TALLER III, I CORTE
Presentado por:
PAEZ AGUILAR CARMEN VANESSA
Presentado al profesor:
SALIM ALBERTO DIAZ CHAMIE
UNIVERSIDAD METROPOLITANA
GRUPO DE MEDICINA IV
COMPONENTE DE PROCESO Y RESOLUCION DE
CONFLICTOS
22/08/2025
Enumera 10 aspectos positivos y 10 negativos de los conflictos.
Aspectos positivos de los conflictos
1. Favorecen el cambio: obligan a cuestionar el estado actual y buscar mejoras.
2. Estimulan la creatividad: surgen nuevas ideas para resolver desacuerdos.
3. Fortalecen relaciones: si se manejan bien, mejoran la comunicación y confianza.
4. Identifican problemas ocultos: sacan a la luz tensiones o necesidades no
expresadas.
5. Impulsan el crecimiento personal: desarrollan habilidades como tolerancia,
empatía y asertividad.
6. Generan aprendizaje: enseñan a negociar, escuchar y convivir con diferentes
perspectivas.
7. Promueven la cooperación: al buscar soluciones conjuntas se refuerza el trabajo en
equipo.
8. Aclaran roles y normas: obligan a definir responsabilidades y expectativas.
9. Estimulan el pensamiento crítico: se analizan pros y contras antes de decidir.
10. Impulsan la innovación social u organizacional: de los desacuerdos pueden surgir
reformas y avances.
Aspectos negativos de los conflictos
1. Deterioro de relaciones: pueden generar resentimientos y enemistades.
2. Distracción de objetivos: desvían la atención de metas principales.
3. Pérdida de tiempo y recursos: prolongarse sin solución consume energía y
productividad.
4. Estrés y ansiedad: aumentan tensiones emocionales y psicológicas.
5. Ambiente hostil: generan desmotivación y mal clima en grupos u organizaciones.
6. Violencia o agresividad: pueden escalar a enfrentamientos físicos o verbales
dañinos.
7. Fragmentación de grupos: provocan divisiones y bandos enfrentados.
8. Decisiones impulsivas: la presión puede llevar a elegir soluciones apresuradas o
inadecuadas.
9. Baja productividad: la energía se invierte en el conflicto en vez de en actividades
útiles.
10. Desconfianza y falta de cooperación: dificultan la comunicación y el trabajo
conjunto.
