Trabajos en Caliente

Mileyvis Mendinueta Rodríguez

Jesús Hernández Martínez
Daniela De la Rosa Díaz
Madeleine Redondo Arias
Yelis Mármol Acuña

Instituto Técnico del Norte

Seguridad Ocupacional
Profesional SST Arquímedes Vergara

Bosconia, Colombia
19 de octubre de 2023
 INTRODUCCIÓN

El trabajo en caliente es una actividad que implica el uso de herramientas o procesos que generan
altas temperaturas. En este trabajo, exploraremos los conceptos fundamentales, los riesgos
asociados y las medidas de seguridad necesarias para llevar a cabo estas tareas de manera
eficiente y segura. A lo largo de este documento, analizaremos diferentes aspectos del trabajo en
caliente como lo son los permisos de trabajo, los requisitos, epp y algunas pautas para realizar la
tarea de manera segura, y como su correcta implementación es crucial para evitar accidentes y
garantizar la productividad en diversos ámbitos laborales.
 TRABAJOS EN CALIENTE

Es todo trabajo que pueda generar calor y chispas y que tiene la capacidad de convertirse en una
fuente potencial de ignición para el material combustible en el local donde se realice la tarea o en
sus alrededores, se aplica el término a tareas de soldadura, tareas con llamas abiertas, corte con
oxiacetileno, pulido con piedras abrasivas, motores de combustión interna y otras actividades con
generación de chispas, entre otras.

Estas tareas pueden ser:

 Soldadura.
 Corte o quemado con acetileno o gas.
 Corte de concreto.
 Esmerilado.
 Picado de metal.
 Uso de llama abierta.
 Uso de equipos eléctricos que no son a prueba de explosión.
 Apertura de paneles eléctricos activos dentro de un área peligrosa.
 Uso de maquinaria con motor.
 Dispositivos eléctricos / electrónicos personales (Ej. cámaras, computadores, buscapersonas,
etc.).
 Proyección de chorro abrasivo.
 Entre otras.

Entre las causas de riesgo por trabajo en caliente se encuentran:

1. Realizar la labor en caliente cerca a otras actividades incompatibles.

2. No seguir los procedimientos establecidos para la tarea.
3. Realizar el trabajo en caliente en una atmósfera explosiva o inflamable.
4. No utilizar los elementos de protección personal adecuados.

Efectos del riesgo trabajo en caliente

El riesgo, al realizar trabajo en caliente, se relaciona con quemaduras y explosión, siendo estas
últimas, por supuesto, las más graves ya que pueden provocar la muerte.

Las quemaduras se pueden presentar por la manipulación del equipo que genera la llama o la
chispa o por la explosión ocasionada por la aplicación de la llama o la chispa en una atmósfera
explosiva. La atmósfera explosiva puede presentarse por las condiciones del lugar como es el
caso de un espacio confinado, pero es factible que ésta sea producida por el equipo mismo que se
utiliza para trabajo en caliente, como es el caso de un equipo de soldadura de oxiacetileno cuando
presenta fuga de acetileno.

Otro factor es la realización de actividades que son incompatibles simultáneamente, como puede
ser la apertura mediante la aplicación de llama con un equipo de oxiacetileno de una caneca vacía
pero que contuvo un líquido inflamable, generará una explosión.

La soldadura de tanques de almacenamiento de petróleo u otros combustibles requiere de

procedimientos especiales para hacerlo con seguridad o de lo contrario, se generará una
explosión.

Como se puede ver los efectos del trabajo en caliente asociado a atmósferas explosivas exige que
dichas labores se realicen bajo estrictas medidas de seguridad.

Evaluación del riesgo, considerando los siguientes aspectos:

Estas sencillas pautas que se proponen a continuación, pueden ayudarle a reducir los riesgos que
comportan este tipo de operaciones:

 Definir las consecuencias que puede tener un incendio o explosión originados por un trabajo
en caliente.
 Establecer las áreas donde se deban prohibir totalmente estos trabajos (como por ejemplo
cerca de líquidos inflamables o paneles sándwich de espuma de poliuretano).
 Buscar alternativas menos peligrosas, como procesos que no requieran aporte de calor
(remachado, atornillado) o bien retirar las piezas y realizar el trabajo en un taller o una zona
alejada del edificio.
 Definir claramente quién autoriza y supervisa los trabajos y quién los va a ejecutar.
 Establecer un estándar de competencias para los empleados que vayan a realizar este tipo de
trabajos, tanto si es personal propio como si son subcontratas.

Requisitos para el trabajo en caliente:

1. Los roles y responsabilidades del personal involucrado en la tarea deben estar identificados en
el procedimiento.
2. Las personas involucradas deben estar capacitadas y certificada su competencia.
3. Durante el proceso de planeación y programación del trabajo identificar si esta actividad
interfiere con otros trabajos.
4. Los trabajos en caliente deben tener una evaluación de riesgos. Si no la tienen, no se debe
ejecutar el trabajo.
5. Para realizar la tarea se requiere de un permiso de trabajo.
6. Cuando este tipo de trabajo se ejecute en espacios confinados, intervención de sistemas
energizados y perturbaciones del suelo, se deberá obtener un certificado.
7. Todos los involucrados deben estar informados de la tarea y firmar el permiso de trabajo y los
certificados.
8. Esta tarea tendrá una persona responsable que deberá supervisar el trabajo en curso.

PROCEDIMIENTO PARA TRABAJOS EN CALIENTE

1. Inspección del área de trabajo

Antes de comenzar cualquier tipo de trabajo en caliente, el área circundante (taller de fabricación,
terreno o área de la planta) deberá ser inspeccionada, deberá contarse con un extintor contra
incendios adecuado en un rango de 10 metros de áreas en las que se realice trabajos en caliente
(20 lb. ABC).

Todas las instalaciones eléctricas, equipos de planta, materiales inflamables o combustibles

(como madera, contenedores de papel, y/o latas de aerosoles) deberán ser despejadas o protegidas
de las chispas o llama de trabajos en caliente.

2. Equipos para trabajos en caliente

Los equipos utilizados para trabajos en caliente deberán revisarse antes de su arribo a terreno, a
través de las inspecciones preoperacionales.

Los equipos de oxígeno, metano y acetileno deberán contar con válvulas anti retroceso de llama
en las dos mangueras (en el lado del soplete y en el lado de los cilindros/manómetro).

Las mangueras, medidores y piezas de conexión deberán encontrarse en buen estado y revisarse
su hermeticidad. El almacenamiento y la separación de cilindros en terreno deberán realizarse de
acuerdo con las regulaciones sobre Materiales Peligrosos.

Los cilindros no asegurados no estarán permitidos en ninguna parte del terreno ya sea que estén
llenos o vacíos, y deberán proporcionarse carretillas estables o marcos de contención adecuados
para transportar cilindros en terreno.

Las máquinas soldadoras y generadores deberán contar con cables correspondientes en buen
estado y con adecuadas conexiones a tierra. Deberán utilizarse dispositivos de regulación de
voltaje (VRD) con las máquinas de soldadura al arco.

3. Prevención antes de realizar el trabajo:

 La tarea debe estar autorizada mediante el permiso de trabajo.
 Limpiar y adecuar la zona, retirando o alejando los materiales combustibles, inflamables,
manchas de aceite, etc. a mínimo 10 metros de la zona de trabajo. Prestar atención a los
huecos en pisos y plataformas.
 Si hay materiales combustibles que no se puedan retirar, protegerlos con mamparas o mantas
ignífugas o incluso humedecerlos previamente con agua.
 En el caso que haya tuberías de gases inflamables cercanas, cerrar las válvulas de paso.
 Las herramientas y equipos para realizar el trabajo deben estar en óptimas condiciones.
 Los medios de extinción (extintores y BIEs principalmente) deben estar accesibles y
operativos para sofocar un posible conato de incendio.
 Si el trabajo se lleva a cabo en depósitos o contenedores que contienen o han contenido
líquidos o vapores inflamables, consultar con un especialista antes de realizar el trabajo.
 Designar una persona para la vigilancia de un posible incendio durante el tiempo que duren
los trabajos. Si la tarea la lleva a cabo una subcontrata, se recomienda la supervisión
permanente por parte del personal propio.

4. Vigilancia posterior al trabajo:

 Se debe dejar la zona de trabajo limpia, sin residuos, y las herramientas usadas debidamente
recogidas.
 Si se ha desconectado el sistema de detección de incendios, rearmarlo correctamente.
 Comprobar, de forma continua después de realizar el trabajo y durante mínimo 30 minutos,
la ausencia de objetos incandescentes o focos de incendio, y solamente entonces devolver los
equipos de extinción a su posición original.

PERMISOS PARA TRABAJOS EN CALIENTE

El sistema de Permisos para Trabajos en Caliente busca reducir las lesiones y controlar las
pérdidas, promover actitudes positivas de seguridad y de salud, estimulando la cooperación y la
participación de todos los trabajadores implicados en este tipo de tareas.

Un programa de seguridad y salud en el trabajo que tiene como meta trabajar hacia cero lesiones,
especialmente graves y mortales, debe estar acompañado de un sistema estandarizado de
permisos que necesita ser incorporado a todas las actividades y procedimientos que tengan un
riesgo potencial de accidentes. Estos, cuando se siguen apropiadamente eliminan la severidad de
las lesiones y disminuyen su frecuencia dentro de la empresa.

El sistema de permisos hace parte integral del plan de ejecución de los trabajos con mayor riesgo.
Cuando se combina el buen juicio y un conocimiento apropiado del trabajo que se va a realizar,
estos permisos se convierten en una herramienta poderosa para mejorar la comunicación en
seguridad, la calidad y el impacto de los programas de seguridad y salud en el trabajo.

Por un lado, el permiso es una autorización y aprobación por escrito que especifica la ubicación y
el tipo de trabajo efectuarse. En éste se certifica que los peligros han sido evaluados por personas
capacitadas y que se han tomado las medidas de protección necesarias. Por otro lado, los trabajos
en caliente son operaciones que tienen la capacidad de convertirse, o crear una fuente potencial
de ignición para cualquier material combustible e inflamable que esté presente en el sitio o en sus
alrededores.

En los lugares donde rutinariamente se realizan este tipo de tareas (talleres de soldadura por
ejemplo) no se requiere este tipo de permisos, sin embargo, el supervisor o responsable del área,
debe tener un plan preventivo, por escrito, de inducción, entrenamiento y seguimiento
permanente basado en los análisis de riesgo por oficios y en los estándares de seguridad. La
aplicación de las listas de verificación y observación son herramientas importantes para evitar
que los factores de riesgo se potencialicen en accidentes o enfermedades.

Para realizar trabajos en caliente es importante tener en cuenta ciertas precauciones como:
desconectar equipos y tuberías que puedan presentar escapes, ventilar el área, desactivar las
fuentes de energía y aislar la zona, retirar las sustancias químicas y los materiales inflamables,
mojar y mantener húmedos aquellos materiales que no se pueden retirar y suministrar equipos de
extinción apropiados para la clase y tipo de riesgo.

El personal autorizado para firmar los permisos será el responsable de tomar todas las medidas de
precaución y de garantizar la seguridad del personal y del equipo dentro del área específica.
También, recuerde que el permiso es válido únicamente para trabajar en el sitio especificado y
durante el periodo designado en éste.

Instructivo para llenar el "Permiso para trabajos en caliente"

1. Fecha de Expedición: Escribir la fecha y hora del permiso.

2. Válido del — al: Anotar la fecha y hora de comienzo y finalización de la tarea, ya que el
permiso debe tener validez por un tiempo determinado.
3. Permiso concebido a: Colocar el nombre de la persona que realizará el trabajo con su
respectivo oficio u ocupación de modo que se garantice el conocimiento de su trabajo.
4. Descripción del trabajo: Hacer una descripción detallada y concisa del trabajo a realizar y de
los equipos que se utilizarán. Además, otros detalles importantes de la tarea.
5. Descripción de los elementos de protección personal requeridos: Especificar de acuerdo a la
tarea y al sitio donde se realizará el trabajo, los elementos de protección que se necesiten tales
como protección respiratoria, gafas de seguridad, guantes, polainas, trajes especiales, etc.
6. Tiempo estimado: Anotar el tiempo estimado para la realización de la tarea, día - hora inicial y
final.
7. Ubicación específica del sitio: Enumerar y especificar los sitios donde se realizarán los
trabajos. Además describir si los procedimientos a desarrollar se van a realizar en tuberías,
tanques, estructura, maquinaria, etc.
8. Nombre de la persona responsable del diligenciamiento del permiso: Se escribe el nombre de
la persona responsable por parte de la empresa, de verificar y garantizar que todos los
requerimientos exigidos en el permiso se hayan revisado y corregido.
9. Nombre de la persona responsable de ejecutar la tarea: Es la persona a la que se le emite el
permiso. Esta se hace responsable por parte él y el grupo de operarios que realizarán la labor,
reconociendo que conoce y entiende las limitaciones y precauciones a tener en cuenta.

Lista de verificación

Es la herramienta que permite identificar y corregir las condiciones de riesgo que pueden estar
presentes en el sitio donde se realizará el trabajo. Consta de unas preguntas las cuales deben ser
revisadas y supervisadas por la persona que diligencia el permiso, para garantizar que el riesgo
por la realización del trabajo no se materialice.

A continuación se describen algunas observaciones que deben realizarse en el sitio de trabajo

para el correcto diligenciamiento del permiso:

1. ¿El sitio donde se ejecutará el trabajo está libre de sustancias químicas y materiales que puedan
ser combustibles o inflamables?
2. ¿Los equipos y materiales están cubiertos y protegidos correctamente con lonas?
3. ¿Se han instalado mamparas para proteger y aislar a las personas y equipos de las áreas
vecinas?
4. ¿Se han cubierto todas las aberturas en paredes y pisos?
5. ¿Se han dispuesto extintores adecuados en cantidad y clase en el sitio de trabajo, diferentes a
los existentes en la zona?
6. ¿Los equipos a utilizar tienen sus cables y conexiones en buenas condiciones?
7. ¿La persona encargada de ejecutar la labor ha recibido instrucciones y precauciones a seguir en
la ejecución de la tarea?
8. ¿Se requiere la presencia de una persona de seguridad bombero de la empresa durante la
ejecución de la labor?
9. ¿Se ha verificado y ensayado los sistemas de protección contra incendio y de seguridad en
máquinas y equipos de la zona donde se realizará el trabajo?
10. ¿Se tienen los elementos de protección personal apropiados para realizar el trabajo?
11. ¿Se ha consultado otros permisos y se cumple con los requerimientos de estos en caso de
trabajar en alturas o en espacios confinados?
12. ¿Se garantiza que la persona que realizará el trabajo, conoce el equipo y los procedimientos
contemplados para solicitar un permiso?
13. ¿Si el suelo es de material combustible, se ha mojado la zona o cubierto con arena mojada u
otro material incombustible?

Entre otras.

ELEMENTOS DE PROTECCIÓN PERSONAL PARA TRABAJOS EN CALIENTE

Antes que el operario empiece a realizar las actividades de trabajos en caliente, el empleador está
obligado a suministrar los siguientes elementos de protección personal cuya finalidad es servir de
barrera entre su cuerpo y el riesgo al cual se expone:

 Casco de seguridad.
 Careta de soldar con filtros de vidrios adecuados.
 Careta de esmerilar.
 Lentes de seguridad.
 Ropa de protección: chaqueta, pantalón, delantal, mangas, guantes hasta el codo, polainas.
 Zapatos de seguridad con punta de acero.
 Respirador con filtros para humos metálicos.
 Protección auditiva: de inserción y de copa.

Los equipos de protección personal son de uso obligatorio para trabajos en caliente, estos deben
ser de muy buena calidad y es responsabilidad del trabajador mantenerlos en buen estado,
principalmente el respirador, este elemento de protección es el que se usa como defensa para que
el trabajador expuesto no inhale humos metálicos.

Es un riesgo ejecutar esta actividad sin tener, al personal competente.

NORMATIVIDAD

 Ley 9ª de 1979 (enero 24) del Ministerio de la Protección Social: “Establece las normas
para preservar, conservar y mejorar la salud de los individuos en sus ocupaciones”. Art. 80
 Ley 9ª de 1979 (enero 24) del Ministerio de la Protección Social: Aplica en todo lugar de
trabajo y toda clase de trabajo, independiente de la forma jurídica de la organización o prestación
(empleadores, contratistas y trabajadores). Art. 82
 Resolución 2400 de 1979 (mayo 22) del Ministerio de la Protección Social: De las
radiaciones no ionizantes, Ultravioletas, infrarrojas y radio frecuencia. Art. 110 – 114
 Resolución 2400 de 1979 (mayo 22) del Ministerio de la Protección Social: De la
soldadura eléctrica, autógena y corte de metales. Art. 548 – 561
 Resolución 2400 de 1979 (mayo 22) del Ministerio de la Protección Social: De los
elementos de protección personal Art. 177, 181, 182, 185, 186
 Resolución 2400 de 1979 (mayo 22) del Ministerio de la Protección Social: De los
equipos, tanques y recipientes de almacenamiento. Art. 338, 339
 NTC 4066: Seguridad en la soldadura y corte.
 NTC 1836: Protectores de ojos para soldar.
 NTC 3250: Prevención del fuego en procesos de soldadura y corte.
 NTC 3610: Caretas para soldar y protecciones faciales.
 NTC 3324: Ropa de protección contra fuego y calor.
 NPFA 51B: Norma para la prevención de incendios durante la soldadura, corte y otros
trabajos en caliente.
 29 CFR 1910.252: Requisitos generales para soldadura y corte.
 Norma 10 NPFA: Distribución y uso de extintores portátiles.
 CONCLUSIÓN

En resumen, el trabajo en caliente es una tarea que implica altas temperaturas y conlleva riesgos
significativos si no se realiza correctamente. Es esencial contar con un plan de trabajo detallado,
que incluya la identificación y evaluación de los riesgos, así como las medidas de control
necesarias. Además, se deben seguir estrictamente los procedimientos y protocolos de seguridad,
utilizar equipos de protección personal adecuados y estar capacitado en el manejo de
herramientas y equipos específicos. La comunicación efectiva entre los trabajadores y la
supervisión contante son claves para prevenir accidentes y garantizar la integridad de todos los
involucrados. Al priorizar la seguridad en el trabajo en caliente, podemos proteger la vida y la
salud de los trabajadores, preservar los activos y la reputación de la empresa.
 BIBLIOGRAFÍA

 Seguridad e higiene industrial: Gestión de riesgos; Mancera Fernández M. y otros, Editorial

Alfaomega, Primera edición, 2012
 [Link]
 [Link]
 [Link]