de protección
personal.
1.4 Tipo de investigación
El presente trabajo corresponde a una
investigación descriptiva, ya que busca analizar y
documentar las condiciones actuales de
seguridad en Enersa y proponer un manual de
uso de EPP adaptado a las necesidades de la
empresa. Asimismo, se emplea investigación
documental al utilizar fuentes secundarias, tales
como normas internacionales (ISO 45001, OSHA)
y legislación hondureña sobre higiene y seguridad
laboral.
1.5 Limitaciones y Alcances
1.5.1 Limitaciones
• Acceso restringido a cierta información técnica
por motivos de confidencialidad de la empresa.
• Limitaciones de tiempo en la recolección de
datos debido a la disponibilidad del personal de
enersa.
• Escasez de documentación específica sobre
manuales de seguridad en el sector energético en
Honduras.
1.5.2 Alcances
El manual será aplicado específicamente en la
empresa ENERSA, y estará dirigido a todo el
personal operativo y administrativo expuesto a
riesgos laborales. Se espera que su
implementación beneficie tanto a los
colaboradores como a la organización en general,
reduciendo accidentes y fortaleciendo el
cumplimiento normativo.
1.6 Justificación del Trabajo
La elaboración de un manual de uso de equipo de
protección en Enersa responde a la necesidad de
garantizar la seguridad de los trabajadores en una
industria de alto riesgo, como lo es la generación
de energía térmica. El manual permitirá
estandarizar procedimientos, disminuir los índices
de accidentes laborales, mejorar la cultura
organizacional en materia de seguridad y
contribuir al cumplimiento de las normativas
legales vigentes en Honduras. Además,
proporcionará a la empresa una herramienta
práctica que facilitará la capacitación continua del
personal y la supervisión de las medidas de
protección.
CAPÍTULO II: SITUACIÓN PROBLEMÁTICA.
2.1 Descripción del Problema a Investigar.
La ausencia de un manual formal de uso de
equipo de protección en la empresa Enersa
representa un riesgo significativo para la
seguridad de los colaboradores. En la industria de
generación de energía térmica, los trabajadores
se enfrentan a múltiples riesgos como
quemaduras, exposición a altas temperaturas,
inhalación de gases, caídas y lesiones
mecánicas. La falta de procedimientos
estandarizados en el uso del equipo de protección
personal (EPP) provoca que muchos empleados
no utilicen correctamente el equipo, lo que
aumenta la probabilidad de accidentes laborales.
Este problema no es exclusivo de Enersa; en
diversas industrias a nivel nacional e
internacional, la ausencia de manuales o
protocolos claros sobre el uso de EPP ha sido
una de las principales causas de accidentes
laborales. La Organización Internacional del
Trabajo (OIT) señala que el 80% de los
accidentes en entornos industriales podrían
evitarse con el uso adecuado de medidas de
seguridad y equipo de protección personal.
2.2 Situación Actual
Actualmente, la empresa Enersa, cuenta con
equipo de protección personal básico (cascos,
guantes, lentes de seguridad, protección auditiva,
calzado dieléctrico, arneses, entre otros). Sin
embargo, no dispone de un manual escrito que
defina claramente el procedimiento de uso,
mantenimiento, reposición y obligatoriedad de
cada uno de estos equipos. La capacitación en
seguridad se realiza de manera general, pero
carece de un documento formal que sirva de
referencia para los empleados y supervisores.
Lo anterior ha generado situaciones como el uso
inadecuado del EPP, falta de conciencia sobre la
importancia de su utilización, desgaste prematuro
del equipo por mal manejo y, en algunos casos, la
omisión total de su uso. Esto incrementa la
probabilidad de incidentes que afectan tanto al
trabajador como a la productividad de la empresa.
2.3 Formulación del Problema
¿La elaboración e implementación de un manual
de uso de equipo de protección en la empresa
ENERSA permitirá disminuir los accidentes
laborales y fortalecer la cultura de seguridad
ocupacional dentro de la organización?
CAPÍTULO III: LA EMPRESA
3.1 Historia
La empresa ENERSA (Energía Renovable y
Servicios Ambientales S.A.) fue fundada con el
propósito de contribuir al desarrollo energético de
Honduras, mediante la generación de energía
térmica y renovable en la zona norte del país.
Ubicada estratégicamente en Choloma, Cortés,
ENERSA inició operaciones con el objetivo de
abastecer tanto a la industria como a
comunidades cercanas, priorizando la seguridad,
eficiencia y sostenibilidad en sus procesos.
A lo largo de los años, ENERSA ha consolidado
su posición como una de las principales
generadoras de energía térmica, adoptando
estándares internacionales en sus procesos
productivos, particularmente en lo relacionado con
higiene y seguridad ocupacional. La empresa
reconoce que el recurso humano es el eje
fundamental de su crecimiento, por lo cual ha
buscado implementar políticas que garanticen la
protección de sus colaboradores.
3.2 Misión
Generar energía de manera eficiente, segura y
sostenible, cumpliendo con las normativas
nacionales e internacionales, y garantizando la
protección de la salud y seguridad de los
colaboradores, clientes y comunidades donde
opera.
3.3 Visión
Ser reconocida como una empresa líder en la
generación de energía en Honduras,
destacándose por su compromiso con la
seguridad ocupacional, la sostenibilidad ambiental
y la excelencia operativa.
3.4 Valores
• Seguridad.
• Responsabilidad.
• Innovación.
• Compromiso.
• Trabajo en equipo.
3.5 Mercado
El mercado de ENERSA se centra en la provisión
de energía a empresas industriales de la zona
norte del país, particularmente aquellas ubicadas
en el corredor industrial de Choloma y San Pedro
Sula. Asimismo, abastece a sectores
residenciales y comerciales en menor escala,
garantizando la continuidad del suministro
energético.
3.6 Productos o Servicios
ENERSA ofrece los siguientes productos y
servicios principales:
• Generación de energía térmica.
• Generación de energía renovable en proyectos
complementarios.
• Servicios de mantenimiento y soporte técnico a
plantas energéticas.
• Programas de responsabilidad social
empresarial en comunidades locales.
3.7 Departamentalización
La empresa cuenta con una estructura
departamental mixta, en la cual se integran áreas
funcionales y operativas. Entre sus
departamentos principales destacan: Producción,
Mantenimiento, Seguridad Industrial, Recursos
Humanos, Administración y Finanzas, y
Comercialización.
3.8 Organización y Recursos Humanos
El área de Recursos Humanos desempeña un
papel clave en la formación, capacitación y
protección del personal. ENERSA dispone de un
equipo de profesionales especializados en
seguridad industrial que trabajan en conjunto con
los supervisores de planta para garantizar el
cumplimiento de las normativas en el uso de
equipo de protección personal.
Organigrama pendiente
3.9 ANÁLISIS FODA.
CAPÍTULO IV: MARCO TEÓRICO
La seguridad industrial se entiende como el
conjunto de medidas orientadas a la prevención
de accidentes laborales y la protección de la
integridad física del trabajador. El equipo de
protección personal (EPP) constituye una de las
herramientas más utilizadas en la prevención de
riesgos, ya que disminuye la probabilidad de
accidentes derivados de condiciones peligrosas.
Normativas internacionales como la ISO 45001, la
OSHA y los convenios de la OIT han establecido
estándares que orientan a las empresas en el
cumplimiento de políticas de seguridad. En
Honduras, el Instituto Hondureño de Seguridad
Social (IHSS) y el Ministerio de Trabajo han
desarrollado reglamentos básicos en esta
materia.
La importancia del uso de EPP en plantas de
energía térmica radica en que los colaboradores
están expuestos a altos niveles de riesgo: calor
extremo, electricidad, sustancias químicas,
maquinaria pesada y trabajo en altura. El uso
adecuado de cascos, gafas, mascarillas, guantes,
calzado dieléctrico y arneses constituye un factor
decisivo para la reducción de incidentes.
4.1 Higiene y Seguridad Industrial
La seguridad industrial se define como el conjunto
de técnicas, normas y procedimientos orientados
a la prevención de accidentes laborales y la
protección de la salud de los trabajadores. Según
la OIT (2020), la seguridad en el trabajo es un
derecho fundamental de todos los colaboradores,
y las empresas están obligadas a proporcionar un
ambiente laboral seguro.
4.2 Normativas Internacionales y Nacionales
Entre las principales normativas internacionales
se encuentran:
• ISO 45001: Gestión de la seguridad y salud en
el trabajo.
• OSHA: Regulaciones de seguridad laboral en
Estados Unidos.
• OHSAS 18001: Normas para la gestión de la
seguridad ocupacional.
En el ámbito nacional, Honduras cuenta con el
Reglamento General de Medidas Preventivas de
Accidentes de Trabajo y Enfermedades
Profesionales, así como normativas del Instituto
Hondureño
4.3 Equipo de Protección Personal (EPP)
El EPP es cualquier dispositivo, accesorio o
vestimenta diseñada para proteger al trabajador
de riesgos que puedan amenazar su seguridad o
salud. Según la norma OSHA (Occupational
Safety and Health Administration), el uso correcto
del EPP reduce significativamente los accidentes
laborales en industrias de alto riesgo.
4.4 Tipos de Equipos de Protección Personal
• Protección de la cabeza: Cascos de seguridad.
• Protección visual: Gafas y caretas de seguridad.
• Protección auditiva: Tapones y orejeras.
• Protección respiratoria: Mascarillas y
respiradores.
• Protección de manos: Guantes de seguridad.
• Protección de pies: Calzado dieléctrico y de
seguridad.
• Protección corporal: Ropa ignífuga, chalecos y
arneses.
4.5 Importancia del Uso de Equipo de Protección .
Los Elementos de Protección Personal tienen
como función principal proteger diferentes partes
del cuerpo, para evitar que un trabajador tenga
contacto directo con factores de riesgo que le
pueden ocasionar una lesión o enfermedad.
No evitan el accidente o el contacto con
elementos agresivos pero ayudan a que la lesión
sea menos grave.
El Elemento de Protección Personal, es cualquier
equipo o dispositivo destinado para ser utilizado
por el trabajador, para protegerlo de los riesgos y
aumentar su seguridad o su salud en el trabajo.
4.6 Principales Factores para el uso del
Equipo de protección.
• Compromiso de las personas que manejan
el trabajo, tanto a nivel ejecutivo como
aquellas con responsabilidades operativas,
contando además con la concientización de la
necesidad de uso de parte de los empleados
en general.
• Análisis de los riesgos de las tareas que se
realizan, para la correcta adopción del tipo de
EPP necesario
• Pensar en el control y prevención de los
riesgos.
• Capacitación y entrenamiento del personal
4.7 Utilidad del Equipo de Protección.
Los EPP son la última alternativa de
protección de las personas ante los riesgos
presentes en las diferentes tareas y áreas de
trabajo. Por esto se debe conocer cuál es la
utilidad de los mismos, la que se resume en
los siguientes:
• Están diseñados para protegerlo de algún
peligro para su salud o integridad física.
• Atienden a alguna parte del cuerpo o son
adecuados a algún tipo de riesgo.
• Se aplican cuando las soluciones de fondo
no son las adecuadas.
• Requieren capacitación y seguimiento.
4.8 Tipos de equipos de Protección
Personal y especificaciones de uso.
Existen diferentes tipos de EPP, según la
parte del cuerpo que protegen.
Se requiere protección cuando se trabaja con:
• Productos químicos líquidos.
• Polvos o partículas.
• Riesgos de golpes o cortes.
• Soldaduras.
CABEZA:
• El casco de seguridad industrial es el
elemento más conocido para la protección de
golpes en la cabeza.
• Está diseñado para resistir el impacto de 4
kg. que caen desde 1,5 m.
• Es importante el arnés y los puntos de
anclaje para la absorción del impacto.
MANOS:
• Los guantes de seguridad protegen las
manos y antebrazos de:
• Productos químicos.
• Abrasión.
• Cortes y lastimaduras.
• Objetos calientes.
• Objetos filosos.
• Tensión eléctrica.9
• Son específicamente elegidos según el uso
que se les va a dar. La selección incluye
material del guante, espesor, duración.
PIES:
Pueden ser zapatos, botines, borceguíes o
botas de seguridad. Deben tener puntera de
acero, suelas antideslizantes o de
propiedades especiales.
Protegen de:
• Caídas de objetos pesados y/o punzantes.
• Rodada o apretada entre objetos.
• Pisada sobre objetos punzantes.
• Resbalones o caídas.
• Entrada de humedad, polvo o escorias en el
pie.
OÍDOS:
Los protectores auditivos son endoaurales o
de copa. Se deben usar cuando:
• El nivel de ruido supera los 85 dB (se debe
levantar la voz para hablar a un metro).
• Cuando las personas se irritan con facilidad.
• Cuando hay posibilidad de ruidos de alta
intensidad puntuales o frecuentes.
CUERPO:
Los protectores del CUERPO pueden ser de
diverso tipo:
• Protección de caídas.
• Ropa especial para soldadores.
• Protección contra el agua.
• Protección contra productos químicos.
• Ropa especial de oficio.
• Ropa anti flama o retardante del fuego.
• Protección contra el frío.
PROTECCIÓN RESPIRATORIA:
Los protectores de las vías respiratorias
pueden ser:
• Mascarillas descartables comunes.
• Respiradores con cartuchos re-cambiables
• Máscara completa.
• Capuchones de protección con aire. (para
escapes de gas fosfinas)
PROTECCIÓN ERGONÓMICA:
Se usan en aquellas tareas donde se exige el
levantamiento de pesos y/o movimientos
repetitivos durante la jornada laboral.
Los protectores de riesgo ergonómico pueden
ser:
• Protectores lumbares.
• Tobilleras.
• Fajas.
4.9 Energía Térmica y Riesgos Específicos
La energía térmica es la energía generada
por la transferencia de calor debido a
diferencias de temperatura y está presente en
múltiples procesos industriales, como
soldadura, fundición de metales, hornos,
calderas y cocción de materiales (Pérez,
2019). Aunque es necesaria para la
producción, su manejo inadecuado puede
generar riesgos significativos para los
trabajadores y la infraestructura.
•Exposición a altas temperaturas:
Puede causar golpes de calor, fatiga térmica,
deshidratación y quemaduras graves.
El estrés térmico afecta la capacidad física y
mental del trabajador, disminuyendo la
productividad y aumentando el riesgo de
accidentes.
•Exposición a bajas temperaturas:
Común en cámaras frigoríficas y procesos de
refrigeración industrial.
Puede provocar hipotermia, congelación de
extremidades y reducción de la capacidad
psicomotora.
•Contacto directo con superficies calientes:
Riesgo de quemaduras de primer, segundo o
tercer grado, dependiendo de la temperatura
y tiempo de contacto.
•Incendios y explosiones:
Procesos que generan calor cerca de
sustancias inflamables combustibles
aumentan la probabilidad de incendios y
explosiones, poniendo en peligro a los
trabajadores y las instalaciones.
•Estrés térmico:
Ocurre cuando el cuerpo humano no puede
mantener su temperatura interna estable.
Los síntomas incluyen fatiga, mareos,
confusión y disminución de la concentración,
lo que puede derivar en accidentes laborales
(OIT, 2020).
Metodología de Capacitación
Teórica: Charlas, manuales, videos y
señalización sobre riesgos y medidas
preventivas.
Práctica: Ejercicios de colocación, ajuste, uso
y retiro de EPP en áreas simuladas y reales.
Evaluativa: Pruebas teóricas y prácticas para
verificar la comprensión y destreza.
Refuerzo Continuo: Simulacros, inspecciones
periódicas y recordatorios visuales sobre la
obligatoriedad del EPP.